招聘岗位：储备干部（骨干人才） 招聘人数：10名 【岗位要求】 1. 学历要求：本科以上。 2. 专业要求：机械制造、机电一体化、材料成型、工商管理、市场营销等。 3. 对机械制造行业感兴趣或热爱。 4. 工作认真负责，积极向上。 5. 有较强的学习能力、沟通表达能力。 【薪资待遇】 1. 试用期4500-5500元/月；（985、211、研究生另议） 2. 试用期满后5500-6500元/月；（本科以上人员一年后可享受高新区人才补贴政策，享受每月800-1500元补贴，发2年，还可以享受购房补贴等） 【福利待遇】 1. 五险，各种节假日福利、餐费补助、年终奖等。 2. 公司有食堂、宿舍（2人一间，有空调、热水器、卫生间、WIFI）。 【师带徒培训】 1. 优秀的技师工匠带领你熟悉生产制造的各个工艺流程。 2. 经理层级管理者“一对一”传、帮、带，帮助更好的融入团队，提升工作技能与管理理念，合理制定职业规划。 【发展方向】 1. 培养方向：培养成为公司技术、营销、质量控制、生产管理等岗位的骨干人才或管理层。 2. 技术线：助理工程师--工程师--高级工程师--专家。 3. 管理线：主管--经理---总监--职业经理人。 联系方式 联系人：郭女士 联系电话：***********（微信同号） 联系地址：湖南省株洲市天元区（栗雨工业园）五丰路8号

1、负责产线设备的功能调试、操作指导、异常处理及日常维护保养； 2、参与新设备的导入与功能测试，完成各项设备性能验证工作； 3、掌握生产线结构设计、传动模式、电气布线、电气原理及自动化相关知识，确保设备稳定运行； 4、组织技术员技能培训，合理安排岗位分工，并实施任务执行情况的考核评估； 5、负责车间过炉工装治具的验收工作，持续推进线体结构改进、设备操作工艺优化及相关文件编制； 任职要求： 教育背景：大专及以上学历 经验：具备两年以上生产车间设备管理经历 知识：熟悉各类自动化设备的工作原理、操作流程及问题分析与改善方法 技能：能够独立分析生产设备故障并提出有效改善措施 个人素质：具有良好的沟通表达能力、团队协作意识、抗压能力以及积极的工作态度

1. 岗位职责 协助研发工程师完成全氟聚醚、AF产品及AF喷涂液的实验配制、性能检测与数据记录工作。 负责实验器具的准备与清洁，维护实验室环境整洁，管理试剂台账并归档样品信息。 参与小试和中试阶段的生产辅助任务，跟进产品测试与验证相关流程。 配合整理研发资料、撰写实验报告、专利初稿及项目所需技术文档。 严格执行实验室安全管理制度，落实研发过程中各项操作规范要求。 2. 任职资格 学历：本科及以上，有机化学、应用化学、化学工程与工艺等相关专业背景。 专业基础：熟悉常规化学实验操作，了解材料研发与配方调试的基本流程。 技能：能熟练操作实验室常用仪器设备，具备基本的数据处理与文档编写能力。 态度：做事严谨细致，责任心强，具备较强的学习主动性、执行能力和团队协作意识。 认同研发类工作内容，愿意立足基层岗位发展，追求长期稳定成长。

[福利待遇] 1、底薪6500（无责3500+300全勤+200车补+2500绩效）+提成+年终奖+管理奖金(3%-8%) 2、在职期间享受带薪培训（含统一拓展培训与线上课程）； 3、享有带薪休假及国内旅游学习机会； 4、定期组织团队活动（如庆功会、公司团建、体育赛事等）； 5、在校生可签订三方协议，协助办理实习证明及在职证明； 6、薪资随岗位轮换逐步提升； 7、每1-3个月进行一次晋升评估（晋升通道广阔，坚持公平、公正、公开的晋升原则）； 8、提供免费住宿，水电全包，居住环境整洁，设施完备，距办公区步行十分钟可达。 因公司战略发展需要，计划年底增设新分公司，现诚招有志青年加入，经验不限。 入职后由专业主管一对一指导培训，表现优异者将重点培养为管理方向人才。 【工作内容】 1、从基层起步，参与各部门轮岗实践； 2、初期熟悉集团企业文化，逐步融入公司日常工作节奏； 3、配合主管完成交办的各项日常事务性工作； 4、完成市场营销、人事行政、财务三大部门轮岗并通过考核后，结合能力匹配至相应管理岗位。 【任职要求】 1、富有想法，具备进取心； 2、学习能力强，能通过系统化培训掌握人力资源、企业管理等相关知识体系； 3、具备务实态度，主动理解并融入集团文化与运营体系，注重工作成果； 4、愿意从基础做起，持续学习成长，勇于突破自我； 5、具备良好沟通技巧和团队协作意识，能够与多元背景同事高效合作。 【上班时间】 早八晚六，每周日固定休息，法定节假日按规定休假 【公司地址】 长沙开福区万达广场写字楼C1座15楼1506 欢迎有理想、有行动力的年轻人来电咨询或预约面试！ 郑重声明：不收取任何费用，企业直招。一经录用即安排住宿，为员工搭建优质发展平台与晋升通道。

