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机电工程师1-3年大专生产设备电气设备电工证
岗位职责: 1、负责巡查生产线设备运行状态,及时处理异常并上报,完成设备日常点检工作; 2、开展生产线设备故障排查、零部件更换及参数调试,保障设备稳定运转; 3、依据每周CIP计划执行设备检修、维护与保养任务,按时更换电气或机械备件,优化设备参数; 4、监控生产线上关键控制点的设备运行状况,发现问题迅速响应,确保生产流程顺畅。 任职要求: 1、大专及以上学历,电气工程与自动化、电气设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业优先; 2、具备自动化生产线设备维修、技术升级及维护工作经验,熟悉电气、电子与自动控制系统的原理,有实际设备检修与保养操作经历; 3、能接受倒班安排;持有电工操作证或焊工证者优先考虑。 福利待遇: 1、包吃包住|宿舍配备空调、无线WIFI|厂区设有电视房、阅览室、健身房、运动场等生活设施。 2、高温津贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|礼金|节日礼品|团队建设|广阔的发展平台。 3、薪酬面议。
机械工程师
1.5-2.4万/月
机械工程师3-5年本科有机械工程师经验自动化机械经验半导体经验仪器仪表经验SolidWorksAutoCADUG非标设计经验整机设计经验研发设计测试非标设备精密设备
职位描述 岗位描述: 1.根据客户需求画3D方案图并制做DFM,与同客户方案检讨; 2.根据同客户检讨确定的方案确定标准件的选型,画详细3D并出2D图档; 3.绘制气路原理图并出整机机构标准件BOM表和加工件BOM表; 4.将图档及标准件BOM表交由专人导入系统进行发布,采购开始作业; 5.采购过程中问题点处理; 6.负责自已设计的样机组装跟踪及后期现场调试; 7.编写设备操作使用说明书及相关验收资料。 任职要求: 1.本科以上学历,机械自动化相关专业; 2.精通CAD/SOLIDWORKS/DFFICE等办公软件; 3.有在3c /汽车电子/精密组装类行业 至少3年从事非标自动化设备设计经验; 4.对机械手、侗服、步进、气动元件、丝杆、滑轨及相关自动化常用标准件的选型及应用较为熟练; 5.有良好的沟通协调能力及团队精神,工作认真、细致、责任心强,抗压能力强。 6.有线体 DRI 主导经验优先。
机械工程师5-10年本科半导体设备零部件机加行业非标精密零部件真空腔体热处理
任职资格: 1、本科及以上学历,机械设计相关专业,年龄不超过48周岁; 2、具备10年以上机械设计工作经验,熟练掌握SolidWorks、AutoCAD、PRO/E等绘图软件; 3、熟悉机加工工艺流程; 4、有液晶显示面板或半导体行业表面处理相关经验者优先考虑; 5、具备较强的沟通能力及良好的团队协作意识; 6、双休、五险一金、绩效奖金、带薪年假、提供食宿等福利待遇; 7、薪资可面议。 岗位职责: 1、承担产品零部件的设计开发工作,完成零部件图纸的绘制; 2、审查设计方案,对产品的可制造性进行评估; 3、提供技术指导与应用支持,协助生产现场解决技术问题; 4、编制并整理归档产品相关技术文档,具备机械设备类专利文件撰写能力者优先; 5、处理机械产品中的关键性技术难题,协助团队开展问题分析与解决。 公司福利:双休、五险一金、提供食宿(单间空调房)、高温补贴300元(6-10月)、生日津贴、带薪年假、交通补贴。
机械工程师5-10年大专UG自动化机械经验团队管理经验整机设计经验机电设备经验有机械工程师经验
