
点胶及背光LED研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科芯片封装LED封装封装设计封装工艺
1. 具备五年以上封装行业工作经验,其中同岗位任职不少于两年;
2. 要求本科及以上学历,理工科背景,条件优异者学历可放宽至专科;
3. 熟练掌握CAD及各类Office办公软件操作;
4. 了解主流支架厂商的产品体系,并具备相关资源整理与归集能力;
5. 掌握封装各工序设备的工作原理、品质控制关键点及制程工艺流程;
6. 对封装常用原材料(包括芯片、封装胶、支架/基板、固晶胶、键合线材等)的类型与性能有深入理解,熟悉其主要生产流程及管控环节;
7. 熟悉白光配比技术及RGB混色基本原理;
8. 具备较强的品质管理意识,熟练运用QC七大手法与五大工具;
9. 逻辑思维清晰,工作认真负责,具有良好的职业操守。
产品研发部长(电池壳体)
2-3万元/月
其他生产营运人员5-10年大专电池壳结构设计尺寸设计总布置设计新能源汽车
岗位职责:
1. 负责本部门质量指标(KPI)制定及人员培训需求分析、绩效管理工作;
2. 主导新项目开发,参与项目立项评审,提供项目可行性研究报告;
3. 全面负责新产品试产/批量生产及转移交付工作;
4. 结合产品规划与市场要求,开展产品开发的项目策划,完成设计与技术分析任务;
5. 组织编制产品技术规范、工艺文件及生产作业指导文件;
6. 技术标准管理:组织收集国家及行业相关标准,主导企业技术标准的建立与更新;
7. 配合生产部门快速响应工装、设备及品质异常问题;
8. 主导APQP、PPAP流程的执行与落地;
9. 提供产品生产过程中的技术支持,协助解决制程及交付后的质量问题;
10. 推动职责范围内持续改善及纠正预防措施的有效实施。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械设计或相关专业;
2. 具备十年以上汽车结构件研发经历,其中至少五年团队管理经验,有电池盒壳体开发背景者优先;
3. 精通机械设计原理及相关制造工艺知识;
4. 熟悉IATF16949体系要求;
5. 掌握DFC、DFM、DFMEA、GD&T等工程技术方法;
6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件;
7. 具备良好的组织协调与沟通能力。
汽车零部件设备工装设计工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专工装设计工装工艺
1、参与新项目焊接工装、冲孔工装及自动化设备的研发,负责与供应商沟通方案设计,完成现场设备的安装调试与日常维护,具备非标机械设备独立装配调试能力,掌握非标自动化系统的故障排查与处理方法。
2、了解车床、铣床、数控车床、数控铣床、刨床、钻床等机加设备操作,熟练掌握电焊、氩弧焊、抛光等工艺,具备基础电子电气知识,通晓气动、液压传动系统原理。
3、能熟练运用CAD、UG、CATIA等机械设计工具,以及MS Office等常用办公软件。
4、大专及以上学历,具有3年以上汽车零部件行业相关岗位工作经验,持有高低压电工证、叉车证、机器人操作证等资质者优先考虑。
5、工作认真负责,具备较强的团队合作意识、自主学习能力、组织协调能力、问题分析与综合管理能力。
研发工程师(J16048)
7000-13000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士半导体设备半导体材料研发工程师
岗位职责:
1. 负责新工艺与新项目的研发及落地实施,持续优化生产工艺流程;
2. 开展数据整理分析并编制技术报告,推进研发项目的执行与跟踪;
3. 完成领导交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 26届应届毕业生,硕士及以上学历,特别优秀的本科生亦可考虑,专业包括机械工程、半导体材料物理、材料科学、化工等相关理工科方向;
2. 具备识图与绘图能力,了解机械零部件及其结构特性;
3. 富有创新意识和团队合作精神,具备良好的自主学习与自我管理能力。
五险一金13薪+储备干部+实发6-7K
6000-7000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科生产管理方向
岗位职责:
1、经过培训后可迅速适应上级交办的各项任务,具备独立完成日常事务的能力;
2、积极为部门工作提供合理化建议,配合直属领导开展岗位执行及团队协作管理;
3、有效协调生产管理部门与生产车间之间的沟通对接,确保工作顺畅衔接。
任职资格:
1、工业工程或管理类相关专业背景;
