
产品研发工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责
1. 负责客户任务的接收与项目进度跟进,开展技术方案的沟通协调;
2. 指导并评估新项目的技术可行性,跟踪技术实施过程及最终成效;
3. 主导新产品导入流程,跟进客户样板进展,落实客户需求确认并执行APQP、PPAP相关工作;
4. 对输出的图纸和技术文件、产品工艺进行审核,确保产品符合设计要求;
5. 组织开展产品设计评审、过程验证和功能测试,制定相应的技术标准与规范;
6. 提出量产产品的优化改进方案,并监督实施方案的推进进度;
7. 牵头处理生产过程中出现的技术异常问题,推动现场技术难题解决。
职位要求
1. 本科及以上学历,机械自动化、机电一体化等相关专业优先;具备注塑、冲压类产品工艺开发及制造经验者优先;
2. 熟练运用minitab、鱼骨图、5M1E等分析工具,掌握DOE实验设计方法;熟悉产品前期与过程开发流程,能熟练操作2D、3D制图软件;
3. 具备扎实的PE、IE专业知识,有丰富的现场改善实践经验;
4. 有锂电池制造行业工作经验者优先。
性能分析工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责
1. 负责注塑、冲压类产品的研发与设计工作,涵盖金属材料、橡胶材料及注塑材料的工艺优化与技术创新;
2. 参与电池结构件的性能测试与数据解析,改进电池关键参数,保障产品运行的稳定性与安全水平;
3. 关注行业前沿技术动态,推动新技术、新材料的应用,增强产品市场竞争力;
4. 协同多部门协作,确保研发项目按计划高效推进并如期完成交付;
5. 持续维护在售产品性能,处理现有机型的技术难题,推动产品迭代升级。
职位要求
1. 具备材料科学与工程、化学工程、金属材料、橡胶材料或注塑材料等相关专业背景;
2. 拥有3年以上相关领域开发工作经验;
3. 熟悉实验及检测设备操作,具备扎实的数据分析处理能力;
4. 具备优秀的团队协作意识与项目执行能力,能高效沟通并保障项目顺利实施。
金属材料开发
1-1.2万元/月
其他生产营运人员3-5年大专
1. 有汽车主机厂工作经验的优先;具备内外饰、发系、底盘等非金属材料开发和成型工艺相关工作经验,主要承担非金属材料定义、零件材料认可、零件实物一致性核查工作。
【岗位要求】
1. 大学本科及以上学历,涂料或者高分子材料相关专业背景。
2. 熟练EXCEL/WORD/PPT等Office办公软件,有相关项目管理经验者优先,可接受出差。
BIM工程师
4000-8000元/月
BIM工程师经验不限本科二级建造师CATIA核心建模可视化弱电/给排水/暖通相关经验BIM实操经验模型碰撞RevitBentley
【岗位职责】
1. 负责工程模型三维建模、族库建立;
2. 负责模型的自校,相关技术成果的制作和输出;
3. 为工程项目各阶段提供BIM技术支持。
【岗位要求】
1. 全日制统招本科及以上学历;
2. 土木、暖通、给排水、建筑、结构、机械、能源化工、电气等相关专业;
3. 1年以上BIM相关工作经验;优秀应届生亦可考虑;
4. 熟练掌握办公软件、AutoCAD;熟练掌握Revit、PDMS等软件;熟悉施工图纸;
5. 了解本专业各项规范、规程及BIM发展动态;有志在BIM等相关领域长期发展;
6. 细致认真、责任心强,有较强的学习能力、沟通协调及语言表达能力。
【福利待遇】
一经录用,提供有竞争力的薪资和福利待遇!
