
机械设计工程师
岗位职责:1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保设计方案符合功能、安全与制造工艺要求
2.参与新产品研发全过程,完成三维建模、运动仿真、强度校核及样机测试支持
3.与生产、采购、质量等部门协同,解决试制及量产过程中的结构相关技术问题4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范,保障设计资料完整性与可追溯性
5.持续跟踪行业新技术、新材料应用,推动设计标准化与降本增效
任职要求:
1.机械类相关专业背景,学历要求:不限(具备扎实机械原理与设计基础者优先)2. 工作经验:不限(应届生可投,有1-3年机械设计实操经验者更佳)
3.熟练使用SolidWorks/UG/Pro-E等主流三维设计软件,掌握AutoCAD制图标准4.熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合,具备基本力学分析能力
高级机械
1.5-2.5万元/月
机械设计工程师经验不限本科UG自动化机械经验非标设计经验SolidWorks机
1、主导整馆及一体化科技馆项目(类自动化设备)的总体技术方案制定与团队技术引领;
2、协调机械、电子、电气、软件等多专业技术接口与工作分工;
3、开展展品可靠性设计,编制相关试验计划与验证方案;
4、统筹展品在工艺实现、成本控制、安全规范等方面的前期规划;
5、承担技术方案的汇报工作,具备良好的对内对外沟通与陈述能力;
6、独立研发培训课程,面向机械工程师组织专业技术授课与指导。
任职要求:
1、大专及以上学历,硕士优先考虑;
2、具备5年以上机械设计领域工作经验,其中至少3年从事非标设备设计;
3、熟练操作CAD软件,掌握SolidWorks等至少一种三维设计工具;
4、精通结构设计、传动系统设计及电机选型相关技术;
5、能够准确把握设计输入条件,独立完成大型或标志性展品的实验性设计任务;
6、具有一定的技术标准化意识和方案讲解表达能力;
7、了解加工工艺流程及制造成本构成,具备工程经济性判断基础。
器具容器设计师、钣金拆图
6000-9000元/月
机械设计工程师学历不限工业自动化
岗位职责:
1.负责器具容器的设计与开发,完成图纸绘制、独立完成钣金拆图
2.参与产品设计评审,对结构方案进行优化,
3.配合生产部门解决制造过程中的技术问题,确保产品顺利投产
任职要求:
1.钣金加工,自动化或相关专业,具备扎实的机械设计理论基础
2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件,能独立完成整机设计任务
3.具备3-5年机械设计相关工作经验,有非标自动化设备设计经验者优先
4.熟悉常用机械加工工艺及材料特性,了解装配流程与公差配合要求
5.具备良好的沟通能力和团队协作精神,工作认真负责,
机械制图员
5000-6000元/月
机械设计工程师3-5年大专工业制图机械设计3ds MAX
职位描述职位要求:
1.大专及以上学历,应届毕业生优先考虑
2.机械类专业背景,熟练操作计算机,掌握CAD、pro/E等制图工具
3.具备较强的学习能力,工作认真负责,能适应较高强度的工作节奏
岗位职责:
1、依据公司生产项目需求,使用AutoCAD等绘图软件完成图纸制作
2、协助制造车间进行工艺图纸的设计与绘制工作
3、结合客户意见及售后反馈,对现有设计方案进行分析优化
4、协同其他技术人员共同推进大型生产线的整体设计与开发
工作时间:
做六休一
机械设计
8000-10000元/月
机械设计工程师1-3年大专
1. 具备大专及以上学历,机械制图相关经验3-5年以上,实践能力强者可适当放宽学历要求。
2. 熟练掌握AutoCAD软件,精通SolidWorks或类似软件的使用。
3. 拥有出色的图纸绘制、修改及标注能力,能够独立完成各项任务。
4. 熟悉机械零件加工工艺及公差配合,具备良好的机械设计基础。二、岗位职责:
1. 依据设计意图,独立完成机械图纸的绘制、修改及标注工作。
2. 熟练运用AutoCAD、SolidWorks或类似软件进行相关操作。
3. 精准理解机械零件加工工艺及公差配合等要求,确保图纸准确性。
三、工作时间:
每周单休,每日工作8小时,根据工作情况偶尔会有加班和出差。
折弯机设计师(白班+五险)
1-1.2万元/月
机械设计工程师1-3年大专通用设备制造机床设备UGNXAutoCADSolidWorksPro/ECreoCAXACATIA
