【工作时间】 ·上班时间：22:00 ·下班时间：07:00 【薪资福利】 ·薪资范围：3000-3500元/月 包吃包住(夜班) 岗位职责： 1.负责玻璃制品的加工； 2.严格按工艺流程和作业指导书完成夜班生产任务，确保产品合格率； 3. 协助设备基础点检与日常清洁维护，及时报告异常情况； 4.配合班组长完成临时交办的生产支持工作。 任职要求： 1.年满20周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症； 2.吃苦耐劳，责任心强，能适应夜班工作节奏； 3.服从管理，具备基本的安全意识和团队协作精神； 4. 无不良记录，能长期稳定工作者优先； 5.学历不限，有玻璃加工或制造业经验者可适当放宽要求。

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1、新品开发：积极创新，研发契合企业战略方向的新品，助力企业成长并响应市场变化需求。 2、产品升级：对现有饮品配方进行持续优化与改进，提升整体品质表现； 3、质量管控：掌握饮品原料特性，熟悉其风味特征及关键品质控制环节，能独立完成原料品质管理；针对客户反馈的质量问题，可迅速定位原因并提出有效应对方案； 4、文档整理：制定饮品制作标准流程文件，推动跨部门协作与信息同步。 任职要求： 1、热爱茶饮行业，具备行业见解与创新思维。 2、具备3年以上奶茶产品研发经验，有独立主导产品设计并成功推出市场的案例； 3、具备较强的抗压能力、创新能力以及良好的沟通协调技巧； 4、大专以上学历，茶学、食品科学等相关专业者优先考虑。

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钢材下料，打磨

主要加工玻璃 【岗位职责】 ·玻璃生产线上操作设备及辅助作业 ·按流程完成、搬运等任务 【职位要求】 ·3-5年相关工作经验 ·能适应白班工作安排 【工作时间】 ·上班时间：07:30 ·下班时间：18:00 【薪资福利】 ·薪资范围：3000-3500元/月 包吃包住

职位描述 1、深入了解烘焙产品的特性与搭配方式，具备独立开发新品的能力，并能制定标准化操作流程文件； 2、精通新品研发与生产中的关键环节及成本控制，持续优化产品品质，有效降低运营支出； 3、负责已审批新产品的落地推广，确保生产团队掌握制作要点，收集现场反馈并持续改进； 4、能够系统收集与分析新产品相关信息，关注餐饮行业发展趋势，及时掌握研发相关的政策法规动态； 5、具备优秀的沟通表达、观察能力、判断力以及组织协调能力； 6、熟悉面包与糕点制作工艺，在创新中注重对新原料、新技法、新工具、新技术的评估与应用推广。 任职要求： 1、具备3年以上餐饮行业产品研发经理工作经验；薪资可面议； 2、热爱饮食文化，嗅觉敏锐，能快速捕捉餐饮市场的实际需求； 3、了解各地饮食偏好，能基于市场份额数据进行分析，推动产品优化以契合主流消费群体； 4、具备独立完成新品研发的能力； 5、拥有较强的市场洞察力。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职满15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系工作地址在嘉兴列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4.协助处理顾客投诉与建议，及时反馈异常情况 5. 保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真细致，责任心强，能适应餐饮行业快节奏工作环境 3.具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 有餐饮收银或前台工作经验者优先，无经验可带薪培训 5.形象端正，亲和力佳，遵守职业道德与门店规章制度

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、小票打印机等设备的日常运行 4.核对每日营业款，完成交接班报表及现金盘点工作 5.协助处理顾客投诉与突发情况，及时上报异常问题 任职要求： 1.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作节奏 3.具备基础计算机操作能力，会使用常见收银软件者优先 4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先，经验不限 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

