需求：职业道德讲师，汽车驾驶与维修课程教师，收银审核教学人员，公路养护工培训师，图书资料员指导老师，城管监察员授课教师 工作内容： 1. 结合企业战略方向，协同产品运营中心规划并研发教研产品及相关配套资源，如网络课程、教学资料等核心内容； 2. 编制匹配的教学教材、课件资源、练习题库以及阶段测评试题； 3. 配合公司发展需要，参与线上短视频制作、直播授课及其他教学推广活动； 4. 依据学员学习反馈，及时提供答疑支持，帮助学员解决学习过程中遇到的问题； 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，具备1-3年教学经验（特别优秀的应届毕业生可适当放宽条件）； 2. 持续深耕教学一线，对课堂教学与课程研发有深入理解与独特见解，思维紧跟教育发展趋势；曾参与过教育机构的教研或授课工作，认同以内容为核心的教学理念； 3. 具备出色的语言表达能力与自主学习能力，富有奉献精神，善于人际交流，工作认真负责； 4. 专业背景要求： 思想政治类相关专业（如马克思主义哲学、政治学与行政学等） 汽车驾驶与维修类相关专业（如汽车检测与维修技术、车辆工程等） 收银审核类相关专业（如会计学、财务管理等） 公路养护类相关专业（如公路工程、交通工程、土木工程等） 图书管理类相关专业（如图书馆学、档案学等） 城管执法类相关专业（如城市管理、行政执法等）

接送孩子放学和入学，中午给孩子提供安静良好的午休环境，辅导孩子保质保量完成作业,安静有序及时反馈至家长群。 工作内容: 1、负责小学生的日常托管和安全管理,确保提供良好的学习和生活环境 2、与家长保持良好沟通,反馈学生在托管期间的表现和进步 任职要求: 1、具备良好的责任心和爱心,能够关心学生的成长和需求 2、具有优秀的组织能力和团队合作精神,能够与同事共同提升服务质量 3、具备良好的沟通技巧,能够与学生和家长建立信任关系

周日一个书法班

岗位职责： 1. 根据学校安排承担教学工作，授课范围包括但不限于《python程序设计》、《数据结构》、《大数据采集与清洗》、《大数据安全》、《大数据项目管理》、《NoSQL数据库技术》、《数据挖掘与应用》、《数据可视化》、《文本数据与文本分析》、《机器学习》等课程，需具备其中2至4门课程的讲授能力。 2. 指导学生开展实习实践，组织并带领学生参与各类学科竞赛，落实人才培养过程中的各项环节。 3. 参与产业项目的实施与管理工作，协助推进校企合作项目落地运行。 任职要求： 1. 具备5年以上相关工作经验，硕士研究生学历者优先，本科毕业者须持有中高级职称。 2. 有企业或高等院校从业经历，具备校企协同工作经验者优先考虑。 3. 热爱教育行业，具备良好的职业操守、强烈的责任意识和敬业态度，拥有较强的团队协作精神

【诚聘】应贝斯博高端托管发展需求，诚邀优秀辅导老师加入！ 【关于我们】 贝斯博高端托管致力于为中小学生提供优质的课后托管与辅导服务。因业务发展需要，现面向社会公开招聘，期待有爱心、有责任心的你加入我们！ 【招聘岗位】 中小学托管、晚辅导教师（多名，兼职/全职均可，语数英专业皆可） 【岗位职责】 1. 接送与安全： 负责准时接送学生上下学，确保学生往返途中的安全。 2. 作业辅导： 辅导学生完成当日作业，解答学习疑问，查漏补缺。 3. 习惯培养： 关注学生心理，帮助学生树立良好的学习习惯和生活习惯。 4. 校区维护： 负责所在区域的卫生打扫及床铺整理等内务工作。 【任职要求】 1. 素质要求： 有爱心、耐心、责任心，具有良好的职业操守，诚信守时。 2. 工作态度： 敢于付出，愿意在教育行业沉淀和成长。 3. 学历经验： 大专及以上学历，有教学工作经验或持有教师资格证者优先录用。 【薪资待遇】 · 薪资结构： 底薪 + 绩效奖金 （多劳多得，收入上不封顶） · 福利保障： 包吃住，双休。

