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商家开发专员
3000-6000元/月
商务经理1年以下大专及以上商户合作品牌合作(市场/PR方向)电子商务品牌合作(商务方向)
主要工作内容: 1、优质商家的发掘与评估 2、商务接洽及合作落地 3、跟进商家入驻全流程 能力要求: 1、销售与谈判能力:具备优秀的销售能力,能清晰传递平台优势,善于在商务沟通中把握关键点,推动达成合作共识。 2、行业认知:了解电子商务发展现状、市场走向及商品品类特点,可精准识别潜力商家,并提供有针对性的运营建议。 3、沟通协调能力:能够与不同背景的商家顺畅交流,联动平台内相关部门,确保入驻各环节高效衔接。
商户开发专员
3000-6000元/月
商务经理1年以下大专及以上商户合作品牌合作(市场/PR方向)电子商务品牌合作(商务方向)
主要工作内容: 1、优质商家的发掘与评估 2、商务沟通及合作落地 3、协助完成入驻全流程跟进 能力要求: 1、销售与谈判能力:具备良好的销售意识,能准确传递平台优势,推动商务谈判进程,达成合作共识。 2、行业认知:了解电商领域发展现状、市场变化及商品特点,可针对性筛选合适商家,并提供可行性建议。 3、沟通协调能力:善于与不同背景商家交流,联动内部各环节资源,确保入驻工作高效有序开展。
商务经理
5000-6000元/月
商务经理社保1-3年高中及以上拜访
一、薪酬结构 (一)试用期(前3个月) •固定部分:含底薪、700元油费补贴及社保(约1000元),月综合收入为4000元(含社保)。 •提成机制:根据签约站点的合作模式及回款情况计算,单站奖励从50元起,优质合作站点单站奖励最高可达1000元。 按正常业务进度,若每月成功签约4个优质站点,提成约4000元,结合固定收入,月总收入可达8000元左右(含社保),具备较强收入成长空间。 (二)转正后(第4个月起) •固定部分:含底薪、1000元油费补贴及社保(约1000元),月综合收入升至5000元上下(含社保)。 •提成机制:在试用期标准基础上,每站提成增加100元,优质站点奖励额度更高。 按常规业务节奏,若每月签约4个优质站点,提成较试用期提升明显,叠加固定薪资后,月综合收入接近9000元(含社保),整体薪酬水平更具市场竞争力。 二、岗位基本要求 1. 持有C1或以上驾驶资格,自备可用车辆,能够满足日常加油站走访的出行需要。 2. 具备市场拓展意识与落地执行能力,需维持持续稳定的签约进展。 3. 日常负责加油站实地拜访工作,确保达到规定的访问频率并保障沟通成效。 4. 油费补贴依据实际出勤天数核算发放,确保发放过程公正合规。 福利及待遇: - 可享受公司提供的油费补贴政策。 - 表现优异者有机会与公司共同在当地设立子公司或分支机构。
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化:降低催收影响,合理调整过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关综合解债服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等 帮扶制度: 1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广技巧与管理能力,全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式:实行一对一辅导体系,助力从新手逐步成长为业务骨干 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能个体发展 4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、专业法务协作:携手国内Top10律所,以严谨专业的态度处理各类个案 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清楚,学习主动,具备目标意识,善于制定策略达成成果 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓挑战,抗压能力强,经得起挫折,守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司分配高意向精准客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系,提升长期价值 工作时间: 可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松,无业绩压迫感 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利 定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 开展专业知识讲座与技能提升培训 支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验信用卡网络商务谈判能力电话房贷延期金融相关学历O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)POS机销售房地产拜访渠道开发能力
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过 POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现! 主营业务: 1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2:企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 4:互联网金融 /网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息! 