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其他生产营运人员5-10年大专新品导入(NPI)试产DFM
一、岗位职责1. DFM可制造性评估:参与研发设计阶段的评审工作,从生产制造、测试验证及装配流程角度提出设计优化建议;撰写DFM评估报告,跟进改进建议的执行与闭环;持续完善DFM评估清单并推动标准化建设; 2. SOP/SIP制定与更新:负责试产期间作业指导书(SOP)和检验规范(SIP)的编制,确保文件内容清晰、操作性强且具备防错机制;依据工程变更及时修订工艺文档,保证与BOM信息同步一致; 3. 试产实施支持与问题闭环:主导试产启动会与总结会议,明确试产目标及关键控制节点;监控试产过程中出现的工艺与品质异常,协调资源推进问题解决并实现闭环管理;输出试产总结报告,归纳关键经验用于后续项目复用; 4. 工艺技术研究与验证:开展核心工艺环节(如焊接、装配、测试等)的技术研究,优化工艺参数设置;验证新工艺方案、新设备及工装夹具的实际应用效果;参与试产设备与量产线体的一致性比对分析; 5. 量产导入评审支持:依据量产准入标准,评估产品试产成熟度;组织召开转量产评审会议,提交转量产评估结论;配合生产团队完成量产前的各项准备工作; 6. 技术积累与能力提升:将项目实践成果沉淀为DFM典型案例或工艺参数数据库;定期开展经验分享活动,促进团队能力成长;参与新员工培训资料的开发与优化。 二、任职要求 1、学历要求:全日制大专及以上学历,电子、机械、自动化等相关理工科专业背景; 2、工作经验:具备5年以上NPI相关工作经验,熟悉电子、PCBA、通信设备或消费类电子产品领域; 3、专业能力: . 精通SMT、DIP、整机组装及测试等全流程生产工艺,掌握DFM评估方法,能够准确识别产品设计中的制造风险点; . 擅长编写SOP、SIP等工艺技术文件,具备良好的文档编写功底; . 熟练运用CAD、Office等常用办公及绘图工具; . 掌握8D、鱼骨图、5Why、FMEA等质量分析与问题解决工具的应用; 4、综合素质: . 具备系统化思考能力和高效的问题分析与处理能力; . 拥有出色的跨部门协作与沟通协调能力; . 能够应对多项目并行推进、试产周期紧凑的工作节奏,具备较强的抗压性与灵活应变能力。
喷涂工程师
1.7-1.9万元/月
生产运营1-2人5-10年大专全职
工作内容: 1、从事水性漆开发工作等新材料、新工艺、新技术、新设备研制项目管理; 2、从事新材料、新工艺、新技术、新设备的工艺化导入; 3、公司各工厂喷涂相关的培训和指导; 4、建立喷涂数据及标准库,完善企业涂料、涂装标准; 5、重复性问题、疑难质量问题进行项目攻关,提高加工质量和效益; 6、积极配合质量、生产部门对工艺方法持续改进;7、完成领导安排的临时性任务。 任职资格: 1、材料、化学化工类专业,大专及以上学历; 2、熟悉喷漆操作要求,环境要求和设备要求者优先; 3、在涂料生产企业或研究院所从事过水性漆研发工作,有水性喷涂和机器人调试经验优先。 备注:安徽芜湖鸠江区,六险一金,单休八小时,加班可调休。联系信息:朱女士
研发工程师
1.3-2.5万元/月
其他生产营运人员1-3年硕士三类医疗器械医疗耗材研发结构研发材料研发无源医疗器械肾科肝科高分子材料生物材料膜材料
岗位职责: 1. 主导或参与医疗器械新产品的需求调研、概念构思、详细设计及样机开发,负责产品结构设计、材料选择、工程图纸绘制与BOM清单编制,确保设计方案符合临床使用场景和预期功能。 2. 制定并实施产品设计验证与确认计划,独立开展样机性能测试、生物相容性分析、灭菌工艺验证及稳定性评估等工作,形成完整的测试文档,保障产品达到各项技术规范要求。 3. 负责核心生产工艺的设计与持续优化,解决试生产阶段的技术难题,推动研发成果顺利导入量产环节,保证产品质量稳定且制造成本可控。 4. 