职位描述： 1.负责公司门窗销售和推广 2.了解和发掘客户需求，介绍产品的优点和特色 3.管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划 4.收集潜在客户资料及竞争对手的分析 岗位要求： 1、中专及以上学历，可接收应届毕业生； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；团队意识强！

职位详情（点击下方输入框可以修改详情） 公司经营卫浴产品：蹲便器，马桶，浴室柜，龙头，角阀等，因业务发展需要一名诚实可靠，能吃苦耐劳，热情并且对五金，卫浴这块有一定了解的小伙伴加入，底薪3000-3500，提成面议，有经验者，会开车有驾照者优先，月休两天，公司提供交通工具及联络电话，您只需要认真做业绩就好，年龄18岁到45岁。

职位描述： 我们是全国家电供应链企业 【专注家电批发27年】 公司提供客户资源 ========== /主营产品包括：电视、冰箱、空调、洗衣机、小家电等 /合作品牌涵盖：长虹、康佳、海尔、TCL、创维、三星、LG、西门子、索尼、格力、美的、九阳、苏泊尔、老板、方太等 【工作内容轻松，助力提升销售技能】 --------------------- 【岗位职责】 1.将最新到货商品信息传递给线下实体经销商 2.为客户提供报价并推动成交 3.跟进收款，确保订单顺利完成 --------------------- 【任职要求】 1.表达流畅，善于沟通，能良好维护客户关系 2.具备团队协作意识，积极参与团队协作，共同推进业务进展 3.自我管理能力强，有上进心，渴望通过努力获得更高收入

通过电话、网络、微信及展会等方式开发客户，进行产品推广与销售工作 晋升方向：经理 具备检测认证领域销售经验者优先

招聘销售要求有工作经验

急招公司销售精英！底薪+高提成 公司增加业务板块，扩招100人！不画饼，只谈钱！ 急需销售人员！透明晋升通道，每月1次晋升机会！ 不看背景看实力，草根也能逆袭翻身 薪酬：底薪5k起+20%-40%阶梯提成+开单奖+销冠额外奖金，人均月薪1.5w+，销冠月入5w+ 要求：18-55岁，敢说敢干，对赚钱有执念，有无经验均可（新人带薪培训+导师带教） 福利：节日福利+定期团建，上班不打卡，氛围超自由 培训体系：带薪入职培训+一对一实战指导+定期技能提升课，小白变销冠 晋升路径：销售代表→销售主管→销售经理→区域总监，凭业绩或团队晋升 想赚钱的你，请主动联系我微信

一、薪资待遇 1、薪酬结构 本科9000（底薪补贴行动量化6000，职务绩效3000） 大专8000（底薪补贴行动量化5000，职务绩效3000） ②发展期：薪酬构成包含基础薪资、各类补贴、浮动绩效与业绩奖励，发展初期深圳定岗薪资最高可达11000元+高额业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔成长平台与优厚收入回报，业绩奖励上不封顶！ 其他城市薪资详情可投递简历后进一步咨询！ 二、任职要求 1、年满十八周岁，专业背景、过往经验不限； 2、性格积极外向，富有热情，工作认真细致； 3、具备吃苦精神，有责任感，敢于迎接挑战，拥有良好的沟通表达能力； 4、认同企业价值观，遵守规章制度，服从统一管理安排。 【欢迎退伍军人加入，公司已设立退役军人优先通道】 三、员工福利 毕业当年及毕业后一年内入职的大学生可享免佣租房权益，应届生报到时按公司标准报销单程交通费用 五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖金、仁杰荣誉奖、员工互助基金 丰富多彩的文体活动、国内精品旅游、海外高端旅行 提供多元化住宿支持方案 工作时间灵活设置，周末双休、单休或调休自主选择，平衡工作与生活 四、培训与晋升体系 配备完善的线上线下融合式培训机制，每年投入2亿元用于专项培养，设立1000+培训中心、开设2000+课程内容、配备3000+专业讲师，同时实行一对一导师辅导、特种兵式闯关考核、专属“星火计划”人才项目，加速个人成长进程！ 晋升标准清晰透明，后备人才培养机制健全，下属成长情况纳入上级考核核心指标；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向转岗双向发展，专业技术路线最高可晋升至置业总裁，管理路线最高可达营销总裁级别！ 五、团队文化特色 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，团队年轻化，作风职业化，协作专业化，管理扁平化，环境阳光透明，人际简单真诚，广受认可的优质雇主期待您的加入！ 乐享假期福利： 除法定假期外，公司提供12项特色带薪假期，如每月1次“说走就走”的随心假，以及生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假等多样化关怀假期

