1，产品质量检验​ 熟悉铁制、软包、板式家具的工艺、材质及行业标准，制定并执行检验方案。 对工厂成品进行全检或抽检，识别外观、结构、功能等质量问题。 有品检能力，能出去验货跟踪质量问题整改，平时跟进跟单，工厂做好货之后去验货，协助工厂优化生产流程。 2，生产跟进协调​ 实时了解订单生产进度，定期与工厂沟通，确保交货期按计划执行。 处理订单异常（如材料延迟、工艺变更等），及时反馈并协调解决方案。 整理订单数据及文档，确保生产、物流、质检环节信息同步。 3，跨部门协作与改进​ 联动采购、开发、销售团队，传递客户需求与品质标准。 分析常见质量缺陷，提出工艺改进建议，降低售后风险。 本工作为系统性配合工作，品检能力为主，跟单为辅，欢迎有能力的人来尝试， 能适应出差最佳。

生产蓝牙耳机、空调车间、做事轻松 工作内容： 1、负责公司产品质检工作，保障出货产品质量 2、统计不良品数量，及时汇报不良品情况 3、完成部门主管与拉长安排其他工作 要求： 1、一年以上品质经验（工作稳定可以带） 2、做事认真负责 福利待遇： 1.长白班，22天制（8:00-12:00；13:30-17:30）加班18：10开始 底薪2720-2900（含100全勤），周一至周五加班20.5元/小时,周六日加班27元/小时； 2.免费提供住宿（空调、热水器），外宿补贴150元/月； 3.品质岗位津贴（100-500元），工龄奖（100-500元） 4.生日红包+节假日福利 5.过年车费补贴、开门红包、带薪年假，年底薪资结清等 6.每月15号发工资 面试时间地址：每周一到周六，上午9点至下午5点；深圳市西乡固戍勤辉路6号忠顺第二工业区A栋3楼（翔翔宇科技）

手机，对讲机，执法仪售后收发和检验。生产订单成品检验。

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验与判定 2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等项目检测 3. 如实填写检验记录，及时反馈异常并跟踪问题闭环处理 4.参与质量分析会议，协助制定预防与纠正措施 5. 维护保养检测设备，确保计量器具在有效校准周期内 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和质量意识 2.有制造业质检/品检相关经验者优先 3.工作细致认真，责任心强，能适应重复性检验任务 4. 具备良好的沟通能力与团队协作精神 5.能接受白班或两班倒工作安排

1.负责对供应商提供的原材料、零部件、外购件进行质量检验，包括外观、尺寸、性能等 2.记录检验结果，填写检验报告和相关表格。对不合格物料进行标识、隔离，并及时向上级或相关部门报告。 3.处理来料异常情况，协调相关部门解决问题。确保不合格物料不流入生产线。 4.管理检验记录、报告和其他质量相关文档。确保所有质量文件的完整性和可追溯性。 5.与生产部门紧密合作，确保来料质量满足生产需求。及时反馈物料问题，避免因质量问题影响生产。 6.完成上级交办的其他质量相关任务。 7.懂AQL（抽样检验）抽检，会基础使用的办公电脑。 薪资： 2520+加班费+餐补200+全勤100+工龄50元/年（300封顶）+岗补200/300/400（根据能力决定）+绩效300/500/600

工厂车间跟进生产进度及产品品质监督。

生熟手都可以，要求高中以上学历

岗位职责： 1.负责对注塑成型后的成品/半成品进行抽样或全检，依据《检验标准书》判定产品外观（缩水、披锋、缺胶、油污、气纹等）及装配效果 2.熟练使用卡尺、千分尺、高度规、塞尺、二次元/2.5次元等测量仪器，对产品关键尺寸进行测量并记录数据 3.依据要求进行简单的产品性能测试（如跌落测试、组装测试、硬度测试等） 4.对生产中发现的质量异常进行标识、隔离，并及时反馈给注塑领班或技术员；追踪改善措施的有效性 5.报表填写，确保数据的真实性和可追溯性 6.保管并定期核对限度样品（外观签板）及标准色板 7.做好与其他部门和岗位的沟通配合，临时安排的其它工作

