
生产副总 邢台
1.5-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专
(1)岗位职责
1. 统筹生产部门整体运营,制定生产计划(如酸枣仁深加工产品),保障产能达成与产品质量稳定
2. 持续优化生产工艺流程,控制原材料损耗与能源消耗,实现降本增效
3. 建立健全生产管理制度体系(如安全生产规范、质量控制标准),并监督落实执行
4. 联动研发、采购等相关部门,推动新产品(如酸枣仁食品、保健品)顺利投产
5. 负责生产团队建设,开展人员招聘、培训及绩效管理工作
(2)任职要求
1. 学历要求:大专及以上学历,食品、医药或管理类相关专业优先
2. 工作经验:具备5年以上食品或保健品生产管理经历,具有团队管理背景
3. 专业能力:熟悉生产流程改善方法,掌握质量管理体系(如 ISO)知识,了解研发基本逻辑
4. 个人素质:责任心强,抗压性好,具备优秀的沟通协作能力
5. 其他条件:年龄40周岁以下,能够适应邢台地区工作安排
生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管3-5年本科
1. 制定并执行公司层面的生产计划,确保生产活动有序高效推进
2. 统筹生产全流程运作,协调各配套职能部门提供支持,督导车间具体实施
3. 汇总并审核各部门提交的基础资料,为生产计划编制提供数据支撑(如:原材料清单、工艺路线、生产定额、废品率等)
4. 组织落实临时性生产任务,管控临时任务的工时定额,合理控制非计划性工时占比
任职资格:
1.学历要求:工业工程、金属制造、企业管理等相关专业本科及以上学历
2.工作经验:5年以上工作经历,其中至少3年从事生产管理相关工作,具备同行业知名企業从业背景者优先,条件可适当放宽
3.技能要求:
A. 具备扎实的生产管理、成本管控、设备运维及车间现场管理实践经验;
B. 熟悉金属制造领域的技术知识体系;
C. 熟练操作常用办公软件,掌握ERP系统应用;
D. 了解现代企业管理体系中的模块构成、业务流程及管理方法;
E. 具备较强的组织协调、分析决策与应变能力,责任心强
4.行业要求:机械制造行业
5.具有PMC管理实操经验,能够结合ERP、APS系统推动落地者优先
车间主管
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验其他
武邑虎牌保险柜车间主任
负责车间日常运营事务,监督并统筹车间人员工作安排,落实安全生产管理制度
管理岗位底薪6000,综合薪资6000-10000
需具备车间管理相关工作经验
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位要求:大专及以上学历,年龄40周岁以下,身体健康,工作踏实认真,熟练掌握办公软件及二维、三维绘图工具,具备较强的识图、审图与绘图能力,有相关工作经历者优先考虑。
工作内容:
1、负责车间安全生产与文明生产管理。
2、组织并实施生产计划,确保生产任务按时完成。
3、贯彻执行公司各项规章制度。
4、负责生产人员的日常管理工作。
5、负责生产物料的统筹与管理。
福利:免费食宿、五险、周末双休、法定节假日、节日福利、公司培训、公司旅游
工厂运营
1-1.1万元/月
厂长/主管5-10年大专良好英语金属加工
职位名称:工厂经理
工作地点:河北省沧州市孟村
公司:BNGFlangeGroup(或相关公司名称)
行业:工业制造(例如:法兰、管件或相关产品)
职位描述:
我们正在招聘一名具备丰富经验的工厂经理,全面负责位于河北沧州生产基地的日常运营管理。理想人选应拥有较强的组织协调能力,具备良好的英语读写水平,熟悉生产流程管理,并对金属加工工艺有扎实的专业背景。该岗位需具备主动性与全局观,保障生产体系高效运转,同时严控质量、安全及产能输出水平。
薪资:10K/月+绩效提成
主要职责:
统筹工厂各环节运作,涵盖质量监管、质检人员任务分配、来料验收、库存管控及物流调度。
带领并发展质检主管、操作工人、实验室技术人员以及销售支持等多职能团队。
落实生产计划与目标达成,确保全过程符合既定品质规范。
推行并监督安全生产制度、职业健康措施及环保合规要求。
主导流程优化项目,提升作业效率,降低运营成本,推动精益化管理。
