
财务总监
1-1.5万元/月
CFO经验不限学历不限成本管理总账核算资金管理税务管理财务综合管理
岗位职责:
1. 依据企业战略规划,建立并落实科学的财务管控机制与监督体系。
2. 协助设计及完善财务操作流程与管理方法,确保财务信息的真实、完整与合规。
3. 深度参与企业重要财务事项决策,涵盖投融资安排及日常经营资金管理。
4. 跟踪识别税务相关风险点,拟定合理税务策略并实施风险应对方案。
5. 定期开展财务数据剖析,输出优化建议,推动财务管理效率提升。
6. 完成上级交办的其他工作任务
任职要求:必须具备相同岗位工作经验!!!年龄40周岁以内
1. 具备较强的统筹协调与团队引领能力,能有效组织团队完成既定任务。
2. 拥有良好的逻辑分析与事务处理能力,可独立应对复杂财务事务。
3. 精通财务管理体系相关内容,熟悉税法规定、审计规范及会计准则。
4. 具备积极的沟通意识和协作态度,能够与各部门高效协同作业。
5. 主动学习财务领域新政策与新技术,具备较强的环境适应与应变能力
集团财务负责人
1-1.5万元/月
CFO5-10年本科中级会计师
岗位职责:
1、依据企业战略发展规划,牵头构建财务核算体系并推动落实:涵盖财务政策、核算流程、核算方法、核算标准,以及科学的数据架构与报表系统;
2、主导建立各项财务管理制度及财务管理流程,并组织实施与监督执行;
3、参与企业重大财务事项及业务决策,参与拟定年度经营目标与财务预算,介入重大投资及其他核心业务议题的决策过程;
4、牵头编制企业整体税务筹划方案,建立税务风险防控规范,并监督实施落地;
5、定期开展经营情况的财务分析工作,输出分析报告并提出切实可行的财务优化建议;
6、编制年度资金使用计划及资金筹措预案,按期跟踪分析资金运作情况;
7、负责财务团队的人才建设,组织财务人员开展专业培训,实施对各公司财务负责人绩效考核;
8、完成领导交办的其他临时性工作任务。
财务主管
1-1.3万元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析成本管理会计中级职称
一、职责及责任
1、负责完善生产基地财务与成本分析相关的工作职责、流程及规范,结合生产运营实际优化管理体系,保障财务工作与生产业务高效协同、合规执行;
2、依据公司中长期发展战略,牵头组织年度综合财务计划的编制与控制标准的制定;
3、构建并持续优化生产基地财务管理与成本控制体系,全面统筹财务日常管理、成本预算执行、资金运作及成本核算等工作,协同生产、采购、仓储等职能部门,推动财务与生产深度融合;
4、主导生产基地财务报表、成本分析报告及预决算方案的编制,聚焦生产成本、制造费用、能耗支出等关键指标,开展精细化分析(包括成本差异、单耗变动、降本建议等),为生产决策、产能规划及成本管理提供有力支持;监督财务制度与预算执行情况,针对生产过程中出现的成本偏差,提出改进措施并推进实施;
5、统筹公司税务筹划与管理工作,确保税务申报及时准确,完成年度审计任务;
6、精准监控与预测现金流状况,合理规划负债与资本结构,统一管理公司资金运作,并有效识别与控制相关风险;
7、与财政、税务、银行、证券监管机构及会计师事务所等外部单位建立并维护良好合作关系;
8、指导下属高效履职,定期评估其工作成果;
9、配合人力资源部门开展财务人员引进工作,组织实施本部门专业技能培训;
10、联合生产基地各业务单元推进成本优化专项项目,挖掘生产环节降本潜力,落实成本管控举措;完成公司总部及基地管理层交办的其他财务与成本分析相关工作;
二、任职资格(学历、专业、知识、技能、能力):
1、会计、财务或相关专业本科及以上学历,具备中级及以上职称;
2、5年以上大中型企业财务管理工作经历;
3、掌握系统的财务专业知识,熟悉国家财税法规政策,精通账务处理及财务管理实务;
4、具备扎实的成本核算与分析经验,熟练运用制造业常用分析工具或方法(如量本利模型等);
5、熟练使用办公软件及财务管理系统;
6、品行端正、责任感强、作风踏实、工作细致;具备较强的沟通协调能力;具有良好的纪律意识、团队协作精神及创新意识;