严格执行医疗器械设计控制程序,编写并维护完整的设计历史文档(DHF)和设备主文件(DMR),包括产品技术文档、风险管理报告(DFMEA)、设计计算说明及注册申报材料等,确保研发过程可追溯并满足法规合规性。 5. 关注行业技术发展趋势与竞品更新动态,对现有产品进行升级改进与成本优化;为生产、质量、采购及注册团队提供技术支持,协助完成生产异常问题排查及上市后不良事件的技术归因分析。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,生物医学工程、机械设计、高分子材料、自动化或相关理工科专业背景。 2. 拥有2年以上医疗器械领域研发工作经验,熟悉三类器械的全流程开发流程,具备高值耗材类产品开发经历者优先。 3. 熟练掌握常用设计软件及高分子材料特性与加工工艺;具备Minitab等数据分析工具应用能力,了解DOE实验设计方法者优先考虑。 4. 掌握医疗器械相关法规标准(如ISO 13485、ISO 14971、YY/T 0316、GB 9706系列等),了解NMPA、FDA或CE认证体系下的产品注册路径及设计控制要求,能独立撰写注册所需技术资料。 5. 具备严密的逻辑思维能力和突出的问题解决能力,工作认真细致,责任心强;具备良好的跨部门沟通协调能力,能够在多任务并行环境下保持高效工作状态。
其他生产营运人员3-5年硕士研发锂电池
岗位职责: 1. 负责产品开发阶段的质量策划工作,制定产品质量控制方案 2. 承担产品图纸、技术标准及规格文件的设计与编制 3. 配合市场部门开展前期客户技术对接,准确识别客户需求,并将其转化为内部技术要求,提供样品及相关技术支持 4. 参与样品的开发与制作 5. 主导样品在性能方面的客户投诉失效问题分析 6. 推动新技术的研发与实际应用 任职要求: 1. 硕士或以上学位,电化学、化学类、锂电材料开发等相关专业优先考虑 2. 具备良好的英文读写能力,口语流利者优先 3. 性格积极乐观,具备较强的抗压能力 4. 拥有3年以上锂电池研发相关工作经验
应用技术专员
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责: 1. 客户需求分析:与特定行业客户深入交流,洞察其在实际应用中的具体需求及面临的技术难题。 2. 技术方案制定:基于客户实际需求,规划并输出匹配的技术实施路径与解决方案。 3. 产品测试与验证:在真实应用场景中开展产品或方案的运行测试,确保功能与性能达标。 4. 技术支持服务:为客户提供专业支持,协助解决产品使用过程中的各类技术问题。 5. 产品展示推广:负责演示工具的维护与管理(如样品箱、宣传资料等);面向潜在客户展示产品核心功能与优势,并向现有客户介绍新产品特性。 6. 培训指导:组织并实施针对客户或内部人员的产品操作与维护培训。 7. 市场信息收集:汇总客户和市场端的使用反馈,为产品优化及后续研发提供依据。 8. 行业技术积累:总结行业客户的共性需求与特殊要求,推动形成标准化产品与服务体系,提升对同类客户的服务效率。 岗位要求: 1. 教育背景:全日制一本院校毕业,985/211高校优先,机械类或自动化相关专业; 2. 工作经验:具备3-5年自动化或智能装备领域(依部门产品属性界定)的设计或应用经验者优先,有独立完成方案设计的能力;熟悉终端设备的应用场景与用户需求; 3. 个人素质:具备优秀的语言表达与沟通协调能力,抗压性强(RTC抗压值650以上),品行端正,积极进取。
其他生产营运人员1-3年本科客诉CQE
1、客诉处理:客诉接收、物料处置,组织会议,跟进会议AR,回复客户8D报告,客诉效确稽核等日常维护 2、客户需求回复:客户调查,周月季报等 3、企业级客户客诉处理闭环 4、客户Co-work:客户关系维护,定期拜访客户,PCN,特采等 5、外观标准转化 6、具备独立的FA分析能力,掌握QC七大手法
其他生产营运人员月结10年以上大专配方研发