为星星儿童康复训练特殊教育老师 1、熟悉了解特殊儿童群体特性，发育迟缓，孤独症，自闭症等； 2、可独立授课，独立制订儿童康复培训的课程教学教案； 3、沟通能力强，语言表达能力强，与家长、孩子沟通良好，能够处理授课过程中基本的问题； 4、对儿童教育有耐心，有爱心，亲和力强，具有高度责任感； 5、工作积极认真，具备团队合作精神； 6、特殊教育，学前教育，教育专业优先； 7、有相关行业工作经验，幼儿园工作经验者优先；

招聘网课老师 小学，初中，高中各学科

再招学科： 高中：物理、化学、数学 一、工作职责 1、依据教学计划，规范开展所授科目的日常授课工作； 2、主动参与单位组织的教研交流活动，持续提高教学水平； 3、关注学生心理状态与学业进展，结合个体差异制定个性化辅导方案，增强学习效果，并定期向家长沟通反馈学习情况； 4、落实上级交办的其他相关工作任务 二、任职要求 1、本科及以上学历者优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相关学科授课经验者优先

朝十晚六，在办公室冬暖夏凉，薪资可观平常跟学生聊聊天发发作品

承接公司及商学院管理指标，负责医学指导与会诊答疑工作。 1、参与教材优化，开展种子技术人才的深入培养； 2、指导基层药师开展工作，定期进行现场或远程会诊支持； 3、定期组织复盘会议，分析管理后台相关数据表现。 任职要求： 1、年龄：42岁以下（80后优先）； 2、学历：本科及以上，中医类专业可适度放宽条件，需持有执业医师资格证； 3、经验：具有5年以上内分泌科室工作经验，熟悉糖尿病患者的诊疗流程； 4、素质：积极向上，有目标感，热爱糖尿病健康教育事业； 5、薪资待遇：7-12K（底薪+提成），依法缴纳五险

叉车工 18-45岁 要求有证，技术熟练 27一个小时，可以接受倒班 报名电话（）

招裤子外加工，4大片，货简单，现金结账，

找两个专业焊套管炮工不专业别来

长白班，长白班，长白班 二保焊焊工大量招聘 喜讯：郑州二保焊工，有证无证均可 【郑州中牟汽车厂】DY 岗位1⃣：二保焊（熟练焊工），20-48岁（水平高可放宽到50岁），工人。23元/时（含餐补），长白班，11.5小时记薪，264.5元/天，月7500-8000元 辅助工18-50 18元/时（含餐补），月薪5500−6500元。 厂区食堂，一天只需要5元，福利餐厅：早餐1元，午餐3元，晚餐1元，吃饱吃好。 住宿免费，水电均摊，物业管理费2.5元/天，宿舍离厂区只有700米，4-6人间独立空调、卫生间热水器，环境好，焊工，打磨工。 ♨特别提醒：，！ 面试时间：1点面试。

郑州高薪汽配厂焊工 国企（HZ汽配厂） 24/时，点对点264/天 24/时，点对点264/天 福利：工作属于补焊，上班期间，有活就干，没活休息，休息也正常算工作 福利：每周可借支保底500元工资 免费工作餐，免费住宿 年龄：18-45；二保焊 ♨薪资：焊工:22元/时+2元稳岗津贴，点对点11小时记薪，264元/天，8000-8500/月 ♨稳岗津贴：补贴至，如之前离职，不享受2元稳岗津贴。 三个月后可申请转正正式工，企业缴纳五险，员工可享受5-15天年假，过节福利待遇，吃住全包，月薪7500-8000/月。 企业不接收短期工，，，工资正常发放。 地址：郑州经开区二十二大街 面试时间：上午10点，下午2点 ⚠特别注意：。

