岗位职责: 1.制定并落实酒店销售计划，促进销售业绩持续提升 2.带领销售团队，确保各成员完成既定销售指标 3.开发并维护客户资源，增强客户满意度与长期合作意愿 任职要求： 1.具备优秀的沟通与谈判能力，能高效对接客户需求 2.有团队管理实践经历，善于激励和引导成员达成目标 3.具备敏锐的市场感知力，能及时应对市场动态调整策略

招海南各县市及各乡镇销售合作伙伴，专门销售全铝合金制作的供桌，八仙桌，要求有房子摆放样品，可兼职

1、具备独立法人的企业家客户资源。 2、具有一年以上面向企业家客户的营销经验，且业绩表现突出。 3、拥有大专或以上学历。 4、年龄在25至40周岁之间。 5、具备良好的沟通能力，对销售工作有高度热情。 岗位职责： 1、负责筛选优质的企业家客户资源； 2、组织并邀请客户参与线上线下的产品发布会； 3、完成产品的销售任务及相关服务工作。

岗位职责： 1. 达成年度区域市场销售目标（直接业绩产出） 2. 落实全年所辖板块产品样书的投放任务 3. 开展市场推广工作：维护终端客户关系（包括教师、终端书店、直销人员、二批及三批客户） 4. 客户管理：建立并及时更新客户档案（涵盖教师、终端书店、直销员、二批与三批客户） 任职要求： 1. 本科及以上学历；年龄介于22至30周岁之间； 2. 性格成熟稳重，具备较强抗压能力，综合素养良好。 3. 熟练操作手动挡汽车，可接受海南省内频繁出差 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:30-17:30 大小周工作制

大华永隆（海南）酒店管理有限公司】｜销售总监｜大专及以上学历，市场营销、工商管理、酒店管理等相关专业优先；5年以上酒店行业市场营销经验，2年以上同岗位管理经验，熟悉酒店OTA平台运营规则，熟悉海口市场者优先；具备敏锐的市场洞察力，能独立制定营销策略并推动落地，熟练使用办公软件，擅长线上线下渠道整合运营；优秀的团队管理能力、谈判技巧及跨部门协作能力，抗压性强｜1人｜8000元/月-10000元/月，提供食宿、工龄奖、年终奖｜海口市秀英区｜

●1.负责线下推广工作，将共享充电宝投放至酒店、商场、网吧等高人流区域，拓展潜在合作商户，达成既定销售任务。 ●2.为合作商户提供设备的安装调试支持，指导操作流程，处理售后疑问及客户反馈问题。 ●3.持续维护客户关系，结合数据反馈调整设备布放方案，提高设备利用率与运营效率。

岗位职责： 1、负责公司售电销售策略的制定与执行，推动销售目标的实现； 2、开拓新市场，建立并维护客户关系，提升公司品牌的市场影响力； 3、分析市场趋势，为产品定位及营销策略提供有效建议； 4、协调内部资源，确保销售流程顺畅，提高客户满意度； 5、特别强调一点，对事业及收入没有追求者勿扰，坐班混时间的勿扰。 任职要求： 1、具备出色的市场分析能力和客户沟通技巧； 2、拥有良好的团队领导能力和项目管理经验； 3、熟悉能源售电行业，了解相关政策及市场动态； 4、具有较强的谈判技巧和解决问题的能力； 5、能够承受工作压力，具备高度的责任心和进取心。

工作内容 拓展海南各市县渠道合作伙伴，推进法财税一体化业务落地，并筹建法务运营中心 任职要求： 具备一定人脉资源，拥有市场开拓经历，擅长沟通协调

园区道路硬化及石材路面铺设管理，要求35岁以下，会电脑制表、懂图纸、会开车有施工经验。

1、具备独立法人企业家客户的资源渠道。 2、具有一年以上面向企业家客户的营销经验， 且过往业绩表现突出。 3、拥有大专或以上学历。 4、年龄要求在25至40周岁之间。 5、具备良好的沟通能力，对销售工作有高度热情。 岗位职责： 1、负责筛选并整合优质企业家客户资源； 2、组织并邀请客户参与线上线下的产品发布活动； 3、完成产品的销售目标及相关客户服务工作。