岗位职责: 1、面向工业电镀前处理清洗领域,围绕相关技术需求及项目,开展产品或解决方案的售前推广、售中技术支持以及售后问题分析与处理; 2、为客户及公司内部技术人员提供技术指导与培训,保障技术服务的有效落地; 3、定期协同业务团队对公司现有产品进行信息同步,收集客户反馈与市场销售动态,评估老旧产品配方,识别潜在缺陷并推动优化升级,提升产品市场适应性与竞争力; 岗位要求: 1、性别:不限 2、年龄:不限 3、教育背景:具备精细化工、应用化学或相关化学类专业本科及以上学历; 4、任职经验:需拥有十年以上电镀前处理清洗类产品研发工作经验,特别优秀者可适当放宽条件
其他生产营运人员5-10年本科新品导入(NPI)
岗位职责: 工艺方面: 1、掌握FPC全流程制造环节,具备NPI项目经验及制程工艺知识,能独立处理异常问题,并完成8D报告输出; 2、熟悉APQP流程,能依据产品类别理解客户检验规范,独立编制CP/FMEA文件; 3、了解生产主要材料性能,具备涨缩控制管理实践经验。 工艺技术统筹方面: 1、跟进工艺相关测试数据的整理与结果输出; 2、参与样品及FA件的试产过程,收集制程反馈并推动优化,保障产品以高效方案转入批量生产; 3、配合客户审核工作,熟知产线关键设备的制程能力,可现场回应客户技术提问。 协助推进专项改善项目的执行落地。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电子类或化学类相关专业优先; 2、熟悉FPC或PCB生产流程,熟练掌握至少一个工序的工艺要点; 3、具备良好的沟通协作能力,逻辑思维清晰; 4、熟练运用8D、QC七大工具进行问题分析,熟练操作办公软件; 5、抗压能力强,工作积极主动。
NPI工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责: 1、 可制造性审查与新材料验证:参与产品设计阶段评审,主导新材料、新工艺的量产可行性验证,输出DFM分析报告及配套工艺文档(包括流程图、PFMEA、控制计划等)。 2、 试产问题闭环解决:全面负责试产各环节执行,快速识别工艺、设备或物料异常,牵头开展根因分析(如8D、故障树),推动整改措施落地并完成效果验证。 3、 质量与物耗管控:统计并审核项目首件合格率,制定试产阶段良率目标;跟踪试产物料使用情况与成本数据,核算工艺消耗定额,助力成本优化管理。 4、 独立作业与跨部门协作:独立承担新机型导入全过程工作,统筹协调研发、生产、品质、采购等部门资源,确保项目进度与关键质量节点达成。 5、 工艺体系与总结优化:编制产品质量控制方案及检验规范,归纳NPI阶段经验与改进点,持续优化新产品导入流程,提高向量产转化的效率。 任职要求: 1、 统招本科及以上学历,材料、物理、化学、电子、机械等相关理工科专业背景,具备良好的英语读写能力,可熟练查阅技术文献资料。 2、 具备3年以上显示面板或显示模组领域工艺、研发或NPI相关工作经验。 3、 掌握LCD、LCM、CTP、TFT等显示技术原理及生产工艺流程(如切割、贴片、邦定、背光组装、全贴合等),具有触摸屏或模组全贴合实践经验者优先考虑。 4、 熟悉NPI运作流程及项目管理方法,具备独立主导项目的能力,思维条理清晰,善于独立分析和解决复杂问题,能够组织跨职能团队推进问题关闭。 5、 熟练应用APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP、8D等质量工具,能熟练使用PFMEA开展过程风险评估与预防。
货运司机
梅州市恒达贸易有限公司诚聘:外围送货司机4500-8000元/月岗位职责:主要负责梅州地区商超、士多店及批发网点的货物配送与货款收取工作。除此之外,还需要承担部分已开发士多店的业绩维护与支持工作,为店铺提供必要的业务指导和服务保障。联系方式:张先生 企业地址:广东省梅州市梅江区教子岌路(原珠江啤酒厂内)6588新旧货精品二手市场招聘链接:
