
物业工程主管综合维修工
金碧物业有限公司亳州分公司诚聘
维修部负责人
1、任职资格:大专及以上学历,3年以上同等岗位工作经验,具备消防、监控、电梯等物业相关专业知识和实操能力。
2、岗位职责:统筹管理小区内物业管理维修相关工作。
3、福利待遇:7000到8000元/月、五险一金、单双休、餐补、免费住宿等。
工作地点:亳州恒大翡翠华庭小区
联系人:程女士()
物业工程主管综合维修工
金碧物业有限公司亳州分公司诚聘维修部负责人1、任职资格:大专及以上学历,3年以上同等岗位工作经验,具备消防、监控、电梯等物业相关专业知识和实操能力。2、岗位职责:统筹管理小区内物业管理维修相关工作。3、福利待遇:7000到8000元/月、五险一金、单双休、餐补、免费住宿等。工作地点:亳州恒大翡翠华庭小区联系人:程女士()
项目经理,安全员,保洁员,会服,维修工
6000-7000元/月
物业经理包住包吃11-20人月结全职
年龄要求:18-60 周岁(18-55 周岁)。
民族要求。
薪资待遇 (月薪)
物业项目经理工资面议,安全员4800元,会服4000元,维修工面议,保洁员3500-3800元。
以上岗位全部提供食宿。
联系电话:
物业工程技工
4000-5000元/月
综合维修工保险高温补贴餐补社保1-2人月结全职
年龄52周岁以下,岗位需要有低压电工证。
设备巡检与公区维护、业主报修处理(包括不限于室内维修如电路跳闸、水管漏水、门窗故障等)
物业工程主管
工作内容:
1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作;
2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查;
3、协助处理各物业项目突发情况,及时排除设备故障;
4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴;
5、完成上级交办的其它工作。
职位要求:
1、28-45岁,大专及以上学历,物业管理、工程管理等相关专业;
2、具备良好的应付突发事件的能力;
3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识;
4、具有良好的沟通、协调、组织能力,具有较强的团队管理能力及服务意识。
5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先
综合维修工
7000-9000元/月
综合维修工包住餐补3-5人月结全职
综合维修工(深圳工业园/公寓)
岗位职责
负责园区及公寓区域内日常水电、消防、弱电(监控、门禁)等设施设备的安装、维修、巡检与保养;独立完成门窗、墙面、地面等土建类日常修缮工作;及时响应并处理各类设备设施突发故障与应急抢修任务。
任职要求
持有效低压电工证,同时具备丰富的驾驶经验。
1年以上物业或工地综合维修经验,能独立完成维修任务,
熟练掌握水电、消防、弱电等系统的基础维修与保养,具备土建小修技能,
岗位详情
1. 工作地点:深圳工业园、公寓
2. 工作内容:日常设施修缮、设备巡检、故障紧急处理与应急抢修
3. 工作时间:每日8小时,
4. 薪资待遇:基本工资6500元-8000元/月,能力优秀者薪资可面议上调
5. 食宿福利:免费提供员工宿舍;每月发放600元餐补
贵阳市观山湖区金融城招聘电工2名,双休,缴纳五险
4000-5000元/月
综合维修工包住社保1-2人月结
贵阳市观山湖区金融城招聘物业电工2名,双休,缴纳五险
【招聘岗位】综合维修工
【任职要求】
1、30-55岁,持有电工证且未过期
2、有2—3年相关工作经验
【工作内容】
负责现场设备设施零星维修,日常养护,设备巡查等
【工作时间】
8:00—18:00,双休,需要轮流安排值夜班
【薪资待遇】
3900/月+200/月餐补
【工作地点】贵阳市观山湖区金融城
学校维修工
4000-5000元/月
综合维修工保险包住高温补贴1-2人月结全职
核心工作内容:
1. 负责学校内水电设施的日常巡检、故障排查与应急维修
2. 执行教室、宿舍、办公区等场所的水电安装、改造及维护保养工作
3. 严格按安全规范开展低压电气作业,确保操作合规、人身及设备安全
4. 配合后勤部门完成节假日保障、专项检修及临时性维修任务
5. 做好维修记录与耗材登记,及时反馈设备运行异常情况
岗位基本条件:
1. 工资:4000-4500,年龄18-45周岁,持有有效低压电工作业证(特种作业操作证)
2. 具备学校、园区或公共机构维修工作经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应早、中、晚三班轮值及月休4天安排
4. 遵守校方管理规定,服从工作调配,具备基础沟通协调能力
5. 购买社会保险,提供住宿及节日员工福利
餐厅维修工
6000-7000元/月
综合维修工包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅给排水、设备的调试与日常维护