岗位职责： 1.负责农作物日常种植、浇水、施肥、除草、病虫害防治等田间管理工作 任职要求： 1.年龄18-58周岁，身体健康，能适应户外农作环境及季节性劳动强度 2. 有种植经验者优先，无经验者可提供岗前培训，接受转行人员 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与团队协作意识 4.服从工作安排，遵守农场管理制度，无不良从业记录 5. 学历不限，具备初中及以上文化程度，能简单识字并填写基础农事记录

招聘: 保亭农家乐招聘 炒锅师傅两名 ， 月薪6000——6500 配菜师傅一名，月薪4500——5000 有好的团队意识，工作轻松'只要认真负责，听从店长安排就OK，月休4天 电话：

年后，保亭民族中学招聘服务员多名，工资待遇3000一月，要求有健康证，肯吃苦耐劳，对工作好的积极性，联系方式

海南保亭招聘一名房建市政资料员熟手包吃住能立即上岗的薪资月发8-9k，小型的蓄水坝以及配套设施

保亭黎族苗族自治县招泥工 做屋面师傅多名

高端养老社区销售总监 1、职位名称：高端养老社区体验官经理 2、职位介绍： （1）项目介绍 目前泰康之家养老社区已在北京（3家）、上海（3家）、广州、成都（2家）、苏州、武汉、、杭州(2家)、深圳、重庆、南京、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、贵阳、长春、哈尔滨、西安、无锡、泉州、石家庄、南通等36座核心城市布局44个项目园区，从国外引进CCRC可持续照护模式，成为全国的高品质连锁养老集团之一，入住社区的居民可在各城市间“迁徙”度假，享受旅居养老生活的幸福时光，截止2025年1月，泰康养老之家养老社区已服务17000＋居民，受到广泛好评。 为了让更多人享受到高端养老社区的服务，现面向社会招募“泰康之家高端养老社区产业园营销总监”。 （2）工作内容：招募、管理体验官、邀请并带领客户参观体验泰康之家养老社区，促成入住长沙泰康之家——湘园及全国泰康之家养老社区。 （3）工作时间：早九晚五，周末双休 3、任职要求 （1）学历：大专及以上 （2）年龄：25-45岁 （3）热爱医疗康养事业 （4）有医疗、保险、银行、证券、教育、 事业单位工作经验者优先。 （5）有销售、团队经营、团队管理、团队培训经验者优先。 （6）热爱学习，自律能力强者优先。

工作内容：日用品批发带货销售，招聘要求：年龄36-65，成都及成都周边的人，人品端正，会熟练使用智能手机，有一定的空闲业余时间，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势：不交任何费用，适合普通人的全新带货销售模式，可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用，安全可靠，正规合法

四川法拍信息技术有限公司是中国法拍旗下省级分公司，专注于司法拍卖不动产及海关罚没财产的专业服务公司，遍布全国各省会城市共有48家法拍分公司，是您施展身手的事业大平台。现诚招法拍服务销售总监，欢迎有志于挑战百分高薪的人来本公司共事。 小伙伴们都是70.80.90后，年轻有朝气，整体素质都很高，相处的非常融洽！团队氛围好，互帮互助经常聚在一起讨论并解决遇到的问题！ 上班时间很宽松。公司每周有两次专门针对新人的培训，新来的同事有主管一对一手把手培训上岗！每月有丰富团建活动！ 欢迎精通新媒体（抖音，快手，头条等）的人才！ 工作时间： 上午上班10.00-12.00，中午12.00~14.00休息，下午上班14.00-17.00，周末双休（不加班） 本公司背景实力雄厚，要求如下： 1.五官端正，形象气质佳，表达能力强 2.有一定开发客户，服务客户，维护客户的能力。 3.自律性强，工作有韧性。 4.热爱自媒体，喜欢抖音和小红书等平台创作的优先考虑

