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商务专员生日福利经验不限学历不限销售/大客户销售互联网完善晋升和发展组长一对一小白好上手
谁说做销售就必须东奔西跑、风吹雨淋?还要看客户脸色、受领导排挤? 在这里,完全不用外出奔波!我们为你准备了零食水果和下午茶,只需坐在舒适的办公区,通过电脑打字沟通客户,轻松促成成交。客户不反感你,反而会感激你的帮助,这样的工作氛围,相信你会爱上!现在入职还可享带薪年假! 工作职责 1、通过线上文字方式与客户交流,理解客户需求,并运用专业知识为其提供解决方案 2、指导客户正确使用产品,提升客户满意度,增强长期合作意愿,促进复购 3、在线响应客户问题,记录客户信息,定期跟进并做好关系维护 工作要求 1、年龄19~28岁,性别不限 2、能熟练使用电脑进行基本打字操作,无需高速打字 3、不抗拒主动与客户开展线上对话 4、寻求一份可长期稳定发展的职业,短期过渡者请勿投递 5、欢迎应届毕业生及零经验者加入,实行一对一教学,新手也能快速上手 晋升路径 基础业务岗(前期完成基础任务,业绩达标)—组长(业务稳定且具备带教能力)—主管(可独立带队管理团队) 培训体系 1、新员工配备专属导师,实行“师徒制”培养,全程手把手指导 2、晋升至组长后,参与专项管理培训课程,由资深团队亲自授课,并结合线上学院巩固学习成果 3、主管层级享有区域精英团队经验分享机会,搭配实战型一对一辅导 福利待遇 1、涵盖情人节玫瑰、万圣节糖果、冬至饺子、生日蛋糕等各类节日惊喜,还有更多意想不到的关怀 2、定期组织团建活动,安排聚餐,国内外旅游机会不断 3、高端写字楼办公环境,四季恒温,配备背景音乐、零食饮料、休闲游戏区 薪资结构 1、底薪+提成+绩效奖金+全勤奖 2、始终设有无责底薪,保障新人初期基本收入;前1-2个月另设保护期补贴与额外奖励,综合收入约3500元。经过3-5个月积累,月收入可达5000~8000元,一年后晋升主管级别,月薪可达万元左右,后续随能力提升与职位上升,收入持续增长 工作时间 上午8:50-12:00,中午12:00-13:40为午休时间,下午13:40-18:30继续工作,法定节假日正常休息 看到这里你应该已经清楚:这是一份全程线上打字沟通客户的工作,办公室坐班,无需外出跑业务。更有专人带教,包教包会。动动手指提交简历,就有机会踏入前景广阔的电商行业,开启你的职业新篇章!
商务专员生日福利20人以上经验不限学历不限网络销售基本坐班阶梯式提成互联网商务洽谈能力资源整合能力熟悉ERP软件操作电商/直播商务商务合作拓展
招聘:早九晚六商务对接上六休一底薪3000元+提成10% 薪资:3000-15000元/月 招聘电商商务对接 工作内容: 1.负责拓展直播平台电商达人,对接维护,寄样,直播沟通 2.挖掘匹配的达人、主播。与达人洽谈直播/短视频带货合作 任职要求: 不限经验、不限年龄 有较强的电商数据分析能力,熟练电脑打字 熟悉电商及各互联网行业者优先 薪资待遇: 底薪3000元+提成10%(阶梯加码,上不封顶) 综合月薪3000-15000+元 工作时间:9:00-12:0013:30-18:00周末固休
商务专员
3000-4000元/月
商务专员经验不限学历不限
1.具备良好的语言表达能力,能与团队成员及上级保持顺畅沟通 2.适应团队协作环境,主动融入集体,共同推进项目进展 3.拥有较强的学习意识,能够持续吸收新知识并掌握相关技能 工作时间:岗位职责: 1.负责在抖音、小红书等平台发布优质内容,扩大品牌影响力 2.积极与用户交流互动,提升用户活跃度,增强宣传成效 3.不断优化操作流程,提高自身及团队整体工作效率 上班时间 上午9:00~12:00 下午14:00~19:00 每周日休息 工作内容清晰易懂,零经验或应届生均可报名,入职后安排资深员工一对一指导,欢迎尽快投递面试!