协同采购、销售、质检、实验及物流等部门,保障跨部门协作顺畅与订单准时交付。
处理对外事务,包括与政府机构对接、办理资质文件及组织工厂认证相关事宜。
负责编制和控制工厂年度预算,提升资源利用效率,保障盈利水平。
规划并实施员工培训方案,提升团队专业技能与综合素养。
定期向高层管理团队汇报生产绩效、核心指标完成情况及重大运营事项。
招聘钢结构厂长
1-2万元/月
厂长3-5年学历不限
河北得吉钢结构有限公司招聘
钢结构加工厂长一名
职责:全面统筹工厂生产运营,对生产效率、产品质量、成本控制及安全生产
待遇:底薪1万+产量提成管吃住
要求:钢结构加工厂3-5年以上工作经验
联系电话:
工作地点:曹妃甸工业区三家西
车间生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验机械加工制造经验
工作内容
1.负责车间生产工作,包括产品生产、组装和检测等工作;
2.及时发现生产过程中的问题并及时反馈;
任职要求
1.身体健康;
2.具备踏实能干的工作态度;
3.具备车间生产相关经验。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专新能源机械设备/机电/重工生产跟单生产成本管理生产设备管理
岗位职责:
1.统筹管理生产团队的人员配置及各项生产运作,确保工作有序开展;
2.制定并下达生产任务计划,合理调配资源,把控生产作业执行进度;
3.实时跟进生产进度、产品需求、制程状况及产值达成情况,保障生产目标如期完成;
4.针对生产过程中出现的异常情况迅速响应,及时排查问题并提出有效改进建议;
5.协同推进提升生产效率与优化产品质量的相关方案制定与落地实施;
6.监督操作规程的执行情况,保证生产现场安全规范与环境整洁;
7.负责团队成员的日常管理、技能培训与人才发展。
任职资格:
1.具备2年以上相同岗位管理经验;
2.熟悉品质管控与流程优化,具有较强的组织统筹、沟通协调能力,善于分析并解决实际问题;
3.拥有良好的领导力、组织协作能力、沟通技巧及执行力。
高薪诚聘生产部长及设备管理人员
8000-10000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年全职
要求35-50岁左右最好是高学历有多年重工业或机械行业生产管理经验薪资面议
快递员有提成
申通快递急招!揽收业务员自带交通工具,负责片区快递上门揽收低价收货,高额提成,多劳多得,上不封顶业务稳定,时间自由,会沟通、能吃苦即可熟悉本地路线、有相关经验者优先联系电话:
市政道路生产经理
1-1.3万元/月
生产经理10年以上学历不限公司在成都,项目地址在深圳,深圳,深圳
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4. 监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉市政道路类项目全流程运作
2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5. 持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先
基坑回填负责现场施工
7000-8000元/月
生产经理5-10年学历不限懂土石方工程
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5.持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先
生产经理
1-1.3万元/月
生产经理5-10年中专/中技
招聘:地铁停车场项目分包生产经理
岗位详情
薪资:面议
工作地点:项目工地常驻
招聘人数:1人
学历要求:中专及以上
经验要求:3年以上相关现场管理经验
证书要求:必须持有二级建造师证书(市政/建筑专业优先)
工作内容
1、全面负责地铁站配套停车场土建分包项目现场生产全盘管理,统筹整体施工部署、工序安排、工期管控,确保项目按计划、按节点高效推进。
2、依据施工图纸、施工方案及总包要求,合理组织现场土建施工、结构施工、附属工程、场地硬化、管网配套、附属构筑物等施工作业。
