找工作来太平洋房屋！！22届，23届实习的不二选择，让你高收入度过今年严峻的形势！！ 【薪资待遇】 ①大专无责底薪7000，本科8000。买卖最高提成45%，租赁统提35% 正常干：7000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（不封顶）； ②住宿：提供员工宿舍，（宿舍到公司步行10分钟，空调，洗衣机等基本家电齐全）； ③奖金：每月，每季，每年都有绩优人员评选（优秀员工每月现金奖励制度）； ④福利：车费通讯费补贴，医保95%报销； ⑤培训：完善的带薪培训机制一对一带教，每月3~4次学习机会； ⑥晋升：公平，公正，公开，绝无“空降兵”晋升体系与选拔机制并重，最快3个月提升团队经理！伯乐寻千里马+年薪30万+晋升空间大专业 ⑦培训：全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等； ⑧晋升通道：完善的职业晋升计划及空间（置业顾问营业主任分行经理高级经理区域总监）； ⑨绩效奖金：业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励（如奖品及奖金，一般金额在5000元左右）； 【任职要求】 1、统招全日制大专及其以上学历（退伍军人，市场营销等相关专业优先考虑，非全日制毕业优秀者可考虑） 2、年龄*******，五官端正 3、沟通能力良好，学习能力强 4、有良好的职业道德，三观端正 【工作内容】 1、通过公司培训和自我学习，提升业务技能及专业知识； 2、浏览公司房源信息与客户资源，进行匹配、约看、洽谈并促成签约; 3、开发房源和客户资源，并展开有效跟进； 4、为客户提供优质的购房和租房体验。 求职小知识： 由于正值求职高峰期， 如有意向可直接电话联系，我们会优先为您安排面试！ （由于简历量大，电话联系将优先安排面试，收到简历后，我们会在24小时内通知面试）

找工作来太平洋房屋！！22届，23届实习的不二选择，让你高收入度过今年严峻的形势！！ 【薪资待遇】 ①大专无责底薪7000，本科8000。买卖最高提成45%，租赁统提35% 正常干：7000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（不封顶）； ②住宿：提供员工宿舍（宿舍到公司步行10分钟，配备空调、洗衣机等齐全家电）； ③奖金：每月、每季、每年开展绩优员工评选（优秀者享每月现金奖励）； ④福利：车费与通讯费补贴，医保报销比例达95%； ⑤培训：完善带薪培训体系，一对一导师带教，每月提供3~4次学习机会； ⑥晋升：晋升机制公平、公正、公开，杜绝“空降兵”，选拔与成长并重，最快3个月晋升团队经理！伯乐寻千里马，年薪30万+，发展空间广阔； ⑦培训：系统化房产业务培训（涵盖房地产法规、交易按揭流程、营销实战技巧等）； ⑧晋升通道：清晰职业发展路径（置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监）； ⑨绩效奖金：达成业绩目标者可定期获得公司奖励（含奖品及奖金，通常金额约5000元）； 【任职要求】 1、统招全日制大专及以上学历（退伍军人、市场营销等相关专业优先，非全日制但能力突出者亦可考虑） 2、年龄*******，形象良好 3、具备良好沟通能力与学习能力 4、拥有良好职业道德，三观端正 【工作内容】 1、参与公司培训并自主学习，持续提升专业能力与业务水平； 2、查阅公司房源与客户资料，精准匹配、安排看房、沟通洽谈并推动签约； 3、主动拓展房源与客户资源，并进行高效跟进维护； 4、为客户提供专业、贴心的购房及租房服务体验。 求职小知识：正值求职高峰期， 如有意向可直接电话联系，我们将优先安排面试！ （简历投递量较大，电话咨询者将优先处理，收到信息后我们将在24小时内通知面试安排）

早九晚六，准时下班，月休四天，可灵活调休。 公司提供客户资源与房源，无需自主开拓，只需做好客户维护、带看房及协助完成过户流程！ 缺乏经验？无需顾虑，入职后安排资深员工一对一指导，全程帮扶，轻松上手！ 薪资：无责任底薪2000元+1000元开单奖+高额提成（35%-65%），挑战高收入，机会就在眼前！

