
产品研发部经理
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科暖通工程AutoCAD液冷管件非标设计经验SolidWorks液冷管路有机械结构工程师经验
【岗位职责】
1. 团队管理:负责研发团队人员管理(任命、项目分配、考核)工作。
2. 管路系统方案设计:负责液冷机柜/设备内部的管路布局(Routing)、走向规划,优化空间利用率并减少流阻。
3. 零件与装配设计:使用3D CAD软件进行液冷管件(软管、硬管、弯管)、接头、转接头、阀门等零部件的实体建模与结构设计。
4. 工程图纸输出(核心):熟练输出符合GD&T标准的二维工程图,包括但不限于零件图、装配图、爆炸图(BOM表),确保图纸能够直接指导车间生产或外协加工。
5. 公差与配合分析:负责管路连接处的公差分配、密封结构(O型圈/密封圈)的压缩量计算,确保无漏液风险。
6. 跨部门协同:与热仿真工程师(CFD)协同验证流道合理性;与采购/供应商对接,跟进样件的打样、试装与测试。
7. 完成上级交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 学历:机械设计制造及其自动化、机电一体化、流体力学与液压工程、传热学与热力学等相关专业(若经验极丰富可放宽)。
2. 经验要求:具备2年以上管路设计、非标机械设计或流体连接件设计经验。
3. 知识要求:熟悉工程图标准(如ISO或ASME Y14.5),具备扎实的机械制图功底。
4. 能力要求:精通至少一款主流3D CAD软件(SolidWorks / Creo(Pro/E) / CATIA / UG NX 等)。能够独立、高效地使用该软件完成零件图、装配图、爆炸图的输出。
5. 行业经验:有液冷(冷板、浸没式、喷淋)、汽车管路(新能源热管理系统)、液压气动等行业背景者绝对优先。
6. 其它要求【加分项】:
6.1 了解常见的管路材料特性(如紫铜、不锈钢、尼龙PA12、PTFE特氟龙等)及成型工艺(注塑、冲压、弯管、挤出)。
6.2 具备基础的流体力学常识,能看懂CFD(计算流体动力学)仿真结果并据此优化结构。
6.3 熟悉钎焊、激光焊接、卡套连接、扩口连接等常见管路连接工艺。
广州黄埔区招园林工长,主要工作:根据清单及图纸进行施工安排,计算材料,材料使用规划。
工长
广州市黄埔区招园林工长,主要工作:根据清单及图纸进行施工安排,计算材料,材料使用规划。
储备干部
150-200元/天
其他生产营运人员免费培训月结经验不限本科运营方向行政管理方向管理决策参与跨部门协调客户沟通
岗位内容:
1. 熟悉企业运营机制及业务发展路径,参与公司系统化管理培训项目。
2. 深度介入管理决策过程并主导相关会议,全面了解各部门协同运作模式,助力提升整体运营效率。
3. 参与客户对接与协调工作,洞察市场动态,协助推动市场拓展工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,管理学、工商管理等相关专业优先。
2. 具备优秀的沟通协作能力以及计划组织能力。
3. 对管理方向有强烈兴趣,具备成长为行业管理人才的发展意愿。
夹具设计工程师(碳纤维部件)
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科组装夹具经验AutoCAD需要出差有夹具工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验机加工夹具经验非标设备经验
岗位职责:
1.负责eVTO碳纤维构件部装过程中工装夹具的研发与设计;
2.依据产品数字模型及工艺需求,完成模具、型架、定位装置等工装的设计工作;
3.综合考虑热变形、操作便捷性、维护便利性等因素,持续优化工装方案;
任职要求:
1.机械类相关专业,本科及以上学历;
2.熟练掌握2D、3D设计软件;
3.具备3年以上CNC、钣金、喷涂、氧化、装配等领域工装夹具设计经验,可独立完成各类夹具、治具设计;
4.在夹具自动化、结构优化与改进方面具有深入理解,具备创新意识,有非标自动化设计经验者优先;
5.工作积极主动,学习能力强,逻辑思维清晰,具备良好的沟通表达与协调能力,具有较强的团队协作精神;