商务专员20人以上经验不限学历不限销售额提成互联网
招聘:招聘电商商务对接人员底薪3000+提成 薪资:3000-20000元/月 岗位,电商商务,工作,建联网红达人,促进带货,要求努力有上进心。 底薪3000+提成,试用期7天 上班时间,8点30到12点,下午1点30到6点,周日单休
商务专员生日福利经验不限学历不限渠道合作经验市场营销合作招商/商户拓展房地产商务洽谈能力金融熟悉ERP软件操作销售/大客户销售广告/公关多线程事务管理能力招投标相关经验To B销售经验方案策划能力资源整合能
商务专员 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,具备强劲的市场竞争力,覆盖全国业务,处于万亿级蓝海市场 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金累积,最长可分60期还款 2、互联网金融平台债务协商:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关解债服务:涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式:实行一对一辅导,助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营支持 4、客户服务支持:响应及时,操作无忧,随时解答客户疑问 5、专业法务 backing:合作国内十大知名律所,以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极健康的心态,思维年轻化 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,有明确目标感,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系,提升长期价值 工作时间: 可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度评优奖励(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展专业技能培训与主题活动 支持优秀员工考取国家级职业资格证书并提供相应资助 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
商务专员生日福利经验不限学历不限
商务专员 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,具备显著市场竞争力,覆盖万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,避免法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,调整过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的利息支出 3、房地产相关解债服务:提供断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广方法与管理指导,全程带领新人快速上手 2、师徒制带教模式:一对一辅导传承,助力从入门到精通的成长路径 3、深度赋能体系:向下延伸服务链条,全面提供运营支持 4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户疑问 5、专业法务 backing:携手中国十大律所,以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力强,目标明确,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势 工作内容: 1、公司提供高意向精准客户资源,无需自行拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好客户关系 工作时间: 可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织团建活动 持续开展专业技能培训 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书
销售专员生日福利年终奖经验不限学历不限
底薪7000+提成+奖金+红包+大型年会很高级的 【工作内容】 1. 接待线上主动提交贷款申请的客户,提供专业服务。 2. 审核客户资料与资质,结合个人实际情况匹配合适方案。 3. 负责客户邀约、沟通洽谈、合同签署,并协助完成后续流程办理。 对比其他公司的优势: 1. 客户资源优质,团队人均成单率高。 2. 你能力强,加入我们,能更快实现目标,收入更有保障。 3. 不加班!!!不外出!!! 4. 不加班!!!不外出!!! 5. 不加班!!!不外出!!! 日常福利: 每周五提供下午茶,每月月初组织团建聚餐。 每天安排2小时午休时间(中午12点至下午2点),20号准时发薪,绝不拖欠。 办公环境为5A级写字楼,配备生日祝福蛋糕及200-500元红包礼金。 自我介绍:本公司直聘岗位,无中间环节,每日面试名额有限,请务必直接联系我!欢迎咨询投递,我会第一时间回复消息哦
销售专员包住交通补助保险生日福利年终奖五险6-10人1-3年大专学习能力强吃苦精神团队合作面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOB不接受居家办公其他产品/服务金融产品企业服务其他行业医疗/大健康批发/零售对企业/机构(To B)销售经验无经验要求面销/陌拜经验退伍军人
【岗位职责】: 1.储备干部隶属公司市场部主要是为公司的后期综合管理储备人才 2.第一阶段需要了解公司产品及同行竞品的深入了解. 3.对公司基层业务模式及业务系统的熟练掌握,业绩稳定 4.学习公司的团队管理体系,借助公司平台搭建团队 【任职要求】: 1、专科以上(条件优秀可放宽),要有较强的学习能力; 2、能吃苦耐劳,善于与人沟通,有较强的适应与学习能力,有积极向上的乐观心态,敢于挑战自己; 3、有野心,有企图心,对未来目标明确; 4、服务意识强,意志坚定,有责任心,有一定的团队凝聚力。 【福利待遇】: 1、薪金制度:保底无责 5100+1500绩效(90%都可以完成)+高额提成+团队管理奖金=8000-15000 元。五险,你的能力决定了你的工资。 2、良好的工作氛围; 3、系统培训:新伙伴的入职(岗前一对一免费带薪培训),企业内部培训,岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 4、员工寝室:为员工提供免费住宿(实施齐全),离办公地点只需5分钟路程。 5、节日福利:端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 6、公司集体活动:每年组织2次以上的内部员工度假旅游,每逢员工生日公司举办庆祝party。 7、深造机会:公司每年对优秀的员工提供一次/两次的出国或国内进修培训的机会。 【我们能提供的】: 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作,幸福生活的工作氛围) 2、总部支持端(提供专业技能课程培训支持) 3、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长,传授知识技能给你,帮助你成长, 帮助你突破,带着你一路走下去, 直到你可以独立了,带动你的积极性等) 4、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制,符合年轻人的平台) 公司地址:郑州市金水区国际企业中心A座14楼15A05(地铁二号线关虎屯C口出)
销售
6000-12000元/月
销售专员生日福利3-5人3-5年学历不限面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成TOB
岗位:销售 要求:适应能力强,善于沟通交流,不甘平庸,勇于挑战高薪! 简单易懂轻松上手(有人带) 工作时间地点自由,工资当天结算 薪资待遇:8000到20000,多劳多得,不封顶!!