2、具备较强的学习能力与抗压能力。
BMS仿真工程师
2-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
【合作形式】
驻场甲方工作,签署乙方合同。
甲方:大众汽车(中国)科技有限公司
乙方:凯捷咨询(中国)有限公司
【岗位职责】
1、根据项目硬件设计方案,构建并持续优化BMS系统功能仿真模型,涵盖电芯电压与温度监测、高压上下电流程、HVIL互锁、绝缘检测、故障诊断机制、SOX估算策略及整车充电等关键应用场景;
2、基于Matlab/Simulink平台开展BMS功能模型开发与仿真验证,协同研发团队完成模型对标与参数调校,确保仿真精度符合实车硬件特性与整车控制逻辑要求;
3、深度参与BMS HIL测试环节,设计覆盖常规、极限及故障工况的仿真测试场景,执行功能验证、性能分析与一致性评估;
4、掌握电芯监测模块、BMU硬件原理及高压系统架构,结合实际硬件特性对仿真模型进行优化,纠正仿真结果与实车数据间的偏差;
5、针对仿真或实车测试中发现的功能异常与逻辑不一致问题,进行根因定位,编制仿真分析报告,并提出模型改进与控制逻辑迭代建议;
6、配合整车开发节点,输出仿真方案、测试文档等技术资料,支持BMS系统功能实现及量产前验证工作。
【任职要求】
1、电气工程、车辆工程、机械工程等相关专业本科及以上学历;
2、具有新能源汽车电控系统MBD仿真开发背景,精通Matlab/Simulink工具,可独立完成电控模型构建与仿真验证任务;
3、理解BMS核心控制策略及嵌入式软件基本架构,掌握动力电池工作原理、电芯特性与高压系统基础知识;
4、了解整车控制架构,熟悉新能源车高压上下电管理、HVIL检测、绝缘监控、电池故障诊断及充放电控制等功能场景;
5、有汽车Tier1供应商或主机厂从事BMS仿真建模、HIL测试、电池系统验证相关经验者优先考虑;
6、具备较强的逻辑分析与问题排查能力,能独立处理仿真异常,并有效对接研发团队推进优化措施。
管培生J14260
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科新能源汽车电池轮岗双通道发展
岗位职责:
1、依据生产计划安排,保障生产能力与订单需求相匹配;
2、落实质量管理体系要求,监督生产环节严格执行工艺标准及操作规程;
3、跟踪生产成本(人工、能耗、物料损耗),持续优化流程以减少浪费;
4、开展班组管理,涵盖员工培训、绩效评估及后备人才梯队建设;
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程、自动化、机械工程、能源与动力工程、项目管理等相关专业优先;
2、熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowerPoint,可独立完成项目报告撰写与演示材料制作;具备扎实的数据分析能力,能运用相关工具对项目数据进行处理与分析;
3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
4、具有较强的问题分析与应对能力,能高效识别并解决项目执行中的突发问题;
5、通过大学英语四级或以上,具备良好的英文阅读与书面表达能力。
压铸产品结构设计工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年大专压力铸造金属材料
主导车身压铸件的结构设计、工艺对接及技术优化,需具备3年以上车身设计经验,熟练使用CATIA等工具,掌握压铸工艺与轻量化技术。以下是具体职责与要求:
一、岗位职责:
结构设计:
1、承担压铸件三维建模、二维图纸输出及相关结构设计工作;
2、优化压铸件在车身中的空间布置,提升制造可行性(如浇注系统与排气溢流结构改进);
3、开展新材料、新结构方案(如轻量化设计)的技术预研与工程应用;
4、负责技术文档编制与流程规范化管理;
5、输出BOM清单、DFMEA分析报告及工艺相关技术文件;
6、牵头设计变更管理,支撑OTS(试生产)和PPAP(生产件批准程序)阶段的技术验证。
跨部门协作:
1、协同客户完成一体化电池包壳体、后底板类大型压铸结构的设计开发;
2、联动模具工程师解决量产过程中的工艺问题,评审模具供应商技术方案;
3、配合总布置及CAE团队开展性能仿真分析与结构迭代优化。
问题处理与创新:
1、针对售后反馈问题进行归因分析,制定有效整改与维修策略;
2、跟踪行业新技术方向(如大型一体化压铸),推动产品降本与效率提升。
硬性条件:
学历:大专及以上学历,机械类、车辆工程、材料类专业优先;
经验:3年以上白车身一体化或压铸零部件设计经验,熟悉冲压、焊接、涂装、总装工艺流程;
