岗位职责: 负责一手新房及商铺案场的日常客户接待，开展谈单工作，并完成后续客户关系维护。 岗位福利: 无责任底薪4500元+千分之5.5提成+五险一金+季度团建旅游，每周单休。 行业经验: 有房地产销售冠军经历或退伍军人背景者优先考虑（学历不限）。 学历要求： 全日制大专及以上学历。 行业经验: 需具备1-3年房地产相关领域工作经验。

郑州营信创新房地产高薪招聘： 1，公司理念： 坚持诚信经营，以信誉赢得发展 2，企业文化： 倡导雁阵精神，团队协作共赢，同事间互帮互助，杜绝内部竞争与利益纷争 3，郑州排名： 商业地产领域NO.1，行业领军企业 4，薪资待遇： 无责任底薪过万起步，享有行业内最高35%-40%佣金通提，五险一金齐全 （业务人员平均年收入40万-60万） 5，招聘要求： 出生年份1994～2003年（23～30岁），具备新媒体销售、运营、短视频拍摄或剪辑经验者优先；有地产从业经历者高中起报，无经验者需大专及以上学历；退伍军人优先录用 6，工作环境： 办公地点为高端写字楼，主要负责线上营销推广及电话沟通邀约客户 7，产品信息： 代理郑州各区优质商业地产项目，直接对接开发商，无中间环节，佣金高于市场水平，服务客户群体高端 8，学习晋升： 提供系统化培训课程，从零基础起步，分阶段进阶提升，由14年行业资深导师带教；只要踏实肯干、积极进取，即可充分施展个人才华 9，公司福利： 月度小组团建、季度个人销冠享国内旅游奖励，季度公司集体周边游，年度精英员工出国游 另设开单奖金、月度现金奖、季度现金奖、年度豪华神秘大奖

高薪诚聘新媒体销售，具备视频拍摄与剪辑能力者优先，有房地产销售、电话销售经验者亦可，只要你渴望高收入，愿意拼搏奋斗，这里为你提供广阔舞台！ 1、薪酬福利： 无责任底薪4000~5000元，佣金提成35%-40%，五险一金齐全 收入参考：当前业务团队销售人员平均月提成约3万元！年收入普遍在30-50万区间 2025年10月：月度销售冠军业绩达36万，提成13万！ 2025年11月：月度销售冠军业绩53万，提成20万！ 2025年12月：月度销售冠军业绩115万，提成45万！ 年龄要求：22-30周岁 形象要求：五官端正，气质良好者优先 学历要求：大专及以上学历（退役军人或有房产行业经验者可适当放宽学历条件） 薪资发放：每月10日发放底薪，25日发放提成 带看奖励：100-500元不等，当日现金兑现 签单奖励：500-1000元现金，当日发放 2、办公环境： 熟练运用抖音、视频号、快手、小红书等新媒体平台，办公地点位于高端写字楼及售楼处，环境舒适宜人，非传统中介模式，无实体门店运营！ 3、成长发展： 公司配备系统化培训课程，从零基础起步，分阶段进阶提升。2025年内部晋升计划：开放10个经理岗位、3个总监职位，全部内部选拔，不空降、不唯资历，唯才是举，助力你充分施展才华！ 4、企业福利： 月度团队出游+季度周边旅游+年度精英海外游 开单奖金+月度现金奖+季度现金奖+年终大奖！