【岗位职责】 1. 课程开发:负责搭建机械行业基础知识培训课程体系,编制教材、课件与实操训练方案,内容涵盖金属切削原理、刀具材料与结构、机床设备与加工工艺、机械识图、量检具使用等; 2. 授课培训:面向新入职员工及销售人员进行行业基础知识授课与实操辅导,将专业知识转化为通俗易懂、贴近销售场景的培训内容; 3. 培训协同:配合销售精英培训计划及各门店销售培训安排,按阶段组织授课、考核、答疑与辅导; 4. 效果评估:跟踪学员学习情况,组织考核测评,收集反馈意见,持续迭代课程内容与教学方式,确保培训实效; 5. 知识管理:建立行业知识题库、培训档案与考核标准,沉淀培训资料库,支持培训体系持续完善; 6. 其他工作:完成上级交办的其他任务。
机电技术员
1.5-2万/月
机电工程师5-10年本科设计
岗位职责: 1. 负责新设备与工装开发项目中机械部分的可行性分析,并制定产品技术性能指标; 2. 承担公司新产品项目的机械设计与整体方案规划; 3. 推动新工艺装备的自动化实施与落地; 4. 主导现有工装夹具的技术改进与升级优化; 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 专业素质要求: 1. 熟练操作常用办公软件及设计工具(如CAD、Solidworks)并掌握PLC编程软件应用; 2. 熟悉机加工设备的工作原理及相关制造工艺流程; 3. 掌握常用PLC、电机、触摸屏、传感器及电气元器件的功能与实际应用方法; 4. 具备独立完成非标自动化设备电气系统设计及PLC、触摸屏程序开发的经验; 5. 有四轴或六轴机械手的实际使用经历,并能独立完成控制程序编写; 6. 可独立主导自动化设备项目,了解自动化设备研发全流程; 7. 具备较强的计划统筹能力、沟通协调能力、组织执行能力及职业责任感。
机械工程师
1-1.5万/月
机械工程师
岗位职责要求: 1.机械设计、自动化机械制造类等相关专业 2.有非标自动化机械设计经验,熟悉机械原理,熟悉机械加工焊接件、钣金件、机加工件的设计要点及加工工艺 3.能够独立完成设计机械项目,产品机械结构、机械部件的设计及材料选用 4.熟悉各种机械传动、气路及电机传动等设计 5.熟悉气缸、导轨、丝杠、伺服电机及马达等标准外购件的计算选型和应用 6.熟练试用solidworks等机械设计软件(能独立完成3D设计、2D出图、BOM清单整理等) 7.项目落地协助设备装配、调试指导,问题快速处理等
机械工程师3-5年大专AutoCAD其他机电设备经验自动化机械经验电感设备非标设计经验整机设计经验3C自动化机械设备家电设备经验SolidWorks非标机械有机械工程师经验五险
岗位职责: 1、负责非标设备的开发工作,提供技术方案给客户,并参与方案评审及技术指导。 2、承担设备的结构设计、机械零部件选型与材料选择相关工作。 3、完成零部件图纸及整机装配图的绘制工作。 任职资格: 1、具备3年以上非标自动化领域机械设计经验,可独立完成机械设计任务。 2、掌握机械加工与装配工艺,了解各类机械结构原理及设计方法,熟悉材料应用。 3、具有3年以上非标工业自动化设备研发经验,能独立负责非标设备的研发与制造,具备自主机械设计能力,有电子行业精密设备开发背景者优先。 单休
操作员,工程师
4-8千/月
机械工程师学历不限
有从事过垃圾焚烧,焚烧发电相关经验,最好还会简单的图纸绘画
机电工程师经验不限本科机电相关专业擅长AutoCAD设备维修/保养擅长SolidWorks
工作职责: 入职即安排专业导师,全程指导,承担机械设备的巡检、维护、维修、保养任务,参与设备智能化升级与技术改造,紧跟食品行业技术发展趋势,助力推动工厂向智能化、数字化转型。 任职资格: 我们期待具备以下条件的你: 1.2026届本科毕业生,机械、机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业; 2.具备如下特质:热爱机械设备、善于钻研、执行力强、沟通协作良好、熟练使用常用绘图软件; 3.能适应倒班工作安排。 【个性化成长支持】 1.双通道发展路径:管理与技术并行,灵活选择; 助理工程师(1-2年)-工程师(3-4年)-高级工程师(5-8年) 2.系统化培养机制: ①由企业高层担任导师,一对一辅导,加速成长进程;②分阶段定制培训计划,融合理论学习与实操训练,夯实专业能力;③提供多元轮岗与实战机会,实现个人价值输出;④建立人才储备体系,突破职业发展瓶颈;⑤开放晋升通道,发展空间广阔。 【具有吸引力的薪酬福利】 1.月薪资:5500元-6000元/月,公司统一提供食宿; 2.绩效奖励:包含年终奖金及阶段性评优激励,按实际贡献评定,上不封顶; 3.综合补贴:多项津贴|六险一金|年度体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动等。 【招聘流程】 简历投递 → 初试(AI面试) → 复试(线上或现场)→ 发放录用通知