梅州
7月20日 22:16拨打电话
绿化月结
【高薪岗位搜索】井号:///cUc2YikQsHvFyTx(1)梅州市凯利装饰有限公司诚聘:1.绿化工3000-5000元/月工作地点:梅州梅江区2.装修工程师7000-12000元/月3.室内设计师10000-15000元/月工作地址:兴宁市兴南大道毅德城1号交易广场46栋19号 联系人:张小姐
梅州 兴宁市
7月20日 22:16拨打电话
弱电工
【高薪岗位搜索】井号:///(1)兴宁兴一广场诚聘:1.出纳4000-5000元/月2.会计6000-10000元/月3.弱电主管5000-8000元/月4.保洁主管6000-8000元/月联系电话:
梅州 兴宁市
7月20日 22:16拨打电话
梅州五华县招工地力工、工地小工/杂工
200-600元/天
小工力工长期1-2人日结个人
梅州市五华县招工地力工、工地小工/杂工
梅州 五华县
7月20日 22:15拨打电话
梅州五华县招工地力工、工地小工/杂工
小工力工
梅州市五华县招工地力工、工地小工/杂工
梅州 五华县
7月20日 22:15拨打电话
技术员
1-1.1万元/月
BIM工程师
岗位职责: 1.确保图纸符合规范及现场可实施性 2.运用BIM软件(如Revit、Tekla、Navisworks等)进行三维建模、碰撞检查与模型优化 3. 配合设计院、施工单位完成技术交底、图纸会审及现场技术支持 4. 编制深化图纸、材料清单及加工详图,对接加工厂与项目现场需求 5.参与项目全过程技术管理,协助解决施工过程中的技术问题 任职要求: 1. 熟练掌握至少一种主流BIM建模软件,具备实际项目深化设计经验 2. 了解相关国家制图标准、施工规范及行业技术要求 3. 具备良好的识图能力、空间思维能力和沟通协调能力 4. 工作细致负责,能适应阶段性高强度任务与多项目并行节奏 5.土木工程、建筑学、机械制造或相关专业背景优先
建筑BIM工程师
8000-12000元/月
BIM工程师5-10年大专方案设计结构分析造价管理核心建模中级工程师职称二级建造师全国BIM等级考试BIM实操经验甲级设计院工作经验
建筑蓝图,BIM拆图,分析,计算,
BIM工程师5-10年学历不限模型碰撞全国BIM等级考试3ds MAXAutoCADRevitBIM实操经验
精装修驻场BIM工程师职位要求 一、岗位职责 1. 现场驻场落地:全程驻场跟进精装修工程项目,负责项目精装修专业BIM模型深化、更新及动态管理,确保BIM模型与施工现场、施工图纸高度一致,保障项目精装施工有序推进。 2. 施工技术指导:具备扎实的精装施工认知,能够依托BIM模型对现场精装修施工班组进行技术交底、工艺指导及施工答疑,及时纠正现场不规范施工行为,解决墙面、地面、吊顶、机电精装收口、柜体安装等精装施工重难点问题。 3. 图纸深化与碰撞优化:负责精装修施工图BIM深化设计,完成吊顶、墙面造型、地坪、软装配套、机电末端点位精装适配等专项深化,开展精装专业内部及与机电、土建、幕墙等专业的碰撞检查、错漏碰缺优化,输出优化报告及施工落地图纸,减少现场返工、拆改。 4. 现场进度与质量管控:结合BIM模型跟进精装施工进度,对比模型与现场施工偏差,协助项目部管控精装施工质量、工艺标准,配合完成隐蔽工程、关键工序的验收核对工作。 5. 资料输出与对接汇报:定期输出BIM施工模拟、节点深化图、工程量核对表、施工优化方案等资料,对接甲方、总包、分包及监理单位,完成BIM技术交底、进度汇报及各类技术沟通工作,同步更新项目BIM竣工模型资料。 6. 工艺标准落地:熟悉精装修常规及高端工艺做法,依托BIM可视化优势,优化精装收口工艺、交叉施工工序,规范现场施工流程,提升整体精装施工观感质量。 二、任职要求 1. 专业:5年BIM相关行业经验,精装修工程项目驻场BIM工作经验。 2. 