3、编制项目周计划、月进度计划,每日跟进现场施工进度,合理调配各劳务班组,协调交叉施工,解决工序冲突、施工堵点,保障工期落地。
4、负责现场人员、机械设备、周转材料、施工耗材的统筹调配与使用管理,合理安排机械进退场、材料进场验收与领用,控制现场施工损耗。
5、负责日常现场技术交底、班前教育、工序交接管理,严格把控施工工艺,监督班组标准化作业,配合质量检查、隐蔽验收、工序报验工作。
6、对接总包、监理、甲方及第三方单位,配合各类检查、整改落实,及时上报现场生产、安全、物资等各类问题,做好现场沟通协调。
7、落实施工现场安全文明施工、扬尘治理、场地规划、临时设施维护、现场文明标准化管理,杜绝违章作业,排查现场安全隐患。
8、负责劳务班组日常管理、用工管控、现场零星签证梳理,配合成本、资料相关工作,做好施工日志、生产记录、报表填报。
9、应对雨季、高温、夜间施工、抢工赶工等特殊工况,合理调整施工安排,保障项目连续稳定施工。
10、服从项目整体管理安排,配合项目经理完成各项生产任务,高效处理现场突发问题。
任职要求
1、年龄30–50岁,身体健康,能适应工地常驻、驻外工作,接受施工现场高强度工作节奏。
2、必备二级建造师证书,可配合项目备案,市政工程、建筑工程专业优先。
3、有地铁配套工程、市政停车场、土建分包、房建基础土建现场管理经验,熟悉地铁项目总包管理模式优先。
4、看懂施工图纸,熟悉土建全套施工流程、规范及验收标准,具备独立统筹分包生产管理能力。
5、沟通协调能力强,善于对接各方单位及劳务班组,执行力强,抗压能力强,现场问题处理经验丰富。
6、遵守工地管理制度,责任心强,原则性强,做事踏实,有良好的团队协作意识。
现场管理
9000-12000元/月
生产经理3-5年高中旋挖
旋挖钻机施工负责人,要求沟通能力强,能与甲方建立高效的沟通方式,熟悉办公软件、图纸、现场施工经验等,等独立完成项目开工、进场、施工、结算等流程
电梯工程经理
8000-12000元/月
项目经理工程经理1-3年高中
一、项目全周期管理
统筹电梯安装/改造/维保项目全流程,覆盖井道勘测、开工报备、施工实施、调试验收到交付移交;制定施工计划与方案,把控进度、质量、成本三大核心指标,确保按期交付且符合国家及行业标准;负责项目预算编制与成本管控,监控支出、分析毛利,对超预算及时纠偏;统筹合同交底、变更管理、资料归档,保障流程合规、记录可追溯。
二、现场安全与质量管理
落实工地安全责任制,执行安全巡查,确保持证上岗、零安全事故;建立质量管控体系,监督施工工艺,解决现场技术难题,保障一次性通过验收;负责设备到货验收、仓储与产品保护,规范现场资源使用。
三、团队与跨部门协同
管理工程团队(含项目经理、技术员、安全员等),组织技能培训与绩效考核,提升团队效能;对接销售、工厂、维保、财务等内部部门,协同解决技术、物资、款项结算等问题;作为公司代表,与甲方、总包方、监理及施工单位沟通协调,处理现场争议与突发问题。
四、验收交付与客户关系
组织分阶段及竣工验收,推动不符合项整改,完成项目移交与客户培训;负责验收资料编制报送,协助办理设备注册登记;维护客户关系,跟进售后维保,提升客户满意度。
五、运营与风险管控
参与成本分析与利润优化,推动项目毛利率达成;识别工期、技术、政策等风险,制定应急预案;协助编制技术标、优化施工方案,支持投标工作;定期向管理层汇报项目进展,提供决策依据。
任职要求
- 经验要求:有电梯行业经验,有项目管理经验,有大型项目项目经验优先
- 专业技能:熟悉电梯施工流程、CAD/Excel等软件、特种设备法规
- 核心能力:强组织协调、问题解决、团队管理能力,能承受工作压力
薪资待遇:
8000-12000
车间组长
5000-6000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年中专/中技全职生产设备管理
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识
3. 无不良记录,服从管理,具有良好的团队协作精神
4.能够接受倒班或加班安排(视企业实际需求而定)
5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训
生产跟单员/文职
