
测量工程师
7千-1万/月
测量工程师5-10年大专负责驻场内业处理外业采集GPS全站仪RTK仪器水准仪工程测量员AutoCAD测绘工程师职称工程测量/测绘道路影像数据整理
一、要求:全日制大专及以上学历,有相关高速公路工程测量施工工作经验5年以上;
熟练使用全站仪、水准仪、GPS、RTK等仪器,懂运用CAD软件计算工程量;懂看施工图纸,能独立完成项目全部测量工作;
二、工作范围:全面负责本项目部工程的测量施工内外业全部工作;
测试
100-130元/天
质量管理1-2人日结兼职有空闲时间会电脑基本操作的优先不需要出差
要求会基本电脑操作,到家办公介意勿扰!
工作时间下6点-22点,有夜宵补助
质量主管
7千-1万/月
质量管理保险餐补高温补贴社保包住1-2人月结全职汽车内外饰塑胶电镀制造业有质量管理经验不需要出差
岗位职责
1. 负责制定质量管理计划及流程,确保产品质量达标
2. 主导质量问题调查与分析,推动改进措施有效执行
3. 监督检验流程执行,把控原材料及成品质量
任职要求
1. 大专以上学历,质量管理、理工科相关专业
2. 熟悉质量管理体系,具备质量工具运用能力
3. 有 5 年以上内外饰或者电镀质量管理工作经验
质量部部长
6千-1万/月
质量管理
岗位职责:
1. 全面负责公司质量管理体系的建立、实施与持续改进,确保符合ISO9001等标准要求
2. 主导产品全生命周期的质量策划、过程监控与成品检验,严控质量风险
3. 组织质量问题分析与闭环管理,推动8D、FMEA等工具落地应用
4. 管理测试团队开展功能、性能及可靠性测试,输出专业测试报告
5. 协同研发、生产、采购等部门推进质量协同,提升客户满意度与一次交验合格率
任职要求:
1. 本科及以上学历,质量管理、机械、电子、工业工程等相关专业优先
2. 5年以上质量管理工作经验,具备3年以上团队管理经验
3. 熟悉质量管理体系标准及常用质量工具(SPC、MSA、APQP等)
4. 具备较强的跨部门沟通协调能力与问题解决能力
5. 责任心强,原则性强,具备良好的职业素养与抗压能力
QC主管/化验员/助理
4-7千/月
质量管理3-5人月结
3. QC主管/化验员/助理共3人:
工作职责:负责产品质量检测、检验流程管控,维护质量体系,确保产品符合行业标准和行业要求。
要求:QC主管:大专及以上学历,药学、分析、化工、生物工程等相关专业,熟悉GMP质量体系,具备相关有从业经验。化验员/助理:高中及以上学历,有从业经验者优先。
薪资:QC主管5500-65000元/月
品质工程师(液冷服务器)
1-2万/月
品质工程师保险餐补高温补贴社保1-2人全职液冷服务器服务器单板PQESMT有质量管理经验不需要出差
工作职责:
1、 负责产品制造全过程的符合度管理,保障端到端过程按照文件要求运作;
2、 持续对内部做标准三率活动,识别过程问题和风险,保证过程处于稳态;
3、 监控内部5M1E及变化,督促流程合法合规;
4、 主导内部5M1E变更认证并根据客户的要求向客户提出PCN申请,保证认证一次通过;
5、 外部重要审核前,主导内部的提前稽查和推动改善,保证认证顺利通过
6、 主导内外部触发的日常审核,提前对内进行识别和改善,保证审核一次通过;
7、 主持内部专项质量改善会议,并对客户端需求受理、解读、转化内部处理,如:认证、风险排查、日常巡线、数据提供等;
8、对影响产品质量的过程方法、落地效果进行审视和稽查,如错混专项、EC专项、隔离专项等;
9、监测产品的质量表现,必要时发起产品停线、隔离,或到客户现场进行质量问题确认及处理;
10、完成上级安排的其他事项。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电子制造相关专业
2、3年以上品质工程岗位和电子制造相关工作经验。
