
土建项目施工负责人
9000-12000元/月
生产经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时解决施工过程中的技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,监督执行安全文明施工规范,杜绝重大安全隐患
5.配合项目部完成资料整理、进度汇报及内外部沟通协调工作
任职要求:
1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工规范、验收标准及常用工程软件(如广联达、CAD等)
3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
膜材料研发工程师(双休)
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科净水工艺设计生物膜反应器膜法水处理工艺
岗位职责:
1. 工艺方案编制:承担膜处理系统(如纳滤、反渗透)的工艺设计工作,完成投标所需技术文件及整体方案的撰写;
2. 项目集成:作为系统集成方,负责膜处理设备与配套装置之间的设备布局、管路桥架设计,以及新型膜处理设备的集成化研发;
3. 项目技术支持:解决项目执行过程中的各类技术难题,指导现场设备调试,开展工艺优化与故障诊断;
4. 文档与标准:制定工艺操作规程、技术资料及体系规范,负责相关数据和图纸的整理与归档管理。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备2年以上膜工艺设备研发相关工作经验;
2. 掌握给水工程基本构成,熟悉各类常见水质净化工艺,具有丰富的常规膜处理工艺研发实践经验;
3. 工作态度积极,热爱工艺探索与设备开发,主动学习前沿技术与新工艺,具备创新意识;
4. 性格外向,具备良好的沟通能力,做事严谨踏实,责任心强。
铜铸锻材料工程师
8000-12000元/月
材料工程师10年以上本科要有铜及铜合金熔铸锻加工行业工作经验金属材料相关专业复合材料相关专业金属材料经验合金材料经验铁路/船舶/航空/航天经验材料改性经验材料/产品量产经验团队管理经验材料研发材料制备工艺设计工艺改良
岗位职责:
1.负责新材料的选型、测试与验证,优化材料性能以满足产品设计需求
2.参与新产品开发过程中的材料应用方案制定,提供专业技术支持
3.跟踪材料行业发展趋势,评估新型材料在实际生产中的可行性
4.协同生产、质量等部门解决材料使用过程中出现的技术问题
5.编制材料技术文档,建立并维护材料数据库
任职要求:
1.材料类相关专业背景,具备扎实的材料科学理论基础
2.熟悉常见工程材料(金属、塑料、复合材料等)的性能特点及加工工艺
3.具备较强的实验设计与数据分析能力,能独立完成材料测试工作
4.良好的沟通协调能力,能够跨部门协作推进项目进展
5.有制造业企业材料研发或应用经验者优先考虑
耐高温材料研发工程师(博士)
2-3万元/月
材料工程师经验不限博士材料研发材料改性材料合成橡胶材料高分子涂料树脂材料高分子基复合材料高分子功能材料
工作职责:
1. 负责新产品的开发及市场调研、可行性评估,推进新产品研发进程;
2. 承担各类产品在材料选型、配方设计与结构优化方面的实验、试制及技术文件规范化工作;
3. 按计划完成课题组所分配的研发任务,并按时提交各阶段技术文档与报告;
4. 公司实行项目化管理模式,需配合完成项目内各项职责,确保项目目标达成。
任职资格:
1. 博士学位,高分子材料、高分子有机合成、橡胶材料等相关专业背景;
2. 具备扎实的研发能力、技术分析水平及实践操作技能;
3. 具有良好的科研职业素养,工作认真负责,态度严谨。
薪资结构:固定薪资+项目奖金+年终奖金+科研成果奖励等
注:
1. 政府人才引进补贴:博士可享生活补贴20万元、购房补贴12万元。
2. 上班地点:湖北省孝感市京广大道85号(武汉至孝感城铁仅需30分钟,交通便捷。)
一经录用,为您提供具有竞争力的福利待遇和广阔的发展平台:
1. 优渥待遇与福利
薪酬竞争力: 行业领先薪酬标准,实施股权激励,完善奖金机制,享受政府人才引进补贴。
全面福利: 提供免费三餐与高品质住宿、五险一金、带薪年假、节日/生日/体检福利、定期团队建设活动。
2. 职业发展双通道
技能与管理并进: 设立专业技术与管理晋升双路径。
内部竞聘机制: 核心岗位面向内部公开选拔,流程公平透明。
3. 个性化成长体系
定制成长计划: 结合个人职业规划制定专属发展方案。
多元培训资源: 提供多层次岗前与在岗培训、资深导师指导、国内外学术交流机会。
4. 科研创新平台
前沿项目实践: 深度参与高水平科研项目,提升技术创新与项目执行能力。
创新激励: 鼓励创新思维,为科研探索提供充分资源与支持。
5. 深造与学历提升
在职教育支持: 支持员工在职攻读硕士、博士学位。
名校联合培养: 与国内重点高校合作开展硕士、博士及博士后联合培养项目。
6. 企业文化与工作环境
开放包容氛围: 倡导开放、包容、创新的企业文化。
舒适工作环境: 配备现代化办公设施,营造高效、和谐的工作氛围。
湖北航聚科技欢迎您的加入!