1. 5*8的标准工作时间,双休;
2. 社会养老、医疗、失业、工伤、生育保险以及住房公积金;
3. 丰富多彩的员工文体活动;
4. 享有带薪年假、工作餐补、下午茶以及节假日丰厚礼物;
5. 宽松的企业文化、扁平化的管理;
6. 开放舒适的办公环境、和谐欢乐的办公氛围;
7. 良好的职业发展通道。
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产设备管理农业农林牧副渔生物制药生产跟单渔业机械设备/机电/重工牧业生产成本管理
湖北雅琪生物招聘储备干部
【岗位要求】
1. 18-36岁,大专学历,饲料加工与营养、发酵工程、化工、机械工程等相关专业,条件优秀者可不限;
2. 责任心和学习能力强,思维敏捷;
3. 能吃苦耐劳,适应抗压能力强。
【岗位职责】
1. 协助副总和车间主任负责车间日常运行管理;
2. 执行公司各项管理规定,督查生产岗位严格按照操作规程进行工作;
3. 负责记录生产问题及相关数据,并定期做好汇总统计,编制生产报表;
4. 贯彻实施在生产计划、生产能力、降低成本等方面的持续改善。
【工作时间】
8:30-17:30,有社保。
生产储备生
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科冶金工程设计
1、参与铜冶炼新工艺与新技术的开发,优化现行生产工艺流程,提高冶炼效率及产品品质。
2、负责实验方案实施,收集并分析实验数据,编制研发报告,为技术升级提供数据支持。
3、配合解决生产过程中遇到的技术问题,协同相关部门确保生产稳定运行。
4、关注行业前沿技术动态,提出切实可行的研发方向与技术创新建议。
5、完成上级交办的其他工作任务。
1、本科及以上学历,冶金工程、有色金属冶金等相关专业者优先考虑。
2、了解铜冶炼工艺流程,具备实验操作能力及数据分析基础。
3、具有较强的问题处理能力和团队合作意识,学习能力强,富有创新精神。
4、认同公司价值观与企业文化。
装修木工工长1-2人
招聘木工工长,要求必须40岁以下,有连锁餐饮商场店的装修经验,有车有装修工具,有团队6人以上,包工做事,做连锁餐饮商装,大部分是夜班)须高配合度,保质保量按时完工,必须要有很强的责任心及品控管理能力,活多钱快,也许你见过钱快的,但是你可能没见过我们这么快的,结账非常丝滑,验收当日结清,多省份到处跑夜班,没经验的受不了,(不符合以上条件的勿扰,谢谢)
CAM工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年高中WebGlMFCCAM
要求cam软件开发经验一年以上熟悉矢量图形开发基础知识具备一定的算法开发能力
生产运营支持(生产助理)
3000-4000元/月
生产运营1-2人月结经验不限高中全职月结工资
岗位职责:
1.负责公司生产车间日常清洁维护,包括:每日清洁消毒、定期深度清洁消毒;
2.负责公司车间生产用器具、耗材的清洗、消毒等相关工作;
3.负责生产车间常规使用耗材的补充、分发及采购申请;
4.负责生产车间洁净服的清洗、消毒、整理及按功能区域分配;
5.完成上级主管交代的其它工作任务;
任职资格与要求:
1.基础条件:
学历:高中及以上学历
专业:不限
年龄:不限
2.工作经验:不限
3.语言能力:
4.通用能力和文化价值观:具备较强的责任感和事业心;有良好的职业道德,擅于沟通与协调,良好的团队合作意识;具备较强的抗压能力。
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
要求年龄18-55岁,320一天
滁州新开小厂,招几个的临时工,一个月到手九千左右,重点是人走帐清,不压工资!!!
每天下班准时发放工资,包吃住,坐班,长白班!!!
理货员1-2人
伙牌天天福外包小时工岗位招聘招聘岗位:水果,蔬菜理货员招聘人数2人工作内容:负责水果,蔬菜区域得上货补货工资待遇:17/小时招聘岗位:熟食区域售卖员招聘人数:1人工作内容:负责熟食凉菜区域得售卖工资待遇:17/小时工作地址:伙牌天天福超市备注:非常适合初高中陪读家长面试联系人:谭经理面试预约电话:()
烧烤学徒
招聘烧烤学徒小工一名,工资3000--4000,上班时间下午四点到零晨2点,工作地址襄阳绿地,包吃住月休三天
BIM工程师
4000-6000元/月
BIM工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责建筑信息模型(BIM)的创建、维护与协同管理,涵盖建模、碰撞检测、施工模拟等全过程
2. 配合设计、施工及运维团队开展BIM技术应用,提供可视化交底与技术支撑