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管1-3年大专团队搭建经验财税工作经验代理记账税务管理财务培训制度制定及落地优化客户关系维护
岗位职责:
1、 本岗位主要负责带领团队维护现有客户的业务关系,设定团队工作目标并确保达成,规划中长期发展路径,建设富有凝聚力的团队,落实进度管理及KPI跟踪机制;
2、 开展客户开发与维系工作,及时传递最新税务政策信息,为客户解答财税相关问题;
3、 定期通过电话回访客户,了解其企业实际运营状况与具体需求;
4、 积极参与公司组织的各类培训,服从上级领导的工作指导与安排;
5、 持续推动客户关系的深化与拓展,提高客户满意度与商业价值,构建稳定互利的长期合作模式;
6. 财会专业背景,具备看账、查账能力,能为客户提供专业的财税咨询服务;
岗位要求:
1、 全日制大专及以上学历;
2、 具备1-2年团队管理经验;
3、 性格积极乐观,沟通能力强,擅长人际互动及客户关系维护;
4. 有同行业同岗位工作经验(需来自代理记账领域,且在原单位担任主管或以上管理职务,薪资可与总经理直接面议)
财务主管
6000-11000元/月
财务经理/主管1-3年本科中级会计师
30-45岁,性别不限
1、具备财会类专业本科及以上学历;
2、拥有3年以上财务经理岗位工作经验;
3、熟悉财务核算全流程,具备持续学习的意愿与能力;
4、必须精通总账管理及成本核算相关工作
成本会计主管
7000-9000元/月
财务经理/主管3-5年大专高新技术企业会计初级职称会计中级职称
岗位职责:
1、 负责工业企业生产成本的核算工作,归集材料费、人工费及制造费用,准确计算在产品与产成品成本,完成成本结转及相关账务处理;
2、 核对BOM清单、生产工单以及领料和入库单据,管理存货收发存流程,定期参与库存盘点,及时处理盘盈盘亏的账务调整;
3、 实施成本差异分析,排查成本异常原因,编制成本分析报告,为成本控制及产品定价提供数据依据;
4、 确保成本模块与总账数据一致,实现账账相符、账实相符,协助完成月度、年度财务结账及内外部审计事项;
5、 与生产、仓储、采购等部门协同对接,优化成本核算流程,健全成本管理体系。
任职要求:
1、 大专及以上学历,财务、会计类相关专业,持有初级会计师资格,熟练操作办公软件及财务系统;
2、 年龄30-40岁,具备三年以上制造业财务岗位工作经验;
3、 具有较强的抗压能力;
4、 具备良好的团队协作意识、职业操守、细致严谨的工作态度及强烈的责任感,严格遵守公司保密规定。
财务分析主管
9000-13000元/月
财务经理/主管3-5年本科集团公司高新技术企业上市企业会计中级职称
岗位职责要求
1. 成本核算:熟练掌握制造业或服务业生产成本的归集与分摊方法,依据实际业务需求合理划分并管理成本中心。
2. 报表出具:按时编制各类管理报表、客户盈利分析等多维度数据报告,统筹组织经营分析会议,为业务决策提供有力支持。
3. 预算编制:熟悉预算全流程管理及预实对比分析,协助上级完成年度、季度预算的制定与动态更新。
4. 报告编写:能够针对具体业务流程或费用项目开展专项分析,撰写分析报告并提出可行性建议,组织会议同步信息,推动建议落地执行,实现闭环管理。
5. 团队管理:具备团队协作与管理意识,主导分析模块工作推进,确保团队高效产出成果。
岗位任职要求
1. 具有3年以上财务分析或成本核算相关工作经验,具备较强的业务理解与敏感度。
2. 掌握常用分析工具与方法,拥有报表编制经验及出色的书面表达能力。
3. 具备良好的沟通协调能力与逻辑思维能力,能与各职能部门顺畅对接与交流。
财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管1-3年大专财务分析税务管理总账高新技术企业代账公司会计中级职称
岗位内容:
1. 负责公司日常财务管理工作,涵盖资金支付、票据处理及银行账户核对等事务;
2. 统筹预算的编制工作,并对执行过程进行监控与反馈;
3. 对财务报表进行分析与复核,识别异常数据并及时调整修正;
4. 审查企业财务资料,确保信息真实准确并符合相关法规要求;
5. 带领会计团队开展工作,监督各项任务按期高质量完成。