1.大专及以上学历，具备同行业销售经验者可放宽学历要求 2.需1年以上制造业销售背景，熟悉新能源线束、AC与DC线材、连接器等领域者优先录用 3.具备良好的沟通技巧、语言表达能力及学习能力 4.具备较强的抗压能力，敢于承担责任，追求突破，不愿安于现状，性格积极乐观 5.工作模式为线上与线下结合，能接受出差及陌生客户拜访 6.厂区提供食宿 7.薪酬结构：底薪（6~12K）+提成

招聘销售3-5k，肯吃苦耐劳，有上进心

1、【薪资结构】 在我们公司，收入水平是这样的： 3000-4000，抱歉，这不在我们的招聘范围内！ 5000-7000，属于试用期员工级别 8000-9000，入门级正式员工，这还只是不努力的情况 10000＋，你要适应，尤其是在年底冲刺阶段，这是常态！ 15000＋，这才是我们在公司应有的表现 无限成长空间，等你来释放全部潜力！ 一、【工作内容】 1、基于公司提供的客户资源进行沟通（采用电销模式），客户主动咨询，无需自拓资源。 2、根据客户需求匹配合适方案，提供专业解答与服务，完成销售目标；无需外出奔波，无须陌生拜访，全程在空调办公室内完成，环境舒适，工作轻松。 3、采用顾问式销售模式，是否具备销售经验均可胜任。 二、【任职要求】 1、年龄18-30岁，持有大专或以上学历； 2、普通话标准，表达清晰，能与客户顺畅交流； 3、具备良好的学习能力，踏实认真，愿意为个人成长持续投入； 4、积极乐观，有团队协作精神，能融入活跃的工作氛围； 5、有互联网企业服务领域相关咨询经验者优先考虑。 三、【工作时间】 上午9:00-下午6:00（法定节假日正常休假） 不用担心没时间陪伴家人或安排出行 四、【薪酬福利】 （1）基础薪资4K-8K+提成绩效+奖金，本岗位月均收入8K-13K+ （2）入职即签正式劳动合同，依法缴纳五险一金 （3）定期组织部门活动：团队建设、下午茶、享受带薪休假等 五、【晋升体系】 创业导师→师傅→战队长→储备主管→主管→储备经理→经理

今晚来个小工三小时180，7点过后能来的打电话。

28号上午家庭保洁欠一名35元每一小时，做三个小时要有单面玻璃神器，有空联系我

生活超市 招聘 猪肉师傅/中工， 留年 2名 底薪5000-7000 过年待遇面谈 包住/补食 联系电话：

茂名高州市招塔吊司机6800元/月，加班25元/小时，指挥/司索工5000元/月，20元/小时，九小时后算加班，包住不包吃，最好夫妻档，工资准时，非诚勿扰。

找开山推推土机师傅一名长期

电话业务和渠道业务，沟通能力强

公司主要做支付宝碰一碰，收款码，语音音响，POS机，积分兑换，信用卡办理，信用卡利息滞纳金退费业务。高收入管道收益。做的越久收益越高。欢迎喜欢挑战高薪做支付的家人来公司考察。

全职负责食用动物油脂销售，渠道销售，电商销售，供应链销售

财联社关于新年数字人民币推广政策元旦落地，全民参与对商家的数字人民币收款机安装活动，机器免费，0投资0风险0费率0提现费，开户奖励400元，开通秒到账，参与，也不要任何经济投入！只需通过考试拿到工作证，手机App上开卷考试简单！曾经你错过了微信，错过了支付宝，错过了美团、携程和滴滴出行，你还打算错过数字人民的机会吗？有兴趣电联高女士