3.编制BIM实施标准、流程文档及模型交付成果,确保符合项目及行业规范
4. 运用Revit、Navisworks、Lumion等主流BIM软件完成专业建模与分析任务
5. 参与BIM培训与推广,协助提升团队数字化应用能力
任职要求:
1. 熟练掌握BIM相关软件(如Revit、Navisworks、Civil3D等),具备实际项目建模经验
2. 了解建筑工程全流程,熟悉国家及地方BIM技术标准与应用规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效对接多专业协同工作
4. 有BIM相关证书(如Autodesk认证、图学会BIM等级考试证书)者优先
5.责任心强,具备较强的学习能力与问题解决能力
BIM工程师
8000-9000元/月
BIM工程师经验不限学历不限模型碰撞
岗位职责:
1.负责建筑信息模型(BIM)的搭建、维护与优化,涵盖建筑、结构、机电等专业协同建模
2. 参与项目全生命周期BIM应用,包括设计深化、施工模拟、碰撞检查及进度管理
3.编制BIM技术标准、操作流程及交付成果,配合项目团队完成BIM成果审核与移交
4.协同设计、施工、运维单位开展BIM交底、培训与技术支持
5. 运用Revit、Navisworks、Lumion等主流BIM软件完成可视化表达与数据集成
任职要求:
1. 熟练掌握BIM相关软件(如Revit、Navisworks、广联达BIM5D等),具备实际项目应用经验
2.了解建筑工程设计、施工流程及国家/行业BIM标准规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应现场与办公协同工作模式
BiM工程师
4000-8000元/月
BIM工程师1-3年大专全国BIM等级考试RevitBIM实操经验BIM二级
岗位职责:
1. 精通Revit软件,完成变电工程BIM建模及相关出图工作;
2. 熟练应用国网电气建模标准,开展变电站各专业协同设计;
3. 熟悉2023版设计规范,确保模型符合现行行业标准;
4. 使用博超变电平台进行系统集成与数据交互,支持项目全流程管理;
5. 熟悉建筑结构水暖建模。
任职要求:
1. 精通Revit软件操作;
2. 熟练掌握国网电气建模流程;
3. 熟悉23版设计规范;
4. 具备博超变电平台使用经验。
BIM实习生(27届)
100-120元/天
BIM工程师经验不限大专
公司简介
研预建筑(科技)自2018年成立以来,专注BIM领域,业务遍及全国。我们拥有丰富的设计经验,服务过的BIM深化项目及施工项目均已超过100个,涵盖几乎所有的设计BIM类型。在低迷的市场挑战中,我们凭借强大的组织文化和创新精神,持续健康发展。
我们的使命
推动数字中国领域的不断进步,让客户更信赖,让员工更幸福。
【岗位职责】
1. 负责BIM模型的创建、维护及图纸深化工作;
2. 协助完成专业的BIM模型搭建及优化;
3. 参与项目协调,确保BIM模型与设计图纸的一致性;
4. 配合团队完成BIM相关技术支持和项目交付;
5. 完成上级交办的其他相关工作。
【岗位要求】
1. 了解机电专业知识,能够独立完成土建、机电BIM模型的搭建和优化;
2. 建筑、土木工程、机电工程等相关专业优先;
3. 掌握BIM相关软件(如Revit),具备一定识图经验。
【福利待遇】
1. 毕业后即缴纳五险一金,保障员工福利;
2. 固定薪资+绩效薪资:固定薪资远高于市场水平,绩效工资与成果挂钩,您的每一份努力都将转化为实实在在的回报;
3. 平台型公司,团队独立核算,对外具有激励性,对内具有公平性。
【职业发展】
1. 定期薪酬评估:每一年,我们都会开启薪酬调整通道,确保您的收入与您的贡献和市场价值保持同步。
2. 灵活的晋升机制:我们打破传统的级别限制,让您的晋升之路不受限制,只受您的能力和成就的驱动。
3. 以人为本:我们重视每一位员工的成长和发展,提供个性化的职业指导和支持。入职之后均有资深的BIM工程师专家团进行赋能,另我司聘请了外部专家作为顾问(相关渠道资深专家、一级注册结构工程师)进行深入指导及创新,并确保能够实施落地,帮助您实现职业目标。学习空间、进步空间很大,会定时组织相关技术培训会。
【团队文化】
1. 95后年轻团队,充满活力;
2. 专业技能素养高,学习氛围浓厚;
3. 管理者理念:发挥每个员工的长处,共同成长。
【工作时间】
单双休制,9:00-11:40,13:00-18:00。
加入我们
如果您渴望在一个充满活力、不断创新的环境中发展,研预建筑(科技)欢迎您的加入!