羊奶业务员
3000-6000元/月
销售专员包住年终奖20人以上经验不限学历不限
羊大师直聘+包食宿 羊奶行业是朝阳行业,市场竞争小,发展空问大, 早入行有机会晋升,也有同事带 一、工作内容: 1、主要负责鲜羊奶配送销售一起做,公司分配一批老客户给到配送员,负责所在区域鲜羊奶配送, 老客户续签、转介绍及新客户新签等。 主要是小区用户,时间自由!!! 2、维护老客户,客户转介绍,续单、新单!鲜羊奶属于快消品,家庭订鲜羊奶成交率高,未来市场前景广阔。 二、薪资待遇: 1、薪资组成由:高提成+配送费+奖金。提成 高,员工综合收入3000-6000元!上不封顶,多劳多得。 2、公司提供住宿条件:2人间不等,具体看站点,居家生活,环境很好;公司提供米油盐及做饭工具,可做饭; 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道,管理通道和业务通道,每年总业绩达到规定目标后,分别奖励小车首付款4万,8万,11万,还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限,18岁至49岁,踏实能干,有耐性,不 怕辛苦,有赚钱欲望,挑战高薪,不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人,提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时间:谈单性工作制,节假日公司放假。 全国各地共有300多个站点,工作地点就近安排, 公司直招不收任何费用,请放心 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利
河南开封找电梯司机一名50岁以下
电梯司机1-2人
开封找电梯司机一名50岁以下
开封
5月7日 20:06拨打电话
操作工雪糕厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势: 1.当天面试安排住宿,免费吃住不花钱 2.活简单易上手,环境好,管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500 28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500 28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 零食厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验) 【伙食住宿】 1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止 2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿 工作地址:涉及工作城市苏州
河南开封今天十点洗饭店油烟机谁去。
清洗油烟机
今天十点洗饭店油烟机谁去。
开封
5月7日 20:04拨打电话
开封龙亭区招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-2人
开封市龙亭区招工地小工/杂工
开封 龙亭区
5月7日 20:02拨打电话
搬运工装卸工包住包吃高温补贴餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
商务助理社保年终奖五险餐补1-2人3-5年大专代理商销售网络销售团购销售基本坐班TOC互联网招投标相关经验To B销售经验产品运营经验方案策划能力商务洽谈能力市场营销合作
1.熟练使用office办公软件; 2.负责公司日常的报价方案制作:有报价格式,根据要求报价 3.项目标书的制作;有格式框架,根据模版套用。熟悉招投标的优先 4.公司业务信息收集,整理,汇总 工作时间:早上8:30至12:00;13:30至17:30 双休
西安雁塔区商务接待|陕西通臣工程管理有限公司|雁塔区高新二路西部国际广场|3人|底薪300
迎宾员商务专员
商务接待|陕西通臣工程管理有限公司|雁塔区高新二路西部国际广场|3人|底薪3000元/月+提成|
西安 雁塔区
5月7日 18:09拨打电话
商务主管
5000-10000元/月