高分子及复合材料研发工程师
1.2-1.8万元/月
材料工程师经验不限硕士材料研发材料工艺材料合成材料改性橡胶材料高分子涂料胶粘材料树脂材料高分子基复合材料
岗位职责:
1. 独立承担特定功能高分子材料的研发工作,涵盖材料配方设计、原料改性处理及性能测试等环节;
2. 根据目标性能指标,优化材料配方体系并提升产品综合性能,拓展其在不同领域的应用可能性;
3. 协同参与生产工艺方案设计,明确质量控制关键参数,并编制相应的标准操作流程文件;
4. 结合实验需求,检索并分析相关中英文专利、科技文献及技术资料;
5. 在上级指导下,参与公司现有产品的技术升级与创新改进;
6. 开展航天用耐高温高分子材料/复合材料方向的前沿技术探索与研发路径规划。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,专业为高分子材料科学与工程、材料科学与工程、复合材料等相关方向;
2. 具备三元乙丙橡胶、硅橡胶、高硅氧复合材料等研发背景,或拥有橡胶、复合材料及其他高分子材料领域实际工作经验;优秀应届硕士亦可考虑;
3. 专业基础扎实,动手能力强,熟悉高分子材料加工工艺流程,掌握工程制图技能,了解有限元分析方法;
4. 熟练使用Office办公软件、CAD、Origin、UG、SOLIDWORKS等常用设计与数据分析工具;
5. 工作态度积极,勤奋上进,具备良好的沟通协调能力、执行能力和团队协作意识。
欢迎应往届毕业生投递简历,公司支持在职攻读硕士、博士学位。
薪资结构:固定薪资+项目奖金+年终奖金+科研成果奖励等
注:
1. 政府人才引进补贴:硕士9万元,博士20万元。
2. 上班地点:湖北省孝感市京广大道85号(武汉至孝感城铁仅需30分钟,交通便捷)。
一经录用,为您提供具有竞争力的薪酬福利和广阔的发展平台:
1. 优渥待遇与福利
薪酬竞争力:行业领先薪资水平,实施股权激励计划,配备多元化奖金机制,享受政府人才补贴。
全面福利:提供免费三餐与星级标准住宿、五险一金、带薪年假、节日/生日/体检福利、定期团队建设活动等。
2. 职业发展双通道
技能与管理并重:设立专业技术与管理晋升双路径。
内部竞聘机制:核心岗位面向内部员工公开选拔,过程公平透明。
3. 个性化成长体系
定制成长计划:依据个人职业发展目标制定专属发展规划。
多元培训资源:提供多层次岗前与在岗培训、资深导师指导、国内外学术交流机会。
4. 科研创新平台
前沿项目实践:深度参与高水平科研项目,提升技术创新与实践能力。
创新激励机制:鼓励创新思维,为科研创意提供资源保障与政策支持。
5. 深造与学历提升
在职教育支持:支持员工在职攻读硕士、博士学位。
名校联合培养:与国内知名高校合作开展硕士、博士及博士后联合培养项目。
6. 企业文化与工作环境
开放包容氛围:构建开放、包容、富有创新精神的企业文化。
舒适工作环境:配备现代化办公设施,营造高效、和谐的工作氛围。
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材料类 英文学术期刊助理编辑 (光谷)
1.1-1.4万元/月
材料工程师经验不限硕士高分子材料相关专业无机非金属材料相关专业金属材料相关专业化学相关专业复合材料相关专业
一、工作职责
1. 负责对接专家学者,安排稿件的同行评审流程,保障评审工作按时完成;
2. 对稿件进行编辑排版与技术处理,确保格式规范并如期发表;
3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿人保持高效沟通,保障期刊运行顺畅,稿件发表有序;
4. 跟踪学科领域最新研究动态,协助责任编辑推进期刊建设与发展目标的实现。
二、职位要求