国内空白蓝海赛道：AI智能穿戴+健康管理+营养干预 1、2025.4.27日深圳品牌发布会，立足中国深圳-布局全球化：澳洲国家新西兰奥克兰市产品研发生产，已拿到全球40+专利，10秒可视化效果，复购率达91.2%，品牌运营能力、企业战略布局已成熟，并且具备超强的核心竞争力以及市场差异化！ 2025.8月登陆全国7大城市地铁高铁站，广告品牌强势曝光！11月6日上海进口博览会：新西兰营养联盟战略合作——新西兰驻华大使鼎力支持响应《健康中国2030年》政策，从治疗为主转向预防优先，基于政策导向，构建"AI智能穿戴+健康管理+营养干预"的平台，实现三大创新突破： 通过AI大模型融合分析，建立个性化疾病风险预测模型，研发基于深度学习算法的动态营养干预系统，打造贯穿"监测-评估-干预-随访"的全流程健康管理闭环！ 备注1、(亚健康是医院也没办法根治的） 备注2、(营养学可以有效改善慢性病以及亚健康) 2、公司使命：用科技的力量守护百万家庭健康，巧妙解决了现在医学以及慢性病及亚健康最重要的三大困局：无知！无感！无方法！ 产品+AI健康管理+营养干预+营养师一对一服务售后服务全闭环！ 3、产品领域：新西兰研发生产，全球顶级原材料供应链，纯天然成份并且拿了40+全球专利，127份世界级论文文献，三大核心成份，64种营养元素，一大技术：全球独家技术超微运载技术MT，10秒舌下黏膜吸收小分子，通过舌下血液输送快速到达细胞，不经过肠胃吸收！（10秒效果即时可视化) （效果改善可视化，客户喝一两个月后微循环血流速度以及血管形态发生明显变化) （无论体感还是肉眼可见的可视化效果，客户看得见，所以产品复购率91.2%以上） （和众多保健品营养品不一样的是：效果可视化、马上肉眼10秒可见，产业全闭环，不是纯粹产品项目公司！吸收率快！准！狠！直接到达细胞，能够帮助客户打通微循环！微循环不通，吃再多的营养品、再好的保健品也都是浪费！我们是打通微循环，快速解决同步输送营养到细胞，根本上解决改善亚健康慢性病！面对群体：15-90周岁：健康的，非健康的群体都可以） 目前三款产品，每个月陆续上新，每款产品都是极具竞争优势，我们所有产品永远具备极大差异化竞争力：产品+解决方案，不是仅仅纯粹产品，出的产品和市面上会与众不同！ 4、AI智能穿戴健康管理领域： 与中国人民解放军国防科技大学博士生团队以及国内排名前十的三甲医院医学专家联合开发喂养AI大模型数据库，和市面上其他智能手表对比最大区别在于：可以看到十二脏器及时看到自己身体内脏是否亚健康、行业唯一可以提前30天疾病奋战预警、实时对身体检测预警、关联家人朋友客户健康数据、有分析有数据有报告，有中西医指导，有线上营养师一对一指导服务跟进，及时预防干预！今年年初会推出超级4D功能（行业首屈一指） 5、佣金：每周结算 收益上不封顶 持续稳定收益 是否可做： 看公司战略布局 看产品是否差异化 看品牌运营能力 看老板初心 我们希望和一群同样价值观的人凝聚在一起 希望更多的人了解AI赋能健康的底层逻辑 目前已在全国遍地开枝散叶 可以线上线下多种方式融合 目前已经有比较多不同领域人士加入 已经有很多健身房，瑜伽馆，美容院，不同实体，营养师行业，大健康团队长等参与进来 因为我们的AI智能穿戴可以关联客户、家人，对于很多在做不同行业的人来说，可以赋能 可以1+1大于2的合作效果 期待你走进我们 这份使命很有意义 让更多人健康、更懂营养学微循环

业务员

电话销售电话联系客户

1、按线路拜访维护老客户，补货下单维护货架排面； 2、开发新网点新条码，执行公司促销活动； 3、按要求执行线路业务的工作职责，提升销量量。

工作要求： 形象好气质佳,善于沟通,有较好的服务意识和服装销售技巧。 团队中要传递正能量,服从公司管理。

负责店内日常事务管理，开展商业运营及业务推广工作

业务员

岗位职责: 1.负责同路集配乡镇散货物流业务的开发与日常运营管理 2.与客户保持良好沟通，建立长期稳定的合作关系，保障物流服务的高效与品质 3.落实公司各项运营策略，独立推进并达成既定业绩指标 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和商务洽谈能力 2.有一年以上销售相关经验，具备电商、快消行业背景或客户资源者优先 3.勤奋踏实，愿意学习者可放宽经验要求 4.诚实可靠，工作认真细致，富有责任感，能适应较高强度的工作节奏 年龄43岁以下 薪酬底薪+提成5-8K 上班时间早上9.30-11.30 下午1.30-6.00 逢6休息，重大节假日放假

负责工作：推广“升之选平台”APP推广，开发、跟进、维护客户持续使用平台APP下订单，与客户保持良好的维护关系； 任职要求： 年龄20-35岁 1、熟悉手机软件操作，1年以上销售经验、有快消、B2B、O2O、社区团购、有*团、*多多平台推广经验优先考虑； 2、具备市场拓展能力与较强的陌拜开发客户能力； 上班地区可选：茂南、电白、高州、化州、信宜

岗位职责：帮公司推广光伏发电项目 岗位福利：高额业务费 行业经验：不需要经验 岗位经验：各乡镇农户屋顶免费安装光伏，最好做过地推项目 业务范围:茂名市电白区各乡镇

销售 底薪＋提成（提成5个点） 主要内容销售冷库板材，以及制冷机器 会涉及到面销（客户道场地看货，了解客户的需要带他看货，尽可能促成单） 期间也要学会怎么配货，认识各种机器的型号和作用。 底薪2700+提成。月休4天，特殊情况除外。 要求： 性格活泼一点，勇于挑战自己的都可以来试一下