1、成品的外观检验，视力正常，有过QC相关工作经验的优先。 2、服从领导管理！ 3、待遇：22天制，长白班（加班稳定），底薪2520元，伙食补贴300元，全勤奖100元，员工岗位津贴200元，工龄奖做满一年100元，加班费按劳动法计算！

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，确保产品符合质量标准 2.按照检验规程执行日常巡检、首件检验和终检，准确记录并反馈检验数据 3.及时发现并上报生产过程中存在的质量问题，协助相关部门进行原因分析与改进 4.维护和管理检验工具、仪器设备，确保其正常使用和校准状态 5.遵守公司安全规范和质量管理流程，积极参与质量培训与现场5S管理 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和质量意识 2.有制造业质检工作经验者优先，能适应生产车间环境 3.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神 4.熟悉常用测量工具（如卡尺、千分尺等）的操作使用 5.能够根据生产安排配合加班，服从工作调配

跑快递 一天两班中午12.30一班 晚上9.40一班

办公室招聘专员周末双休保底四千 公司直聘招聘专员 | 高提成+双休+办公室氛围，寻找渴望高薪的你！ 职位名称： 招聘专员 / 人事助理 薪资范围： 6K-12K（无责底薪 + 高额招聘提成 + 绩效奖金） 工作方式：可以接受线上也可以线下 工作地点： 深圳市各区就近分公司上班 经验要求： 不限（接受应届生无经验，提供系统化培训） 工资结算方式：日结，周结，月结均可 工作内容：线上平台或者线下邀约求职者前往公司面试入职上班即可 年龄：18-45岁 学历要求： 不限 男女不限，学生，上班族，宝妈，实习生均可接受，可以兼职做也可以全职做，欢迎感兴趣的前来咨询！

手机视频看短剧(，快手，今日头条，抖音，腾讯，红果)等。工作轻松自由，手机视频。包餐包水包车补，有免费WIFI供应。 工资:23元一小时（一天可做6-10小时左右（配合做基本都能拿到150-200元）日结工资当天结账，服从安排 每天日结要人松岗蚌岗集合时间：上午9:30 集合或者13：30集合 最迟能做到晚上19:30 每天都大量要人，全天要人，可随时供应，欢迎有人过来提前报名安排！！

深圳宝安招外墙漆/真石漆要老师傅喷手两个人下午能到工地打电话

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招聘井下安全检查员。薪资为4320-5000元每月。负责井下作业现场的安全检查与监督，确保生产活动符合国家安全法规及企业标准。主要职责包括定期巡查井下作业区域，排查安全隐患，及时提出整改措施并跟踪落实。监督员工安全操作规范，纠正违章行为，组织安全培训及应急演练。记录并上报安全检查数据，参与事故调查与分析。维护安全设备，确保消防、监测仪器等正常运行。

水土乐亿源 检验小时工 男女不限，16-35周岁，有电子厂经验可放宽至40周岁 要求：能接受穿无尘服，岗位有坐班，工作内容简单易上手 福利亮点 面试当天即可安排住宿 双人寝室，大学生标准床位，配衣柜+书桌。 支持工资预支 常规体检，3个月内体检报告有效 薪资待遇 白班：17元/小时 夜班：18元/小时 餐补：10元/天 包住(不扣除宿舍费）：，水电气全员平摊 车补：5元/天 [福]上班时间 8:00-20:00，两班倒，单休 面试时段：9:00-12:00、14:00-17:00

