
伊利2026届校招-生产储备生(冷饮梅州)
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限本科及以上
【岗位职责】
深入生产工厂基层,通过轮岗学习掌握多岗位操作技能与管理知识,提升现场生产运营能力,经历全流程生产实践、国际先进设备操作训练及系统化管理能力培养,快速成长为具备扎实技术功底和出色管理素养的复合型制造管理人才。
【任职要求】
1、本科及以上学历,2025届/2026届毕业生;
2、专业不限,食品、工艺工程、化学等相关专业优先;
3、通过大学英语四级或同等外语水平(如雅思、托福等);
4、具备良好的责任心、团队协作意识、沟通协调能力,能承受工作压力,适应生产现场环境;
5、在校期间有学生干部经历或文体特长者优先考虑。
【员工福利】
1、工龄累计享受40余项企业自主福利(含五险一金、全勤奖励、带薪年休假等);
2、公司提供免费工作餐食;
3、园区内设有免费往返通勤车;
4、提供免费住宿:4人间,上床下桌配置(配备床单被褥、冷暖空调、免费WIFI、热水供应,宿舍区设员工超市);
5、文娱设施齐全:建有职工活动中心,包含篮球场、健身房、台球室、乒乓球室等休闲场所。
【发展通道】
1、双轨晋升路径:“管理序列+专业序列”多元成长方向
2、学习支持平台:“伊起学”数字化学习体系
1)文化融入课程,助力快速适应
2)丰富在线课程,支持随时学习
3)闯关式学习模式,增强学习趣味
4)精品微课内容,实现高效吸收
5)实操结合培训,强化技能应用
【工作地点】
广东省梅州市梅县区畲江镇高新技术产业园区梅州伊利冷冻食品有限责任公司
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上新能源电池包装工序五险一金
1、具备3年以上生产现场管理经验,有电池行业工作背景者优先。
2、拥有精益生产实际案例经验者优先考虑。
3、执行力强,熟练掌握现场管理技能,能运用相关管理工具及时应对和解决现场异常问题。
4、具备良好的团队协作意识,积极进取,富有服务意识。
5、能适应高强度工作,勇于面对挑战,不断提升自我。
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1. 根据生产计划组织实施班组生产工作,监督员工劳保用品佩戴情况,落实本班组的安全管理工作。
2. 提前到达工作岗位,检查现场“5S”执行状况,核实当日生产所需工具是否齐备、生产设备运行是否正常。
3. 提前掌握当日产品的工艺标准,对作业人员进行工序操作指导,并不定时巡检各工序执行情况;核控制品质量,掌握员工对作业规范的理解程度,排查工序中的不良品,及时分析异常原因并制定改善措施。
4. 每日完成4M变更点的记录与确认(必要时顶岗操作)、设备点检及5S检查表的填写与核实。
5. 工作结束后汇总当日生产数据,准确记录作业人数、工时、产量、不良品数量、材料消耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。
6. 明确次日生产任务,提前规划工作安排,准备好对应的技术文件、物料、工具及设备状态。
7. 负责本班组人员的工作分配、出勤管理及岗位培训工作。
8. 落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。
任职要求:
1. 中专或高中及以上学历。
2. 具备1-2年相关工作经验,有微电机行业经验者优先考虑。
3. 熟悉制造生产流程,能熟练操作常用办公软件。
4. 能够接受加班及倒班工作安排。
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责
1、根据生产计划组织实施班组生产工作,监督员工劳保用品佩戴情况,全面负责本班组的安全管理工作。
2、提前到达工作岗位,检查现场“5S”落实情况,确保当日生产工具齐备、生产设备运行正常。
3、事先掌握当日产品工艺标准,对作业人员进行细致工序指导,并不定时巡检各工序执行状态;核实产品质量,掌握员工对作业规范的理解程度,排查工序内不良品,快速分析异常原因并提出改善措施。