1. 材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、复合材料与工程等相关专业背景;
2. 全日制硕士及以上学位;
3. 通过大学英语六级;
4. 熟练使用Office办公软件;
5. 具备较强的学习能力,能够适应公司高强度的职业化培训,包括参与培训讲座及接受一对一导师指导。
三、薪资福利
1. 薪酬待遇:月基本薪酬本科8k以上,硕士11k以上,博士20-28k;
2. 基础福利:入职缴纳六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等;
3. 进阶福利:子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会。
技术研发(武汉)
7000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科汽车胶黏剂技术研发
岗位职责:
1、依据客户需求或企业规划开展新产品的研发及新技术的探索;
2、开展原材料选型与评估,优化现有产品性能并实现配方成本控制;
3、针对产品在生产与实际应用中遇到的技术问题提供解决方案;
4、保障在售产品质量稳定性,确保符合客户技术标准;
5、响应客户现场技术需求,支持新产品导入,并全程跟进反馈进展;
6、承担新配方验证及调整过程中的样品制备与性能测试工作;
7、负责技术文档的撰写、归档与信息更新;
8、操作和维护实验设备及常规检测仪器,保持实验室5S管理规范;
9、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,化学工程、高分子材料等相关专业背景;
2、了解汽车用胶粘剂的配方设计、工艺流程及使用场景;
3、具备良好的沟通协作能力;
4、具备一定的英文读写水平。
工作地点:
湖北省武汉市汉南区纱帽街幸福园路166号(武汉时利和汽车材料有限公司)
生产经理5-10年大专
生产经理(装修+市政方向)招聘启事
岗位名称
生产经理(装修&市政项目)
岗位职责
1.统筹装修、市政类项目全生命周期管理,涵盖施工计划制定、进度把控、质量监管及成本控制,确保项目按期保质交付;
2.负责施工团队搭建与管理,包括人员调配、技能培训、绩效考核,提升团队施工效率与专业能力;
3.对接甲方、监理、设计及供应链等相关方,协调解决项目实施中出现的技术、资源、沟通类问题;
4.严格执行行业规范、安全操作规程及公司管理制度,管控施工安全风险,杜绝安全事故发生;
5.参与项目招投标技术方案编制、成本测算,以及竣工结算、资料归档等工作。
任职要求
1.大专及以上学历,建筑工程、市政工程、装修装饰等相关专业,持有二级建造师(建筑/市政专业)及以上证书者优先;
2.5年以上装修+市政项目施工管理经验,至少独立主导过2个以上同类大中型项目,熟悉两类项目施工流程、技术标准及验收规范;
3.具备较强的进度管控、成本核算及问题解决能力,能应对多项目并行管理场景;
4.熟悉施工安全管理体系,具备良好的沟通协调、团队管理及抗压能力,能适应项目现场驻场需求;
5.熟练使用CAD、Project等工程管理软件及办公软件,了解相关行业政策、法律法规及市场动态。
薪资福利
1.月薪10k-15k(根据经验及能力面议),另享项目奖金、年终分红;
2.五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工培训等完善福利;
3.提供清晰的职业晋升通道,支持专业技能提升及管理岗位发展;
4.包住宿(项目现场)、交通补贴、通讯补贴、高温补贴等项目相关福利。
联系方式
联系人:程
联系电话:(微信同号)
简历投递邮箱:@qq.com
