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行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1年以下大专后勤管理
1. 协助制定并完善行政后勤管理相关制度体系,负责制度的落实、监督及执行情况跟踪; 2. 统筹公司商务接待工作的整体安排,指导并协调各部门接待人员有序开展接待任务; 3. 负责政府各类补贴申报材料的准备与提交,维护良好的政企沟通关系; 4. 统管公司固定资产管理工作,定期组织盘点工作,及时发现并处理存在问题; 5. 负责日常办公物资的采购及台账登记管理,确保物资管理规范有序; 6. 负责行政类文件的归档与管理,督促相关人员完成台账信息录入; 7. 承担上下级公司间行政事务的对接工作,确保信息传达及时准确; 8. 协助部门经理推进行政后勤保障工作的组织实施与日常管理
行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年本科内勤管理后勤管理接待事务
职位描述: 1、负责办公室日常办公制度的维护与管理; 2、负责办公室各部门的后勤保障工作; 3、负责食堂运营、住宿安排及车辆调度等管理工作; 4、负责公司对外接待事务的协调与执行; 5、协助组织公司内部各类定期与临时性集体活动; 6、协助上级处理行政相关的外部事务; 7、根据公司行政管理制度,处理其他相关行政工作; 8、负责政府项目申报及相关对接事宜; 9、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备1年以上相关工作经验者优先; 2、具备较强的学习能力,良好的沟通与协调技巧; 3、工作认真负责,具有较强的责任心
行政助理
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理接待事务后勤管理
1. 协助制定并完善行政后勤管理相关制度体系,负责制度的落实、监督及执行情况跟踪; 2. 统筹公司商务接待工作的整体安排,指导并协调各部门接待人员有序开展接待任务; 3. 负责政府各类补贴申报材料的准备与提交,维护良好的政企沟通关系; 4. 统管公司固定资产,定期组织盘点工作,及时发现并处理存在问题; 5. 负责日常办公物资的采购及台账登记管理,确保物资流转清晰可查; 6. 负责行政类文件的归档与管理,推动相关人员完成台账信息录入; 7. 承担上下级公司间行政事务的衔接工作,确保信息传达及时准确; 8. 配合部门负责人推进行政后勤保障工作的组织实施与落实
出差助理包吃住
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作,如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限,有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作能力 5.形象端正,具备亲和力与团队协作精神
人力资源专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专招聘员工关系绩效管理
负责招聘工作,包括简历筛选与面试安排,办理员工入离职手续及劳动合同签订; 日常考勤管理,统计请假与加班情况,协助薪资计算及社保公积金相关事务; 管理员工人事档案,解答员工关系问题,实施各项福利政策及组织团队活动; 开展人事数据汇总分析,推动制度落地执行,并完成领导交办的其他人力资源任务。
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金申报、增减员及日常政策咨询与问题处理 4.组织员工入职培训、企业文化宣导及基础制度宣贯 5. 协助完善人力资源相关制度流程,支持部门日常事务性工作 任职要求: 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件,具备基本数据统计与文档处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与团队协作精神
人事专员招聘专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公客服销售招聘与配置销售人事/销售从业经验
年后扩招50个hr (招聘专员) 福利:可双休节假日休息奖金500到2000 底薪:3000一4500底薪+入职提成租车提成 要求: 1、有招聘、销售、客服类型工作经验的优先考虑 2、具有较强的语言表达能力和沟通能力 3、踏实稳重,性格开朗大方; 4、执行能力及抗压能力好; 5、具有责任感和敬业精神. 工作地点:贵阳 联系电话:
人力资源招聘
4000-9000元/月
人事专员经验不限中专/中技混合办公接受居家办公人力/财务/行政/法务互联网从业经验人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源決策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
B2洒水车驾驶员
5000-6000元/月
B2洒水车司机包住包吃月结B2照驾龄3-5年全市配送长期主驾
洒水车B2驾驶员,黄百铁路,新手不要,撒子都不会的不要,包吃包住5500元,不在项目部吃饭6500元
安顺 紫云苗族布依族自治县
7月25日 13:06拨打电话
水电工
水电工
安顺市平坝区招水电工师傅
安顺 平坝区
7月25日 13:04拨打电话
安顺关岭布依族苗族自治县招电焊、彩钢板安装安徽模式
400-600元/天
彩钢安装电焊长期包住包吃1-2人日结
安顺市关岭布依族苗族自治县招电焊、彩钢板安装安徽模式
安顺 关岭布依族苗族自治县
7月25日 13:00拨打电话
安顺平坝区招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
安顺市平坝区招电焊
安顺 平坝区
7月25日 13:00拨打电话
客房服务
2000-3000元/月
客房服务员月结全职
更换铺盖,房间里面打扫卫生
行政
4000-5000元/月
文员3-5年大专
岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通协作,跟进督办事项进度 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与协调能力,细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力 3. 形象端正,具备基本商务礼仪素养 4. 学习能力强,能快速适应多任务并行的工作节奏 5. 有行政、文秘相关实习或工作经验者优先
文员经验不限大专弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常售后服务、归档及客户资料登记,确保信息准确、完整、可追溯 2. 协助部门进行客户数据录入 3. 主打老客户维护服务,无需开发新客户 4. 日常负责解答客户咨询、保单年检、理赔协助、续期跟进 5. 配合完成会议安排、纪要整理及临时交办的其他售后支持工作 任职要求: 1. 学历大专及其以上,年龄要求25-45周岁 2. 工作细致负责,具备较强的服务意识与执行力 3. 熟练使用Office办公软件,能高效完成文档编辑与数据整理 4. 具备基础行政工作经验者优先,应届毕业生亦可培养 5. 为人踏实稳重,适应朝九晚五、双休的常规办公节奏
助理
4000-6000元/月