公司属于集团性公司，拥有多个子公司，目前公司正在快速发展期，急需您的加入！！！ 郑州办公面积2000多平方米。洛阳分公司办公面积500多平方米。目前在职人数300多人。良好的办公环境和轻松的工作氛围。 公司计划在全国300个地级市，每一家地级市成立一家子公司。在这里你可以实现自己的梦想，最快三个月晋升主管，薪资可达到2万元以上，最快一年时间晋升经理，薪资可达到3万以上。最快两年时间晋升分公司总经理。薪资可达到5万以上。这里是你实现梦想的舞台。 一、用人原则： 英雄不问出处，不看背景，只看实力。 不唯上，不唯书，只唯实。 二、你们关心的薪资待遇： 1、底薪4000，提点2%-20%，奖金500-2000元不等 2、前两个月综合7500-9500之间 3、三个月之后综合10000-18000之间 4、公司销冠综合薪资三到五万，公司未来销冠等你来挑战。相信自己，你的未来不是梦！！！ 三、我们的优势： 1、公司缴纳五险一金 2、法定节假日全部正常放假，15天年假，工伤假，病假，婚假，丧假等带薪假期。 3、可接受无经验，应届生，跨行业 4、试用期薪资100%发放，从来不拖欠工资 5、岗前培训：公司为所有员工提供专业+系统的岗前培训和后续职业技能培训，入职以后有专业培训和主管帮带 6、交通便利，有地铁、公交直达。地铁3号线和4号线交汇处东十里铺站和货站街站。出站500米即到公司。 7、主打的就是一个领导事少同事好赚钱多的氛围 8、团建:每个月一次集体团建活动，每半年一次省内、外旅游，每年一次国外旅游等；公司负责出钱，你负责玩。 9、节日：（圣诞/元旦礼物交换活动，儿童节/女神节，冬至，中秋节，国庆节，七夕节，新年年会，月底表彰大会，每月授带仪式，公司前十名，紫色带子，金钱与荣誉的象征。英雄宴福利，老板亲自请你吃饭） 四、工作时间： 早九晚六，单双轮休，午休一个半小时，一天7.5个小时工作制。 五、【工作内容】 1、完善商户信息 2、了解商户商家使用高德地图情况 3、教商户如何认领绑定自己在高德地图升级商家资质 4、不需要到外面跑，公司提供电脑、手机、内部环境整洁舒适，工作轻松。 六、任职资格： 1、学历不限，性别不限，年龄不限，有电销工作经验优先考虑； 2、有赚钱欲望，表达沟通能力强，性格积极乐观； 3、有良好的表达能力和应变能力 4、热爱销售，有较强的学习能力， 5、欢迎应届毕业生 七、晋升通道：销售专员-组长-销售主管-销售经理-销售总监-分公司总经理-合伙人，晋升时间由您决定！！！一次选择，终身受益，欢迎投递简历。

