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财务主管
4000-6000元/月
财务经理/主管1-3年学历不限成本管理总账会计主管会计金蝶
负责集团公司整体财务会计工作。(成本管理、税务处理、资产管理)(涵盖宾馆、餐饮、食堂及制造业)
汽车4S店财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上线下零售生活服务中级会计师财务综合管理
岗位职责: 1、负责4S店财务体系的日常运营与管理; 2、组织财务核算工作,开展账务复核,统筹税务申报、会计报表编制及财务数据分析; 3、监管门店每日营收明细,主导处理各类账务异常与财务问题; 4、审核业务合同及相关收付款流程,管控成本与费用支出合规性; 5、完成记账凭证的审核与编制,落实各项账务操作; 6、统筹资金运作,履行财务监督职责,防范财务风险并为管理决策提供支持; 7、配合上级完成其他临时性工作任务 任职条件: 1、年龄不超过40周岁,大专及以上学历,财会类专业背景,具备中级会计职称者优先考虑; 2、精通会计报表编制及全流程账务处理,熟练掌握国家税收法规并能有效开展税务筹划; 3、品行端正,具备良好的职业素养,坚持原则,严守保密纪律,有较强的学习能力; 4、具备良好的沟通表达能力,擅长跨部门协作与协调; 5、有1年以上汽车销售行业财务主管岗位工作经验者优先; 6、可接受省内短期出差安排(每月5-7天)
会计实习生
1000-2000元/月
会计经验不限大专及以上
1.收集整理记账凭证,协助会计完成记账。2.完成简单日常账务处理3.整理与保管会计档案。4.配合完成其他相关工作。5.有财务、会计背景,熟练操作相关软件,具备良好的沟通和团队精神,有责任心。欢迎加入!
财务助理(双休)
5000-8000元/月
会计1-3年本科及以上
岗位职责: 1.审核各类费用支出,统筹安排结算与核算相关工作 2.负责会计凭证的录入、整理及归档管理 3.承担月度结账工作,开展费用与成本数据统计 4.审核员工报销款项,编制记账凭证并完成登账操作 5.编制纳税申报资料及各项财务报表 6.办理银行往来、税务及工商等相关事务 职位要求: 1.财务、会计类专业本科及以上学历,持有会计从业资格证书 2.具备财务管理实践经验,熟悉一般纳税人企业会计操作流程 3.熟知财务处理流程,熟练使用财务软件及相关财税、审计法规政策 4.具备较强的成本管控、风险防范及财务分析能力 5.具有良好的组织协调、沟通能力及团队合作意识,能适应一定工作压力 6.年龄******。 无相关工作经验者请勿投递简历!!
会计3-5年中专及以上混合办公
招募会计2名: 工作内容: 1、负责做账,报税; 2、负责工商单注册/变更/注销; 4、会计凭证整理/装订 3、与工商/税务/银行部门对接; 5、与客户对接工作上一下事宜; 工作要求: 1:会计经验3年以上2:能独立完成做账报税 ​3:有行业经验优先考虑4:有一般纳税人做账经验 郴州账姆娘财务咨询有限公司 地址:郴州御泉城市花园1栋414-415 有兴趣的就联系我哦!张勇
会计
7000-8000元/月
会计大专及以上应收应付结算总账成本资金管理
【工作内容】 账务处理:建立账套,设置凭证模板,完成日常凭证录入、审核、过账等; 纳税申报:每月、每季度处理增值税、企业所得税、附加税等申报事项; 财务报表编制:利润表、资产负债表、现金流量表的出具与分析; 对接审计与税务:应对年审查账、税审、所得税汇算清缴等专项工作; 业务核算管理:根据公司业务特点制定成本核算、进销存管理等制度; 内控与合规工作:把控发票流程、费用报销制度、合同核查等细节。 【任职要求】 -全日制大专及以上学历(不含五年专),本科学历优先,财务管理、会计或相关专业优先考虑; -熟练掌握Excel等办公软件,熟练操作用友,金蝶等财务软件; -良好的沟通协调能力和服务意识,能妥善处理内外部关系; -具备良好的职业道德和保密意识,工作细致认真,责任心强; -有初级会计师资格证书者优先; -两年以上相关会计工作经验者优先。 薪酬7k-9k。公司福利:五险一金、周末双休、带薪年假、员工旅游
