职位描述： 1、配合工程师开展新产品测绘相关工作； 2、参与产品设计开发及工艺装备的设计任务； 3、参与质量管理体系中技术文件的编制与完善； 4、协助建立并规范已有产品和新研发产品的技术资料档案； 5、参与公司项目合同签署前所需的技术支持工作； 6、参与处理合同执行期间及售后维护阶段的技术问题； 7、向有关职能部门提供产品技术说明及相关技术材料； 8、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、掌握机械设计原理等基础知识； 2、具备一定产品设计与制造实践能力； 3、熟练使用SolidWorks、CAD软件及常规办公软件； 4、具有较强的理解学习能力，具备良好的沟通协调、组织及人际交往能力； 5、工作认真负责，逻辑思维清晰，富有创新意识。 其他： 1.同时招聘机械类相关专业应届毕业生。

机械相关专业或学习能力快的非专业也可以

负责我司产品设计，优化，拆解，根据客户图片进行拆解，和优化工艺，对产品进行改进，从产品打样，到折弯跟进以及焊接指导全程跟踪，要有经验丰富的钣金设计优化能力，以及动手能力，要会操控折弯机以及激光开料机等技能！

一、岗位职责： 1.运用Pro/E或其他设计软件完成零部件的二维、三维图纸绘制； 2.负责自动化设备的结构设计、标准外购件的选型及BOM清单编制； 3.承担设备气动控制系统的设计及相关元器件的选型工作； 4.对现有自动化设备进行优化改进与技术升级； 5.参与项目整体评估、方案设计、BOM整理，并提供装配指导和现场调试支持。 二、任职要求： 1.具备1~2年相关领域工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 2.全日制本科及以上学历，机械设计、自动化设计或相关专业背景； 3.熟悉机械制图基本原理与规范； 4.熟练操作Office办公软件（Word、PPT、Excel）等。 三、薪资待遇： 入职即办理五险一金，按东莞标准参保，提供食宿。

工业设计 一、职责产品外观设计与创新主导外观设计方 案，涵盖造型、色彩、材质及表面处理工艺，输 出2D效果图、3D模型与高质量渲染图。结合市场 动向与用户需求，提出优化建议或新概念设计， 参与项目前期可行性评估。关注行业前沿动态 (如新型材料、先进工艺)，持续为产品融入创 新设计理念。设计落地与生产支持与结构工程师 高效协同，确保外观设计与内部结构、电子部件 良好匹配，提升可制造性与装配效率。全程跟进 手板打样、模具开发及批量生产环节，解决碳纤 维成型、注塑等工艺难题，保障产品最终品质。 技术文档与流程管理输出完整设计资料，包含材 质说明、工艺要求、配色标准等技术文件。参与 优化产品开发流程，确保设计节点按时交付并符 合整体项目节奏。二、专业能力要求软件技能:熟练掌握Rhino、KeyShot/Cinema4D(渲染)、 Pro/E/SolidWorks(建模)、Photoshop/CorelDRAW等设计工具。工艺理解:熟悉碳纤维 复合材料加工、注塑成型、钣金制作等工艺，掌握表面处理技术(如阳极氧化、喷涂)。结构认 知:具备模具结构与产品组装逻辑知识，规避设 计中的结构性问题。行业背景具备无人机或航模 类产品设计经验者优先，了解穿越机结构件(如 机架、动力系统)特性。熟悉飞控、电调等电子模块布局对整机外观的影响。三、协作与流程职 责跨部门协作:与硬件团队、测试飞手密切配 合，依据试飞结果优化外观设计(如重心、空气 动力学表现)。市场联动:面向客户或海外团队 展示设计方案，收集意见并推动设计迭代。成本 管理:在保证设计品质的前提下兼顾量产成本， 合理选择材料与加工方式。四、岗位要求学历: 工业设计/产品设计或相关专业，大专及以上学 历。经验:2年以上产品ID设计工作经验，有无人 机或消费电子领域经验者优先。其他:具备良好 的创新能力、审美素养、团队合作精神及抗压能力