【岗位职责】 1. 负责新产品开发、工艺的设计至样品的实现； 2. 印刷、模切/冲压工艺设计及生产异常的改善； 3. 配合市场部提供报价资料等。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，具备基本的英语听说读写能力； 2. 1年以上印刷行业的工作经验； 3. 技能与能力：具备良好的沟通能力、分析能力和问题解决能力；熟悉CAD、AI等绘图软件；

岗位职责： 1。全面参与产品生命周期管理的各个环节，主导PLM产品生命周期管理系统的产品设计与需求分析工作； 2。协助开展业务流程整理，评估流程试运行的成熟度，结合实际业务场景提炼需求，牵头进行IT系统整体规划； 3。负责PLM系统的配置管理、推广实施，并为业务部门提供系统操作培训支持； 4。对接软件供应商，明确需求内容，制定解决方案，并组织业务部门开展方案评审工作； 5。推进产品的落地执行，涵盖产品迭代跟踪、测试成果输出、系统维护及用户培训等相关工作。 岗位要求： 1。具备三年以上相关工作经验，其中至少两年从事PLM项目实施或同类系统运维工作，熟悉PLM基础功能模块（如配置管理、数据管理、工艺管理、项目管理、产品生命周期过程管理、BOM等），有制造行业PLM平台应用经验者优先； 2。精通Java语言，具有扎实的Java开发基础，熟练掌握SpringCloud、SpringBoot、MyBatis等主流框架，具备良好的数据库设计与调优能力者优先； 办公地址：江西省九江市 包吃住，5.5天工作制

【岗位职责】 1. 研究铝板带材、铝锭以及加工辅材（如：轧制油、添加剂等）的性能优越性，解决加工过程中的各种问题。 2. 负责设计开发铝加工过程中的工艺研发：不断优化改良工艺标准，含各种检验方法、验证，改善产品质量指标及原辅材料检验标准。 3. 解决铝产品质量疑难问题2个以上。 4. 铝材的应用领域开发，实现新产品开发≥1款。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，有铝加工相关材料相关专业优先。 2. 对产品的构造、原理以及材料成份等研究有较大兴趣。 3. 有一定材料性能、结构、数据分析等模型软件应用基础。 4. 从铸轧到成品包装全工艺链条进行研究，固化优化工艺标准，稳定轧制等加工工艺。 5. 沟通表达能力强，数据分析以及总结能力较好，具有一定抗压能力。 6. 学习能力强，能快速自学工作中所需补充的知识和技能，愿意奋斗，有成功的渴望。

岗位：生产/技术储备干部 岗位职责： 1、前期：安排轮岗学习，参与食品厂生产环节（内包：操作自动化及半自动设备，掌握设备运行基本原理，熟悉从物料领取、称重、混合到内外包装的全流程作业），全面了解车间各岗位运作流程； 2、中期：接受计划管理相关技能培养，承担新员工带教与培训支持工作； 3、后期：通过系统化能力提升，成长为生产组组长/班长后备人选，具备直接参与晋升竞聘资格； 任职要求： 1、大专学历，25-26届应届毕业生，能适应体力劳动，吃苦耐劳，身体健康，细致认真，责任心强，积极主动； 2、恒温车间环境（温度维持在20-25℃），需穿戴连体无尘服，工作模式为站坐结合（非全程站立）； 3、具备基础沟通协调能力，岗位前期提供系统培训，实行老员工带教机制，无需工作经验； 【工作时间】：秋冬时段9:00–18:00；夏秋时段8:30–18:00；（如遇生产任务紧张，工作时间将视实际需求适度调整） 【薪资】：综合收入4000-5000元 【福利】：提供住宿，发放餐补，缴纳五险一金，每月休息4天，定期组织团建活动/节日福利/每年两次晋升调薪机会 【工作地址】：长沙市岳麓区方盛康华国际工业园6栋

