宁德核电需要一名测量工程师 要求中级职称以上 薪资8000——12000，具体电话面议

1. 大专或以上学历，测控类相关专业； 2. 具备3年以上工程测量管理工作经历； 3. 持有测量员资格证书及其他能证明测量技能的相关证书； 4. 具有工程师或更高级别职称，具备注册资格者优先。 福利： 1. 实行8小时工作制度； 2. 享有节日补贴、带薪年假等福利待遇； 3. 缴纳五险一金，提供住宿安排，定期组织健康体检，发放节日礼品等。

福建漳州核电项目招人司索工：300一天架子工：320-400一天木工：300-340一天另招一名木工工长，要求懂现场管理，懂图纸，工资详谈联系电话：

福州晋安招工长，家装工长，项目经理

厦门市思明区招工长/工程师(采矿工程师)

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岗位职责： 1、负责来料（原材料&关键工夹具&标准件等物料）、成品及半成品的尺寸类检测，包括相关检测仪器的操作、检测方法的设计开发、测量系统分析及测量异常的闭环管控。 2、负责电芯（裸电芯&成品电芯&半成品电芯&协助FA失效分析）CT检测中失效模式的识别与分析，涵盖检测设备使用、检测流程优化、测量系统评估及异常问题的追踪解决。 3、负责测量仪器与设备的计量管理、测量系统分析（MSA）实施，以及MP拉线ESD监控工作，包含计量与MSA方法构建、ESD监测方案设计，并推进计量和MSA异常的有效闭环处理。 4、负责金相、毛刺、Particle、Binder含量及拉力测试等物理类项目的检测与分析，涉及仪器操作、检测技术开发、测量系统验证及异常结果的闭环管理。 5、主导MQC检测室各类体系文件的建立与维护，确保流程标准化和合规性。 6、统筹MQC检测室设备的有效性管理，协调资源保障检测工作的高效运行。 7、定期开展检验数据的统计分析，编制日报、周报、月报，并推动相关改进措施落地执行。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械、电子、自动化、化学等相关专业优先考虑 2、熟悉IATF16949、ISO9001质量管理体系；熟练运用质量五大工具APQP、FMEA、MSA、PPAP、SPC；掌握基本测量原理 3、具备测量方法开发与测量异常判定能力，熟知各类测量设备的校准依据（国际&行业计量标准文件）及测量系统分析方法；了解静电防护体系的相关规范与要求 4、具有3年及以上汽车行业检测、测量分析或计量相关工作经验 5、通过英语CET-4及以上，具备良好的团队协作意识，较强的沟通表达能力和抗压能力

1、承担仪器仪表的检定与校准工作，完成检测数据的记录、整理、分析及报告撰写； 2、负责专业实验室设备的日常运行维护与保养管理； 3、熟练操作相关标准器，并承担其维护与保养任务； 4、参与技术文件的编制，包括实施细则、设备操作规程及作业指导书等； 5、配合开展计量建标考核、CNAS监督评审、复评审以及扩项评审等相关工作； 6、解决本专业领域内计量校准过程中的技术难题； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业，具备良好的沟通与表达能力，条件优异者学历可适当放宽； 2、具有计量检定或校准工作经验，持有计量检定员证书或注册计量师资格者优先，有驾驶经验者更佳； 3、具备较强的执行力和抗压能力； 4、公司定期组织内部培训，支持员工持续成长； 5、责任心强，态度积极乐观，坚持实事求是，作风踏实，富有团队协作精神。

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宁德市福鼎市招建筑木工、建筑木工班长，工长，要求需要附带木工师傅多名有需要稳定工作的可以联系我工作地址：宁德

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【宁德宏唯井号现场/电话】电工大工：48元每小时电工中大工：44元每小时电工中工：40元每小时包住不包吃.锂电设备

岗位内容： 1. 负责测量前的准备工作，包括现场勘察、数据整理与处理等； 2. 运用专业测量设备开展实地测量，确保数据的准确性和可靠性； 3. 编写测量报告，对采集结果进行分析，并形成清晰规范的技术文件。 任职要求： 1. 测量工程或相关专业本科及以上学历； 2. 熟悉各类测量技术，掌握常用仪器的操作与日常维护； 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4. 工作细致认真，责任心强，能够适应一定强度的工作任务。 5.有一级建造师，可注册优先 公司在深圳，项目地点位于内蒙古