商务助理五险一金1-2人1-3年大专销售额提成
钜亿品传感器 商务助理 公司简介 钜亿品专注工业传感器研发、生产与销售,主营安全光栅、光电传感器、接近开关、槽型传感器等工控产品,广泛应用于工业自动化、智能装备、3C电子、锂电光伏等领域,业务覆盖全国,客户群体以企业、设备厂商、经销商为主。现因业务发展需要,诚邀细心负责、执行力强的商务助理加入,携手共促公司发展! 岗位职责 1. 负责销售订单全程跟进,包括订单核对、下单、发货跟踪、物流对接,确保订单顺利交付; 2. 协助销售团队整理客户资料、销售合同、报价单、产品资料,做好商务文件归档与管理; 3. 负责客户日常对接,解答客户基础咨询,及时同步订单进度、产品库存等信息,维护客户关系; 4. 协助完成销售数据统计、报表制作、台账登记,辅助销售团队完成业绩梳理; 5. 负责公司日常商务接待、会议安排、办公用品管理等行政辅助工作; 6. 配合销售工程师、销售经理完成商务流程办理,跟进回款事宜; 7. 完成上级交办的其他商务、行政类工作。 任职要求 1. 大专及以上学历(22-35岁),专业不限,商务、行政、文秘相关专业优先; 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,能独立制作各类报表与商务文档; 3. 工作细心严谨、责任心强,具备良好的沟通表达能力与团队协作意识,执行力高; 4. 有商务助理、销售助理、行政文员相关工作经验优先,了解工控、传感器、自动化行业者优先; 5. 性格沉稳,有耐心,能高效处理日常事务,具备基础的商务礼仪素养。 薪资福利 1. 薪资:底薪+行业首创提成+全勤奖+绩效奖+年终奖,综合薪资根据能力面议,收入稳定; 2. 基础福利:五险一金、带薪年假、法定节假日正常休息、节日福利、生日福利; 3. 其他补贴:餐补、交通补贴、通讯补贴; 4. 工作氛围:团队氛围轻松,领导亲和,定期团建,提供产品知识与商务技能培训; 5. 晋升空间:清晰的内部晋升通道,表现优异者可往商务主管、销售管理方向发展。 工作地点 广东省深圳市光明公明街道红花山998智慧谷C棟4楼 应聘方式 联系人:林先生 联系电话:(微信同号) 简历邮箱:linhuanzhao@juyipin.com 期待优秀的你加入我们,与钜亿品共同成长!
电子商务订单员
5000-10000元/月
商务专员经验不限学历不限
.电脑处理公司平台电子订单。 1.工作内容:处理公司平台线上数据,电脑办公,不跑外,不涉及销售,不打电话 2.任职要求:会简单的电脑操作,年龄在25-50岁的入职就有老人一对一带,有岗前培训 3.工作时间:9:300~15:300双休,工资4600加提成无限空间,,法定节假日正常休息 4.福利待遇:不加班、节日福利、员工奖励、定期团建
商务助理
6000-7000元/月
商务助理社保1-2人经验不限大专
一、 岗位职责 协助商务团队完成日常行政支持,包括文件整理、数据归档、会议记录等; 负责商务行程对接、客户接待及跨部门协调工作; 跟进商务流程节点,确保各项工作有序推进; 完成上级交办的其他临时性事务。 二、 任职要求 具备良好的职业形象与亲和力,举止大方得体,沟通表达流畅; 熟练掌握Office办公软件(Word/Excel/PPT),具备基础公文写作能力; 工作细致主动,责任心强,有良好的保密意识与团队协作精神; 有商务助理、行政或相关岗位经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑。 三、 薪酬福利 我们提供极具竞争力的作息与保障体系,助力您兼顾工作与生活: 工作时间:周一至周五 09:00-12:00,13:30-17:30(午间休息1.5小时,无强制加班); 休假制度:周末双休,严格执行国家法定节假日休息,同步享受带薪年假; 薪资结构:转正后月薪7000元,试用期1个月(薪资6500元); 保障福利:入职即缴纳五险,为您提供全面劳动保障。
招商专员
5000-10000元/月
招商1-3年学历不限接受无招商经验年龄不限,专业不限,能接受短期出差,接受无销售经验不需长期出差