商务司机，一人一车，时间自由，工资周结，包住宿，年龄21-63 原标题：《直招小车司机》

维护客户关系，有经验无经验都可以来试试

注：岗位不加班，提供午餐。无电话量考核，公司配备工作手机、微信账号、电脑及精准客源，纯室内办公，一对一师徒带教，晋升通道清晰，团队以95后、00后为主，氛围轻松活跃！ 公司平台成熟，拥有专业私域引流团队，客户转化率达38.96%以上，产品复购率超84.75%，所处行业稳定且可持续，发展前景广阔。 一、公司简介 公司成立于2017年，现有员工400余人，专注于中医内科领域，尤其在胃病、食道及肠道相关病症方面拥有多项专利技术，经营近3000平方米的综合性中医门诊实体机构。目前中医行业正处于政策支持与市场需求双轮驱动的发展风口，属国家重点扶持产业，具备长期发展优势！（全国设有多个分支机构，郑州地区现运营三家门店） 二、工作内容 1、公司提供精准患者资源、工作手机、微信账号及办公电脑 2、主要负责与患者沟通，了解其基本情况，协助主治医生完成线上视频问诊，推动服务成交 3、负责后续客户关系维护及复购跟进 4、在上级指导中持续学习，积累经验，提升个人综合能力 三、职位要求 1、年龄21-45周岁，有销售经验者可适当放宽年龄限制 2、熟练使用微信、QQ等常用办公工具 3、热爱销售工作，具备良好抗压能力、表达沟通能力及执行力 四、薪资福利 1、工作时间：8:30-12:00，13:20-18:00，每周安排一天调休，无加班，节日福利齐全 2、收入可观：无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+提成，月均收入1万元以上，客户精准易成交 3、福利丰富：每日下午茶点、水果供应，定期团建聚餐，节日礼品发放，提供工作午餐，推荐新人入职享额外奖励 4、正规企业，入职即签劳动合同，每月10日准时发放薪资，绝不拖欠 5、成长支持：免费提供专业培训，帮助员工掌握基础医学知识，晋升路径明确（副组长→组长→主管→经理） 公司地址：金水区东风路地铁站D口向西300米辅世国医馆 通勤指引：乘坐地铁2号线至东风路站D出口，步行约五分钟即达 无需自行开发客户，无需外出跑市场，所有客户由公司统一提供，均为一手优质资源。医疗类项目易成交，客户一旦签约，后续复购均有提成，自主维护老客户，适合追求稳定发展的长期职业规划。（欢迎投递简历，期待与您快速沟通！）

岗位职责： 1、负责教育项目的开发、商务洽谈、实地考察及项目评估，推动合作落地； 2、协助新项目合作方进行市场布局，并做好日常管理与关系维护； 3、主导加盟商合同的谈判、审核、筛选与签署工作，宣传并执行公司招商政策； 4、参与制定营销方案，推进实施过程，并对执行效果进行跟踪评估与反馈； 5、根据项目实际需求，依照公司流程高效协调各项资源与工作事项。 任职资格： 1、具备优秀的语言表达与沟通协调能力，性格积极向上，敢于追求高收入目标； 2、熟练操作电脑基础办公软件，拥有较强的销售意识与服务意识； 3、工作态度踏实，富有进取心，能适应较高强度的工作节奏； 4、抗压能力突出，吃苦耐劳，具备强烈的成长意愿和发展动力； 基本福利： 1、缴纳五险，无责任底薪4000+绩效提成（2%-8%）+工龄+餐补+话补，综合薪资8k以上； 2、带薪休假：享受国家规定的所有带薪假期，包含节日礼品、婚假、产假、哺乳假、年假等； 3、员工活动：组织年度旅游、团队建设、年终年会等丰富活动； 4、健全的内部竞聘制度，提供清晰的职业晋升通道； 5、系统化的专业培训支持。 法定节假日正常休息

福利待遇： 无责底薪+高提成+五险、带薪年假、节日礼品、每日餐补、差旅补助、不定期下午茶，丰富的员工活动及旅游，定期生日会、奖励机制完善，每日开单奖励、周度奖励、月度奖励，年终奖金、各类奖品应有尽有 岗位职责： 1.依据公司下达的目标，达成销售任务指标； 2.精准挖掘意向客户资源（保障稳定客源）； 3.主要采用线上销售方式，结合电话销售与网络推广； 4.定期接受产品知识及销售技能训练，安排外出学习机会，持续提升专业素养 任职要求： 1.具备大专或以上学历（若具有一年以上销售经验且能力突出者可适当放宽条件）； 2.思维灵敏，表达流畅，具备较强的学习意愿； 3.工作认真负责，服从管理、执行力强； 4.具备良好的抗压能力与坚持不懈的精神； 5.性格积极乐观，认可并愿意长期发展于钢材行业

【岗位职责】 1、具备服务行业或电话销售相关工作经验者优先考虑； 2、负责收集新客户信息，并主动开展沟通，实现客户资源的开拓； 3、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会，达成销售目标； 4、持续维护现有客户关系，深度挖掘客户后续合作潜力； 5、定期回访合作客户，保持互动交流，构建稳定持久的合作纽带。 【任职资格】 1、******，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、对销售岗位充满热情，积极主动； 3、拥有良好的学习能力及出色的沟通技巧；性格乐观，善于人际交往； 4、意志坚定，反应灵敏，具备较强的抗压能力与应变水平；工作认真，专注投入； 5、具备敏锐的市场感知能力，富有事业心、责任感以及积极向上的工作态度。 【福利待遇】 1、完善的薪资结构：高底薪+高提成+绩效+冠军奖+节日福利+年终奖；优秀者有机会获得丰厚奖励； 2、完善的晋升通道：大客户代表---储备经理---团队经理---储备总监---业务总监 3、上下班时间：大小周单双轮休 冬令时 早8:30~12:00 13:30~17:30 夏令时 早8:30~12:00 14:00~18:00 4、节假日正常放假，节日礼品 5、5A级写字楼，办公用品电器齐备，微波炉，冰箱 6、通勤方便：地铁直达，金水东路C口，上下班电梯不排队