技能:熟练掌握CATIA/UG(支持参数化建模)、AutoCAD软件;具备模流分析能力(如MAGMA软件)者优先考虑。
核心能力:
1、掌握压铸缺陷控制方法、尺寸链分析及GD&T几何公差应用;
2、了解铝合金材料性能、热处理规范及连接工艺(如FDS、自冲铆接技术);
3、具备轻量化设计实践经历,可实现成本与性能的合理平衡。
软性素质:
1、具备较强抗压能力,能接受加班与短期出差安排;
2、思维条理清晰,善于与多部门协同沟通。
涂布工程师
2-3万元/月
其他生产营运人员免费培训月结5-10年本科
【岗位职责】
1. 硅胶涂布工艺管控:负责硅胶涂布全流程参数设定、调试与管控,解决涂布不均、固化不完全、附着力不足等问题,优化工艺以提效降耗。
2. 生产技术支持:为车间提供硅胶涂布操作指导,及时处理生产突发技术问题,监督工艺执行,保障生产线顺畅。
3. 新品/工艺导入:参与硅胶类产品涂布工艺小试、中试及量产导入,优化参数,解决硅胶与基材适配等问题。
4. 设备与质量协同:熟悉硅胶涂布设备运维,配合设备部做好保养改造;对接质量部分析不良原因,完善工艺SOP。
5. 物料管控:参与硅胶、固化剂等原材料选型评估,优化配比,在保质量前提下控制生产成本。
【岗位要求】
1. 本科及以上,化工、高分子材料等相关专业,3年+硅胶涂布工作经验,优秀硕士应届生可放宽。
2. 精通硅胶涂布及固化原理,熟悉硅胶涂布设备操作调试,能独立解决各类硅胶涂布工艺难题。
3. 有硅胶制品、硅胶胶带/薄膜等涂布经验者优先,了解锂电/电子元器件领域硅胶涂布者加分。
4. 具备扎实专业基础,熟练用Excel/CAD,沟通强、能抗压,适应车间一线工作环境。
【福利待遇】
薪资:20K-50K/月,含绩效、年终分红,能力匹配可面议,定期调薪。
基础福利:五险一金、法定节假日、节日福利。
额外福利:餐补/房补、交通/高温补贴、带薪培训、清晰晋升通道。
研发专员
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科化学化纤橡胶制品石油化工塑料制品
本科院校要求 985/211,专业对口。
薪资结构:双休,底薪+季度绩效奖金+年终奖金
【行业地位】
深耕化工材料领域,是全国前三的行业领先地位,产品遍布全球。
【岗位职责】
1. 参与公司研发项目的规划与实施,协助完成技术方案的设计与优化;
2. 根据产品开发需求,开展实验设计、数据分析及技术验证工作;
3. 配合团队完成研发文档的编写与技术资料的整理归档;
4. 跟踪行业技术动态,协助进行新技术、新工艺的引进与应用;
5. 参与研发过程中的问题排查与改进,提升项目执行效率。
【岗位要求】
1. 具备扎实的专业基础知识,能够独立开展研发相关工作;
2. 熟悉常用实验方法和研发流程,具有较强的数据分析能力;
3. 具备良好的沟通协调能力,能够与团队成员有效协作;
4. 工作认真负责,具有较强的学习能力和问题解决意识。
来两个仓库打包320一天,管吃住,下班拿钱
9000-10000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴五险一金包住6-10人月结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
不限经验可周结2100
年龄:16到50岁
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招两个搬运工,380一天,不要经验下班结账
370-380元/天
搬运工包吃五险有提成交通补助餐补20人以上日结
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新厂质检员320/天+免费吃住+五险一金/空调车间
9000-10000元/月
车间免费培训包吃夜班补贴高温补贴五险一金包住6-10人月结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
不限经验可周结2100
年龄:16到50岁
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工厂高薪急招!!助理工程师
5000-6000元/月
生产运营1-3年本科电子类相关专业
岗位职责:
1、协助产品经理做产品设计开发(原理图、画板等);
2、负责产品测试及验证,技术文件编制;
3、协助项目人员前期客户电池应用和方案对接;
4、负责售后技术支持、协调工作。
任职资格:
1、本科学历,应用电子技术或相关专业;
2、有1年以上电子相关工作经验优先;
3、熟悉常用电子专业画图软件的使用;
以上职位均需线下面试,如不在东莞或周边附近城市的,请谨慎投递简历,谢谢!