2. 完成设备安装
3.定期巡检水电设施,及时排查隐患并处理突发故障
4. 配合工程进度,与其他工种协同作业,确保施工安全与质量
5. 做好施工记录、验收资料及工具设备的日常管理
任职要求:
1. 水电相关工作经验不限,有餐厅现场施工经验者优先
2.熟悉国家水电安装规范及安全操作规程
3. 具备基本识图能力,能独立完成常见水电作业
4.需持有有效电工证
5. 吃苦耐劳,责任心强
6.年龄18-55岁,要求小学以上学历
7.需提供指定地点的健康证,体检报告及本地无犯罪证明
物业工程主管社保1-2人月结
招聘
岗位:工程主管1名,
年龄:55岁以下,
要求:有5年以上办公楼现场管理经验,精通设备系统运作,持有电工证。
工作时间:8小时制,做六休一,
年薪:7万2,福利:社保、过节费、联系电话:
地址:浙江省宁波市江北区前江街道长阳路732号
上海徐汇区招聘岗位:工程领班时间:做一休一日班:8:00-20:00(8000-9000)
8000-9000元/月
物业工程主管月结
招聘岗位:工程领班
时间:做一休一 日班:8:00-20:00(8000-9000)兼职
岗位职责:
1、负责统筹项目工程条线整体工作,对相应业务指标负责。
2、负责组织制定工程设备设施维修保养,跟据公司要求,对设备设施日常运行、维修养护、巡视检查制度、应急预案以及工作标准的培训与监督落实。
3、负责对接设备外包、分包方,对发生进行审核,组织施工寄质量控制。
任职资格:
1、45岁以下,大专以上学历,2年以上物业管理同等岗位工作经验,电工需要高低压操作证;有物业综合维修经验优先。
2、具备新项目交付或老项目工程管理经验。
3、具有机电专业背景,熟悉高压配电、暖通/给排水、电梯运行等。
地址:徐汇区龙华街道阿里巴巴徐汇滨江园区D区(园区项目)
联系人:何女士(,电话不方便接,请)
物业工程主管社保1-2人月结
水电工程主管/师傅
硬性门槛:必须持有【电工证】(高压/低压)及【电梯管理员证】(双证齐全是红线)。经验要求:两年以上物业工程维修经验,熟悉强弱电原理,动手能力强。职业素养:吃苦耐劳,服从工作安排,具备良好的团队协作精神。设备运维:全面负责小区供配电系统、给排水系统、消防系统及电梯的日常巡检、维护保养与故障抢修。能耗管理:监控公共区域水电能耗,制定节能降耗方案并实施。外委监管:监督电梯维保单位及消防维保单位的服务质量,确保设备安全运行。应急抢险:24小时待命,处理小区突发停水停电及管道爆裂等紧急事件。
薪资福利:薪资待遇:面议(提供行业内极具竞争力的薪酬,绝对对得起您的技术与经验)。社会保障:入职缴纳社保,享受国家法定节假日及带薪年假。职业稳定:公司资金雄厚,项目稳定,无烂尾风险,适合长期扎根发展。晋升空间:完善的职级晋升体系,表现优异者可晋升为部门主管/项目经理。
招工人数:1名
招聘类型:全职;试用期:统一为3个月(试用期内薪资不打折,表现优异者可提前转正)
工作地址:瓮安县盛世彩虹小区
广西玉林工程主管|广州厦王生活服务有限公司容县分公司|容州新城隆源学府/万隆雅都|1人|4
4500-6000元/月
物业工程主管1-2人月结
工程主管|广州厦王生活服务有限公司容县分公司|容州新城隆源学府/万隆雅都|1人|4500-6000|(张女士)
物业工程主管1-2人月结
工程工程领班50周岁及以内,服从领导安排;必须持有相关证件。熟悉工程设备操作、维修、弱电系统维护等工作。薪资福利:5000元/上六休一招工人数:1名工作地址:吴中区甪直大道170号智选假日酒店旁
安徽亳州招聘物业工程1名薪资4000-5000购买社保一年以上工作经验年龄25岁至45岁熟
4000-5000元/月
综合维修工社保1-2人月结
招聘物业工程1名薪资4000-5000购买社保一年以上工作经验年龄25岁至45岁熟悉物业工程岗位职责联系电话
安徽亳州时代印象:招,物业工程维修师傅1名薪资及待遇:月工资4000-5000元月带薪假4
4000-5000元/月
综合维修工社保1-2人月结
亳州时代印象:
招,物业工程维修师傅1名
薪资及待遇:月工资4000-5000元月带薪假4天社保,
上班时间:早八点,晚六点
要求:40岁以下持电工证上岗,1年以上工作经验。
熟练使用电脑,办公自动化软件
联系电话
酒店前台
金塘李园丽呈酒店招聘信息
1.人事1名
男女不限,有1年以上工作经验,双休,包食宿,交社保,具体薪资面议
2.酒店前台1名
年龄20-35岁,身高160以上,包食宿,交社保,做一休一,具体薪资面议
3.维修工1名
,年龄55周岁以下,包食宿,交社保,具体薪资面议(条件优秀者可适当放宽条件
联系人:王女士
联系电话:
联系地址:金塘镇沥港和丰路2号
安徽亳州招聘物业工程1名薪资4000-5000购买社保一年以上工作经验年龄25岁至45岁熟
4000-5000元/月
综合维修工社保1-2人月结
招聘物业工程1名
薪资4000-5000购买社保
一年以上工作经验
年龄25岁至45岁
