岗位职责： 1、主导招商策略的落地执行，开发并维护合作渠道关系； 2、开展潜在合作方的市场考察，进行评估与优质资源筛选； 3、组织策划招商推广活动，增强品牌知名度及市场份额； 4、整合内部支持资源，保障合作方顺利入驻及后续运营服务； 5、定期汇总招商数据，持续优化工作流程并提升整体成效。 任职要求： 1、具备优秀的市场研判能力与商务谈判水平； 2、具有良好的团队协作意识及跨部门协调能力； 3、了解招商运作流程，有实际招商成功经验者优先考虑； 4、工作积极主动，具备较强的责任感和应对压力的能力，适应高效工作节奏； 5、拥有零售、商业地产等相关行业从业背景者为佳。

1.车位销售，房屋租售等业务； 2.挖掘客户，带看，成交； 3.领导安排的其他工作。

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饶阳！深州！招聘光伏各乡镇跑业务人员！主要负责介绍客户！安装太阳能光伏发电板！20天安装上房，安装就给农户每张板100元高额初装奖励！纯租赁屋顶，庭院模式好推广！业务提成高！安装完毕当天结清业务费！！ 本地公司有保障！响应国家节碳号召。免费安装屋顶庭院太阳能光伏发电板。住户不掏一分钱。纯租赁屋顶，年年收租金。无辐射，冬暖夏凉隔热！不漏雨免扫雪！

岗位职责: 1. 负责指定乡镇区域内的户用光伏项目市场拓展工作。 2. 与农户沟通闲置屋顶租赁合作事宜，推进光伏电站建设落地。 3. 提供专业方案支持，解答客户咨询问题，推动签约成交。 4. 汇总市场情况，及时反馈客户需求及行业动向，助力产品与服务升级。 5. 经培训后上岗，全程享有专业技术团队支持。 要求： 1. 具备快消品推广、地推、会销或零售渠道开发经验者优先考虑。 2. 拥有本地资源者优先录用。 3. 需自备交通工具，工作时间常驻责任区域。 4. 五险一金，薪资结构为底薪+提成+奖金，收入可观，月入数万有机会； 5. 招聘区县：全市设有多处办公点，随业务扩展调整，详情面议。

出库入库送货

小时工360一天，长短期都可以 避孕套货物搬运一件15-20斤，58岁以内 产品可以带回家自己用，一箱一箱的拿 ------------------------- 薪资待遇： 30一小时纯工价，工资随走随结，可日结发 ------------------------- 工作时间： 早上08.00：11.30 下午12.30：17.00 长白班，5点下班以后，采取自愿加班，加班有加班费 ------------------------- 福利待遇： 1：公司为员工全额缴纳五险一金，不扣薪资 2：享受带薪病假，年假，婚假，丧假，产假 3：季度奖3000/月，年终奖12000/年 ------------------------ 吃饭住宿： 1：三餐公司免费提供，南北餐食都有，餐食丰富管够 2：提供免费4人间宿舍，有空调，洗衣机，独立卫浴，无线网 ------------------------ 工作内容： 1：招聘岗位：装卸搬运，包装打包，物流分拣 2：负责装卸配件，一件15-20斤，小件货物人工搬运 工厂在北京顺义区！！！ 工厂在北京顺义区！！！ 工厂在北京顺义区！！！

岗位职责： 1. 负责写字楼项目的招商策划与执行，包括市场调研、客户画像分析及招商业态规划 2. 开展目标企业拜访、商务洽谈及租赁合同谈判，推动意向客户快速签约落地 3. 维护重点客户资源，协调运营、物业等部门提供全流程入驻服务，提升客户满意度与续租率 4. 定期更新招商进度台账，分析空置率、租金水平及竞品动态，提出优化建议 5. 配合市场推广活动，参与项目推介会、行业展会等，提升项目区域影响力 任职要求： 1. 学历不限，房地产、市场营销、工商管理等相关专业优先 2. 具备写字楼、产业园区或商业综合体招商经验者优先，熟悉租赁流程与商业地产运作模式 3. 具备良好的商务沟通能力、谈判技巧及客户关系维护意识 4. 责任心强，目标导向，能适应阶段性高强度工作节奏 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力

明天丰南要个脚手架的，和我一起干，给280，给别人找的。

唐山世博超意兴，找厨师两人7000---8000电话杨

县城小区招住家阿姨一名，宝宝1周6多，工资6500+元，4天休，不带睡，持证上岗，经验丰富，有责任，性格开朗活泼，随时上户。 电话☎

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招贤纳士，因工程需要诚招铲车司机一名，要求诚实守信，乐于助人身体健康，年龄45-55岁。包吃住不欠薪，工资电议，李先生