岗位职责： 1.承担中大型非标设备的方案设计与机械图纸绘制工作，结合实际需求实施有效的成本管控； 2.负责机加件与外协加工件的技术资料编制、图纸输出及验收标准制定，并跟进加工过程中的技术问题处理； 3.在设备设计阶段对结构部件进行优化设计，提出切实可行的改进方案以提升设备性能； 4.协同制造部门完成样机试制过程中的现场跟踪、质量分析、工艺验证及调试环节的技术支持； 5.配合市场与生产团队提供设备运行期间维修与保养所需的技术协助； 6.负责整理包括图纸文件、选型计算书、会议记录、装配工艺等在内的各类设计文档，并按时归档； 7.熟悉非标设备开发中外购元器件和标准件的选型原则与应用规范； 8.掌握机械制图、公差配合、材料力学等相关基础理论知识； 9.持续关注行业新技术发展，收集研发资料，归纳总结产品开发经验； 10.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1.全日制本科及以上学历，机械类相关专业背景； 2.具备3年以上机械行业工作经验，熟练操作Solidworks、Pro/E、Creo等三维设计软件； 3.精通非标自动化设备常用外购件与标准件的选型与使用； 4.有同行业工作经历者优先考虑。

要求985、211、双一流高校毕业，本科及以上学历，自动化或机械类相关工科专业，熟练掌握SolidWorks软件，有志于投身高精密自动化设备研发领域，工作地点可接受珠海安排。（自动化行业工作强度较大，加班频繁且出差较多，需具备较强抗压能力与吃苦精神） 机械应届生培养计划： 第1-2天：入职集中培训 第1-2周：精密机加环节学习——掌握CNC、铣床、车床、线割等加工工艺流程 第3周：精密钣金环节学习——熟悉钣金各阶段生产工艺 第4周：智能组装车间实践——了解公司产品系列与命名规则；掌握设备装配流程及工序；学会使用常用装配工具；能识读装配图纸与三维模型图 第5周起：返回机械设计部门正式开展工作 入职前半年需达成以下目标： 1.理解工程部与其他协作部门的工作对接关系，明确自身岗位职责； 2.掌握公司标准机型设备的基本功能与运行原理； 3.熟悉部门内部各项设计规范文件及相关指导资料； 4.掌握治具设计的相关标准与要求； 5.初步具备气缸、直线导轨等常用元器件的选型能力； 公司性质为民营企业，实行大小周工作制，日常加班不支付加班费，周末加班安排调休。提供免费中餐、晚餐及住宿，宿舍为电梯公寓，配置单人单间。年假天数依据此前单位社保缴纳年限累计计算，社保按最低基数缴纳，公积金按工资全额的5%由双方各自缴纳。年终奖保底发放一个月工资，超出部分根据团队年度利润情况分配，提取团队利润的30%用于额外年终奖励与分红。

岗位职责 1、负责项目技术方案的推进，参与设计图纸制定及施工过程管理 2、配合开展项目现场的技术支持与实际应用问题处理 3、完成产品3D建模、2D图纸绘制以及BOM清单等技术文档编制 4、熟练运用各类机械设计相关软件 任职要求 1、机械类相关专业背景 2、具备大专及以上学历

机械工程师 1.大专及以上学历，机械设计制造、机电一体化等相关专业； 2.三年以上机械设计相关工作经验，能力优秀者或具备线束行业背景可适当放宽要求； 3.掌握机械原理、材料特性及加工工艺，能准确完成机械与电气标准件、外购件的选型，熟悉电气控制逻辑，具备设备装配调试经验，了解气路与电路布线规范； 4.可独立承担中等复杂程度的方案设计、整机开发及工程图纸、BOM清单输出等工作； 5.具备设备标准化文件编制及标准化流程实施经验者优先考虑； 6.拥有设备外观设计实践经验者优先录用； 7.熟练操作Solidworks、CAD等设计软件以及常规办公应用软件； 8.具备良好的理解力、沟通能力与责任意识，能适应一定工作压力，执行力强、效率高； 二、岗位职责 1.根据产品需求开展方案可行性分析、成本核算及项目进度规划； 2.依据客户确认方案执行设备结构与外观设计，确保结构稳定性、运行高效性、使用可靠性与视觉美观性，同时兼顾成本控制； 3.完成工程图样、装配图纸绘制及BOM清单编制等技术文档输出； 4.配合生产部门进行物料跟进与项目推进，参与样机装配与测试，针对实际问题提出有效优化方案并落实改进措施。

工作职责： 1.依据部件图，绘制精确的零件图纸及BOM清单； 2.根据具体要求，对零件和部件执行局部修改； 3.对现有方案进行深化细化，并执行必要的局部调整； 4.根据需求对旧设备进行必要的局部改进； 5.与生产部门及PE团队协作，解决生产过程中的设计问题。 任职要求： 1.学历背景：机械设计、机电一体化或相关专业的大专及以上学历。 2.工作经验：2年以上自动化设备设计或相关领域的工作经验，具备独立完成设计任务的能力。 3.技能要求： 熟练掌握画图软件，能够高效完成2D设计任务。 熟悉办公软件（如Excel、Word、PPT），能够进行文档管理和数据分析。 了解控制单元器件（如PLC、传感器等）以及机械传动、液压、气动等相关知识。