熟悉物业工程岗位职责
联系电话
管家社保
楼宇管家年龄25周岁—45周岁之间,大专及以上学历,有经验者优先录用,需要有抗压能力,,长期工作人员,短期勿扰。负责园区楼栋巡查,处理业主反映的问题,收取物业费,维护业主关系薪资福利:4200元/月左右,上六休一,具体面议,社保,节假日福利招工人数:不限
物业经理月结
利辛物业项目经理
1、年龄 35 岁以下,本科及以上学历,物业管理、房地产管理或相关专业优先。2、5 年以上物业管理经验,至少 3 年以上商住小区物业管理经验。3、熟悉物业管理相关法律法规及行业标准,具备较强的风险管控能力。4、具备优秀的团队管理能力,能够有效激励和带领团队完成目标。5、良好的沟通协调能力,能够处理复杂的客户关系及突发事件。6、熟练使用办公软件及物业管理相关系统。7、持有物业管理师资格证书者优先。8、具备较强的服务意识与责任心、抗压能力,能够承受工作压力。1、负责物业项目的日常运营管理,确保物业服务质量符合标准。2、制定并执行物业管理计划,包括设施维护、清洁、安保等工作的监督与协调。3、处理业主或租户的投诉与建议,及时解决问题,提升客户满意度。4、管理物业团队,包括招聘、培训、考核及日常工作的安排与指导。5、负责物业的收缴与管理,确保财务收支的准确性与及时性。6、与相关部门及外部单位保持良好沟通,协调处理突发事件及重大事项。7、定期检查物业设施设备的运行状况,确保其安全、高效运转。8、推动物业管理的创新与改进,提升整体运营效率与服务品质。
薪资福利:具体面议
报名时间截止至 2026 年 5 月 10 日,逾期不予补报。报名方式:邮箱报名 ,邮件主题请注明'利辛 + 项目经理 + 姓名'。
综合维修工餐补社保月结
岗位名称:工程技工(恒大城物业) 岗位要求:1. 5年以上电工工作经验(强电、弱电、高压、低压、电梯、电焊、高空等)2. 持有特种作业操作证3. 有较好的沟通、团队协作能力,有相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇:入职薪资4300+,入职购买五险,有餐补,每周休息一天。
综合维修工社保月结
碧桂园物业工程
工作内容:设施设备养护,确保辖区内供电安全运作等。
要求:必须持有低压电工证,有物业综合维修工作经验者优先考虑,年龄25-45周岁。
薪资:面议。
工作时间:8:00-18:00,月休四天。
福利:法定假期、年假、社保等
工作地点:星河万里(孙经理)
物业项目经理
5000-6000元/月
物业经理包住社保包吃1-2人月结全职
1.全面负责项目的各项工作,对项目整体服务质量及安全生产负责。
2.遵守国家的法律法规及行业规章制度,履行服务合同约定,完成公司下达的责任目标。
3.负责公司质量体系、标准化体系的建立、实施、执行和持续改进;根据项目实际完善管理制度、工作流程,提升服务品质。
4.落实项目全员安全生产责任,开展安全教育培训,组织开展风险识别、隐患排查、隐患整改;编制应急预案、成立应急组织,开展应急演练,按照应急预案妥善处理突发事件。
5.负责制定项目年度、月度工作计划,并督促落实。
6.开展品质周检、月检,处理不合格服务事项,明确纠正和预防措施并组织整改落实。
7.落实公司人事制度做好员工招聘、培训、考核及激励等,强化团队意识,倡导团结协作精神,关心员工,打造优秀管理团队。
8.负责制定并落实培训计划,完成员工培训考核及效果评估,提升员工服务意识和技能水平。
9.负责处理项目范围内各类投诉,组织开展业主走访及年度满意度调查,接受客户建议持续改进服务质量。
10.负责落实各项节能降耗措施,降低项目运营成本。
11.负责内外部公共关系维护,确保各项工作顺利开展。
12.完成领导交办的其他工作。
物业项目经理
4000-5000元/月
物业经理保险高温补贴1-2人月结全职
【岗位职责】
1、全面负责新校园项目物业工作的筹备、接管及日常运营管理工作;
2、制定项目服务标准、管理制度及工作流程,确保服务质量达标;
3、统筹安保、保洁、工程维修、消控及绿化等各条线工作,协调内外部资源;
4、负责与甲方的日常沟通,及时响应并处理各类服务需求与投诉;
5、制定项目年度预算,控制运营成本,提升管理效益;
6、组织员工培训、考核及团队建设,提升团队服务水平与应急处理能力;
7、处理项目突发事件(如设备故障、安全事件等),确保项目平稳运行。
【任职要求】1、学历要求: 大专及以上学历,物业管理、企业管理、工程管理等相关专业优先;
2、经验要求:3年以上物业管理经验,其中至少1年担任项目经理或同等管理岗位;
3、优先条件:具有校园物业管理经验者优先录用(如大学、中学、职业院校等后勤服务经历);
4、熟悉物业法规及质量管理体系,持有物业项目经理证或相关职业资格证书者优先;
5、具备较强的沟通协调、应急处理和团队管理能力;6、责任心强,服务意识佳,能适应项目筹备期及校园服务的特定工作节奏。
栏目概述
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