BIM深化工程师
8000-12000元/月
BIM工程师经验不限大专
岗位职责:1、BIM 模型搭建与图纸会审 独立完成给排水、暖通、电气、消防、弱电等机电全专业 BIM 模型搭建,精度满足 LOD300~LOD500 标准;参与施工图图纸会审,梳理图纸错漏碰缺问题,配合设计单位完成答疑与优化。 2、机电深化设计与管线综合 基于施工图开展机电管线综合排布,执行全专业碰撞检测与方案优化,解决管线交叉冲突、结构避让、建筑净高控制等核心问题;负责管道支吊架、抗震支吊架的选型验算与深化排布,输出预留预埋点位图,指导现场孔洞预留。 3、专项深化与技术输出 针对项目场景完成消防系统、弱电智能化、工业油路、小市政管线等专项深化设计;绘制深化版平面图、系统图、安装详图、节点大样图,编制水力计算、设备参数校核、应力验算等专项计算书,输出精准设备材料清单,成果满足施工、审图与验收要求。 4、现场施工技术支持 配合项目开展 BIM 技术交底,指导施工班组按深化图施工;跟进现场施工进度,及时解决施工过程中的管线冲突、定位偏差等技术问题;同步跟进设计变更,动态更新 BIM 模型与深化图纸。 5、模型管理与成果交付 负责项目机电 BIM 模型的版本管控、数据维护与属性信息完善;按项目要求交付竣工 BIM 模型,配合完成 BIM 成果归档、施工验收与甲方报审工作。 6、跨专业协同与质量管控 配合建筑、结构、装饰、市政等专业开展跨专业 BIM 协同,参与项目 BIM 成果的内部质量自检,确保成果符合国家规范、行业标准与项目技术要求;配合造价部门完成基于 BIM 模型的工程量统计与成本核算。 任职要求:一、基础资质 1、大专及以上学历,给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、机电工程、土木工程等相关专业。 2、5以上年机电 BIM 深化设计相关工作经验,有完整商业综合体、工业厂区、数据中心、油库区、市政管线项目经验者优先。 3、持有全国 BIM 技能等级证书、机电专业建造师、注册消防工程师等职业证书者优先。 二、专业技能 1、软件能力:熟练使用 Revit 完成机电全专业建模,掌握 Navisworks 开展碰撞检测、管线综合与施工模拟;熟悉 AutoCAD、Magicad、鸿业机电、天正、广联达 BIM 等设计与深化工具;有 BIM 协同平台(如 BIM 360、广联达协同平台)使用经验者优先。 2、专业知识:熟悉建筑机电各系统设计规范、施工质量验收规范,掌握管线综合排布原则、支吊架设计标准、建筑机电抗震设计规范;了解机电施工工艺、安装流程与现场管理要求。 3、深化能力:具备独立完成单专业机电深化的能力,可独立输出合规的深化施工图、节点大样与专项计算书;具备净高管控、预留预埋定位、现场技术问题处置的实操能力。 4、行业认知:熟悉 BIM 模型 LOD 精度标准,了解 BIM 在施工全周期的应用逻辑,有竣工模型交付、BIM 创优项目经验者优先。 三、综合素质 1、具备优秀的图纸读图能力与空间思维能力,工作严谨细致,具备较强的问题排查与方案优化能力。 2、具备良好的沟通协调能力,可高效对接设计、施工、造价等多方角色,保障深化方案落地执行。 3、具备较强的责任心与抗压能力,可匹配项目节点要求跟进全周期工作,保障交付时效。 4、具备主动学习意识,关注行业 BIM 技术与规范更新,持续优化深化设计方法与成果质量。
注册安全监理工程师
7000-9000元/月
安全工程师1-3年大专
具有安全C证、注册安全工程师及新能源项目从业者优先。意向者联系并递交简历。
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、安全、投资及合同管理
2.审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督落实执行情况;
3.组织现场巡视、旁站、平行检验,及时发现并协调解决施工问题;
4.主持监理例会,编制监理日志、月报及各类验收文件,确保资料真实完整;
5.配合建设单位完成竣工验收及移交工作,参与工程结算审核。
任职要求:
1.持有国家注册安全工程师资格证书;
2.熟悉建筑工程相关法律法规、技术标准及监理规范,具备扎实的专业知识;
3.具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立处理现场技术及管理问题;
4.身体健康,能适应施工现场工作环境,服从项目所在地调配;
5.无不良执业记录,职业道德良好,遵守行业诚信准则。
6.完成上级领导交代的工作任务。
7.电力及新能源行业经验优先。
品质经理
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1.IATF16949的运行推进;
①公司内部IATF16949体系的运行推进。
②对应外部审核的推进及审核证书的取得。
2.项目开发的评审推进;
①新品开发初期参与产品的评审,在开发前端提前识别产品的工艺/制造风险并进行有效的防呆对策改善,使达成产品量产稳定的条件生产。②参与FMEA的评审。
③参与产品试做过程中问题点对策改善的效果跟进。
3.公司内的品质管理;
①建立有效的标准文件/体制并进行有效的运行。