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上VIE经验团队搭建经验高级会计师餐饮/酒店固定资产管
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理事务,统筹日常财务数据的审核与分析工作; 2.组织编制并审核月度、季度及年度财务报告,为管理层决策提供准确的数据依据; 3.建立并持续优化财务管理制度与业务流程,提升财务运作效率; 4.主导成本管控与预算管理工作,监督各项费用支出,保障企业财务稳健运行; 5.对接外部审计、税务、银行等相关机构,维护合作关系并妥善处理各类对外事务。 任职要求: 1.本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景; 2.具备5年以上财务相关工作经验,有食品行业从业经历者优先考虑; 3.熟悉国家财税法律法规,持有CPA、CMA等专业资格证书者优先; 4.熟练操作各类财务软件及办公软件,具备较强的财务分析与报表能力; 5.沟通协调能力出色,具备团队管理经验,能适应高强度工作压力。
熟悉财务
4000-5000元/月
会计本科及以上
安排派单,做财务报表
财务应收专员
4000-6000元/月
会计经验不限大专及以上应收应付
1.每月按时制作账单并通过邮件发送给客户; 2.定期编制项目毛利润报表,分析业务走势与交易明细,优化操作流程以提高回款效率; 3.负责核算项目客服人员的薪资及绩效奖金; 4.保证数据精确性,保障回款进度,同时维护良好的客户关系; 5.处理境外场地相关票据的核算工作,并提交结算申请; 6.与营销、运营、技术等团队沟通协作,及时获取项目信息并协调解决各类问题。 任职要求: 1.本科及以上学历,市场营销、金融、法律、财务等相关专业优先考虑;具备大学英语四级水平,熟练操作常用办公软件; 2.具备良好沟通能力,能够独立处理客户咨询与问题; 3.工作认真负责,具有整体意识和积极主动的工作态度; 4.稳定性强,有清晰的职业发展规划。 工作时间:9:00-18:00(双休) 工作地点:深蓝时代·金座
财经储备人才
8000-13000元/月
财务经理/主管经验不限本科及以上财务分析成本管理预算管理财务综合管理风险控制
一、专业要求 金融学、会计学、财政学、审计学、统计学等相关专业 二、职位描述 1、根据集团战略规划,开展财务预算编制与经营数据分析,支持业务拓展及战略目标落地; 2、参与企业财经管理体系建设、流程优化、制度完善及相关项目实施,推动财经领域变革,提升财务管理专业化程度,增强企业管理效能; 3、负责财经职能模块的日常运营管理,强化核心业务环节的运作能力。 三、任职要求 1、学历:本科及以上; 2、专业:财务管理、金融学、会计学、财政学、审计学、统计学相关专业; 3、熟练掌握办公软件及财务系统操作,具备扎实的财务专业知识与实操技能; 4、具备较强的敬业精神,品行端正,诚实守信,拥有良好的沟通协作能力、应变能力和执行能力,学习能力强; 5、对数据具有敏锐度,坚持原则,抗压性强,责任心突出。 四、发展与培养 入职后纳入精英人才培养计划,培养方向为职能后台科室负责人、部门负责人或省区财务主管
常德鼎城区下午1点3小时深度红云街兰花悦有空的联系我。
保洁1-4天
下午1点3小时深度鼎城红云街兰花悦有空的联系我。
常德 鼎城区
1月2日 01:04拨打电话
保洁长期月结
德房忧急招保洁阿姨啦! ✅ 薪资:1800-2000元/月 包中餐,周日休息 ⏰ 工作时间:8:00-16:00 工作地点:泰达丽景湾(三小红绿灯路口) 联系方式:李女士 负责办公区域清洁,工作轻松环境好~ 有意向的阿姨欢迎联系!