3、质量三大体系及相关体系知识、8D、QCC,有液冷服务器经验优先。
质量管理
1.大专以上学历,机电专业、电子技术专业、计算机专业、机械制造专业。
2.一年以上工作经验
3.能熟练使用电烙铁更佳
4.负责公司电器产品的组装、测试
QE工程师
7-9千/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结
一、岗位职责
1. 负责电子产品来料检验、制程检验、成品检验标准制定与执行,跟进检验异常处理。
2. 主导制程品质问题分析、改善与8D报告编写,推动不良率持续降低。
3. 负责客户品质投诉处理,对接客户品质需求,提供品质改善方案。
4. 管控品质数据,统计分析CPK、良率、不良率等指标,输出品质报表。
5. 参与新产品导入(NPI),完成试产品质跟进、问题点汇总与改善追踪。
6. 推进SOP、FMEA、控制计划等品质文件编制与更新。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,电子、机电、质量管理等相关专业。
2. 1年以上电子厂QE工作经验,熟悉PCB、SMT、组装等电子制程优先。
3. 掌握ISO9001、IATF16949体系知识,熟悉QC七大手法、5Why、鱼骨图等分析工具。
4. 能看懂电子原理图、BOM表,熟练使用万用表等基本检测工具。
5. 具备良好的沟通协调、问题解决能力,能适应产线加班。
三、福利待遇
1. 综合薪资:5000–7000元(依经验面议)。
2. 包吃包住,宿舍配空调、热水器。
3. 五险、节日福利、全勤奖、工龄奖。
4. 定期培训、晋升通道通畅。
钦州钦南区招工地小工/杂工要4名清理杂草150一天8小时不包吃住,最好是港附近的
110-200元/天
小工3-5人
钦州市钦南区招工地小工/杂工要4名清理杂草150一天8小时不包吃住,明天开工最好是钦州港附近的,地址是钦州港广场附近
厨房帮工
大学城招炒锅师傅两名,要经验丰富,勤劳,责任心强,工资6500一7000招厨房阿姨数名.熟手优先,工资4000一4500电话
气保焊电焊二保焊焊接1-2人焊工证
钦州市钦南区招电焊钦州市钦南区招二保焊/气焊
需要焊工两名,要求双证,绿本和磁卡,需要考试,试板,(考试必须得过)考试过了,焊接活相对简单,精通手把及气保焊,要求会开直臂车,在石油化工做过的优先,适当的需要夜班,有意向及时联系
资料员
3-4千/月
资料员3-6个月1-2人月结经验不限学历不限全职水利资料施工资料员
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档,主要工作是协助资料员整理竣工资料,打印资料完善系统,
5.管理项目电子文档系统,做好备份与权限管控,保障资料安全与保密性
任职要求:
1. 学历不限(实习生均可)
2. 自带电脑
3. 熟练使用Office办公软件
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力与文档逻辑梳理能力
5.能适应施工现场环境,服从项目安排,具备一定抗压能力
测量工程师
7-9千/月
测量工程师3-5年大专负责驻场内业处理外业采集全站仪水准仪工程师职称工程测量员AutoCADCASS工程测量/测绘轨道道路隧道RTK仪器斜侧仪地理信息采集采集路线设计
做园区内部基有铁路路基监测,报告水平位移和竖向位移,监测等级均按一等
300米左右路基上布置监测点42个左右
监测频率每天监测1-2次
要求有同业经验,能够独立完成外业采集 内页数据整理 出报告。
要求 熟练使用天宝水准仪 徕卡全站仪 有C型以上驾照,主测人员7000-8000每月、副手6000-6500元/月,餐补1000月每月,提供住宿地方,要求可以月底内上岗,工期暂定2个月,工资月付。
