
设备调试工程师
4000-6000元/月
设备工程师经验不限大专通信设备五险一金周末双休
【岗位职责】
1. 协助工程师完成设备安装和调试等工作;
2. 跟进项目进度,协助处理日常技术问题,整理并汇报项目相关数据和资料。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,理工科专业优先;
2. 有无经验均可,初期有工程师带。
【福利待遇】
1. 试用期4000,转正5000+;
2. 周末双休,节假日休息;
3. 早九晚五;
4. 五险一金。
(盘锦)静设备技术工程师
1-1.4万元/月
设备工程师5-10年大专机械设备自动化设备
静设备维保一、岗位职责
1. 负责化工厂内各类静设备(如储罐、反应釜、换热器、分离器、管道、阀门等)的日常保养、检修及隐患识别,确保设备运行安全可靠;
2. 执行静设备周期性巡查、清洁、防腐、保温处理及密封性能测试,规范填写维护记录、设备数据和检修台账;
3. 汇总设备运行过程中出现的泄漏、腐蚀、磨损等问题,配合相关专业制定整改措施并推动实施;
4. 参与企业及部门组织的安全教育与技能培训,持续学习静设备维护知识,提升专业技能与安全作业能力;
5. 严格执行公司及部门各项管理规定,听从班组工作分配与学习计划安排,遵守标准化操作流程;
6. 定期回顾工作与学习成果,改进静设备维护策略,减少设备故障发生频率;
7. 完成上级交办的其他相关工作事项。
二、任职要求
1. 大专及以上学历;
2. 专业范围:化工机械、设备维修、材料科学与工程、过程装备与控制工程、石油化工技术、应用化工技术等相关理工科专业优先;
3. 工作经验:具有5年以上化工企业静设备维护经验,掌握储罐、反应釜、换热器等设备的构造特点、维护标准及安全规程,具备同类岗位从业背景者优先;
4. 具备良好的责任意识和安全观念,能够积极配合公司及班组的工作调度,适应化工生产现场工作条件。
三、工作时间
1. 实行六天工作制,每日八小时;
2. 具体班次安排依据现场排班计划执行。
四、公司福利
1. 缴纳五险一金;
2. 提供食宿(含早中晚餐);
3. 入职满一年后可享受5天带薪年假;
4. 定期组织安全与技能培训,提供明确的职业成长通道,支持员工专业能力提升。
设备工程师
4000-7000元/月
设备工程师5-10年大专电气安装热力机电相关专业供热
1. 了解发电及供暖企业的设备安装、调试。
2. 5年以上工作经验。
设备调试工程师
4000-6000元/月
设备工程师经验不限大专五险一金周末双休
岗位职责:
1.负责项目的督导、站点开通、调试等工作
2.负责工程项目的质量、进度和安全管理
3.项目的开通测试、验收、现场协调等工作
任职要求:
1.大专及以上学历,不限经验,初期有工程师指导
2.具有较强的学习能力,良好的问题分析和解决能力
3.工作积极主动、责任心强、吃苦耐劳、有一定的学习能力
4.能在行业内长期稳定发展
薪资待遇:
1.试用期4000,转正后5000+,
其他福利保障:
早九晚五+周末双休+五险一金+节假日休息
制冷设备工程师
4000-7000元/月
设备工程师1-3年大专包吃月结招学徒
【岗位职责】
1. 负责制冷设备的安装、调试与维护工作;
2. 对制冷设备运行情况进行监控,确保系统稳定运行;
3. 根据客户需求,提供专业的制冷系统解决方案和技术支持;
4. 定期进行设备巡检,及时发现并处理故障隐患;
5. 参与新设备的选型与评估,优化现有制冷系统配置。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,制冷与空调、暖通、机械等相关专业;
2. 熟悉各种制冷设备的工作原理及维护保养知识;
3. 具备良好的问题分析与解决能力,能够独立完成设备故障排查;
4. 具有较强的服务意识,能够与客户进行有效沟通;
5. 有相关工作经验者优先考虑。
设备技术员
7000-8000元/月
设备工程师3-5年大专施工业务管理设备设施维修
岗位职责:
