岗位职责： 1、负责分店设备设施的日常维修基础管理及运行维护工作（涵盖综合维修、水系统、电系统等）； 2、负责分店施工改造与升级项目的统筹管理，包括组织各专业主管拟定升级改造方案并进行审核，组织设备维修类外委合同的签订与审查，推进业态调整工程实施及全过程工程监管； 3、负责分店巡检维修及报修处理工作的执行与监督，确保维修流程规范高效； 4、负责商户装修图纸的技术审核、商铺交付验收以及商铺入驻相关管理工作； 5、负责分店能源使用的统筹管理，涵盖用电、用水、排污、蒸汽及煤气等资源的使用管控。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，工程技术或管理类相关专业优先；具备五年以上大型商业物业、酒店或写字楼运营管理工作经验，其中至少三年担任同类岗位； 2、熟悉物业管理法、消防法等相关法律法规；掌握各类物业设备设施的运行原理、维护保养技术及相关管理知识；了解物业管理与消防安全管理体系； 3、具备组织电力、电梯、空调及各类工程设备维保、检测的能力，能主导装修及工程改造项目，熟悉招投标流程与管理工作。 工作地点：华南广场、金州、开发区

岗位内容： 1. 负责公司设备的日常巡检与保养，保障设备稳定运行； 2. 快速响应并处理设备运行中出现的故障与异常，提出优化措施并落实跟踪； 3. 根据实际情况调整和反馈设备维护计划，确保维保工作按计划执行； 4. 建立并完善设备台账、维修记录及维护报告，定期进行数据分析与总结； 5. 负责与设备供应商对接沟通，协调维修相关事宜； 6. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气、机械等相关专业背景； 2. 具备2年以上同类岗位工作经验，熟悉设备运维管理流程； 3. 掌握设备维护标准及作业规范，具备一定的质量控制能力； 4. 具有良好的协调沟通能力和团队合作意识。 职位福利：工作餐、五险一金、通勤车、节假日福利等 工作时间：8:30-17:30，单休法休。

岗位职责： 1、负责分店设备设施的日常维修基础管理及运行维护工作（涵盖综合维修、水系统、电系统等）； 2、负责分店施工项目及升级改造工作的统筹管理，包括组织各专业主管拟定改造方案并进行审核，主导设备设施维修类外委合同的签订与审查，推进业态调整工程实施及全过程工程监管； 3、负责分店巡检维修及报修处理工作的执行与监督管控； 4、负责商户装修图纸的技术审核、商铺交付验收以及商铺入驻相关管理工作； 5、负责分店能源使用的统筹管理，涵盖用电、用水、排污、蒸汽及煤气等资源的使用监管。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，工程技术或管理类相关专业优先；具备五年以上大型商业物业、酒店或写字楼运营管理工作经验，三年以上同类岗位履职经历； 2、熟悉物业法、消防法等相关法律法规；掌握物业各类设备设施的运行原理、维护保养技术及相关管理规范；了解物业管理与消防安全管理体系； 3、具备组织物业电力、电梯、空调及其他工程类设备设施维保、监测、施工改造的能力，熟悉招投标流程及相关管理工作。 工作地点：华南广场、金州、开发区

1、本科及以上学历，过程装备与控制工程、机械设计制造及其自动化、油气储运、化工机械等相关专业。 2、具备中级工程师或以上职称（设备类/机械类），具有3年以上在石化储运领域（罐区、码头、泵房、长输管道）或油气回收系统（油气回收、冷凝、吸附、膜分离装置）的设备工作经验； 3、熟练掌握储罐（拱顶罐、浮顶罐）、机泵（离心泵、压缩机）、换热器、压力容器、管道阀门及油气回收成套设备的运行维护与故障处理能力，参与过储运或油气回收装置的新建项目； 4、熟悉动设备如机泵、压缩机、储罐及油气回收设备的故障诊断与维修流程，了解动设备状态监测技术（振动、温度）以及静设备的腐蚀检测与探伤方法，熟练使用CAD、设备管理软件及Office办公软件； 5、负责储运系统中罐区、泵房、码头及油气回收装置的动静设备全生命周期管理，涵盖运行维护、检修实施、技术改造及报废处置等环节。 工作地点：辽宁盘锦大洼区北方华锦联合石化项目部

