前台经理 有酒店同岗位管理经验，责任心强，沟通好，能统筹安排。负责前台日常管理、客诉处理、团队带教 薪资福利:3500 - 4500元/月，购买社保＋包工作餐+月休4天+提成＋节日福利 工作地址:瑤尚居酒店

餐饮主管。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营统筹，包括排班管理、服务流程监督及现场突发问题处理 2.指导并培训服务员，提升团队服务意识与操作规范，确保顾客满意度达标 3.协助店长完成营业数据统计、物料盘点及成本控制相关工作 4. 主持班前例会，传达运营要求与服务标准，跟进执行情况 5. 维护餐厅环境与设备整洁有序，保障食品安全与服务动线顺畅 任职要求： 1.具备1-3年餐饮服务一线经验，有领班或值班主管经历者优先 2. 高中及以上学历，形象端正，具备良好的沟通表达与应变能力 3. 熟悉中餐/西餐服务流程，了解基本食品安全与卫生管理规范 4.责任心强，能适应轮班制工作安排，具备团队协作与抗压能力 5.持有健康证，无不良从业记录

门店分布在观澜、龙华、龙岗、南山、福田、罗湖，可就近安排面试 岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理工作，包括排班、巡台、服务质量监督及突发情况协调处理 2. 指导并培训服务员，提升团队服务意识、操作规范与客户沟通能力 3. 协助店长完成营业数据统计、物料盘点及成本控制相关工作 4. 主动关注顾客反馈，及时响应投诉建议，持续优化用餐体验 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，确保符合食品安全与卫生标准 任职要求： 1. 具备餐饮行业领班或同等岗位工作经验，经验要求不限（如具备3-5年一线服务及带班经验更佳） 2. 学历要求不限，中专/技校及以上学历优先，持有健康证 3. 形象端正，具备良好的沟通表达能力、应变能力及团队协作精神 4. 熟悉餐厅服务流程、基本管理知识及常用办公软件操作 5. 工作认真负责，能适应夜班工作制

招聘启事： 南海大学城某高校食堂现招聘现场主管一名，年龄：20～40之间，工资：5000～6000，包吃包住、月休两天，限，有经验者优先，联系人：张经理 电话：

部长: 职位要求： · 18-45周岁，身体健康，形象端正； · 具备良好的服务意识与沟通表达能力； · 负责顾客接待、点餐、上菜等工作 · 责任心强，富有团队精神，能带领团队做好服务工作； · 有餐饮服务或管理经验者优先考虑。 薪资福利： · 薪资构成： 4500元底薪 + 100元全勤奖，有年终奖以及其他提成待遇； · 完善保障： 正式入职即缴纳五险； · 生活无忧： 三餐包吃包住，正式入职月休4天，宿舍有电梯、空调、热水器

【工作内容】 按照见习经理人才培养计划，学习岗位实操知识、区域管理、值班管理，见习期3-6月后晋升为餐厅副经理； 【任职要求】 1、大专及以上学历，经验不限，专业不限，经管类专业优先； 2、性格开朗，善于沟通，主动学习，有意愿成为餐厅管理者。 【培养方式及晋升路径】 1、系统多元的培训方式：餐饮黄埔军校的全方位顶尖培训体系，包括课程培训、现场培训、线上培训、师徒培训等多种模式，两年可从职场小白成长为精英店长。 2、快速稳定的成长速度：平台大、发展快，入职后3-6月晋升为副经理，后每隔几月晋升一级，一两年后也可向各职能部门发展； 3、透明明确的晋升路径：见习经理→副经理→餐厅经理→营运督导→营运经理→市场总经理 【薪资福利】 1、工作时间:9小时/天（工作时间+工作餐时间），排班制，无通宵晚班，见习期月休6-9天，转正后月休8-11天，每年5天带薪年假，另有婚假、产假、陪产假等各种假期，发薪日为每月15日以前； 2、基本待遇：底薪3600元，法定节假日三薪，，，任意膳食店内食品； 3、工作氛围：快乐、友善、家人般的温暖，丰富的员工活动：聚餐、旅游、生日会等。

广州高校餐饮公司招聘 现场管理（初级）岗位：协助现场经理处理日常事务性工作、吃苦耐劳、服从管理，执行力强，对餐饮行业有热情，晋升空间大，男、女均可，年纪25-40岁，工作地点：番禺、白云，包住 有意者联系：谭小姐