美容销售／提成40%／销冠 手把手带／只招10人 薪资详情 薪资范围：15000-50000元／月 社保类型：五险一金提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、交通补助、全勤奖、高温补 贴、夜班补助、工龄奖、绩效奖金 职位详情 电话销售 医疗／大健康 对企业／机构 (To B）销售经验 面销／陌拜经验 无经验要求 【我们是什么行业？】 一美业 【职位内容是？】 一对接全国美容院沟通「项目招 商」（前期不用店家投资加盟，做出业绩帮门店赚 了钱以后再谈合作） 【每日工作流程是什么？】 公司提供全国美容院资源一我们以「电销和微信」 对接美容院老板娘，如老板娘有意向，我们 目启动金598即可 （公司后续会安排「售后交付团队」到店先帮店家 做活动策划收现一店里做出业绩，加盟，我们48小 时之内即可收到提成 【好不好开单？】 ①不需要店家承担购买产品、仪器和先投资加盟等 风险！ ②咱们先去做业绩拿出结果，消费者认可买单后再 和店家谈合作，店家0负担容易接受，双方良性发 展互惠互利！ 【？】 ①收店率／优秀的同事单月收店可达20家598以上 ②加盟率／启动598元的店：目前70％的加盟率； 例如：当月A业务员收10家598元启动店，7家加 盟：综合收入8-10万以上 从2022年5月启动项目至今全国商务部3000多位在 职同事，目前优秀的同事月收入稳定30万＋还有很 多月入20万＋、10万＋【可查证】 新人入职6个月买卡宴／入职8个月买帕拉梅拉／努力 千年薪100万！【可查证】 我们分公司负责人96年911|尊界 迈巴赫 我们团队 长 99年开保时捷卡宴 公司员工奔驰、宝马遍地都 是！ 【可目睹】 【重点】如果你不信，觉得是天方夜谭且不在你认 知以内，非常能理解，那可能是缘分未到，认知不 同、不争不辩，选择大于努力。 【为什么可以这么赚钱？】 美业是国内毛利率最高的的行业之一，并且国内人 口老龄化严重，女性爱美保养需求激增，女性消费 欲望很强 ①岗前培训：入职后我们销冠团队会对新入职同事 进行1对1培训； ②行业经验：我们佰草大部分同事基本都没有相关 的行业经验，都是在同一零起跑线上，不靠关系、 不靠人脉，全靠个人努力，很多新同事入职2-3个 月后实现月薪5-8万以上。 【工作时间】 ①早上09:30﹣下午18:30；周天固定休息 【岗位要求】 ①需要有电销经验，年龄满22-38岁； ②有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点 培养！!! ③追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，如果对 赚钱有欲望、想翻身、想改变自己命运的人哪怕你 是小白公司也重点培养你 【预约面试】以上内容看三遍高效沟通，如有意向直接约面试，节约双方时间】

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划，确保销售目标达成 2. 统筹管理销售团队，包括招聘、培训、考核与梯队建设，提升团队专业能力与战斗力 3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护，主导重大商务谈判及合同签订 4. 分析市场趋势与竞品动态，协同产品、市场部门优化销售策略与解决方案 5. 建立并完善销售管理体系，包括流程标准化、CRM系统应用、数据复盘与绩效改进机制 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先 2.具备5-10年B2B销售经验，其中至少3年团队管理经验，有行业头部企业销售总监或同等岗位经历者优先 3. 具备出色的市场洞察力、战略思维与跨部门协同能力，能独立承担经营结果 4.熟悉销售全流程管理，具备优秀的团队领导力、谈判能力和客户影响力 5.责任心强，抗压能力突出，适应高频出差与阶段性高强度工作节奏

【岗位职责】 1、掌握商品特性及相关信息，为顾客提供专业的讲解和选购指导； 2、主动与顾客交流，深入了解需求，有效提升成交率； 3、负责商品的陈列布局及部门安排的物资管理工作； 4、及时响应并协助处理顾客问题，优化服务流程，增强顾客满意度。 【任职条件】 1、形象气质佳，普通话标准，具备良好的表达与沟通能力； 2、耐心细致，工作积极热情，富有责任心； 3、具有较强的团队合作意识，勇于面对挑战，能适应一定强度的工作节奏； 4、有销售相关工作经验者优先考虑；