静设备维保一、岗位职责 1. 负责化工厂内各类静设备（如储罐、反应釜、换热器、分离器、管道、阀门等）的日常保养、检修及隐患识别，确保设备运行安全可靠； 2. 执行静设备周期性巡查、清洁、防腐、保温处理及密封性能测试，规范填写维护记录、设备数据和检修台账； 3. 汇总设备运行过程中出现的泄漏、腐蚀、磨损等问题，配合相关专业制定整改措施并推动实施； 4. 参与企业及部门组织的安全教育与技能培训，持续学习静设备维护知识，提升专业技能与安全作业能力； 5. 严格执行公司及部门各项管理规定，听从班组工作分配与学习计划安排，遵守标准化操作流程； 6. 定期回顾工作与学习成果，改进静设备维护策略，减少设备故障发生频率； 7. 完成上级交办的其他相关工作事项。 二、任职要求 1. 大专及以上学历； 2. 专业范围：化工机械、设备维修、材料科学与工程、过程装备与控制工程、石油化工技术、应用化工技术等相关理工科专业优先； 3. 工作经验：具有5年以上化工企业静设备维护经验，掌握储罐、反应釜、换热器等设备的构造特点、维护标准及安全规程，具备同类岗位从业背景者优先； 4. 具备良好的责任意识和安全观念，能够积极配合公司及班组的工作调度，适应化工生产现场工作条件。 三、工作时间 1. 实行六天工作制，每日八小时； 2. 具体班次安排依据现场排班计划执行。 四、公司福利 1. 缴纳五险一金； 2. 提供食宿（含早中晚餐）； 3. 入职满一年后可享受5天带薪年假； 4. 定期组织安全与技能培训，提供明确的职业成长通道，支持员工专业能力提升。

静设备维保一、岗位职责 1. 负责化工厂内各类静设备（如储罐、反应釜、换热器、分离器、管道、阀门等）的日常维护、检修及隐患排查，确保设备运行安全稳定； 2. 执行静设备的定期巡检、清洁、防腐、保温处理及密封性测试，规范填写维护记录、设备台账和检修档案； 3. 汇总设备运行过程中出现的泄漏、腐蚀、磨损等技术问题，配合相关部门制定整改措施并推动实施； 4. 积极参与公司及部门组织的安全教育与技能培训，持续学习静设备维护专业知识，提升业务能力与安全操作水平； 5. 严格执行公司及部门各项管理制度，服从班组工作分配与专业学习安排，遵守标准化作业流程； 6. 定期复盘工作与学习成果，改进维保策略，提升设备可靠性，减少故障发生频率； 7. 完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历； 2. 专业背景：化工机械、设备维修、材料科学与工程、过程装备与控制工程、石油化工技术、应用化工技术等理工科专业优先； 3. 工作经验：具备2年以上化工企业静设备维护相关工作经验，熟悉储罐、反应釜、换热器等设备的结构原理、维护标准及安全规程，有同类岗位经历者优先； 4. 具备良好的责任心与安全意识，能积极配合公司及班组的工作调度，适应化工生产现场的工作环境。 三、工作时间 1. 实行六天工作制，每日八小时； 2. 具体班次安排根据现场生产排班执行。 四、公司福利 1. 缴纳五险一金； 2. 提供食宿（含早中晚餐）； 3. 入职满一年后可享受5天带薪年假； 4. 定期组织安全与技能培训，提供明确的职业晋升通道，支持员工专业成长。