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全面负责公司健康水果系列产品的规划、研发、上市及生命周期管理，结合市场趋势与消费者需求，推动产品创新与优化，确保产品顺利上市并实现销售目标。属于应用研发。 岗位职责 1.产品规划与策略制定 根据公司战略及市场趋势，制定年度、季度产品上市计划，明确各系列产品的定位、卖点及上市节奏。负责产品线规划，包括SKU数量、成本控制、定价策略及利润目标设定。 2.产品研发与创新 主导健康水果系列产品的研发工作，包括配方设计、工艺优化、口感调试等。引入新技术提升产品竞争力。协同供应链、生产部门完成样品试制、中试及量产转化；同时控制研发成本、内容物成本。 3.市场与用户研究 深入洞察消费者需求、竞品动态及行业趋势，定期输出市场分析报告。通过用户调研、销售数据等反馈，持续优化产品结构与功能卖点。 4.上市项目管理 配合产品上市全流程，包括包装设计、宣传资料准备、渠道培训、上市推广等。协调跨部门资源（市场、销售、供应链、质量），确保产品按时、按质上市。 5.生命周期管理 跟踪产品上市后表现，进行销售数据分析与用户反馈收集，提出产品迭代或淘汰建议。负责产品升级、衍生品开发及系列延伸规划。 6、其他工作 任职资格： 1.教育背景 本科及以上学历，食品科学、营养学、市场营销、工商管理等相关专业优先。 2.工作经验 5年以上茶饮行业产品管理或研发经验，有健康饮品等项目经验者优先。具备从0到1的产品开发与上市成功案例，熟悉产品全生命周期管理。 3.专业技能 熟悉食品加工工艺、原料特性、食品安全法规等。具备较强的市场敏感度和用户洞察能力，能独立完成产品需求文档（PRD）与商业计划。熟练使用Office、项目管理工具，具备基本财务分析能力。 4.能力素质 出色的跨部门沟通与资源整合能力。具备创新思维与解决问题的能力。结果导向，能承受压力，适应快节奏工作环境。

岗位职责： 1、深入掌握市场上各类饮品的质量特性，结合市场需求拟定年度新品研发规划，并依据市场反应提出产品优化建议； 2、主导推进新饮品研发项目的落地执行，协同参与市场拓展工作并提供可行性开拓策略； 3、负责公司产品（如风味糖浆、果酱、固体饮料、珍珠、西米等）在茶饮、咖啡原料中的创新性应用；开展新品风味的测试与评估工作； 4、定期整合行业动态、数据资料及客户反馈信息，追踪新品与现有产品的用户体验，优化饮品口感及使用流程； 5、负责配方体系管理及相关产品应用技术文档的编制与实施； 6、统筹所辖饮品板块的日常运营，对团队成员进行专业技术指导和综合能力培养； 7、独立完成产品应用标准操作流程（SOP）的撰写； 8、对接客户需求，进行产品讲解与方案提案； 任职要求： 1、性格积极乐观，具备勇于探索的创新意识； 2、具备相关从业背景或曾在奶茶店、咖啡店实际工作经验者优先； 3、熟悉饮品及茶饮领域，掌握饮品调配、配方设计及制作流程； 4、了解饮品市场的消费趋势与主流口味偏好，精通饮品加工工艺； 5、对饮料行业新品动向感知敏锐，拥有灵敏的味觉辨识能力； 6、具备突出的饮品创意能力，在口感评判与风味调整方面有扎实实践经验； 7、曾主导茶饮类研发项目创意开发，并成功推出过具有市场影响力的“爆款”产品。

岗位职责： 1. 依据各销售团队的实际需求，制定并实施风味饮品、果酱或珍珠、粉圆等产品的研发方案； 2. 协同销售团队对重点客户及大客户进行跟进，快速响应并推进新产品开发； 3. 负责编制新研发产品的生产工艺文件； 4. 配合生产工厂开展新品试产与测试工作； 5. 指导新产品加工过程中的品质管控，及时识别问题，提出改进措施，并监督整改方案的执行落地； 6. 在饮品研发领域具备市场前瞻力，准确捕捉行业趋势与消费者需求，持续输出多样化风味方案； 7. 主导新品储备阶段的配方设计、稳定性验证及技术可行性评估； 8. 统筹研发项目的预算规划，保障中短期研发任务有序推进； 9. 负责研发团队的人才培养与日常管理。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，食品科学、食品工程或相关专业背景； 2. 三年以上饮品研发工作经验，具备团队管理经历，熟悉风味糖浆、饮料或香精类产品的研发流程，拥有扎实的专业知识与实操能力； 3. 具备良好的表达与沟通技巧，善于资源整合与协调，对消费者需求有敏锐洞察，有服务B端大客户经历或连锁饮品品牌研发背景者优先； 4. 熟知食品行业相关法规与标准； 5. 具备出色的团队建设与跨部门协作能力； 性格积极乐观，沟通顺畅，富有创新意识与开拓精神，具备良好的团队合作素养。

