岗位简介： 1、结合全球LED技术发展趋势及市场实际需求，开展新型显示面板LED产品的研发工作； 2、组织并指导工程技术人员制定项目计划与实施方案，推进项目有序实施； 3、主导可靠性测试标准的建立与执行，持续提升常规产品的质量水平； 4、带领技术团队深入理解任务要求，组织技术方案研讨，并参与部门内部评审工作； 5、负责新旧产品技术资料的编制，配合销售团队完成技术层面的市场推广与客户支持。 岗位要求： 1、具备1-4年LED显示领域（或安防、弱电、音视频、商业显示等相关方向）研发经验，掌握LED显示屏产品知识（包括COB/SMD技术、产品参数、应用环境），了解生产制造工艺流程； 2、具备较强的实操能力，能够进行设备安装、调试等现场作业； 3、拥有扎实的专业理论基础和丰富的现场实践经验； 4、具备良好的沟通协调能力、问题分析能力、独立作业能力以及责任心和判断力。

工作职责 1. 负责新能源汽车用连接器（含板对板、线对板、高压及特种类型）的新品研发，主导三维建模（熟练运用主流3D设计工具）、工程图出图及公差配合分析。 2. 组织开展设计方案评审，确保技术方案符合客户规格要求、ISO/IPC等相关行业标准以及企业内部设计准则。 3. 执行连接器电气性能、机械性能与热性能的仿真评估，基于分析结果优化结构设计以增强产品可靠性与性能表现。 4. 编制DV测试计划并协调测试实施，形成完整有效的试验报告用于产品验证闭环。 5. 输出覆盖产品全生命周期的技术文档，如设计说明文件、物料清单、DFMEA分析报告及产品规格书等。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械、电子、材料或机电一体化等相关工科专业背景。 2. 具备3年以上连接器开发工作经验，熟悉从概念设计至量产落地的全流程开发体系。 3. 有独立主导不少于3款连接器产品实现量产的成功案例。 4. 精通至少一种主流3D CAD软件，可独立完成复杂结构的建模任务。 5. 掌握塑胶与金属材料特性及相关电镀工艺知识，能根据实际应用需求合理选材。 6. 具备多项目协同推进能力，能够科学安排优先级，保障设计输出的质量与进度。

岗位职责: • 按照标准操作规程，执行产品的称量、调配、充填及包装等生产环节，确保全过程符合GMP规范。 • 依据标准流程操作生产区域设备，完成规格切换、参数调整与日常维护，监控运行状态中的各项指标，及时排查故障，保障设备正常运转。 • 落实生产过程中的质量监控，执行在线检验程序，检查人员卫生与环境清洁情况，确保生产线各项指标达标；对物料及产品在制程中出现的质量问题进行识别与确认，并迅速反馈至生产主任。 • 遵循标准规程，准确记录和上报各类生产数据，保证信息可追溯性。 • 对外包人员进行培训与现场指导，帮助其掌握岗位操作技能并胜任工作任务。 • 协同生产主任推进持续改进及5S管理活动，参与优化生产工艺与设备配置，提升生产效率；支持部门内专项工作的实施。 • 主动配合公司或部门的调整与变革，积极提出合理化建议。 任职要求: • 大专及以上学历，食品、化工或机械相关专业优先。 • 具备两年以上设备操作与维护工作经验。 • 具有良好的沟通协调能力，具备团队协作意识；掌握基本的培训与辅导方法。 • 具备基础英文阅读能力，能理解简单的英文版设备操作手册。

【职责】 1.辅助资深工程师开发切削液配方 2.配合销售推广切削液添加剂 3.配合销售出差拜访客户 4.帮助客户解决线上问题 【要求】 1.化学相关专业 2.吃苦耐劳、服从管理、口才良好 3.具有切削液配方与客户现场相关经验

家贝公司是专门生产销售水质检测试剂的公司，有相应试剂需要开发。

岗位职责： 1、负责波峰焊设备的操作、参数调试及日常维护保养； 2、优化AOI检测程序，调整误报问题，持续提升产品直通率； 3、开展成型设备的调试与预防性维护工作； 任职要求： 1、掌握波峰焊、AOI、成型类电子生产设备的调试与维护技能，具备至少1年相关操作经验； 2、理解机械设备基本运行原理； 3、具备PCBA生产工艺流程的相关知识； 4、熟知用电安全规范及相关操作要求； 5、具有较强的沟通协作能力与实际操作能力。