一、岗位职责： 1、负责公司产品设备的安装、维护、调试及故障检修，并根据需求推荐相关零配件。 2、通过持续学习提升商务沟通技巧，与客户建立稳定合作关系，服务存量客户，降低流失率，增强客户粘性； 4、深入掌握空压机相关技术知识与维修能力，积极参与公司组织的各项培训任务； 5、配合其他技术服务人员完成需协同作业的大型安装或调试工作。 能带给你的： 1、你将拥有独立操作空间，具备较高的自主性与职业责任感。 2、可接触多样化的客户现场、应用场景及技术环境。 3、持续接触并学习新产品、新功能与前沿技术。 4、与专业能力强的团队成员共事，定期交流经验，促进共同成长。 5、我们倡导温馨和谐的家庭型企业文化氛围。 6、作为德耐尔核心岗位之一，直接对接终端客户，肩负传递品牌服务理念的重要职责。 7、与售后服务团队高效协作，形成紧密工作联动。 8、享有丰富的学习资源支持（集团定期上海集中培训、分公司导师带教、外部专项培训等）。 9、具备在德耐尔股份体系内长期发展的晋升通道。 10、完善的福利体系（无责任底薪、五险一金、团建活动、生日会、表彰大会、拓展训练、旅游福利等） 岗位要求： 1、大专及以上学历，持有驾照，具备机械类设备维修经历，有配件销售背景且职业规划清晰者优先； 2、机电一体化、热能与动力工程、过程装备与控制工程、机械类相关专业优先录用； 3、掌握基础办公软件操作； 4、工作积极主动，具备良好的沟通表达与团队协作精神，能承受一定工作压力； 5、能够适应出差安排，责任心强，品行端正诚实守信。 此岗位涉及出差 不接受出差者请勿投递 无责底薪4000元起 公司地址：铁西区千缘财富星座C座13C07

1.按照电路图检查船厂接线正确性 2.按照设备布置图检查船厂定位布局 3.保证设备首次上电运行正常 4.按照实验大纲提交验收设备 5.必要时随船参与试航 任职要求， 电气和相关专业，动手能力强，头脑灵活 年龄25-45

1、熟悉发电与供暖企业相关设备的安装及调试流程 2、具备5年以上行业工作经验

辽宁葫芦岛核电站项目招人，招聘木工、架子工（必须持有国网证）、力工、力工；所有人员均需提供无犯罪记录证明与健康体检报告，统一培训一周左右，上下班可坐公交车。 年龄统一要求：不超55周岁，不超50周岁；薪资标准：木工330元一天，架子工400元一天，力工260-280元一天，力工220元一天。工资由二四公司统一打卡发放，属于长期稳定活计。 酒蒙子、只想干短期。

沈阳市皇姑区招光伏安装

沈阳市和平区招光伏安装、桥架/支架安装、弱电/安防

大型水冷空调维修保养有没有能干的。

招聘刀手一名（会切肉打称就行）工资5-6千活不累事少男女均可月休4天刀手一名（剁骨头切肉)工资6-7千活不累事少月休4天工作时间18.00-3点左右工作地点皇姑区观音南路联系电话：有意者下午5点左右打电话谢谢

岗位职责： 1. 负责锂电设备的现场安装、调试及验收工作，确保设备符合技术规范与工艺要求 2. 执行设备日常维护、故障诊断与维修，保障产线稳定高效运行 3. 配合工艺及生产部门完成设备升级改造与优化调整 4. 填写安装维修记录、故障报告及备件使用台账，确保信息准确可追溯 5. 严格遵守安全生产规程，落实现场6S管理要求 任职要求： 1. 具备锂电设备或电气自动化相关工作经验者优先 2. 熟悉机械结构、电气原理及常用工器具操作 3. 动手能力强，能适应现场作业环境及阶段性加班需求 4. 具备基础识图能力，能读懂设备装配图与电气接线图 5. 责任心强，具备良好的沟通协作意识和安全意识

20-38周岁，男女不限  发薪日：每月20日（节假日会提前发） 员工政策：同工同酬，基本工资2100元岗补（400）加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级（1级300，2级500，3级700，4级900，5级1100，6级1300以此类推）综合薪资6500-7500元