云浮市罗定市，罗职苑附近，找一个贴砖师傅蹲次改马桶，有两个卫生间需要改蹲次改马桶，有空的师傅联系

有无水磨有空来我厂做几天抄更时工，格木桥一期，电话

砌墙贴砖，回填防水

罗定包月要个随车吊司机，双证，一天9小时 9千包吃住，超过9小时加班费一小时30， 有意者请联系 邓 总

格木桥1期，招大机师傅1名，仿线条，需要会开仿形机，联系电话:

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

1、持有注册安全工程师证书，年龄在25-40之间。 2、有政府坐班经验。 3、具备较强的沟通协调能力、文字表达能力和团队协作精神，责任心强。

招聘注册安全工程师！月工资一万元

岗位职责： 1、负责现场劳务队日常安全管理、安全巡检、安全交底、安全监护、隐患排场督促整改； 2、与项目总包安全员做好工作对接，上传下达，配合总包安全部的安全工作，服从劳务队队长、项目总包的双重管理； 3、能够自主组织劳务队班头的安全活动；（安全早会教育、安全周检查、安全培训、安全交底等） 任职资格： 1、高中（中专）以上学历，年龄25-50岁之间； 2、必须持有安全员建安C证，拥有较强的组织协调沟通能力； 3、能够吃苦耐劳，适应长期出差，有项目施工管理经验。熟练人选薪酬待遇可有增幅 4、能够吃苦耐劳，抗压能力强，工作责任心强，执行力强； 5、演讲能力，组织能力，沟通能力，协调能力较强。 6、倾向于跑项目，主抓项目安全管理； 7、懂一些安全资料的编写； 8、熟悉国家安全法律法规，现场安全管理经验丰富； 9、5年以上相关经验或有建筑类相关资格优先录用；

1.安全管理体系执行：严格执行国家、地方及企业安全管理制度，落实客户现场EHS规范，保障安全管理体系稳定运行。 2.施工现场安全巡查：每日对作业区域开展安全检查，及时发现并整改隐患，必要时上报处理，确保全覆盖、无遗漏。 3.危险源识别与隐患治理：组织开展危险源辨识与分级管控，建立隐患清单，实施闭环管理，防止同类问题重复发生。 4.5S与现场形象管理：推进项目办公区、生活区、施工区的5S管理；统一人员劳保着装，规范行为举止，保持良好文明施工面貌，满足客户审核要求。 5.生活区与车辆安全管理：加强宿舍、食堂、停车区域及行车路径的管理，排除生活场所和运输过程中的安全风险。 6.安全教育与交底：组织新员工安全培训、每日班前会及特殊作业安全技术交底，确保作业人员持证上岗。 7.文明施工与防护监督：监督检查临边防护、临时用电、消防设施、起重吊装、安全标识等现场安全措施落实情况。 8.事故应急与统计分析：参与应急预案编制与演练实施，事故发生后迅速报告并协助调查，分析根本原因并制定改进方案。 9.安全资料与客户沟通：整理归档安全台账、培训记录、检查及整改资料；对接客户与监理单位的安全检查，并完成整改反馈。 10.安全事故与绩效考核责任（占比50%）：如发生安全事故，依据损失程度扣减绩效：损失1万元以内扣10分；1–5万元扣30分；超过5万元或引发客户通报、停工、人员伤亡等情况扣50分及以上。 11.需持有安全员证书