广东云浮招腻子/大白/墙漆
腻子工大白工
云浮市招腻子/大白/墙漆
云浮
11月11日 10:49拨打电话
机械维修工1-2人月结
招聘机修工1名,要求年龄18至58周岁,身体健康,能吃苦耐劳,服从公司管理。薪资为4600-5500元/月,有高温补贴、节假日补贴、社保等福利。工作地址位于云浮市新兴县稔村镇布辰工业区。
云浮
11月11日 10:40拨打电话
绿化月结
招聘绿化工,要求吃苦耐劳,服从工作安排。薪资为3000-4000元/月,购买社保,提供食宿,有系统培训、节日福利、技能大赛、员工生日会等福利。工作地址位于广东省云浮市新兴县新城镇新成工业园振兴三路。
云浮 新兴县
11月11日 10:40拨打电话
库管1-2人月结
仓管工作细心有责任心,做事有原则,可接受加班,要搬货卸货,要会电脑薪资福利:工资4000-5000元/月招工人数:1名面试时间:周一至周六下午09:00-17:00,有意向可直接在工作时间到厂面试东彩印刷云浮分公司,“”看到工作地址:云浮市新兴县新城镇枫洞附近的新成工业园内(导航搜新兴县东彩包装云浮分公司)
云浮
11月11日 10:40拨打电话
绿化月结
招聘绿化工,要求吃苦耐劳,服从工作安排。薪资为3000-4000元/月,购买社保,提供食宿,有系统培训、节日福利、技能大赛、员工生日会等福利。工作地址位于广东省云浮市新兴县新城镇新成工业园振兴三路。
云浮 新兴县
11月11日 10:40拨打电话
机电工程师经验不限大专负责驻场给排水电气暖通施工单位AutoCAD传统行业施工工程师弱电工程师强电工程师消防系统供配电系统电气控制系统建筑给排水室外给排水污水处理空调系统制冷系统供暖系统通风系统
建筑机电系统工程师 【工作内容】 1、协助完成建筑机电(暖通、给排水、电气)施工图纸的深化设计与现场技术交底; 2、负责施工现场机电设备安装指导,监督施工工艺规范,确保工程质量符合标准; 3、协调解决施工过程中的机电专业技术问题,配合总包单位进行工序穿插与进度管控; 4、参与工程验收工作,整理竣工资料及机电系统调试记录,协助完成项目交付。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历,建筑环境与设备工程、给排水或电气工程相关专业应届生; 2、熟悉国家机电施工规范及验收标准,了解CAD绘图软件及BIM基础操作; 3、具备较强的学习能力和抗压能力,能适应长期驻场工作及出差安排; 4、相关实习经验者优先,具备良好的沟通协作意识; 5、身体健康,责任心强,对建筑工程行业有清晰的职业规划与发展意愿。
建筑机电工程师
6千-1.1万/月
机电工程师1-3年大专负责驻场给排水电气暖通地产公司施工单位二级建造师3ds MAXMicrosoft Project广联达传统行业施工工程师室内给排水建筑给排水消防管道采暖管道供暖系统通风系统