1. 有POCT试剂研发工作经验优先，研发方向胶体金、免疫层析等； 2. 受过一定质量体系方面培训，拥有IVD产品立项、研发、转产、注册、上市全流程的工作经验； 3. 熟悉体外诊断试剂相关法律法规及相关标准； 4. 具有熟练的数理统计和分析相关知识； 5. 较强的英文文献收集和查阅能力。

华容附近自建别墅招做过精装和别墅砖师傅2名、750*1500瓷砖！400元一天、自带工具，包住不包吃！

岗位职责： 1.负责室内外装修木工施工，包括吊顶、隔断、门窗、橱柜等木作安装与修整 2.独立完成彩钢板厂房、活动板房、净化车间等钢结构围护系统的测量、切割、安装及密封处理 3. 严格按图纸和工艺标准施工，确保尺寸精准、接缝严密、结构牢固 4.配合项目经理协调现场作业，及时反馈施工问题并提出合理化建议 5.做好工具保养与现场清理，落实安全文明施工规范 任职要求： 1. 具备装修木工及彩钢板安装实操经验，能独立完成全流程作业 2. 熟悉常用木工机械、电动工具及彩钢板配套辅材的使用与特性 3.吃苦耐劳，适应登高、户外及阶段性加班作业环境 4. 安全意识强，无重大违规操作记录 5.持有焊工证、高空作业证或相关职业资格证书者优先

岳阳市岳阳楼区招工地小工/杂工

【加入我们，成就梦想】需 如果你热爱舞台，渴望用自己的才艺和颜值征服世界；如果你敢于挑战，愿意为了梦想努力拼搏，那么别再犹豫，赶紧加入我们吧！这是一个充满机遇和挑战的时代，而我们就是你实现梦想的跳板。在这里，你将收获的不仅是一份工作，更是一个展现自我、成就自我的平台，让你的人生从此闪耀夺目！ 【招聘要求】 拥有出色的舞蹈功底，能熟练演绎多种舞蹈风格； 具备良好的歌唱能力，音色动人，擅长不同类型的歌曲； 颜值在线，形象气质佳，有独特的个人魅力； 性格开朗活泼，善于沟通，能够积极与粉丝互动； 有直播经验者优先，没有经验但有强烈的学习意愿和热情也可。

岳阳市岳阳楼区招装修木工

熟悉各种材料的价格，质量，及购货渠道

哈西万达招聘库管1名18-45岁会电脑基本操作，工资:底薪3500+200+提成5500+中班11点到8点店铺面试:哈西万达标记2楼电话:同步

甘肃招聘爆破员、保管员、安全员多名，项目类型为探矿项目。爆破员和安全员负责现场爆破、领药、装药及安全检查，月薪7000元；保管员负责库房管理，月薪6000元。每天一炮。福利包括包吃住、购买五险，公司稳定，工资按时发放。有意者可报名。

土产市场招聘送货司机，负责装卸工作，工作时间为早5:00至晚17:00，工资4600元，年终奖金3000元。要求人品随和，耍滑、事多者勿扰。 同时招聘总库管，工作时间为早5:00至晚17:00，工资4600元，年终奖金10000元。要求人品随和，耍滑、事多者勿扰。

招聘材料员1名，工资4500元。 招聘焊工4名，要求为熟练工，掌握电焊和氩弧焊技术，工资450元每天。 施工地点位于浙江东阳，工作地址在宁波。

岗位描述： 1.负责精密机床用直线导轨系列产品的研发设计；包含概念设计、图纸绘制到样品试制以及测试验证等流程； 2.深入研究行业技术发展趋势、市场需求及竞品特点，制定产品研发路线图，提出创新性技术方案。 3.参与产品技术标准、测试规范的制定与优化，确保产品符合行业标准、客户需求及质量要求； 4.协同生产、品质等部门一起将研发成果转化落地，并解决生产过程中的技术问题，保障产品稳定生产； 5.编制与管理研发资料，如设计图纸、技术说明书、试验报告、专利申报资料等； 任职要求 1.本科及以上学历（一类本科以上应届生），机械设计制造及其自动化、材料科学与工程、精密仪器与机械等相关专业； 2.3年以上精密机械产品研发经验；有直线导轨、滚珠丝杠、精密轴承等传动部件研发经验者优先； 3.熟练掌握机械设计原理、精密制造工艺、材料力学、摩擦学等专业知识，了解精密机床行业对直线导轨的性能要求（如精度、刚度、耐磨性、使用寿命等）； 4.精通CAD（SolidWorks/UG/Pro/E）等绘图软件，具备独立完成产品结构设计、仿真分析（ANSYS/Abaqus等）的能力； 5.熟悉产品研发流及了解专利申报流程；有成功研发成果转化或专利申请经验者优先； 6.具备较强的问题解决能力、创新思维和项目管理意识，能独立主导或核心参与研发项目，推动项目按时落地； 福利待遇 1.薪酬待遇：10K-30；具体依工作经验和能力面议 2.福利保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检； 3.发展空间：完善的职业晋升通道（研发工程师→资深研发工程师→研发主管→研发经理），公司提供技术培训、行业交流、外出学习等成长机会；