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,在万亿级蓝海市场中具备显著竞争优势,业务网络遍布全国 主营业务: 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金累积,最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台:缓解催收压力,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用 3、房地产综合解债服务:提供断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等专项支持 帮扶制度: 1、完善培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速入门 2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力从新手成长为业务骨干 3、深度服务体系:向下延伸赋能链条,提供全方位运营支持 4、客户服务保障:配备专业售后团队,及时响应并解决客户疑问 5、法律资源支撑:联合中国十大律师事务所,以专业严谨态度处理各类债务纠纷 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务模式与时俱进 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于制定达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更易上手 工作内容: 1、公司提供高精准度客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,长期维系良好客户关系 工作时间: 可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能提升与专业知识培训 支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验医疗/大健康网络对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力电话金融相关学历用户拉新公关/传媒O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务协商:降低催收影响,调整过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的利息支出 3、房地产相关综合解债服务:涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度: 1、多维度培训体系:覆盖项目认知、推广技巧与管理能力,全程指导新人快速上手 2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸赋能链条,全方位支撑业务开展 4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户各类咨询问题 5、专业法务 backing:携手中国十大知名律所,以专业精神高效处理客户诉求 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更易快速上手 工作内容: 1、公司提供精准高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖励(含奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级岗位资格证书考取资助
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验信用卡网络商务谈判能力房贷延期金融相关学历O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)POS机销售房地产渠道开发能力互联网金融
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过 POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现! 主营业务: 1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2:企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 4:互联网金融 /网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息! 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
商务专员包住生日福利年终奖五险20人以上经验不限中专及以上
公司直招绝对不刷KPI合适我们就唠唠 老板大气同事好相处00后主打的就是氛围超好免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假 重要事情讲三遍:不考核!!不考核!不考核!!!! 薪资福利 1,实习期1-2个月, 2.奖金明细;日奖,周奖,月奖,年终奖,+季度旅游 3.公司提供免费公寓佳宿(设施非常齐全,五分钟路程) 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用
种子销售经理
5000-10000元/月
销售经理年终奖1-3年大专及以上较多出差
1.专业:农学及营销相关专业 2.学历:大专以上 3.能力要求: ①做农资销售3年以上工作经验 ②能够独立召开区域客户会观摩会等 ③能够独立开发渠道,服务客户 ④有责任心,能吃苦耐劳,执行力强 ⑤善用新媒体者优先 4.工作地点:黄淮海市场 薪资待遇:完善的薪酬体系,工资年终奖福利待遇等,具体直接和BOSS谈。
河南开封打磨工,10生产不锈钢产品为主,量大计件多劳多得
10元/件
打磨6-10人
打磨工,10 生产不锈钢产品为主,量大计件多劳多得
开封
3月10日 04:10拨打电话
河南开封找造力工。
力工
找造力工。
开封
3月10日 04:10拨打电话
河南开封焊工(氩弧焊)双枪,20计件工资8000-14000无上限工价透明多劳多得
氩弧焊工11-20人月结
焊工(氩弧焊)双枪,20 计件工资8000-14000 无上限 工价透明 多劳多得
开封
3月10日 04:10拨打电话
河南开封明天找个50铲车司机,电话,二把刀勿扰
铲车司机1-2人
明天找个50铲车司机,电话,二把刀勿扰
开封
3月10日 04:09拨打电话
河南开封东司门微挖司机一名室内干活
挖机司机1-2人
