（1）岗位职责 1. 统筹生产部门整体运营，制定生产计划（如酸枣仁深加工产品），保障产能达成与产品质量稳定 2. 持续优化生产工艺流程，控制原材料损耗与能源消耗，实现降本增效 3. 建立健全生产管理制度体系（如安全生产规范、质量控制标准），并监督落实执行 4. 联动研发、采购等相关部门，推动新产品（如酸枣仁食品、保健品）顺利投产 5. 负责生产团队建设，开展人员招聘、培训及绩效管理工作 （2）任职要求 1. 学历要求：大专及以上学历，食品、医药或管理类相关专业优先 2. 工作经验：具备5年以上食品或保健品生产管理经历，具有团队管理背景 3. 专业能力：熟悉生产流程改善方法，掌握质量管理体系（如 ISO）知识，了解研发基本逻辑 4. 个人素质：责任心强，抗压性好，具备优秀的沟通协作能力 5. 其他条件：年龄40周岁以下，能够适应邢台地区工作安排

岗位职责： 1. 负责生产计划的制定与执行，确保各阶段生产目标按期达成 2. 管控生产支出，合理调配资源，持续提升生产运作效率 3. 监督产品品质标准落实，构建并完善质量管理机制 4. 组织跨部门协作，保障生产环节高效衔接与稳定运行 任职要求： 1. 具备7年以上生产计划、成本控制、质量管理等相关岗位管理经验 2. 本科及以上学历，化工类相关专业背景 3. 熟悉化工领域生产工艺流程及行业管理标准 4. 具备良好的组织协调能力与现场问题应对处理能力

岗位职责： 1.负责生产车间的日常运作管理，保障生产流程高效有序进行； 2.制定并落实生产排程，跟踪生产进展，确保订单准时完成交付； 3.监管工艺规范执行、产品质量管控及现场安全作业，符合企业与行业规范要求； 4.组织并带领车间团队，开展人员培训，提升员工技能水平与整体工作效率； 5.实施成本管控与资源合理调配，推进持续优化项目，提高车间综合运营效益。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有制造类或生产管理相关专业背景； 2.具备3年以上车间管理经历，了解汽车零部件制造流程； 3.具有较强的组织协调与团队领导能力，能有效激励成员达成工作目标； 4.掌握生产安全、质量管理及成本控制的基本方法与实践要求； 5.具备良好的应变与问题处理能力，能在高强度环境下做出及时决策。

岗位内容： 1. 负责生产流程的统筹管理，把控产品质量与交付进度，保障客户订单准时达成。 2. 组织制定厂区布局规划，并推动落实相关实施方案。 3. 统筹设备资源配置与人员调度，持续优化运营效率，提升整体生产能力。 任职要求： 1. 具备10年以上制造业高级管理经验，具备优秀的计划、组织与执行能力。 2. 精通精益生产（Lean）或六西格玛（Six Sigma）等现代化生产管理模式。 3. 具备良好的沟通协调能力，适应高强度工作节奏。

岗位职责: 1.负责净菜生产流程的组织与持续优化 2.对生产环节进行全程监督，保障产品品质与作业效率 3.组织团队协作，促进整体工作效能提升 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效推进各项工作任务 2.具备团队合作精神，积极参与项目执行与落地 3.具备流程优化意识，致力于不断提升工作质量与标准

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全管理，确保产能与交付目标达成 2. 组织制定并优化生产流程、作业标准及管理制度，持续提升运营效率与精益化水平 3.领导团队建设，负责车间主管及班组长的培养、考核与梯队搭建，营造积极高效的工作氛围 4.协调采购、仓储、设备、EHS等跨部门资源，推动问题闭环解决，保障生产系统稳定运行 5.落实企业战略部署，配合完成技改升级、数字化转型及绿色制造等相关重点工作 任职要求： 1. 具备制造业厂长/生产总监/车间主管等岗位3年以上管理经验，熟悉机加工、装配、注塑、食品、化工等至少一类行业生产体系 2.学历不限，具备中专/技校及以上学历，持有中级以上职称或PMP、六西格玛等专业认证者优先 3.熟悉ISO9001、安全生产法及环保相关法规，具备较强的风险预判与应急处置能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力和结果导向意识，能适应生产一线工作环境 5、管理铁艺设备升级、管理喷涂、包装等等

