液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年本科及以上液压油缸液压件
岗位内容：
1.承担液压系统的方案设计、生产制造、现场安装、运行调试及日常维护，确保设备稳定高效运行。
2.参与现有液压系统的优化升级，提升系统运行效率与工作可靠性。
3.参与新技术、新材料的研发与应用探索，为产品迭代提供技术支撑。
4.与相关部门密切配合，推动项目顺利实施，保障交付品质并提升客户体验。
任职要求：
1.机械工程或液压与气动相关专业背景，具备液压系统设计与维护实践经验者优先，且在实际工作中展现出优良的职业素养与综合能力；
2.掌握液压系统基本理论、操作规范及工作原理，熟练使用AutoCAD等工程设计软件；
3.具有较强的创新思维和问题处理能力，能清晰理解任务要求并有效达成目标；
4.具备英语读写及口语交流能力，拥有良好的团队合作精神和强烈的责任意识。
储备干部（限非电气专业应聘）
3000-5000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科及以上电气专业写作能力储备干部专业知识扎实英语水平
岗位职责：
1、按照公司规划，在技术、品管、商务等岗位进行轮岗学习
2、培养目标：部门管理储备人员或核心技术骨干
任职要求：
1、本科及以上学历（第一学历），应往届优秀毕业生，电气类相关专业；
2、生源地或长期居住地为许昌地区优先；
3、具有良好的沟通协调能力和抗压能力；
4、执行力强，富有领导潜质，思维灵活，具备创新意识；
5、英语能力良好，能阅读英文图纸及电气类英文技术资料者优先。
岗位福利：
1、健全的新人培养体系，配备导师一对一指导，职业发展空间广阔；
2、提供员工食堂、住宿安排；
3、定期组织团建活动、健康体检、员工旅游、节日福利、缴纳六险等。
编程工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专及以上手动编程经验数控铣床经验电脑编程经验数控车床经验要求CNC/数控经验其他不需要夜班数控加工中心经验需要倒班
工作职责
按时完成产品加工前的图纸绘制及加工指令导出与验证；
负责制定所有产品的加工工艺流程；
完成绘图后的文件整理与归档管理工作。
任职要求
教育水平：中专及以上学历；
专业要求：机械工程或相关专业；
工作经验：1-3年及以上相关领域工作经验；
熟练掌握MCX9或UG软件的操作；
具备使用MCX9或UG软件进行车床和加工中心绘图与编程的能力
储备干部
3000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专及以上管食宿
岗位职责
1.参与公司日常运营管理，为未来承担管理职能积累经验；
2.在多个部门进行轮岗实践，熟悉企业生产流程与管理模式；
3.协助制定并落实部门项目计划，推动工作效能提升；
4.开展岗位调研与分析工作，为公司战略规划提供决策支持；
5.按时完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求：
1.年龄******，大专及以上学历，工业工程、机械制造、自动化等相关专业优先，具备3年以上相关领域工作经验；
2.具备较强的主动性与问题解决能力，责任心强，能吃苦耐劳，愿意从基层岗位做起；
3.学习能力强，思维活跃，善于吸收和应用新知识；
4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能够与团队成员高效协作；
5.有家具厂工作经历者优先考虑。
新材料开发工程师
5000-10000元/月
材料工程师3-5年本科及以上半导体经验高分子材料相关专业新能源经验金属材料经验金
岗位名称：研发人员
1、开展碳化硅原料的工艺优化与改进工作，持续提升产品品质及生产效率。
2、精通粉料破碎、清洗、烘烤等关键工序，保障粉体纯度与质量达到高标准要求。
3、参与新产品开发及工艺方案设计，为项目实施提供有力的技术支撑。
4、针对生产过程中出现的技术难题，提出切实可行的解决措施并推动落实。
5、与相关部门紧密协作，共同达成生产计划与质量控制目标。
6、执行上级交办的其他相关工作任务。
职位要求：
1、材料科学、化学工程、物理学等相关专业背景，本科及以上学历；
2、具备2年以上碳化硅高温合成或相关技术领域工作经验；
3、熟悉粉体处理工艺及相关设备操作，具有现场实操经验；
4、掌握实验设计方法，具备较强的数据分析能力；
5、具备独立工作能力，富有创新思维，同时注重团队配合。
薪资：面议
压力容器设计工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年大专及以上仰焊立焊工艺设计化工质量检测焊接作业气焊电弧焊激光焊横焊中级职称及以上压力容器技术总工程师
1，指导、协调并监督体系各责任人的工作，实时管控质量目标的实现情况
2，组织落实压力容器相关法律法规、安全技术规范及标准的执行，全面负责质量保证系统的实施
3，指导、协调并监督各质量控制系统的运行，确保质量保证体系有效运作
4，组织定期开展对质量控制体系责任人及相关人员的教育培训工作
5，审批焊接工艺评定报告（PQR）及焊接工艺规程
6，批准焊缝的超次返修处理
7，审核并签发产品质量证明书
屠宰分割储备干部——生产岗