招聘市中心学校窗口帮工一名，工资面议，有工休，联系电话

鼓楼酒店：2200底薪➕200全勤➕100绩效➕工龄➕福利➕➕团建 月休4天， 保底10间，超过每间提成4块 早8-下午4.30

春节开封景区临时电工16人， 工期:开始，用工20天 需要有电工证 工作时间: 7:00-15:00   15:00-23:00两个班次任选 不包吃住，22/小时，要求连做 咨询电话:《》

开封支援振宜 叉车工，普工均有名额 27/小时，18-45岁 每天发车，车位20人左右 下午雍景台宿舍集合 直接送到宿舍 ​报名电话，名额有限先到先得

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岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展有效推广与邀约，提升到访转化率 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房等全流程手续，确保服务专业高效 4.定期跟进意向客户，维护老客户关系，促进转介与复购 5.及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略与产品建议 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，有较强的目标感与团队协作精神 4. 熟悉当地房地产政策及市场情况者更佳 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在房地产行业长期发展

待遇： 1、底薪+提成+补助+五险+广阔晋升空间+带薪年假+工龄工资+现金奖励 2、公司定期团建+奖励+旅游 3、师傅带徒弟制度+带薪培训 工作内容： 1、负责客户的开发与接待； 2、识别客户需求，根据客户需求做出方案； 3、负责商业写字楼租赁的全过程； 4、负责客户关系维护等后续工作； 职位要求： 1、年龄40周岁以下，品貌端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。 2、男女不限 3、有强大的责任心以及较强的抗压能力，具备良好的沟通能力和团队协作意识，吃苦耐劳，勇于挑战高薪。 4、师傅一对一带、公司互帮互助文化 5、定期团队出游福利、现金奖励、五险、早9晚6、办公环境好

新店：重点做国际华城和尚海郦景高端住宅！总价 1500 万起，租金 1.5 万起。 现招 2 名店长（底薪 8000 起通提） 经纪人 15 名（无责任底薪 300018% 到 64% 通提）无平台费，买卖租赁都可做，租赁周周发提成， 岗位职责： 1.负责门店接待客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式持续跟进潜在客户 3.协助客户完成认购、签约、按揭及交房全流程服务，提升客户满意度与转化率 4 配合团队完成销售指标，参与阶段性营销推广及客户维系工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的学习能力与抗压能力 4.热爱销售工作，目标感强，能适应灵活的工作时间

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续手续协调等全流程服务 3.参与项目营销推广活动，协助策划并执行线上线下客户引流方案 4.定期分析市场动态与竞品信息，为销售策略优化提供一线反馈 5.维护老客户关系，挖掘转介资源，持续提升成交转化率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有房地产销售、置业顾问或相关行业经验者优先 3.形象气质佳，亲和力强，抗压能力与目标感突出 4.熟悉当地房地产政策及市场行情者更受青睐 5.具备团队协作精神，能适应灵活的工作节奏