1、负责折弯机的整机和部件设计;
2、熟练使用CAD,SolidWorks等软件,机械工程及自动化等相关专业;
3、从事非标自动化设计工作有1年以上的工作经验。
机械设计工程师
8000-15000元/月
机械设计工程师3-5年大专非标设备AutoCADSolidWorks
岗位职责:
机械设计工程师岗位要求:
1、熟练操作CAD/SOLIDWORKS等制图软件,输出可用于生产加工的工程图纸;
2、掌握设计原理、零部件加工工艺及元器件选型等相关技术规范;
3、对接客户并依据需求独立完成设计方案、BOM清单编制、生产系统维护及设计阶段成本核算;
4、根据产品实际应用对设备结构进行持续优化与迭代升级;
5、为销售、售后、生产等部门提供必要的技术支持与解决方案;
6、具备1年以上粮油包装、分拣类设备研发设计经验;
7、完成公司领导安排的其他相关工作任务。
任职资格:
1、机械制造类专业,专科及以上学历,机械、电气等相关专业优先;
2、具有3年以上机械设计相关工作经验;
3、熟悉机械传动原理,了解液压与气压系统,掌握机械加工工艺流程,熟练运用计算机辅助设计软件;
4、工作态度认真严谨,责任心强,具备良好的创新能力及团队协作意识;
5、主导非标自动化设备的产品设计开发工作,能够独立完成CAD图纸绘制;
6、有非标自动化设计经验,具备全自动包装机等设备设计经历者优先考虑
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械设计工程师3-5年大专电气机械/电力设备通用设备制造电子设备制造工业自动化研发设计非标设备电气设备
熟练使用CAD,solidworks设计软件,以及常用办公软件,熟悉冷挤压,拉伸,水胀,液压机,非标机械设计等金属成型工艺。
机械设计工程师
1-1.9万元/月
机械设计工程师经验不限本科机械设计
岗位职责:
1. 负责产线项目及非标整机设备的机械结构方案设计与技术开发。
2. 运用设计工具进行三维建模、工程图输出以及BOM表的编制工作。
3. 参与产品试制与调试过程,处理生产、装配及现场安装环节的技术难题。
4. 承担现有产品的结构优化、质量提升及成本控制相关改进工作。
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,机械设计、机电一体化、车辆工程或相近专业。
2. 具有两年以上相关工作经验,熟悉非标自动化设备、破碎机类筛分装备或工业窑炉其中至少一类产品的设计开发流程。
3. 精通SolidWorks/UG软件进行三维设计,具备独立完成工程图纸的能力。
4. 掌握机械原理、材料与热处理、公差配合等基础知识。
5. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识
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【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
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长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
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【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【】:享有。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手续,
涉及工作地点:苏州
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市政施工员月结
招聘:市政施工员资料员
薪资:3500元以上/月
1.懂市政工程;2.会编写、收集、整理资料;3.编写工资面议
机械设计工程师
1.5-2.5万元/月
机械设计工程师3-5年大专
1. 具备4年以上自动化设备机械设计经验,曾主导或参与大型项目的设计工作。
2. 熟悉自动化设备及机器视觉系统;掌握机械设计相关理论知识,包括运动控制、力学分析、材料处理与工程数学等基础。
3. 熟练运用二维、三维制图软件进行结构设计,具备三维动画制作能力者优先考虑。
4. 能依据设计方案独立完成物料选型,结合经验与计算合理控制设计成本,具备兼顾技术指标与经济性的高性价比设计能力,并能独立编制设备BOM清单。