【岗位职责】 1. 负责新能源电池托盘压铸、机加、焊接、喷涂、气密检测全工序工艺制定、SOP编制与制程标准化搭建，适配IATF16949质量体系与车企供应链质量要求。 2. 全程参与新品工艺评审、试制跟线与量产爬坡，制定工艺路线与管控参数，解决新品工艺瓶颈。 3. 主导量产制程不良、工艺异常、客户质量问题分析整改，输出8D报告并落地预防机制。 4. 持续优化工艺参数、工装治具与生产流程，提升产品良率、缩短生产节拍。

炼油厂或化工厂生产装置相关经验，掌握生产工艺流程及操作规范。

1，参与新产品试制与测试 2，产品工序流程的设计与管控 3，设备管理 4，生产部门的技术支持

岗位职责： 1、负责生产部各类文件的收集、分类、归档及日常管理，确保资料齐全并具备可查性； 2、配合生产计划的拟定与动态调整，跟踪生产执行情况，发现异常及时上报； 3、汇总生产相关数据，制作统计报表，为管理决策提供数据支撑； 4、对接内外协作环节，完成生产信息的传递与文档流转工作。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，具备较强的文书处理能力； 2、具备良好的组织协调与沟通能力，能高效协助团队完成工作任务； 3、工作细致，责任感强，适应一定强度的工作节奏； 4、有生产文员或相近岗位工作经验者优先录用。

岗位职责： 1、负责CNC班组的日常生产管理，合理分配工作任务并跟进进度与质量控制； 2、组织操作人员培训，制定并落实标准化作业流程，提升团队整体技术水平； 3、对接其他生产环节，保障工序间顺畅协作，确保订单准时完成； 4、主导加工工艺优化，减少不良品产生，持续提升生产效率。 任职要求： 1、具备5年以上CNC加工工作经验，其中至少2年班组管理经历； 2、熟练掌握精密陶瓷类材料的加工技术，熟悉新代控制系统，有模具行业经验者优先考虑； 3、具有良好的生产协调能力和沟通协作能力； 4、能适应两班倒工作制，具备半导体行业从业背景者优先。 岗位福利： 1、入职当月即缴纳五险 2、提供免费食宿（水电全包），宿舍配备淋浴、空调、洗衣机等设施 3、享受特殊岗位津贴、职位津贴、学历补贴及夜班补助 4、设有工龄奖金、年终奖金、绩效奖励，定期举办生日会，发放节日福利及工会关怀礼品 5、拥有完善的晋升机制与发展通道

岗位职责： 1、全面负责公司设备及水、电、气系统的运行管理与工作统筹，涵盖设备的安装、维护、改造、保养等全流程技术支持与管理工作。 2、配合设备厂商完成新设备的安装、调试及验收相关工作。 3、统筹厂区内所有设备事务，管理机修团队并合理安排工作任务，落实维修班组的6S管理与安全生产规范。 4、主导厂内设备的技术改造、大修项目，以及部分专用设备的设计与制作实施。 5、监督设备检修进度，制定并执行设备保养计划。 6、组织并跟进日常维修作业，确保维修KPI目标有效达成。 7、开展员工在设备操作与维护方面的技术培训工作。 8、制定并动态调整关键设备部件及易损件的最低库存标准。 最低任职要求： 1、年龄28-50岁，大专及以上学历，机械、液压或电气相关专业，持有国家认可的高/低压电工上岗证。 2、熟练操作计算机，掌握常用办公软件及CAD制图工具。 3、具备压铸机丰富的维修实践经验，熟悉数控机床、抛丸机、熔炼炉、液压系统等设备的基本原理与运行维护。 4、具备独立分析和解决现场问题的能力，有良好的组织协调与沟通能力，具备较强的培训指导与创新能力。 5、能阅读基础英文、日文设备说明书，普通话表达清晰流畅。 6、8年以上设备管理相关工作经验，其中至少3年担任设备管理岗位。 7、身体状况良好，能够适应高强度工作节奏。 8、品行端正，坚持原则，责任心强，作风踏实，具备保密意识，严守客户、供应商及公司各项商业机密。 9、认同公司文化，具备创新精神、敬业态度、质量观念、成本控制意识，富有团队协作精神。 10、包吃住，月休4天