岗位大小周制，龙华大浪，提供吃住 解决核心问题： 1. 负责N客户线材项目的产品开发及管理工作； 2. 统筹N客户线材项目组团队成员的日常管理与协调。 岗位职责： 1. 明确项目目标与实施策略，调动项目团队成员积极性； 2. 监控项目进度与潜在风险，协调各团队间协作，识别并规避风险点，及时应对突发异常情况； 3. 制定新产品开发计划，推动项目按时完成结案，并对项目成本进行有效管控； 4. 进行任务拆解，将客户需求转化为具体任务、目标、时间节点、成本预算及责任人，并落实立项流程； 5. 与供应商及客户保持高效沟通，建立良好合作关系，确保客户需求落地，快速响应并解决问题； 6. 项目完结后，完成相关资料的整理、统计与归档工作； 7. 配合部门经理完成其他临时交办的工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，性别不限； 2. 具备3年以上3C数码行业经验，其中至少2年项目管理相关工作经验； 3. 熟悉消费类线材产品（如数据线、苹果线等）的开发流程及相关资源配套； 4. 熟练使用办公软件，具备数据分析能力，能识图，掌握画图软件者优先； 5. 具备项目风险识别、周期管控意识，坚持客户导向原则，同时拥有良好的沟通表达、协调说服及人际交往能力。

岗位职责： 1. 负责液冷板产品的设计与开发，每年完成3-5款新产品的研发任务 2. 主导液冷板生产工艺的持续优化，推动良品率达到98%以上 3. 编制液冷板生产作业指导文件，实现全流程100%标准化操作 4. 及时处理生产现场的技术异常，确保问题响应时间不超过2小时 任职要求： 1. 机械或热能动力工程相关专业本科及以上学历，具备3年以上液冷板领域工作经验 2. 曾独立主导完成5个及以上同类项目开发 3. 熟悉钎焊及扩散焊工艺流程，具有实际产线良率改善经验 4. 英语通过CET-4，具备英文技术资料阅读能力

欧亚卖场招聘力诚厂家招聘长促薪资待遇：底薪2800元+全勤奖200元（共计3000元)提成标准：①、销售业绩2万元以内没有提成②、销售业绩2万一3万，提1%销售业绩3.01万一4万，提1.5%带薪公休：2天/月上班时间：上午9.30到6.30中间1小时吃饭休息时间电话:，同步

熔接120芯，8元/芯

岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如大型货车、重型厢式货车等）的安全驾驶与货物运输任务 2. 严格执行运输调度安排，准时完成装货、运输、卸货全流程作业 3. 做好车辆日常检查、保养及简单故障处理，确保行车安全与车况良好 4. 如实填写行车日志、运输单据及相关台账，配合完成运输数据上报 5.遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 具备基本车辆维护常识，能识别常见故障并及时报修 3.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途及不定时工作节奏 4. 诚信踏实，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5. 无违法犯罪记录，服从管理，接受岗前安全培训岗位职责： 1.负责B2准驾车型（如大型货车、重型厢式货车等）的安全驾驶与货物运输任务，确保准时准点完成交付 2. 严格执行调度指令，规范完成装货、在途运输、卸货及单据交接全流程作业 3.每日开展车辆例行检查（灯光、制动、轮胎、油液等），及时报修异常，落实基础保养与清洁 4. 如实、完整填写行车日志、运输台账及电子运单，配合数据归集与安全复盘 5. 严守交通法规及企业安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶、超速超载等违规行为 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄满3年，近3年无重大责任交通事故记录 2. 具备基本车辆维护常识，能识别常见故障（如异响、漏油、制动失灵等）并及时上报 3.身体健康，无红绿色盲、癫痫、眩晕症等妨碍驾驶的疾病，能适应高频次出车及弹性工作时间 4.诚信守纪、责任心强，具备良好服务意识与客户沟通能力 5.无违法犯罪记录，服从管理安排，自愿接受岗前及定期安全培训 懂平台操作的，合作模式，

联系人，谢先生诚招做饭啊姨一名，午餐，晚餐，工资3000-3500，

潮州市潮安区招水电，超市安装桥架，放线，装灯

招聘库房管理员一名工作内容包括电脑录入材料明细及出库管理。薪资面议。

招聘仓管员，工作地址位于茂名市电白区。

岗位职责 1、负责桥梁项目材料出入库验收、领料管控，建立入库、库存、周转料全套台账，定期盘点对账； 2、管理项目备用金，办理零星费用支付、票据整理、资金流水登记，按期与财务核销对账； 3、对接供应商对账，完成单据归档及领导交办其他事项。 任职要求 1、大专及以上学历有路桥/桥梁项目材料管理经验，熟识工程主材、周转材； 2、熟练Excel做台账，懂工地备用金报销、现金出纳流程； 3、细心稳重，原则性强，可驻项目现场； 4、持C1驾驶证，能熟练驾驶手动 / 自动挡车辆。 薪资 薪资4000-6000元/月，包吃住，缴纳社保。 工作地点：广西融水和宜州在建项目