1、负责分店设备设施的日常维修基础管理及运行维护工作(涵盖综合维修、水系统、电系统等);
2、负责分店施工改造与升级项目的统筹管理,包括组织各专业主管拟定升级改造方案并进行审核,主导设备设施维修类外委合同的签订与审查,推进业态调整实施过程中的工程跟进与监督管理;
3、负责分店巡检维修及报修处理工作的执行落实与监督管控;
4、负责商户装修图纸的技术审核、商铺交付验收以及商铺入驻相关协调管理工作;
5、负责分店能源使用的统筹管理,涵盖用电、用水、排污、蒸汽及煤气等资源的使用监管。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,工程技术或管理类相关专业优先;具备五年以上大型商业物业、酒店或写字楼运营管理工作经验,其中至少三年担任相同岗位;
2、熟悉物业法、消防法等相关法律法规;掌握物业各类设备设施的运行原理、维护保养技术及相关管理规范;了解物业管理与消防安全管理体系;
3、具备组织电力、电梯、空调及其他工程类设备设施维保、检测的能力,能主导装修及改造项目实施,熟悉招投标流程与管理工作。
工作地点:华南广场、金州、开发区
设备工程师
1.5-2万元/月
设备工程师5-10年本科不需要出差化工机械经验要求有机械设备工程师经验自动化设备经验机电设备经验
岗位职责: 1、5年以上大型工厂设备岗位工作经验,熟练操作CAD、Solidworks、SketchUp等绘图建模软件,同时具备机械设计、测绘能力。 2、有项目建设经验,包含但不限于工厂设备布局、设备选型、设备技术指标与工艺对接,能源匹配等,负极从业经验者优先考虑。 3、开展测绘、仿制优化及研发,辅助设备、检测研发设备安装等。 任职要求: 1.负责生产线机械结构设计、方案布局设计、设计优化变更、测绘等; 2.协助部门经理对产线建设方案整体规划;项目前期工作的正常开展; 3.参与项目技术方案评审,招标等工作;推进项目建设,落实设备安装、质量控制等; 4.负责收集公司相关设备的机械技术问题;设备管理制度文件制定和管理;参与设备专项技术改善; 5.负责设备的前期管理,包括设备选型,设计,监造,到货验收,安装,调试,设备验收。 6.负责工厂设备的电气故障维护及程序优化; 7.负责新建产线的电气方案、电气控制需求的设计和编写,自动化线的设备电气原理图的设计、绘制; 8.负责指导并协助电工完成电气线路的安装工作;电工培训、使用维护指导; 9.协助部门经理对公司产线自动化设备与其他设备软件的整体规划; 10.参与设备验收工作,项目资料的编制及归档等。 11.设备检维修规划/计划制定与实施,保证设备低故障率。
设备工程部长
1.5-2万元/月
设备工程师3-5年本科
一、岗位职责 1. 设备管理体系建设 ◦ 制定和完善设备管理制度、操作规程、维护检修规程及技术标准(如压力容器、管道、动设备等)。 2. 设备运行与维护管理 ◦ 组织编制设备年度/月度检修计划、保养计划,并监督执行,确保设备完好率、开机率达到公司目标。 ◦ 统筹日常设备巡检、故障诊断与处理,牵头解决重大设备隐患或突发故障,减少非计划停机时间。 3. 安全管理与合规性 ◦ 落实安全生产责任制,确保设备运行符合《特种设备安全法》《固定式压力容器安全技术监察规程》等法规及行业标准。 ◦ 组织设备安全评估、风险辨识(如HAZOP分析)和隐患整改,参与事故调查与分析,制定防范措施。 4. 技术改造与节能降耗 ◦ 牵头设备技术升级、节能改造项目(如电机变频改造、换热效率提升等),提高设备效率,降低能耗和物耗。 ◦ 参与新改扩建项目的设备选型、招标、安装调试及验收,确保设备符合工艺要求和质量标准。 5. 团队管理与培训 ◦ 负责设备部团队(工程师、技术员、维修工等)的绩效考核、技能培训和安全教育,提升团队专业能力。 ◦ 协调与外部维修单位、供应商的合作,监督管理外包维修质量与进度。 6. 数据与成本管理 ◦ 统计和分析设备运行数据(如故障率、维修费用、能耗等),编制设备管理工作报告,提出改进建议。 ◦ 控制设备维修、保养、改造等费用,确保在预算范围内,并寻求成本优化空间。 