1.薪资待遇：综合月薪8000多元，按劳动法计算工时，每月10号准时发薪，可预支生活费 2.食宿保障：厂区食堂免费三餐，宿舍4-6人间，空调/热水器/独立卫浴齐全，入职免费发放床上用品 3.岗位详情：电子厂组装、包装、检测，坐班为主，无流水线重体力活，新手有免费培训 4.额外福利：夜班补贴30元/晚+全勤奖300元+高温补贴+节日福利，入职即缴纳五险一金 5.招聘要求：16-45周岁，男女不限，身体健康，能配合倒班，纹身案底都可 厂区直招，全程无任何费用，欢迎直接来入职上班！

放假挣钱买买买买 男女不限。身体健康 [招聘岗位] :生产普工( 物料员/包装/质检品保/分拣/仓储叉车工/搬运/装卸) 等 [工作内容] :负责成品生产包装组装测试检验等 [作业形式] :工作轻松、简单、易操作 [作业环境] :恒温车间无噪音无味 上班时间8-10小时，上6休1， 月薪5000-7000 薪资 时工--小时180--240一天，包吃住，综合5000-7000/月， [爱心]2、长期工底薪2330+加班费综合工资5000-6000/月，有五险一金 优势一:可上长白班/两班倒，每周可以预支工资 优势二:订单稳定，加班多，可保证每天都有加班(自愿) 优势三:当天入职，上班自由 优势四:岗位不合适（有一次换岗机会），宿舍不合适，都可调动 优势五：同学一起的可以安排在一起

男女不限，全部坐班，年龄18-35岁 岗位: 模组厂 正式工基本工资：2550元/月 加班工资：加班按劳动法，夜班补助20元（晚） 1：包吃包住，就餐餐费650元/月（餐卡）、4人全新空调、洗衣机宿舍（平摊水电费） 2：当天安排宿舍 3：产品，电视机屏幕，电脑屏幕，车载屏幕。 上班时间7.30-19.30 两班倒 工作内容：操作各种TCL生产机器设备、品管质检等工作 4.购买广州六险一金，年14薪，每月10号发薪。

一、岗位职责 1. 可靠性需求分析：依据换电站自动化设备的功能与性能目标，开展产品可靠性需求的识别与分析，明确可靠性指标，并将指标合理分解至各子系统及零部件。 2. 设计方案制定：牵头编制可靠性设计方案，涵盖可靠性预测、分配策略、冗余配置、降额使用等内容，保障设备在指定条件和时限内稳定实现预定功能。 3. 测试方案设计：规划可靠性验证测试方案，包含环境适应性试验、寿命评估、故障模式与影响分析等，确保设备符合可靠性标准，并对测试数据进行解读与评价。结合可靠性工程理论，组织实施加速寿命试验与应力筛选，检验设备可靠性达成情况。 4. 问题解决与改进：针对设备在研发、测试及运行阶段出现的可靠性问题，实施失效根因分析，提出切实可行的优化方案，并持续跟踪改善成效。主导开展失效模式及影响分析（FMEA），识别潜在风险点，制定防控对策，有效降低故障发生概率。 5. 技术研究与应用：跟踪可靠性工程技术的发展动态，积极引入先进方法与工具应用于换电站自动化设备的设计过程，持续提升产品可靠性表现。 6. 文档撰写与管理：编制与可靠性设计相关的技术文件，如可靠性设计报告、测试总结报告、故障分析记录等，确保资料内容完整准确，并做好文档归档与版本控制。 7. 团队协作与沟通：与研发、制造、品质等相关部门紧密配合，推动可靠性设计要求在各环节落地执行，及时协调处理项目推进中的各类问题。 二、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械工程、电气工程、可靠性工程或相关专业背景。 2. 工作经验：具备3年以上自动化设备可靠性设计工作经验，有换电站或新能源行业背景者优先考虑。 3. 专业技能： - 掌握常用可靠性分析工具与方法，如FMEA、FMECA、可靠性预计与分配、故障树分析等。 - 熟悉自动化控制系统工作原理与设计流程，具备一定的电气与机械设计基础。 - 能熟练操作CAD、SolidWorks等制图软件及常规办公软件。

