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物业工程主管1-2人月结
招聘工程主管2名。要求具备水电、弱电维修经验,持有电工证,年龄在60岁以下。薪资待遇为4500元至5500元。工作地址为水榭新城。
三明
6月11日 19:40拨打电话
综合维修工保险包吃1-2人月结
岗位职责: 1. 负责酒店日常维修与保养工作,确保设备运行正常; 2. 监督施工过程,确保施工质量与进度; 3. 及时发现并处理设备运行中的问题,防止故障发生; 4. 管理酒店各种电气设备,确保安全高效运行。 任职要求: 1. 具备良好的问题分析与解决能力,能够独立处理各类维修工作; 2. 能够严格遵守安全操作规程,有良好的职业道德; 3. 具备团队合作精神,能够有效配合团队完成任务; 4. 拥有积极主动的工作态度,能够在工作中不断学习和进步。 福利待遇: 上班时间:8:00-17:00/17:00-8:00/休,白夜休三班倒,(无周休)
综合维修工包住高温补贴餐补社保6-10人月结全职物业综合维修经验50岁以下五险一金
工作地点:东港,高新,星海,黄泥川,小窑湾,瓦房店等多地 综合维修工岗位职责 1、熟悉物业辖区房屋结构,水电设施,管线走向。 2、每日对管控区域内的楼体外观、公共区域进行巡视,检查内容包括:外墙是否有脱落、公区墙顶面是否有开裂、起皮、室外地面是否塌陷,公区门窗是否开闭灵活,是否存在异常情况,发现问题随处理。 3、负责辖区内公用部位设施设备的巡检和保养。 4、每年汛期和强降雨后检查屋面防水和雨水管等。 5、随时根据报修情况,完成维修或者特定工作。 6、负责对辖区内关于木、瓦、水、电焊等方面的小修小补。 7、负责及时处理业主提出的综合报修方面维修工作。 8、严格遵守操作规程以确保安全,预防意外事故的发生,严谨违章作业。 9、爱护工具,杜绝浪费,按规定领用维修材料和工具。 10、按时做好各项记录。 11、完成部门领导交办的其它工作。
综合维修工物业维修工保险社保20人以上月结
岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
家庭综合维修工
1.2-1.7万元/月
综合维修工3-5人月结全职
岗位职责: 1、根据用户报修,负责民居内的水电及门窗五金件等的上门维修工作,不需要抢单。 任职要求: 1、年龄45岁以下,熟练使用智能手机和导航,会骑电动车,能爬楼; 2、有一定沟通能力,六分维修四分沟通; 3、有同行经验者优先; 4、需要有电工证。 工资按月发放,准时不拖欠。
酒店物业工程主管
5000-6000元/月
物业工程主管社保包吃1-2人月结全职
负责小区以及酒店物业主管
商务楼维修工程人员
5000-8000元/月
综合维修工保险餐补社保6-10人月结全职
具有低压电工证,有商务楼工作经验者优先安排,
综合维修工保险餐补社保20人以上月结全职
J38LJ0058 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
综合维修工包住包吃1-2人
需要精通水电,会简单的瓦工木工以及电焊等,懂装修 看好招聘要求再联系,不符合勿扰谢谢 要能吃苦耐劳,勤快,有眼力劲,人踏实,长期稳定的,包吃包住,有意者电联
综合维修工包住3-5人月结全职电工综合维修高压证空调工低压证
急招 综合维修 弱电 电工 空调工 务必有写字楼 商场工作经验 50以内 7000 电工 空调工 会控水技术(不包食宿) 6500 空调工 会控水技术(包住不包吃) 6500 电工(不包食宿) 高压或低压 有过写字楼经验 6000 电工(包住不包吃) 高压或低压 有过写字楼经验 4800 电工 空调工 白夜休休 运行班 务必有应急管理局 未过期电工证 高压或低压 有过写字楼维修经验。务必年龄50以内。 4300白夜休休 低压或高压 昌平 海淀 东城运行班也招人 工作地址:北京市西城 海淀 昌平 朝阳 大兴 报名热线:条件符合 随时联系,务必年龄50以内。谢谢。放鸽子勿扰