其他生产营运人员
6000-7000元/月
生产运营1-2人月结1-3年中专/中技全职月休四天月结工资不穿无尘服坐班恒温车间
生产助拉,负责物料管理!清拉及5S执行,协助拉长完成任务
储备干部技术员+五险一金+月薪7-8K
7000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职两班倒月休四天厂内食堂有餐补月结工资4人间宿舍不看显微镜不穿无尘服缴纳社保体检免费免体检包进读写26个字母
工作内容:
1、维护工艺参数,稳定机器生产效率和质量;
2、负责产品更换和开机调试;
3、协助生产领导跟进生产进度和质量;
4、提出工艺改进、质量改进方案;
5、监督生产作业人员对机台进行日常维护;
6、负责机台简单易故障引起的产品质量处理;
招聘要求:
1、18-45岁的大专本科学历
2、体重180斤以下
3、能接受夜班
7、负责操作人员技能培训;
8、完成上级交代的一切。
助理工程师/300/天/接受无经验
7000-10000元/月
生产运营月结经验不限大专
要求:大专学历
1、熟练操作电脑系统,通过多种专业软件管理半导体装备生产进度;
2、根据生产目标,合理分配各生产装备的工艺与运转时间;
3、装备或工艺出现异常时,及时联系关联负责人,详细沟通异常情况;
4、积极参与现场自主改善活动,提升生产效率,减少生产成本。
薪资:300元/天 月结
助理工程师
7000-9000元/月
生产运营免费培训包住3-5人经验不限大专全职两班倒厂内食堂月结工资4-8人间宿舍需穿无尘服缴纳社保
工作内容:
1、负贵巡视产线测试状及产线良率异常分析;
2、负责量产产品测试板卡焊接及维修;
3、负责产线烧录产品的程序调用及异常处理;
4、协助完成工程师的布置的其他任务。
任职要求
1、了解一定的电子元器件特性及万用表示波器使用;
2、服从领导安排;
3、有积极进取精神,有一定的抗压能力,能够适应倒班
生产组长/拉长1-3年高中办公软件ERP人员管理物料计划
岗位职责:
1、能够组织20余名员工开展早晚会,核查出勤情况并合理调配人力资源
2、监督员工执行作业的落实情况,确保物料账目与实物一致,制定标准化操作流程,实施班组日常管理
3、协同产线达成生产任务目标,保障生产效率与产品品质等关键指标达标
4、巡查并维持责任区域7S管理符合规范要求
5、处理现场突发异常状况,协调外部协作事项,负责物料账务相关管理工作
职位要求:
1、具备两年以上制造业仓储物料组管理经验(有SMT行业背景者优先)
2、熟练操作ERP系统及各类办公软件
3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识
储备干部(生产管理)
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专现场管理生产计划管理生产物料管理
1、性格开朗,理工科背景,具备良好的协调与沟通能力,责任心强,形象端正,欢迎优秀应届毕业生投递;
主要工作职责:
2、初期需在生产线参与组装、激光焊接等基础性岗位,全面了解核心生产流程及作业规范;
3、负责车间日常运营管理工作,统筹人员、设备、物料、方法与环境五要素,确保每日生产目标达成;
4、完成上级交办的其他工作任务。
工作时间:早8点至晚5点,单双休制,加班视生产订单交付需求而定。
有制造业相关工作经验者优先。
职位福利:餐费补贴、节日福利、加班补贴、全勤奖励、五险、单双休
机械设计工程师
8000-16000元/月
机械工程师1-3年本科设计研发非标设备
岗位职责:
1. 负责新产品机械方案的规划与设计,包含结构布局、零部件选型及设计图纸的编制;
2. 依据项目具体要求推进细化设计,完成可用于生产的工程图绘制,经校核后按规定归档;
3. 处理产品在制造和应用环节中的技术难题,持续优化设计方案并推动改进;
4. 按时保质完成上级交办的各项任务。
岗位要求:
1. 熟练掌握Solidworks、AutoCAD等设计软件,具备快速出图能力,能精准编制BOM清单;