文员经验不限中专/中技弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议安排及记录 2.协助办公用品采购、登记与发放,保障物资有序管理 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础数据统计、报表汇总及信息传达 5. 配合完成公司活动组织、差旅协调等综合性支持工作 任职要求: 1.具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强 2.熟练使用Office办公软件,具备基本文书处理能力 3. 工作细致负责,具备较强执行力与时间管理能力 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限,中专及以上学历优先考虑
文员经验不限中专/中技弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议安排与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4.协调各部门沟通联络,保障信息上传下达及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1.学历不限,行政、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 熟练使用Office办公软件,具备基本文字处理与数据整理能力 4. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力和抗压能力 5. 形象端正,普通话标准,有行政相关实习或工作经验者优先
行政专员/助理
5000-7000元/月
行政专员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础数据统计、报表制作及信息传达 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 4. 工作细致耐心,责任心强,具备较强执行力 5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏团队协作
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程; 2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知; 3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
线上招聘兼职
1000-2000元/月
招聘专员
在boss直聘帮我们招家教老师,加到企业微信,打标签拉群即可。每天用零散时间在手机上做几个小时就可以赚几十块钱
前台接待
3000-4000元/月
前台1-3年高中弹性工作制19点前下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验4S店/汽车服务店包吃月休四天熟练操作办公软件迎宾/接待经验
急招|汽车后市场前台(含短视频/直播) 薪资:3000-6000 + 直播提成 工作内容 - 客户接待、预约登记、门店环境维护 - 短视频拍摄剪辑,周更≥4条 - 门店直播出镜、答疑、转化预约 任职要求 - 普通话标准,服务意识好 - 网感佳,敢出镜,会互动 - 懂基础拍摄剪辑优先 优先录用 - 有抖音/快手运营经验 - 汽车爱好者 工作地点:美孚1号汽车服务连锁店 应聘请带短视频/直播作品集
人力资源助理
3000-4000元/月
人事专员1-3年大专不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服IT技术团队设计销售招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理绩效考核管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
HR、人力资源助理、人事部经理 岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.支持部门日常行政事务及跨部门沟通协调 6.年龄32岁以内 任职要求: 1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历全日制大专以上学历 2.具备HR基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
秘书/文员
2000-3000元/月
文员1-3年大专
工作内容 - 负责客户接待,提供高品质服务体验 - 办理客户入住、退房等相关手续 - 协助客户解决疑问,提供所需信息支持 任职要求 - 具备良好的语言表达能力与服务意识 - 熟练使用前台操作系统,完成日常事务处理 - 具有较强的协作能力,能融入团队工作 员工福利 包吃
经理助理
3000-4000元/月
经理助理经验不限大专周末双休,节假日休,包吃住,交社保
岗位职责: 1. 对接内外部部门,协助物流人员完成相应工作并跟进任务落实情况 2. 管理办公用品及基础行政事务,保障办公环境正常运转 3. 完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,责任心强、细致耐心 2. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理与文档编辑能力 3. 具备较强的服务意识和应变能力,能适应多任务协同节奏 4. 有物流行业工作经验者优先 5. 大专及以上,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者
招聘专员
3000-4000元/月
人事专员招聘专员大专
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理更新人力资源相关制度文档,确保执行合规、信息准确 任职要求: 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先) 2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳) 3.熟悉劳动法基础知识,具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 熟练使用Office办公软件,责任心强,细致耐心,具备较强的学习能力 5.工作地点:[请填写具体城市/区域],能适应阶段性事务性工作节奏
后勤
3000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
主要协助设计师,清点店里需要下单的产品,配合工地做后勤(要会开车的)
HRBP经验不限学历不限招聘HRBP经验
急聘居家人事兼职HRBP,全程居家办公,无需打卡、无需加班,时间自由可控,工作轻松无压力,适合宝妈、学生、待业人员及副业从业者。主要负责公司全职岗位的招聘工作,公司提供招聘渠道和岗位详情,岗位热门,求职者资源充足,邀约容易,无需专业技能和相关经验,HRBP简单指导即可开展工作。薪资待遇:3000元底薪(月结)+邀约面试提成2元每人+成功入职提成100元每人,多劳多得。
人力资源助理
3000-5000元/月
人事专员1-3年大专不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务IT技术团队市场/传媒/公关设计销售招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理绩效考核管理
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历大专以上文凭 2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
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