滨江地产施工总包急招:1栋号长（必须要有标杆企业经验，同岗位全周期项目2个以上）-不接受降级、升级（比如原来干项目经理，生产经理，或者施工员的投递本岗位）-，不符合者勿投2.库管员（总包经验3年以上，会收、发料；台账、现场），3.质量员（必须有大型开发商的总包经验，有技术员或者质量5年以上经验、技术主管、质量主管2年以上经验，专业技术强）待遇从优，简历投递，投递简历后，如符合要求hr会在1天内联系。。

招聘仓管1名，男女不限，有经验者优先。薪资待遇面议。工作地址：荷塘镇中泰西路六坊段87号（西江桥向中嘉广场方向直行300米，益佰佳商场路口直入50米）。

组装工艺： 主要负责手机及手表类产品组装，涉及防爆膜、镜片、菲涅尔膜以及工装夹具的设计与应用 1. 需具备三年以上大型手机制造企业金属中框、侧键及辅料组装相关工作经验； 2. 有UNIBODY后壳组装（含侧键、DECO键）实际操作经验者优先； 镀膜工艺： 1. 具备PVD镀膜领域相关工作经验，能独立完成镀膜设备工艺参数的检测与调试； 2. 拥有磁控溅射镀膜设备现场操作经验者更佳； 抛光工艺： 负责抛光工艺的技术开发，提升产品质量，优化成本控制 成型烧结工艺： 开展成型与烧结工艺的研发及质量管理工作 其他工艺： 主导丝印、清洗等制程的工艺改进、技术升级与降本增效

工作内容： 1. 开展电子元器件相关材料的研发任务，持续优化产品性能与质量； 2. 跟进后道工艺流程，及时识别潜在问题并提供有效改进措施； 3. 承担产品失效现象的深入分析与根本原因排查。 任职要求： 1. 具备统招硕士或以上学历，拥有材料研发相关背景，专业功底扎实，能够对实验数据进行系统化、逻辑性分析； 2. 动手实践能力突出，工作态度严谨细致，具备良好的条理性和执行力； 3. 富有进取心和抗压能力，勇于面对技术挑战，具备优秀的沟通技巧、自我驱动力、持续学习意识及团队合作精神；

岗位职责： 1、负责自动化设备的组装、焊接与检验环节的开发及导入，优化生产质量与效率； 2、负责生产设备所需工装、夹具及治具的设计与实施； 3、熟悉工装夹具设计流程，掌握焊接工艺及相关检测技术； 4、能够独立制定完善的组装方案，并编写规范的作业指导文件； 5、性格开朗，具备较强的现场问题识别与分析解决能力。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械或自动化相关专业，具备产线成功导入落地的实际经验； 2、具有工装、夹具及治具设计背景，熟悉焊接工艺及相关检测手段； 3、具备优秀的组装方案设计与作业指导书撰写能力； 4、性格积极，善于发现并系统分析生产过程中的技术问题。

但具体工作地点base广东潮州。 职责： 1、负责根据事业部的月度计划分解车间/班组各流程的生产安排调度； 2、负责车间/班组的人员管理； 3、负责车间/班组的现场6S、质量、浪费、设备等管理； 4、负责车间/班组的创新管理与组织； 5、负责车间/班组的氛围和归属感的管理； 6、上级交代的其他工作任务。 要求： 1、本科及以上学历，具有3年以上制造业管理经验； 2、具有电子行业、封装行业、通信行业等相关知识或经验； 3、具有较强的责任心和执行力； 4、具有较强的逻辑性和沟通协调能力； 5、能从一线开始做起，有一定的抗压能力；