阿拉伯语储备干部(埃及工厂方向)2026
8000-15000元/月
其他生产营运人员经验不限本科笔译口译阿拉伯语专业四级
阿拉伯语储备干部(埃及工厂方向)
前期:中国广东佛山、山东临沂总部制造基地(1年多)
后期:埃及工厂(派驻)
为埃及工厂储备具备制造管理能力与跨文化沟通能力的复合型人才,未来向综合管理类岗位发展。1年内完成制造端全流程轮岗实践,派驻后支持工厂实现本土化高效运营。
岗位职责:
1、生产流程实践:深入车间掌握软体家具生产工艺,参与原材料检验、生产排程、成本控制等环节,熟悉ISO质量管理体系。牵头推进埃及工厂5S现场管理、安全作业培训,建立符合当地实际的巡检机制。
2、问题解决协作:配合技术团队应对工艺异常情况(如材料浪费、设备停机),提出优化建议并推动落实整改。
3、跨部门协同:联动国内研发、供应链部门,参与埃及市场产品本地化调整方案研讨(如原料替代、工艺优化)。
4、语言与文化准备:学习阿拉伯语在生产场景中的应用术语及安全规程;了解埃及劳动法规、宗教习惯,制定跨文化管理应对策略。
5、团队与文化融合:构建中埃员工技能传承机制,提升关键岗位稳定性;策划文化交流活动,防范宗教敏感与劳资矛盾。
任职要求:
1、本科及以上学历,阿拉伯语专业专四或同等以上水平,了解埃及社会文化及宗教差异;
2、接受长期驻外安排,有志于朝制造管理与跨文化协作复合方向发展。
联邦家私:
1、成立于1984年,拥有广东佛山(200多亩)和山东临沂(500多亩)两大现代化绿色智造园区;
2、产品涵盖:中高端实木家具、定制壁柜、环保沙发和舒适床垫等全品类家居产品;
3、花园式环境,配备:福利性食堂,以及免费空调宿舍、停车场、健身房和运动场等;
4、宿舍+食堂+五险一金+系统培训+有竞争力的薪酬体系,每年13~15天年假;
5、坐标:佛山南海区狮山镇博爱中路40号联邦集团创新工业园,狮山镇中心,周边配套齐全,交通便利。
机器学习平台开发工程师
1.3-2.3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
工作职责:
1、主导人工智能平台的设计与开发,涵盖模型训练、推理服务、资源调度、任务管理、模型管控及工作流编排等核心模块,确保系统高效性与可扩展性。
2、实现对GPU、CPU等多类型异构资源的智能调度与优化配置,提升集群资源的整体利用效率。
3、为算法团队提供平台化支持,覆盖样本管理、模型开发调试、训练任务与版本控制、以及一键部署上线等全流程能力。
4、承担技术文档编写与跨团队协作职责,输出设计说明、接口标准和测试报告,联动算法、硬件及业务方推动技术方案落地。
5、持续跟踪前沿技术动态,迭代升级平台架构,适配图神经网络、生成式AI等新兴技术,并融合应用于电力知识图谱、智能调度等实际场景。
6、配合产品研发团队完成技术对接,输出相关技术资料,助力业务创新场景的技术实现。
7、完成上级安排的其他相关工作任务。
岗位要求:
1、计算机相关专业背景,本科及以上学历优先,具备扎实的数据结构与操作系统基础,熟练使用 Golang/Java/Python,编码规范良好。
2、掌握Golang/Java/Python/C++中至少一种编程语言,具有较强的软件设计与工程实现能力。
3、熟悉以下技术者优先:Kubernetes / Docker, MySQL / Redis / Kafka, gRPC / RESTful API,具备分布式系统开发经验(高并发、高可用场景)。
4、具备以下经验为加分项:从零构建系统平台的经验(从无到有搭建系统)、互联网背景或高并发系统实践经历、参与过AI平台 / MLOps平台、大模型训练与推理平台(如 LLM、CV、推荐系统)建设。
5、具备良好的团队协作精神,沟通能力强,学习主动积极。
分子诊断试剂开发工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员5-10年硕士分子诊断试剂核酸试剂微生物诊断试剂
我们正在招募若干名富有创新精神的分子诊断研发工程师,加入我们快速发展的初创团队。如果你在PCR或RPA技术开发领域具备完整的研发实践经验,并希望在早期阶段的创业公司中承担核心角色,这将是一次深度参与前沿技术攻关并共享企业成长成果的宝贵机会,欢迎投递简历!