开封东司门微挖司机一名室内干活
开封
3月10日 03:49拨打电话
商务经理
1-1.5万元/月
商务经理1-2人经验不限本科及以上
做过销售的,能沟通的
商务经理5-7万
5-7万元/月
商务经理1-2人1年以下学历不限品牌合作(商务方向)进出口贸易
岗位职责: 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及基础咨询,展现专业得体的形象与服务素养 2.统筹前台区域秩序管理,保持接待环境整洁、温馨、有序,及时响应各类现场需求 3. 协助会务接待工作,包括签到安排、资料准备、流程引导及突发情况协调处理 4.熟练使用办公设备及基础系统,准确完成电话转接、信息记录与内部沟通传递 5.配合完成日常行政支持类事务,如快递收发、访客证管理、物资领用等 任职要求: 1. 形象气质佳,亲和力强,具备良好的沟通表达能力与应变能力 2.普通话标准流利,具备基本英语问候能力者优先 3. 具备礼仪服务意识,了解基本商务礼仪与接待规范 4.责任心强,细致耐心,能适应快节奏、高标准的服务场景 5.学历不限,有酒店、会展、高端物业或政务接待经验者优先
市场经理
6000-11000元/月
商务经理包住社保保险20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成TOB
岗位职责: 1.负责商务对接与客户关系维护,跟进合作意向、合同洽谈及签约落地全流程 2.协同内外部资源推进项目执行,协调解决合作过程中的商务问题,保障合作顺利开展 3.收集市场及行业信息,分析竞品动态与客户需求,为业务拓展提供数据支持与建议 4.整理并归档商务文档(含合同、协议、往来函件等),确保资料完整、合规、可追溯 5.配合完成招投标、资质申报、客户接待等专项商务支持工作 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,有商务、销售或行政类岗位经验者优先 2.具备基础办公软件操作能力,能独立撰写商务函件、会议纪要及简明报告 3. 责任心强,细致耐心,具备较强的执行力与跨部门协作意识 4.无明确经验要求,欢迎踏实肯学、积极进取的应届毕业生投递
金融机构合作岗
2-2.6万元/月
商务经理1-2人3-5年本科及以上基本坐班TOB弹性工作制国内院校优先
、负责银行合作拓展、谈判、签约与维护; 2、推动公司业务模式、产品在银行端上线及运营管理; 3、建立和维护与各类银行的良好合作关系; 4、配合银行开展尽调、监管检查、客诉处理; 5、结合公司业务发展及规划需求,优化银行资金。 代招(签约公司是平安普惠) 1、本科及以上学历,金融相关专业优先; 2、具备丰富的项目管理经验,熟悉银担合作运作方式; 3、具备优秀的商务谈判和沟通协调与应酬接待能力; 4、能够承受工作压力,具备快速学习能力和团队协作能力。
项目商务经理
6000-12000元/月
商务经理社保3-5人经验不限学历不限基本坐班按单提成回款提成弹性工作制
岗位职责: 1.负责商务合作的开拓、洽谈与落地,包括客户开发、方案制定及合同签署全流程管理 2.深入分析行业趋势与客户需求,协同产品与技术团队优化合作模式,提升项目转化率与续约率 3.统筹跨部门资源,推动重点项目执行,确保合作进度、服务质量与客户满意度达标4.定期复盘商务数据(如合作规模、回款周期、客户生命周期价值),输出分析报告并提出优化建议 5. 维护重点客户关系,识别二次合作机会,持续扩大企业商业生态影响力 任职要求: 1.具备不限学历背景,市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先 2.拥有不限工作经验,有B2B商务拓展、渠道合作或大客户销售经验者更佳 3.具备出色的沟通协调能力、商业敏感度及独立谈判能力 4. 逻辑清晰,结果导向,能适应快节奏工作并承担阶段性业绩目标5.熟悉办公软件,具备基础数据分析与PPT方案呈现能力
销售支持专员
2000-3000元/月
销售助理经验不限大专及以上客户联系/拜访协助维护客户关系
1、推广销售工业类产品 2、积极主动、性格外向
商务专员生日福利经验不限学历不限
商务专员 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有显著的市场竞争力,处于万亿级蓝海市场,业务网络覆盖全国 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化:降低催收影响,减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 3、房地产相关解债服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、师徒制辅导模式:实行一对一结对帮扶,助力新人实现从入门到精通的成长跃迁 3、深度运营支持体系:向下延伸服务链条,全面赋能一线业务开展 4、客户服务响应机制:操作无忧,快速回应客户咨询与需求 5、专业法律后盾支持:携手中国十大律师事务所,以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制:不断拓展新兴市场项目,确保业务发展可持续性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、认同销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护长期合作关系 工作时间: 可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 月度、季度、年度优秀员工表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织团建活动与专业技能提升培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
冻品研发经理
6000-11000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上面销/陌拜快消品企业(To B)面销/陌拜经验批发/零售
岗位职责: 负责责任区域内的冻品市场开发及销售目标达成; 维护优质老客户关系,积极开拓新客户资源; 开展竞品调研,进行销售数据的统计与分析; 策划并落实促销活动的执行工作; 提升产品品牌影响力和市场认知度,定期走访客户。 任职条件: 大专及以上学历; 熟悉全国速冻食品消费品行业,具备3年以上冻品领域销售经验; 有安井、众品等工作经历者优先; 认同公司企业文化,服从公司统一管理与工作安排。 主要负责福建及广东市场,每月出差约半个月在福建与广东,其余时间在开封。