工作职责 1. 负责电镀生产线设备从投入使用到退役的全过程管理，涵盖日常维护、故障诊断及预防性保养，确保设备高效稳定运转。 2. 主导电镀工艺参数调优与设备技术升级，持续提升产线效率与产品质量，有效控制运行成本。 3. 编制设备操作规程与安全管理规范，组织实施团队技术培训与绩效评估，保障生产作业符合标准要求。 4. 联动相关部门应对设备突发异常，推进设备管理流程的规范化与信息化建设。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械、自动化或电子类相关专业，掌握扎实的设备工作原理知识。 2. 具备3年以上电子/半导体领域电镀设备运维经验，熟悉设备构造、工艺流程及相关维护程序。 3. 具有较强的设备问题分析与处理能力，能独立解决复杂技术难题，具备设备改进或工艺优化成功经验者优先。 4. 有团队管理背景，具备良好的组织协调能力和成本管控意识。

base地：广东潮州、深圳，四川南充、德阳、成都，江苏苏州。 可直接在官网留学生模块投递，网址：https://hr.cctc.cc/oversea 专属内推码【065363】 岗位职责： 1、负责材料配方的设计与优化，提升原料综合性能； 2、开展新工艺的研发与引入，提升产品品质及生产效率； 3、主导新产品开发，解决研发过程中的关键技术难题； 4、推进新产品批量生产的落地实施及持续优化； 5、负责生产过程中工艺的维护与改进，提升产品性能与良品率。 岗位要求： 1、具备扎实的专业基础，材料类、化学化工类、物理类、电化学、电镀、电子信息等相关理工科专业优先； 2、逻辑清晰，善于观察并持续学习新知识； 3、具有创新意识，思维活跃，擅长问题分析与解决； 4、具备良好的英语或日语能力，能够检索和阅读相关技术文献； 5、熟悉常见材料分析与表征方法，有较多分析测试仪器使用经验。

岗位职责 1、承担产品结构设计的优化及成本降低相关的开发工作； 2、承担生产用工装夹具、非标自动化设备及其配套部件的设计任务，输出2D/3D图纸、BOM表、产品/部件使用说明文档等技术资料； 3、跟进生产实施过程，解决现场出现的技术问题，并牵头组织问题分析与复盘总结； 岗位要求 1、机械设计及其自动化等相关专业背景，具备一定的金属材料加工知识，有焊接、装配实践经验者优先，具备通过设计优化达成降本增效成果者优先； 2、具备2-3年非标自动化、整机或工装夹具设计经验，可独立承接客户或需求方提出的开发任务； 3、具备良好的沟通表达能力与逻辑思维能力，具有一定的团队协作意识及项目协调统筹能力； 4、工作态度严谨认真，动手能力突出，具备较强的学习能力和抗压能力； 5、掌握自动化领域常用标准件的选型与应用，如电机、传感器、机械臂等； 6、了解常见金属加工工艺，具备对加工工艺难点及对应成本进行基本分析的能力；

工作内容： 1. 开展电子元器件相关材料的研发任务，持续优化产品性能与质量； 2. 跟进后道制程环节，及时识别潜在问题并提出有效改进措施； 3. 承担产品失效情况的分析工作，定位根本原因并推动问题解决。 任职要求： 1. 具备统招硕士及以上学历，具有材料研发相关背景，专业基础牢固，能够对实验数据进行系统性逻辑分析； 2. 动手实践能力突出，工作态度严谨细致，具备良好的条理性和执行力； 3. 富有进取心与抗压能力，勇于面对挑战，具备优秀的沟通技巧、自我驱动力、持续学习意识及团队合作精神；

要求材料、化学相关专业，毕业3年以内 工作地点可选择四川成都、南充、德阳，广东潮州，江苏苏州、深圳 备注：苏州项目尚在建设阶段，初期需外派至其他基地开展工作 工作内容： 1、参与新材料配方的研发与改进，持续提升产品性能； 2、开展新材料性能测试，优化生产工艺流程； 3、针对量产过程中出现的技术问题进行排查、分析并提出解决方案； 4、负责材料量产后生产环节的质量检测及过程管控 任职资格： 1、材料、化学或化工类相关专业背景，掌握材料合成工艺、设备使用、原料特性及分析表征方法； 2、具备良好的中英文文献检索能力，并能有效应用于研发实践； 3、专业基础牢固，沟通顺畅，实践操作能力强，逻辑分析清晰； 4、富有创新意识和学习能力，具备较强的组织协调性及团队协作精神