岗位职责： 1、深入掌握市场中各类饮品产品的品质特性，结合市场需求拟定年度新品研发规划，并依据市场反应提供产品优化建议； 2、推进新饮品研发项目的落地执行，协同参与市场拓展工作，提出可行性市场开发策略； 3、负责公司产品（如风味糖浆、果酱、固体饮料、珍珠、西米等）在茶饮、咖啡原料中的创新使用，主导新口味的测试与评估； 4、定期开展行业动态、数据资料及客户反馈的分析，持续追踪新产品与现有产品的用户体验，优化口感表现与应用流程； 5、负责配方体系管理及相关产品应用技术文档的编制与实施； 6、统筹所辖饮品板块的日常运营，对团队成员进行专业技术指导与综合能力培养； 7、独立完成产品应用标准操作流程（SOP）的撰写； 8、需与品牌客户保持工作对接，协助推动销售订单达成； 9、如不倾向客户沟通，在面试或交流过程中可提前说明。 任职要求： 1、性格积极外向，具备敢于突破的创新意识； 2、拥有相关领域工作经验，有奶茶店、咖啡店实操经历或技术型销售背景者优先考虑； 3、熟悉饮品及茶饮行业，掌握饮品调配、配方设计及相关制作流程； 4、了解饮品市场的消费趋势与主流口味偏好，通晓饮品加工工艺环节； 5、对饮料类新品具有敏锐洞察力，味觉辨识能力强； 6、具备突出的饮品创意能力，擅长口感评价与风味调整，实践经验充足； 7、曾主导茶饮料研发项目，成功推出过具备市场影响力的成熟“网红”产品。

岗位职责： 1、依据各销售团队的实际需求，制定并实施风味饮品、果酱或珍珠、粉圆类产品的研发方案； 2、协同销售团队对重点客户及大客户进行跟进，快速响应并推进新产品开发； 3、负责撰写新品研发相关的生产工艺文件； 4、配合工厂生产部门完成新产品的试产与测试支持工作； 5、关注食品饮料市场变化，洞察消费者偏好，持续改进现有产品线； 6、在饮品创新领域精准捕捉市场动向与用户需求，推出多样化口味方案； 7、及时开展新品储备所需的配方设计、稳定性验证及技术可行性评估。 任职要求： 1、大专及以上学历，主修生物工程、制糖工程或食品相关专业； 2、性格积极向上，具备开拓精神与创新意识； 3、拥有食品饮料或香精香料行业研发背景，掌握扎实的专业知识与实操能力； 4、了解食品领域相关法规与标准规范； 5、具备良好的学习适应力、团队合作精神及任务执行效率； 6、善于观察分析，乐于总结经验，重视个人能力与专业水平的持续提升。

海南迈威医疗招聘普工(海南本地人暂时不安排) 要求： 18 - 45 周岁，，识字即可，身体健康，服从管理 工作内容：生产过滤器、呼吸设备、肺功能仪器等 工资计时：综合计件折算20元每小时，住宿免费，吃饭（早餐1元，中餐5元，晚餐3元） 上班时间：长白班，8点上班，时长10-12小时，中午吃饭半小时，月休＜4天，忙的时候配合公司加班 公司地址：海南儋州市洋浦经济开发区