岗位职责： 1. 负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态商户引进目标 2. 开展市场调研与竞品分析，挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系 3. ，协调工程、运营等部门推进开业筹备 4. 维护现有商户关系，定期评估经营表现，推动租户优化与业态升级 5. 配合营销活动策划，提升项目商业氛围与整体招商形象 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉主流零售、餐饮、生活服务等业态特性 2. 具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及资源整合能力 3. 熟悉商业地产租赁政策、合同条款及招商流程 4. 沟通表达清晰，抗压能力强，具备跨部门协作经验 5. 具备良好职业素养，形象气质佳，适应阶段性出差

任职要求： 1、有办公室招商经验 2、有店面运营管理经验优先 岗位职责： 1、负责店面的办公室招商工作，去化空置房源 2、协助销售部长完成商务中心的已租的办公室管理工作； 3、做好商务中心每月客户交纳的租金台账； 4、负责商务中心日常行政管理工作； 5、亲和力强，有较强的沟通能力； 6、热爱服务行业，具有较好的服务意识及协调管理能力。 【福利待遇】 薪资待遇：底薪+福利+提成+奖金 福利保障：五险一金、通讯补贴、高温补贴、年度旅游、年终绩效、节日补贴（元旦、春节、妇女节、中秋节、生日等） 假期组合：带薪年假、带薪旅游假、三八节带薪假、国家法定假期； 工作时间：早上8：45—18：15 （中午12：00-14：00休息2个小时）

商业招商经理看过来 ~~~ ￥￥￥二七广场大同路市中心热门商业、无责底薪、高提成、单双休、朝九晚六、五险一金￥￥￥ 一、任职要求： 1、大专以上学历，年龄35岁以下。 2、1年以上购物中心、社区商业、商业街等零售商业招商经验，具有郑州标杆商业项目招商工作经验优先； 3、具有运用新媒体工具招商的能力更优。例如短视频、小红书、直播等； 4、具有服装、百货、体验、餐饮等非标商业项目相关业态招商资源者优先录用； 5、具有良好的谈判技巧及商务洽谈能力，能够承受一定的工作压力； 二、岗位职责： 1、根据公司招商工作计划，执行招商目标的分解，达成业绩目标； 2、负责储备对符合商场经营要求、有商铺需求的优质商户和品牌，完成品牌招商任务； 3、负责意向品牌的开发，搜集目标品牌信息，整理汇总各业态商户信息，建立客户资料库，并定期更新； 4、定期组织进行市场调研并监督实施，形成市场调研报告，分析汇总调查数据，并针对市场的变化和竞争提出应对策略； 5、协同部门成员定期定量开发、收集有效客户资源，做好客户资源储备； 6、参与制定项目规划布局和租金政策的过程，及时提出可行性建议。

岗位职责： 1. 负责商业项目招商策划与执行，制定并落实招商方案及进度计划 2. 开展目标品牌调研、洽谈与引进，完成商户签约及进场落地全流程 3. 维护重点品牌资源库，建立长期合作关系，提升招商转化率与品牌层级 4. 协同运营、工程等部门，统筹商户装修、开业筹备及后续服务支持 5. 定期分析市场动态与竞品招商策略，优化招商模式与租金结构 任职要求： 1. 具备招商、商业地产或零售行业相关工作经验 2. 学历要求：不限 3. 熟悉招商流程与合同条款，具备较强的商务谈判与资源整合能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识

岗位职责： 1、招商核心任务 负责近1万平社区商业项目的整体招商，制定招商政策，分阶段落实招商计划，灵活调整招商策略，确保出租率≥85%； 拓展并签约餐饮、零售、服务等业态商户，灵活运用短租、联营分成、免租期置换等模式降低空置率； 维护本地商户、品牌代理、商会等资源，建立长期合作渠道。 2、运营管理 协调物业、租户日常事务，处理合同续签、退租纠纷等； 监控经营数据（租金收缴率、客流等），提出调改建议； 策划低成本营销活动（如商户联动促销、社区推广），提升项目曝光。 3、团队协作 兼管1-2名助理（或外包团队）； 对接政府、消防等部门，确保项目合规运营。 任职要求： 1、3年以上商业招商经验（社区商业、街区商铺、专业市场等），有本地商户资源者优先； 2、独立完成过1000㎡以上项目招商，熟悉合同谈判、租金测算； 3、大专及以上学历，专业不限（能力＞学历）。