核心经验(硬性要求):具备精装修施工现场指导实操经验,熟悉公装/家装精装修完整施工流程、施工工艺、材料特性及现场交叉施工逻辑,能够独立根据模型指导现场班组落地施工,可快速处理现场精装施工技术问题,有高端住宅、商业综合体精装项目经验者优先。 3. 技能要求:熟练使用Revit、CAD等核心建模及绘图软件,精通精装修建模、节点深化、碰撞优化、施工模拟等全套BIM工作流程;熟悉精装修施工规范、验收标准及行业工艺要求,懂精装工程量核对、现场签证配合优先。 4. 职业能力:具备极强的现场驻场沟通、问题排查及临场处置能力,能够适应项目驻场工作;工作细致严谨,责任心强,熟悉施工现场管理逻辑,可高效配合项目部完成各项技术管控工作。 5. 其他要求:能服从项目驻场安排,适应工程行业作息,有良好的团队协作意识和职业素养,可独立完成精装BIM全流程驻场落地工作。 6、待遇11K每月,驻场岗位3个月,后期视情况相应延长。
BIM深化工程师
1-1.5万元/月
BIM工程师经验不限大专
岗位职责:1、BIM 模型搭建与图纸会审 独立完成给排水、暖通、电气、消防、弱电等机电全专业 BIM 模型搭建,精度满足 LOD300~LOD500 标准;参与施工图图纸会审,梳理图纸错漏碰缺问题,配合设计单位完成答疑与优化。 2、机电深化设计与管线综合 基于施工图开展机电管线综合排布,执行全专业碰撞检测与方案优化,解决管线交叉冲突、结构避让、建筑净高控制等核心问题;负责管道支吊架、抗震支吊架的选型验算与深化排布,输出预留预埋点位图,指导现场孔洞预留。 3、专项深化与技术输出 针对项目场景完成消防系统、弱电智能化、工业油路、小市政管线等专项深化设计;绘制深化版平面图、系统图、安装详图、节点大样图,编制水力计算、设备参数校核、应力验算等专项计算书,输出精准设备材料清单,成果满足施工、审图与验收要求。 4、现场施工技术支持 配合项目开展 BIM 技术交底,指导施工班组按深化图施工;跟进现场施工进度,及时解决施工过程中的管线冲突、定位偏差等技术问题;同步跟进设计变更,动态更新 BIM 模型与深化图纸。 5、模型管理与成果交付 负责项目机电 BIM 模型的版本管控、数据维护与属性信息完善;按项目要求交付竣工 BIM 模型,配合完成 BIM 成果归档、施工验收与甲方报审工作。 6、跨专业协同与质量管控 配合建筑、结构、装饰、市政等专业开展跨专业 BIM 协同,参与项目 BIM 成果的内部质量自检,确保成果符合国家规范、行业标准与项目技术要求;配合造价部门完成基于 BIM 模型的工程量统计与成本核算。 任职要求:一、基础资质 1、大专及以上学历,给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、机电工程、土木工程等相关专业。 2、5以上年机电 BIM 深化设计相关工作经验,有完整商业综合体、工业厂区、数据中心、油库区、市政管线项目经验者优先。 3、持有全国 BIM 技能等级证书、机电专业建造师、注册消防工程师等职业证书者优先。 二、专业技能 1、软件能力:熟练使用 Revit 完成机电全专业建模,掌握 Navisworks 开展碰撞检测、管线综合与施工模拟;熟悉 AutoCAD、Magicad、鸿业机电、天正、广联达 BIM 等设计与深化工具;有 BIM 协同平台(如 BIM 360、广联达协同平台)使用经验者优先。 2、专业知识:熟悉建筑机电各系统设计规范、施工质量验收规范,掌握管线综合排布原则、支吊架设计标准、建筑机电抗震设计规范;了解机电施工工艺、安装流程与现场管理要求。 3、深化能力:具备独立完成单专业机电深化的能力,可独立输出合规的深化施工图、节点大样与专项计算书;具备净高管控、预留预埋定位、现场技术问题处置的实操能力。 4、行业认知:熟悉 BIM 模型 LOD 精度标准,了解 BIM 在施工全周期的应用逻辑,有竣工模型交付、BIM 创优项目经验者优先。 三、综合素质 1、具备优秀的图纸读图能力与空间思维能力,工作严谨细致,具备较强的问题排查与方案优化能力。 2、具备良好的沟通协调能力,可高效对接设计、施工、造价等多方角色,保障深化方案落地执行。 3、具备较强的责任心与抗压能力,可匹配项目节点要求跟进全周期工作,保障交付时效。 4、具备主动学习意识,关注行业 BIM 技术与规范更新,持续优化深化设计方法与成果质量。