任职要求:
1. 大专及以上学历,财务、会计类专业优先考虑;
2. 具备3年以上财务或会计领域工作经验,持有中级职称,熟练掌握报表编制、成本管控、税务筹划及财务数据分析,有高新技术企业财务管理经验者优先;
3. 熟知国家税收法规及相关内部控制流程;
4. 具备良好的沟通协调能力;
5. 精通金蝶等财务系统以及Excel等办公软件操作。
物业财务主管
7000-12000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析成本管理风险控制
1. 根据物业费、停车费等收入项及外包服务、设备维修等支出项,编制年度财务预算与决算方案,准确核算各项收支并生成财务报表,按期开展数据分析,为物业管理运营提供决策依据
2. 拓展多元化经营路径,推动实现现金流目标,严格管控保洁用品、维修材料等耗材成本,深入分析社区运营成本构成,持续优化物业成本管理体系与执行流程
3. 承担园区电梯、监控系统等固定资产的登记、盘点与账务核算工作,定期组织资产清查,及时处理盘盈盘亏情况,参与小区设施采购、升级改造及报废处置的评估与决策
4. 建立健全合同管理台账,分类归档并动态更新,审核保洁、绿化等外包服务及供应商合同中的财务条款,监督合同履约进度,确保各项合同支出清晰可查、执行到位
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【工作岗位】
普工/操作工,我们厂区【主做产品】(包含苹果手机,华为配件,华为汽车中控视屏配件,小米手机配件,小米产品代加工,小米汽车中控视屏组装加工,其他品牌蓝牙耳机,电子烟电子产品,数据线,平板电脑,等等产品)主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:湖南长沙异地招工,
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湖南常德钟女士。地址:德山桃林路常安酒店诚聘:前台收银员1名(长期晚班)任职要求:男女不限
3500-4000元/月
酒店前台月结
钟女士。地址:德山桃林路常安酒店诚聘:前台收银员1名(长期晚班)任职要求:男女不限,具有较好的亲和力和沟通能力。短期工勿扰薪资待遇:3500-4000联系人:张女士
CFO
3-5万元/月
CFO10年以上硕士投融资经验资本运作经验财务战略经验财务合规管理团队建设与管理财务风险防控
工作职责
1. 全面主导公司财务战略的制定与实施,搭建契合投资及资产管理业务特点的财务管理架构,确保资金运作的安全性与高效性。
2. 牵头投融资方案的设计与落地,统筹开展股权、债权等各类资本运作,持续优化资本结构,助力企业规模化发展。
3. 完善财务风险预警与管控体系,动态跟踪现金流、资产负债率等关键财务指标,保障财务合规及信息披露(如涉及上市公司)的及时准确。
4. 组织推进全面预算管理、成本管控与深度财务分析,提供精准的数据支持,赋能业务单元提升经营效能。
5. 负责财务团队的人才培养与组织建设,优化财务流程与内控制度,提升整体专业水平与协同效率。
任职要求
1. 本科及以上学历,财经、金融、会计类相关专业背景,具备CPA、ACCA等专业资质者优先考虑。
2. 拥有10年以上财务领域从业经历,其中至少5年在大型投资机构、资产管理公司或上市公司担任财务高管职务。
3. 深入掌握投资与资产管理行业的财务运作模式,具备丰富的融资、并购重组及资本运作实操经验。
4. 熟悉财务合规管理体系及上市公司信披规范,能够独立应对审计及监管审查相关事务。
5. 具备卓越的战略规划能力与数据分析洞察力,善于以财务视角推动业务决策,同时具备优秀的团队领导力与跨部门协作能力。
财务总监
1-1.5万元/月
CFO1-3年大专会计高级职称
1. 日常账务的核算与管理;
2. 审核各类费用报销,核查客户往来款项,掌握并落实相关财务制度及政策要求;
3. 负责涉税事务的处理与申报;
4. 兼顾人事基础管理、日常数据统计及薪酬报表编制;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 会计、财务或经济管理类专业大专及以上学历;