1、工程测量、路桥、水利、建筑工程或工民建相关专业，具备大专及以上学历。 2、具有3年以上现场测量实际工作经验； 3、熟练操作水准仪、经纬仪、全站仪等常用测量设备； 4、掌握工程测量及施工流程，具备扎实的测量技术能力； 5、能够熟练运用autocad等各类制图软件进行绘图作业； 6、具备良好的沟通与协调能力； 7、为人诚实可靠，性格沉稳，工作认真负责； 8、身体健康，能胜任长期外派工作，具备较强的吃苦耐劳精神。

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本公司在新疆建设兵团第九师161团加曼水库，招聘一个测量施工管理人员，敬请合作

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周一到周五面试福鼎邦源，领福同时招聘[烟花]面试招聘要求（会认字、写字会用智能手机）（20-45岁）20-45岁（岗位空调恒温车间）岗位：质检、冲压主机手、刮毛刺、物料搬运、倒框等体力工作，要求初中以上学历，吃苦耐劳、能适应白夜班工作，有工厂流水线相关工作经验优先。面试须知，不能穿拖鞋，大面积纹身不要，记得带上身份证综合薪资:集体件计模式，5500-7000以上面试电话:（）

沙、石等检测及填报数据

可预支生活费［多利汽配］可接受大龄工，常年订单稳定，活简单，带手机自由。常温车间，每人单独大风扇。以下岗位6500～7500左右18-53岁左右普工，20/小时〈230/天)，接受夜班2，叉车工21/小时，电叉，开过宁德叉车优先3，仓管20/小时(有经验)长白班〈45岁内〉4.，机器手（高中学历以上），巡检，40岁内工人20/小时，有夜班5.气保焊工55岁内，要有证，25/小时（月薪8500左右）。所有岗位需要识字，有些岗位要接受夜班，工作时间7：30-7：30，计时11.5小时。，离职提前1个月，按照公司规定办理，不然会有考核工作餐免费，。面试时间，上午八点半前到，下午1点半到。特别注意！面试和入职不能穿拖鞋，裙子，短裤，（短袖可带护袖〉。即日起面试通过人员要试岗1-2个小时。请知晓。

宁德时代TVC电芯测试工价：白班27元/小时夜班28元/小时福利：岗位津贴15元/小时基本要求：男女不限，熟练办公软件，20-40岁学历要求：大专以上学历，机械/模具/机电专业/电子信息类专业/化学/化工优先工作经验：锂电行业生产/检测现场/企业宣传/新媒体运营/相关工作经验者优先派遣工基本工资2250+平时加班+周末加班+岗位补贴450+夜班补贴600+餐补450交通补贴300+外宿补贴300+综合工资8500-9000左右。

岗位职责： 1、承担新厂房建设项目中“四新”环节的安全评估工作； 2、掌握建设项目安全设施“三同时”监督管理相关规定； 3、通晓ISO45001管理体系，主导OHS管理制度的优化修订，并对制度执行情况进行分析总结与持续改进； 4、开展厂区重点消防区域的风险识别、危险性评估，并制定相应的防控措施与管理要求。 任职要求： 1、本科及以上学历，安全工程、消防工程、化工、环保等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上安全管理工作经验，有锂电或化工行业背景者优先； 3、精通工业安全、环境保护、消防安全及职业卫生管理相关知识与法律法规； 4、具备独立开展安全风险辨识与隐患治理的能力，熟练运用FMEA等分析工具； 5、了解ISO45001、ISO14000管理体系要求，熟悉设备安全风险识别、消防系统设计及验收规范； 6、具备良好的责任心、组织协调能力和团队沟通协作能力。

岗位内容： 1. 负责供应商资源管理：审核供应商资质，收集相关资料并建立完善的供应商信息档案，持续跟踪其质量表现及绩效考核情况； 2. 质量管控与体系维护：主导开展内部审核、外部审核及验证评估工作，推动质量管理体系的规范化与持续优化； 3. 重大问题处理：针对关键异常情况进行深入调查与分析，提出切实可行的改善方案并监督执行落地。 任职要求： 1. 具备3年以上相关行业供应商管理或质量体系运营工作经验； 2. 具有良好的问题分析与解决能力，擅长时间规划及跨部门沟通协作； 3. 熟知国家相关法规标准要求，能够熟练运用七种QC工具开展质量分析与改进工作。