2. 机械设计、机电一体化、自动化等相关专业背景;
3. 掌握常用材料性能及典型机械结构的设计方法;
4. 具备较强的实践操作能力,可熟练使用各类工具及测量器具;
5. 能够解决产品在生产与使用过程中的技术问题,不断优化和完善设计;
6. 工作态度端正,认真细致,具备良好的协作意识与沟通技巧;
7. 有自动化设备或激光类设备设计经验者优先考虑。
工艺设计工程师
1-1.5万元/月
工艺工程师PE3-5年本科工艺设计工艺改良焊接工艺总装工艺节拍落位
岗位职责:
1、 负责项目初期与客户开展技术交流及沟通协调;
2、 承担项目方案的制定与优化工作;
3、 负责组织并完成项目投标相关事宜;
4、 负责中标后技术文件的交接及设计方案的对接;
5、 参与标准技术方案库与成本数据库的搭建与完善;
6、 负责项目工艺路线的设计与持续优化;
7、 落实人机工程要求及上件口安全防护措施;
8、 推进细部规划标准化建设与专业能力提升;
9、 完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、 本科及以上学历,自动化、机械制造及其自动化、机电一体化等相关专业;
2、 掌握白车身焊装领域的基本工艺流程;
3、 熟知主流汽车厂家焊装生产线的运作模式及相关标准;
4、 了解自动化设备产品的定价结构与市场行情;
5、 熟练使用二维、三维设计等常用办公软件;
6、 关注焊装行业技术发展动态与未来趋势;
机械结构设计研发工程师
7000-12000元/月
机械结构工程师1-3年本科锅炉暖通制冷设备
岗位职责:
1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉新产品的研发工作,包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能验证等,并结合试验数据与分析结果提出创新性解决方案,应对产品开发中的技术难题。
2、开展产品质量提升、设计改进、降本增效及产品迭代维护相关工作;
3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析;
4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,热能、机械、燃气、暖通空调或相近工科专业背景;
2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑;
3、具备较强的学习能力与创新意识;
4、沟通灵活,应变力强,有耐心,工作态度积极;
5、掌握常用办公软件操作,熟练运用AutoCAD和Solidworks等制图工具;
招拆单及接单人员
8000-10000元/月
生产跟单/文员1-3年大专拆单员,订单售后处理订单制作
我们正在招聘一名专业的订单处理专员,全面负责公司各类订单的日常事务。
工作内容:
1. 负责客户订单的接收、核对与处理;
2. 与供应链部门密切配合,保障订单按时出库与配送;
3. 解答客户关于订单的咨询,妥善处理相关投诉问题;
4. 更新并维护订单管理系统的数据,确保信息准确无误;
5. 配合销售团队,助力销售任务的顺利达成。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,物流、电子商务等相关专业者优先考虑;
2. 具备1-2年订单处理或相关岗位工作经验;
3. 熟悉订单管理系统及常用办公软件操作;
4. 具备良好的沟通协调能力,能应对突发状况;
5. 工作细致、踏实稳重,富有责任心。
钣金结构设计工程师
8000-10000元/月
机械结构工程师5-10年大专有机械结构工程师经验
工作内容
1. 负责钣金结构的开发与加工工艺设计;
2. 负责钣金部件的装配及质量检验;
3. 及时汇报生产环节中出现的技术或流程问题。
任职要求
1. 身体健康,能够适应岗位工作强度;
2. 工作认真负责,具有吃苦耐劳的精神;
3. 具有机械结构设计或相关领域的工作经验。