公司简介： 营信创新房地产经纪有限公司，专注于房地产营销代理与投资顾问服务，同时涵盖市场调研、宣传推广等多元化业务，是一家专业化的房地产综合服务机构。 目前业务已拓展至北京、天津、郑州、武汉、上海等地，仅在北京区域已累计服务开发商超50家，合作项目达200余个。在京津地区商业地产销售中，单项目成交套数市场份额最高占比超80%，其他城市业务持续快速扩张。 公司汇聚了一批高素质、专业化的优秀人才，始终坚持“经营诚信赢得信誉”的核心理念，践行“诚信、务实、勤奋”的工作准则，致力于为开发商及终端客户提供高效支持与优质服务。 薪酬福利： 1.基本工资+高额奖金+提成，综合收入8000-13000以上。（无责任底薪4500） 2.公司统一缴纳五险一金，法定节假日享受三倍薪资待遇，保障健康，安心工作。 3.提供带薪年假、婚假、产假等完善假期制度。 4.端午、中秋等传统节日，公司为全体员工发放节日福利物资。 5.部门每月组织聚餐，不定期开展团建活动（每年两次省内旅游），增强团队协作，拓宽晋升通道。 岗位职责: 负责一手新房项目的案场接待、客户洽谈及后续维护工作，公司体系完善，项目资源丰富，客源充足，佣金按时发放，绝不拖欠！！！ 具备房产销售经验者优先录用，岗位数量有限，招满即止。

公司简介： 营信创新房地产经纪有限公司，专注于房地产营销代理与投资顾问服务，同时兼顾宣传推广的专业化房地产服务机构。 目前业务范围已覆盖北京、天津、郑州、武汉、上海、成都！ 薪酬福利： 1.基本工资（无责底薪4500）+千5.5提成，综合月薪收入10000以上。 2.入职即缴纳五险一金。 3.享受带薪年假、婚假、产假、病假等法定假期。 4.端午、中秋等传统节日，为全体员工发放节日福利物资。 5.部门每月组织聚餐，定期开展旅游活动（一年两次省内游），增强团队交流，提升晋升机会！ 岗位职责： 负责一手新房及商铺项目的销售工作，承担售楼部日常客户接待任务，参与谈单与签约流程（配有主管协助洽谈），项目资源丰富，分销渠道客户到访量大，佣金及时结算，绝不拖欠！！！ 具备房产销售经验者优先考虑，无经验者提供一对一带教培训。岗位有限，招满即止，机会难得，先到先得。

营信商业地产销售招聘： 1，公司理念： 坚持诚信经营，以信誉赢得未来 2，企业文化： 倡导雁阵精神，团队成员间协作共赢，彼此支持，杜绝内部竞争与利益纷争 3，薪资待遇： 无责任底薪3500～10000元，佣金提成35-40%，缴纳五险一金。（业务员平均年薪30万-50万） 4，招聘要求： 年龄1995～2003年出生（22～30岁），有地产经验者学历要求高中及以上，无经验者需大专及以上学历，本次招聘3人 5，工作环境： 办公地点位于高端写字楼，主要从事线上营销与推广工作，环境舒适宜人，非传统中介模式，无门店作业，无需外出跑盘或派发传单等体力劳动 6，产品信息： 代理郑州各区优质商业地产项目，直接对接开发商，省去中间环节，佣金优势明显，服务客户群体层次高 7，学习晋升： 提供系统化培训体系，涵盖从零基础到各阶段能力提升的专项课程，只要踏实肯干、积极进取，即可充分施展个人才华，拥有广阔发展空间 8，公司福利： 每月团队团建出游，每季度组织全员国内旅游，年度精英享受海外游；另设开单奖励、月度现金奖、季度现金奖及年度豪华神秘大奖

1、有主城项目工作经验 2、熟悉新房客户接待标准和流程 3、熟悉客户成交步骤及签约步骤 4、能有效接待和解答客户疑虑

链家门店 个人(ToC) 面销/陌拜 可带娃上班不耽误接送孩子上下学 8：30上班11:30下班下午2:30上班7：00下班 网络销售 面销/陌拜经验 无经验要求 电话销售经验 师徒带教 房地产 薪资范围:6000-10000元/月底薪:3000元/月 提成方式:销售额提成; 奖金补贴:高温补贴，年终奖，绩效奖金，工龄奖

