
品质主管
8000-11000元/月
质量管理月结全职有质量管理经验
岗位职责:
1.负责产品质量控制流程的制定与优化,确保产品符合相关标准和客户要求
2.执行产品的测试计划,包括功能测试、性能测试及可靠性验证,及时发现并跟踪质量问题
3.编写测试用例和测试报告,对测试结果进行数据分析,提出改进建议
4.协同研发、生产等部门推动质量问题闭环处理,提升整体质量管理水平
5.参与新产品开发阶段的质量评审,提供测试支持与风险预警
任职要求:
1.具备质量管理或相关领域基础知识者优先
2.有志于从事质量检测或测试工作,学习能力强,工作认真细致
3.具备良好的沟通能力和团队协作意识,能适应跨部门协作环境
4.熟悉常用办公软件,愿意接受一线实操工作安排
5.有制造业、电子或消费品行业实习经验者优先考虑
工长
水电工长(建供应商资料库)
【我们需要什么样的班组?】
1.手艺过硬,能发以前干过的现场照片或视频;
2.班组长手下有固定的人马,不临时东拼西凑;
3.讲诚信,不闹事,服从现场管理。
4,长期居住在东莞周边的工长。
5,需要公对公转账开发票的工长。
付款方式:
1.按月付进度款,当月25号准时付上月进度款的80%!
2.剩余20%的尾款,,绝不拖延!写进合同里面。
【怎么报名?】
不用跑来看现场,直接加微信,发你的【工种+人数+做过的代表工程视频】给我看看。合格后录入公司库,有项目第一时间通知你。
️【郑重声明】建档考察完全免费,。
【联系方式】(微信同号,只加真正想干长久的实在班组长)
质量管理/测试
1-1.3万元/月
质量管理社保包住1-2人月结全职有质量管理经验
岗位职责:
1、负责车间检验员日常管理、制程异常处理、客诉处理工作;
2、负责产品SIP的拟定、质量看板资料的整理、人员的整理培训工作;
3、负责周/月/季质量月报数据的整理、归档和分析工作;
4、负责新产品开发质量验证、记录整合优化和封样管理工作
5、面试请提供1个工作经验期间的闪光点、项目/措施/佐证/成果.
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、1年及以上光通讯行业品质工程或团队管理经验;
3、熟悉ISO9001、14001、16949质量管理体系;
4、熟练运用SPC、MSA、PPAP、FMEA等质量工具;
福利待遇;
1、购买五险一金、公司实行单休制度、年终奖;
2、上班时间:上午8:00-11:40 下午13:30-17:20;
3、年终奖、月度福利、节日礼品、不定期公司活动聚餐、团建;
4、提供宿舍、餐食区域.
品质主管
1-1.3万元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1、负责质量控制过程中重大问题的监控;
2、负责数据的收集与分析;
3、组织对不合格评审的纠正和预防措施的执行进行监督;
4、负责品质人员技能水平及新产品标准的培训。
5、负责制定产品检验标准及工艺流程;
6、 负责ISO体系的推行与维护
7、负责新产品的制作工艺评审及新产品会议之召开 。
8、负责供应商来料异常的处理及供应商评鉴。
9、负责处理制程品质异常。
10、负责客户投诉处理跟进及8D报告回复。
11、负责处理上级交办之事宜。
任职要求:
1.3年以上大型制造业品质工作经验,2年以上品质管理经验,有非标自动化和夹具相关行业经验优先。
2.熟悉品质管理体系,有相关专业工具应用。
3.对品质异常有很强的分析能力及解决能力,并有长期追踪的执行力。
4.熟练8D报告的写作,以及品质7大手法的使用。
5.熟悉ISO9001/IATF16949体系等相关审厂流程。
6.具备良好的职业素养,熟悉岗位职责以及工作目标。
品质工程师