乐有家招聘销售岗位，招无经验小白+培训带教、不限学历 工作内容：通过网络、小红书等进线客户，为有购房租房需求的客户提供相应的房产咨询服务，带客户看房，提供置业前期的信息服务，促使交易成交 工作地点：深圳、龙岗、布吉、坪山、罗湖、福田、南山、民治、宝安 等地 年龄：22-37岁 工作时间：朝9晚9：30，午休2小时（12：00-14：00、晚饭1小时，6点-7点），标准周休息时间是每周休1.5天 薪资： 置业助理薪酬构成： 选择助理岗位必须是首次入职或者行业新手，无业绩考核，无业绩奖 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 本科A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 有行业经验或离职返聘或新手均可选择 高中学历级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 大专学历级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 本科学历级：最高薪酬6800元：底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核12000元 宝妈宝爸岗位：每天上班5小时，时间自由 有意向可联系我咨询 晋升空间： 公司的发展空间非常广泛，提供横向纵向均畅通的发展通道，你可以走专业线，也可以走管理线，我们充分尊重你的个人意愿。 在乐有家提拔新人是很大胆的，只要你有胆、有能力、有意愿，公司就敢大胆提拔、就敢用，我们包容新人的成长，给新人试错的机会，每月区域会安排一次竞聘会。

岗位职责： 联系有需求的客户，提供专业的法律咨询服务，整理案件逻辑，推进服务流程并完成签约。 无需自行开拓客户资源，公司提供精准案源支持。 任职要求： 1、熟悉法律相关领域，具备销售背景者优先。 2、愿意在行业内长期发展，接受无经验人员，团队提供带教指导。 岗位福利： 基本薪资3200—4700元，叠加高额提成，缴纳五险，提供带薪岗前培训，月综合收入7-9K。 工作时间： 9:00—19:00，每周单休。

公司介绍： 河南大通会计服务有限公司成立于2010年，具备丰富的代理记账及建筑业各类证件申报办理经验，已稳步发展为省内知名且具有领先优势的财务顾问企业之一。2024年春节，开封大通荣获行业执行会长职位，在业内拥有广泛的口碑与影响力。 公司在河南设有15家分支机构，员工规模超300人。依托云计算与移动互联网技术，致力于为中小微企业提供涵盖会计代理记账、税务服务、工商注册、资质办理、合规账务等多元化专业服务。 岗位职责： 1、作为会计代理机构，公司设有专职会计团队负责做账报税。该岗位主要通过电话、微信、面谈等方式推广公司财务外包及其他会计类服务，促成合作签约后交由会计部门处理后续工作。 2、所推广业务均为企业经营中的刚需项目。公司统一配备手机、客户资源，并提供系统培训及销冠实战方法指导，无需经验，一周内即可熟练操作，首月普遍实现开单。 任职资格： 1、具备基本销售意识与沟通技巧，年龄要求20周岁及以上； 2、热爱销售工作，具备良好的表达能力与学习意愿； 3、品行正直，诚信务实，愿意追求高收入目标； 4、能完成基础电脑操作，如打字、打印等日常事务。 薪资待遇： 薪酬结构：无责任底薪多档可选+阶梯式提成+月度/季度/年度绩效奖金+工龄工资+季度福利+年终奖与额外福利+节日津贴+公司利润分红（入职满两年即可参与） 【工作时间】：8:30-12:00　13:30-18:00　双休制，法定节假日全员休息，春节享15天带薪假期 【薪酬说明】：除固定节日补贴外，每年结合公司经营情况与个人业绩核发年终奖励 【团队活动】：每年组织一次国内外带薪旅游，不定期开展聚餐、K歌等团建活动 有意向者可携带个人简历直接到公司面试，周一至周五上午9:00-11:30，下午14:00-17:30接受现场接待

岗位职责： 1.深度对接购房、售房客户，精准挖掘需求，提供专业房产咨询与全流程服务，持续提升客户满意度与复购转介率。 2. 系统开展房源采集、实地核验、信息录入与动态更新，确保房源真实、准确、时效性强。 3.基于客户需求与市场行情，高效匹配优质房源，组织带看洽谈，推动意向达成与交易闭环。 4. 协助客户完成网签、贷款、过户、交房等关键环节，提供合规、细致的交易手续支持。 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识，热爱销售与客户服务工作。 2. 无经验者可带薪培训上岗；有房地产、中介、销售类经验者优先。 3. 具备责任心、抗压能力及团队协作精神，能适应灵活的工作节奏。 4.持有房地产经纪人协理证或有意向考取者更受青睐。