常德
1月2日 00:38拨打电话
常德武陵区招工地小工/杂工(工地小工)
小工
常德市武陵区招工地小工/杂工(工地小工)
常德 武陵区
1月2日 00:09拨打电话
外卖送餐
5000-8000元/月
外卖骑手20人以上
1.工作要求: (1)及时接收客户外卖订单 (2)接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖送到客户手中 (3)年龄18-45周岁 (5)经验不限学历不限能吃苦耐劳有责任心
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上周结
新开厂区急招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
财务经理
1.账务与合规管理; 2.预算与资金管控; 3.财务分析与决策支撑; 4.团队与流程管理; 5.跨部门协作; 1.专业技能强; 2.具有管理统筹力; 3.风险把控与决策支撑; 4.具有初级、中级以上会计证; 5.财务管理相关专业优先。
财务经理
1.2-1.5万元/月
财务经理大专及以上
岗位职责: 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据; 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险,同时有效控制财务风险; 3.对负责的部门进行预算管理,监控预算编制和执行,包括定期预算执行报告,重大预算差异分析等; 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告; 5.对负责的部门在施项目进行事前,事中,事后跟踪管理,为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求: 1.财经类相关专业,全日制大专以上学历; 2.2年以上财务工作经验; 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神; 4.具有较强的数据分析能力,有专业数据分析工具使用技能者优先。
财务经理本科及以上
1、本科及以上学历,有中级会计从业资格证优先,财务实操管理经验丰富,有出色的财务分析,决策及风险管理能力。 2、工作时间:8-17单休 3、薪资可谈:8k-12k
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理本科及以上
职能职责: 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性; 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性; 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性; 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性; 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率; 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地; 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新; 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范; 9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。 任职要求: 1.本科及以上学历,财经类相关专业; 2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验 3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
常德鼎城区招聘出纳1名
4000-5000元/月
出纳1-3年中专及以上
招聘出纳1名
财务会计(常德)
5000-6000元/月
会计3-5年本科及以上成本收入账应收应付总账审计税务