一、硬性要求（基本门槛） 1.学历与专业： ·学历：通常要求全日制本科及以上学历，且倾向于985/211院校的毕业生。大型国企或高端项目普遍要求本科以上，硕士更佳。 ·专业：必须是土木工程、建筑工程、工民建、结构工程等核心对口专业。 2.证书与资格（核心硬通货）： ·高级工程师职称：这几乎是必备条件。它代表了您在专业领域的技术资历和深度。 ·一级注册建造师（建筑专业）：这是担任项目核心管理岗位的强制性准入证书，是能力的象征，也是企业资质的需求。 ·注册结构工程师或注册岩土工程师：如果持有这些顶级注册证书，将是巨大的加分项，甚至在某些以技术为导向的设计施工一体化公司中是必备项。 ·其他：安全生产考核合格证B证（与一建配套，用于担任项目负责人）。 3.工作经验： ·通常要求8年及以上的现场施工技术管理经验。 ·必须具有独立担任过大型或复杂工程项目技术负责人的完整履历，即从开工到竣工的全过程技术管理经验。 --- 二、专业知识与技能要求（技术的深度与广度） 1.超凡的图纸与规范掌握能力： ·能全面审核建筑、结构、机电等各专业施工图，能精准发现并牵头解决所有图纸中的疑点、难点和碰撞点。 ·对国家、行业及地方的规范、标准、图集有深刻理解和娴熟运用能力，是项目上的“技术权威”和“活规范”。 2.全面的技术管理能力： ·方案统领：能主持编制和审核施工组织设计、各类专项施工方案（尤其是超危大工程方案），并能组织专家论证。 ·技术攻关：能解决施工过程中出现的一切复杂技术难题，如深基坑、高支模、大型结构吊装、特殊混凝土浇筑等。 ·深化设计：能领导团队完成必要的施工深化设计和BIM模型的审核工作，确保其可施工作业并符合设计意图。 3.质量与创优管理： ·建立和完善项目的质量管理体系。 ·能主导工程质量创优（如争创“鲁班奖”、“国优奖”），制定创优计划和实施路径。 4.新技术与应用能力： ·跟踪并推动建筑业10项新技术等在项目上的应用。 ·精通BIM技术在项目全生命周期的应用，能利用BIM进行技术管理、协同和决策。 --- 三、管理协调与软实力要求（领导力的体现） 1.卓越的领导与团队管理能力： ·能领导和管理一个技术团队（包括施工员、质量员、资料员、BIM工程师等），分配任务，培养下属。 ·能为项目部全体管理人员和班组长进行技术培训和质量意识灌输。 2.顶级的沟通与协调能力： ·作为项目的技术总接口，需要与业主、设计、监理、勘察等外部单位进行高效沟通，解决重大技术接口问题。 ·在内部，需要与项目经理、生产经理、商务经理等核心班子紧密协作，确保技术工作为生产、成本和安全服务。 3.严谨的逻辑与风险评估能力： ·具备极强的前瞻性和预判能力，能提前识别技术风险和质量通病，并制定预防措施。 ·决策科学、严谨、有据，能为项目的重大决策提供可靠的技术支撑。 4.强烈的责任心与抗压能力： ·对项目的技术方案、质量成果和安全（技术相关）负总责，压力巨大。 ·能承受来自工期、成本、技术难题等多方面的压力，并保持冷静和清晰的思路。 --- 四、工作职责概述（让你更理解要求背后的原因） 在面试中，面试官会通过考察您对职责的理解来判断您的胜任力。总工的主要职责包括： ·技术管理：全面负责项目所有技术工作。 ·质量管理：建立质量体系，监督过程，

1.开发非标自动化设备，针对机械的需求/工艺进行方案设计，成本核算 2、进行非标自动化项目的独立设计，确定设备方案，制作机械方案（做过项目负责人） 3.把控项目组整体进度，设计质量，设计成本 4.与项目组/客户协调以及沟通能力 5.负责机械选型，工程图，装配图纸，元器件选型(绘制零件图纸)，BOM表的制作（负责机械零部件的选型和采购清单） 6.负责设备装配和调试过程及改进设备 7、配合电气工程师和软件工程师制作设备说明书； 8、资料及程序归档（有关机械、图文资料的收集、整理、归档）； 广东地区优先，广东地区用 1.开发非标自动化设备，针对机械的需求/工艺进行方案设计，成本核算 2、进行非标自动化项目的独立设计，确定设备方案，制作机械方案（做过项目负责人） 3.把控项目组整体进度，设计质量，设计成本 4.与项目组/客户协调以及沟通能力 5.负责机械选型，工程图，装配图纸，元器件选型(绘制零件图纸)，BOM表的制作（负责机械零部件的选型和采购清单） 6.负责设备装配和调试过程及改进设备 7、配合电气工程师和软件工程师制作设备说明书； 8、资料及程序归档（有关机械、图文资料的收集、整理、归档）；

大专及以上学历，机械工程或相关专业优先。（具备实际工作经验者可适当放宽条件） 3年以上大型玩具类企业同等岗位工作经验； 熟悉机械产品结构及相关技术支持工作，具备扎实的专业基础； 了解玩具产品的生产工艺及制造流程，能有效对接生产环节； 具备较强的组织协调与沟通能力，富有团队协作意识，责任心强，能够及时识别并解决工作中遇到的问题，擅长数据整理与分析； 心理素质良好，抗压能力强，适应高强度工作节奏。