装卸工月结
招聘装卸工。岗位要求吃苦耐劳,能胜任体力工作,团队协作氛围良好。薪资待遇为月薪5000元以上,收入稳定有保障,每月休息2天。
三明
6月19日 21:12拨打电话
二保焊/气焊15-30天3-5人焊工证
要5人1个月活,磁卡跟绿本,绿本可以专业不对口,用二保焊,关键是看钢结构平焊缝能过UT2级。一天9小时,管住伙食一天补30。工资450~500,看技术。地址在福建三明。联系人郑
三明
6月19日 20:49拨打电话
福建三明明天田家铺用三名摘挂活有干的联系我
小工1-4天3-5人
明天田家铺用三名摘挂活有干的联系我
三明
6月19日 20:48拨打电话
保洁月结
三明大厦招聘公区保洁员:早班7点到3点半.中班13点半到22点做六休一4000/月,节假日工资反倍无吃,住有微波炉,冰箱要求50~55岁左右能吃苦耐劳,有上进心,服从安排,联系方式李
三明
6月19日 20:27拨打电话
福建三明明天要一个挖机替班,联系电话
挖机司机1-4天1-2人
三明明天要一个挖机替班,联系电话
三明
6月19日 20:26拨打电话
物业工程主管社保1-2人月结
工程主管持高压电工证,待遇优厚,综合月薪5000元,包括社保,提供免费技能培训,现招聘1名工程主管,工作地点在蒲江城区和寿安四川成都。
成都 蒲江县
6月19日 21:18拨打电话
物业工程主管包住包吃1-2人月结
招聘工程领班1名。要求年龄56岁以下,持有高压电工证、低压电工证或消防监控证等相关技能证书。具有相关工作经验者优先考虑。薪资待遇面议。提供员工营养餐及宿舍,宿舍内配备24小时热水,并享有节假日福利。
洛阳
6月19日 21:17拨打电话
物业工程主管社保1-2人月结
招聘工程主管一人,需持有高压电工证。工作地点位于蒲江城区和寿安四川成都。薪资综合为5000元每月,享受社保福利,并提供免费技能培训后上岗的机会。
成都 蒲江县
6月19日 21:13拨打电话
物业工程主管月结
招聘工程部主管,要求机电一体化等相关专业,年龄30至45周岁,精通电气、给排水、暖通等专业知识,能够处理复杂的工程问题,确保海洋馆的安全运营。薪资为月薪6000元至10000元。
邢台
6月19日 21:07拨打电话
物业工程主管餐补社保高温补贴1-2人月结全职暖通
物业暖通主管1人岗位职责:1、负责项目暖通系统的日常运行与维保服务,落实巡检制度及操作规程、记录运行数据,监控设备运行状况,确保设备运行稳定及维保质量;2、熟练掌握暖通设备及系统的原理、技术性能和主要参数;3、配合工程负责人做好工程部暖通系统的日常管理工作,对大楼设施设备进行管理和维护;4、定期检查暖通各系统运行记录、巡检记录并进行核实确认,及时处理各类故障,发现问题及时记录并上报;5、对租户二次装修进行图纸审核、现场巡检、验收;6、协助工程经理/副经理对工程外包项目、更新改造、维修工作进行立项、管理、控制和预算;7、遵守公司及部门规章制度及工作流程;8、完成领导交办的其他工作。任职要求:1、中专及以上学历(大专学历优先),持有暖通/空调国家职业资格证书或技术职称等,1-5年及以上同岗位工作经验;2、熟悉暖通专业知识,具备较强的系统管理能力和阅读相关图纸的能力;3、熟练使用Office办公软件,掌握CAD软件常用功能;4、具备综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力。5、具有良好的沟通、协调和表达能力。6、年龄不超过50岁,福利待遇:1、固定工资10000元,入职缴纳五险一金;2、做五休二(双休);3、有餐补、话补、节日补贴、高温费4、上班地址:东方路69号1009办公室(裕景商务广场)线浦东大道站联系电话:(宋小姐)
收费员
招聘收费员。年龄要求在62周岁以下,文化程度需小学毕业以上,性别不限,食宿自理。工作内容包括收取物业费、开具票据以及相关协调工作。薪资福利为2600至2800元。每天工作时间为7小时,每月休息4天,国家法定节假日休息。工作地址位于三明市梅列区工业北路109号11幢104室。