有连锁工作经验

有相关工作经验，懂线上业务，

广东韶关急招钢结构安装师傅

韶关市仁化县石塘镇附近，油漆工，打磨，刷漆，

韶关市浈江区招建筑木工、铝模、木模

夹木机师傅，主要装卸原木分类等

【企业名称】韶关韶华电子 19元/小时，包吃住！一个月收入5500/月 生产电子元器件，显示器等 18-40岁，男女不限 【借支政策】打卡满7天后每周可借支200-300元 【体检政策】入职须体检 接人时间：12：00-14：00

【招聘】锦雅酒店招聘： 1、 前台夜班经理1名 2、餐饮部主管1名 3、餐饮部领班1名 4、客房服务员2名 5、餐厅服务员2名 6、传菜员2名 招聘电话： 招聘地址：锦湖商务区四楼办公室

市内站前附近某宾馆招聘 （1）前台服务员一名. 上24，休24，基础工资+提成工资。 （2）客房服务员 早7：30上班～下午4：30下班 （3）维修师傅1名 （4）领班1名 有意者联系☎

1.前厅经理：5,500，月休4天 2.前台：4,200，月休4天 3.喆啡4.0筹建店

西双版纳威尔登国际酒店管理有限公司 客房服务员长期数名 薪资：3200+提成+不分淡旺季，不缺房量，综合工资6000一8000 中班二名 主管一名：工资面议 岗位要求：18-55岁，身体健康，有酒店相关工作经验，认真负责，服务意识强。 福利：包吃住、月休4天、保险、免费培训、节假日福利 地址：景洪市曼弄枫曼弄金湾B2栋 联系电话（）：

简诺印记酒店,前厅经理,1名,普通话标准且流利,亲和力佳,4500-6000,福利:五险+意外险+节日福利+生日福利+提供住宿+早/午餐,

乐昌迎宾宴会酒楼 楼面经理：1名 薪资：6000-7000 任职要求 1. 年龄28–40岁，2年以上酒楼/中餐/餐饮楼面管理经验，熟悉中餐服务流程。 2. 具备优秀的现场管理、沟通协调、应急处理能力。 3. 形象端正，责任心强，抗压能力好，有团队管理经验者优先。 营业经理：1名 薪资：4500-5500 1. 年龄22-30岁，3年以上连锁酒楼或中高端餐饮行业运营管理经验，熟悉餐饮行业运营模式、盈利逻辑及市场趋势。 2. 具备极强的业绩驱动能力、能通过数据优化运营、提升业绩。 3. 拥有优秀的团队管理、跨部门协调及应急处理能力，能抗压、统筹复杂事务。 4.具备本地餐饮市场资源者优先录用。 服务员：多名 薪资：3200-3500 1.年龄18-30岁，学历不限，有无餐饮服务经验均可。 2. 形象端正，性格开朗热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识。 3. 工作认真负责，抗压能力强，能适应餐饮行业轮班、节假日营业的工作节奏。 有意者详聊！ 联系人：陈小姐 联系方式：（） ‼不要打电话

前台领班 熟悉前台操作流程，有经验优先，细心负责，有一定带教能力。协助管理当班工作，监督服务质量 薪资福利:2800 - 4000元/月，购买社保＋包工作餐+月休4天+提成＋节日福利 工作地址:瑤尚居酒店

招聘单位：本布泰（广东）文化艺术有限公司 工作地点：仁化县丹霞山水上码头片区 工作时间：八小时工作制，每周休息一天 以下人员一经录用，试用期三个月，及签订劳动合同。招聘岗位如下： 1.副馆长（1人)年薪10万-15万 要求：美術学院毕业、有专业策展师资质证及有策展经验； 2.平面设计师（1人)月薪5000-7000元 要求：美術学院毕业及提供自己的设计作品； 3.行政经理（1人）月薪3000-5000元 要求:大专以上学历，文笔好，擅长处理人事关系和办公接待； 4.咖啡师（1人)月薪4000-6000元 要求：熟练咖啡制作技艺，了解咖啡文化及有工作经验； 5.茶师（1人)月薪4000-6000元 要求：有一定的泛茶知识及工作经验； 6.西点师（1人)月薪4000-6000元 要求：热爱烘焙行业、动手及学习能力强，有烘焙证书及经验优先； 7.讲解员（多名)月薪3000元底薪+提成 要求：普通话二级乙等及工作经验； 8.服务员（多名)月薪3000元 要求：20-35岁，形象气质佳，服务意识强； 有意向者直接请联系： 黎女士 （）