5000-6000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专及以上猪类储备干部
岗位职责:
1.作为屠宰、分割后备干部进行培养，
2.参与生产流程的优化与改进工作
岗位福利：
缴纳五险社保，提供住宿并承担水电费用，设有福利餐厅三餐仅需12元，支持微信支付，实行吃一付一模式（早餐2元、午餐6元、晚餐4元），享有节假日福利、超产奖励及年终奖金
配色师傅
1-1.5万元/月
材料工程师5-10年大专及以上团队管理经验材料检测经验高分子材料相关专业新能源经验塑料材料经验化学相关专业橡胶材料经验材料改性经验材料合成经验
岗位职责：
1、负责产品色彩的开发与调配，确保颜色满足客户要求及市场趋势；公司主要生产PE,PP,PET和功能性母粒。
2、协同研发团队优化调色方案，提升产品的外观表现力；
3、跟踪生产过程中的颜色控制，保障大货生产的色泽一致性；
4、参与新型材料的色彩研发，挖掘并应用前沿色彩发展方向。
任职要求：
1、掌握色彩学基本原理，了解不同涂料及材质的显色特性；
2、具有5年以上相关领域工作经验，熟悉调色工艺及设备操作流程；
3、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能有效应对配色过程中的技术问题；
4、具备功能性母粒研发背景的技术型人才
液压系统设计师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
机械设计制造及其相关专业背景
具备流体设备设计经验者可适当放宽学历要求
能熟练操作Office办公软件；
掌握三维设计软件的基本应用。
承担机械与液压设备的设计、维护及技术优化工作；
承担技术方案的编制任务；
参与售前技术交流及售后技术支持服务。
可乐厂贴标一天300/包吃住/长白班/可日结
9000-10000元/月
包装工工龄奖包吃夜班补贴保险高温补贴20人以上月结
年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！
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一、薪资待遇：
①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，
②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！
薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清
二、工作内容：
招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位
三、入职要求：
1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验
2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职
四、包吃包住：
1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）
2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止
3、工作地址：涉及工作城市苏州
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生产经理
核心职责：
建立内部成本核算基准：
主导施工图工程量深度复核，建立项目权威总量控制台账，并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》，作为与所有班组结算的唯一依据。
根据复核后的工程量和施工方案，编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算，作为成本控制的“红线”。
实施班组精细化管理与结算：
负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量，作为结算和工资发放的基础。
建立《班组消耗台账》，将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩，进行动态对比分析，监控超耗情况。
掌控全口径项目支出：
工程成本管控：紧盯主要成本动因：材料（特别是地材、钢筋、水泥）的实际损耗率；机械的实际台班效率与用油消耗；直接人工成本。
运营成本关联：将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析，提高整体运营效率。
动态利润核算：定期（每月）核算“项目累计完成产值（工程款）-（材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本）”，形成真实、动态的项目利润分析报告。
服务内部管理决策：
为项目经理提供基于数据的决策支持：如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费？哪个班组效率高、损耗低？当前工程成本是否偏离预算？