岗位职责 1.负责项目机电安装工程(给排水、电气、暖通、消防等)、简单的装饰装修预算编制、成本测算及招投标报价工作; 2.参与施工图预算、工程量清单编制与组价,完成工程量计算(算量)及定额套用; 3.审核分包工程结算、材料价格及工程变更、签证的费用核算; 4.参与合同评审、成本控制及目标成本动态分析,定期输出成本对比报告; 5.配合项目全过程造价管理,包括前期估算、过程管控、竣工结算对审; 6.对接业主、审计及第三方咨询机构,完成对量对价工作。 任职要求 1.大专及以上学历,工程造价、机电安装、电气、给排水、暖通等相关专业; 2.3年以上机电安装造价/预算工作经验,熟悉安装工程定额、清单计价规范(GB50500); 3.熟练使用广联达、鲁班等算量计价软件,熟练操作 CAD 及 Excel; 4.熟悉机电专业施工工艺及材料设备市场行情,能独立完成算量组价; 5.持有二级建造师机电证书; 6.工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力,能适应短期出差者优先。 加分项 有大型公建、商业综合体、住宅项目机电全过程造价经验; 熟悉 EPC 项目造价管理或全过程咨询; 持有一级建造师
机电工程师10年以上大专二级建造师施工工程师弱电智能化系统安防系统弱电工程师强电工程师
机电工程、建筑工程 建造师(二建居多)① 八号楼书法实验室建设 ② 七号楼机房升级改造 ③ 虚拟演播厅提质改造 ④ 教室多媒体设施迭代升级 ⑤ 6、7 号公寓空气能热水设备焕新改造 岗位职责: 1.负责八号楼书法实验室的机电系统设计、安装与验收工作 2. 主导七号楼机房供配电、暖通及消防系统的升级改造项目 3.参与虚拟演播厅音视频供电、接地及智能化控制系统的提质改造 4. 统筹教室多媒体设施(含电源、网络、智能中控)的规划、布线与集成升级 5. 实施6、7号公寓空气能热水系统的设备选型、安装调试及能效优化 任职要求: 1. 持有机电工程或建筑工程相关专业学历,具备二级建造师(机电/建筑)资格证书 2.熟悉GB 50303、GB50168等机电施工验收规范,有教育类基建项目经验者优先 3. 具备独立编制技术方案、审核施工图纸及协调多方单位的能力 4. 责任心强,具备良好的现场管理与跨部门沟通能力 5.能适应阶段性驻场及多项目并行推进的工作节奏
晋中榆次区机电施工员,负责整个现场的机电管理,材料计划及验收
机电工程师
机电施工员,负责整个现场的机电管理,材料计划及验收
建筑机电工程师
机电工程师
建筑机电工程师,有超大型厂房建筑经验优先
材料研发工程师
2-2.5万/月
材料工程师1-3年本科
电子陶瓷、产品研发、配方开发、 新工艺、新材料导入、性能优化、良率提升 解决研发及量产技术问题
资深工程师
8-9千/月
工艺工程师PE3-5年中专/中技表面处理工艺经验模具经验夹具/治具经验塑料经验需要出差量产工程师(PE)经验机械加工制造经验试产工程师(NPI)经验成型工艺经验注塑经验装配/总装经验现场工程师(ME)经验
大专及以上学历,机械工程或相关专业优先。(具备实际工作经验者可适当放宽条件) 3年以上大型玩具类企业同等岗位工作经验; 熟悉机械产品结构及相关技术支持工作,具备扎实的专业基础; 了解玩具产品的生产工艺及制造流程,能有效对接生产环节; 具备较强的组织协调与沟通能力,富有团队协作意识,责任心强,能够及时识别并解决工作中遇到的问题,擅长数据整理与分析; 心理素质良好,抗压能力强,适应高强度工作节奏。
电气工程师经验不限大专
岗位职责: 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 编写技术文档,支持项目交付及后期运维 任职要求: 1. 电气工程及相关专业背景,学历不限 2. 具备电气工程师相关工作经验,经验不限 3. 熟悉国家电气设计规范及行业标准 4. 能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
工艺工程师PE3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责板坯连铸全流程的工艺技术管控,牵头制定、更新连铸工序的作业指导书与工艺参数标准,监督现场岗位严格执行工艺纪律,保障生产过程合规稳定。 2. 跟踪板坯连铸生产全链路的质量数据,针对表面裂纹、中心偏析、夹渣等常见铸坯质量缺陷牵头开展根因分析,制定可落地的工艺改进方案,持续提升铸坯合格率与成材率。 3. 对接生产、设备、质量等跨部门团队,快速响应连铸生产现场的工艺异常问题,牵头制定应急处置...