测量工程师
5-6千/月
测量工程师经验不限学历不限负责驻场内业处理外业采集全站仪水准仪
岗位职责:
1.负责工程项目的控制测量、施工放样、变形监测及竣工测量等工作
2.熟练操作全站仪、水准仪、GNSS接收机等测量仪器,完成数据采集与处理
3.编制测量方案、技术交底及测量成果报告,确保符合规范及项目要求
4. 配合施工进度开展现场测量作业,及时提供准确测量数据支持
5.参与测量仪器的日常维护、校验及台账管理,保障设备精度与安全
任职要求:
1.专业背景为测绘工程、地理信息系统、土木工程等相关领域优先
2. 熟悉国家及行业测量规范,具备基础识图与CAD绘图能力
3. 责任心强,能适应野外及施工现场工作环境
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.持有测量员证或相关职业资格证书者优先
物流公司安全员
4-5千/月
生产安全管理社保1-2人月结全职道路运输
本岗位主要负责公司物流运输板块安全管理工作,统筹车辆安全管控、人员安全培训、外部部门对接、车辆手续运维及公司资产台账管理,全方位规避运输安全风险、合规运营、保障物流车队平稳有序作业,具体工作内容如下:
一、车辆日常安全对接与管控
负责公司所有营运车辆日常安全管理及对接工作,建立常态化车辆安全检查机制。每日对接车队司机、调度人员,落实车辆出车前、行驶中、收车后的安全检查工作,重点核查车辆制动系统、轮胎状态、灯光设备、油路电路、消防器材、车载监控及防护设施是否完好有效,杜绝带病车辆上路运营。
实时跟进车辆运输动态,及时排查、汇总车辆日常安全隐患问题,建立隐患整改台账,明确整改责任人、整改时限,全程跟踪闭环整改,定期复盘车辆安全问题。同时对接维修部门,统筹车辆日常维保、故障检修工作,记录维修明细,保障所有运营车辆性能达标、安全合规,从源头降低交通事故、车辆故障停运风险。
二、新司机入职安全培训管理
全面负责新入职货运司机的岗前安全培训工作,结合物流行业运输规范、公司安全管理制度及道路交通法规,制定标准化、针对性的新人培训体系。培训内容涵盖道路交通法律法规、货运车辆安全操作规范、超限超载管控要求、恶劣天气行车技巧、应急事故处置流程、消防器材使用方法、货物安全防护规范以及公司安全奖惩制度等核心内容。
开展一对一或集中式线下实操+理论培训,讲解日常出车安全注意事项、车辆自查流程、路政稽查合规要求,帮助新司机快速掌握岗位安全技能。培训结束后组织安全考核,考核合格方可上岗作业,对考核未达标人员进行复训、补考。同时建立新司机培训档案,记录培训时长、内容、考核结果,定期跟进新司机上岗后的实操安全情况,及时纠正不规范操作,强化全员安全作业意识。
三、路政部门对接与合规核查工作
作为公司对接路政、交通执法部门的专属对接人员,负责日常政企沟通、合规核查、手续对接、问题整改等工作。常态化对接路政部门完成车辆合规性核查、运输线路合规审核、超限超载专项核查等各项检查工作,积极配合路政部门开展各类安全专项整治、抽查、巡检工作。
及时接收路政部门下发的最新交通管控政策、运输安全新规、限行管控通知等文件,第一时间梳理并传达至车队及全体司机,同步更新公司安全管理制度。针对路政检查中发现的违规问题、整改通知,及时制定整改方案,限期完成整改并提交整改报告,妥善处理运输过程中的路政稽查纠纷、合规问题,确保公司所有运输业务完全符合道路交通及路政管理规定,规避行政处罚及合规风险。
四、车辆年审、保险统筹运维管理
统筹公司所有自有及挂靠运营车辆的手续合规管理工作,全面负责车辆年度年审、季度审验、车辆检测等全流程工作。提前梳理车辆年审到期台账,制定年审计划表,提前对接检测机构,有序完成车辆年检、尾气检测、营运资质审验等工作,确保所有车辆证件齐全、年审有效、合法上路,杜绝脱审、过期运营问题。