收银 岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，包括客户入住登记、退房办理及咨询服务，确保服务流程高效顺畅 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的问询，提供热情周到的服务体验 3.处理电话预订、网络订单确认及房间调配，协助完成客房销售任务 4.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新宾客信息，保障数据安全与完整性 5.协调与其他部门的沟通协作，及时处理客人投诉或特殊需求，提升客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，普通话标准，有亲和力 2.熟练使用计算机办公软件及常用酒店管理操作系统 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 4.有酒店前台工作经验者优先考虑。

招聘：客房清洁 薪资：3200.0-4800.0 职位详情： 身体健康，能适应管理节奏

客房服务员 | 新丰云天海温泉原始森林度假村有限公司 | 梅坑镇利坑角脉坑 | 若干 | 3000-4000 |

楼面部长 吃苦耐劳，工作认真负责，无不良从业记录，身体健康。 招工人数:1名

招聘：韶关火锅店厨师长 薪资：4000-6000 一、基本条件 1. 年龄25–45岁，身体健康，持有效健康证，无不良从业记录。 2. 3年以上火锅店后厨管理经验，熟悉川渝火锅/特色火锅优先。 3. 熟悉火锅全套出品：锅底、小料、小吃、切配、摆盘。 二、专业技能 1. 精通火锅锅底制作：红油、番茄、菌汤等。 2. 熟练掌握食材标准：毛肚、黄喉、鸭肠、牛羊肉等刀工、摆盘、保鲜。 3. 懂成本控制、毛利核算、食材损耗管控、库存管理。 4. 熟悉后厨设备使用与维护，掌握食品安全、4D/6S管理。 三、管理能力 1. 负责后厨团队管理：排班、培训、考核、纪律、卫生。 2. 统筹出品流程，保证出餐速度、稳定度、标准化。 3. 对接前厅，处理客诉、口味调整、应急问题。 4. 制定SOP、菜品标准、卫生规范并监督执行。 四、职业素养 1. 责任心强，抗压能力好，能适应餐饮倒班作息。 2. 注重食品安全、卫生规范，无食品安全事故记录。 3. 沟通协调能力强，能带团队、守标准、降成本、提品质。 五、其他优先 1. 有连锁火锅店厨师长/后厨主管经验优先。 ***有意者先电话联系杨店

【酒店招聘启事】 地点：乐昌市芳菲四月商务发展有限公司 岗位：酒店前台专责夜班（客房部），0经验可培训】 薪酬范围：3000～4000元/月 提成方式：开房提成+绩效分红 津贴：夜班补助 年龄要求：18～38岁 岗位职责要求： 1.熟练处理酒店前台接待工作，包括但不限于客人入住、退房及相关咨询。 2.遵循酒店管理规定，高效解决客人投诉和问题。 3.保持良好的职业形象，为客人提供优质的服务体验 4.与同事协作完成工作，保持良好的团队合作精神。 任职要求: 1.对酒店前台工作有浓厚兴趣，能够熟练操作相关软件和系统。 2.对工作有高度的责任心和执行力，能够处理各类突发事件。 3.形象良好，具备良好的服务意识和客户沟通能力。 4.能够处理客人投诉，确保客人满意度。 开启预留电话功能，被动收获+100%! 联系人：江先生

乐昌迎宾宴会酒楼 楼面经理：1名 薪资：6000-7000 任职要求 1. 年龄28–40岁，2年以上酒楼/中餐/餐饮楼面管理经验，熟悉中餐服务流程。 2. 具备优秀的现场管理、沟通协调、应急处理能力。 3. 形象端正，责任心强，抗压能力好，有团队管理经验者优先。 营业经理：1名 薪资：4500-5500 1. 年龄22-30岁，3年以上连锁酒楼或中高端餐饮行业运营管理经验，熟悉餐饮行业运营模式、盈利逻辑及市场趋势。 2. 具备极强的业绩驱动能力、能通过数据优化运营、提升业绩。 3. 拥有优秀的团队管理、跨部门协调及应急处理能力，能抗压、统筹复杂事务。 4.具备本地餐饮市场资源者优先录用。 服务员：多名 薪资：3200-3500 1.年龄18-30岁，学历不限，有无餐饮服务经验均可。 2. 形象端正，性格开朗热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识。 3. 工作认真负责，抗压能力强，能适应餐饮行业轮班、节假日营业的工作节奏。 有意者详聊！ 联系人：陈小姐 联系方式：（） ‼不要打电话