4、每日完成4M变更点的记录与确认(必要时顶岗操作)、设备点检及5S点检表填写。
5、工作结束后及时整理当日生产数据,准确记录作业人数、工时、产量、不良数、物料损耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。
6、明确次日生产任务,提前规划次日工作安排,准备所需技术文件、物料、工具及设备条件。
7、统筹本班组人员的工作分配、出勤管理及培训教育工作。
8、落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。
岗位要求
1、中专或高中及以上学历。
2、具备1-2年及以上同岗位工作经验。
3、熟悉制造生产流程,熟练操作常用办公软件。
4、能接受加班及倒班工作安排。
制造工艺工程师
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上电子/半导体生产计划与物流控制生产跟单
负责本领域预算管理及成本控制措施的落实,开展不良成本的分析与改善;
负责生产工时的数据统计、分析,提出优化建议并推动实施;
负责新进员工的岗位培训及岗前指导工作;
制定并推行定置管理制度,依据功能区域划分要求完成现场布局规划;
负责本领域IATF16949质量管理体系文件的编制、修订及归档管理;
落实本区域内各项安全管理工作,确保符合安全规范要求;
主导本领域持续改善项目的推进、分析与执行;
针对生产过程中设备、工艺方面的问题,向相关部门提出改进方案,并协同完成改造实施;
监控生产任务完成进度及产品质量状况,如遇异常停机(含设备故障、程序异常、品质问题、工艺偏差等),及时联络相关单位反馈,并跟踪处理进展与改善成效;
执行现场4M(人、机、物、法)变更点的确认与管理;
汇总班长提交的人员排班及考勤信息,处理考勤异常情况;
负责公司内部改善提案的收集与数据统计工作;
根据生产报表、品质不良记录等资料,完成KPI数据的采集与录入,对未达标项目进行根因分析,制定改善对策并追踪实施效果;
配合量产产品的工艺优化工作,保障批量生产质量稳定,主导本领域品质异常分析及TPS活动的推进,协助开展品质问题的解析与改善。
生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常运作管理与监督,确保各环节符合标准化流程。
2. 策划并执行生产排程,保障生产任务按期达成。
3. 跟踪生产成本变动,落实成本管控方案以提升运营效益。
4. 组织生产设备的定期巡检与保养工作,保证设备稳定运转。
5. 持续优化生产工艺流程,推动产品质量稳步提升。
任职要求:
1. 具备优秀的统筹协调与团队管理能力,能有效带领团队实现生产指标。
2. 具有较强的现场问题识别与应对能力,可快速解决生产异常情况。
3. 熟知制造工艺流程及设备运行原理,具备制造业实际操作经验。
4. 具备良好的协作意识,能够跨部门高效沟通与配合。
5. 关注生产效率提升,乐于参与改善活动并提出可行性优化建议。
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1. 统筹并督导日常生产运作,保障生产任务按时完成。
2. 监督生产现场的卫生与安全状况,确保产品品质达标。
3. 持续优化生产工艺流程,提升作业效率与产品质量。
4. 带领并培养生产人员,确保各项标准规范有效执行。
5. 跟踪生产设备运行情况,快速响应并解决异常问题。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与团队管理能力,能高效带领生产队伍。
2. 熟悉生产作业流程,具备灵活调整生产安排的能力。
3. 工作认真负责,具有良好的协作意识和集体精神。
4. 能及时发现生产环节中的隐患,并提出可行改善方案。
5. 具备优秀的沟通技巧与现场应对能力。
其它说明:
1、有微电机行业从业经历者优先考虑;
2、能接受加班及轮班工作制度。
柔性自动线班长
8000-12000元/月
生产管理1-2人中专及以上
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2. 监督生产操作规范执行,及时发现并纠正质量、安全及5S问题,降低不良率与事故发生率