设备工程师工作职责： 1.负责设备的日常维护运行工作 2.确保设备运行的稳定性和安全性 3.及时处理设备故障 任职要求： 1.具备良好的技术基础和动手能力 2.能够独立解决设备故障，具有一定的排除问题能力 3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通 薪资待遇： 一阶段：车间生产培训需要实操；薪资待遇：200/240一天 二阶段：设备维修与维护，底薪5000+1000绩效+300全勤+包吃住 转正：底薪6000+1000-2000绩效+ 300全勤+五险一金+年终奖+包吃住，综合工资8000-10000

岗位要求： 一、核心液压系统维护（占比60%）： 1、负责生产现场液压站、液压阀组、油缸、管路的日常巡检、保养及维护工作。 2、能独立判断液压系统异常情况（如压力波动、油温异常、渗漏、爬行或异响等），并实施快速维修；熟练完成液压元件的清洁、更换与调试，掌握各类液压阀（如溢流阀、换向阀、节流阀等）的工作原理及调节方法； 二、机械传动部分维护（占比30%） 1、负责设备齿轮箱、链条、皮带、轴承、丝杠、导轨等传动部件的润滑、保养和更换； 2、可处理机械磨损、对中不准、异响、振动等常见故障； 3、具备基础机修拆装技能，能使用千分尺、百分表等工具进行常规精度检测与调整； 三、电气基础配合（占比10%） 1、能够识读电气原理图，理解液压系统的电气控制逻辑； 2、会使用万用表测量电压、电流、电阻，配合电工排查电机无法启动、电磁阀失效等问题，可独立完成传感器位置校准与接线操作（如接近开关、光电开关）。

一、岗位职责1. 统筹项目执行与生产流程优化。 2. 参与产品结构设计及技术资料编写。 3. 主导新产品研发及试制过程控制。 4. 负责项目全生命周期管理与文档归档工作。 二、任职要求 1. 机械设计制造及其自动化、模具设计与制造等相关专业背景； 2. 具备非标机械机构设计经验，掌握常用标准件选型与材料性能知识； 3. 熟悉结构设计原理、力学分析方法及公差配合规范； 4. 能独立完成非标自动化设备、专用工装夹具的机械结构方案设计； 5. 精通SolidWorks软件，熟练使用AutoCAD进行二维绘图，掌握Office等办公软件操作； 6. 可独立承担产品三维建模、工程图纸出图、BOM表制作及相关技术文件编制； 7. 参与项目从立项、样机调试到批量生产的全流程，协助解决生产装配中的技术难题； 8. 与电气、软件等团队协同配合，确保整体设计方案的可行性与高效落地。 三、综合素养要求 1. 工作态度：严谨认真、细致负责，具备强烈的责任意识和良好的团队合作精神，能主动推动项目进展，适应新能源行业高强度工作节奏。 2. 沟通能力：具备较强的跨部门沟通协调能力，能够高效联动多部门协作，保障项目顺利实施。 3. 职业素养：热爱产品开发事业，积极钻研新技术、新工艺，具有持续学习与创新意识，愿意在光伏新能源领域长期发展。