岗位职责: 1、开展产业园区招商工作，拓展并维护客户关系； 3、执行客户拜访与回访计划，定期走访客户，持续积累招商资源； 4、承担每日客户接待任务，细致解读招商政策，及时解答客户疑问； 5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场所； 6、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》签署事宜，建立客户档案，归集客户资料； 7、协助客户完成相关经营手续及证照办理； 8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，负责客户信息的收集与整理。 岗位要求: 1、大专及以上学历，25岁****，性别不限。 2、具备一定销售工作经验。 薪资福利: 1、综合薪资：4000-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月； 2、大小周休息，享受法定节假日； 3、五险一金+年终奖+节日福利+团建活动+甲级办公环境、园区设有食堂、提供宿舍； 4、每季度调薪，拥有完善的晋升机制。

诚招房产经理！10名 岗位职责：负责新房及二手房的客户带看，房源信息的录入与日常维护。工作内容清晰易操作，入职后由资深员工全程带教。 薪资待遇：综合收入8K以上，业绩优异者 earnings上不封顶。 有意者欢迎到店面谈。

这是什么神仙工作！！！真的不要问打不打电话了，真的不打电话 1、是的你没有看错，就是纯微信聊天 2、不用出去找客户，公司给咱们准备好了。 3、不用打电话，社恐们的福利呀 4、客户主动添加咱们的微信，这谁能不心动 5、带薪年假，法定节假日，国家规定休几天咱就休几天，绝不多上一分钟的班！ 工作内容： 1、针对主动咨询的客户，进行在线沟通，解答客户问题 2、对客户提问的问题进行分析回馈，提供解决方案 3、不打电话，微信沟通，纯网销。 岗位职责： 1、依托公司资源与客户沟通，进行产品推荐、业务受理等，达成业务成绩； 2、通过沟通了解顾客潜在需求，寻找机会并完成业绩； 任职要求： 1、可接受小白，师傅一对一交。 2、思维敏捷，富有挑战精神的人士，有团队合作精神。 3、有相关互联网知识，会点儿电脑。有较强的沟通能力，服从管理。 工作模式优势： 新媒体公司，公司通过专业的推广宣传，客户主动添加客服微信号进行业务咨询，不需要主动挖掘客户资源，都是精准客户资源，极易出单。 本岗位平均综合薪资 5000以上，两到三个月月薪过万，个人能力优秀者上不封顶。 【工作时间】 早8:50-晚18：30 中午12:10-13:40休息 公司只谈钱，没有条条框框。公司都是年轻人，氛围好，欢迎有赚钱欲望的伙伴加入我们哦！！！

负责开发和拓展新的大客户资源，建立并维护与大客户的长期合作关系。 需求分析：定期对大客户进行回访，了解客户需求，提供专业的产品解决方案和建议。 商务谈判：负责大客户的订单处理、商务谈判和合同签订。 教育背景：通常要求大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。

岗位职责: 1.主动开展市场调研，掌握金融行业趋势并深入分析客户需求变化。 2.负责金融产品的推广与销售工作，运用多样化渠道完成既定销售任务。 3.持续维护并扩大客户资源，定期与客户交流，收集意见与改进建议。 4.配合营销团队拟定销售方案与执行计划，提升产品市场影响力和份额。 5.参与销售培训及团队协作活动，持续提升个人专业能力与团队配合水平。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能高效推进客户对接与内部协作。 2.热爱销售岗位，责任心强，具备应对高强度工作的心理承受力。 3.拥有较强的市场洞察与分析判断能力，能精准识别市场发展趋势。 4.具备良好的服务理念，能够快速响应并妥善处理客户咨询与需求。

招聘销售精英 工作地点：开封市（多家分店，根据住址就近分配） 1. 每日工作七小时，时间灵活，无需打卡 上午9:00-12:00，下午2:00-6:00 2. 工作内容简单易上手（新人到岗配备导师一对一指导） 3. 月综合收入15000-30000元，收入上不封顶 职责： 1. 负责房源信息的整理与维护，精准匹配客户需求 2. 为客户提供贴心、专业的顾问式看房服务 3. 协助买卖双方完成交易流程，全程提供细致的产权过户支持

上下班不打卡，工作时间自由，提供客户资源，不地推，五县一郊都能干 任职要求：需有车和驾照 岗位福利：不定期团建 岗位职责：良好的沟通能力和团队合作精神上六休一，固定周日休息国家法定节假日正常休