公司地址:大冶市中心客运站三楼
生产助理(六险一金+双休)
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中设备操作类两班倒
工作职责:
1、依据标准作业流程,按时按质完成生产任务执行;
2、落实岗位安全规范、8S管理要求及实物内控措施的实施;
3、结合岗位特点与产品属性,识别并推动本岗位在成本、效率、质量等方面的持续改进
工作要求:
1、高中专及以上学历
2、光学、电子、机械工程等相关专业优先
3、有设备操作类工作经验者优先
4、具备基础电脑操作技能
5、能适应无尘车间工作环境,接受白夜班轮班安排
6、积极主动,具备一定的沟通协调能力,服从工作调配
混凝土外加剂研发工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科材料研发无机非金属材料混凝土外加剂混凝土
【岗位职责】
1、科研项目:根据既定目标与实施计划推进实验任务,掌握项目节奏,按时汇总并提交阶段性试验成果。
2、产品优化:关注行业动态与政策导向,编制新产品开发可行性分析报告;组织实施产品性能提升与成本控制相关试验,并形成技术报告。
3、技术支持:为生产端与销售端提供技术解答、资料支持及定制化样品等服务。
4、实验室管理:负责材料性能测试工作,保障实验室环境整洁及仪器设备的正常运行。
【任职要求】
1、本科及以上学历,材料科学与工程、无机非金属材料、建筑材料、土木工程等相关专业背景;
2、具备混凝土材料、混凝土外加剂类产品相关的实验研究经验,可独立完成试验方案制定、实验执行及研究报告撰写;
有参与混凝土或建筑材料类科研课题经历,了解课题研究基本流程。
【其他福利】
外地出差安排食宿、发放出差补贴、加班享有调休或补助、父母慰问金、年度团建经费、年度健康体检、节日礼品礼包等。
鄂州鄂城区招工地小工/杂工,拌一个人的灰会用电动斗车,55岁内长期
200-240元/天
小工长期1-2人
鄂州市鄂城区招工地小工/杂工,拌一个人的灰会用电动斗车,55岁内长期
自家便利店配送员/一天一结300
7000-9000元/月
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助3-5人月结
【工作职责】准时安全把餐送到客户手上,配送区域是周边3公里,利用智能手机接单,在时间内到餐厅取餐品送到地点。
【任职要求】:身份证必须在18-50周岁、男女不限、吃苦耐劳、有无经验均可、无犯罪记录、会使用智能手机、认识导航、会骑电动车。
【工作时间】:10:00-14:00 17:00-21:00 (工作时间为8个小时,其他时间有单子,可自己安排)
【薪资待遇】计件工资,平均每单6到10块,一个月大概能拿6000-10000元
有广阔的晋升空间,优秀员工可享受储备干部培养的优先权 骑手——队长——调度——站长——区域经理——城市经理
【福利待遇】
1、全勤奖、话费补贴、餐费补贴、各种慰问活动、入职即买商业保险。
2、提供的舒适宿舍,随时欢迎入住。
本公司承诺:直招,而且,可预支工资.
有兴趣可以直接电话联系,或投递简历,也可直接在线联系。
人力资源/助理
5000-10000元/月
人事专员经验不限高中弹性工作制
招聘|人力资源/助理
招募暖心人事小伙伴,工作轻松、时间超自由!
上班时间:每天工作2小时、8:30-10:30、双休,兼顾家庭与事业,空余时间自主安排
岗位职责
1. 负责岗位招聘对接、简历筛选、面试邀约与接待沟通
2. 办理新人入职资料归档、入职衔接跟进与暖心关怀
3. 维护日常招聘渠道,整理基础人事数据和台账报表
4. 协助策划团队暖心活动,营造轻松融洽的办公氛围
有意向求职的朋友,欢迎直接联系咨询!