2. 具备5年以上企业财务岗位工作经验,持有中级职称;
3. 熟悉国家财务政策、会计准则及相关税务法规与税收政策;
4. 有商贸、房地产或高新技术企业财税实操经验者优先,了解企业融资流程;
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与职业道德;
工作时间:9:00—18:00;年龄要求40岁以上;财务相关专业本科学历;具备会计师职称且从事财务工作5年以上,或取得注册会计师资格并从业2年以上;能够独立完成财务报告撰写;
具体薪资待遇面议
财务总监
1.5-3万元/月
CFO5-10年本科集团公司私人企业会计高级职称CPA中国注册会计师CMA统筹管理IPO项目新三板项目风险控制财务分析成本管理
一、岗位主要职责
1. 统筹企业财务战略规划、预算编制、成本控制及税务筹划,保障财务运作合法合规;
2. 建立健全财务核算体系与内部控制制度,主导成本核算工作并推动降本增效措施落地;
3. 负责与外部相关机构沟通协调,组织搭建并管理财务团队。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,财务类相关专业,具备中级会计师或以上职称;
2. 拥有5年以上制造业财务管理全盘工作经验,熟练掌握ERP系统操作;
3. 精通财务与税务法规,具备较强的成本分析与管控能力;
4. 熟练运用各类财务软件及办公自动化工具。
财务总监
3.5-5万元/月
CFO5-10年本科财务分析风险控制CPA中国注册会计师
岗位职责:
1. 组织所辖基层财务团队完善区域财务管理规范及内部控制体系的建设与执行;
2. 承接公司核心财务目标,统筹制定区域财务工作规划并推动实施落地;
3. 组织开展所辖单位预算编制、过程监控、分析评估及风险预警,高效完成财务预测与分析任务,定期向总部提交各类财务报表与专项报告;
4. 根据总部统一要求,结合区域实际组织制定会计政策与核算执行方案,经审批后严格执行,确保财务运作标准化;同时督导基层落实税务筹划及申报工作;
5. 负责所在区域(各大区/重点国家)财务团队管理,提升组织协同效率与执行力;
6. 为相关业务部门提供财务赋能支持,参与全球财务管理体系搭建,并主导推进实施与持续迭代优化;
7. 深度参与所支持业务单元的重大经营决策,输出专业财务建议与风险判断;参与财务信息系统整体规划、建设及升级工作;
8. 协同总部完成内外部审计及相关信息披露工作的对接与配合。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,财经类相关专业背景,具备以英语作为工作语言的能力;
2. 拥有5年以上财务领域工作经验,其中至少3年团队管理经历;熟悉财务体系从0到1的搭建、日常运营及审计流程,具备内控体系建设与管理经验,掌握国际会计准则及相关财税法规基础知识;
3. 持注册会计师资格或财经类中级以上职称者优先,具有海外财务工作经历者优先。
集团财务负责人
2-4万元/月
CFO5-10年本科会计中级职称CPA中国注册会计师
岗位职责
统筹集团财务战略,构建国内财务管理体系,全面主导预算、资金、成本、税务及内控等各模块运作。
负责跨境财务合规事务,包括海外VAT申报、关联交易定价、外汇与海关风险管控,确保海外业务依法合规运行。
主导融资安排、现金流管理及资本运作,输出高质量财务分析报告,支持集团战略决策与业务拓展需求。
组建并管理财务团队,推进业财融合及ERP系统实施,协调税务、审计、银行等外部机构对接工作。
任职要求
本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有CPA或中级职称,具备8年以上财务工作经验,其中3年以上担任集团财务总监职务。
熟悉外综服及跨境电商行业财务运作,了解东南亚、中东地区财税法规,具有多主体运营及海外公司管理经验。
精通跨境税务规划、资金运作与内控体系搭建,具备战略性思维和优秀的团队领导能力。
高级结构工程师(技术负责人)
1.5-2万元/月
