
工长工程师
有工厂工程项目工作经验,能独立开展项目工程设计,施工方案,与甲方进行沟通细节。会绘图看图,管理现场施工,有独立工程项目全过程管理工作经验。
研发工程师(印刷材料方向)
8000-13000元/月
化工工程师1-3年本科及以上工艺设计化学专业精细与专用化学品轻化工程专业产品研发环保行业
上班时间:8:30-17:00
工作地址:葛店华容区创业大道团结路3号,迪赛工业园(不接受者勿投)。
基础福利:入职缴纳六险一金,配备班车,提供免费食宿。
岗位职责:
1、结合公司战略发展方向,配合推进产品开发及研发技术领域的规划制定与策略实施。
2、开展相关产品的研究工作,包括生产工艺或应用技术的探索,规范记录日常实验数据,科学安排任务进度,确保达成既定目标。
3、持续跟踪行业发展趋势,收集并分析领域内新工艺、新技术和新产品信息。
4、及时响应并协助处理产品生产或实际应用中出现的技术问题,为生产运营与市场推广提供技术支撑。
5、参与研发类研讨会议,针对研发过程中的难点进行分析攻关,助力研发项目持续推进。
6、搜集行业内有关产品标准、测试方法及相关规范,协助上级完善公司内部技术标准体系。
7、负责实验数据、技术文档、文献资料等的整理、编写与归档管理。
8、配合完成上级交办的专项工作、临时任务以及实验室内部项目的具体执行。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,硕士优先考虑,材料科学、化学等相关专业背景。
2、具备2年以上印刷、涂料、环保包装等精细化工领域工作经验,熟悉高分子合成技术。
3、工作踏实严谨,具备较强的学习能力和沟通表达能力,能适应短期外出差旅。
4、接受硕士应届毕业生应聘。
化工研发工程师
6000-10000元/月
化工工程师经验不限本科及以上工艺设计产品研发
岗位职责:
1、开展造纸化学品(包括干强剂、湿强剂、施胶剂、苯丙乳液、涂层化学品)的工艺改进与新品种开发工作。
2、配合处理生产环节中的技术问题,保障生产流程稳定运行。
3、为产品市场推广提供专业技术支持,协助销售团队完成目标。
4、编写项目进度报告,定期汇报项目执行情况。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学或化工类相关专业。
2、具备造纸化学品行业研发经验者优先考虑。
高分子材料研发工程师
1-1.5万元/月
化工工程师1-3年硕士及以上戊二烯高分子聚合自由基聚合Diels-Alder环戊二烯
上班时间:8:30-17:00
工作地址:葛店华容区创业大道团结路3号,迪赛工业园。
基础福利:入职即缴纳六险一金,配备班车,提供免费食宿。
工作职责:
1、围绕狄尔斯-阿尔德反应等原理,开展新型本征低损耗高速树脂的分子结构设计、合成及性能调优。
2、聚焦环戊二烯、苯乙烯类单体,开发非链式聚合反应的新路径与技术方案。
3、推进从克级实验到公斤级放大的工艺研究,支撑后续产业化落地。
4、(后期)主导树脂研发团队的组建与管理工作。
任职要求:
1、硕士及以上学位,高分子化学、材料科学或相关领域专业背景。
2、具有扎实的加成聚合反应研发基础,掌握反应机理与工艺调控要点。
3、热爱高分子合成工作,具备突出的自主创新意识、问题解决能力及团队合作素养。
4、了解碳氢树脂、苯并环丁烯等高性能树脂的合成方法与技术路线。
5、有狄尔斯-阿尔德反应或环戊二烯/苯乙烯非链式催化聚合相关项目经历者优先。
6、具备自由基溶液聚合经验,并能实现分子量精准控制者更佳。
废气废水处理工程师
7000-8000元/月
化工工程师3-5年大专及以上工艺设计产品研发环保专业环保行业废水废气暖通机电行业
岗位职责:
1、承担工业废气、废水处理项目的工艺设计、参数核算、技术方案撰写、设计图纸绘制及管道效果图制作等工作。
2、负责项目施工现场管理,落实废气/废水处理设备的安装、调试、运行及验收环节。
3、编制废气治理专项技术方案,完成施工图阶段的设计任务。
4、掌握废气处理系统流程,熟知相关设计规范与行业标准。
职位要求:
1、大专及以上学历,环境工程、暖通机电或相近专业;
2、具备扎实的专业理论知识,熟练掌握废水与废气处理核心单元的调试与运行技术;
3、具有较强的客户沟通协调能力;
4、熟练操作CAD制图工具;
5、三年以上环保工程领域技术工作经验,有设计院背景者优先考虑;
锂电池异物控制工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上精益生产质量管理体系标准
工作职责:
1.负责生产现场异物稽查,及时识别异物管控及执行中的异常情况;