②人员的技能提升,进行有效的指导培训。
③人员的管理、考评
④跨部门的沟通力提升
⑤品质不良发生时的分析调查能力、不良调查及对策改善报告资料作成。
(熟练运用8D、5W1H、FTA分析报告能力)
⑥品质异常时的异常处置、异常品的批次追溯管理。
⑦上级、下级的工作业务沟通能力。
⑧部门内的负责、监督管理能力。
⑨品质月报的制订、年度品质改善计划的制订报告、年度人员培训计划的制订。
4.客户的对应;
①客户日常的沟通能力。
②客诉不良时快速对应能力。
③客户的定期审核对应。
5.供应商管理
①品质不良发生时的改善对策的效果监督执行状况的监控。
②供应商的审核监督管理。
③供应商沟通协调能力。
岗位技能要求:
①大专以上学历,管理相关专业。
②有IATF16949体系、ISO9000、ISO14001、TS16949及安规:相关知识培训培训教育经历。
③有汽车零部件品质管理至少5年以上的管理经验。
④熟练运用QC七大手法、8D、5W1H、FTA品质异常的分析。
⑤有良好的沟通能力。
⑥熟练运用办公软件。
文员(五险双休)
3000-5000元/月
生产跟单/文员1年以下大专文字功底扎实接受无文员/内勤经验
办公室坐班,到点不加班,8小时工作制,月休6-8天。综合薪资4000+,接受无经验,上班轻松氛围好,无任何销售性质。正式入职购买五险,带薪年假,节假日福利多多。
钢结构车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技装配/总装工艺经验工程机械经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验其他机电设备经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.全面负责钢结构车间的日常运营,保障生产任务按计划有序推进。
2.严格把控生产各环节的质量标准,确保产品满足行业规范及客户需求。
3.统筹调配车间人力与设备资源,持续优化工艺流程,提高产出效率并控制成本。
4.带领并培养团队成员,增强专业技能与工作主动性,打造高效协同的工作环境。
5.落实安全生产管理,制定安全作业制度并监督执行,杜绝安全隐患。
任职要求:
1.具备扎实的组织与管理能力,能带领团队高效达成生产目标。
2.熟知钢结构加工流程及技术要求,具备相关行业背景者优先考虑。
3.具有较强的应变能力,可在突发生产问题中快速判断并采取有效措施。
4.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够跨部门顺畅对接与配合。
5.了解精益生产理念,积极推行生产过程中的效率与质量双提升。
高速公路路基桥涵工程,招聘多名试验工程师、试验员
9000-10000元/月
试验工程师3-5年学历不限
高速公路路基桥涵工程,招聘多名试验工程师、试验员,要求持证,有相应工作经验
设备管理专员
5000-7000元/月
生产设备管理员经验不限大专五险一金包吃住机加工设备经验只上白班自动化设备经验驾照有设备管理经验
【岗位职责】
1. 服从管理,遵守公司各项规章制度,按要求完成生产任务;
2. 根据作业计划,规范操作生产设备,确保生产进度和产品质量;
3. 严格执行设备操作规程和安全作业规定,保持工作区域整洁有序;
4. 配合设备日常点检与基础维护,及时报告运行异常情况;
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责:
1. 负责班组人员的日常管理与工作协调;
2. 负责组织落实班组生产计划及作业安排;
3. 负责编制、执行和更新班组标准作业文件,开展员工技能培养与考核评价;
4. 负责班组范围内的质量控制与改进工作;
5. 负责班组所辖设备及生产工艺的运行管理;
6. 负责对生产过程中发生的设备、工艺或其他异常情况进行排查、上报及处理;
7. 负责班组成本控制及相关核算管理工作;
8. 负责监督班组在劳动纪律、工艺规范、安全要求、质量标准及5S管理方面的落实;
9. 负责生产数据的收集、统计与分析工作;
10. 持续提升个人专业能力与业务水平
滚塑工程师
5000-8000元/月
车间主任3-5年高中机械设备/机电/重工
职位招聘:滚塑工程师(车间主任)
招聘人数:1名
薪资:面议
工作地点:老河口
【岗位要求】
1. 年龄45岁以下,高中以上学历。
2. 有3年以上滚塑经验。懂得滚塑穿梭设备安装和调试,懂得滚塑生产工艺和处理相关问题,掌握滚塑技术。
【福利待遇】
五险、节日福利、餐费补贴、高温补贴、车补
生产主管
6000-8000元/月
主管5-10年中专/中技质量管理
熟悉机械加工工艺,具备5年以上机械生产管理经验,掌握6S管理及生产流程,注重实践经验积累
职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、加班补助、全勤奖、交通补助、节日福利
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供襄阳bim工程师工资在线招聘信息,主要招聘襄阳其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。