1、负责新产品试产的统筹工作，确保顺利转入批量生产。 2、进行新产品的工艺评估与设计，提出夹具、治具优化建议，提升生产效率与产能。 3、规划生产工艺流程，设置关键品质控制点，配合生产排程并指导现场作业执行。 4、制定制程优化方案，持续提高产品制造能力与一次通过率。 5、编制标准化作业指导书，建立工时标准体系。 6、持续推进生产流程改善，实现降本增效目标。

新豪轩智能家居（新兴）有限公司,设备维修工程师,9000-12000元/月,招聘1人,,广东省云浮市新兴县振兴三路33号 （新豪轩智能家居（新兴）有限公司）

40岁左右，有丰富工作经验，从事市政、公路、工程施工管理工作十年以上。 1.负责项目的技术总体管理工作； 2.能够对接式管理现场、测量工作并能独立开展多项工作； 3.能够配合砼工计价工作并能独立开展多项工作； 4.能够主持项目完工资料编写； 5.主持日常工程资料等内业资料收集管理； 6.勤奋好学有较强集体意识和组织观念； 7.持有C1或以上驾驶证； 8.工资面议！！！

1、机械、自动化等相关专业，大专及以上学历，熟练掌握CAD、SolidWorks等制图软件； 2、具备3年以上快递物流分拣系统方案规划、成本核算及结构设计经验，熟悉滚筒线、倍速链、链板线等输送设备。 3、掌握机械原理、机械结构与加工工艺，了解机械传动、液压与气动系统设计，擅长气动元件、电机、丝杆导轨及其他自动化部件的选型与应用。 4、具备良好的沟通能力与责任意识，能独立承担项目方案的设计与开发工作。 岗位职责： 1、协同业务团队，依据项目需求完成整体方案设计、报价编制及方案讲解工作。 2、参与项目需求分析及机械设计方案评审，协助完成系统架构与总体方案制定。 3、按照合同约定，完成各类专用设备的机械结构与零部件设计任务。 4、配合生产制造，对装配现场的技术问题进行确认、分析与处理，并为安装调试及售后服务提供操作指导与技术支持。 5、根据合同与设计标准，完成材料选型并落实成本控制要求。 6、协助项目经理或现场负责人开展项目验收相关工作。 7、及时完成上级领导交办的其他工作任务。 8、工作地点：广东河源、深圳布吉、江苏南京

报价，一步一步教会 安全管理

岗位职责： 1.掌握方形铝壳模组相关先进工艺，包括电芯堆叠、侧板加热焊接、焊渣清理、模组底部平面度检测、尺寸测量、破皮缺陷识别及外观检查等设备的设计原理与运行机制； 2.参与过方形铝壳模组产线中关键设备的设计开发，或具备提升产线效率的技术改进经验； 3.具备PACK线体设计与布局规划能力，熟悉当前AGV应用、PACK组装工艺及高效能PACK线的技术发展趋势； 4.曾主导或参与方形铝壳或软包动力电池的电芯分选及OCV测试设备的设计与实施工作； 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.三年以上锂电池动力系统设计工作经验，具备方形铝壳电池整线方案规划能力，有独立承担项目经历者优先； 3.有在方形铝壳项目中实际参与电芯堆叠机构或端侧板装配设备开发经验者优先录用； 4.熟练操作SOLIDWORKS、CAD等工程软件，具备方案文档制作、PPT汇报材料编制及成本核算能力。

职责职责: 1、负责低温制冷产品的研发设计及相关制冷部件选型; 2、负责低温制冷产品的研发项目管理; 3、负责低温制冷产品部件的3D设计和2D出图; 4、负责低温制冷产品的测试验证及高可靠性设计; 5、负责低温制冷产品的售前的应用推广及售后技术支持。 任职要求： 1、低温工程、热能与动力工程相关专业211本科或以上学历; 2、在低温设备研发设计相关经验三年或以上; 3、熟悉低温制冷系统设计,包括压缩机、阀件、换热器等常见部件的选型及设计;有低温恒温器，PPMS，GM制冷机，超导磁体设计经验优先 4、熟练使用CAD2D、3D绘图设计,并了解设计标准 5、责任心强，具备良好的沟通、协调能力及团队合作意识