二、任职要求 1. 教育背景 ◦ 本科及以上学历,化工机械、过程装备与控制工程、机械设计制造及其自动化等相关专业。 2. 工作经验 ◦ 5-10年以上化工行业设备管理经验,其中3年以上中层管理岗位(如设备主管、经理)经历。 ◦ 熟悉化工装置常见设备(如反应釜、塔器、泵、压缩机、离心机、换热器等)的结构、原理及维护要点。 ◦ 有大型化工项目(如石化、化肥、农药等)设备安装调试或技改经验者优先。 3. 专业技能 ◦ 掌握设备管理体系(如ISO55000资产管理系统)、维修策略(预防维修、预测维修等)及工具(如CMMS计算机化维护管理系统)。 ◦ 熟悉特种设备(锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械等)的监检、登记、定期检验流程。 ◦ 具备设备故障诊断和应急处理能力,能运用振动分析、红外测温等状态监测技术者优先。 ◦ 熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件及Office办公软件,能编制设备技术文件。 4. 资质与证书 ◦ 持有《特种设备管理人员证》(如压力容器、压力管道)或《注册安全工程师》(化工安全方向)者优先。 ◦ 具备PMP(项目管理专业人士)或TUV认证(如功能安全工程师)者加分。 5. 能力与素质 ◦ 具备较强的团队领导、沟通协调及跨部门协作能力(与生产、工艺、安全、采购等部门配合)。
设备研发工程师
8000-15000元/月
设备工程师3-5年本科设计安装/调试自动化设备PLC编程机械加工工艺运动控制
工作职责
1. 承担智能装备的机械结构设计、运动仿真及工程图绘制,确保设备符合生产工艺与精度标准。
2. 负责自动化控制系统的技术方案制定与系统集成,完成传感器、PLC、伺服系统等关键部件的选型与验证。
3. 参与样机装配、调试及性能测试,攻克研发过程中的技术瓶颈,并编制标准化技术资料。
4. 关注行业先进技术动态,结合实际生产需求推动技术升级与产品改进,提升设备运行稳定性和智能化程度。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。
2. 拥有3年以上工业设备开发经验,熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计工具,了解机械加工流程。
3. 熟悉PLC编程(如西门子、三菱)和运动控制原理,具备独立完成自动化逻辑设计的能力。
4. 具备良好的问题诊断与实践操作能力,可主导设备调试及故障处理工作。
5. 具备金属加工、智能制造方向设备开发经验者优先考虑。
设备技术员
1.2-1.3万元/月
设备工程师3-5年本科维修/保养装配设备
1、本科及以上学历,过程装备与控制工程、机械设计制造及其自动化、油气储运、化工机械等相关专业。
2、具备中级工程师或以上职称(设备类/机械类),具有3年以上在石化储运领域(罐区、码头、泵房、长输管道)或油气回收系统(油气回收、冷凝、吸附、膜分离装置)的设备工作经验;
3、熟练掌握储罐(拱顶罐、浮顶罐)、机泵(离心泵、压缩机)、换热器、压力容器、管道阀门及油气回收成套设备的运行维护与故障处理能力,参与过储运或油气回收装置的新建项目;
4、熟悉动设备如机泵、压缩机、储罐及油气回收设备的故障诊断与维修流程,了解动设备状态监测技术(振动、温度)以及静设备的腐蚀检测与探伤方法,熟练使用CAD、设备管理软件及Office办公软件;
5、负责储运系统中罐区、泵房、码头及油气回收装置的动静设备全生命周期管理,涵盖运行维护、检修实施、技术改造及报废处置等环节。
工作地点:辽宁盘锦大洼区北方华锦联合石化项目部
锦州凌河区南阳路附近找刷碗干灵活人员一名,3500工资准到月开,活好干没有休朝九晚九。电话
3500元/月
洗碗工1-2人月结
凌河区南阳路附近找刷碗干灵活人员一名,3500工资准到月开,活好干没有休朝九晚九。电话
A2