职位要求:
学历背景:硕士研究生及以上学历,本硕专业均为分子生物学、生物技术、生物工程等相关方向。
核心技能:
1、具有3年以上分子生物学相关研发经历,熟练掌握PCR、qPCR及等温扩增技术(如RPA)等核酸扩增方法。
2、具备扎实的分子实验理论基础与实操能力,熟悉基因序列分析、引物探针设计、反应体系优化,以及核酸提取或纯化试剂开发等工作内容。
3、有宠物医疗或宠物病原体检测相关背景者优先,包括兽医诊断、宠物微生物检测项目经验或行业经历;若无此类经验,需在人类医学分子诊断领域有深厚积累,并具备快速学习转化的能力。
4、主导新产品研发工作,涵盖技术文献检索与整理、立项调研、平台体系建立(如核心原料选型、引物探针设计等)、注册检测和临床试验推进,并能对产品创新提出可行性建议。
5、系统整合研发过程资料,按时输出注册申报所需文档,推动工艺优化,协同技术工艺部门完成新工艺攻关、质量控制方案设计,配合开展临床验证、体系考核及注册送检等申报流程。
6、完成领导安排的其他工作任务。
软性素质:
具备较强的学习能力与创新思维,能适应高强度、快节奏的创业环境;拥有良好的沟通协作能力,能够高效推进跨部门项目联动。具有分子诊断IVD产品开发经验者优先考虑。
我们能提供:
有竞争力的薪酬待遇:首年年薪15-25万元,具体根据个人资历和能力面议。
广阔的成长平台:作为公司早期核心技术成员,全面参与技术路线规划,享有项目分红及期权激励机会。
先进的研发环境:聚焦行业前沿方向,与高水平科研团队共同突破关键技术瓶颈。
关于我们:
我们是一家专注于POCT领域研发的高科技初创企业,致力于打造快速、精准的分子诊断产品解决方案。
MI工程师(柔性电路板)
7000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年大专新品导入(NPI)工艺改良表面处理工艺FPC工艺MI资料制作审核数据分析
工作职责
1. 负责FPC产品相关工程文件(MI)的编制与审核,输出满足生产规范的工艺流程、治具工具配置及参数设置方案。
2. 主导新产品的导入过程,开展生产工艺可行性评估,协调解决产品设计与制造环节的技术矛盾,保障批量生产的稳定性。
3. 监控生产过程中出现的异常情况,结合数据统计与实验验证手段,持续优化工艺条件,提高产品质量与制程效率。
4. 联动研发、品质及制造部门,建立并完善标准化作业指导文件(SOP),促进工程技术知识的积累与共享。
任职要求
1. 拥有3年以上RF/FPC MI岗位经验,熟悉RF/FPC产品设计方法及相关流程。
2. 熟练掌握FPC加工技术,包括压合、钻孔、电镀及表面处理等工序,能准确解析Gerber资料并熟练使用CAM软件。
3. 具备扎实的数据分析能力,可运用DOE或统计分析工具识别并改善产线工艺问题。
4. 熟悉CAD、CAM类工程软件操作,了解IPC-6012等相关行业规范,具备良好的团队协作与沟通能力。
5. 具备基本英语读写能力,口语流利者优先考虑。
电化学解决方案工程师
1.3-2.6万元/月
其他生产营运人员1-3年本科材料测试设备
岗位职责:
1、开展材料测试设备的市场需求调研、行业趋势分析、竞争格局研究等工作,形成产品发展战略与规划方案;
2、主导材料测试设备从项目立项、过程跟进、产品上市到退市的全生命周期管理;
3、组织开展产品相关培训、行业应用推广及售前技术支持等市场拓展工作;
4、完成上级交办的其他相关工作任务;
任职要求:
1、具备电化学材料研究方向本科及以上学历;
2、具有3年以上在电池企业、材料企业或科研机构从事电化学材料研发的工作经历,掌握电池性能分析方法,熟悉充放电测试系统操作;
3、熟练掌握需求获取与市场调研工具,具备较强的市场敏感度,了解IPD等产品开发管理体系,有产品全周期管理实践经验者优先;
4、具备良好的沟通表达能力,积极主动,踏实肯干,能承受工作压力,适应出差安排;
项目技术专员
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限
1.审核产品图纸与实物样品,核算产品报价BOM,制定各生产环节管控图、工艺路线及标准作业程序,列出检具与工装需求清单;
2.监控并推进项目执行进度,确保研发阶段样件按时交付,及时解决项目过程中的各类问题;
3.主导新产品产前会议,负责生产及外协环节的首件确认与签发,编制客户认可所需技术文件,协同客户完成开发及售后支持工作;
4.熟练掌握CAD、UG、Office等常用软件,熟悉CNC加工、阳极氧化、研磨等制造工艺,具备3C类小五金行业背景者优先考虑;
5.具备良好的责任心、沟通协调能力,能够适应高强度工作环境;
6.非本行业从业者请勿投递!