结构工程师5-10年本科工业建筑力学相关专业甲级设计院经历高级工程师职称一级建造师土木工程相关专业民用建筑
职位描述
一、装配式别墅主要工作内容包括以下几个方面:
1、项目设计与研发:负责装配式别墅的结构方案设计,编制并优化建筑结构及构件图纸。开展有限元分析,对结构安全性、应力分布和疲劳寿命等进行评估验证。
2、工艺流程优化:持续优化构件生产环节的工艺流程,提升生产效率,控制制造成本。建立标准化作业规范与质量管控体系,保障产品稳定达标。
3、施工指导:提供现场施工技术支持与培训服务,确保施工过程符合设计规范和技术要求。及时处理施工中出现的技术难题,保障工程顺利实施。
4、质量控制:全面监督预制构件生产及现场安装阶段的质量状况。组织实施质量检测、数据记录、问题分析与改进措施落地。
5、内部沟通协调:与设计、采购、制造、销售等相关职能部门保持高效协作,推动项目各环节有序衔接,协助解决项目执行中的各类问题。
二、所需技能和资格要求:
1、专业背景:土木工程、工业工程或相关专业本科及以上学历。
2、工作经验:具备五年以上装配式建筑领域结构设计或技术研究相关工作经验。
3、熟悉装配式建筑的设计规范及相关施工工艺流程。
4、专业技能:熟练使用工程设计与结构分析软件工具,掌握常用建筑材料特性及施工技术要点,具有较强的项目管理能力。
5、沟通能力:具备良好的组织协调能力和团队协作意识,能在高强度工作环境下保持高效输出。
财务会计
5000-6000元/月
会计3-5年本科
一、岗位职责
(一)费用审核与制度监督
1.费用报销审核:严格审核公司各项费用报销的原始凭证,确保凭证合法合规、内容完整、审批流程齐全。
2.制度执行监督:实时监督日常财务制度执行情况,对不合规的报销行为、账务处理流程提出整改建议,确保公司财务流程符合企业会计准则及公司内控要求。
(二)账务处理与核算管理
1.事业部账务处理:负责各事业部的会计凭证录入、总账登记及供应链账务处理,涵盖采购入库、销售出库、库存调拨等全业务链条,确保业财数据精准对接。
2.往来账管理:定期梳理应收应付往来账项,完成客户(零售、家装、分销、工程)应收账款对账、供应商应付账款结算,及时跟进逾期款项;每月完成银行账户余额调节表,确保银行账与企业账一致,防范资金风险。
3.资产与存货盘点组织:牵头组织实施门店及仓库的固定资产、存货定期盘点工作,制定详细盘点计划,明确盘点范围(包括各门店展示样品、仓库库存商品、固定资产等)、流程及责任人;盘点过程中监督数据记录的准确性,对盘盈、盘亏情况进行核实与原因分析,编制盘点报告并协同相关部门进行账务调整,确保账实相符,保障资产安全。
(三)报表编制与财务分析
1.财务报表编制:按会计准则及公司要求,准确编制资产负债表、利润表、现金流量表及公司要求的事业部细分报表,要求报表数据能准确反映公司真实运营情况。
2.财务分析报告:撰写财务分析报告,重点分析现金流状况及往来账龄结构等管理层关注的指标,为管理层决策提供数据支持。
(四)税务管理与申报
1.日常税务处理:按时完成增值税、企业所得税、印花税等税费申报,熟悉家居行业税收优惠政策,合理筹划税务成本;规范发票管理,包括进项发票认证、销项发票开具及全电发票系统操作。
(五)其他职能
1.协同工作:参与年度财务预算编制,提供事业部成本数据;整理归档会计凭证、报表等财务档案;完成部门经理交办的其他临时工作。
2.销售数据统计。
3.绩效工资核算。
二、能力要求
(一)专业资质与学历背景
1.学历要求:财务类相关专业(会计学、财务管理、审计学等),统招一本及以上院校或财经类院校毕业,具备系统的财务理论知识体系。
2.职业资格:30-40 岁,具备 8 年以上财务工作经验,其中 3 年以上大企业、上市公司财务管理经验(如家居龙头企业、零售连锁企业)。
(二)专业能力与行业适配
1.账务处理能力:精通家居建材行业供应链账务处理,熟悉 ERP 系统采购、销售、存货模块的业财一体化操作,能快速定位系统数据差异。
2.税务实操能力:掌握家居企业税务申报特殊场景处理。
3.数据分析能力:熟练使用 Excel 函数及财务分析工具,能从大量业务数据中提取关键财务指标,能撰写结构化分析报告。
(三)职业素养与核心特质