2.针对关键工序开展异物成分分析,追溯来源路径,制定并推动改进方案;
3.跟踪生产现场发现的异物问题,落实整改措施并强化过程管理;
4.每月评估现场异物控制水平,并形成报告进行通报;
5.针对由异物引发的自放电与短路等重点不良工序,主导疑难问题专项改善,组建项目团队,分解任务,监控进度,达成改善目标;
6.参与新工厂产线、新设备及新工艺的异物防护措施设计,并对其当前防控能力进行诊断评估;
7.协同内外部客户开展异物管理审核工作,清晰展示公司在异物管控方面的实施成效。
任职资格:
1.本科及以上学历,具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和细致的观察能力;
2.熟悉锂电池结构原理及制造工艺流程;
3.掌握ISO9000质量管理体系要求,熟练运用QC工具、DOE、8D、6Sigma等质量分析方法;
4.对机械传动结构、工程材料特性及化学成分检测设备的应用场景有一定了解;
5.能熟练使用CAD或Solidworks其中一款绘图软件;
6.具备1年以上锂电行业异物管控相关工作经验。
PS.base地在孝感楚能总部
制造业储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上
要求:
1、本科应届生(可放宽至2023届毕业生),性别不限;
2、理工类相关专业背景;
3、户籍为孝感本地,或已在当地长期居住;
4、具备良好的学习能力及抗压能力;
5、到岗时间:30天内。
岗位职责:
1、担任工程部、IE部、品质管理部技术员;
2、具体工作内容,简历通过后将由专人对接沟通。
有意向者,请及时提交简历。
化工工艺设计师
1.6-2万元/月
化工工程师
岗位职责:
工作内容
1、负责中试、技改和新建化工类项目的工艺专业初步设计、详细施工图设计,以及自控工艺方案设计;
2、负责编写项目申报和生产过程所需的有关文件;
3、负责按工程项目要求设计p&id图,编制详尽完善的工艺设计说明,完成物料,能量衡算,计算设备路参数,出版管口方位图和设备条件图等相关设计文件。负责与甲方联络沟通,现场勘查收集资料等;并向其他专业提供相关条件,出版p&ID图,设备布置图、管道平面布置图等工艺及配管专业相关施工图。
4、负责做好设计交底,知道现场安装工程施工,配合企业编制试生产文件;
任职要求
1、本科及以上学历;
2、化学工程与工艺等相关专业;
3、8-10年以上化工类工艺配管设计相关工作经验,化工工艺专业高级工程师或者是注册化工工艺工程师资格证;
4、熟练使用制图软件及设计相关软件;有PDSOFT配管软件使用经验者优先录用;
6、具备良好的沟通能力,能与其他相关专业进行良好的沟通;规范熟悉,作为储备工艺专业负责人,能够管理工艺部门的设计质量。
职位福利:五险一金、周末双休、高温补贴、餐补、加班补助、绩效奖金、节日福利
职位亮点:季度奖金,加班补贴,年薪
生产技术员
6000-8000元/月
化工工程师1-3年大专及以上工艺设计生产操作与管理化学专业产品研发无机品
1、协助车间主任组织召开车间例会,参与相关工作会议,准确传达上级指示及文件精神。
2、根据生产需求开展车间现场调度与协调工作,配合车间主任推进车间经济核算及其他日常管理工作。
3、如实向上级汇报工作进展,及时处理下属工作争议,代表车间反映合理诉求。
6、协助车间主任拟定部门阶段性工作计划,并推动落实执行。
7、掌握部门运行情况及相关数据信息,组织实施生产管理,保障日均衡、月均衡的稳定生产节奏。
8、牵头落实劳动保护、环境保护及文明生产措施,关注部门员工思想动态、生活状况与待遇保障。
任职要求:
性别不限,年龄50周岁以下,具有三年以上大中型化工制造企业生产管理经验,化工类专业大专及以上学历。熟悉化工生产流程,具备系统的生产管理思维。掌握5S管理体系,工作踏实严谨,执行力强,具备良好的沟通协调与组织能力。能适应高强度工作,责任心强,作风正派。
岗位福利:
2.工作服:公司为员工统一配发工作服装;
3.免费提供工作日中餐和晚餐;
4.提供住宿,宿舍标准为四人间;
5.享受法定节假日及其他节日慰问福利;
化工工艺工程师
1.6-2万元/月
化工工程师5-10年本科及以上工艺设计化工工程师证化工工艺专业高级工程师或者是注册化工工艺化学专业石油化工中级职称及以上
岗位职责:
工作内容
1、承担中试、技术改造及新建化工项目的工艺专业初步设计、施工图详细设计,以及自控工艺方案的制定;
2、编制项目申报材料及生产过程中所需的相关技术文件;
3、依据工程需求完成p&id图设计,撰写完整的工艺设计说明,开展物料与能量衡算,计算设备工艺参数,输出管口方位图、设备条件图等配套设计资料;负责与业主对接沟通,进行现场踏勘并收集基础数据,向其他专业提资,并出具p&ID图、设备布置图、管道平面布置图等工艺及配管类施工图纸;