6000-7000元/月
品质工程师质量管理1-2人
职位介绍
岗位职责:
1:指定蓝牙类产品品质标准
2:指定出货抽检标准
3:指定各类产品可靠性检验标准
4:半成品检验和大货检验
5:不良品处理与质量改进
6:检验记录与文档管理
7:优化提升产品外观、功能、可靠性质量标准
8:建立完整的产品质量管控体系
任职要求:
1、拥有2年以上质量管理相关工作经验/有蓝牙耳机品质工程师经验者优先;
2、了解产品认证体系(如3C、CE、RoHS)流程,能协助完成产品认证材料准备与机构对接;具备基本的文档撰写能力,可独立输出质量报告、检验规范等文件
3、具有跨部门沟通协作能力:能有效对接研发、生产、采购、客服等多部门,推动质量项目快速落地;数据分析与方案制定能力
4、正直诚信,具备高度责任心,能主动承担质量管控责任;拥有良好团队合作意识,可协同团队完成质量目标;
5、有较强的逻辑分析能力、学习能力,良好的团队沟通、协作能力及抗压能力;
6、性格稳重,细心,善于沟通;
7、工作认真负责、积极主动,服从公司及上级安排。
品控经理
1.7-2.1万元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职BRC烘焙体系搭建有质量管理经验不需要出差
职位描述
1.监督和审查公司内部控制体系(业务内控)的运行情况,建立反舞弊机制。推动公司各部门建立健全内部控制制度,确保各项业务活动的合规性和风险控制的有效性。
2.了解EHS,能够指导EHS在我公司的建设执行情况,
3.负责优化公司质量管理体系,主导优化车间食品安全控制流程,全面提升公司食品安全管理能力。
4.负责优化车间食品安全生产管理体系,并制定实施校准计划,全面提升食品安全风险防控能力。
5.对各类风险有效识别,并推动各部门进行改善工作。
6.跟踪解决食品质量问题,通过主异制定和实施有效的解决方案,避免重复出现问题,影响客户体验,。
7.负责内审部团队管理工作。指导团队成员开展工作,确保工作质量和效率。推动团队的专业成长和发展,为公司培养内审人才
8.根据监督、稽査结果和风,险评估情况,撰写相应报告和建议书。向公司和相关部门汇报,为决策提供重要依据。
职位要求
1、在食品行业工作经验超过5年以上(烘焙行业更佳),有制程品控经理3年以上经验;
2、对制程品质管控有非常清晰的思路;
3、标准化能力强,能持续推动制程品控的改善与提升;
4、每月对各分部门的质量情况进行汇总与分析,并负责组织召开质量管理会议;
5、逻辑思维清晰,务实,善于制程改善,有上进心。
6、该岗位工作侧重于生产过程制程品质管控专业技能要求
品保主管
8000-15000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职专业院线化妆品质量管理经验有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1.全面负责品保部的监督、管理、沟通、服务等工作,对品控质量负责;
2.负责原物料以及产品的审批、放行;
3.负责质量体系的编制、修定、优化、完善,并组织落实;
4.负责品保所有报告、记录等文档资料的审核工作;
5.负责生产异常、品质异常的处理、监督,以及客诉的跟进、处理、纠正及预防;
6.负责部门人员的教育与考核。
任职资格
1. 教育背景:精细化工类、医学类、生物工程类相关专业,大专以上学历;
2. 工作经验:至少八年以上专业院线化妆品企业或药企品质管理工作经验。
3. 知识技能要求:熟悉化妆品行业动态及ISO22716&GMP化妆品行业法规,熟悉化妆品质量标准、检测方法、生产工艺及流程,娴熟运用各类化妆品检测设备与控制工具,能够独立处理与解决生产过程中的各种问题;熟练使用OFFICE办公软件。