5. 具备良好的技术细节把控与风险预判能力,关注设计的可加工性、低成本实现、安装维护便利性及低返修率等关键因素。
6. 有光芯片测试、光芯片耦合、光端面检测等工艺相关设备设计经验者优先录用。
岗位职责:
1. 参与方案阶段的设计与评审工作,承担技术可行性评估及潜在风险分析。
2. 根据产品规划开展方案细化设计,完成技术验证、结构细节设计及工程图纸输出。
3. 持续优化设计方案,控制制造成本,协同电气工程师完成元器件选型,主导整机BOM的整理与输出。
4. 在设备生产、调试与验收过程中,识别问题并实施设计优化,同步更新相关图纸资料。
5. 解决装配调试中因设计引起的技术问题,编写操作与调试说明文档,配合售后完成设备交付、现场调试及验收支持。
6. 完成上级交办的其他工作任务。
非标设计工程师
1.3-1.8万元/月
机械设计工程师10年以上大专设计非标设备
岗位职责:
1. 独立完成非标机械设备的设计与开发工作;
2. 使用SW(SolidWorks)进行三维建模、工程图绘制及设计优化;
3. 配合电气部门完成设备整体集成,具备电工以上能力,能进行基本的电气原理理解与协同设计;
4. 负责设计文档的编制、归档及项目过程中的技术沟通与跟进;
5. 薪资范围:13000-18000
任职要求:
1. 年龄28-38岁;
2. 大专及以上学历;
3. 机械设计相关行业从业经验十年以上,其中独立从事非标机械设计工作3-5年;
4. 熟练掌握SW(SolidWorks)设计软件;
5. 具备电工及以上技能能力;
6. 符合以上条件者,请先发送简历,审核通过后安排面试
机械设计工程
7000-9000元/月
机械设计工程师1-3年大专电气机械/电力设备专用设备制造工业自动化金属制品业研发设计安装/调试非标设备电气设备机床设备自动化设备钣金工艺焊接工艺热处理工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1.负责机械设备结构设计、图纸绘制及BOM表编制
2.参与产品开发全流程,完成方案设计、样机验证与优化改进
3.配合生产、工艺及质量部门解决制造与装配中的技术问题
4. 进行机械零部件受力分析、选型计算及标准件选型
5. 编写设计文档、技术规范及项目交付资料
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,学历不限
2.具备机械设计相关工作经验,熟悉常用设计软件(如SolidWorks/UG/CAD)
3.掌握机械原理、材料力学及公差配合等基础知识
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 工作细致严谨,责任心强,能适应阶段性项目节奏
机械设计工程师
1.3-1.8万元/月
机械设计工程师5-10年本科非标设备自动化设备
1、本科及以上学历,机械或自动化相关专业;
2、具备5年以上自动化设备设计工作经验;
3、精通SolidWorks、AutoCAD等三维设计软件,熟练操作各类办公软件;
4、对新兴技术反应敏锐,具备较强的分析与问题解决能力,具有成本控制意识
机械设计工程师
1-1.3万元/月
机械设计工程师1-3年本科非标设备自动化设备
岗位职责:
1、整合研发部与生产一部门的实际需求,主导非标自动化设备及工装夹具的设计开发,保障生产计划顺利推进;
2、协同各研发项目组具体需求,负责非标自动化设备或工装夹具的方案设计与实施,确保满足项目技术要求;
3、筛选并评估机加工外协供应商,跟进加工进度,确保设备或工装夹具按时完成制造与验收;
4、针对其他部门提出的机械设计项目需求开展可行性分析,输出评估结论,为后续决策提供技术支持;
5、结合机加工工艺特点与材料选用情况,进行成本核算与评估,协助采购环节开展商务谈判;
6、制定产线设备优化升级方案并推动落地执行,提升产品生产效率或良品率;
7、指导机械助理工程师开展日常工作,持续提升其专业技能与工作效率。
任职要求:
1、机械设计相关专业背景,具备独立完成非标自动化设备的机械结构、气动系统、钣金件、工装及夹治具设计能力;掌握机械设计基本原理,具有扎实的机械设计与机加工艺理论基础;
2、具备两年以上非标自动化设备设计开发工作经验;
3、大专及以上学历;
4、具备基本办公软件操作能力,熟练运用CAD、SolidWorks等二维及三维设计工具,思维清晰,具备良好的沟通协作与问题处理能力
外延工程师(射频方向)
1.2-2万元/月