加分项
具备智能硬件相关领域工作经验者优先
梅州梅县区施工地址江西鹰潭,安装组件,招兄弟班组!串活勿扰空间有限!
10-20元/件
光伏安装15-30天6-10人完工结算工商业光伏
施工地址江西鹰潭,安装组件,招兄弟班组!串活勿扰空间有限!
BIM机电工程师
1-1.5万元/月
BIM工程师3-5年本科模型碰撞可视化全国BIM等级考试ArchiCADRevitBIM实操经验BIM一级BIM二级
1.完成相关专业BIM模型建立;
2.独立完成三维管线综合及组织交底会议;
3.独立完成净高分析、预留洞口定位及组织交底会议;
4.独立跟踪现场管线施工情况,并同步完成与模型校对;
5.领导安排的其他工作内容。
BIM机电工程师(10000-15000)
1-1.5万元/月
BIM工程师3-5年本科模型碰撞可视化全国BIM等级考试ArchiCADRevitBIM实操经验BIM一级BIM二级
1.完成相关专业BIM模型建立;
2.独立完成三维管线综合及组织交底会议;
3.独立完成净高分析、预留洞口定位及组织交底会议;
4.独立跟踪现场管线施工情况,并同步完成与模型校对;
5.领导安排的其他工作内容。
BIM工程师
4000-6000元/月
BIM工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责建筑信息模型(BIM)的创建、维护与协同管理,涵盖建模、碰撞检测、施工模拟等全过程
2. 配合设计、施工及运维团队开展BIM技术应用,提供可视化交底与技术支撑
3.编制BIM实施标准、流程文档及模型交付成果,确保符合项目及行业规范
4. 运用Revit、Navisworks、Lumion等主流BIM软件完成专业建模与分析任务
5. 参与BIM培训与推广,协助提升团队数字化应用能力
任职要求:
1. 熟练掌握BIM相关软件(如Revit、Navisworks、Civil3D等),具备实际项目建模经验
2. 了解建筑工程全流程,熟悉国家及地方BIM技术标准与应用规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效对接多专业协同工作
4. 有BIM相关证书(如Autodesk认证、图学会BIM等级考试证书)者优先
5.责任心强,具备较强的学习能力与问题解决能力
BIM实习生(27届)
100-120元/天
BIM工程师经验不限大专
公司简介
研预建筑(科技)自2018年成立以来,专注BIM领域,业务遍及全国。我们拥有丰富的设计经验,服务过的BIM深化项目及施工项目均已超过100个,涵盖几乎所有的设计BIM类型。在低迷的市场挑战中,我们凭借强大的组织文化和创新精神,持续健康发展。
我们的使命
推动数字中国领域的不断进步,让客户更信赖,让员工更幸福。
【岗位职责】
1. 负责BIM模型的创建、维护及图纸深化工作;
2. 协助完成专业的BIM模型搭建及优化;
3. 参与项目协调,确保BIM模型与设计图纸的一致性;
4. 配合团队完成BIM相关技术支持和项目交付;
5. 完成上级交办的其他相关工作。
【岗位要求】
1. 了解机电专业知识,能够独立完成土建、机电BIM模型的搭建和优化;
2. 建筑、土木工程、机电工程等相关专业优先;
3. 掌握BIM相关软件(如Revit),具备一定识图经验;
【福利待遇】
1. 毕业后即缴纳五险一金,保障员工福利;
2. 固定薪资+绩效薪资:固定薪资远高于市场水平,绩效工资与成果挂钩,您的每一份努力都将转化为实实在在的回报;
3. 平台型公司,团队独立核算,对外具有激励性,对内具有公平性。
职业发展
1. 定期薪酬评估:每一年,我们都会开启薪酬调整通道,确保您的收入与您的贡献和市场价值保持同步。
2. 灵活的晋升机制:我们打破传统的级别限制,让您的晋升之路不受限制,只受您的能力和成就的驱动。
3. 以人为本:我们重视每一位员工的成长和发展,提供个性化的职业指导和支持。入职之后均有资深的BIM工程师专家团进行赋能,另我司聘请了外部专家作为顾问(相关渠道资深专家、一级注册结构工程师)进行深入指导及创新,并确保能够实施落地,帮助您实现职业目标。学习空间、进步空间很大,会定时组织相关技术培训会。
团队文化
1. 95后年轻团队,充满活力;
2. 专业技能素养高,学习氛围浓厚;
3. 管理者理念:发挥每个员工的长处,共同成长。
工作时间
单双休制,9:00-11:40,13:00-18:00
加入我们
如果您渴望在一个充满活力、不断创新的环境中发展,研预建筑(科技)欢迎您的加入!