4.个人素质:较强的责任心、工作细致,擅于数据分析与规划预防,具备较强的问题 解决能力,能够迅速发现问题、分析问题并制定有效的解决方案;且具备良好的沟通协调和执行能力,能调动各方资源,推动品质改善,达成目标。
公司福利:五天八时(周末双休)、五险一金入职即买、包工作餐,提供住宿,每月发放美容津贴、生日/节日福利、带薪年休假、丰厚的年终奖金等。
上班地址:广州市经济开发区东区骏达路186号
品质技术员
5000-8000元/月
品质工程师餐补社保包住1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1.实验室测试:负责送实验室样件测试工作,出具测试报告。
2.报表制作:将纸档日报,录入电子档,并制作分析表。
3.样件测试:对新产品或设计/工程变更的样件进行检测,并出具检测报告。
4.品质异常处理:协助品质工程师进行品质问题分析及验证测试,跟踪改善结果。
5.产品检验标准:协助品质工程师进行检验标准的制作。
6.品质改进:产品品质改善的合理化建议的提出。
7.协助进行来料、制程、出货检查。
8.上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1.学历及经验要求:中专及以上学历,2年以上工作经验
2.培训经历:有接受过实验室试验设备专业培训
3.专业知识及技能:
1)有在实验室做试验员/测试员工作,2年以上工作经验,熟悉各种试验设备(如高低温测试箱、阻燃测试仪、拉力测试仪、耐磨测试仪等),熟悉塑料产品试验特性为佳。
2)有做过注塑、组装等质控工作。
3)有跟进新样件测试、异常问题处理跟踪验证等1年以上工作经验。
4)会看零件图、懂出货品质工作流程、品质异常处理流程、抽样检验流程、会使用各测量工具(如卡尺、千分尺等)。
5)熟练使用电脑办公软件,责任心强,有事业心、自信心和上进心。
DQE研发质量工程师
1.3-1.8万元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
岗位职责
1、全流程主导新品研发质量管控,覆盖设计、试样、验证至量产导入,识别设计风险并推动问题闭环整改。
2、评审设计方案、图纸及测试规范,编制 DFMEA、质量策划文件,从源头规避设计质量隐患。
3、牵头试产及研发质量异常改善,跨部门联动研发、生产、供应链落地优化,沉淀研发质量案例库。
4、搭建研发质量管控体系,制定新品质量标准与验证方案,确保设计合规性与量产品质稳定性。
任职要求:
1、大专及以上学历,5 年以上 DQE 实战经验,精通产品全生命周期研发质量管理体系。
2、拥有设计与质量双向从业背景(设计转质量 / 质量转设计),熟知产品结构、功能设计及开发流程。
3、熟练运用 APQP、DFMEA、设计评审、可靠性验证等工具,可独立统筹新品研发质量项目。
4、强跨部门统筹推动能力,逻辑缜密、抗压能力突出,高效推进质量改善落地。
5、风险预判意识强,工作严谨细致,有制造业新品量产导入质量管控经验优先。
品质主管
7000-13000元/月
质量管理包吃1-2人月结
岗位职责:
1. 负责生产过程中的质量监控与异常处理;
2. 组织产品检验,确保产品符合质量标准;
3. 协助优化品控流程,提升整体质量管理水平。
任职要求:
1. 熟悉生产品质管理及验货流程;
2. 具备良好的数据分析能力,能熟练操作办公软件;
3. 工作细致认真,具备较强的责任心和执行力。
钢筋工
惠州核电需要钢筋工师傅及普工师傅!9个小时320,加班另算!夜班1.2!要求:无犯罪记录!无高血压!高血糖!有体检!!!藏!疆!壮!这四个地方师傅已进满!