3. 协助制定/优化作业流程与标准工时,推动现场持续改善(如精益生产、提案改善等)
4. 带教新员工及一线操作工,开展技能辅导与绩效反馈,提升团队执行力与稳定性
5. 按要求完成生产数据统计、报表填写及跨部门(计划、品质、工程)沟通协调工作
任职要求:
1. 有生产现场管理经验,熟悉电子、制造、装配类产线运作流程者优先
2. 具备基础识图能力与质量意识,能看懂工艺图纸、作业指导书及检验标准
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识
4. 能适应倒班或加班安排,服从生产调度,执行力强
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,有班组长/拉长实操经验者可适当放宽学历要求
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上电子/半导体团队管理一线管理PC行业生产现场管理生产成本管理
岗位职责:
1、提前完成生产前的准备工作,合理规划作业流程,有效缩短作业时间,持续提升生产效率与产品质量,降低材料浪费;
2、依据生产排程组织生产任务,结合员工技能水平分配合适岗位;
3、负责人员调度与考勤管理,跟进各项任务执行进度并形成工作汇报;
4、及时发现并处置品质异常情况,并同步反馈至相关责任部门协同解决;
5、维护生产现场秩序,确保现场环境符合管理规范;
6、整理生产线日常运行数据报表,用于审核申报及员工业绩评估;
7、跟踪生产目标完成情况,处理质量信息反馈并推动改进措施落地。
岗位要求:
1、高中及以上学历,具备2年以上同行业生产现场管理经验者优先考虑;
2、熟悉常用办公软件的基本操作;
3、有班组管理实践经历,理解基础生产计划内容,能熟练使用产线设备,了解常规质量控制手段;
4、责任心强,具备优秀的团队合作意识与沟通协调能力,能适应高强度工作,抗压性好。
注塑班组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上三年以上注塑经验调机、懂车间人员管理
任职要求:具备调机经验,熟悉车间人员管理
梅州梅县区找月嫂姐短单从明天2月12号开始接,或者13号开始接到年初一,或者年初二,年初三,年初四下单,
9000-10000元/月
月嫂6-10人
找月嫂
姐短单
从明天2月12号开始接,或者13号开始接
到年初一,或者年初二,年初三,年初四下单,
法定假日一天有≈700
10天(含四个法定假日)有约4200+
高岭土、钾砂生产线生产工人
5000-7000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助包住11-20人月结
本厂因高岭土、钾砂生产线生产需要,现面向社会诚聘生产工人,欢迎有意向人员踊跃报名!
一、招聘岗位
高岭土、钾砂生产线生产工人
二、招聘要求
年龄40周岁以内,男女不限
无需工作经验、无技术基础亦可,入职后统一免费培训
身体健康,能适应生产线工作
工作态度端正,做事认真负责,服从领导工作安排
三、工作内容
负责高岭土、钾砂生产线相关操作、设备看护、物料整理等工作,简单易上手。
四、福利待遇
薪资面议,待遇从优,包教包会,稳定就业。
客房服务员
2000-3000元/月
客房服务员月结全职
【招聘】金鑫逸享酒店招客房服务员一名,有良好的沟通能力,责任心强,吃苦耐劳,工资待遇2800/月,月休三天,熟手优先。上班时间八点至下午四点半。可兼职,兼职工资面议。
钣金作业员5-6.5k(梅州丰顺)
5000-6500元/月
数控火焰切割工月结
工作内容:负责激光切割机板材上料
任职要求:30-48岁
1、要求初中以上,工作技能经验不限(有钣金厂工作经验优先)
2、能吃苦耐劳,体力工作
工作时间:
月休4天,具体时间面议
薪资福利:
-综合月薪5000-6500元,月结
-待遇优厚
工程师
7000-10000元/月
生产管理包吃免费培训包住20人以上3-5年大专及以上全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理家电