BIM实习生(27届)
100-120元/天
BIM工程师经验不限大专
公司简介研预建筑(科技)自2018年成立以来,专注BIM领域,业务遍及全国。我们拥有丰富的设计经验,服务过的BIM深化项目及施工项目均已超过100个,涵盖几乎所有的设计BIM类型。在低迷的市场挑战中,我们凭借强大的组织文化和创新精神,持续健康发展。
我们的使命
推动数字中国领域的不断进步,让客户更信赖,让员工更幸福。
【岗位职责】
1. 负责BIM模型的创建、维护及图纸深化工作;
2. 协助完成专业的BIM模型搭建及优化;
3. 参与项目协调,确保BIM模型与设计图纸的一致性;
4. 配合团队完成BIM相关技术支持和项目交付;
5. 完成上级交办的其他相关工作。
【岗位要求】
1. 了解机电专业知识,能够独立完成土建、机电BIM模型的搭建和优化;
2. 建筑、土木工程、机电工程等相关专业优先;
3. 掌握BIM相关软件(如Revit),具备一定识图经验。
【福利待遇】
1. 毕业后即缴纳五险一金,保障员工福利;
2. 固定薪资+绩效薪资:固定薪资远高于市场水平,绩效工资与成果挂钩,您的每一份努力都将转化为实实在在的回报;
3. 平台型公司,团队独立核算,对外具有激励性,对内具有公平性。
职业发展
1. 定期薪酬评估:每一年,我们都会开启薪酬调整通道,确保您的收入与您的贡献和市场价值保持同步。
2. 灵活的晋升机制:我们打破传统的级别限制,让您的晋升之路不受限制,只受您的能力和成就的驱动。
3. 以人为本:我们重视每一位员工的成长和发展,提供个性化的职业指导和支持。入职之后均有资深的BIM工程师专家团进行赋能,另我司聘请了外部专家作为顾问(相关渠道资深专家、一级注册结构工程师)进行深入指导及创新,并确保能够实施落地,帮助您实现职业目标。学习空间大,进步空间大,会定时组织相关技术培训会。
团队文化
1. 95后年轻团队,充满活力;
2. 专业技能素养高,学习氛围浓厚;
3. 管理者理念:发挥每个员工的长处,共同成长。
工作地点
郑州工作时间
单双休制,9:00-11:40,13:00-18:00
加入我们
如果您渴望在一个充满活力、不断创新的环境中发展,研预建筑(科技)欢迎您的加入!