BIM 工程师
8000-10000元/月
BIM工程师3-5年大专方案设计
BIM 工程师直接加微信
总工程师10年以上本科建筑施工管理工业建筑土建工程全周期质量安全管控施工工艺核查质量问题整改闭环
工作职责 1. 负责工业厂房项目全生命周期的质量与安全管理,主导构建并实施标准化质量控制体系,保障项目合规及交付品质。 2. 定期组织施工现场深入检查,重点监督施工工艺、材料进场验收及关键进度节点的规范执行,及时发现并预警潜在隐患。 3. 主导质量问题的原因追溯与整改措施制定,形成专业技术文档并推动整改闭环,持续降低质量风险发生概率。 4. 联动项目团队优化施工组织设计,统筹质量目标与工期安排,促进项目高质高效完成。 任职要求 1. 本科及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业,具备坚实的工程理论知识。 2. 10年以上工程施工行业质量管理经验,有工业厂房类项目管理经历者优先考虑。 3. 熟悉GB50300系列建筑工程质量验收标准,掌握施工安全管理体系,能准确执行项目质量评判准则。 4. 具备突出的现场问题应对能力,可独立编制质量巡检报告并提出有效整改建议。 5. 具备良好的跨部门沟通协作能力,能够推动质量规范在各环节有效落实。
生产组长/拉长经验不限本科
【岗位职责】 深入生产工厂基层,通过轮岗学习掌握多岗位操作技能与管理知识,提升现场生产运营能力,经历全流程生产实践、国际先进设备操作训练及系统化管理能力培养,快速成长为具备扎实技术功底和出色管理素养的复合型制造管理人才。 【任职要求】 1、本科及以上学历,2025届/2026届毕业生; 2、专业不限,食品、工艺工程、化学等相关专业优先; 3、通过大学英语四级或同等外语水平(如雅思、托福等); 4、具备良好的责任心、团队协作意识、沟通协调能力,能承受工作压力,适应生产现场环境; 5、在校期间有学生干部经历或文体特长者优先考虑。 【员工福利】 1、工龄累计享受40余项企业自主福利(含五险一金、全勤奖励、带薪年休假等); 2、公司提供免费工作餐食; 3、园区内设有免费往返通勤车; 4、提供免费住宿:4人间,上床下桌配置(配备床单被褥、冷暖空调、免费WIFI、热水供应,宿舍区设员工超市); 5、文娱设施齐全:建有职工活动中心,包含篮球场、健身房、台球室、乒乓球室等休闲场所。 【发展通道】 1、双轨晋升路径:“管理序列+专业序列”多元成长方向 2、学习支持平台:“伊起学”数字化学习体系 1)文化融入课程,助力快速适应 2)丰富在线课程,支持随时学习 3)闯关式学习模式,增强学习趣味 4)精品微课内容,实现高效吸收 5)实操结合培训,强化技能应用 【工作地点】 广东省梅州市梅县区畲江镇高新技术产业园区梅州伊利冷冻食品有限责任公司
生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理与监督,确保各环节符合标准化流程。 2. 策划并执行生产排程,保障生产任务按期达成。 3. 跟踪生产成本变动,落实成本管控方案以提升运营效益。 4. 组织生产设备的定期巡检与保养工作,保证设备稳定运转。 5. 持续优化生产工艺流程,推动产品质量稳步提升。 任职要求: 1. 具备优秀的统筹协调与团队管理能力,能有效带领团队实现生产指标。 2. 具有较强的现场问题识别与应对能力,可快速解决生产异常情况。 3. 熟知制造工艺流程及设备运行原理,具备制造业实际操作经验。 4. 具备良好的协作意识,能够跨部门高效沟通与配合。 5. 关注生产效率提升,乐于参与改善活动并提出可行性优化建议。