4、落实设计交底工作,指导施工现场安装作业,协助企业编制试生产相关文件;
任职要求
1、具备本科及以上学历;
2、化学工程与工艺或相近专业背景;
3、具有8-10年化工领域工艺配管设计经验,持有化工工艺专业高级工程师职称或注册化工工程师资格者优先;
4、熟练操作各类制图及工程设计软件;有PDSOFT配管软件应用经验者优先考虑;
5、具备较强的沟通协调能力,能与各相关专业有效协作;熟悉行业规范标准,具备工艺专业负责人培养潜力,可统筹工艺团队的设计质量管控。
职位福利:五险一金、周末双休、高温补贴、餐补、加班补助、绩效奖金、节日福利
职位亮点:季度奖金,加班补贴,年薪
理货员收银员
诚聘
鲜品汇生鲜批发超市,
招聘收银员2名:要求45岁以内,初中学历,语言表达清晰,行思敏捷,细心负责,服从安排者,短期工勿扰!
理货员2名,要求55岁以内,身体健康,耳聪目明,吃苦耐劳,服从安排者。
杀鱼工一名,要求55岁以内,手脚麻利,耳聪目明,服从安排者有意者面谈。
地址,璟湖世纪城丹桂苑售楼部旁,联系电话黄经理
废品工厂直招手工活月工资有8000到9000元包吃住
8000-9000元/月
普工包吃包住20人以上月结
工作内容。废品厂招工,手工活有点脏。长期有活干。能吃苦耐劳。不怕脏。工资计件,能干一个月有8到9000元。包吃包住。工资月发不拖欠夫妻工优先
年龄在18到60岁以下身体健康。
地址,湖北咸宁通城县塘湖镇凉亭村废品厂
广州南沙区招工长/工程师,懂装修与强弱电,会看图,会一点简单方案。
9000-10000元/月
工长月结
广州南沙招工长/工程师,懂装修与强弱电,会看图,会一点简单方案。
生产管理(咸宁市)
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专及以上
和乐门业集团专注于门类产品研发与制造,秉持智能制造、品质为先的发展理念。历经十余年技术积累与创新突破,已发展成为行业领先企业,具备完善的自主科研团队和现代化生产管理体系。公司注重人才成长,推行快速培养、迅速晋升的人才策略,新员工入职后由制造部经理亲自带教,助力其在一年内成长为生产段负责人,同步实现薪资待遇的提升。我们始终为“出身平凡却心怀梦想的奋斗者”搭建实现价值的舞台,诚邀有志之士携手共创事业!
工作内容:
计划管理:梳理并落实生产排程,统筹人员安排与设备调度,保障生产任务高效完成。
人员管理:组织员工培训,实施岗位调配,维护劳动纪律,主持班前班后会议,协调处理团队关系。
质量管理:执行工艺标准与质量规范,巡检并处置生产过程中的质量问题,确保产品合格稳定。
现场管理:监督现场作业规范性,巡查设备运行、人员操作及防护用品佩戴情况,排查隐患并落实整改。
物料及账务管理:负责辅料与劳保用品申领,管理生产段资产,核对产量与薪酬数据,完成账务登记,确保账实一致。
薪酬福利:
试用期2-6个月,期间薪资按转正标准的80%发放
转正后月收入构成:基本工资5250-7650元/月(依据面试评估确定)+岗位补贴300元/月+单休补贴880元/月+年终奖(结合年度团队绩效与个人表现综合评定)
其他说明:该岗位收入稳定,春节假期较长(山东齐河基地约20天,其余基地15-20天)
年度总收入:10—12万元,综合月均收入8K-10K
晋升发展路径:
生管岗(试用)——生管岗(转正)(年度薪酬10~12万)——段长(年度薪酬12~15万)——制造部二副经理(年度薪酬16~20万)——制造部二正经理(年度薪酬25~30万)——核心高管
能力素质要求:
能吃苦耐劳:适应一线作息节奏,月均工作时长约240~270小时;可在高噪音生产环境中持续作业;及时应对并解决现场复杂事务;接受白夜班轮值(部分生产段或生产高峰期需要)
具备韧性:能够持续学习积累专业知识,耐心完成团队融合与管理磨合,坚持达成工作成果
遵规守纪、执行力强:严格执行公司制度与操作规范,准时准确提交各类报表,确保指令落地及时、响应迅速
主动学习钻研:积极掌握材料特性、工艺标准、产品知识、设备原理、财务基础及管理流程
年龄*****,大专及以上学历,具备3年以上生产管理相关工作经验
门厂接单员,办公室跟跟单员。
4000-5000元/月
跟单文员包吃包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差跟单经验
服从吃苦耐劳,月休两天。
储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产管理库存/