1. 工艺技术与标准化体系构建 · 制定、优化并监督实施公司工艺技术标准及相关管理制度。 · 组织编制、审核、修订及归档岗位说明书、作业指导书等关键工艺文件与基础管理文档。 · 主导新工艺、新技术、新材料的调研分析、可行性评估及落地应用推进。 2. 项目全流程工艺支持与管控 · 前期技术支持：牵头新建或改扩建项目的工艺可行性论证，为可研、能评、环评提供核心工艺参数与技术方案，并跟进审批流程。 · 设计与施工监管：全面审查厂房布局、设备配置及辅助设施图纸的工艺合规性，主导项目建设进度协调与跟踪。 · 技术资料管理：组织完成项目各阶段最终版工艺图纸和技术资料的收集、校核及系统化归档工作。 3. 生产线技改与设备技术管理 · 主导现有生产线设备升级、改造和重建项目的技术方案制定与执行。 · 负责相关项目中设备选型、工艺条件确认、技术指标核定及全过程技术跟进。 · 设备状态管控：对生产设备及工艺系统开展定期检修的技术复核与维修质量验收，确保恢复至规定运行标准。 4. 生产保障、工艺优化与成本控制 · 为日常生产提供技术支撑，主导解决重大工艺难题。 · 消耗管理：跟踪统计能源、备件等资源使用情况，开展数据分析，制定并推动实施降耗措施与管控机制。 · 持续推进工艺改进，提升产品质量，降低制造成本。 5. 企业管理协同与内部管理落实 · 配合公司管理要求，协助完成与本部门相关的企管职责落地及考核配合工作，推动各项基础管理措施有效执行。 · 负责工艺技术团队的日常运作管理、人员培养与绩效考核。 6. 专项工作执行 · 高效完成总裁交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、负责使用刀具及相关工具对产品进行切割与加工处理； 2、从事包装作业，检验产品质量，并根据客户需求完成包装流程； 3、依据生产安排，按时完成各项任务，确保产品交付及时且符合质量要求。 岗位福利： 1、缴纳五险一金； 2、每月休息4天； 3、提供免费住宿，配套低价食堂。

岗位职责 1、熟练操作ERP系统，负责销售数据、回款情况及销售费用的汇总、整理与分析工作。 2、对接合作客户，处理订单并跟进执行进度，确保业务流程顺畅沟通。 3、负责销售管理相关文件的编制、收发、跟踪、归档，以及反馈信息的整理与核对。 4、协调业务团队与财务部门，完成销售数据的统计核对与信息同步。 5、完成公司安排的其他临时性工作任务。 薪资：3500-4500提供社保法定节假日 工作时间：早九晚六，周休一天

工作地点：延边州和龙县矿区，需驻矿工作，不能接受请勿投递简历。 岗位职责： 1、全面负责厂区的日常运营及行政事务管理，并向总经理汇报工作。 2、组织制定并完善全厂各项管理制度及各岗位职责，监督制度落实与执行情况。 3、统筹开展全体员工在管理制度、岗位职责、技术能力及安全教育方面的培训学习，确保应知应会。 4、组织推进设备设施的技术改造、维护保养工作，对设备定期检修作出准确、及时的决策安排。 5、根据实际生产运行情况，动态调整生产计划，保障综合回收率与设备完好率稳定达标。 6、落实公司成本管控要求，积极优化资源配置，降低厂区运营成本，在保证质量与提升产量的基础上实现降本增效。 7、牵头完成车间运行经营情况的月度总结，整理并提交相关统计报表。 任职要求： 1、选矿相关专业背景，具备大专或以上学历，累计10年以上矿业领域从业经历。 2、具有5年以上金属矿山选矿厂工作经历，其中至少3年专注于金矿选矿环节。 3、掌握选矿设备管理体系知识，曾主导或全程参与选矿厂前期筹建工作。 4、了解国家关于矿山行业的法律法规及相关政策规定。 职位福利：五险一金、包住、包吃、节日福利

具备4年火力发电厂输煤系统检修经验，熟悉输煤设备（如皮带机、碎煤机、筛分机、斗轮机）或机务类设备（泵类、风机、减速机、联轴器）的维护与检修； 掌握皮带胶接工艺、设备对中调整、动平衡校验及精度调试技术； 能读懂机械图纸，熟练使用办公软件，具备建立和管理技术台账的能力。 福利待遇 提供健全的培训机制与晋升路径，支持员工职业成长 配备齐全的专业安全防护用品，保障作业安全 每月安排休息4天