负责车辆保险全周期管理,建立车辆保险台账,实时登记交强险、商业险、承运人责任险等险种的投保时间、保额、到期时间。提前跟进保险到期车辆,完成续保、险种核对、保单归档工作,确保车辆保险全覆盖、无空档、无脱保。同时对接保险公司处理车辆事故报案、理赔对接、资料提交等工作,梳理事故理赔明细,保障理赔流程高效推进,降低公司运营损失。
五、公司自有资产台账管理
负责公司物流板块自有固定资产台账的搭建、更新、维护与盘点工作,管理资产范围包含公司自有货运车辆、车载设备、维修设备、安全防护器材、办公配套资产等。建立标准化电子+纸质资产台账,详细登记资产名称、型号规格、购置时间、资产编号、使用状态、归属部门、维保记录、报废情况等核心信息,做到账物相符、信息准确。
定期开展资产盘点工作,核对资产实际使用情况,及时更新台账信息,对闲置、损坏、老化、报废的资产及时登记上报,跟进资产维修、更换、报废处置流程。严格管控资产领用、使用、归还流程,杜绝资产流失、闲置浪费,保障公司自有资产规范化、精细化管理,为公司资产核算、运营决策提供准确的数据支撑。
六、日常安全汇总与复盘工作
日常收集整理车辆安全检查记录、培训记录、路政对接记录、年审保险记录、资产盘点记录,定期汇总安全工作数据,排查阶段性安全隐患,撰写安全工作总结。同时落实日常安全宣传、警示教育工作,组织全员开展安全例会,通报典型事故案例、违规问题,强化车队整体安全作业氛围,全面保障公司物流运输安全、合规、稳定运营。
质检工程师
7-8千/月
质检工程师1-3年中专/中技有质量管理经验
岗位职责:
1.负责模板钢筋混凝土生产全过程的质量检验与监控,确保符合国家及行业质量标准
2.编制和优化质检作业指导书、检验规程及质量记录表单
3.对来料、过程、成品进行抽样检验,及时反馈质量问题并推动闭环整改
4.参与质量异常分析,协助生产部门制定纠正与预防措施
5.配合内外部质量审核,维护质量管理体系有效运行
任职要求:
1.熟悉ISO9001等质量管理体系标准,具备基础质量管理知识
2.掌握常用检测工具及仪器(如卡尺、千分尺、硬度计等)的操作与校准方法
3. 具备良好的数据记录与分析能力,能独立编写质量报告
4.工作细致严谨,责任心强,具备较强的沟通协调能力
5. 有混塔预制构件质检相关经验者优先,学历不限
物流公司安全员
4-5千/月
生产安全管理社保1-2人月结全职道路运输
本岗位主要负责公司物流运输板块安全管理工作,统筹车辆安全管控、人员安全培训、外部部门对接、车辆手续运维及公司资产台账管理,全方位规避运输安全风险、合规运营、保障物流车队平稳有序作业,具体工作内容如下:
一、车辆日常安全对接与管控
负责公司所有营运车辆日常安全管理及对接工作,建立常态化车辆安全检查机制。每日对接车队司机、调度人员,落实车辆出车前、行驶中、收车后的安全检查工作,重点核查车辆制动系统、轮胎状态、灯光设备、油路电路、消防器材、车载监控及防护设施是否完好有效,杜绝带病车辆上路运营。
实时跟进车辆运输动态,及时排查、汇总车辆日常安全隐患问题,建立隐患整改台账,明确整改责任人、整改时限,全程跟踪闭环整改,定期复盘车辆安全问题。同时对接维修部门,统筹车辆日常维保、故障检修工作,记录维修明细,保障所有运营车辆性能达标、安全合规,从源头降低交通事故、车辆故障停运风险。
二、新司机入职安全培训管理
全面负责新入职货运司机的岗前安全培训工作,结合物流行业运输规范、公司安全管理制度及道路交通法规,制定标准化、针对性的新人培训体系。培训内容涵盖道路交通法律法规、货运车辆安全操作规范、超限超载管控要求、恶劣天气行车技巧、应急事故处置流程、消防器材使用方法、货物安全防护规范以及公司安全奖惩制度等核心内容。