1. 人数:20-30人 2. 岗位核心目标:在招商经理的带领下,落实各项招商执行工作,积极拓展新客户资源,达成个人招商任务指标。 3. 岗位职责 客户开发与邀约:借助线上平台、线下展会及跨行业合作等途径,发掘中医养生领域潜在加盟客户(如意向进入中医养生行业的创业者、寻求产品代理的合作方),完成客户信息采集与初步接洽,邀请有意向客户实地参观或参与招商说明会。 招商沟通与跟进:向客户讲解企业经营理念及中医养生项目内容(包括企业发展愿景、加盟扶持政策、运营培训机制等),回应客户关注问题(如投入预算、合作方式、收益预估等),填写客户跟进台账,持续维护客户关系,促进客户由初步接触到最终签约的转化进程。 协助合同签订与落地:配合招商经理推进客户签约流程,归集签约所需材料(如协议文件、资质证明),协调后续支持部门(如客服、培训团队),保障客户合作后迅速投入运营(如门店设计指导、产品配备、人员培训等)。 数据统计与反馈:每日、每周汇总客户开拓数量、意向客户情况、跟进进展等数据,及时上报招商经理,反映实际工作中遇到的难点(如客户普遍存在的疑虑等),助力完善招商执行策略。 4. 任职要求 经验:具备1年以上招商或销售相关工作经验(有大健康、连锁加盟领域背景者优先考虑,应届毕业生可提供系统培养) 能力:拥有良好的语言表达能力,执行力高,学习适应能力强,能够准确传达中医养生项目的市场价值,掌握基本的客户跟进与转化技巧。 专业素养:对中医养生行业具有浓厚兴趣,愿意主动学习中医药相关知识、招商政策及市场发展趋势;具备较强的目标意识、执行韧性及抗压能力(能理性应对客户拒绝情况)。 其他要求:年龄不限,专业不限,能接受短期外出差(如出席行业展会、区域客户拜访等)。
销售助理10年以上大专进出口贸易个人(To C)协调出库与物流基本坐班先进制造单证处理/跟单网络营销能力房地产门店/柜台销售服务意识房源开发与维护支持销售业务培训沟通能力批发/零售可兼职营销活
岗位职责: 1. 配合销售团队维护客户资料,保证信息完整且实时更新; 2. 负责销售相关文档的分类、归档及日常文字处理,提升办公效率; 3. 协助开展销售支持工作,包含整理销售资料、编制报价文件与合同文本; 4. 跟踪订单执行进度,与客户保持有效联系,保障服务体验; 5. 协助完成基础行政事务,确保办公区域整洁有序。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备销售助理或文职类工作经验者优先考虑; 2. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel,具备基础数据整理能力; 3. 具备良好的语言表达与服务意识,能及时响应并处理客户问题; 4. 工作耐心细致,具备较强的统筹能力和协作精神; 5. 能适应高强度工作节奏,具备抗压能力并保持工作高效性。
售中客服专员
5000-13000元/月
电话销售20人以上经验不限初中及以下网络销售基本坐班阶梯式提成快消品客户签约
我们是一家从事百货类电话销售的公司,我司客户人群定位精准,无需外出寻找客源,初期有老师帮扶,无难度上岗,工作内容简单,日工作强度不大,薪资优厚,公司氛围融洽,入职后还可享受健身房、游泳、户外露营等配套服务。
网络销售生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限
公司主营电商业务,办公环境舒适,岗位为办公室坐班型,操作以电脑打字为主,流程简单易上手,入职后配备专人指导,全程一对一教学 岗位职责: 使用电脑通过文字方式与客户进行线上沟通交流 任职要求: 1.具备良好的工作态度,积极主动,愿意学习并投入工作 2.掌握基础电脑打字技能即可; 3.年龄18---28; 岗位福利: 薪资构成: 底薪+提成+奖金,新人初期综合收入约4200元,三个月后收入可达5000--8000元,根据个人表现浮动 晋升机制公开透明,发展路径清晰,不仅限于基础岗位,可由普通员工逐步晋升为组长、主管,提供系列带薪培训,安排资深员工作为导师全程指导,多种培训形式结合,全面支持员工成长 日常设有日奖、周奖、月度奖励,另有带薪国内旅游机会,享受法定节假日带薪休息、生日会等丰富员工福利 上班时间: 8:50--18:30,中午及下午共休息一个半小时 如需进一步了解岗位信息,欢迎随时联系咨询
江西仁福医药
5000-10000元/月
销售专员初中及以下区域销售较多外勤销售额提成TOCTOB
负责当地药房,诊所,医院的开发,信息收集,维护上量,根据要求达成销量!
