岗位职责： 1、负责电商平台店铺的日常运营管理。 2、负责销售订单跟进及出货流程的执行与协调。 3、完成上级临时安排的其他相关工作事项。 4、协助销售部门处理各类日常行政事务。 5、配合短视频运营团队完成商品上架及推广支持工作。 6、后期可根据个人发展方向和表现拓展多元化职业路径。 任职要求： 1、工作态度端正，具备较强的学习能力、观察力与责任感； 2、仪容整洁，气质良好； 3、大专及以上学历，有相关从业经验者优先录用； 4、服务意识强，熟练操作办公软件，Word、Excel需精通，掌握PS技能者更优； 5、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，责任心强，性格积极乐观，富有亲和力； 6、普通话表达清晰流畅； 7、持有驾驶证者可优先考虑。 福利待遇：　 1.上班时间：周一至周六，早上9:00-18:00，周末单休　 2.薪资：4-6k（学习能力工作能力较强的还可根据工作内容提升薪资） 3.按国家规定享受法定节假日、公众假期;　　 4.员工社保;　　 5.不定期的部门活动、员工活动，聚餐等　 公司团队建立中，年轻化，期待您的加入，共同发展，共创未来 简历请附照片 工作地点：惠州市大亚湾区龙山四路智能控制产业园

熟练掌握社交媒体平台如Facebook、WhatsAppBusiness、Instagram进行产品推广与运营 具备流利的英语口语能力，可独立与海外客户沟通交流 拥有一定外贸鞋类行业工作经验，熟悉相关业务流程 任职要求:

【薪酬福利】： 1、入职即享无责任底薪6.9K，高比例提成，综合收入8-15K，表现优异者月薪可达30K，上不封顶； 2、提供系统化岗前培训，带薪学习，快速掌握岗位所需技能； 3、公司统一配发办公电脑及专用手机卡，保障工作与生活的高效平衡； 4、依据年度经营成果及个人绩效表现，发放年终奖金； 5、外出拜访客户期间，享受行政专车接送服务； 6、依法享有法定节假日、带薪年休假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等各类假期； 7、丰富多彩的员工活动（包含国内外旅游、月度生日会、节日福利、不定期团建、运动会、K歌活动、素质拓展等）。 【岗位职责】： 1、负责收集潜在客户信息并开展有效沟通，积极开拓新客户资源，新入职员工将获配优质客户助力快速成长； 2、通过深入交流挖掘客户需求，把握销售契机，达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，发掘二次合作机会，构建稳定长久的合作基础； 4、负责每月客户回款的跟进与确认。 【晋升通道】： 1、建立完善的内部竞聘体系，晋升路径为：销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才最快6个月可晋升为经理，所有管理岗位均从内部提拔，不对外招聘； 2、设立岗位技能等级评定机制，通过考核者可获得中、高级技能认证，并享受对应级别的津贴待遇； 3、定期组织进阶课程培训（涵盖商务礼仪、高情商沟通、大客户开发等内容），全面提升职场综合竞争力； 【任职条件】： 1、具备大专或以上学历； 2、熟练操作常用办公软件； 3、性格开朗外向，具备良好的语言表达与人际互动能力； 4、反应灵敏，态度积极，富有责任心，具备较强的学习意识和抗压能力； 5、对销售岗位充满热情，有追求高收入及自我突破的强烈意愿

岗位职责： 1、响应客户售后咨询，针对商品质量、物流延误、订单异常等问题提供专业解答； 2、妥善处理客户投诉与争议，通过有效沟通推动问题解决； 3、跟踪中差评反馈，主动协调内部资源，降低负面影响，提高客户满意水平； 4、汇总并归档售后服务记录，为产品优化与服务升级提供数据依据。 5、负责客户订单处理，开具出库单并跟进交付进度。 6、完成月度下单及付款相关数据分析，以及上级安排的其他工作任务。 7、配合业务人员开展区域客户的日常维护与对接支持。 8、协助业务进行货物查询、合同准备、报价支持、客户对账及相关资料整理。 9、具备跟单工作经验者优先考虑。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与问题处理技巧，能有效疏导客户情绪； 2、责任心强，耐心细致，工作态度严谨认真； 3、了解客户服务标准流程，有同岗位经验者优先录用； 4、能适应高效工作节奏，具有良好的团队协作意识。