一、基本要求 1. 具备3年以上物业品质管理相关岗位工作经验，有中大型物业项目、住宅、商办或综合体运营背景者优先。 2. 熟悉物业管理行业相关法规、服务规范、收费标准及客户投诉处理流程。 二、专业技能 1. 可独立建立品质管控体系、制定服务标准与考核机制。 2. 掌握品质巡查、服务监督、问题整改及品质优化项目的策划与执行能力。 3. 具备较强的客户投诉应对与风险防范能力，能妥善处置重大投诉及突发情况。 三、管理素养 1. 具备团队管理经验，可组织实施培训、绩效考核与员工激励，有效带领品质团队完成任务。 2. 拥有良好的跨部门协作能力，能协调项目、工程、安保、客服等多方推进服务改进。 3. 文字表达与报表制作能力强，可撰写品质分析报告、整改方案及管理制度文件。 4. 结果导向，能设定品质目标并推动落实，兼顾服务风险控制与品质成本管理。

岗位职责: 1. 推进生产车间6S管理落地实施，保障生产流程与作业环境的规范化运行。 2. 策划并开展6S相关培训活动，增强员工对6S理念的理解与实际操作水平。 3. 定期巡查6S执行状况，针对发现的问题迅速提出整改意见并推动落实。 4. 明确车间整体布局设计，涵盖设备摆放、物料流转路径及人员作业区域，划定各功能区边界，为标识规划提供基础支持。 5. 建立统一规范的标识体系，实现现场信息传递的清晰化与标准化。 6. 实施持续性的检查与优化机制，通过周期性评估及时识别短板并改进。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能高效联动相关部门推进工作协同。 2. 具备较强的统筹规划与问题处理能力，可妥善应对各类现场突发情况。 3. 学习能力强，适应快节奏工作环境，能够快速吸收新知识并应用于实践

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门，协调资源解决重大运营问题 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

岗位职责：（单休，非诚勿扰） 1、全面负责车间人员调配及日常工作的组织协调； 2、监督并指导生产加工流程，确保作业规范与品质达标； 3、依据生产任务制定计划，跟进进度与质量执行情况； 4、协同公司各部门推进工作，保持良好跨部门协作； 5、落实生产车间的安全管理措施，保障作业安全。 任职要求： 1、具备生产制造类企业车间主任相关经历，工作踏实、诚实守信，责任心强。 2、熟悉生产工艺者优先考虑，了解制造业运作模式。 3、大专及以上学历，具备3-5年相关岗位工作经验；

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建筑公司招施工员/施工主管/工长：在项目经理带领下，负责工程施工现场的日常管理工作，包括生产管理，技术指导，质量监督和进度控制，工资：8000～15000元/月，包吃住，签合同买社保。

【工作内容】 1、全面主导生产部门日常运营管理工作，统筹安排生产计划与排产调度，确保月度及年度交付任务按时保质完成；牵头优化生产工艺流程与现场作业管理，严格执行SOP标准操作规程，持续推进生产成本下降与效率提升； 2、构建并完善成本控制体系与质量管理机制，定期开展质量巡查与成本审计，严格把控原材料、在制品及成品的质量风险；主导年度、季度、月度及周度的成本核算与分析，编制成本分析报告，提出降本增效改进方案并推动实施； 3、全面推进生产系统精益化管理，落实精益生产理念，组织实施5S管理、可视化管理、标准化作业等专项改善活动，促进生产管理向精细化、标准化、精益化方向升级； 4、负责生产团队组织建设与人才梯队培养，涵盖员工培训、绩效评估及安全生产制度的贯彻执行； 5、协调内外部资源联动，及时处理生产过程中各类突发异常，保障供应链各环节高效协同与顺畅运行。 【任职要求】 1、大专及以上学历，食品工程或机械类相关专业，具有五年以上大型食品制造企业工作经验，其中至少两年担任同级别管理岗位； 2、深入理解精益生产模式，熟练运用ISO9001/HACCP等质量管理体系，具备扎实的数据分析与报表解读能力； 3、拥有丰富的企业用工结构优化实践经验，能依据产能变化灵活调整人员配置，有效降低人力支出，提高人均产出效率； 4、具备较强的劳动风险防控意识，熟悉工厂人力资源管理规范；擅长大规模生产团队的日常运作管理、人员稳定维护及后备人才培养，满足食品工厂连续化、规模化生产的人力需求； 5、认同公司价值观，作风严谨踏实，责任感强。