岗位职责： 1.负责产品的市场推广与销售工作，完成既定销售任务 2.维护现有客户关系，提供专业、高效的客户服务支持 3.跟踪市场变化趋势，结合实际情况制定可行的销售方案 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.适应能力强，能迅速融入不同工作环境与团队氛围 3.拥有主动学习意识，持续优化工作方式与业务能力 4.年龄要求35-45岁

打包工人 年龄20 - 55，靠谱，干活麻利，事少，负责任，有责任心。打包塑料水桶 薪资福利:工资面议 工作时间早8:00 - 晚5:00(休息一个小时，可以回家吃饭) 工作地址:姚八庄大石碑内一排大库房1号库最里面

岗位名称：库管；物流相关岗位（打包发货）。 岗位要求：1. ；2. 适合宝妈，不耽误接送孩子；3. 技能要求：简单电脑操作，会开手动挡车。 薪资待遇：薪资范围900-1000元，具体面议。

招聘置业顾问 凤凰新城精装现房项目/高端叠拼现房项目 无守盘期，高佣金，五险

石各庄金信彩钢厂招聘30岁到45岁业务若干名，男女不限，要求会开车，可以外出的，形象好气质佳的，3500元底薪加提成，一个月四天假，

一、工作职责： 1、派驻至4S店，面向每日进厂的车主，沟通汽车质保延保或事故补偿类服务产品 2、掌握门店车辆销售数据及售后进场台次，维护良好店方关系，配合参与店内活动策划与落地执行 3、完成服务合同签署，并通过POS机等方式收取相关费用 4、收集整理客户资料及延保单据，确保信息完整准确 5、每日提交工作日报及客户信息统计报表 6、完成上级交办的其他工作任务 二、薪资待遇：无责底薪（3-3.5K）（入职即享3.5K底薪，业绩达标可上浮）+提成（按月成交单量阶梯计酬，提点5%-12%）+奖励（多单奖、连单奖、大单奖、早晚单奖等，单笔奖励100-200元，每周结算并现金发放） 入职半年后月收入稳定在1.2-1.5W 三、福利待遇： 1、社会保障：缴纳五险一金，提供年度健康体检 2、享受带薪年假、带薪产假、带薪陪产假等法定假期 3、团队关怀：定期举办生日会、高频次团建活动、团队旅游；设置阶段性激励方案 4、年终盛典设有丰厚抽奖环节（包含最新款苹果、华为手机、平板设备及万元现金大奖） 5、虽属销售岗位，但实行朝九晚五作息（9:00-17:30），无需加班，月薪轻松过万 6、团队氛围融洽，资深员工积极带教新人，同事间无竞争关系，每位客户资源独立归属，且新人出单对双方均有额外奖励 7、新人成长支持：配备系统化培训体系、经验丰富的导师一对一指导、专业内训师全程跟进、团队经理实时关注，助力快速成长 四、晋升通道： 销售顾问→内训师/销售经理（带领团队享受总提成）（底薪至少提升三倍）→总经理 五、工作地点： 前三天于唐山市路北区大里街道新华西道84号茂华唐山中心B座520室集中培训，后续派驻至唐山丰润区浩丰宝马店驻点办公

我公司是一家专注于进口仪器仪表销售的企业，致力于为客户提供优质的进口产品推广与技术服务。现高薪招聘销售代表、销售经理及电话销售人员，提供具有竞争力的薪酬福利和广阔的职业发展空间。 本岗位初期以售后技术为主兼带销售职能，根据个人职业规划和发展表现，后期可选择转向纯技术岗位或转为专职销售岗位。 【岗位要求】： 1、主要负责仪器仪表的现场安装调试、故障诊断与维修等售后服务工作，保障设备稳定运行；同时需具备基本的客户沟通与产品推介意识，能在服务过程中协助推广公司产品及相关增值服务。 2、熟悉仪器仪表相关基础知识，能逐步掌握各类产品的安装规范、调试流程及常见问题处理方式，有同类产品售后经验者优先考虑。 3、能识读基本的设备安装图和电气原理图，熟练操作常用安装工具及检测仪器。 4、具备良好的语言表达能力与沟通技巧，能够耐心解答客户在使用设备过程中遇到的问题，持续维护客户满意度。 5、具有一定的市场洞察力和销售意识，在现场服务中主动挖掘客户需求，并适时推荐适合的产品解决方案。 6、工作态度端正，责任心强，动手能力突出，能接受短期出差安排，服从公司整体调度与管理。 7、学习能力强，能快速掌握新产品技术特点及相关的销售要点。 8、持有相关专业资格证书者优先录用。 9、具备驾驶技能者更佳 具体薪资可面议！ 欢迎踏实肯干、积极向上、愿意接受挑战的人才加入我们团队！！ 具体薪资可面议！ 欢迎踏实肯干、积极向上、愿意接受挑战的人才加入我们团队！！