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责 1、根据生产计划组织实施班组生产工作,监督员工劳保用品佩戴情况,全面负责本班组的安全管理工作。 2、提前到达工作岗位,检查现场“5S”落实情况,确保当日生产工具齐备、生产设备运行正常。 3、事先掌握当日产品工艺标准,对作业人员进行细致工序指导,并不定时巡检各工序执行状态;核实产品质量,掌握员工对作业规范的理解程度,排查工序内不良品,快速分析异常原因并提出改善措施。 4、每日完成4M变更点的记录与确认(必要时顶岗操作)、设备点检及5S点检表填写。 5、工作结束后及时整理当日生产数据,准确记录作业人数、工时、产量、不良数、物料损耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。 6、明确次日生产任务,提前规划次日工作安排,准备所需技术文件、物料、工具及设备条件。 7、统筹本班组人员的工作分配、出勤管理及培训教育工作。 8、落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。 岗位要求 1、中专或高中及以上学历。 2、具备1-2年及以上同岗位工作经验。 3、熟悉制造生产流程,熟练操作常用办公软件。 4、能接受加班及倒班工作安排。
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 统筹并督导日常生产运作,保障生产任务按时完成。 2. 监督生产现场的卫生与安全状况,确保产品品质达标。 3. 持续优化生产工艺流程,提升作业效率与产品质量。 4. 带领并培养生产人员,确保各项标准规范有效执行。 5. 跟踪生产设备运行情况,快速响应并解决异常问题。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调与团队管理能力,能高效带领生产队伍。 2. 熟悉生产作业流程,具备灵活调整生产安排的能力。 3. 工作认真负责,具有良好的协作意识和集体精神。 4. 能及时发现生产环节中的隐患,并提出可行改善方案。 5. 具备优秀的沟通技巧与现场应对能力。 其它说明: 1、有微电机行业从业经历者优先考虑; 2、能接受加班及轮班工作制度。
机械厂车间主管,
9000-12000元/月
主管组长5-10年大专有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理,落实安全制度、隐患排查及员工安全培训,杜绝重大安全事故3. 监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术、设备及质量问题,持续提升产品合格率4. 负责车间人员管理,包括班组长培养、员工绩效考核、技能提升及团队建设,营造高效协作氛围5. 推进精益生产与降本增效工作,优化作业流程、减少浪费,提升设备综合效率(OEE)和人均产出 任职要求:1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工、装配、注塑、钣金等至少一类生产流程2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证或生产类相关证书者优先3. 熟悉ISO9001、安全生产标准化等体系要求,能独立编制并执行车间管理制度4. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力,善于跨部门沟通与现场决策5. 责任心强,执行力突出,认同制造业务实文化,能适应生产一线工作环境
钣金厂长18-25k
1.8-2.5万元/月