招一个A2驾驶员学徒的能跑高速就行,可以教倒车学会为子路线就是沈阳长春哈尔滨到江浙沪活不累,有货就跑没货就呆着,有意者来电
服务员洗碗工
【鼎瓜瓜·盘锦招聘信息1】韩侨烤肉招聘服务员5名年龄55以下工资:①第一个月工资4200②第二个月工资4400③第三个月工资4600[加油]如果下午加班,一个月能挣5000以上洗碗工2名工资:4500年龄60岁以下[加油]如果下午加班,一个月能挣5000以上以上岗位供吃以上岗位下午两点到4点轮休儿,月休两天电话:地址:盘锦市双台子区晟华苑三期
再生设备安装技术员
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年学历不限精通图纸及设备管道安装流程
岗位职责:
1.负责再生罐设备及配套管道的安装、调试、验收与技术交底工作
2. 制定并执行设备日常维护保养计划,保障运行稳定性与安全性
3. 参与设备技改项目,优化工艺流程与安装方案,提升系统效率
4.处理现场设备故障,快速定位问题并提供有效解决方案
5.编制设备台账、操作规程及维保记录,确保资料完整可追溯
任职要求:
1.熟悉再生罐及相关压力容器、工业管道安装规范与标准
2.具备设备工程相关实践经验,能独立完成现场安装与协调工作
3. 持有压力管道作业证、特种设备作业人员证者优先
4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,适应现场工作环境
5.学历不限,有相关行业经验者优先
设备工程师
8000-11000元/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
储备技术员
6000-8000元/月
设备工程师经验不限本科电子工艺工程师电子元器件工程师
岗位要求:
1. 具备电子类专业背景或相关领域从业经历者优先考虑;
2. 有PCB行业实际工作经验者更佳;
3. 统招本科应届或往届毕业生均可,无经验亦可培养;
4. 积极进取,具备良好的团队协作精神,熟练使用办公软件,责任心强,能适应一定工作压力。
职位福利:五险一金、住房补贴、年度多次调薪机会、加班补助、带薪年假、弹性工作制、餐费补贴、绩效奖金
职位亮点:广阔的成长空间,良好的职业发展前景
设备安装技术员
6000-11000元/月
设备工程师1-3年中专/中技
我们是一家专注于光纤设备与通信设备研发制造的国家高新技术企业,拥有17年的行业沉淀与技术积累。17年来,我们始终致力于光通信技术的创新与应用,产品广泛应用于骨干网络、数据中心及5G建设,AI算力等领域,服务客户覆盖海内外头部通信运营商与互联网企业.因业务发展,公司需要
招聘设备安装技术员,懂电路图,能熟练完成PLC、传感器等电气接线,,动手接线能力强,会使用常用工具量具卡尺,能安装气缸、导轨等各种精密机械部件,能独立解决安装过程中遇到的电气和机械问题
要求:中专/技校及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械制造等相关专业优先;有1年以上非标自动化设备安装、调试经验者优先
正班8小时,加班费另外算,周天休息,补助住宿费生活费
规划工程师(设备)
7000-9000元/月
设备工程师3-5年本科要求有机械设备工程师经验需要出差自动化设备经验企业(甲方)
【岗位职责】
1. 收集生产/设备技改需求,开展现场调研,明确项目目标、范围与投资预算;
2.根据调研数据,结合工艺做大型项目的详细规划,设备计算、设备布局等;
3. 负责组织设备技术方案及与供应商交流,审核方案;
4. 组织协调设备进厂,负责把控设备安装及调试过程的管理,施工现场的管理;
5. 组织竣工验收,审核竣工资料,总结项目经验,提炼优化建议,为后续项目提供参考。
生产总监
1.1-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验
【岗位职责】