机械设计工程师
8千-1.3万/月
机械设计工程师1-3年学历不限非标设计经验机电设备经验机器人经验有机械工程师经验
【岗位要求】 1. 机械设计、自动化相关专业本科以上学历; 2. 熟练操作三维、二维等机械设计软件及办公软件; 3. 有独立负责自动化设备项目开发设计工作经验者优先; 4. 熟悉设备的开发流程、制造工艺及加工工艺; 5. 熟悉自动化领域常用零部件选型,具备机械结构和传动、电机驱动等相关方面知识。 【岗位职责】 1. 机械设计、方案设计、机械制图、项目跟踪等。
电气设计工程师1-3年大专
【岗位要求】 1. 电气自动化及相关专业本科以上学历; 2. 熟练程序编程技术,熟悉常用传感器、变频器、电机驱动; 3. 能够熟练使用二维、三维设计软件,能够绘制电气系统图纸,有程序编程、触摸屏开发经验; 4. 有设备电控方面独立设计及从事相关行业工作经验者优先。 【岗位职责】 1. 电路设计、程序编程、调机、项目跟踪等
自动化工程师5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责1780热连轧产线全链路自动化系统(含PLC控制系统、现场总线、人机交互终端等)的日常运维、编程调试与故障排查,快速响应并处置系统突发异常,保障产线连续稳定运行。 2. 深度熟悉热轧生产全流程自动化控制逻辑与工艺联动规则,独立牵头完成系统技术改造、程序迭代优化与功能升级项目,匹配生产工艺调整需求,提升产线自动化运行效率。 3. 牵头编制自动化设备全生命周期管理台账、标准化技术操作规程...
工艺计件组
7-8千/月
工艺工程师5-10年学历不限不需要出差成型工艺经验团队管理经验
联系人
机械工程师
1-1.5万/月
机械工程师3-5年大专自动化机械经验AutoCAD非标设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
【岗位职责】 1. 负责公司非标设备开发,并向客户提供方案、方案评审和技术指导。 2. 负责设备结构设计、机械部件选型、材料选用。 3. 负责绘制零部件图纸、总装图。 【岗位要求】 1. 3年以上非标自动化机械设计经验,大专及以上学历,能独立进行机械相关设计。 2. 熟悉机械加工及装配工艺,熟悉各种机械结构原理及设计,熟悉材料性能。 3. 可独立设计气动液压系统,熟练工业机器人应用,对工控有一定了解。 4. 熟练使用SolidWorks、AutoCAD及Office,会仿真优先。 5. 能承受工作压力,能接受出差,抗压能力强,能接受加班。 6. 面试需要提供以往作品介绍,自备电脑或U盘,无相关经验者勿扰。 【福利待遇】 1. 薪资范围10K-25K。 2. 公司购买五险、提供宿舍(或补贴)及餐补。 3. 年底双薪及项目激励奖金。 4. 入职一年即享有国家法定年假。 5. 加班优先调休,调休不全则统一按照公司规定发放加班费。 6. 其余规定均按国家法定执行。
机械工程师3-5年大专
【岗位职责】 1. 对接新能源/燃油车零部件生产环节的自动化需求,完成非标自动化设备(含装配、检测、加工类专机及产线)的整体方案评估、成本测算与可行性论证。 2. 独立完成设备的3D结构建模、2D工程图输出、BOM清单编制,统筹核心零部件选型(含气动、传动、伺服、视觉模块等),确保设计方案满足精度、效率及安全规范要求。 3. 跟进设备加工、装配、调试全流程,及时解决现场装配、试产阶段出现的机械结构问题,协同...
电气工程师
4-8千/月
电气工程师1-3年本科
【岗位要求】 1. 专业要求:电气工程及自动化、软件工程、电子工程、测控仪表等相关专业。 2. 软件技能:熟练掌握AutoCAD、办公软件,会电气专业设计软件,掌握编程软件者优先考虑。 3. 专业知识:熟悉电气图、电控要求、基本原理和控制逻辑。 4. 其它要求: 4.1 沟通能力与团队合作:具备良好的沟通能力和团队协作精神,能与团队成员有效配合,共同完成工作任务。 4.2 学习与创新能力:具有较强的学习能力和创新能力,能够不断适应行业和技术的发展。 4.3 工作态度:需吃苦耐劳,具备责任心,能够承受一定的工作压力。
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