1.自我驱动与抗压能力:适应公司工作节奏,主动跟进跨部门流程推进,独立解决复杂账务问题。
2.责任心与合规意识:严守财务保密原则,对费用审核、税务申报等工作保持高度审慎,确保财务数据零差错;主动学习最新会计准则及行业监管要求,及时更新自身财务知识。
(四)沟通协作与学习能力
1.跨部门沟通:性格开朗,具备与人事行政部门、采购部门、销售部门、仓储部门、客服部门高效沟通的能力,能用通俗语言向非财务人员解释财务制度(如报销流程、发票要求)。
2.学习与适应能力:快速掌握新兴财务工具,适应家居建材企业数字化转型需求;持续关注行业动态,优化财务流程。
3.业务赋能:主动接触营销部门,积极参与营销部门活动和会议,为营销部门服务,以客户为中心开展财务工作。
(五)其他能力
1.具备C1 驾照及实际驾驶能力;
2.能够做短视频和直播;
3.能主动学习与积极求变,与时俱进,不断充实自己的专业知识和能力。
工资待遇:
※中级职称、有工作经验且能独当一面的统招一本及以上学历综合待遇(税前工资):
(1)试用期基本工资2500元/月,转正后基本工资3000元/月。
(2)试用期起给予三星级职级工资(800元/月)。
(3)试用期给予2000元绩效工资,转正后给予2500元绩效工资。
综合工资:
试用期基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月,合计5300元/月。
转正后基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月,合计6300元/月。
此为税前工资,包含个人所得税和社保个人所缴纳部分,试用期6个月。
其他福利:
(1)节日福利+年终福利。
(2)公司提供社保(五险)、工作餐。
(3)内部培训和外部培训。
全职财务会计
4000-6000元/月
会计3-5年本科总账结算成本预算财务分析线下零售不可兼职
岗位职责:
1. 负责汽车领域相关的财务会计事务,涵盖日常账务处理、财务报表编制及数据分析等工作。
2. 配合开展汽车销售与维修环节的财务核算,保障财务信息的准确性与时效性。
3. 参与月度及年度财务结账工作,协助推进预算管理,监控日常财务流程,确保符合行业标准与公司制度。
4. 与销售及维修部门协同配合,提供财务数据支持,参与成本管控与盈利情况分析。
任职要求:
1. 熟悉汽车行业,了解汽车销售与售后服务的基本运作流程。
2. 具备扎实的财务管理和会计实务能力,能熟练使用财务系统及办公应用软件。
3. 具有良好的沟通协调能力,具备团队协作意识,能够高效对接内部人员。
4. 理解财务报告结构与报表逻辑,可独立完成基础财务分析并撰写相关报告。
5. 年龄35-50岁,有汽车制造或服务企业从业经历者优先考虑。
财务专员
5000-7000元/月
会计经验不限本科成本集团公司制造业
职责:负责财务收支及存管工作
目标:1、确保会计核算准确无误
2、实现日清日结,及时更新合同台账
3、限财务类专业本科及以上应往届毕业生
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、提供住宿、加班补贴、餐食补助、年度多次调薪、多元晋升通道
职位亮点:注重内部提拔、薪酬优厚、经营稳定、成长空间广阔
质量总监/经理
1.5-3万元/月
监理工程师5-10年本科环境管理体系全面质量管理体系
岗位职责:
1、质量管理体系建立与维护:确保质量零投诉,实现产品无缺陷目标;
2、生产过程质量管控:推行质量责任制度,实施五项标准建设与达标,促进作业规范化;
3、难题解决与质量研发:聚焦工艺优化、材料改进及新产品开发,构建质量竞争优势;
4、客户服务与支持:提供客户技术服务,高效处理质量问题,持续提升客户满意度;
5、团队建设与人才培养:组织开展质量培训,强化全员质量意识,储备与培养高质量人才。
需求描述:
1、学历背景:本科及以上,材料、冶金、有色金属相关专业;
2、知识结构:掌握铝合金深加工的生产工艺流程;
3、工作经验:具备5年以上铝加工行业质量管理经验,了解全产业链质量控制核心指标与执行规范,熟练使用质量数据分析工具(如QC七大手法);