工厂焊工焊工
公司直招50岁以下:重钢全熔透焊工10人50-53一小时以上人员每天工作9小时加班另算。发劳保用品!包住不包吃。工作地点:惠州中建钢构。联系人:司羽(同步,尽量,电话太多)
光学测量工程师
8000-15000元/月
测量工程师1-3年本科
【岗位职责】
1. 光学元件精密检测:负责使用三坐标测量机(CMM,如蔡司、海克斯康等)对光学镜片、光学模具、精密零部件进行高精度尺寸测量,包括面型精度、几何尺寸、形位公差(GD&T)等关键指标。
2. 表面质量与洁净度管控:在检测过程中,依据标准对光学元件表面光洁度(划痕/麻点等级)、表面清洁度进行目检或仪器辅助核查,确保符合光学洁净度要求。同时,参与制定来料及制程中与表面质量相关的检测规范。
3. 测量方案与编程:根据光学图纸和技术规范,独立设计测量方案,编写和调试三坐标测量程序(如Calypso、PC-DMIS等软件),并设计必要的检测工装。
4. 超声波清洗工艺支持:熟悉超声波清洗原理及流程,能够协助工艺部门验证清洗效果,或根据检测结果(如颗粒物残留、表面污染)反向优化清洗参数,确保检测前工件处于洁净状态,避免污染对测量精度的影响。
5. 数据处理与报告:记录、分析测量数据,出具规范的检测报告,对数据异常进行原因分析,并协助生产、质量部门解决过程中的尺寸及表面质量问题。
6. 设备与标准维护:负责三坐标及配套光学检测设备(如干涉仪、轮廓仪等)的日常操作、校准和维护保养,确保设备精度。编制及更新相关的标准操作程序(SOP),包含洁净检测环节的操作规范。
【岗位要求】
1. 核心经验:具备1年以上三坐标测量实操经验,能独立操作蔡司、海克斯康等主流品牌设备并完成编程。同时,有光学镜片、光学模具或精密光电产品的检测经验者优先。
2. 关键技能——光学与洁净经验:了解光学检测原理,有激光干涉仪、光学轮廓仪等设备操作经验者更佳。具备光学元件清洁、清洗相关经验,熟悉超声波清洗设备的基本操作、工艺参数(频率、功率、时间、清洗液类型)及其对表面质量的影响。
3. 学历专业:本科以上学历,光学工程、测控技术、机械工程等相关专业优先。
4. 软实力:具备较强的数据分析能力、问题解决能力和沟通协作能力,工作严谨细致,对表面缺陷有敏锐的观察力。
三坐标测量工程师
7000-11000元/月
测量工程师3-5年大专
【岗位要求】
1. 3年以上机加工/铝合金精密零件质检管理经验,带领检验员完成首件确认、巡检、尺寸检测,熟练使用海克斯康三坐标PC编程、高度仪、粗糙度仪等精密检测设备、卡尺千分表等全套检测量具。
2. 看懂机械图纸,熟悉形位公差、公差带,会编制检验规范、来料/过程/成品检验流程。
3. 能带团队,安排日常巡检、首件、巡检、终检,处理客诉质量问题,主导不良分析整改。
4. 有ISO9001、航空配件、新能源汽配质...