开展一对一或集中式线下实操+理论培训,讲解日常出车安全注意事项、车辆自查流程、路政稽查合规要求,帮助新司机快速掌握岗位安全技能。培训结束后组织安全考核,考核合格方可上岗作业,对考核未达标人员进行复训、补考。同时建立新司机培训档案,记录培训时长、内容、考核结果,定期跟进新司机上岗后的实操安全情况,及时纠正不规范操作,强化全员安全作业意识。
三、路政部门对接与合规核查工作
作为公司对接路政、交通执法部门的专属对接人员,负责日常政企沟通、合规核查、手续对接、问题整改等工作。常态化对接路政部门完成车辆合规性核查、运输线路合规审核、超限超载专项核查等各项检查工作,积极配合路政部门开展各类安全专项整治、抽查、巡检工作。
及时接收路政部门下发的最新交通管控政策、运输安全新规、限行管控通知等文件,第一时间梳理并传达至车队及全体司机,同步更新公司安全管理制度。针对路政检查中发现的违规问题、整改通知,及时制定整改方案,限期完成整改并提交整改报告,妥善处理运输过程中的路政稽查纠纷、合规问题,确保公司所有运输业务完全符合道路交通及路政管理规定,规避行政处罚及合规风险。
四、车辆年审、保险统筹运维管理
统筹公司所有自有及挂靠运营车辆的手续合规管理工作,全面负责车辆年度年审、季度审验、车辆检测等全流程工作。提前梳理车辆年审到期台账,制定年审计划表,提前对接检测机构,有序完成车辆年检、尾气检测、营运资质审验等工作,确保所有车辆证件齐全、年审有效、合法上路,杜绝脱审、过期运营问题。
负责车辆保险全周期管理,建立车辆保险台账,实时登记交强险、商业险、承运人责任险等险种的投保时间、保额、到期时间。提前跟进保险到期车辆,完成续保、险种核对、保单归档工作,确保车辆保险全覆盖、无空档、无脱保。同时对接保险公司处理车辆事故报案、理赔对接、资料提交等工作,梳理事故理赔明细,保障理赔流程高效推进,降低公司运营损失。
五、公司自有资产台账管理
负责公司物流板块自有固定资产台账的搭建、更新、维护与盘点工作,管理资产范围包含公司自有货运车辆、车载设备、维修设备、安全防护器材、办公配套资产等。建立标准化电子+纸质资产台账,详细登记资产名称、型号规格、购置时间、资产编号、使用状态、归属部门、维保记录、报废情况等核心信息,做到账物相符、信息准确。
定期开展资产盘点工作,核对资产实际使用情况,及时更新台账信息,对闲置、损坏、老化、报废的资产及时登记上报,跟进资产维修、更换、报废处置流程。严格管控资产领用、使用、归还流程,杜绝资产流失、闲置浪费,保障公司自有资产规范化、精细化管理,为公司资产核算、运营决策提供准确的数据支撑。
六、日常安全汇总与复盘工作
日常收集整理车辆安全检查记录、培训记录、路政对接记录、年审保险记录、资产盘点记录,定期汇总安全工作数据,排查阶段性安全隐患,撰写安全工作总结。同时落实日常安全宣传、警示教育工作,组织全员开展安全例会,通报典型事故案例、违规问题,强化车队整体安全作业氛围,全面保障公司物流运输安全、合规、稳定运营。
沥青混凝土质检员
5-6千/月
实验室技术员1-3年本科
岗位职责:
1. 负责沥青混凝土样品的检测分析,确保实验数据准确可靠
2. 依据检测结果,参与沥青混凝土质量管控及优化改进工作
3. 协助开展路圣沥青实验室的日常运行与设备维护
任职要求:
1. 熟练掌握实验室操作技术,能独立完成各项化验任务
2. 具备良好的团队协作意识,能与团队成员协同推进工作
3. 具备较强的沟通能力,能够及时反馈工作进度与异常情况
240/天急招普工包吃住可预支
6-7千/月
质检员包住包吃6-10人月结无经验可培训 上六休一 宿舍空调热水器
--------招聘岗位--------
1、主要生产汽车,电子配件
2、岗位有:操作工、仓管员、组装工、包装工、叉车工、焊工、搬运工、物料员、质检等岗位(岗位不适应者,可调换岗位)
3、男女不限,年龄16-45周岁,带行李当天分配宿舍
--------薪资待遇--------
20-25一小时!