岗位职责： 1、依据公司年度销售与生产规划，科学调配资源，统筹安排并高效完成各项生产任务。 2、严格遵循ISO9000、HACCP体系要求，以及配方、工艺和质量标准，建立、监督并落实本部门质量管控流程，确保达成公司制定的质量目标。 3、组织部门人员推进节能降耗工作，优化资源配置，降低产品制造成本，控制原材料使用效率及各类支出。 4、主导本部门产品工艺执行、持续改进及配方维护，协同支持新产品的开发与试产工作。 5、负责部门内人员培训、绩效考核、考勤管理，明确岗位职责分工，并保障各项工作有序推进。 6、结合公司管理制度，制定并推行本部门标准化操作规范，持续提升管理水平。 7、统筹协调部门日常运营事务，积极与其他职能部门协作配合。 任职资格： 1、大专及以上学历，食品工程、经济管理、企业管理等相关专业优先。 2、具备大中型企业3年以上生产管理相关工作经验。 3、熟练操作办公软件及信息管理系统，掌握食品安全相关知识，具备较强的组织、协调与沟通能力，能适应高强度工作节奏。 4、工作积极主动，态度端正，作风严谨，责任心强，具备良好的抗压能力。 5、有食品行业从业经历者优先考虑。

一、岗位职责1、主导公司铵法工艺电池级磷酸铁项目的生产运营，统筹生产计划的制定与实施，确保产能输出和产品质量符合既定标准； 2、持续改进生产工艺流程，提升产线运行效率，控制制造成本，保障生产系统稳定高效运转； 3、负责生产团队的组织管理，开展人员培训与绩效评估，增强团队专业能力与工作主动性； 4、落实安全生产管理体系，监督作业规范执行，保障人员安全及设备良好运行状态； 5、协同研发、品质、设备工程等职能部门，快速响应并处理生产异常问题； 6、推进项目技术升级与工艺优化，增强产品技术优势和市场竞争力。 二、任职要求 1、本科及以上学历，化学工程与工艺、材料科学与工程等相关专业背景； 2、具备8年以上化工行业生产管理经历，其中至少2年专注于铵法工艺电池用磷酸铁的生产管理； 3、精通磷酸铁生产技术路线及工艺控制要点，拥有出色的生产统筹与跨部门协调能力； 4、具备较强的应急处置与决策判断能力，能有效应对生产过程中的突发情况； 5、安全意识强，责任心突出，严格执行各项安全生产规章制度； 6、具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识，能够高效联动各业务单元开展工作。

生产经理（1名） 一、岗位职责 1、全面主持生产部门日常运作，依据公司整体规划编制生产排程，确保订单准时、优质、足量交付。 2、主导生产车间运营管理，优化工艺流程、人力安排及设备使用效率，提高产出水平，控制物料损耗与制造成本。 3、严格执行生产过程中的品质控制、食品安全与卫生标准（GB14881 等），落实各项质量监管措施，减少异常情况与返工现象。 4、负责生产团队的组织建设、员工培训、绩效评估与班组管理，增强团队执行力与人员稳定性。 5、推动6S管理、安全生产规范、设备保养及成本控制工作，及时排查风险隐患，杜绝安全事故发生。 6、联动生产、品质、采购、仓储等相关部门，协调解决物料供应、工艺执行及设备运行等问题，保障生产流程顺畅。 7、健全生产管理制度与标准作业程序（SOP），推进管理标准化、规范化，配合体系审核及客户验厂工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历，食品、生物、化工、生产管理等相关专业者优先考虑。 2、具备5年以上食品生产企业生产经理或车间主任岗位工作经验，熟悉食品加工全过程。 3、熟练掌握生产计划制定、现场运营、成本管控及质量安全管理体系，具有体系化管理思维。 4、拥有良好的统筹协调能力、问题分析与处理能力，具备较强的团队领导力和抗压能力。 5、了解食品企业合规性要求，工作责任心强，坚持原则，能够有效推动管理落地并达成目标。 6、