QE工程师工作职责： 1、对产线反馈的问题进行跟踪追溯处理。 2、客诉退货产品确认、分析、改善及验证及QA验货问题点的跟进；分析不良进行责任归属的判定及内部改善（包括：不良现象、不良率等）； 3、针对客诉的产品，直接与客户对接，了解客户的使用条件及使用环境，并根据其要求进行验证及结果判定、回复市场8D报告。 4、负责生产PCB测试流程及品质检验人员对公司产品进行相关具体防呆测试验证，使其了解和熟悉公司产品的测试及检验方法； 5、生产退料的重检确认与责任追踪，统计及跟进问题点的改善结案及突发重大品质异常的处理，提出异常的原因及相应的改善建议，具备良好的PCBA电性异常问题分析，推动解决的能力，熟悉常用产品检测和测量仪器和设备 任职要求： 1、大专及以上学历，有二年或以上电子厂QE或PE工作经验，了解电路知识； 2、有一定的沟通能力，执行能力强； 3、熟悉质量管理基础知识；熟悉电子产品生产工艺流程及工艺要求 福利待遇如下： 1.福利：公司提供一日两餐、员工宿舍、五险一金、员工旅游等； 2.奖金：全勤奖、工龄奖、年终奖、优秀奖等； 3.假期：带薪年假、病假、婚假、产假(陪产假）、丧假、工伤假等； 4.团建：生日会、聚餐、户外运动（野炊、爬山、徒步、趣味运动会等)、拓展等活动； 5.培训：产品知识培训、沟通技巧等系列培训， 6.环境：享受开放式的、舒适和谐的工作环境和工作氛围

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验，依据标准作业指导书执行抽样与全检； 2.准确记录检验数据，填写质检报表，及时反馈异常情况并协助分析原因； 3. 对不合格品进行标识、隔离与初步判定，推动返工或报废流程闭环； 4. 参与质量改进活动，配合完成内审、客户验厂及体系文件维护工作； 5.保持检验设备日常点检与基础保养，确保计量器具在有效校准周期内。 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力，能看懂简单图纸和工艺要求； 2. 有1年以上制造类企业质检、品控或生产相关经验者优先； 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识； 4.能适应车间环境，服从排班安排，接受短期加班或倒班； 5.持有QC上岗证、ISO内审员证或相关培训证书者更佳。

岗位职责： 1. 负责FOG/LCM产品的功能、性能及兼容性测试，确保产品符合质量标准 2. 执行外加工来料检测，严格把控原材料品质关 3. 开展售后返修产品检测，准确定位问题并反馈改善建议 4. 按规范填写检测记录与报告，保证数据真实、完整、可追溯 5. 配合产线异常分析，参与质量改进活动，提升制程稳定性 任职要求： 需视力正常，掌握测试基本理论与方法，具备实际背光源测试经验者优先录用； 待遇： 长白班，底薪2520元+加班费+全勤奖+绩效奖金；实行22天8小时工作制，平时加班21.47元/小时，周末加班28.63元/小时，综合收入5.5K以上。提供住宿，房间配备空调、热水器、洗衣机，宿舍楼配有电梯，环境佳

团聚大年已过 立誓已然开启 新年新气象 本企业现开启狂斗状态 大量招聘社会小时工，纯工价无套路满16岁即可入职，加班稳定，工时高，工价高。后面可以以及旅馆费。 一：岗位福利 1：小时工:18~21/小时，月综合工资5500-6500左右，包吃包住，当天直接安排宿舍，不愁没地方住。 2：每个礼拜都可以休假，每周都可以预支工资。经济困难者无需担忧吃住问题 3：自由挑选班次~岗位！长白班和两班倒，独立岗位和流水线，以及开机岗位等。。。 4：坐着上班，不用体检，穿自己衣服，可带手机，耳机，恒温车间，管理不严且自由。 5：包吃包住，提供4人间舒适空调宿舍，独立卫生间，24小时热水器，大部分都是00后伙伴。 6：工厂主要生产电子配件，手机配件，网红相机，小家电，小电风扇。手机壳等。全是手工活，无任何难度，一学即会！任何小白没经验都能做，简单又自由！ 二：岗位职责 组装，包装，打包，测试，贴膜，贴标签，检测，全检，开机等！！！ 三：任职要求: 1、持有本人身份证（临时身份证，身份证复印件，身份证照片，都可安排） 2、年龄:16-45周岁（皆可安排） 3、男女不限，不查纹身，不查染发，小案底皆可安排 4、无需任何工作经验（接受一切小白，手工活没难度）