工艺工程师PE3-5年本科不需要出差其他试产工程师(NPI)经验
岗位职责:
1、负责HBT结构与pHEMT结构外延工艺的开发及性能提升;
2、制定实验计划,验证新型外延工艺与结构的可行性;
3、调整并优化外延生长参数,提升外延层的均匀性与批次稳定性;
4、针对外延相关良率异常进行排查与改善;
5、开展缺陷溯源分析,定位根本原因并推动改进方案落地;
6、持续推进工艺迭代,保障产品良率与一致性符合射频性能规范;
7、为工艺整合团队提供外延技术领域的专业支持;
8、参与整合方案研讨,输出外延工艺相关的技术建议;
9、协同处理跨模块中涉及外延环节的技术问题;
10、编制和更新外延工艺文件,涵盖流程说明与质量控制标准;
11、与设备团队紧密协作,明确工艺需求并提供反馈意见;
12、配合完成工艺相关设备的调试与性能优化工作;
13、参与新进设备的技术评估及工艺匹配性验证;
任职资格:
1、本科及以上学历,材料科学、机械工程或相关专业;
2、具备3-5年半导体制造后段工艺经验,其中至少2年专注于砷化镓射频器件领域;
3、掌握半导体后段工艺原理,熟悉研磨、减薄、键合等关键设备操作与维护;
4、理解砷化镓射频器件工作机理及性能指标要求,掌握常用材料分析与表征方法;
5、具备基础统计分析能力及实验设计方法学知识。
高级产品技术工程师
2-4万元/月
其他生产营运人员5-10年硕士芯片存储芯片失效分析数据分析CP/FTLabVIEWC语言测试质量改进可靠性良率
协同研发、技术及市场团队推进项目,准确对接客户实际需求,输出完整且具备可执行性的产品规划,并提供切实可行的产品实施策略;
参与存储芯片从原型验证到量产全流程的测试开发工作,涵盖测试方案设计、实施与迭代优化,通过系统性测试手段持续提升产品品质与可靠性;
深入参与测试流程的规划、落地与执行,开展芯片关键参数测试与功能验证,确保新产品在功能完整性、可靠性方面符合标准,并满足规格定义的各项边界条件;
掌握量产阶段测试流程、测试模式及核心功能实现方法,保障新产品高效导入量产并稳定运行;
负责不良品的电性分析与筛选,推动良率改善及 bin 分类流程优化;
面向内外部团队提供专业的数据解读、成果汇总与报告输出,主导量产测试异常问题定位及客户产品失效原因分析工作。
船体工程师
1-1.2万元/月
工厂结构工程师初中及以下
岗位职责:
1.负责机械设备的结构设计与优化,完成零部件的选型、图纸绘制及技术文档编制
2.参与产品开发全流程,配合电气、软件等团队进行整机集成与调试
3.解决生产制造过程中的技术问题,提供现场技术支持与工艺改进方案
4.对现有产品进行结构改良,提升产品可靠性、可维护性及成本效益
5.跟踪行业新技术、新材料应用,推动产品创新与技术升级
任职要求:
1.具备扎实的机械原理、材料力学和机械制图基础知识,熟悉常用设计软件如SolidWorks、AutoCAD等
2.有机械结构设计相关项目经验,能独立完成设计任务并承担开发责任
3.熟悉机械加工工艺及装配流程,了解常见金属与非金属材料特性
4.具备良好的沟通能力和团队协作精神,工作细致严谨、责任心强
5.学历不限,机械、自动化或相关专业优先,有行业经验者优先考虑
厂务/动力助理技术员
5000-7000元/月
厂务月结3-5年大专
工作职责
1.在动力工程师指导下,开展动力设备及管道的故障处理、维修及日常维护保养工作。
2.负责办公区域空调系统、电力供应系统的运行点检与维护保障。
3.对厂区内水、电、气等管线设施及变电站进行巡检、操作和数据抄录。
4.执行车间风淋门、卷帘门、防火门的定期维保与检查任务。
5.严格遵守交接班制度、巡回检查流程及相关厂务设备操作规程。
6.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.学历:专科及以上学历。
2.专业:电气、机电一体化、工业自动化、暖通等相关专业。
3.技能:
(1)掌握冷机、空压机、制氨机、除湿机、真空泵及除尘系统中至少三项的工作原理,具备常见故障判断与维护经验;
(2)动手能力强,能独立完成设备检修作业;
(3)具备扎实的电工基础理论知识;
(4)熟练使用计算机及常用办公软件,如OFFICE、AUTOCAD。
持有高压电工证、低压电工证或压力容器操作证者优先。
涂装班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限汽车整车厂整车制造
职位描述
一、岗位职责:
1.负责涂装班组的生产统筹与日常管理,保障生产计划按时达成,实现质量、效率、成本及安全目标。