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、 4. 能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理，确保生产计划按期顺利执行 2.对车间人员进行监督与指导，持续提高作业效率、工艺水平及产品品质 3.参与生产设备的保养与技术改进，确保机器设备稳定高效运行 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能顺畅对接车间团队与管理层之间的信息传递 2.拥有团队协作意识，能够组织并带领班组达成各项生产指标 3.具备较强的学习能力，可不断优化操作流程并提升自身专业能力

一、工作内容： 负责生产部门的成本核算，分析成本组成结构，参与优化生产流程，识别成本控制的关键环节及潜在节约空间，提出切实可行的降本增效建议与实施方案。 二、岗位要求 1、本科及以上学历，经济管理类相关专业优先，大专学历但表现优秀者亦可考虑，24-26届毕业均可，具备较强的数据处理与分析能力，能接受为期2-3个月的基层实习（需深入一线了解作业流程，根据学习进度安排后续岗位调整）； 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作认真细致、态度严谨，责任心强，能够适应一定工作压力； 3、可接受外派工作安排，经验不限，26届毕业生可投递。 三、福利待遇： 1、公司提供免费食宿及水电保障； 2、综合月薪7500至8500元； 3、社会保险：员工入职即统一办理五险； 4、节日福利：中秋、春节等重要节日为员工发放节庆礼品； 5、团队活动：每月按团队划拨活动经费，用于开展团建活动； 6、其他福利：每月7日前后准时发薪，提供父母免费体检、父母生日蛋糕礼盒、春节红包等关怀项目。 四、公司介绍： 金沙河集团始于1971年，是一家集一二三产业融合发展的民营实业企业。目前下设12家子公司，拥有员工6000余人，日处理小麦达23000吨，配备132条挂面生产线，日产能挂面5000吨。公司已通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系及HACCP管理体系认证，2010年起被农业部认定为“农业产业化国家重点龙头企业”并持续保持该资质。根据中国粮食行业协会专项评估，荣获2021年度挂面加工企业“10强”、小麦粉加工企业“50强”称号。 五、公司文化： 企业愿景：建设幸福企业，创造绿色财富，致力于打造百年金沙河； 企业使命：为员工谋福祉，为客户创价值，为大众筑健康，为社会促和谐； 企业价值观：以诚实创造财富，以感恩敬奉父母。

岗位职责: 1.负责跟进生产订单，确保生产节奏与订单需求保持一致 2.统筹协调内外部资源，保障生产环节顺畅运转 任职要求： 1.具备较强的计划与协调能力，能高效推进各项任务落实 2.熟练完成日常文书处理，关注细节，确保数据准确无误 3.拥有良好的沟通表达能力，可与团队及客户实现顺畅交流

岗位职责 统筹车间设备日常巡检、维修、保养，保障设备正常运行； 管理维修团队，分配工作任务，监督维修质量与效率； 排查设备故障，制定维修计划，控制维修成本。 任职要求 中专及以上学历，2 年以上设备维修及管理经验； 熟悉各类生产设备结构与维修技巧，能处理复杂故障； 具备团队管理、沟通协调能力，责任心强。

招跟单，长白班，办公室坐班，位置广宗开发区四羊方尊附近

职位描述： 1、负责公司产品标签的打印工作； 2、与业务人员对接，跟进订单进度； 3、完成上级交办的其他任务；（如贴唛头等） 任职要求： 1、能熟练操作常用办公软件； 2、工作态度端正，认真负责，稳定性强； 3、具备良好的沟通能力和抗压能力； 4、薪资、社保、休假等可协商，以面谈结果为准。

生产管理 岗位职责（生产管理方向）: 1、掌握并深入理解生产工艺流程； 2、通过实际岗位操作与轮岗实习，熟悉基层生产管理运作模式； 3、学习设备工作原理及相关操作技能； 任职资格： 学历要求：本科，毕业2年以内； 专业要求：食品、化工类；机械、电气类；工业工程；管理类等相关专业； 能力要求：具备学生会、社团或社会实践经验者优先考虑； 职位福利：五险一金、餐补