岗位职责 1、负责新能源系统电气部件的装配及整机集成的生产组织与排程管理，保障生产任务按期完成； 2、开展产能布局规划，引进自动化装备，推进产线智能化改造，增强生产制造水平； 3、统筹生产人力成本与能源消耗控制，持续推进制造费用下降； 4、优化生产工艺流程，提升作业效率，落实精益化生产实施； 5、主导生产过程质量异常分析与改进，稳步提高产品合格率。 任职要求 1、机械制造及其自动化、电气工程、机电一体化、自动控制、机器人等相关专业背景； 2、2年以上汽车总装领域生产管理经历，掌握物料管理、产能测算、人员调度、能耗监控等全环节生产运作； 3、具有自动化设备导入与实际应用经验，了解智能产线运行与维护管理； 4、具备生产线布局设计或产能提升项目经验者优先考虑； 5、工作认真负责，坚持原则，执行能力强，具备优秀的协调沟通能力与抗压素质

公司简介 深圳市纳微克科技有限公司是一家集设计、研发、生产、服务于一体的国家级高新技术企业，自2019年起专注于无刷电机（BLDC）控制驱动方案。我们深耕高速风筒、暴力风扇、吸尘器等电机控制领域，已为众多知名品牌成功打造市场爆品，积累了丰富的研发经验与供应链资源。 公司拥有15+位资深软硬件工程师组成的研发团队，从立项到量产执行完善的流程体系，确保产品品质稳定与交付准时。我们秉承“正直、匠心、拼搏、担当”的核心价值观，期待与您携手，共创下一个爆品！ 岗位职责 1. 软件开发：承担低压BLDC电机驱动控制器的软件设计、编码、调试及维护工作，满足产品功能与性能指标要求。 2. 算法实现：应用FOC（磁场定向控制）等先进控制策略，优化电机启动特性、运行效率、噪声表现及动态响应能力。 3. 系统联调：协同硬件工程师开展软硬件联合调试，定位并解决开发过程中的关键技术问题。 4. 产品验证：参与样机测试、调试及量产导入支持，协助处理生产环节中涉及软件的技术异常。 5. 文档输出：撰写并更新软件设计文档、测试记录及使用指南，保障技术资料的完整性与规范性。 6. 技术迭代：关注行业技术发展趋势，参与共用平台建设，持续提升产品的技术竞争力。 任职要求 1. 学历与经验：本科及以上学历，计算机、电子、自动化等相关专业；具备2年以上嵌入式软件开发经历，有BLDC电机驱动项目经验者优先。 2. 专业技能： 熟练掌握C/C++语言，具备良好的编程习惯和代码管理意识。 熟悉ARM Cortex-M系列（如STM32、GD32等）MCU开发环境，掌握I2C、SPI、UART、PWM、ADC等常用外设驱动开发。 理解FOC（磁场定向控制）算法原理并具备实际实现经验，有高速风筒、暴力风扇、吸尘器等低压BLDC产品量产落地经验者优先。 熟悉峰岹（Fortior）、灵动、兆易创新等主流电机控制方案者优先考虑。 可独立阅读电路原理图，并配合硬件人员完成系统调试与故障排查。 3. 综合素质：具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队合作意识；工作认真负责，富有责任心，具备主动解决问题的能力。 4. 加分项：具备RTOS（如FreeRTOS、RTThread）开发背景者优先；有电机控制算法仿真实践经验者优先。 薪资福利 薪资范围：月薪 8-15K（优秀者可面议）+ 绩效奖金 + 项目奖金 ，核心骨干可享股权激励。 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、生日红包、定期团建、专业培训。 工作环境：扁平化管理，技术氛围浓厚，与经验丰富的研发团队共同成长。

工作内容: 1.承担泵驱两相流系统的方案设计与开发，涵盖系统参数设定、泵体及管路选型等关键环节。 2.开展泵驱两相流系统的实验测试与数值仿真，评估系统可行性与性能表现，持续优化设计参数。 3.根据项目需求完成结构设计（含外观、强度、安全规范、模具及工艺可实现性），输出完整技术文档；主导样机试制、测试验证，形成测试分析报告并提交归档； 4.制定相关可靠性试验方案，开展失效分析，编制DFMEA改进措施并推动落地执行； 5.配合销售部门为客户提供专业技术支持与定制化解决方案。 任职要求: 1.拥有流体力学、工程热物理或相近领域本科及以上学位。 2.精通泵驱两相流理论体系与计算方法，具备独立完成系统设计与性能优化的能力。 3.熟知泵类及管路设备的选型原则与配置要求，掌握行业相关标准与技术规范。 4.具备扎实的实验操作与数据处理能力，能熟练使用计算机辅助设计工具进行建模与仿真优化。 5.具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员及其他职能部门高效协作。 6.工作积极主动，责任心强，具备团队意识，能适应一定强度的工作节奏。