2.对班组成员进行监督与指导,确保其严格执行作业规范和工艺要求,保障产品品质稳定。
3.负责班组人员的任务安排与人力优化配置,提升整体作业效率与产出水平。
4.组织开展员工技能培训、绩效评估及团队建设工作,持续提升团队专业能力与凝聚力。
5.负责涂装相关设备与工具的日常维护与管理,保障设施运行正常。
6.推行生产现场6S管理标准,维持作业区域整洁、有序的工作环境。
7.快速响应并处理生产过程中出现的突发问题,降低停机频率,保障生产连续性。
8.参与涂装工艺优化与效率改善项目,积极提出可行性改进建议。
任职要求:
1.教育背景:高中及以上学历,机械、化工或相近专业者优先考虑。
2.工作经验:具备3年以上涂装线实际操作经验,其中至少1年班组管理经历。
3.知识技能:
熟悉涂装工艺流程及质量控制要点;
掌握涂装设备与工具的操作与维护常识;
具备基本的安全生产意识;
能熟练使用常用办公软件。
4.能力素质:
具备较强的组织协调与团队带领能力;
具备良好的沟通表达与现场问题处理能力;
责任心强,执行力高;
能适应轮班工作安排。
热管理系统工程师
8000-13000元/月
热设计工程师经验不限本科CATIA散热设计机械工程专业汽车制造
热管理模块下设5个部门:
1、冷却部件开发部:负责散热器、中冷器、风扇、膨胀箱、水管、水泵、水阀、高压电加热器、热管理集成模块等冷却系统及相关零部件的设计与开发;
2、舒适部件开发部:专注于冷凝器、导风板、空调管、压缩机、HVAC等空调舒适性相关部件的设计与开发;
3、控制开发部:从事电子电器、控制系统及软硬件方面的研发工作;
4、架构开发部:开展空调与冷却系统的性能匹配及仿真分析;
5、系统集成部:承担项目整体集成与管理工作。
需求:
1、统招本科及以上学历,理工类专业背景;
2、工作经验不限,欢迎应届毕业生或社会人才应聘;
3、熟练掌握CATIA三维设计软件;
4、具备良好的沟通与协调能力;
5、能够长期在芜湖稳定工作;
6、具有新能源汽车设计相关经验者优先考虑。
车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专生产计划与物料控制生产设备管理生产成本管理生产质量管理精益生产
岗位职责:
1、统筹管理生产团队的人员调配及各项生产运作,确保工作有序开展;
2、制定并落实生产计划,组织安排生产任务,把控作业进度与执行效率;
3、实时跟进生产进度、产品需求、制造流程及产能目标,保障生产任务如期达成;
4、快速响应生产过程中的突发状况,及时识别问题并跟进处理,提出可行性改进建议;
5、协助推进提升生产效率与产品质量的相关措施,并参与具体实施;
6、监督操作规程的执行情况,保证生产现场安全规范、环境整洁;
7、负责团队成员的日常管理、技能培训与能力发展。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械制造或相关专业背景;
2、具备3年以上机械制造类企业现场管理经验,有外资企业生产主管经历者优先;
3、熟练掌握产品质量标准与生产工艺要求,了解产品技术特性及制造流程,熟悉制造端生产、物流与技术协同运作机制;
4、具有较强的品质管控、流程优化、整体规划及沟通协调能力,善于分析和解决实际问题;
5、拥有良好的领导力、组织协调能力、表达能力和执行力。
拆图制图
5000-8000元/月
机械制图员1-3年学历不限AutoCAD钣金工艺经验机加工工艺经验焊接工艺经验切割工艺经验结构设计经验
制图画图帮助工人下料施工
钢结构工段长
9000-12000元/月
生产管理1-2人月结5-10年高中全职五险一金钢结构制作团队管理生产成本管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与良品率
3.组织班前班后会议,及时传达公司政策、安全要求及质量目标
4.巡查设备运行与现场6S状况,协调处理异常问题并上报改进措施
5.配合质检、工艺等部门开展质量分析与持续改善活动
任职要求:
1. 具备钢结构生产管理相关工作经验,熟悉钢结构制造流程,
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3.责任心强,能适应加班及现场管理工作节奏
4.具备基础办公软件操作能力,可完成日常报表填写与数据汇总
5.安全意识强,认同杭萧钢构质量与安全文化
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