年龄要求45岁以内 岗位职责： 1. 统筹管理工厂日常运作，保障生产环节高效有序进行。 2. 编制并落实生产方案，跟踪生产节奏，确保产品品质达标。 3. 主导设备保养、人员培训及安全管理工作，打造安全稳定的作业环境。 任职要求： 1. 拥有较强的组织引领能力，能有效推动团队完成既定生产任务。 2. 了解工厂运营体系，具备应对和解决生产现场问题的经验。 3. 具备良好的沟通与协调技巧，可妥善处理内外部协作事项，提升团队配合效率。

①高级养殖技工8k-10k（学历要求初中） 1、岗位职责： 【1】饲养管理：负责所辖单元内猪只的日常饲喂、巡栏等饲养管理工作； 【2】健康管理：承担管辖范围内猪群的健康监测任务，包括健康巡查、免疫接种、疾病治疗、注射给药及弱小病猪的专项护理； 【3】环境控制：监控并调节单元内的温度、湿度、通风、光照强度、饲养密度与环境卫生，定期维护智能化设备，确保系统稳定运行； 【4】生物安全防控：严格执行场区生物安全管理制度，落实各项防疫措施，保障生产安全。 2、任职要求： 1、男性年龄45周岁以下，女性40周岁以下，具备初中及以上文化程度，身体健康，能适应高强度作业； 2、愿意长期驻场封闭工作，自觉遵守猪场隔离制度及生物安全管理规范； 3、工作积极主动，责任心强，执行力好，服从工作安排； 4、退伍军人、有养殖从业经历或大型制造企业工作经验者优先考虑。 3、薪资待遇 【1】试岗+学徒期：不超过1个月，按日结算，日薪180-200元/天； 【2】转正后：接猪后按批次正常核算工资，综合收入可达10000+！ 【3】管理干部：享有基础薪资、绩效奖金及股权激励，越早通过认证，越快上岗拿高薪！ 4、员工福利 【1】员工关怀：提供五险一金、免费住宿、员工食堂、节日福利； 【2】情感关怀：支持配偶或伴侣进场同住，实现团聚； 【3】子女关怀：节假日允许子女入场团聚，参与夏令营、“母子工程”等活动； 【4】父母关怀：优秀员工可申请父母进场共居，并享受年度健康体检； 【5】娱乐生活：定期举办生日会、运动会、啤酒节、国庆联欢、茶话会，配备齐全的健身设施 ②养殖技术岗8-10k（学历要求大专） 1、岗位职责： 【1】饲养管理：负责所属单元猪只的饲喂操作与日常巡栏等养殖管理事务； 【2】健康管理：执行猪群健康检查、疫苗接种、疾病诊疗、药物使用、打针治疗及弱势猪只的精细化护理； 【3】环境控制：调控单元内温湿度、通风状况、光照条件、饲养密度和清洁卫生，及时维护智能控制系统，保障设备高效运转； 【4】生物安全防控：严格遵循养殖场生物安全规程，全面参与防控体系实施。 2、任职要求： 1、具有大专及以上学历； 2、专业范围不限，动物医学、动物科学、动物药学、畜牧兽医、生物技术、机械设计、机电一体化等相关专业优先； 3、具备较强的责任意识，踏实勤奋，吃苦耐劳，执行力佳，能够适应封闭式驻场管理模式。 3、薪资待遇 【1】试岗+学徒期：最长1个月，按日计薪，标准为180-200元/天； 【2】转正后：接猪即进入正式生产周期，工资按批次发放，月收入普遍在10000以上！ 【3】管理干部：享受基本薪酬、绩效奖励与股权分配，提前完成资格认定，即可提前接猪获取高收益！ 4、员工福利 【1】员工关怀：缴纳五险一金，提供宿舍、食堂及法定节日福利； 【2】情感关怀：允许配偶或恋爱对象进场共同生活； 【3】子女关怀：假期开放子女入场团聚，组织夏令营、“母子工程”等亲子活动； 【4】父母关怀：表现优异者可安排父母进场居住，并提供父母健康检查机会； 【5】娱乐生活：常态化开展生日庆祝、体育赛事、啤酒晚会、国庆庆典、茶话交流，健身器材配套完善