1. 全面统筹变压器车间整体生产运营,牵头编制年度、季度、月度生产总计划,同步统筹设备维保、大修计划;根据订单、产能、物料动态实时调整排产,平衡各工序负荷,实现均衡有序生产,保障订单按期交付。
2. 统筹车间全维度管理,全权负责生产调度、工序质量、现场安全生产、人员班组管理,第一时间协调解决物料短缺、设备故障、工艺异常等各类阻碍生产的突发问题。
3. 主导生产工艺革新、工序优化与精益生产落地,深耕线圈绕制、铁芯装配、绝缘干燥、总装等全流程工艺改进,提升产能、成品合格率与设备综合利用率,降低返工、物料损耗。
4. 统筹生产成本管控,建立物料消耗、人工、能耗定额管理机制,细化各环节成本核算,严控各项生产开支,确保车间成本指标达标。
5. 联动技术研发部门参与新品试制、小批量试产,结合量产实操反馈工艺优化建议,完善新品批量生产方案,打通新产品量产转化流程。
6. 搭建车间质量管控体系,落地全过程工序自检、巡检、终检标准,严格落实 ISO9001质量管理体系,分解质量 KPI并监督落地,稳步降低不良品率。
7. 建立车间安全、环保标准化管理制度,落实设备安全、吊装、绝缘化学品、消防全流程管控,定期组织安全培训与应急演练,杜绝安全、环保事故。
8. 协同采购、仓储、质检、技术等跨部门打通供应链衔接,提前锁定原材料交期,协调半成品流转,消除产线堵点;熟练运用 ERP、MES系统完成产能、损耗、交付数据统计分析。
9. 搭建生产人才梯队,统筹班组绩效考核、技能培训,培养工序骨干与基层管理人才,打造稳定高效生产团队;配合事业部总经理统筹全厂生产管理相关工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,具有5年以上大中型生产制造企业工作经验,业务能力突出、工作经验丰富的可适当放宽。
2. 熟悉生产工艺、生产计划、生产成本控制等。
3. 熟悉变压器产品,特别是生产加工工艺和产品质量要求。
4. 具备较强的工作责任感和事业心,能够承受一定的工作压力。
5. 富有团队合作精神,热爱钻研,对待工作认真负责。
【福利待遇】
1. 薪资待遇:具体工资面议。
2. 五险一金。
3. 工作时间8:00-17:00,单休。
4. 绩效奖金/年终奖,交补,餐补,话补,节假日福利。
仓储管理/主管
6000-7000元/月
厂长/主管5-10年本科仓储供应链管理库存管理物流配送管理加工仓高层货架仓ERPCRM
岗位要求:
1、负责仓储部日常工作的监督与管理,掌握并践行精益生产理念,结合企业实际生产需求优化精益目标,持续提升企业的运营效率与核心竞争力;
2、构建并完善仓库管理体系:制定并落实5S管理、存储环境控制、先进先出执行、物料标识规范及可追溯性管理等相关制度;
3、组织开展部门人员培训与能力提升,编制并推行本部门工作行为准则与操作标准;
4、依据作业流程规范实施监督,组织定期盘点,确保账、物、卡数据一致,保障仓储运作的准确性与高效性;
任职要求:
1、熟练操作ERP系统及Excel等常用办公软件,具备基础的数据分析与处理能力;
2、工作认真细致,具有较强的责任意识,恪守职业操守,具备良好的协作能力;
3、安全意识扎实,能严格遵守仓库各项管理制度;
4、有电力行业从业背景者优先录用;
5、能适应仓库现场作业环境,具备一定强度的体力作业能力;
6、持有叉车证者优先,具备3年以上仓库管理经验者优先;
待遇:
1、薪资待遇:5000元-7000元,具体面议
2、五险一金
3、工作时间8:00-17:00,单休
风电运维(六险一金/包食宿/接受无经验)
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求
一、工作内容:
①现场安装督导定检,消缺、技改、调试和试运行、维修等工作;
②定期维护和例行维护工作;
③风机故障维修工作;
④风场运行工作;
⑤完成领导交办的其他工作。
二、任职要求:
①持有相关技能证书者优先(高低压电工证、登高证、高压电工证),无证可协助考取;退伍军人优先录取
②40周岁以下,中专及以上学历,机电、电气、机械、能源,跟电力相关专业者优先;