20-25一小时!
20-25一小时!(岗位不同,工价不同)
月综合工资:5500-8000
--------厂区环境--------
1、工厂环境优美,空调车间,空调宿舍,普通工衣,两班倒,长白班,均可安排。
2、佳宿:公寓宿舍,4-6人间,标配空调,热水器,水电费平摊
伙食:包吃工作餐,包吃包住(吃饭不需要自己掏钱)
油品计量员(石化部)
5-7千/月
计量工程师1-3年大专
工作内容:
1、负责石油化工产品的计量检测,严格执行美标/国标/行业标准;
2、操作专业检测设备,确保检测过程规范准确;
3、负责油品样品的取样、存储与管理,遵守作业场地安全操作规范(如防爆、防腐蚀等);
4、维护检测仪器设备,定期校准,保证设备性能符合检测要求。
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、1年以上油品检验岗位经验,熟悉油品检测流程;
3、掌握油品检测仪器操作技能,了解相关标准体系;
4、具备基础数据分析能力;
5、持有计量员资格证者优先,具备良好的安全意识。
薪酬福利:5-7K(具体面议)
工作地址:广西钦州市钦南区永盛石油化工有限公司
品质工程师
5-8千/月
品质工程师质量管理餐补社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1. 负责产品全生命周期的质量检验、测试与过程监控,确保符合质量标准及客户要求
2. 编写和执行测试用例、测试计划,开展功能、性能及兼容性测试
3. 识别、记录、跟踪并推动解决测试中发现的问题,输出测试报告
4. 参与需求评审与设计评审,从质量角度提出优化建议
5. 协同研发、生产等部门持续改进质量管理体系与测试流程
任职要求:
1. 熟悉质量管理或软件/硬件测试基本理论与方法,掌握常见测试工具
2. 具备问题分析与闭环处理能力,注重细节与数据准确性
3. 良好的沟通协作意识和文档编写能力
4. 有相关行业测试经验者优先
5. 学习能力强,责任心强,能适应阶段性项目节奏
质量管理包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1、协助总经理对公司质量管理体系进行审核、评估、构建与企业相符的质量管理体系。
2、全面负责监督日常质量管理工作,对产品质量保证、报告和预防职能领导责任。
3、负责进料、生产、成品质量标准和检验规程的制定与执行,监督指导各项质量检验工作。
4、负责处理质量异常,协助处理客户投诉与退货调查、原因分析,拟定改善措施。
5、负责食品微生物检验质量监督,确保检验数据的准确性、可靠性。
6、负责总经理交付其他工作。
任职要求:
1、大专以上学历,专业不限。
2、3年以上工作经验。
3、工作态度严谨、端正、具有较强的责任心。
薪资待遇:
1、工资面议;
2、公司提供工作餐、需要可提供住宿,五险及节假日其他福利。
质量管理保险社保包住1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位名称:质量部主管;药品检验员;仓库管理员。
岗位要求:1.药学相关专业本科及以上学历(质量部主管);2.具有质量管理经验(质量部主管);3.熟悉药品生产、检验流程(质量部主管);无具体要求(药品检验员;仓库管理员)。
薪资待遇:质量部主管:月薪5000元+;药品检验员:月薪范围3200-4500元;仓库管理员:月薪起步价3000元。
工作地点广西南宁。
公司地址:广西-东盟经济技术开发区上平路1号
联系人:韦主任
栏目概述
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