机械装置设计 实用新型撰写 机械制图
1-1.8万元/月
机械制图员1-3年本科AutoCAD3D MAX机械结构图
【职位要求】:
1、全日制本科及以上学历,具备1年以上相关工作经验,理工科背景优先,持有相关证书者条件可适当放宽。
2、熟练掌握solidworks、Ug、CAD等常用设计绘图工具。
3、依据客户提供的专利技术资料,独立完成专利申请文件的撰写及审查意见的回应工作。
4、积极与客户对接,提供专业的知识产权咨询与解决方案建议。
5、具备高度的责任心以及优良的职业操守。
6、持有专利代理人资格证者优先考虑(具备实用新型、发明专利撰写及答复经验的行业从业者更佳)。
【福利待遇】:
1、工作时间:9:00-18:00,中午休息12:00-13:30;周末双休;
2、享受法定节假日及带薪年休假;
3、缴纳五险一金,节日福利、礼金、慰问抚恤金、每月享有带薪病假;
4、提供精致下午茶、温馨生日会,定期组织团队建设活动;
5、办公环境舒适,团队氛围融洽轻松;
机加工、焊接工装设计工程师
1.5-2万元/月
夹具设计
一、工装设计与制造
1、制定工装设计与制造方案:根据生产需求或研发部提供的技术资料,负责制定并执行工装设计和制造方案,确保生产线的高效运行。这包括对新产品的工装夹具进行设计、制作,并输出设计文档,如结构3D/2D图档及BOM等。
2、跟踪工装制造过程:负责跟踪工装的制造过程,确保按照设计要求进行制造,并与供应商进行有效沟通和协调,以确保工装的质量和进度。
二、工装维护与改进
1、现有工装维护:负责对现有工装进行定期维护和检查,及时发现并解决潜在问题,确保工装的稳定性和可靠性。
2、工装改进:根据生产线的实际情况和反馈,对现有工装进行改进和优化,以提高生产线的质量和效率。
三、安装调试与验收
1、工装安装调试:负责工装的安装、调试和验收工作,确保工装能够按照预期功能正常运行。
2、编制操作指导书:根据工装的使用要求,编制工装的操作指导书,指导生产人员正确使用工装。
四、技术支持与培训
1、技术支持:协助生产部门解决工装相关的技术问题,提供必要的技术支持。
2、培训:对生产人员进行工装使用和维护的培训,提高生产人员的技能水平。
五、其他职责
1、参与新产品开发:参与新产品的开发和试制工作,提供工装设计和制造方面的专业意见。
2、编制技术文件:负责编制和管理工装的相关技术文件和标准,确保工装的规范化和标准化。
3、故障分析与排除:负责工装的故障分析和故障排除工作,确保生产线的正常运行。
4、新材料新工艺研究:对工装的新结构、新材料、新工艺开展研究,推动工装技术的不断进步。
六、任职要求
学历与专业:机械相关专业的大专及以上学历。
工作经验:具备一定年限的工装设计或制造经验,具体年限根据不同企业和岗位的要求而定。
技能要求:熟练使用CAD、SOLIDWORKS等设计软件,能够进行工装的三维设计和制图;熟悉工装设计和制造的相关流程和标准;具备较强的动手能力和实际问题的分析解决能力。
个人素质:要求有责任心、吃苦耐劳的精神、良好的沟通协调能力、团队合作精神以及高度的责任感。
编程工艺工程师
7000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年学历不限合金经验AutoCAD刀具/磨具经验机械加工制造经验
注意!!!工作地址在滁州市汊河镇!!!
岗位职责及任职要求:
1.负责制定产品加工工艺方案,明确加工流程,持续优化工艺路线与改进加工方式;
2.为生产车间提供技术支持,核定标准工时与加工成本报价,推动生产效率提升;
3.熟练绘制零部件加工图纸,合理选用切削刀具,设计工艺装置及专用测量工具,具备4轴编程能力;
4.熟悉各类加工设备操作,能够制定并执行设备日常点检与维护保养计划;
5.精通CAD、UG等二维及三维设计软件;
6.具备较强的责任意识和良好的团队协作精神。
栏目概述
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