招聘论文辅导老师5名（线下全职） 薪资待遇：5-10k 工作地点：线下坐班 岗位职责 1. 负责学生毕业论文、学术论文的全程线下辅导； 2. 指导论文选题、框架搭建、写作修改与学术规范； 3. 使用SPSS、Stata完成数据处理、统计分析与结果解读； 4. 跟进学生写作进度，提供学术指导与答疑。 任职要求 1. 硕士及以上学历，专业不限，社科类、经管类、教育类优先； 2. 具备学术论文写作与发表经验，有论文辅导相关经验者优先； 3. 熟练使用SPSS、Stata等数据分析软件，能独立完成实证分析； 4. 工作认真负责，表达清晰，全职线下坐班，时间稳定、单休。 6:同时也招聘机械、土木、室内、产品设计等领域线上辅导老师、也可以线下、工资1万起/月 报名格式：名字+电话+学院名称+年龄+面试时间（）

理综教师 理工科相关专业，全日制本科及以上学历。诚招理综教师，有公休，有提成 薪资福利:4000 - 5000 招工人数:2人 扫码查看详情 工作地址:晋州市朝阳路辅路

学生管理老师两名: · 负责学生课后作业辅导及学习习惯培养 · 组织趣味教学活动，提升学生学习兴趣 【职位要求】 · 大专及以上学历 · 热爱教育事业，有责任心，沟通能力强 【工作时间】 · 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 薪资面议（待遇优厚）

全科目教师（无销售、时间灵活） 【请直接投递简历，将更快与你联系】 【岗位要求】 1、有教师资格证； 2、三本（学位）及以上(非在校任职老师）部分科目大四也可 3、沟通能力、适应能力强，普通话标准，具有团队合作精神; 4、有责任心和耐心，喜爱教育事业。 5、在家办公安静的教学环境，稳定的网络和视频语音电 脑设备 【工作内容】 1、通过线上教学平台，进行在线1对1教学授课工作； 2、在公司提供的专业课件基础上，准备教学计划、课前教案、课后服务； 3、根据学生实际学情因材施教，提供专业化1对1教学。 【岗位福利】 1、职业发展：一年度等级晋升、教研、学科管理等多维度的岗位发展 2、授课方面：提供课件教材，提前安排课程，老师无需担心生源问题 3、工作地点：您可以在家里，或者有网有电脑的地方面试和授课皆为线上形式，工作地点自由，在家就行； 【应聘流程】 boss端初步审核>HR面试官线上面试>签署协议>上岗

因教学发展需要，现面向社会诚聘各科文化课老师，待遇优厚，期待优秀的你加入！ 招聘岗位 语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理老师（全职/兼职均可） 任职要求 1. 热爱教育事业，有责任心、耐心，善于沟通 ​ 2. 熟悉对应学科教材与考点，有教学经验者优先 ​ 3. 具备良好的课堂把控能力与学习辅导能力 ​ 4. 品行端正，无不良记录，服从工作安排 电话

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-27 工作形式：线上录题讲解教师招募，无需坐班，可在家完成，平台题目资源丰富，支持开具实习证明（无需露脸） 岗位优势： 题目数量充足，可按个人节奏批量制作；项目持续稳定，不受地域约束 时间自主掌控，收入水平较优 【招募科目】 小学至高中各学科均可，涵盖大学相关课程内容 【工作要求】 详细条件请直接咨询了解 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

教授小学阶段机器人课程，提供带薪专业培训

岗位职责： 1. 负责小学到初中阶段各学科的辅导教学工作； 2. 热心投身教育行业，具备良好的职业态度； 3. 持有教师资格证书者优先录用； 4. 具备本科及以上学历者优先考虑； 5. 工作地点：郑州市区各主要行政区，可根据个人实际情况就近安排； 6. 本岗位为兼职性质，不涉及全职聘用； 7. 自负自满、眼高手低者请勿投递。因应聘人数较多，需简历筛选通过后方可告知具体薪酬待遇，谢绝“公主病”人群浪费双方时间，感谢理解与配合！