4、基本素能:通晓质量管理体系,具备扎实的专业基础和铝合金加工技术知识,拥有良好的沟通协调能力,责任心强、抗压性强,具备系统思维,能快速分析、判断并应对突发状况。
子公司财务主管(工作地点:常德灌溪)
7000-9000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理税务管理无高新技术企业集团公司上市企业会计中级职称制造行业
职位描述:
1、内控管理:制定并优化财务内部控制体系及相关流程,保障财务报告信息的准确性与合规性;
2、财务核算:负责子公司日常财务核算工作,组织年度财务预算编制与执行;
3、财务分析:按月出具经营分析报告,涵盖财务指标、产品成本与毛利率、预算与实际对比等内容,熟练运用PPT等工具进行数据可视化呈现;
4、资金管理:编制月度资金使用计划,并依据计划实施资金审批与支付;在集团统筹支持下推进子公司融资事务;
5、税务管理:及时跟进国家财税政策动态,开展合理税务筹划,确保税务申报按时准确完成;
任职要求:
1、会计类专业全日制本科及以上学历,具备会计中级职称资格;
2、三年以上制造业财务岗位工作经验,有主管会计经验者优先考虑;
3、具备较强的逻辑分析与沟通协调能力,熟悉会计核算、成本管控、预算管理、资金运作、税务筹划及内部控制等财务各模块工作。
财务管培生(常德)
6000-11000元/月
会计经验不限本科
岗位职责:
现金流守护者:你承担的不仅是日常收款与开票工作,更是集团资金运转的“关键推动者”。通过精准高效的账款管理,保障企业现金流稳定,支撑产品研发与市场拓展,助力公司在激烈竞争中保持财务韧性
风险把关人:你不仅是费用支付的审核执行者,更是企业资金安全的“第一道防线”。对每一笔支出严谨核查,防范潜在风险,确保资金高效使用,同时维护公司与合作伙伴之间的长期信任关系
经营决策“参谋”:你经手的每一项账务数据和财务报表,真实呈现企业运营实况。这些信息将直接服务于管理层决策,为业务优化和战略执行提供有力支持
价值挖掘师:资产清查与成本优化并非简单核对——你提出的每一条改进意见,都有可能提升资源利用率,实现降本增效,真正成为企业价值的“幕后创造者”
岗位要求:
核心素质:责任心强、积极主动,具备较强的学习能力以及良好的沟通协作意识
专业背景:财务管理、会计学等相关专业,具备扎实的专业基础知识
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成本会计
7000-12000元/月
会计经验不限本科
职责目标:
1、确保会计核算准确无误
2、实现核算工作当日完成,合同台账实时更新
任职要求:
1、学历背景:仅限一本及以上财务相关专业应往届生
2、知识结构:具备财务、会计专业知识体系
3、工作经验:具有1年以上财务管理工作经历
4、基本素能:执行力突出,认可严格化管理理念
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、每年多次调薪、多次晋升机会
职位亮点:内部发展通道通畅、薪酬待遇优厚、经营稳定、成长空间广阔
成本会计主管
8000-15000元/月
财务经理/主管5-10年本科动态成本固定成本
主要工作职责:
1、构建双零箔生产全流程成本核算体系,建立按产品/规格/客户维度的效益评估模型,为订单承接策略提供数据依据
2、每日监控各工序及设备的投入产出情况,分析因工艺、设备、操作等因素引起的质量合格率波动,严控在制品与成品库存,确保账实完全一致
3、持续推进成本异常项与浪费环节的专项优化,落实降本增效措施,定期编制成本分析报告并提出改进方案,辅助管理层经营决策
需求描述:
1、专业与经验:本科及以上学历,会计学、财务管理相关专业;具备5年以上制造业成本管理实际工作经验,有铝加工行业背景者优先;曾参与工艺优化降本或国产化替代项目并取得可量化成效者优先
2、核心能力:精通Excel进行复杂数据处理,能够深入剖析成本驱动因素,识别采购、生产、效率等方面差异,并推动问题解决
栏目概述
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