1、机械、机电、管理等相关专业优先,热爱管理工作,具备挑战意识和进取精神。
2、学习能力突出,积极主动,能够配合并落实各项工作任务安排。
3、具备从基层岗位成长的意愿和心态,踏实肯干。
4、能接受加班安排,无法接受者请勿投递,部分岗位在轮岗期间需参与倒班。
5、试用期6个月,期满后结合个人意向及综合表现,可定岗为班长、品管、技术、仓管等管理或文职类岗位,表现优异者可申请提前转正。
综合薪资约5000元/月。
咸宁咸安区招生产组长
5000-10000元/月
生产组长包吃包住3-5人月结3-5年大专及以上全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
咸宁咸安区招生产组长
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位要求:
(1)学历、专业不限,机械类相关专业优先考虑,退伍军人优先录用,其他专业亦可报名;
(2)年龄******,大专及以上学历按学历定薪,其他学历根据面试情况确定薪资;
岗位职责:
一、人员管理
(1)统筹安排本工段全体人员的岗位配置,确保各工序顺利推进并完成生产任务目标。
(2)监督生产员工是否依照规章制度及工艺标准规范作业,落实执行到位。
(3)定期巡查工艺技工负责区域,借助技术骨干带动工段整体能力提升。
二、生产计划管控
(1)监督生产计划执行进度,遇异常状况及时协调解决。
(2)结合实际生产情况及计划调整,合理调配人力,保障计划按时达成。
三、品质控制
(1)针对质量人员反馈的质量问题,迅速响应并处理,维持产品质量稳定。
(2)日常开展生产过程巡检,提前识别风险,预防问题发生。
四、安全生产
(1)落实各岗位安全操作要求,组织高风险岗位安全培训,增强员工防范意识。
(2)实施日常安全巡查,发现隐患立即安排整改处理。
五、资产与成本管理
(1)掌握本工段资产数量及存放位置,确保账目与实物一致。
(2)监管工段各项费用支出,发现异常及时跟进处理。
成都和乐门业有限公司招机修工
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年学历不限电工机械维修1-3年经验
一、工作内容:
1、线路保养:负责成型设备的日常维护与检修,开展生产设备的巡检及故障处理,落实维护保养计划,确保设备运行稳定。
2、安装调试:承担设备的机械安装、搬迁改造及调试任务,按要求准时完成各项作业。
3、需具备大型机械设备维修的实际经验。
二、薪酬福利:
1、年度薪酬:7—9万元,综合月均收入6K-8K。
2、公司缴纳五险一金,享有带薪年假,提供住宿、食堂、停车、超市等生活配套。
三、晋升发展:
机修岗(试用)——机械岗(转正)(年度薪酬8~10万)—副科级管理岗(年度薪酬9~11万)—科级管理岗(科级专才)(年度薪酬10~12万),薪酬根据个人贡献逐步提升。
四、能力素质要求:
1、吃苦耐劳:适应生产一线作息时间,能及时响应并处理突发故障;
2、纪律性强、执行力高:严格执行公司制度与操作规范,按时准确提交工作报表,确保指令落实到位、响应迅速;
3、知识要求:掌握机械基础知识及工作原理,能够识读机械系统图纸,了解常用金属材料特性;
4、技能要求:具备基本的故障判断与处理能力,熟练进行机械拆装与维修作业(具备钳工维修实操能力);
5、优先条件(满足以下任一条件即可):具有一年及以上机修岗位工作经验。
特别提示:
公司注重人才发展,自员工入职起即投入培养资源,致力于长期培养具有事业心的骨干力量,要求员工服从工作安排,踏实肯干。
为节省您的时间和精力,请认真阅读以上内容。
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
工作内容
1.负责生产厂日常运营的组织与协调;
2.对产品生产、组装及检测环节进行全程监督;
3.及时识别并上报生产流程中存在的问题。
任职要求
1.身体健康,能够适应岗位工作强度;
2.作风踏实,具备较强的责任意识;
3.具有良好的组织与管理能力。
咸宁咸安区车间主任
6000-12000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专及以上全职有生产管理经验饮料酒水经验自动化设备经验食品/饮料/烟酒经验
车间主任
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供咸宁铸造工程师找工作在线招聘信息,主要招聘咸宁其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。