联系人:余恋
联系电话:
湖北鄂州岗位名称:设备维修工;设备维修技工;机械维修工。岗位要求:1.高中以上学历。2.熟
5000-5500元/月
机械维修包住包吃月结
岗位名称:设备维修工;设备维修技工;机械维修工。 岗位要求:1. 高中以上学历。2. 熟悉车床、镗床等机械加工设备工作原理。3. 有生产制造型企业设备维修保养、钳工工作经验者优先考虑。 薪资待遇:月薪5000-5500元或面议;免费中餐;免费住宿。工作时间固定为周一至周六,上午8:00-12:00,下午13:00-17:00,星期天休息。
建筑劳务施工生产经理/负责人
1-1.4万元/月
生产经理3-5年学历不限
4年以上建筑劳务/施工管理经验,二建+B证、经验优先、懂现场、能带班组、能吃苦
门窗制作安装、扶栏扶手安装负责人
1-1.2万元/月
生产经理10年以上高中10年以上工作经验
10年以上工作经验,看的懂图纸。幕墙、门窗安装负责人,扶栏扶手安装负责人。
生产经理
9000-10000元/月
生产经理3-5年学历不限
招聘现场生产经理一名,要求拥有四川建筑专业二建 B 证,工地万州。主要负责现场生生产、放线,还有安全管理。工资 1 万~1 万 2,买成买成都社保。。
现场IE
7000-8000元/月
工业工程师IE5-10年高中工业工程相关专业
岗位职责:
1、具备大型服装厂现场IE工作经验,接受过精益生产相关培训者优先考虑
2、熟悉单件流水线的实际操作流程
3、掌握服装制作的完整工艺流程
4、可独立完成生产线小组流水的编排与部署
5、能够快速应对并解决生产过程中出现的产线失衡问题
6、针对关键难点工序开展分析,定位问题环节,突破生产瓶颈
任职资格:
1、了解服装行业基本知识;
2、执行力强,能高效落实工作任务;
3、具备良好的抗压能力;
4、责任心强,具有吃苦耐劳的工作态度;
质量技术部
7000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年本科工程师
1. 负责钢锭生产工艺的制定,以及钢锭生产数据、质量异常情况的统计分析工作。
2. 负责各类生产记录的整理归档,确保文件的下发与回收流程规范执行。
3. 建立并维护计量仪表台账,按要求组织仪表送检工作。
4. 对感应炉、精炼炉的成分进行检测分析,及时反馈结果以优化配料配比。
钣金工艺技术员
6000-8000元/月
工艺工程师PE3-5年学历不限不需要出差AutoCADSolidWorks
工作内容
1.负责钣金结构的工艺设计,以及生产、装配和检验相关工作;
2.及时识别并上报生产环节中出现的各类问题。
任职要求
1.身体健康,符合岗位作业要求;
2.工作踏实认真,具有较强的责任心;
3.有工艺工程师岗位相关工作经验。
钣金结构设计师
6000-9000元/月
机械工程师3-5年本科钣金工程师AutoCADSolidWorks有机械工程师经验
1.参与钣金机柜零部件的结构设计与材料选型,确保设计方案符合性能要求;
2.编写钣金相关设计文件,如工程图纸、技术说明等资料;
3.负责现场施工阶段的物料计划制定及安装过程的技术指导。
任职要求:
1.本科及以上学历,机械工程或相近专业背景;
2.熟悉钣金加工原理及相关行业标准,熟练使用AutoCAD、SolidWorks等制图工具;
3.具备较强的沟通协调能力及团队合作意识;
PVC材料技术负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科
产品开发:主导PVC材料类产品的研发、改良与性能优化,结合市场需求设计产品配方及工艺流程,确保产品品质与功能满足既定标准。
技术支持:为生产环节提供技术保障,及时处理生产中出现的技术难题,助力提升产线效率与产品良率;配合销售端为客户提供专业技术解答与定制化方案,增强客户体验与认可度。
团队管理:统筹技术团队日常运作,制定工作规划与绩效目标,科学安排任务分工,推动团队成员能力成长与积极性提升,持续强化团队专业能力和执行效能。
项目管理:全面负责PVC材料相关项目的立项、执行与进度管控,保障项目在规定时间内高质量交付;整合各部门协作资源,确保项目高效推进与落地。