职责：主要负责景区商场内商品的销售工作，向顾客介绍并推荐产品，完成销售目标。 要求： 1、形象气质佳，普通话标准流畅，具备良好的表达与沟通能力； 2、耐心细致，工作积极主动，充满热情与干劲； 3、具有较强的团队合作意识，勇于面对挑战，能适应一定的工作压力； 4、有销售相关工作经验者优先考虑； 【薪资】提成工资制：保底3500元

岗位职责: 1.负责商场外宾接待及销售服务工作； 2.达成个人及团队销售指标，推动业绩提升； 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和流利的外语口语表达能力； 2.热爱销售岗位，适应快节奏工作环境，抗压能力强； 3.拥有团队协作意识，能与同事保持良好互动与配合。

一、工作内容： 1、需协助用户整理使用本平台功能、相关资料，线上线下结合对接客户; 2、处理跟进客户使用产品的进度 3、回访客户，跟进工作: 二、岗位要求： 1、沟通能力强，会使用电脑办公! 2、无大面积裸露纹身、案底 3、学习能力、团队意意识强 4、接受无法律相关工作经验，公司提供岗前培训, 三、福利待遇: 朝九晚六＋奖金＋年终奖+团建＋带薪休假＋节日福利+员工培训＋生日会＋员工下午茶+晋升发展空间 上班时间： 上午09:00-12:00; 下午14:00-18:00 公司配置： 1、高档舒适的办公环境、并配备个人办公电脑； 2、不玩心机，管理层都是90后，扁平化管理，YouCan! 3、不做标题党，有趣的公司团队万里挑一！

【岗位职责】 1、全面负责酒店在OTA渠道（如携程、美团、飞猪等）的运营管理工作，制定并落实销售策略，提升线上曝光度与订单转化效果； 2、实时监控各OTA平台的价格策略、房态更新及库存同步，确保信息准确无误，并根据需求动态调整，实现收益最优化； 3、保持与OTA平台的良好协作关系，积极争取优质资源位和流量支持，提高酒店在平台中的排名与可见性； 4、及时响应并妥善处理OTA渠道产生的客户投诉及突发事件，保障服务质量，维护酒店品牌声誉； 5、定期复盘OTA渠道销售成果，输出数据分析报告，并基于数据表现提出切实可行的优化建议； 6、配合市场团队推进线上营销活动策划与执行，增强酒店在主流预订平台的竞争优势。 【岗位要求】 1、了解OTA平台运作机制及酒店行业发展趋势，具备良好的市场洞察力与数据解读能力； 2、具备出色的沟通协调技巧，能高效联动OTA渠道与酒店内部各业务部门； 3、抗压性强，善于应对突发状况，具备快速反应与问题处置能力； 4、对数字敏感，熟练运用Excel等办公工具完成数据整理、分析及汇报工作； 5、有酒店领域工作经验或OTA渠道销售背景者优先考虑； 6、工作态度积极，责任心强，具备良好的协作意识与团队精神。

●1. 负责线下推广工作，将共享充电宝投放至酒店、商场、网咖等高人流场所，拓展潜在合作商户，达成既定销售任务。 ● 2. 为合作商户提供设备安装与调试支持，指导操作流程，处理售后疑问及客户反馈问题。 ● 3. 持续维护客户关系，结合数据反馈调整投放方案，提高设备使用效率与运营效果。

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正，能力突出，诚实守信，作风踏实，富有进取精神； 2、年龄在30周岁以下，身体状况良好，能够接受长期出差安排； 3、具备大专及以上学历；若工作经验丰富或为退役军人，学历可放宽至高中或中专； 4、符合下列条件之一者优先考虑： ①在校期间表现优异者：如担任过学生干部、获评三好学生、连续获得奖学金、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专及以上学历，并拥有实际工作经历者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历与工龄差异，范围为6000-8600元/月； 2、食宿统一安排，外勤期间按地区差异提供食宿补贴，标准为4800-7400元/月； 3、入职满2年并负责市场工作的员工，年均收入可达22万元以上。 三、工作职责： 1、业务方向：农药产品的渠道销售； 2、工作模式：驻地式业务开展； 3、岗位任务： ①配合经销商推进产品在辖区内的推广、服务与日常管理，达成既定销售目标； ②协同经销商实施会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动； ③负责种植大户的开拓及配套技术服务支持； ④承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售管理事务； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：依据业务需求进行灵活调配。