一、岗位职责 (一)费用审核与制度监督 1.费用报销审核:严格审核公司各项费用报销的原始凭证,确保凭证合法合规、内容完整、审批流程齐全。 2.制度执行监督:实时监督日常财务制度执行情况,对不合规的报销行为、账务处理流程提出整改建议,确保公司财务流程符合企业会计准则及公司内控要求。 (二)账务处理与核算管理 1.事业部账务处理:负责各事业部的会计凭证录入、总账登记及供应链账务处理,涵盖采购入库、销售出库、库存调拨等全业务链条,确保业财数据精准对接。 2.往来账管理:定期梳理应收应付往来账项,完成客户(零售、家装、分销、工程)应收账款对账、供应商应付账款结算,及时跟进逾期款项;每月完成银行账户余额调节表,确保银行账与企业账一致,防范资金风险。 3.资产与存货盘点组织:牵头组织实施门店及仓库的固定资产、存货定期盘点工作,制定详细盘点计划,明确盘点范围(包括各门店展示样品、仓库库存商品、固定资产等)、流程及责任人;盘点过程中监督数据记录的准确性,对盘盈、盘亏情况进行核实与原因分析,编制盘点报告并协同相关部门进行账务调整,确保账实相符,保障资产安全。 (三)报表编制与财务分析 1.财务报表编制:按会计准则及公司要求,准确编制资产负债表、利润表、现金流量表及公司要求的事业部细分报表,要求报表数据能准确反映公司真实运营情况。 2.财务分析报告:撰写财务分析报告,重点分析现金流状况及往来账龄结构等管理层关注的指标,为管理层决策提供数据支持。 (四)税务管理与申报 1.日常税务处理:按时完成增值税、企业所得税、印花税等税费申报,熟悉家居行业税收优惠政策,合理筹划税务成本;规范发票管理,包括进项发票认证、销项发票开具及全电发票系统操作。 (五)其他职能 1.协同工作:参与年度财务预算编制,提供事业部成本数据;整理归档会计凭证、报表等财务档案;完成部门经理交办的其他临时工作。 2.销售数据统计。 3.绩效工资核算。 二、能力要求 (一)专业资质与学历背景 1.学历要求:财务类相关专业(会计学、财务管理、审计学等),统招一本及以上院校或财经类院校毕业,具备系统的财务理论知识体系。 2.职业资格:30-40岁,具备8年以上财务工作经验,其中3年以上大企业、上市公司财务管理经验(如家居龙头企业、零售连锁企业)。 (二)专业能力与行业适配 1.账务处理能力:精通家居建材行业供应链账务处理,熟悉ERP系统采购、销售、存货模块的业财一体化操作,能快速定位系统数据差异。 2.税务实操能力:掌握家居企业税务申报特殊场景处理。 3.数据分析能力:熟练使用Excel函数及财务分析工具,能从大量业务数据中提取关键财务指标,能撰写结构化分析报告。 (三)职业素养与核心特质 1.自我驱动与抗压能力:适应公司工作节奏,主动跟进跨部门流程推进,独立解决复杂账务问题。 2.责任心与合规意识:严守财务保密原则,对费用审核、税务申报等工作保持高度审慎,确保财务数据零差错;主动学习最新会计准则及行业监管要求,及时更新自身财务知识。 (四)沟通协作与学习能力 1.跨部门沟通:性格开朗,具备与人事行政部门、采购部门、销售部门、仓储部门、客服部门高效沟通的能力,能用通俗语言向非财务人员解释财务制度(如报销流程、发票要求)。 2.学习与适应能力:快速掌握新兴财务工具,适应家居建材企业数字化转型需求;持续关注行业动态,优化财务流程。 3.业务赋能:主动接触营销部门,积极参与营销部门活动和会议,为营销部门服务,以客户为中心开展财务工作。 工资待遇: ※中级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇(税前工资): (1)试用期基本工资2500元/月,转正后基本工资3000元/月。 (2)试用期起给予三星级职级工资(800元/月)。 (3)试用期给予2000元绩效工资,转正后给予2500元绩效工资。 综合工资: 试用期基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月,合计5300元/月。 转正后基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月,合计6300元/月。 此为税前工资,包含个人所得税和社保个人所缴纳部分,试用期6个月。 其他福利: (1)节日福利+年终福利。 (2)公司提供社保(五险)、工作餐。 (3)内部培训和外部培训。
往来会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上收入账应收应付
1,建立并维护发出商品明细台账 2,建立并维护收到商品明细台账 3,每月25日前与客户完成发出商品的核对,对当月客户已入库的发出商品及时开具增值税专用发票 4,每月25日与供应商确认已验收合格的收货情况,跟进并督促其及时开具增值税专用发票 5,负责收付款及往来款项的凭证编制,规范入账科目管理,确保账目与实际业务一致 6,每月通过电话与客户及供应商进行对账,保证账账相符,每年年末开展纸质对账并归档保存 7,定期开展往来账款的账龄分析,协助销售部门推进应收款的催收工作
成本会计
3000-6000元/月