售后支持专员
4000-5000元/月
销售助理经验不限学历不限
岗位职责: 1、配合解决客户售后需求,保障服务质量与客户体验; 2、登记并跟进售后服务事项,快速对接相关职能团队; 3、归集和维护售后案例资料,提出优化建议以支持团队提升; 4、协同推进售后流程改进,助力服务效率与水平提升; 5、保持与客户的顺畅交流,树立企业良好形象与品牌信誉。
业务经理
4000-8000元/月
业务经理包住交通补助保险年终奖1-2人1年以下学历不限代理商销售渠道销售较多出差按单提成TOB
招聘l,业务经理,主要拓展业务,开发市场,送货配送,要求:有驾照,有销售经验优选,底薪400O十提成,十绩
销售VP生日福利经验不限学历不限团队建设及管理经济/管理相关学历媒介/广告推广经验商务谈判能力公关/传媒营销能力电销团队房地产教育培训业务流程管理及优化业务风险监督及防范企业证券/互联网金融销售管理经验
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人重启履约通道,拥有强劲的市场优势,身处万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协调:降低催收影响,调整超出法律保护范围的利息与罚息,实现合理减免 3、房地产相关解债综合服务:提供断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等支持 帮扶制度: 1、完善培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,规划从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能业务开展 4、客户服务支持:操作无忧,快速响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:携手中国排名前列律所,以专业素养高效解决客户难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清楚,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓节奏,抗干扰、耐压力、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具适应优势 工作内容: 1、公司提供精准高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与专项活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
销售经理/主管高中及以上
岗位内容: 1.负责公司生鲜品牌“优选秾稼”新开门店的运营与统筹管理。 2.维护品牌整体形象,制定推广方案,并组织实施多样化营销活动。 3.开拓市场渠道资源,发展合作网络,推动销售业绩持续增长。 4.跟踪市场变化,关注国内外行业竞争趋势,适时优化市场应对策略。 任职要求: 1.具备商超生鲜领域工作经验者优先考虑; 2.具备出色的沟通协调与团队管理能力,拥有敏锐的市场感知力; 负责开封各大型商超
销售内勤
3000-4000元/月
销售助理社保包吃1-2人1年以下大专及以上电话销售网络销售基本坐班弹性工作制协助维护客户关系单证处理/跟单销售数据统计分析电话销售经验销售助理/运营相关工作经验服务意识沟通能力企业服务
岗位职责: 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2. 负责销售合同初审、用印跟进及归档管理,确保流程合规高效 3.统筹销售会议安排、纪要整理及任务跟踪,保障跨部门协作顺畅 4.配合完成销售报表制作、业绩数据统计与基础分析,支持决策参考 5.处理日常销售行政事务,包括物料申领、差旅协调及客户接待支持 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Office办公软件,有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致负责,具备较强的服务意识与团队协作精神 4. 具备基础销售逻辑理解力,能快速适应业务节奏 5.无经验要求,欢迎踏实肯学的应届毕业生投递
招商3-5年大专及以上
人数:1-2人 全面负责公司招商战略的制定与实施,带领团队完成年度招商指标,拓展并维护高质量的渠道合作伙伴。 岗位职责: 招商策略制定:根据公司市场布局与策略结合 中医养生行业趋势(如中医馆加盟,养生产品渠道拓展,健康管理项目合作等,)协助总经理制定年度或季度招商, 重点对接中医养生行业优质合作伙伴(如连锁健康机构,瑜伽普拉提馆,康复理疗馆,创业加盟商等,)主导高价值合作谈判,维护核心客户关系,确保合作续约率与拓展率, 任职要求: 经验:3年以上招商管理经验,有中医养生大健康行业优先,(如熟悉中医康复系列运营,养生产品体系者经验者) 具备出色的独立制定招商策略能力,商务谈判能力,综合管理能力,和团队领导力, 其它要求: 年龄:28-40岁,大专及以上学历,(市场营销,管理学等相关专业)有中医养生行业客户资源,加盟渠道资源者优先,
招商3-5年大专及以上
人数:1-2人 全面负责公司招商战略的制定与实施,带领团队完成年度招商指标,拓展并维护高质量的渠道合作伙伴。 岗位职责: 招商策略制定:根据公司市场布局与策略结合 中医养生行业趋势(如中医馆加盟,养生产品渠道拓展,健康管理项目合作等,)协助总经理制定年度或季度招商, 重点对接中医养生行业优质合作伙伴(如连锁健康机构,瑜伽普拉提馆,康复理疗馆,创业加盟商等,)主导高价值合作谈判,维护核心客户关系,确保合作续约率与拓展率, 任职要求: 经验:3年以上招商管理经验,有中医养生大健康行业优先,(如熟悉中医康复系列运营,养生产品体系者经验者) 具备出色的独立制定招商策略能力,商务谈判能力,综合管理能力,和团队领导力, 其它要求: 年龄:28-40岁,大专及以上学历,(市场营销,管理学等相关专业)有中医养生行业客户资源,加盟渠道资源者优先,
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