国际教育合作顾问（兼职/项目制） 岗位职责： 1.市场开拓：积极寻找并开拓国内外学校、教育机构及政府相关部门的合作机会，扩大公司教育项目的市场占有率。 2.客户维护：与现有合作客户保持长期、稳定的良好沟通，定期回访，维护并深化合作关系。 3.项目推进：负责合作意向的洽谈、合作协议的签订与后续跟进，确保合作项目顺利落地执行。 4.商务谈判：参与合作方案的商务谈判，明确双方权责，达成互利共赢的合作条款。 5.市场分析：定期收集并分析国际教育市场趋势、竞争对手动态，为公司项目优化与决策提供信息支持。 6.关系协调：作为项目对接人，协调公司内部与合作方的需求与资源，确保项目流程顺畅。 7.数据分析与报告：定期梳理与合作方的项目进展数据，进行分析总结，并为优化合作策略提供建议。 工作内容： 1.资源调研：深入了解目标区域的教育资源分布与合作需求，识别潜在的合作机会。 2.策略制定：根据资源调研结果，与团队共同制定针对性的合作开发策略与执行计划。 3.项目推广：通过线上渠道、行业会议、线下拜访等多种方式，向潜在合作伙伴推广公司的国际教育项目。 4.合作跟进：对有合作意向的客户进行系统性的跟进，解答疑问，逐步推进至正式合作。 5.关系维护：合作后持续提供必要的支持与服务，收集反馈，提升客户满意度和长期合作黏性。 所需技能： 1.资源整合能力：具备敏锐的资源意识，能够有效发掘并连接相关教育、政府或行业资源。 2.沟通与谈判能力：拥有出色的沟通与人际交往能力，能够清晰地表达合作价值，并促成合作。 3.市场洞察力：对国际教育领域保持关注，能快速理解市场变化并把握合作机遇。 4.团队协作精神：具备良好的协作意识，能与内部团队紧密配合，共同确保项目成功。 5.自驱与结果导向：拥有强烈的责任心和成单欲望，能在弹性工作模式下主动推进事务。

岗位职责: 1.制定并落实酒店销售计划，促进销售业绩持续提升 2.带领销售团队，确保各成员达成既定销售指标 3.开发并维护客户资源，增强客户满意度与长期合作意愿 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及谈判水平，能高效对接客户需求 2.有团队管理背景，善于激励下属并推动任务落地执行 3.具备敏锐的市场感知能力，能及时应对市场变动并调整策略

职位描述: 儿童奶粉省区合伙人 时间自由，无需坐班，您是否正在寻找一个真正的创业机会，而非一份打工的工作。 我们是一家专注于高端特色乳品的品牌公司，旗下主打娟珊奶源全配方儿童奶粉奶粉。现为开拓全国市场，诚邀各省区的“事业合伙人”，而非员工。我们提供产品、品牌、后勤支持，您利用您的本地资源和时间，共同开发市场，共享丰厚利润。 [您将负责] ·负责本公司的四个太阳娟姗儿童成长奶粉，在您所在省区的渠道开发与客户关系维护。 ·自主规划时间，开发本地婴童渠道代理商、母婴连锁系统、商超等等渠道资源。 ·向终端客户传递产品价值，达成目标。 [我们提供] ·独家产品线:配备核心全面配方（娟珊生牛乳奶基、HMO母乳低聚糖、γ-氨基丁酸、CBP初乳碱性蛋白、牛脾肽）、强背书（宜品集团生产）、高颜值、严控货、让您轻松开拓客户。 ·事业平台:您是项目的合伙人，而非打工者，时间自由，多劳多得。 [我们期待您] ·有婴童渠道当地县市级代理、母婴连锁系统的相关客户资源。 ·对婴童行业有浓厚兴趣，有赚钱的强烈欲望。·具备良好的沟通能力和一定的本地人脉资源(母婴、乳制品)。·有创业心态，具备自我驱动能力和执行力。如果您准备好开启一段属于自己的事业，请立即投递简历。