不提供食宿，需住宿者请勿打扰 公司从事金融助贷业务 薪资待遇： 无责任底薪5000元（4300+500全勤+200话费补贴）+奖金+提成，缴纳五险 1、利用公司提供的资源进行客户开发、挖掘及邀约，推动签约； 2、熟悉公司主营业务，结合客户实际情况进行分析并制定相应方案； 3、定期回访与维护客户关系，促进合作达成，完成既定销售目标； [任职要求] 1、******，具备良好的表达与沟通能力； 2、热爱销售工作，有强烈的致富意愿； 3、抗压能力强，心理素质好，不易受挫； [薪资待遇] 1、试用期无责底薪5000元（4300+全勤500+话补200） 工作时间：周一至周四 8:40-12:30，14:00-19:00；周五 8:40-18:00 试用期1-2个月，无需加班

岗位职责： 1. 作为家装顾问，精准对接公司提供的业主资源，主动电话/线上沟通，了解装修需求与预算偏好 2. 深入挖掘潜在客户，通过专业咨询与方案推荐，高效开发新业主并推动意向转化 3. 全程跟进客户从初接触到签约的各环节，协调设计、施工等内部资源，提升服务体验与成交率 4. 定期整理客户信息与跟进记录，参与团队复盘，持续优化沟通话术与销售策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强、抗压性好 2. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训，欢迎踏实肯学、目标感强的新人加入 3. 熟悉家装行业基础知识者加分，能适应阶段性外勤或门店接待工作 4. 责任心强，具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户信息录入与进度管理

工作模式： 在商圈商户驻点开发客户，深入优质企业场景拓展业务，可安排就近上岗，工作时间灵活自主，银行为岗位提供丰富的资源支持与优质场景赋能。 薪资福利： 1、3300元底薪＋不设上限的月度绩效奖金＋客户交易佣金＋业务创收提成＋季度激励奖金＋高额月度竞赛奖励＋年终奖金等多项收入构成 2、入职即办理五险一金，享有完善的社会保障体系 3、享受国家法定节假日过节补贴（每节750元，春节开工红包688元）＋洗衣卡（覆盖干洗支出）＋生日礼金卡等福利 任职要求： 大专及以上学历，年龄符合规定范围，具备自我驱动力，愿意突破自我，对金融行业有认同感者优先考虑

网红公寓带看员... 哈喽 大家好~ 我们专注于石家庄全市范围内的公寓租赁服务，不涉及房产销售，工作更纯粹、更高效！ 相比传统房产中介，流程更简单，事务更少，收入却更高！7天快速上手，新人一周内开单率高达90%！ 零经验也可加入，公司提供住宿支持！ 房源资源丰富，选择多样，展业无忧~ 不接受远程办公！不接受远程办公！不接受远程办公！ 薪资待遇： 提供两种提成模式，可自由选择。其中佣金提成方式单笔收入约10000元左右。 岗位优势： 1. 无需坐班，无需打卡，以居住地为办公中心 2. 免除个人租房成本，节省通勤时间与精力 3. 仅在所属驻点区域接待客户看房，无需外出跑盘；其他区域客户到访时，由当地同事协助完成带看 采用被动销售模式：通过58同城、安居客、闲鱼、小红书、抖音等平台发布并维护房源信息，租客有需求会主动联系，我们只需精准匹配房源即可达成成交 薪资详情 薪资范围：9000-14000元/月 提成方式：按单提成，每单500-4000元不等 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、团队旅游、新人奖励、老员工激励、业绩排名奖、端口运营奖励、进步奖

岗位职责： 根据公司提供的数据，简单对接客户（公司每日提供十余个精准客户资源），为客户提供合适的法律援助服务 薪资待遇： 无责任底薪3000元+提成（3%-13%），综合收入8000元以上，上不封顶，能力突出者月薪过万 工作时间： 早上九点至下午六点半，午休一个半小时，准时下班不加班，节假日享受带薪休假