测量工程师
7000-10000元/月
测量工程师5-10年大专负责驻场内业处理外业采集GPS全站仪RTK仪器水准仪工程测量员AutoCAD测绘工程师职称工程测量/测绘道路影像数据整理
一、要求:全日制大专及以上学历,有相关高速公路工程测量施工工作经验5年以上;
熟练使用全站仪、水准仪、GPS、RTK等仪器,懂运用CAD软件计算工程量;懂看施工图纸,能独立完成项目全部测量工作;
二、工作范围:全面负责本项目部工程的测量施工内外业全部工作;
测量工程师
5000-10000元/月
测量工程师1-3年大专
【岗位职责】
主要负责工程测量以及海洋测绘。
1. 负责工程项目的现场测量工作,确保数据采集的准确性与完整性;
2. 参与施工图纸的核对与问题反馈,协助优化设计内容;
3. 配合项目团队完成测量成果整理与技术交底工作。
【岗位要求】
1. 熟悉常用测量仪器的操作与维护;
2. 具备良好的沟通协调能力,能与设计、施工等多方有效对接;
3. 工作细致认真,具备较强的责任心和团队合作意识;
4. 能适应施工现场工作环境,具备一定抗压能力。
研发助理检测员
6000-10000元/月
实验室技术员1年以下本科
1. 聚焦有色金属检测、铝灰资源化、镍泥资源化、废氢氟酸资源化、阳极抛光磷液(二酸/三酸)资源化研发相关检测工作,为公司各项目运营点提供精准、可靠的检测数据支撑。
2. 协助项目研发样品的检测工作,熟悉操作光谱仪、原子吸收仪或色谱仪等检测仪器。
3. 独立承担项目检测相关工作,参与小试实验设计、实验操作、数据整理与分析,规范撰写实验报告,杜绝数据错误、单位遗漏、计算失误等问题。
4. 负责检测仪器的日常维护、校准与保养,及时排查仪器故障,保障检测工作正常开展;参与实验室标准化流程(SOP)的搭建与优化。
5. 配合研发项目负责人开展现场调试、中试取样、样品前处理等工作,具备较强的动手能力,能高效完成现场检测相关任务。
6. 运用CAD绘制工艺流程图、设备布局图、取样点图等,协助完成项目技术资料的整理与归档。
【岗位要求】
1. 应届毕业生:必须具备研究生学历(硕士及以上),环境科学、材料工程、化学工程、分析化学等相关专业;在校期间独立承担过项目检测工作,熟悉检测流程,能独立完成实验设计与报告撰写。
2. 有工作经验者:本科及以上学历,环境科学、材料工程、化学工程、分析化学等相关专业;具备1-3年研发项目相关工作经验,独立承担过项目检测工作,有资源化项目检测经验者优先。
器件失效分析工程师
8000-16000元/月
失效分析工程师1-3年大专器件失效分析SEMEDS失效分析报告撰写实验室流程搭建维护跨部门协作问题解决
工作职责
1. 承担电子元器件(如芯片、电容、连接器等)的失效分析任务,运用外观观察、电气性能测试、剖面分析等方式查找失效根本原因。
2. 主导编写失效分析报告,提出切实可行的改善建议,协助研发与供应链环节实现质量提升。
3. 建立并持续优化失效分析实验室的标准化作业流程,参与检测设备的评估与技术能力拓展。
4. 联动客户、供应商及内部研发团队,协同处理批量性失效问题,减少产品失效率。
任职要求
1. 大专及以上学历,电子科学与技术、材料工程、半导体物理等相关专业背景。
2. 拥有1年以上电子元器件失效分析工作经验,熟练操作SEM、EDS、X射线检测等实验仪器。
3. 熟悉失效分析体系,能够独立规划实验路径并判断失效机理。
4. 具备较强的跨部门协作能力和问题处理能力,能高效响应客户技术需求。
质量体系工程师
1.2-1.5万元/月
体系工程师5-10年大专机械/制造
职位类别: 品质体系工程师
岗位职责:
1、主导公司质量与环境管理体系的建立、运行、持续改进及优化工作;
2、制定企业质量管理规划,并按计划组织实施与推进;
3、编制产品质量检验标准,构建信息反馈机制及相关统计流程;
4、拟定质量控制策略和具体执行方案;
5、制定内审、管理评审、产品审核、过程审核及LPA审核的年度计划,参与企业战略规划及绩效评估工作;
6、统筹开展各类审核活动及日常巡检,形成书面报告,督促并验证责任单位/人员完成不符合项整改;
7、组织开展内部自查工作,输出自检报告并提出改进建议;
8、汇总整理自检相关资料,填写对应记录表格,归档备查材料;
9、熟练操作三次元检测设备等专业仪器。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备五金机械加工类相关专业背景,五年以上从业经验,熟悉ISO9001质量管理体系标准;
2、掌握机械加工流程与工艺技术,了解各类检验方法,能有效实施品质管控,并针对质量问题提出切实可行的改善建议;
3、具备良好的语言表达与文字撰写能力;思维严谨,具有较强的逻辑性和系统化思考能力;性格开朗,擅长沟通协调,抗压能力佳;
4、熟练运用常用办公软件及网络工具;
可靠度工程师大专
双休 提供公寓宿舍!!!