三明
6月9日 19:28拨打电话
其他物业人员月结
尚景桂院招聘综合管理员,薪资范围为2300-2600元/月。岗位职责包括:接待业主,接听电话、接待来访,登记报修、投诉与咨询。报修派工,安排维修,跟进结果并进行回访。管理物业费收缴、台账登记及欠费提醒。负责装修管控,包括装修报备、巡查违规、验收及。进行楼栋巡查,检查楼道、消防通道及公共设施问题并上报。公告对接,张贴通知、对接社区、登记场地使用。处理纠纷,协调邻里矛盾,疑难事宜上报主管。负责内务,包括资料归档、钥匙及前台物资管理。工作区域位于小区内,所属商圈为翠绿社区,工作地点为尚景桂院。联系人为物业小林。
三明
6月19日 09:35拨打电话
物业经理社保月结
招聘物业项目经理。年龄要求为28至45岁,学历要求为大专以上,有经验者优先。要求熟悉物业整体服务质量管理体系,具备物业管理综合素质。岗位职责包括负责公司项目日常管理工作、员工管理、培训考核及业主方对接等。有相关物业管理从业经验者优先,有从业资格证书者优先。薪资待遇为每月3000至4600元,并提供社保、医保及其他福利。工作时间为每日8:00至12:00及14:00至17:30,实行单休制。工作地点位于三明市区,具体地址为泉州商会大厦7楼。
三明
6月10日 19:38拨打电话
三明泰宁县招聘物业主管一名。要求善于沟通,最好有物业经验。工作地址为某小区。
物业经理1-2人
招聘物业主管一名。要求善于沟通,最好有物业经验。工作地址为泰宁某小区。
三明 泰宁县
6月13日 17:52拨打电话
收费员
招聘收费员。年龄要求为62周岁以下,文化程度要求为小学毕业以上,性别不限,食宿自理。工作内容包括收取物业费、开具票据以及协调事宜。薪资福利为2600至2800元。每天工作7小时,每月休息4天,国家法定节假日休息。工作地址为三明市梅列区工业北路109号11幢104室。
三明
6月9日 19:28拨打电话
综合维修工保险餐补20人以上月结
岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
综合维修工保险社保20人以上月结
岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(,能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
南京地铁S8周边招维修工人
3000-4000元/月
综合维修工11-20人月结全职
地铁日常巡查维保 工作时间两班倒
长年干,工资月结,试用期7天,工资350/8小时
1-1.1万元/月
综合维修工3-5人
物业万能工,龙湖项目,钱快,手艺必须好,人品好八小时,
部队医院工程主管
7000-8000元/月
物业工程主管包住包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责部队医院物业工程系统的日常运行、维护与管理,保障医疗设施安全稳定运行 2. 统筹水电、暖通、电梯、消防、弱电等设备的巡检、保养及应急抢修工作 3. 编制年度维保计划及预算,监督外包维保单位服务质量并组织验收 4. 配合院方完成基建改造、设备更新等专项工程的协调与现场管理 5. 建立健全工程档案及应急预案,定期组织安全培训与应急演练 任职要求: 1. 持有中级以上电工证、特种作业操作证(如电梯/压力容器/消防设施操作)等相关从业资格证书 2. 熟悉军队或大型公立医疗机构后勤保障体系及工程管理规范 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和保密意识 4. 责任心强,能适应值班及突发任务响应要求 5. 退伍军人或有部队医院、三甲医院工程管理经验者优先
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