【工作时间】 为什么要早起？想睡到自然醒！来吧，懒觉班安排： 周三至周五：14:30-20:30 周六周日：8:30-18:30 周一周二休息一天半，轻松避开早晚高峰，告别拥堵出行 【任职要求】 *本科及以上学历，对英语启蒙、原版阅读方向有浓厚兴趣； *具备一年以上英语教学经验，热爱教育事业，有剑桥Think及PowerUp课程授课经验者优先； *性格活泼开朗，富有耐心，具备良好亲和力与责任心 【福利待遇】 *带薪培训：提供全国专业原版阅读教师培训平台，定期开展在岗提升课程，持续增强专业能力 *薪酬结构：底薪+课时费+年终奖+其他补贴，综合收入7-15K *基础保障：社会保险+法定节假日+年终奖金+带薪年假+带薪暑假 *额外福利：节日礼品+生日福利+定期团建+年度旅游+员工子女课程优惠+暑期带薪假期 *发展通道：校区分红机会+校区事业合伙人机制 【办公地址】 *郑州金水区金水万达中心汉基素质教育中心1701-2010室； *郑州中原区西三环中原路西500米阳光花苑； *郑州中原区秦岭路与洛河路西北角巨正大厦A座三楼汉基悦读 【我们的亮点】 *员工子女专属课程福利 *团队氛围融洽，福利丰富，休假充足 *行业领先定位，成长空间广阔，支持长期职业发展 *可根据居住距离灵活选择工作地点 如有疑问欢迎在线沟通或预约面试，汉基期待您的加入

岗位要求： 1、热爱幼儿教育工作，具备良好的职业操守； 2、具有幼儿教育或英语专业大专及以上学历； 3、英语表达流利，能够与外籍教师顺利沟通协作； 4、性格积极乐观，富有爱心、耐心和责任感。 福利待遇： 1、提供带薪岗前培训； 2、享受周末双休； 3、享有节日福利。 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、周末双休、定期团建

无试岗！！！无试岗！！！无试岗！！！ 不加班！！！无试岗！！！无试岗！！！ 【我们的优势】： 1、拒绝加班，入职即缴纳五险！ 2、无任何试岗环节，到岗当天开始计薪！ 3、纯无责任底薪5000元＋打车费用报销＋高额提成＋多重奖金，综合月收入10k-15k！ 4、客户资源由公司统一提供，通过社群模式运营，借助9.9元体验课转化正价课程！ 5、全程在办公室内办公，无需外勤，团队氛围轻松融洽！ 【工作内容】： 1、接收公司分配的用户，建立专属群组，并制定个性化服务方案； 2、日常维护社群秩序，增强学员互动频率与粘性； 3、推动成交转化，引导用户报名正式课程，提升整体转化效率。 【客户来源】： 公司每月提供约4次精准流量，客户主动添加微信，无需自行拓客。 岗位职责： 1、负责社群的日常运营管理，包括成员沟通、答疑解惑，提升整体活跃水平； 2、按时在群内提醒开播信息，推进老学员带动新学员的转化流程； 3、整理并分析社群反馈数据，为运营策略优化提供依据； 4、与团队协同配合，共同达成社群销售业绩目标。 【任职要求】： 1、具备社群运营、私域流量或销售相关经验者优先，零基础也可培养，提供带教支持； 2、表达流畅，具备良好沟通能力，有强烈收入提升意愿。 青松蔚来的核心团队来自北京大学及多家上市公司高管背景，专注于推广科学化、系统化的家庭教育理念，依托线上教学形式，助力家长成长为智慧父母，构建幸福家庭。总部位于北京，郑州设有分公司。 公司优势： 1、定期邀请资深心理咨询专家开展专业培训，帮助新人快速掌握专业知识与技能； 2、拥有健全的员工成长体系，配备系统的培训机制、考核评估制度及清晰的晋升路径。