1、贯彻执行质量管理体系，定期组织开展内部审核、风险评估及体系优化工作，切实履行质量安全管理职责； 2、建立并完善原材料、半成品及成品的检验标准与操作规程，确保团队检验结果准确、合规，符合质量要求； 3、现场管理：巡查生产现场，监督关键工艺参数落实情况（如骨汤熬制温度、杀菌时间等），及时记录异常并推动整改； 4、分析与改进：牵头召开质量分析会议，整合客户反馈及内部不合格品数据，推进根本原因分析与持续改善措施落地； 5、检验管理：指导质量专员开展检测工作，审核各类检验报告，统筹协调实验室检测资源与需求； 6、负责团队培训计划制定，组织实施绩效考核，推进人才梯队建设与后备人员培养。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品、化学、生物等相关专业； 2、5年以上质量管理工作经历，具备食品行业质量管理团队管理经验者优先； 3、熟悉食品行业相关法律法规，掌握ISO22000、HACCP、ISO9001等质量管理体系要求； 4、具备良好的沟通表达能力，思维活跃，富有创新意识，能主动思考并高效推进工作。 福利待遇： 1.五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+住房公积金； 2.法定假：元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等国家规定带薪休假； 3.年假：1-10年工龄5天/年，10-20年10天/年，20年以上15天/年； 4.免费员工食堂、定期体检、节日福利、加班补助、绩效奖金等。

招聘要求：气瓶装卸员，满18岁，50岁以下，体力活，吃苦耐劳者优先。 工作内容：厂内装卸气瓶。 工作地点：儋州市东成镇加悦村附近。 薪资待遇：计件工资。

服从安排，同事直接和睦相处，有团队意识

岗位职责： 1、负责对产品的外观、口感等方面进行品评，提出改进方案以优化产品品质； 2、参与新产品上市前的测试评估，协助开展工艺与配方的优化调整； 3、在新品转量产阶段，提供提升生产效率及保障质量稳定的相关支持； 4、针对产品生产设备的选型与应用，提出可行性改进建议。 任职资格： 食品相关专业大专及以上学历； 五年以上大中型食品企业从事产品技术、研发或质量管理工作经验； 具备烘焙行业从业背景者优先考虑； 具备良好的沟通能力，熟练掌握常用办公软件。

江苏常州电子厂包吃包住，月薪9000，不限经验。

【热爱烘焙，具备相关经验者优先考虑】 1. 开展市场容量评估，分析行业竞争格局及竞品状况，完成产品选择的可行性研判； 2. 制定产品市场定位策略，构建合理的价格体系，设计科学的产品组合方案； 3. 与研发部门协同配合，监控研发执行进度，确保在既定时间内推进产品开发，并全程跟进研发流程； 4. 产品发布后，持续追踪运营数据表现，推动产品的优化迭代与版本升级等后续工作；

男女不限，18－50岁 工作内容：品检，开机，投料 上班时间： 夜班：20:00-8:00 白班：8.00—20.00 必须接受两班倒 工资：17元一小时 ，包住宿，有500元餐补，可周结可月结，每月15号发工资 工作地址:海南文昌市食品厂（靠近海口大致坡） 一、工作内容 1、饮料生产车间操作，如打包、看机、拉料、挑拣椰肉、称料、投料等。 2、车间及设备卫生维持。 3、领导安排的其他辅助性工作。 二、任职要求 1、吃苦耐劳，服从工作安排，进车间按要求穿着工厂配备的工衣、劳保鞋，不能带手机进车间；厂区内不允许穿拖鞋、不能吃槟榔、吸烟须到吸烟亭。 2、身体健康，接受两班倒（12小时/班），，白班，。 3、无色盲，会写字，交流顺畅。 4、身上无明显纹身，无犯罪历史。 5、持有食品类健康证。 三、工作环境 1、车间干净整洁，部分工段有点热，需要适应。 2、工作强度不算大，多数人能适应，没上过夜班的需要适应一两周。 3、工厂提供宿舍和餐补，宿舍6-8人间，配有空调和热水器，免租金、水电费平摊，每月餐补500元。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职满15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系工作地址在嘉兴列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

厂里老板招工320一天，要几个能长期干的小工，包吃包住，面试包过，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 天津