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1年以下学历不限不需要出差包吃跟单经验单休
岗位职责:
1.负责跟进生产订单,确保生产节奏与订单需求保持一致
2.统筹协调内外部资源,保障生产环节顺畅运转
任职要求:
1.具备较强的计划与协调能力,能高效推进各项任务落实
2.熟练完成日常文书处理,关注细节,确保数据准确无误
3.拥有良好的沟通表达能力,可与团队及客户实现顺畅交流
制砖工艺员
4000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产设备管理建材生产成本管理
1.负责制砖班组的人员安排与团队稳定工作
2.确保制砖生产流程顺利运行及按时投产,严格执行各项操作规范
3.具备砖厂工作经验者优先,熟悉标准砖、面包砖、地砖生产工艺者优先考虑,具备良好技术理解能力者亦可
生产主管
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理质量管理生产计划管理
岗位内容:
1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产任务高效、高质量完成。
2. 监督生产各环节执行情况,确保符合公司产品质量要求及工艺规范。
3. 优化生产资源配置,控制成本支出,减少损耗,并推动流程持续改进。
4. 编制和完善生产相关数据报告与KPI指标报表,定期分析生产运行状况。
5. 主动参与各类改善项目,为提升生产效能和企业长期发展建言献策。
任职要求:
1. 机械、自动化或相关专业背景,具备大专及以上学历。
2. 拥有3年以上生产管理经验,熟悉生产管理体系与实际操作流程。
3. 具备较强的沟通协调能力,能够带领团队推进项目顺利实施。
4. 熟悉常用生产管理系统,掌握基础数据分析及报表制作能力。
5. 注重执行成效,认同团队合作精神与企业文化,能适应高强度工作节奏。
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理生产跟单
岗位职责:
1. 负责生产车间日常作业计划与调度,确保各环节按期推进;
2. 对生产流程进行全程监控,确保产品品质达标;
3. 带领班组人员规范操作,持续提升团队技术水平与作业效率;
4. 及时协调并处理生产过程中出现的技术难题,保障产线稳定运行;
任职要求:
1. 具备良好的组织协调能力,能高效管理团队完成任务;
2. 了解橡塑类材料加工工艺,有同类车间工作经历者优先考虑;
3. 具备较强的沟通能力,可妥善应对员工关系及相关事务;
4. 工作认真负责,能在高强度环境下保证工作成效。
储备人才
130-160元/天
生产组长/拉长经验不限本科储备人才各职能部门团队管理机械设备/机电/重工
各岗位储备人才,公司提供生产线实习期3个月,
依据个人能力并结合企业职业发展路径,
匹配合适岗位。要求大专及以上学历,
国际贸易、英语、机械、仓储物流等相关专业
应往届毕业生优先考虑,诚邀各界优秀人才加入。
焊接车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专团队管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责焊接车间的日常运营及生产计划的编排与落实;
2.组织并统筹车间各项生产任务,保障生产进度与产品质量;
3.落实设备的日常维护与保养工作,确保生产设备稳定运行;
4.开展员工技能培训与日常管理,提升团队专业水平与作业效率;
5.推进车间安全、环保及质量管理,确保生产流程符合相关规范与法规要求。
任职要求:
1.具备相关专业教育背景,有焊接车间管理经历者优先考虑;
2.熟悉焊接工艺流程及相关设备操作,具备一定技术能力;
3.具备较强的组织协调能力与团队领导能力;
4.拥有良好的沟通表达能力和人际互动技巧;
5.工作责任心强,积极主动,能适应一定的工作强度与压力。
行业经验:
具备制造业生产管理经验,熟悉焊接工序流程及现场管控模式。
岗位经验:
具有车间基层管理或生产主管类岗位实际工作经验,能够独立推进生产任务执行。
栏目概述
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