岗位介绍中的薪资和福利均为真实信息，所见即所得！正规大平台，待遇有保障！ ·社保：六险一金（五险+住房公积金+补充医疗险），入职即签劳动合同并同步缴纳； ·餐补：提供丰富营养的自助工作餐，减轻日常生活开支压力； ·车补：企业滴滴账号免费使用，通勤无忧； ·办公：公司统一配备笔记本电脑与工作手机，不产生个人设备支出； ·享受法定带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假等假期权益； ·入职满一年可享年度免费健康体检； ·团建：定期举办生日会、发放生育礼金、节日礼品、组织文娱活动、文体俱乐部及定制纪念品，职场仪式感十足； ·环境：5A级办公空间，独占8层写字楼，实力背书带来稳定安心的工作体验； ·团队：年轻化、温暖有爱、充满活力的集体，氛围轻松融洽； ·培训：完善的培训体系，配备老员工一对一师徒指导，助力快速成长。 【工作时间】 13:00—22:00（每日8小时，晚班时段，可睡懒觉，避开早晚高峰） 【岗位职责】 1、为学员提供高质量教育服务，主动与学员及家长保持联系，增强用户粘性； 2、对接试听课程的学员家长，添加微信并组建微信群，负责后续社群运营及班级群维护； 3、保障学员课程顺利开展，包括课前设备准备、到课提醒、课堂答疑、作业批改等工作； 4、在跟课全过程中，通过微信群和电话方式与家长保持紧密沟通，及时反馈学习情况，收集需求与建议，成为值得信赖的班级管理者； 5、跟进试听课学员向正式课程的转化，对续费结果负责。 【任职要求】 1、大专及以上学历； 2、工作中需持续接收新信息，要求具备较强的学习与理解能力； 3、日常需与学员及家长互动，需具备良好的沟通表达能力； 4、工作节奏较快、标准较高，需具备较强的抗压能力； 5、认同互联网发展变化，乐于在动态环境中成长； 6、热爱在线教育行业，喜欢与学生和家长交流； 7、对自己有明确规划，积极进取，目标清晰。 【晋升路径】 班主任 — 储备主管 — 主管 — 储备经理 — 经理 — 城市负责人，每年开放4次晋升机会 【薪资待遇】 综合薪资范围：7K-12K 【公司介绍】 核桃科技（Walnut Education）成立于2017年8月9日，是一家秉持“AI驱动发展”理念的科技企业；自创立以来，已累计服务400万学员，作为少儿编程教育领域的领军者，专注于通过人工智能、自适应学习等技术手段，结合科学教学方法，实现个性化规模化教学，激发中国孩子的学习潜能。目前业务已拓展至少儿围棋、美术、科学等素质教育领域。总部位于北京，在武汉、西安、郑州等全国6个城市设有分支机构，员工规模超5000人，郑州分公司正处于快速发展阶段。