装饰公司业务专员
2000-7000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售门店/柜台销售个人(To C)网络销售无经验要求
工作内容 1、针对客户提出的家装相关问题提供专业解答,及时响应并有效解决,同时清晰介绍公司产品的核心优势 2、结合客户的实际需求,制定专属的个性化搭配方案,提升整体服务体验 3、持续跟进客户关系,保障服务流程顺畅,提高客户满意度与信任度 任职要求: 1、具备优秀的沟通能力及主动服务意识,能够与客户建立良好互动 2、善于倾听并准确把握客户需求,迅速给出专业的解决方案 3、熟悉家装领域基本知识,能适应高效、紧凑的工作节奏
门窗销售
5000-10000元/月
销售专员1-3年学历不限
岗位要求 1. 年龄 18-40 周岁,性别不限; 2. 具备销售相关从业经历; 3. 具有良好的学习与沟通能力,乐于人际交流; 4. 具备优秀的团队协作精神及抗压素质; 5. 能够踏实肯干,保持积极向上的工作态度; 6. 持有驾照并具备实际销售业绩者优先考虑。 工作职责 1. 积极开拓新客户资源,收集客户资料,建立并维护客户档案; 2. 负责客户接洽、合同签署、订单跟进及后续服务工作; 3. 达成公司制定的月度销售目标; 4. 主动参与学习,持续提升个人综合能力。
销售专员20人以上经验不限学历不限个村镇业务电话销售区域销售地推销售较多外勤按单提成接受居家办公其他产品/服务广告快消品公关/传媒其他行业无经验要求
工作内容解析 业务模式:公司采用 “纯租屋顶”模式,即租用农户的屋顶,免费为其安装光伏阳光棚。 ​ 农户收益:农户无需出资或贷款,安装时有现金补贴,之后每年还能获得固定的屋顶租金。 ​ 业务员职责:主要工作是深入乡镇和村庄,向当地农户推广这项业务,说服他们将屋顶租给公司安装光伏板。 任职要求 1. 语言与沟通:最好是本地人或者会说本地话,有较强的沟通能力,以便更好地与村民交流。 ​ 2. 性格要求:性格外向,适合与人打交道的工作。 ​ 3. 其他条件:男女不限,可全职也可兼职,时间相对自由。 薪资待遇 结算方式:。 ​ 收入水平:“月收入1万以上,上不封顶”,具体数额取决于个人的业务能力和成交数
电话销售
3000-8000元/月
电话销售1-2人经验不限中专/中技网络销售
工资保底2800+200满勤+提成+绩效奖+红包,公司聚餐团建旅游。每周日休息一天,工作时间早上8.30-12点下午1.30-5.30下班一天7.30小时,简单易学。要求有电话销售,电话客服经验优先。
网络销售社保经验不限学历不限
【岗位职责】 1、线上与客户进行沟通,解决客户问题,给客户提出建议,促成订单成交 2、纯打字工作,无需打电话,无需面对面与客户进行沟通。 3、需要定期维护客户 【任职要求】 1、不限经验,可接受无经验的小白 2、会基本的电脑操作,有良好的沟通能力 3、有赚钱欲望 三、福利待遇: 1.工资4000+多劳多得上不封顶 2.休息:工作时间为上午8.50~12.10下午13.40~18.30中午休息1个半小时 3.节假日:为员工发放节日福利十天带薪年假 4.:我们有完善的体系,不用担心不会做,有一对一带教,公司有专业知识和营销技巧的,让你专业能力迅速得到提升,还有不定期的,妥妥地给你充电增值。 5.团队氛围:音乐办公室,同事大多数为00后,工作氛围轻松愉快。 【岗位优势】 团队年轻,公司平台大,发展前景广阔,薪资高,工作氛围超棒! 【晋升路径】 有完善的职级晋升路径和薪资晋升体系、结果导向选拔与晋升、公平公正基础员工-组长-主管-团队负责人。
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