远程初面通过后,需现场面试!!!
岗位职责:
1、负责可靠性测试相关工作;
2、简单业务、客户问题处理;
3、场地、设备、环境维护;
4、体系运行、样品、工具等其他事项。
岗位要求:
1、统招大专及以上学历应届生,电子相关专业;
2、动手能力强,积极主动,肯吃苦,团队意识强;
3、有低压电工证优先考虑。
装修工程师
8000-10000元/月
装修工程师3-5年大专别墅豪宅商用建筑连锁店面内装外装一级建造师二级建造师熟悉工程清单造价5年以上工作经验熟悉成本控制方法
岗位职责:
1.负责装修工程的现场管理与施工协调,确保项目按计划高质量交付
2.审核装修图纸、施工方案及材料清单,把控工艺标准与成本控制
3.监督施工质量、安全与进度,及时处理现场技术问题与变更事项
4.对接设计、采购、劳务等多方单位,保障各环节高效协同
5.编制并归档工程资料,参与竣工验收及后期维保工作
任职要求:
1. 具备装修工程师相关工作经验,熟悉住宅/公装类项目全流程
2.熟练掌握装修施工规范、材料性能及常见工艺做法
3. 具备良好的现场组织能力、沟通协调能力及问题解决能力
4.能独立处理施工过程中的技术交底、质量巡检与整改闭环
5.有责任心,能适应工地现场工作环境,具备基本CAD识图能力
伯恩质检坐班岗位车间干净工作压力小
6000-8000元/月
质检员品检工保险餐补高温补贴社保包住包吃五险一金20人以上月结全职假期工接受无质检经验只上夜班只上白班两班倒上六休一不需要出差
工作待遇
综合薪资6500-8500元[薪资构成]:
1.薪资构成=底薪+加班费+工种补贴+超产奖金+工龄补助+入职奖励
(1)员工综合底薪:2360-3510元/月;试用期2360元/月,转正后最高可达3510元/月
(2)加班费:正班以外严格按照国家劳动法核算加班费,如按底薪2360-3510元/月为基数计算平时加班按1.5倍:20.35-30.25元/小时,周末加班按2倍:27.13-40.34元/小时,法定节假日按3倍:40.69-60.51元/小时:
2.津贴
(1)工种津贴:大部分工种享有100-550元/月不等(计加班费用后可达180-1000元/月)
(2)工龄补助:入职享有100-600元/月(计加班费用可达180-1200元/月);
(3)超产奖励:大部分岗位每月享有100-1000元不等;
(4)新入职员工生活补贴:当月入职一次性补贴200元/人(含就餐补贴,)
(5)入职奖励4800元,上班即可起开始执行。工作内容:负责产品质检、分拣、包装等工序,按作业指导书操作,工作内容简单易上手;开机前完成签到、换装及班前会,按时到岗投入生产;生产过程中巡检产品外观与尺寸,筛选不良品,确保质量达标;每班次结束后完成工位清洁、物料盘点及报表填写,做好交接准备。
任职要求:身体健康,吃苦耐劳,能适应坐班作业;服从管理安排,遵守车间安全规范;有责任心,能稳定出勤,注重工作细节。
企业优势:车间环境干净,工作压力小,无重体力劳动,入职奖励4800元,7天内不适应可申请调岗。
小时工29/h,人走帐清,暑假长短期均可,好岗多多
7000-8000元/月
质检员餐补高温补贴社保五险20人以上月结全职兼职假期工厂区直招全面开放接受无质检经验只上夜班只上白班两班倒其他上六休一月休四天双休不需要出差
7天内做不来可更换部门
班前准备(7:30–8:00)
打卡签到、(手套、帽子、口罩、工鞋),参加班前会,组长安排当日产量、注意事项、安全提醒。
2. 开机上岗(8.30-9.00)