郑州大学医学前沿交叉学院、代谢紊乱与食管癌防治全国重点实验室招聘公告 一、招聘专业领域 组学、人工智能、生物、免疫、药学、生物医学工程等相关学科。 二、招聘岗位、要求及支持 1.学科特聘教授： 1.1岗位要求：较高的思想政治觉悟和良好的道德品质；身体健康，具备从事科研、教学工作的能力和素质；海内外高水平大学教授、副教授、助理教授等各类高层次人才均可申报。 1.2海外人才绿色通道：在海外著名高校、科研机构担任相当于Tenure-Track预聘助理教授及以上职务的人才可申报学科骨干岗位；业绩突出的博士后且符合海外优青申报条件的人才可申请青年拔尖岗位，年龄原则上不超过36周岁。 1.3学科骨干岗位支持政策 [1]国家事业编，教授职称； [2]岗位年薪50-70万元（海优70万+）； [3]学校缴纳社保、公积金等约10万元/年； [4]充足的科研支持经费，其中科研启动经费最高可达900万元（含国家、河南省配套），学校为海优额外提供科研平台建设经费不低于700万元； [5]生活补贴不低于200万元（含国家、河南省配套），享受学校公寓房政策； [6]额外为海优（首个聘期）提供博士生招生指标3个； [7]协助组建科研团队，团队进人指标不受校内二级单位引进指标限制； [8]支持不限额招收博士后，基本人员经费由学校全额保障； 可为海优配偶安置工作，协助解决子女入学入托。 1.4青年拔尖岗位支持政策 [1]国家事业编； [2]岗位年薪40万元+； [3]学校缴纳社保、公积金等约6万元/年； [4]科研配套：从事自然科学研究的不少于100万元； [5]安家费50万元（税前）； [6]优先推荐申报国家、河南省相关人才项目。 2.青年教师： 2.1岗位要求：具有较高的思想政治觉悟和良好的道德品质；年龄原则上在35周岁以下；良好的教育背景和系统的科研训练；择业期内的博士毕业生及博士后；具备从事科学研究工作的能力和素质；满足相应岗位的身体条件和业绩条件。 2.2支持条件： （1）初聘教授：国家事业编；年薪35万元（税前）；安家费30万元（税前）；学校缴纳社保、公积金等约6万/年；科研启动费30万元。 （2）初聘副教授：国家事业编；年薪25万元（税前）；安家费20万元（税前）；学校缴纳社保、公积金等约6万/年；科研启动费20万元。 （3）助理教授：国家事业编；年薪18万元（税前）；安家费12万元（税前）；学校缴纳社保、公积金等约6万/年；科研启动费12万元。 3.博士后： 3.1岗位要求：具有较高的思想政治觉悟和良好的道德品质；年龄原则上在32周岁以下；良好的教育背景和系统的科研训练；择业期内的博士毕业生；身体健康，能够满足科研、教学工作的需要；具有代表性业绩成果；满足合作导师和科研团队提出的具体业务条件和要求。 3.2支持条件：执行工资+科研绩效+国家、河南省拨款叠加发放（年薪可达75万）；执行专业技术九级工资；科研绩效分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ三个档次，Ⅰ档为税前20万元/年，Ⅱ档为税前10万元/年，Ⅲ档为税前6万元/年；国家博新A类28万元、B类18万元、C类12万元三档发放；中原青年博新创新人才20万元/年；博士后专项科研项目经费4万元；合作导师和学院还可根据求是博士后研究人员的工作量补发绩效奖励，与学校待遇叠加；提供博士后公寓，发放租房补贴。 4.科研助理： 4.1岗位要求：硕士研究生及以上学历，有较好的动手能力；具有较强的课题研究工作经验，善于团队合作，积极上进，乐于服务,有耐心、责任心和较好的沟通协调能力；至少发表第一作者高水平SCI论文1篇，优秀者优先考虑作为博士研究生候选人。 4.2支持条件：按照相关规定执行，业绩突出者绩效奖励。 三、应聘方式： （1）请申请者将个人简历（包括个人近照）、申请信（含研究特长及个人规划等）及其他证明文件（第一学历至最高学历毕业证书、学位证书，获奖证书及现有专业技术资格证书等材料，证明文件合并为一个PDF文档）发送至 （2）邮件主题请按照“申请岗位+姓名”格式命名，例如“博士后+张三”。通过初审后，我们将会尽快与您联系，邀请您参加面试交流，合格者办理入职及进站相关手续。

中小学教师授课

大学生家教岗位描述 岗位职责 1. 针对中小学生的各个学科进行一对一辅导，根据学生的学习基础、性格特点及家长需求，制定个性化教学计划。 2. 聚焦学科知识点的讲解与巩固，注重解题思路的拆解和逻辑思维培养，帮助学生攻克学习难点，纠正不良学习习惯（如马虎、积极性低等）。 3. 及时反馈学生学习进度和课堂表现，与家长保持沟通，共同调整教学方案，确保辅导效果。 4. 结合学科特点，采用幽默风趣的授课方式调动学生学习兴趣，营造轻松高效的学习氛围。 任职要求 1. 本科在读学生，自动化、数学、英语等相关专业优先，2024级及以上年级者优先。 2. 有中小学数学、英语家教经验者优先，能清晰展示过往辅导成果（如学生成绩提升、学习态度改善等）。 3. 熟悉人教版教材，高考或中考相关学科成绩优异，具备扎实的学科基础和解题能力。 4. 持有相关学科竞赛获奖证书（如C语言竞赛、数学竞赛等）者优先，具备良好的沟通表达能力和耐心。 5. 能够根据学生情况灵活调整教学方法，认真负责，热爱教育事业。