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责
1、根据生产计划组织实施班组生产工作,监督员工劳保用品佩戴情况,全面负责本班组的安全管理工作。
2、提前到达工作岗位,检查现场“5S”落实情况,确保当日生产工具齐备、生产设备运行正常。
3、事先掌握当日产品工艺标准,对作业人员进行细致工序指导,并不定时巡检各工序执行状态;核实产品质量,掌握员工对作业规范的理解程度,排查工序内不良品,快速分析异常原因并提出改善措施。
4、每日完成4M变更点的记录与确认(必要时顶岗操作)、设备点检及5S点检表填写。
5、工作结束后及时整理当日生产数据,准确记录作业人数、工时、产量、不良数、物料损耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。
6、明确次日生产任务,提前规划次日工作安排,准备所需技术文件、物料、工具及设备条件。
7、统筹本班组人员的工作分配、出勤管理及培训教育工作。
8、落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。
岗位要求
1、中专或高中及以上学历。
2、具备1-2年及以上同岗位工作经验。
3、熟悉制造生产流程,熟练操作常用办公软件。
4、能接受加班及倒班工作安排。
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 根据生产计划组织实施班组生产工作,监督员工劳保用品佩戴情况,落实本班组的安全管理工作。
2. 提前到达工作岗位,检查现场“5S”执行状况,核实当日生产所需工具是否齐备、生产设备运行是否正常。
3. 提前掌握当日产品的工艺标准,对作业人员进行工序操作指导,并不定时巡检各工序执行情况;核控制品质量,掌握员工对作业规范的理解程度,排查工序中的不良品,及时分析异常原因并制定改善措施。
4. 每日完成4M变更点的记录与确认(必要时顶岗操作)、设备点检及5S检查表的填写与核实。
5. 工作结束后汇总当日生产数据,准确记录作业人数、工时、产量、不良品数量、材料消耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。
6. 明确次日生产任务,提前规划工作安排,准备好对应的技术文件、物料、工具及设备状态。
7. 负责本班组人员的工作分配、出勤管理及岗位培训工作。
8. 落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。
任职要求:
1. 中专或高中及以上学历。
2. 具备1-2年相关工作经验,有微电机行业经验者优先考虑。
3. 熟悉制造生产流程,能熟练操作常用办公软件。
4. 能够接受加班及倒班工作安排。
生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常运作管理与监督,确保各环节符合标准化流程。
2. 策划并执行生产排程,保障生产任务按期达成。
3. 跟踪生产成本变动,落实成本管控方案以提升运营效益。
4. 组织生产设备的定期巡检与保养工作,保证设备稳定运转。
5. 持续优化生产工艺流程,推动产品质量稳步提升。
任职要求:
1. 具备优秀的统筹协调与团队管理能力,能有效带领团队实现生产指标。
2. 具有较强的现场问题识别与应对能力,可快速解决生产异常情况。
3. 熟知制造工艺流程及设备运行原理,具备制造业实际操作经验。
4. 具备良好的协作意识,能够跨部门高效沟通与配合。
5. 关注生产效率提升,乐于参与改善活动并提出可行性优化建议。
机械厂车间主管,
9000-12000元/月
主管组长5-10年大专有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理,落实安全制度、隐患排查及员工安全培训,杜绝重大安全事故3. 监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术、设备及质量问题,持续提升产品合格率4. 负责车间人员管理,包括班组长培养、员工绩效考核、技能提升及团队建设,营造高效协作氛围5. 推进精益生产与降本增效工作,优化作业流程、减少浪费,提升设备综合效率(OEE)和人均产出
任职要求:1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工、装配、注塑、钣金等至少一类生产流程2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证或生产类相关证书者优先3. 熟悉ISO9001、安全生产标准化等体系要求,能独立编制并执行车间管理制度4. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力,善于跨部门沟通与现场决策5. 责任心强,执行力突出,认同制造业务实文化,能适应生产一线工作环境
生产跟单文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技不需要出差包吃跟单经验文员经验五险
岗位职责:
1、接收客户订单,核对订单内容,确保信息准确无误;
2、对接公司内部各环节,跟踪生产进展,保障交付时效;
3、编制并维护相关业务数据及单据;
4、汇总订单信息,按时完成报表制作,分析订单完成情况。
任职要求:
1、熟练操作常用办公软件;
2、熟悉生产跟单流程,有相关工作经验者优先考虑;