公司简介： 营信创新房地产经纪有限公司，专注于房地产营销代理与投资顾问服务，同时涵盖市场调研、宣传推广等专业领域。 目前业务已拓展至北京、天津、郑州、武汉、上海等地，仅在北京服务的开发商累计超50家，合作项目逾200个。在京津地区商业地产销售中，曾创下市场份额占比超80%的优异成绩，其他城市业务正持续快速推进。 公司汇聚了一批高素质、专业化的优秀人才，始终坚持“经营诚信赢得信誉”的核心理念，践行“诚信、务实、勤奋”的工作准则，致力于为开发商及终端客户提供强有力的业务支撑与全面周到的客户服务。 薪酬福利： 1.基本工资+高额奖金+提成，综合收入8000-13000以上。（无责任底薪4500） 2.公司统一缴纳五险一金，法定节假日享受三倍薪资待遇。保障齐全，安心工作。 3.提供带薪年假、婚假、产假等各类带薪假期。 4.端午、中秋等传统节日，公司向全体员工发放节日福利物资。 5.部门每月组织聚餐，不定期开展团建活动（每年两次省内旅游），增进跨部门交流互动，拓宽晋升通道。 岗位职责： 负责一手新房项目的案场接待，承担客户洽谈、成交签约及后续客户关系维护工作。公司制度完善，项目资源丰富，客源充足，佣金按时发放，绝不拖欠！ 具备房产销售相关经验者优先录用，岗位数量有限，招满即止。

职位详情 业务简介：公司专注于北龙湖豪宅板块的二手房交易与租赁服务，现设有五家门店，团队规模超百人，业绩稳居郑州前三，具备强大的市场资源与行业影响力。 我们需要你完成以下工作： 1、公司提供房源信息，负责在平台进行发布与维护； 2、无需主动电销，客户将通过线上平台主动咨询联系； 3、根据客户需求精准匹配房源，并安排实地带看。 薪资待遇： A.佣金提成比例为40%—75%，具体根据个人能力面议确定； B.底薪2000元+绩效1000元+单月业绩过万额外提成，综合月薪可达8000元以上。 上班时间： 早上8:50—12:00，下午13:00—18:00，每月休息四天（可调休）。 学习优势： 岗位操作门槛低，入职即享系统化岗前培训，配备专人师傅一对一指导，快速上手。 晋升通道： 职业发展路径清晰：经纪人→店经理→商圈管理→合伙人机制。 职位要求： 1.学历要求：中专及以上； 2.年龄范围：18-40岁（优秀者条件可适当放宽）； 3.工作经验：不限经验，公司提供全程培养； 4.具备进取心与责任感，愿意通过自身努力实现收入提升与生活改善。

电商仓库小夜班大量要人 男女不限 18—50岁 纯小件分拣，扫描，翻面单，集包 13每小时 13每小时 卸车15每小时 装车18每小时 集合时间：下午16点集合 ，啥都不用 有去的提前报名 备注： 上班禁止穿短裤，裙子，凉鞋，拖鞋 集合地点： 1、张庄南街壹千家超市门口 2豫康南家家欣西门对面聚领人力。 工作时间:面议

薛店住家单，侍候一位老太太，，主要做饭家务，要求60岁以下干净整洁，性格温和，月薪三千休二，有意私电

❤荥阳东区几个工作室都招八个小时工，晚8点到凌晨4点210下班结账协助工作人员电脑操作，咱不垫付是公司账户付钱不在咱手机上下载任何软件，宝妈黑户银行卡冻结都可以18_50岁抓紧报名

招聘酒店店长 要求有工作经验，普通话流利有责任心 工资5000加提成 44间客房 联系电话 地点在晋安路

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【福利待遇】 1、收入自主制，底薪补贴入职最高7500，A1-A4级别可选： A1级：最高薪酬4600元：底薪补贴绩效4600 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴绩效6000 A3级：最高薪酬6800元：底薪补贴绩效6800 A4级：最高薪酬7500元：底薪补贴绩效7500 后续晋级最高底薪补贴25w，享有高额带组津贴（小组业绩的5%～10%），超高业绩奖金核算比例55%-80%； 2、上班时间早九晚六，周末可双休，拿多拿少你说了算，公务员制上下班，工作生活两不误； 【岗位职责】 1、负责客户的接待和咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、遵守各项规章制度，负责接待、跟进、维护、签约等工作，能独立完成整个业务流程； 3、良好的沟通能力和团队协作能力，能够有效地带领团队完成销售目标； 4、陪同客户看房，促成楼盘成交； 5、有一定的开单经验和销售技巧，能够给员工提供一定的开单思路； 【任职要求】 1、高中及以上学历，有行业经验优先，有管理经验优先； 2、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 3、具备良好的沟通表达能力和学习能力； 4、敏锐的洞察力，较强的抗压和承挫能力； 5、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神