岗位职责： 1.对来料所有品质监控、来料环保监控 2.检查来料包装、标示是否符合规范 3.完成进料检验记录 4.对来料供应商提供出货报告的有效性进行确认 5.做好出货管控及每周出货品质汇报工作，执行不合格品管理制度 6.本部门治工具、检具、设备的日常保养与维护 7.对来料上线异常品进行初判并建立履历 8.按时提交工作总结报告(周、月、季、年) 9.对供商、厂内、客户的样品进行管理 10.对来料上线品质问题的确认，并给出措施 岗位要求： 1.会看2D图纸（尺寸公差/形位公差） 2.会使用卡尺、高度规、二次元、万用表、千分尺、塞规、偏芯仪 3.会来料抽样水准，清晰理解AQL（验收标准与退货标准） 4.会工具应用（8D报告、人机料法环、鱼骨图等根本原因分析工具） 5.会SPC统计过程控制，基础知识（看懂控制图、CPK等） 6.不合格品处理流程（隔离、标识、评审、退货/特采） 7.来料检验流程（检验报表、来料品质异常表、特采表） 8.熟练使用office（Excel做表格数据统计） 薪资待遇: 1.综合薪资底薪+各项补贴+加班费，包吃住，综合薪资5.5k-6k 2.岗位福利:公司统一缴纳五险一金;法定节假日正常放假;每周下午茶安排;不定期组织团建聚餐、旅游。

长白班坐班首月最低可拿6000 主要生产车载显示屏 招聘岗位贴膜，贴胶，检测，震动等岗位 一、任聘条件: 18-40 岁，身体健康，精神面貌佳。 二、薪资待遇 1、入职培训期内员工工资为底薪(2520元/月)+加班费(平时21.72元/小时，周六、周日加班28.96元/小时，法定假日43.45元/小时)。 2、特殊岗位津贴60元一300元，貼膜奖金最高600元;计件产线工资普遍高于计时产线。 3、工龄津贴:50-200元:员工满半年即可享受。 4、、员工综合工资6500-8000元以上，每个月准时发放工资 5、员工入职即发饭卡 每个月给入职员工生活补贴600元每月，三个月后每月700元，一年后1000元每月。 6、上班时间8：00-12：00中午休息1.5小时，13：30-17：30，下午休息半小时，18：00-20:30

可带手机上班！！！ 主要做电子烟，全部坐班，普通工衣，工作轻松，空调车间宿舍！工时高 年龄:18-45岁，男女不限，手指灵活，身高不限，身体健康 每周可借支做事轻松厂内宿舍

班次自选 + 长白班坐班，电子配件厂普工招聘！年龄不限，负责电子产品组装、贴标，坐班不熬夜。免费食宿，食堂饭菜多样，饭后水果供应；宿舍独立卫浴，家电齐全。做六休一，月入 6500-7300，15 号准时发薪！

岗位职责： 1. 负责生产过程中原材料、半成品及成品的外观质量检验工作，如实填写检验记录表 2. 依据检验标准和作业指导书执行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、记录 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力，能看懂简单图纸和工艺文件 2. 有1年以上制造业质检/品检工作经验者优先，无经验可带薪培训 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识 4. 能适应车间工作环境，服从生产安排，接受倒班或加班（视企业实际需求） 工作时间：08：30-20：30 薪资：底薪2520+加班费（按劳动法）+岗补