岗位职责 1）依据工艺计算的技术参数，开展除湿机组、干燥机的结构设计及核心部件选型计算，输出完整的加工图纸，并完成产品规格书、BOM清单等相关技术文档的编制； 2）参与产品开发各阶段的技术评审，负责各类受控技术文件的编制与归档； 3）承担产品在结构、功能、外观等方面的设计工作，以及零部件材料的选用，具体包括： 除湿机类：风机、表冷器、加热器、转轮及减速机、过滤器、风阀等部件的计算与选型； 干燥机类：吸附筒、冷却器、加热器、鼓风机、阀门等组件的计算与选型； 4）配合采购部门与供应商进行技术对接与沟通； 5）参与产品开发过程中生产工艺标准的制定与优化，协同生产部门推进生产任务的实施； 6）及时识别并处理产品在生产及运行中出现的技术问题，推动持续改进。 任职要求 1）学历与专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、热能与动力工程等相关专业； 2）工作经验：3年以上产品设计相关经验，具备制冷、暖通空调或干燥设备行业背景，有末端空调风柜、吸附式除湿设备或干燥机产品研发经验者优先； 3）专业知识： 熟悉商用空调、转轮除湿机或空气干燥机的工作原理、结构特性及相关设计规范； 掌握机械设计、热力学、流体力学等基础理论，了解材料学相关知识，能合理进行材料选型； 4）技能要求： 熟练操作Word、Excel、PowerPoint、CAD、UG、CREO、SW等办公及设计软件，具备较强的设计计算能力，可独立完成热力、强度及流体阻力等计算分析； 具备良好的问题分析与解决能力，能快速应对设计过程中的技术难题； 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能够跨部门高效配合； 5）其他要求： 工作态度严谨，责任心强，具备创新思维和自主学习能力； 能适应一定强度的工作节奏，确保设计任务按时交付； 持有机械工程师等专业技术资格证书者优先； 根据项目需求，可接受短期异地出差安排。

工作内容： 1. 负责研发团队的组织管理及项目执行进度的统筹把控； 2. 制定技术研发方向，组织团队高效完成各项研发目标； 3. 协同其他职能部门，保障项目全流程顺利推进； 4. 主导团队能力提升与人才培养工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，流体力学、机械、能源动力等相关专业背景； 2. 具备10年以上泵类产品研发工作经验； 3. 熟悉常用研发工具及相关技术语言； 4. 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识； 5. 深度理解泵行业发展趋势，具备较强的创新意识与技术前瞻性。

岗位职责: 1.负责机加工领域日常运营管理工作，保障生产任务按时完成； 2.制定并落实工艺流程优化方案，提升产线效率与产品品质； 3.跟踪生产运行状态，确保设备稳定运转，及时解决现场技术异常； 4.策划并开展员工技能培训，增强团队操作水平与安全作业意识； 5.协同相关部门推进物料流转，保障生产交付的顺畅与及时。 任职要求： 1.具备机械加工类设备实际操作经验及相关技术知识； 2.拥有较强的团队管理能力与跨部门沟通协调技巧； 3.能够快速响应并处理生产过程中的各类技术难题； 4.工作认真负责，关注执行过程中的细节把控； 5.适应高强度工作节奏，具备优秀的组织安排与多任务协调能力。

1、负责车间管理工作，全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。 2、根据生产部下达生产计划，组织车间生产，协调各生产工序，掌握生产进度，保证均衡生产和生产任务完成。 3、严格执行安全、文明生产管理 4、车间现场管理，质量把控，设备保养等日常工作 5、其他车间日常人员管理工作

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一、工作内容：负责综合布线、网线与FTTH光纤的安装，以及网络系统和相关设备的调试与日常运维 二、薪资待遇：试用期享受带薪培训，收入构成为底薪+工单绩效+提成奖励，综合月收入4-8k以上，实行多劳多得机制，入职即按规定缴纳社保 三、任职要求： 工作态度认真，具备责任心及良好的服务意识，录用后可参与公司提供的带薪培训 四、工作时间： 每日早晚打卡（8:30-19:00），无需固定坐班，采用弹性工作制度，每周单休，法定节假日按国家规定休假 五、福利待遇： 提供带薪培训、专业技能培训、内部晋升机会、带薪年假、节日慰问礼品、定期组织团队建设活动等 六、工作地点： 沈阳各辖区岗位，结合居住地就近安排分配！ 联系人：李经理 有意向者可直接提交申请