市场调研:跟踪PVC材料领域的技术演进与市场变化,系统搜集并研判竞争者动态,为公司产品研发策略与未来布局提供有力数据支持。
设备部部长
1.5-2万元/月
生产设备管理员月结5-10年大专水泥
岗位职责
1. 负责工厂各类生产设备及配套设施的全周期管理,保障设备稳定运行。
2. 编制设备维修、保养与检修工作的计划方案。
3. 推进设备管理体系的建立与持续优化。
4. 提报设备规划及采购需求计划。
5. 组织实施设备的安装与调试任务。
6. 承担设备日常运行维护、故障维修及润滑管理职责。
7. 统筹维修团队开展应急抢修,制定高效可行的维修策略。
8. 负责备品备件的统筹管理与库存控制。
9. 实施设备巡回检查的组织与管理工作。
10. 参与工程类预算编制与成本核算工作。
11. 维护更新各类设备技术资料、档案记录,留存升级改造过程文档。
12. 配合集团内部相关部门完成协作任务。
13. 管理供应商及外包服务单位的对接与执行监督。
非标机械设计工程师
1-2万元/月
机械设计工程师5-10年大专设计制图设计结构设计工艺设计非标设备
职位描述:
1、承担机械或自动化系统的产品与零部件研发设计工作,包括产品结构规划及材料选型等;
2、绘制机械或自动化设备的原理图、装配图以及零部件图纸;
3、整理相关技术资料,编制技术文件与文档;
4、指导技术人员及工人完成设备和产品的装配调试、试生产,输出图纸并撰写操作规范;
5、处理产品在生产组装过程中出现的技术问题;
6、负责标准BOM的编制与发布;
7、能够独立完成自动化非标包装设备、生产线、输送线、倍速链线、物流分拣线等项目的设计工作,涵盖结构设计、部件选型及图纸输出。
职位要求:
1、大专及以上学历,机械类相关专业,具备3年以上机械设计相关工作经验;
2、需有非标设备设计经历,熟练使用SW软件进行出图;具有新能源自动化输送领域经验者优先,熟悉输送设备、滚筒线、翻板机、皮带线、提升机、顶升移栽等应用者优先录用;
3、掌握机械产品设计标准及相关验收规范;
4、具备独立开展设计工作的能力,了解机械加工工艺及常用机加工设备的加工能力范围;
5、学习与创新能力强,具备一定的项目管理、组织协调及沟通能力;
6、身体健康,工作严谨细致,富有集体荣誉感,具备良好的团队合作精神,无不良嗜好。
福利待遇:包吃包住、缴纳五险、项目设计提成、年终奖、节假日按国家规定休假、员工旅游!
项目经理大专
职位详情
一、工作经验:
1、具备3年及以上化工厂、钢厂、电厂、水泥厂等重工业领域设备维修、维护或维保项目管理经验;
2、有独立负责过工业设备维保项目的经验者优先;
3、熟悉至少两类工业设备(如化工设备+电厂设备、钢厂设备+水泥设备)的结构原理、维保流程及行业标准者优先。
4、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、过程装备与控制工程等相关专业优先;条件优秀者(如具备丰富大型工业项目经验)
5、有机电二级建造师证件者优先。
二、专业能力:
1、掌握项目管理知识体系,具备项目计划制定、进度管控、成本核算、风险评估与应对的能力;
2、具备扎实的工业设备技术基础,能够看懂设备图纸、技术参数,可独立对接技术团队与客户,解决常见技术问题;
3、熟悉工业安全规范(如动火作业、高处作业、有限空间作业安全要求)及质量验收标准,有安全管理或质量管理相关经验者优先。
三、综合素质:
1、具备优秀的沟通协调能力,能够高效对接客户、团队及外部合作方,处理复杂问题与冲突;
2、具备较强的责任心、抗压能力与执行力,能够适应项目现场派驻(如短期出差、驻场管理);
3、具备良好的团队管理能力,能够激励团队。
其他要求:年龄[28-45]岁之间(条件优秀者可放宽),身体健康,能适应工业项目现场工作环境。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供鄂州材料工程师找工作在线招聘信息,主要招聘鄂州材料工程师相关人才。作为材料工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解材料工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。