岗位职责： 1、 负责紧固件数据库的搭建、维护与迭代更新，统筹并指导紧固件的选型规范与应用； 2、 主导紧固件新技术的设计开发及验证工作，承担新连接界面的技术校核与开发任务； 3、 推进紧固件性能优化与改进，针对特殊连接结构或特定使用环境开展适配性开发； 4、 优化紧固件加工工艺可行性与制造成本，提升可生产性，并负责供应链端技术评审与资质审核； 5、 针对产品在试制、批量生产及用户使用过程中反馈的紧固件问题，开展系统性工程分析，提出科学有效的改善对策。 岗位要求： 1、 本科及以上学历，硕士优先，机械设计、车辆工程等相关专业背景；具备3年以上紧固件开发经历，有汽车行业背景者优先，英语表达流利者优先； 2、 熟练掌握CATIA、UG/Pro/e、SolidWorks等三维设计工具； 3、 熟悉整车开发流程，掌握APQP体系，熟练运用DFMEA、8D、DOE、FTA等常用工程分析方法； 4、 了解钣金、机加、注塑、压铸类零件的工艺特性及成型要求，具备机械设计相关知识基础； 5、 具备良好的沟通协调能力，熟悉汽车产品研发流程，能够独立完成技术汇报，抗压能力强； 6、 工作态度严谨认真，责任心强，具备较强的创新意识和团队协作精神。

岗位职责： 1、构建并维护集团厂房安全消防管理体系及相关标准文档，落实安全培训教育推广与安全文化建设工作； 2、设定集团厂房安全消防管理目标，定期汇总分析各基地安全消防指标数据，并组织实施考核评估； 3、推进厂房安全双重预防机制建设，指导各基地开展安全风险分级管控与隐患排查治理工作； 4、完善厂房事故应急响应与经验横展机制，推动各基地实现事故闭环管理、应急准备及横向排查整改工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，安全、消防类相关专业优先考虑； 2、具备7年以上生产制造型企业厂房安全消防管理工作经历，有团队管理经验者优先；持有注册安全工程师或一级注册消防工程师证书者优先； 3、熟练使用CAD、Excel、PPT等办公软件，具备较强的团队管理能力、沟通协调能力、执行能力和抗压能力； 4、具备良好的组织能力、协调能力及现场管控水平，具有优良的职业操守、团队协作意识和工作责任感。

（宁德时代核心供应商）大量招人！订单稳定，留职率高！ 招聘岗位：普工、品管员、质检、库工、储备干部、组长、测量员 工作内容：新能源铝壳、顶盖生产检验，岗位简单易学，上班能带手机，普通工衣，无需穿无尘服！ 车间情况：空调车间坐班；机台岗位，可站可坐；一部工岗位无空调，其余车间配备空调。 招聘要求：男女不限，18-45周岁，初中及以上学历；需要体检，能适应两班倒；查验纹身，烟疤、刀疤不限制。 上班时间：8:00-20:00，两班倒，每月统一倒班一次 薪资待遇（正式工） 底薪2300元+加班费3500-4500+餐补500-600元（20元/天）+夜班补贴10元/晚，综合6500-8000元，超产奖200-500元 加班费标准：平时19.8元/时，周末26.4元/时，法定假日39.6元/时 每月20号准时发薪，入职缴纳五险一金 食宿福利 免费8人间空调宿舍，水电平摊；厂区食堂就餐，餐补按月发放（需要厂区刷卡就餐才可享受餐补）

岗位职责： 1、构建并维护集团厂房安全消防管理体系及相关标准化文档，落实安全培训教育推广与安全文化建设； 2、制定集团厂房安全消防管理目标，定期汇总、分析各基地安全消防指标数据，并组织实施考核评估； 3、建立厂房安全双重预防机制，推进各基地安全风险分级管控及隐患排查治理工作的落地执行； 4、健全厂房事故应急响应与横向展开管理机制，推动基地实现事故闭环管理、应急处置及跨区域排查整改。 岗位要求： 1、本科及以上学历，安全、消防类相关专业优先考虑； 2、具备7年以上生产制造型企业厂房安全消防管理工作经历，有团队管理经验者优先；持注册安全工程师或一级注册消防工程师证书者优先； 3、熟练使用CAD、Excel、PPT等办公软件，具备较强的团队管理能力、沟通协调能力、执行力和抗压能力； 4、具有较强的组织策划、协调推进及现场管控能力，具备良好的职业操守、团队协作意识和工作责任感。