3、具备良好的沟通与协调能力,能高效处理内外部协作事项;
4、工作严谨细致,责任心强,能够适应阶段性高强度工作;
5、具有较强的团队意识,能适应高效紧凑的工作节奏。
制造工艺工程师
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制生产跟单
负责本领域预算管理及成本控制措施的落实,开展不良成本的分析与改善;
负责生产工时的数据统计、分析,提出优化建议并推动实施;
负责新进员工的岗位培训及岗前指导工作;
制定并推行定置管理制度,依据功能区域划分要求完成现场布局规划;
负责本领域IATF16949质量管理体系文件的编制、修订及归档管理;
落实本区域内各项安全管理工作,确保符合安全规范要求;
主导本领域持续改善项目的推进、分析与执行;
针对生产过程中设备、工艺方面的问题,向相关部门提出改进方案,并协同完成改造实施;
监控生产任务完成进度及产品质量状况,如遇异常停机(含设备故障、程序异常、品质问题、工艺偏差等),及时联络相关单位反馈,并跟踪处理进展与改善成效;
执行现场4M(人、机、物、法)变更点的确认与管理;
汇总班长提交的人员排班及考勤信息,处理考勤异常情况;
负责公司内部改善提案的收集与数据统计工作;
根据生产报表、品质不良记录等资料,完成KPI数据的采集与录入,对未达标项目进行根因分析,制定改善对策并追踪实施效果;
配合量产产品的工艺优化工作,保障批量生产质量稳定,主导本领域品质异常分析及TPS活动的推进,协助开展品质问题的解析与改善。
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 统筹并督导日常生产运作,保障生产任务按时完成。
2. 监督生产现场的卫生与安全状况,确保产品品质达标。
3. 持续优化生产工艺流程,提升作业效率与产品质量。
4. 带领并培养生产人员,确保各项标准规范有效执行。
5. 跟踪生产设备运行情况,快速响应并解决异常问题。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与团队管理能力,能高效带领生产队伍。
2. 熟悉生产作业流程,具备灵活调整生产安排的能力。
3. 工作认真负责,具有良好的协作意识和集体精神。
4. 能及时发现生产环节中的隐患,并提出可行改善方案。
5. 具备优秀的沟通技巧与现场应对能力。
其它说明:
1、有微电机行业从业经历者优先考虑;
2、能接受加班及轮班工作制度。
耗材制造主管
1.5-2万元/月
车间主任月结3-5年大专生产管理医疗耗材
1、依据销售数据制定科学的生产计划,优化任务分配,提升整体作业效率;
2、定期组织召开生产工作会议,全面复盘生产执行情况,提出改进措施;
3、强化生产计划的执行监管,快速响应并解决生产过程中的各类突发问题;
4、统筹日常生产安排,对部门员工的生产活动实施全过程跟踪与督导;
5、落实安全生产培训教育,严格执行安全管理制度,保障人员安全与设备稳定运行;
6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导,杜绝违章作业行为;
7、定期对各类机械设备及供配电系统进行系统性检查,提前识别并消除潜在安全隐患,确保设施持续正常运转;
8、负责生产数据的归集与分析,统计人工费、维修费、电费等各项消耗指标,配合库管开展定期盘点,保证账实相符;
9、持续加强业务能力提升,及时应对和解决生产中出现的技术难题;
10、协调生产部与客户以及公司其他职能部门之间的沟通协作,保障信息畅通与工作衔接。
任职要求:
1、大专及以上学历,医学、医药、机电设备等相关专业,年龄28-40岁;
2、具备5年以上医疗耗材行业工作经验,3年以上大型企业生产经理岗位经历,熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能;
3、熟悉产品工艺流程,了解生产运作环节,能熟练操作办公软件;
4、工作踏实认真,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力、协调能力和组织管理能力;
设备设施部主管
1.2-2.4万元/月
厂长/主管5-10年大专团队管理经验汽车机械经验自动化设备经验有设备管理经验
岗位职责:
1.负责设备设施科的日常运营与管理,保障各类设备稳定高效运行
2.制定并执行设备维护方案,优化设备性能与运行可靠性
3.统筹处理设备突发故障,降低停机频率,保障生产连续性
任职要求:
1.全日制大专及以上学历,机械或机电一体化相关专业
2.具备5年以上设备管理相关工作经验,拥有良好的组织管理与团队协作能力
3.熟悉PLC及数控类设备的维护流程与技术要求
4.掌握TPM管理体系并能实际应用
5.具备快速判断和排除设备故障的能力,问题分析与解决能力强
6.对设备保养与维护工作有系统认知和实操经验
7.通过英语CET4或同等水平,具备较强的英文读写能力和基本听说交流能力
生产文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差文员经验EXCEL经验
岗位要求
1、20到35岁,学历高中或以上学历,
2、1年以上文职相关工作经验能熟练操作办公软件。
3,沟通良好,思路清晰。
能接受先在东莞樟木头工作,明年随厂迁至梅州
岗位职责
1、以内外部文件的整理归档
2,加班报表统计、入库产值统计
3、上司临时交代的其他工作
栏目概述
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