厂长10年以上大专有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责建立和完善钣金生产管理系统,确保生产工作的顺利有序开展。 2.统筹管理生产人员和材料,协助总经理进行产品营销。 3.负责钣金生产车间现场管理,确保现场管理六大产出达标(即PQCDSM)。 4.负责钣金生产部门的工艺流程的建立与优化。 5.负责组织培训辅导,提升员工的工作技能水平,从而提升生产效能。 6.负责贯彻执行生产成本控制,在保证产品质量的前提下不断降低生产成本。 7.协调公司各部门事务满足现场生产需求,完成上级交办事项。 任职要求: 1.学历要求:大专以上学历 2.行业经验:10年以上中型钣金企业管理工作经验 3.岗位知识要求:熟悉钣金生产设备配置、精通钣金生产工艺、熟练CAD、SolidWorks,有效管控钣金生产成本 4.其他要求:有钣金工厂运营经历,有钣金产品营销渠道,会企业运营管理
制造工艺工程师
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制生产跟单
负责本领域预算管理及成本控制措施的落实,开展不良成本的分析与改善; 负责生产工时的数据统计、分析,提出优化建议并推动实施; 负责新进员工的岗位培训及岗前指导工作; 制定并推行定置管理制度,依据功能区域划分要求完成现场布局规划; 负责本领域IATF16949质量管理体系文件的编制、修订及归档管理; 落实本区域内各项安全管理工作,确保符合安全规范要求; 主导本领域持续改善项目的推进、分析与执行; 针对生产过程中设备、工艺方面的问题,向相关部门提出改进方案,并协同完成改造实施; 监控生产任务完成进度及产品质量状况,如遇异常停机(含设备故障、程序异常、品质问题、工艺偏差等),及时联络相关单位反馈,并跟踪处理进展与改善成效; 执行现场4M(人、机、物、法)变更点的确认与管理; 汇总班长提交的人员排班及考勤信息,处理考勤异常情况; 负责公司内部改善提案的收集与数据统计工作; 根据生产报表、品质不良记录等资料,完成KPI数据的采集与录入,对未达标项目进行根因分析,制定改善对策并追踪实施效果; 配合量产产品的工艺优化工作,保障批量生产质量稳定,主导本领域品质异常分析及TPS活动的推进,协助开展品质问题的解析与改善。
生产文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差文员经验EXCEL经验
岗位要求 1、20到35岁,学历高中或以上学历, 2、1年以上文职相关工作经验能熟练操作办公软件。 3,沟通良好,思路清晰。 能接受先在东莞樟木头工作,明年随厂迁至梅州 岗位职责 1、以内外部文件的整理归档 2,加班报表统计、入库产值统计 3、上司临时交代的其他工作
设备设施部主管
1.2-2.4万元/月
厂长/主管5-10年大专团队管理经验汽车机械经验自动化设备经验有设备管理经验
岗位职责: 1.负责设备设施科的日常运营与管理,保障各类设备稳定高效运行 2.制定并执行设备维护方案,优化设备性能与运行可靠性 3.统筹处理设备突发故障,降低停机频率,保障生产连续性 任职要求: 1.全日制大专及以上学历,机械或机电一体化相关专业 2.具备5年以上设备管理相关工作经验,拥有良好的组织管理与团队协作能力 3.熟悉PLC及数控类设备的维护流程与技术要求 4.掌握TPM管理体系并能实际应用 5.具备快速判断和排除设备故障的能力,问题分析与解决能力强 6.对设备保养与维护工作有系统认知和实操经验 7.通过英语CET4或同等水平,具备较强的英文读写能力和基本听说交流能力
CATIA CAA开发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科C++
1、负责整理用户CATIA相关业务需求; 2、开展CATIA CAA平台的二次开发工作;
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