③具有较强的吃苦耐劳精神,没有恐高、晕船等症状;
④具有良好的团队合作能力及服从能力。
三、福利待遇与职位晋升:
①综合薪资:
8500-12000/月(前三个月4000-6000元,每晋升一级,工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升);
②休假:
月休6天或三个月休一次,按现场报销规定给予;
四、其他福利:
六险一金,高温补贴,带薪休假,全勤奖,,节假日福利,生日福利
四、工作地点
陆地运维工作全国范围分配
生产组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划管理生产物料管理现场管理
烧烤炉具装配 会干活,根据订单任务能组织部门员工保质保量完成组装任务。 协调其他部门对接相关产品组装工作 早八晚五点半 午休一个小时 周六休息 岗位职责: 1. 负责装配现场的生产组织与人员协调,确保生产任务按时完成; 2. 监督装配作业流程,把控产品质量与作业规范; 3. 配合生产计划安排,合理调配人力与物料资源; 4. 指导并培训装配人员,提升团队操作技能与效率; 5. 及时反馈生产过程中的问题,并协助推动改进措施落地。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力和现场管理经验; 2. 熟悉装配生产工艺流程及相关作业标准; 3. 工作认真负责,能适应生产现场工作环境; 4. 有良好的沟通能力与团队协作意识; 5. 能够独立处理日常生产中的一般性问题。
设备维修主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专机修主管
1.协助机修车间负责人推进车间日常运营与管理工作;
2.具备3年以上精细化工行业机修车间管理经验,大专及以上学历者优先考虑;
3.负责机修团队人员的组织与管理;
4.熟练使用常用办公软件;
5.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
6.具体事宜可进一步沟通。
福利待遇:五险一金、绩效奖金、免费食堂、免费班车、节日福利等
生产现场管理
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责:
1、依据产品规范,对生猪实施屠宰及分割作业,确保产品质量达标;
2、按既定生产安排,按时完成各项任务,保障生产进度与效率;
岗位福利:
1、缴纳五险一金;
2、长白班制,每月休息4天;
3、提供食宿;
4、新老厂区之间设有免费通勤班车。
电商文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差跟单经验ERP系统经验文员经验EXCEL经验五险
1、配合专员完成合同签署与盖章、价格对比、评估及反馈信息的收集整理工作
2、负责订单进度跟踪及系统内商品信息的日常维护
3、整理客户与供应商的合同及相关资料,构建并完善信息资料库
4、主动与各部门保持沟通,及时掌握业务需求动态
5、负责票据归集整理及对账工作
职位要求:
1.大专及以上学历
2.具备两年以上助理或内勤岗位工作经验
3.熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件
生产厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 根据销售订单、库存、市场预测制定月度/周/日生产排产计划,统筹牛羊原料、辅料、包装、人力、冷库产能,平衡牛羊肉卷、预制产品、烧烤食材产能分配,保证订单按期、保质交付。
2. 实时跟进生产进度,协调处理原料短缺、设备故障、加急订单、退换货等生产异常,快速调度资源,避免交期延误。
3. 每日组织生产例会,复盘产量、损耗、交付达成数据,向总经理提交生产日报、周报、月度经营分...
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