到岗检查设备、物料、工具;按操作流程上料、值守机器、巡检产品、简单分拣/包装/组装;实时把控产品外观、尺寸,挑出不良品;记录生产台账。中途短暂休息10分钟。
3. 午休(12:00–13:00)
吃饭、休息,部分厂区可短暂小憩。
4. 下午作业(13:00–18:00)
重复生产工序,跟进产能进度;配合换料、简单机台清洁、设备小异常上报;批次完工后整理半成品、归类摆放。
5. 下班收尾(18:00–20:00)
停止生产,清理机台、地面、工位卫生;盘点剩余物料、成品、不良品;填写生产报表、交接记录;关闭水电设备,打卡下班。
三、日常核心工作内容
• 纯手工岗:组装、分拣、贴标、打包、质检、装箱
• 机台操作岗:上下料、盯机器、换模具/原料、简单调试、记录数据
• 通用要求:严守安全规范、服从排班、按时完成产量、区分良品/次品、保持工位整洁
四、作息与细节
• 节奏:没有流水线,多人一岗位。
• 额外:定期配合车间盘点、5S打扫、安全培训
SQE
6000-8000元/月
供应商质量工程师1-3年高中
SQE要求:年龄25-45,性别不限,大专及以上学历,具备相关工作经验者可放宽至高中;
1、掌握基本的质量管理理论知识;
2、熟悉供应链运作流程;
3、通晓ISO体系标准;
4、知晓ROHS等相关环保规范;
5、熟悉行业相关的安全与法规规定;
6、具有现场实操经验,能独立分析并处理问题;
7、具备良好的沟通协调能力,对产品质量潜在风险有较强识别与评估能力。
质量工程师
5000-10000元/月
质量管理社保1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
熟悉ISO9001质量体系,公司按照ISO9001质量体系进行质量管控。熟悉电子工厂质量全流程。有显示屏工厂工作经验的优先。年龄25岁以上。
SQE质量工程师
8000-13000元/月
供应商质量工程师3-5年本科了解OEM/ODM化工/能源物料供应商SQE工作经验熟悉ISO质量管理体系
A. 工作范围
1)搭建并完善供应商评估机制与规范标准;
2)开展质量监督审查工作,协调处理质量争议问题;
3)实施供应商的评审与监察工作;
B. 工作细节
1)处理供应商日常出现的质量异常情况,跟踪改善措施落实进度,主导重大品质事故的调查与分析,审核供应商提交的整改报告及其执行成效,推动其完成根本性改进,必要时实施现场核查;
2)制定年度供应商审核规划,落实定期稽核作业,汇总并发布月度绩效数据,组织供应商分级评定;依据年度计划对供应商进行考核,确保其质量水平与综合能力持续达标;
3)针对质量目标达成情况进行分析与优化,协助供应商提升产品品质,纠正质量偏差,促进其在质量、交期及成本方面的持续改善;
4)引导供应商导入常用质量管理工具如SPC、6Sigma等方法,增强其过程控制能力;拟定供应商质量管理体系建设计划并追踪执行进展;负责相关质量会议的组织安排及会议纪要整理;
5)落实供应商激励与惩戒机制的执行;
6)定期汇报工作进展与任务执行情况,积极配合主管完成其他与质量管控相关的临时任务;
C. 任职资格
1)具备质量管理相关工作经验或持有专业资质证明;
2)具备敏捷的思维能力和系统化分析技巧,沟通顺畅,具有整体观及应对突发状况的能力;
3)掌握扎实的质量管理理论知识,熟悉产品特性及相关生产工艺;
4)拥有良好的协作精神、指导培训能力以及包容开放的工作态度。
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