招置业顾问，做房屋租赁和买卖的， 要求：18-38岁，大专以上学历 有房地产销售相关行业经验的无限制 薪资待遇：带薪年假10天＋无责底薪3000＋全日制本科学历补贴2000＋奖金＋提成周结， 多劳多得，上不封顶，月平均薪资过万，优秀员工月入十万！！！ 接受小白，系统化培训，一对一带教， 有经验的薪资面谈 年前入职有带薪年假，年后即可升店长，发展空间大 坐标上海嘉定区南翔印象城附近

岗位要求： 1.本科及以上学历，哲学、文学、历史学大类，经济学、管理学大类，农学大类，理学、工学大类专业； 2.年龄在35周岁及以下（1990年1月9日以后出生）； 3.具有1年及以上销售工作经验； 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。

【工作内容】 -负责公司公寓及商铺项目的销售及租赁工作，包括客户接待、咨询与成交； -通过多种渠道拓展客户资源，维护客户关系，提升客户满意度； -协助开展项目推广活动，参与市场调研与分析，为销售策略提供支持； -定期汇报销售和租赁进展，配合团队完成销售目标与业绩考核。 【任职要求】 -具备2年以上销售相关工作经验，有房地产行业经验者优先； -拥有良好的沟通能力与客户服务意识，能够独立处理客户问题； -具备较强的责任心和抗压能力，能适应高强度工作节奏； -熟悉房地产行业基本知识，具备一定的市场分析与谈判技巧。

岗位职责： 1.负责接待客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.带领客户实地考察楼盘，详细介绍项目优势及周边配套情况 3.协助客户完成选房、签约、贷款等购房流程，提供全程跟踪服务 4.维护老客户关系，挖掘潜在客户资源，提升客户转化率 5.及时反馈市场信息，配合团队完成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有房地产销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动，具有较强的目标感和抗压能力 4.熟悉当地房地产市场者优先 5.持有相关从业资格证书者优先

岗位名称：月嫂;家政服务员 岗位要求：1.懂得月嫂知识，具备相关经验和技能；2.年龄50岁以下，体检合格；3.负责照顾家庭，包括小产后的家务和三餐的准备。 薪资待遇：月薪2500元，工作时长早8点至晚6点，共工作15天。

保育老师 1.遵纪守法，爱岗敬业，身体健康，性格开朗。2.专科及以上学历；3.取得保育员职业技能培训合格证书；4.有相关工作经历者优先。 招工人数:若干名 1.应聘人员需经过面试择优录用。2.应聘人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实取消录用资格。从即日起，请扫描下方二维码填写相关信息，将以电话形式通知面试时间及地点。 工作地址:中牟新区丰华街