工艺工程师 岗位职责 1. 工艺方案制定：编制电池托盘生产工艺流程，组织工艺评审，完成工装夹具的选型与确认，输出标准化作业文件。 2. 量产工艺落地：全程参与试制到量产各阶段，持续优化焊接、机加、密封、喷涂等关键工序，及时处理现场工艺异常。 3. 工艺协同对接：联动研发、生产、质量团队，协同推进产品迭代过程中的工艺适配，确保可制造性与良品率目标达成。 4. 工艺优化管控：推动生产工艺改进与成本控制，积累并固化工艺经验，健全量产工艺标准体系与执行规范。 任职要求 1. 学历与经验：机械、材料、车辆工程类专业本科及以上学历，具备3年以上电池托盘工艺领域实际工作经验。 2. 专业能力：掌握电池托盘焊接、机加工及表面处理等核心工艺，熟练开展工艺设计、现场调试与持续优化。 3. 项目履历：主导或深度参与电池托盘试制、工艺导入及量产转化，具备独立分析和闭环解决工艺问题的能力。 4. 综合素养：具备良好的现场应变、跨部门沟通协调能力，执行力突出，能适应快节奏的量产推进与项目更新需求。 岗位福利：八小时工作制，大小周休息，节假日正常休假，提供食宿

岗位要求： 1. 学历与经验：材料、焊接、机械等相关专业，本科及以上学历，具备3年以上电池托盘FSW搅拌摩擦焊工艺开发实际经验。 2. 专业能力：熟练掌握铝制托盘FSW焊接原理，能够独立完成设备参数调试与焊接缺陷分析改进，了解焊接检测规范及质量控制标准。 3. 项目履历：主导或深度参与动力电池托盘FSW工艺的导入、试制验证及批量生产实施，具备独立开展工艺开发及问题闭环处理的能力。 4. 综合素养：具备扎实的现场操作能力、数据分析能力和团队协作意识，执行力突出，能高效应对量产过程中各类焊接技术难题。 岗位职责： 1. 焊接工艺开发：制定电池托盘FSW搅拌摩擦焊工艺方案，完成参数设定与工艺优化，组织工艺评审并输出标准化作业文件。 2. 试制量产跟进：全程参与托盘FSW试制、试产到量产导入过程，持续优化焊接路径、压力、转速等关键参数，解决气孔、未熔合、形变等焊接异常问题。 3. 现场技术支撑：协同研发、生产、品质等部门，提升产品结构的可焊性设计，指导生产线规范操作，确保焊接良率和生产效率达标。 4. 工艺迭代优化：推动FSW工艺持续改进，实现降本增效目标，积累焊接数据与实践经验，完善工艺标准体系与质量管控规范。

岗位要求 1. 产品方案设计：主导电池托盘的结构方案规划、零部件选型及图纸绘制，输出符合规范的技术设计方案。 2. 产品开发跟进：全程参与样件试制、试验验证与迭代改进，及时处理开发各阶段的技术难题。 3. 技术落地对接：协同研发、项目、生产及客户多方，提供完整技术文档，确保量产技术条件有效实施。 4. 产品优化管控：推进产品成本控制、性能升级与问题归零，形成可复用的标准化技术成果。 任职要求 1. 学历与经验：机械、车辆、材料类专业本科及以上学历，具备3年以上电池托盘开发工作经验。 2. 专业能力：掌握电池托盘结构设计要点、行业规范及生产工艺流程，熟练操作相关设计与仿真软件。 3. 项目履历：有动力电池托盘开发、测试验证及量产导入项目经历，具备较强的问题分析与改善能力。 4. 综合素养：具备扎实的技术理解力、跨部门沟通协调能力及高效执行力，能适应快节奏的项目推进需求。

【岗位职责】 1. 产品数据管理：负责BOM（物料清单）搭建与维护，编制SOP（作业指导书），管理ECN（工程变更）。 2. 试产与问题解决：主导新产品试制（NPI），解决装配干涉、尺寸偏差等现场问题，输出试产报告。 3. 设计协同：参与DFM（可制造性设计）评审，从工艺角度提出结构优化。 4. 质量与成本控制：分析不良品根本原因（8D思路），降低废品率；参与材料选型与降本增效项目。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计、材料成型、车辆工程等相关专业。 2. 6年产品开发或工艺经验，CNC编程或车铣编程经验2年以上。 3. 精通CAD（UG/CATIA/Solidworks），具备看图与简单建模能力，会做简单公差分析。 4. 懂机械零件全制程经验。 5. 能清晰对接研发部门与生产车间，具备跨部门协调能力。