与技术人员紧密协作，确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量，并评估其对成本的影响。
硬核要求：
必须经验：
5年以上路桥项目计量成本经验，必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。
精通现场：非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗，能发现班组报量中的水分。
核心能力：
强势的数据掌控力：能从一堆领料单、机械记录、班组签单中，构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。
高超的现场沟通与原则性：既能与班组和现场技术人员有效沟通，获取真实数据，又必须坚持原则，是成本制度的坚定执行者。
真正的利润思维：深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润，并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。
工具精通：熟练使用造价软件、CAD（用于复核工程量）、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。
我们提供：
1.薪酬：面议。
2.生活保障：提供项目食宿。
3.工作地点：[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。
我们期待与脚踏实地、技术过硬的您，一同筑就通途！
项目生产经理
1-1.2万元/月
生产经理5-10年本科及以上
1.有8年以上工作经验，年龄32周岁以上；
2.土木工程或岩土工程专业，有二级或以上建筑师证；
3.做过测量工作或会使用测量仪器；
4.有基坑支护及软基处理工作经验；
5.沟通协调能力强。
数控加工中心
7000-11000元/月
生产设备管理员月结1-3年大专及以上非标零件经验数控相关专业熟悉刀具/夹具/量具
工作职责：
负责加工中心设备的日常管理、维护及操作执行；
落实生产计划中铣削工序的相关准备，包括编程、刀具选配、工装调试等工作；
按要求完成产品质量记录及工序自检任务；
严格执行设备定期保养计划并做好相关记录；
落实责任区域内的5S现场管理工作；
完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
大专及以上学历，机械类相关专业优先；
具备2年以上加工中心实际操作经验。
上班地点
食品生产主管
4000-5000元/月
车间主任1-3年大专及以上食品/饮料
1.负责编制与完善部门相关文件体系，经审批后组织实施并监督落实。
2.依据公司生产计划，科学安排人员与设备资源，确保生产任务高质量、高效率完成。
3.组织召开车间例会，跟踪纠正及预防措施的落实情况，确保问题闭环管理。
4.推行车间现场管理制度，推动生产现场标准化运作，定期考核员工执行效果，并落实奖惩机制。
5.定期开展安全教育培训，组织常态化安全检查，提升全员安全生产意识。
缝纫车间主任
4000-8000元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成6-10人月结3-5年高中及以上全职有生产管理经验塑料经验机加工工艺经验服装/纺织经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
你要是想挣钱就来找我，常年有活，我公司在花木兰的故乡--虞城，位于虞城343国道与208省道交叉口，交通方便，地理位置优越，我公司专业缝制吨包袋，
岗位职责：
1.熟练运用缝纫机技能，负责缝纫维修工作及新工人培训。
2.每日完成统计盘点，与财务精准对账，保障物料收发零差错。
3.在车间合理规划生产计划，做好员工领料记录、质量检查及订单跟踪，直至产品打包。
4.具备协调解决问题的应变能力
岗位福利：
1.提供住宿及三餐，享有意外险。
2.工作时长9小时，早7点半至下午6点，地点位于虞城。
3.薪资4000-7000，提供食宿、节日福利、工作餐、免费培训及晋升空间。
任职要求：
熟练掌握缝纫机操作与维修技能，能长期稳定工作，具备成长潜力。
本岗位诚邀有志于在缝纫领域发展，且拥有扎实缝纫机技能的人士加入。在这里，不仅有稳定的工作环境，更有广阔的晋升空间，期待您的加入，共创美好未来！
生产组长/线长
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上包住全勤奖绩效奖金工龄奖包吃加班费月休四天
1.组装车间组长，带领团队完成生产目标
全屋定制家具厂全活师傅一名
1-1.5万元/月
生产总监3-5年学历不限
全屋定制家具厂招全活师傅一名保底10000-15000联系电话工作地点商丘
食品生产主管
5000-6000元/月
车间主任1-3年大专及以上食品/饮料团队管理
1.负责食品生产车间的工艺流程管控，确保产品符合标准并顺利放行
2.接受厂长指挥，全面承担车间安全生产相关管理工作
3.对食品加工岗位人员进行合理任务分配与组织协调
4.组织一线作业人员的培训实施及日常监督管理
栏目概述
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