安徽凯尔通讯科技有限公司
一、单位简介
安徽凯尔通讯科技有限公司是一家专业从事手机和笔记本电脑指纹识别模组制造的高科技企业, 产品广泛应用于手机、平板、可穿戴设备、笔记本电脑、汽车、安防监控等领域,公司产值处于同行业前三。是深交所上市公司---惠州硕贝德无线科技股份有限公司(股票代码:300322)的控股子公司,安徽凯尔通讯科技有限公司位于安徽省合肥市庐江县高新技术开发区。
二、招聘岗位:
(1)普工/操作工150人
职责:执行生产任务,服从现场管理
薪资:5500-6500元/月
(2)检验5人
职责:负责材料检验,控质意识强
薪资:5500-6000元/月
(3)焊锡工5人
职责:负责Pcb的贴片,插件焊接
薪资:6500-7500元/月
(4)工艺技术员3人
职责:主导传感器模组生产全流程的工艺技术支持
薪资:7000-9000元/月
(5)采购buyer2人
职责:负责公司所需物料的采购工作,确保供应链稳定与成本控制
薪资:6000-8000元/月
(6)生产线长3人
职责:负责生产线的日常管理,确保按时完成生产任务;
薪资:6500-8000元/月
(7)产品测试技术员2人
职责:负责产品测试
薪资:6000-7500元/月
(8)电池工艺工程师1人
职责:传感器电池工艺适配方法;传感器对电池影响消除
薪资:8000-10000元/月
(9)电池结构工程师1人
职责:传感器封装优化方案;传感电池内部封装产线适配
薪资:8000-10000元/月1人
(10)电池测试工程师
职责:电池特种缺陷制备;电池充分放电SOC测试
薪资:8000-10000元/月1人
(11)测试主管
职责:负责产品测试
薪资:10000-12000元/月1人
三、福利待遇
成长保障:免费入职技能培训+职业发展双通道。
法定权益:入职即签订劳动合同,依法缴纳五险一金,享受带薪年假及法定假期。
生活关怀:提供免费食宿(独立卫浴/空调),节日礼包、生日礼金、满勤奖、工龄津贴、岗位津贴、年度优秀员工奖励。
健康保障:定期职业体检+补充商业保险+月度团建经费。
四、联系方式:俞经理
五、地址:庐江高新区智能产业园158号B6栋厂房。
生产组长,电子产品,行车记录仪
6000-7000元/月
生产组长包吃免费培训包住3-5人月结1-3年学历不限全职生产计划与物流控制家电
带产线,20人左右完成订单 有经验者优先
东风生产班长云峰岚图就近安排
5000-7000元/月
生产管理6-10人
岗位职责:
1.负进班组生产组织管理及QCDSM各项指标的达成
2.协助监督班组设备管理、安全管理工作的开展和改普
3.根据月度生产计划确定每月人员及设备编程,员工作业规范标准的审核与实施4.负责物流配送管理,对零部件交付及容器返空异常的分析处理及对策改普实施
5.负进总装物流零件的缺件管理及账实相符率确保
6.班组级DPS体系推进,定期形成体系管理的诊断报告,针对问点协同作业制定对策,并进行跟进落实改普
7.负贵物流作业标准的建立/修订/执行与检核,改普项目的推进,优化作业流程,降低生产运营成本
8.负责物流人才的培养、绩效评价管理
9.协助系长处理对内对外协调联络工作.做好客户继护工作
10.负资班组内人力及生产成本的管控
储备组长
8000-12000元/月
生产管理包住3-5人月结大专及以上
顺丰速运天津转运枢纽招聘储备管理人员:
待遇:交保险、管住宿,月薪8000+,只要实力够,机会多多
要求:机械、自动化、电气工程、计算机信息技术、工业工程、制造业流水线等相关专业或者工作经验,全日制本科及以上学历;
梅州兴宁市广东中科和元生物科技有限公司】|设备修人员||招聘人数未注明|薪资未注明|兴宁|
机械维修
广东中科和元生物科技有限公司】|设备修人员||招聘人数未注明|薪资未注明|兴宁|曾文聪
维修电工机修工1-2人
梅州利裕达电路板有限公司招聘 1、电工一名 ,懂 机修; 2、自动线多名。 地址:梅州市梅江区东升工业园B区,联系电话:
抛光工打磨
梅州有艺间手作坊诚聘:打包纸箱,打磨,抛光,具备责任心强,细心心手巧,干活干脆利索,
工作时间8小时.