龙翔一街高档餐饮酒店招聘保洁若干名：56岁以下男女不限身体健康，要求有工作经验！工作时间8小时，管吃管住月薪3200节日有福利！月休四天！电话：尚经理

我不画饼！只为您提供年入百万的“舞台”！ ∞真正打破地产行业二八格局∞ ①薪资结构（无责任底薪+高比例提成） 基础保障：五险一金、法定节假日加班享受3倍薪酬！ 不承诺待遇超越同行，但基础福利对标国企标准！ 提成机制：月薪10万年薪百万并非口号，年轻人值得拥有施展才华的平台。 →团队最强新人三个月入账50万（零房产经验，原从事金融行业，电话沟通主动，执行力强，听从指导并持续优化工作方法，季度税后收入达50万） ②收益分配（拒绝分成！×独立作业！） 所有业绩为个人独单，无需合作分佣，团队间仅提供协作支持。 →前期由主管、经理及资深同事协助开展业务，全程不抽成、不分走任何提成！ ③办公环境（快乐工作，愉悦生活） 办公地点位于高端5A级写字楼！ 绿色出行可乘地铁，出站步行200米直达大厦； 自驾通勤可直接驶入地下车库，与豪华车型同层停放！ 无需街头派发传单，无外场拓客任务！ 办公空间宽敞明亮，舒适宜人！ ④晋升机制（不受年限束缚，唯才是举！） 目前公司已在京、津、郑、汉、沪、蓉设立六家分公司！ →后续将在杭州、南京、西安、重庆等核心城市陆续开设新点（已注册完成） ⑤应聘条件！ 年龄范围：1995年至2003年出生。 学历要求：无二手房从业经历者，需全日制大专及以上学历；退伍军人优先考虑；有相关经验者，学历可放宽至高中毕业。 ⑥付出与回报成正比（寻找风雨同行、坚韧不拔的伙伴） 收入水平行业领先！！！ 高强度工作节奏！！！！ 高投入度执行要求！！！！ 高挑战性任务常态！！！！ 永不冻结薪资！！！！ 企业具备可持续发展能力！！！！ 非传统型中介模式！！！！ 工作地址：郑东新区金水路心怡路交叉口楷林IFC-D座20层营信地产

河南郑州人民路与黄河路交叉口有一家庭寻找保姆，要求年龄55岁以下，工作时间为白天九点到七点，负责照顾尿频的老太太，月薪三千。

高新区公园道附近寻找短期保姆，要求年龄60岁以下，具备烹饪、家务整理能力，工作态度积极服务意识强，月薪范围为30004000，联系人王老师，地点河南郑州。

福利待遇： 1、薪资构成：无责保底+有责+绩效+50%-80%行业高提成+奖金 2、发薪时间：月薪固定每月11号，当天准时到账，周提成是每周二/周六发 3、弹性休假：月休四天自由调休连休额外一天公休每月五天 4、带薪培训：师父实战带教+独家谈判话术＋市场分析＋客户维护技巧 5、奖金：销冠奖金、目标达成奖金、小组PK奖金、年终奖金等 6、节日礼品：开春红包、端午、中秋、冬至、新年等节日礼品福利 7、团建福利：下午茶、月度聚餐、K歌、季度年度国内外旅游等

岗位内容： 1.拓展新兴市场，整合优质资源，提升市场占有率； 2.深入分析客户实际需求，定制个性化招商策略； 3.负责合同起草、商务谈判、签约执行及后续跟踪落实； 4.熟悉行业竞争态势，具备系统性研判与综合评估能力； 5.定期开展招商团队会议，优化工作流程，提高整体运作效率。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、管理类等相关专业优先； 2.3年以上招商领域相关工作经验； 3.精通餐饮、零售或配套业态中至少一项； 4.具备出色的市场拓展能力，有成功落地项目案例，具备全流程项目筹备经验； 5.拥有良好的沟通协调能力，心态积极，勇于面对挑战； 6.能适应高强度工作节奏，主动进取且工作细致耐心； 7.具备较强的团队协作精神与职业素养。

一、工作内容：（公司专注于房屋租赁，不收取中介费，无房产买卖业务） 1.公司提供房源资源，并在平台发布相关租赁信息； 2.无需主动电话联系客户，客户会通过租房平台主动咨询我们； 3.根据客户需求推荐匹配的房源，安排客户实地看房 提供住宿：2-3人间，配备空调、洗衣机、冰箱等基本生活设施。新人入职后由专人带教，提供带薪岗前培训，快速掌握岗位技能，助力高效开单。 ①底薪长期享有 ②提成600-1500元/单 ③溢价收益按3倍计算 ④内部推荐奖励6000元/人/年，按月发放，长期有效 【福利待遇】 工作时间灵活自由，每月组织员工团建及下午茶活动，提供住宿，每月休息4天，每年享有多次团队旅游机会，另有现金奖励与实物奖励！

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