成本会计1-3年本科及以上成本上市公司集团公司SAP金蝶EAS高级会计师代理记账公司制造业中级会计师资金管理
1、负责公司产品成本的核算工作,持续优化并完善产品预算及实际成本的管理体系。 2、依据成本核算数据开展成本分析、存货分析,并向公司提交专业的分析报告。 3、牵头组织盘点工作及相关事务的执行。 4、具备中级会计师资格。
集团财务负责人
1-1.5万元/月
CFO5-10年本科及以上中级会计师
岗位职责: 1、依据企业战略规划,牵头建立并监督实施财务核算体系:涵盖各类财务政策、核算流程、核算方法、核算标准,以及科学的数据架构和报表系统; 2、主导各项财务管理制度与管理流程的制定,并组织实施与监督落实; 3、参与企业重大财务事项及业务决策,参与年度经营计划与财务预算编制,介入重大投资等关键业务议题的讨论与决策; 4、牵头编制企业纳税筹划方案,建立税务风险防控规范,并监督执行落地; 5、定期开展企业经营情况的财务分析,输出分析报告并提出可行性改进建议; 6、编制年度资金使用计划及融资安排,定期跟踪资金运作情况并进行分析评估; 7、负责财务团队的人才建设,组织财务人员专业培训,实施对各子公司财务负责人绩效考核; 8、完成领导交办的其他临时性工作任务。
财务专员
5000-7000元/月
会计经验不限本科及以上成本集团公司制造业
职责:负责财务收支及存管工作 目标:1、确保会计核算准确无误 2、实现会计核算当日完成,合同台账实时更新 3、仅限财务专业本科及以上应往届毕业生
资金会计
3000-4000元/月
出纳1-3年大专及以上会计从业资格证
1.负责日常现金与银行存款的收付管理及核对,保障资金安全; 2.登记现金、银行日记账及票据明细台账,确保日清月结,账实一致; 3.办理各类银行结算业务,如支票、汇票、电汇的开具与接收,并及时登记银行回单; 4.处理银行账户的开立、信息变更及销户等相关手续; 5.完成现金及银行款项相关的账务处理工作; 6.执行上级安排的其他财务相关事务;
财务专员
5000-7000元/月
会计经验不限本科及以上成本集团公司制造业
职责:负责财务收支及存档管理 目标:1、确保会计核算准确无误 2、实现日清日结,及时更新合同台账 3、限财务类专业本科及以上应往届毕业生 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、加班补助、餐补、每年多次调薪、多次晋升机会 职位亮点:内部晋升、待遇优厚、效益稳定、成长空间广阔
会计
4000-5000元/月
会计1-3年高中及以上
常德市国胜地坪工程有限公司,现招聘专职会计一名 任职要求: 1、财务、会计或相关专业背景,持有会计从业资格证书;具备建筑行业财务工作经验者优先考虑 2、熟练操作办公软件及财务系统,掌握银行、税务、工商等职能部门的业务流程 3、具备独立完成纳税申报及企业账务核算能力,熟悉财税相关法律法规 4、责任心强,纪律意识高,工作严谨细致,具备良好的职业素养和团队协作能力 5、有2年以上一般纳税人企业全盘账务处理经验 工作内容: 1、审核各类原始单据,高效准确地办理款项收付、开票及费用报销事务 2、登记公司现金及银行流水账目,确保资金记录清晰完整 3、开展日常财务核算,涵盖收入、成本、资产、负债及权益等全流程账务管理 4、按时完成税务申报、工商年报等相关行政手续 5、对接银行、税务等外部机构,处理财务、会计及出纳相关事宜 6、监督销售与采购发票管理,负责财务数据的归集、整理、分析及收益类项目汇报 7、执行上级安排的其他工作任务 薪酬待遇: 1、试用期三个月,基本工资:4000元—4500元 2、每周日休息,工作日提供中餐补贴 联系方式:桃子***********
全职财务会计
4000-6000元/月
会计3-5年本科及以上总账结算成本预算财务分析线下零售不可兼职
岗位职责: 1.承担汽车领域相关的财务会计事务,涵盖日常账务操作、财务报表编制及数据分析等工作。 2.配合开展汽车销售与维修环节的财务核算,保障财务信息的准确性与及时性。 3.参与月度及年度结账工作,协助推进预算管理,监控日常财务运作,确保符合行业标准与公司制度。 4.与销售及售后维修团队协同配合,提供财务数据支持,参与成本管控与盈利情况分析。 任职要求: 1.熟悉汽车行业基本情况,了解车辆销售和维保业务流程。 2.具备扎实的财务管理知识和会计实操能力,能熟练使用财务系统及常用办公工具。 3.具有良好的沟通协调能力与团队协作意识,能够高效对接部门间工作。 4.能够理解各类财务报告内容,具备独立开展财务分析并撰写报告的能力。 5.年龄35-50岁,拥有汽车制造或服务企业从业经历者优先考虑。
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