8:30--11:30
13:00--1800
工作地址:梅县区程江锭子桥村13号。
薪资:面议
联系方式:李先生
广东梅州招聘:电工、叉车司机及机修薪资:3500.0-8000.0职位详情:能吃苦耐劳
维修电工机修工叉车工
招聘:电工、叉车司机及机修
薪资:3500.0-8000.0
职位详情:
能吃苦耐劳
梅州兴宁市招聘水电工1名,要求有证,熟练工厂电工技能,技术好的师傅,附近的师傅
300-400元/天
维修电工1-2人完工结算专业师傅二把刀勿扰技术好电工证
招聘水电工1名,要求有证,熟练工厂电工技能,技术好的师傅,附近的师傅
钣金装配技术员6-8k(梅州丰顺)
6000-8000元/月
装配工保险1-2人月结全职机械装配钣金工艺吃苦耐劳
工作内容:
1、熟悉钣金柜体装配图纸、工艺文件及质量标准,明确柜体结构(框架、门板、侧板、顶板、底板等)、零部件规格型号及装配顺序。
2、执行柜体框架装配:按照图纸要求,通过螺栓连接、铆接或点焊(部分工艺)完成立柱、横梁、底板、顶板的组装,严格控制框架对角线误差、垂直度和平整度,确保柜体方正。
3、装配过程中及完工后开展自检:用卷尺、卡尺测量柜体外形尺寸、对角线偏差;用水平仪检查柜体水平度与垂直度;手动测试门板开关、门锁启闭是否顺畅;检查所有紧固件的紧固力矩是否达标,无松动、滑丝现象。
4、检查外观质量:柜体表面无划伤、变形、磕碰,零部件装配对称整齐,标识标牌粘贴位置准确。
5、配合质量部门进行抽检,记录不合格项并落实整改,形成质量追溯记录。
6、定期维护保养装配工具,如扭矩扳手校准、电动工具充电保养、量具定期送检,确保工具精度和使用寿命。
7、严格遵守车间安全操作规程,搬运重型钣金件时使用叉车、吊具等工具,避免徒手搬运导致砸伤、割伤;佩戴防护手套、劳保鞋等防护用品。
8、对接前后工序:接收打磨、喷涂合格的钣金零部件,反馈零部件质量问题;
2、向后续工序(如电气安装、柜体打包)交付合格柜体,做好交接记录。
3、按照生产计划安排装配任务,合理调整作业节奏,保障生产进度,按时完成装配订单。
任职要求:
1、,25-48岁,初中及以上学历,机械装配、钣金工艺相关专业优先。
2、1年以上钣金柜体装配或机械装配工作经验;应届生或无经验者需具备较强的学习能力,能在指导下完成基础装配任务。
3、能看懂机械装配图纸和BOM清单,准确识别零部件规格型号和装配尺寸要求。
4、熟练使用扭矩扳手、内六角扳手、铆钉枪等常用装配工具,会操作卡尺、水平仪、卷尺等量具。
5、熟悉钣金件连接方式(螺栓连接、铆接等),掌握柜体框架方正度、门板间隙等关键指标的调整技巧。
6、了解防爆柜体、防水柜体等特殊产品的装配工艺要求者优先。
7、工作细致严谨,有较强的质量意识,能严格按照工艺标准完成装配作业。
8、具备良好的安全意识,严格遵守车间安全操作规程,防范机械伤害风险。服从生产安排,能配合班组完成批量装配任务,具备团队协作精神。
身体健康,无肢体残疾,能适应车间站立作业及偶尔加班的工作节奏。
工作时间:
具体时间面议
薪资福利:
-综合月薪6000-8000元,月结
-,待遇优厚
工厂焊工
顺嘉玩具(兴宁)有限公司】|激光组长|招聘激光组长,地址在兴宁市|人数面议|薪资面议|兴宁市|巫辉琼
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供梅州液压班长招工在线招聘信息,主要招聘梅州生产组长/拉长相关人才。作为生产组长/拉长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产组长/拉长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。