招聘岗位：业务助理（1名） 一、岗位要求： 1.基本条件： 年龄23-33岁 电子/通信/计算机相关专业优先） 2.适应弹性工作制（偶尔加班）熟练使用Excel、Word等办公软件 二、薪资福利 试用期（3个月）：月薪4500元+包食宿 周日休息（26天制） 转正后 基础薪资4500元+岗位补贴（300-800元）不等 年度调薪（表现优异者薪资涨幅可达10%-20%） 公司提供产品知识、商务谈判等专业培训 我们期待这样的你： 细心踏实、沟通能力强，愿意在电子行业长期发展！

一、岗位职责: 1、整理并分析费用明细报表，确保数据精准、逻辑清楚； 2、提交促销申请，保证所填数据真实准确； 3、跟踪促销活动执行情况，并及时反馈进展； 4、收集与核对促销总结相关凭证，确保信息真实、无误； 5、负责各渠道系统客户的梳理与优化，推进客户信息更新及系统维护； 6、跟进客户合同执行、渠道商进销存数据及订单推送工作； 7、负责市场物料的发放与回收、库存管理，以及推广活动的落地支持； 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求: 1、大专及以上学历，应届生需具备本科及以上学历； 2、熟练操作Word/Excel/PPT等常用办公软件； 3、具备较强的数据分析能力，对数字敏感，思维条理清晰； 4、工作态度端正，细致认真，具备良好沟通能力，抗压性与应变能力佳； 5、单休 三、薪资待遇： 六险二金：养老、医疗、工伤、失业、生育、商业险、住房公积金、企业年金； 带薪年假、有薪事假：除享受国家法定节假日、婚假、产假、陪产假外，员工入职后根据服务年限可享5-15天带薪年假，按司龄还可获得1-5天有薪事假； 多元补贴：工龄补贴、员工子女季度医疗费补贴、女职工专项补贴、每年6-10月发放高温津贴，对工作满3年、5年、10年的员工颁发长期服务奖； 全年薪酬结构：月度薪资+季度奖金+年终奖金。 我们期待您的加入。

【薪酬福利】： 1、入职无责保底6.9K，高提成，综合薪资9-12K，优秀销售能达30K，上不封顶； 2、新人业绩额外奖无上限 3、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 4、公司配备工作电脑，工作号码，工作生活两不误； 5、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 6、外出拜访客户，配备行政专车接送； 7、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 8、多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.全日制大专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿

招聘：业务助理 薪资：3500元以上/月 任职要求工作内容 1、协助处理业务相关事务，确保订单流程的顺畅执行。 2、与客户保持有效沟通，维护并拓展客户关系。 3、会物料跟单、催料、议价等工作。 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和业务理解能力。 2、能够迅速适应变化，具备良好的问题解决能力。 3、对工作充满热情，有强烈的责任感和团队合作精神。 4、年龄在23-28岁之间，有相关业务助理工作优先。 5、领导吩咐其他工作任务。福利待遇上班时间:8:30-12:00、13:30-18:00；周末双休。购买商业保险、五险。

【薪酬福利】： 1、入职即享无责任底薪6K+，叠加高提成，综合收入15-20K，表现优异者可达50K，收入上不封顶 2、提供系统化岗前培训，带薪学习，快速掌握岗位所需专业技能 3、公司统一配备办公电脑，提升工作效率，兼顾工作与生活平衡 4、根据年度经营成果及个人绩效核发年终奖金； 5、外出拜访客户期间，安排专车接送，保障出行便利； 6、依法享有法定节假日、带薪年休假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等各类假期； 7、丰富多彩的员工活动（包含国内外旅游、月度生日会、节日礼盒、不定期团建、运动会、K歌聚会、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、建立完善的内部竞聘体系，晋升路径为：销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才最快6个月可晋升为经理，所有管理岗位均从内部提拔，不对外招聘 2、定期开展岗位技能等级评定，颁发初中高级技能认证，并对应发放技能津贴； 3、组织多样化进阶培训课程（如商务礼仪、高效沟通、大客户开拓等），持续提升职场综合竞争力； 【岗位职责】： 1、负责收集新客户信息并进行有效沟通，积极拓展新客户资源，新人将分配优质客户助力快速成长； 2、通过深入交流挖掘客户需求，把握销售契机，达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深挖潜在合作机会，构建稳定长久的合作纽带； 4、负责月末客户回款跟进工作。 【任职条件】： 1.具备中专或以上学历； 2.熟悉常用办公软件操作； 3.性格外向开朗，具备良好的语言表达和人际沟通能力； 4.反应敏捷，态度积极，责任心强，具备较强的学习意识与抗压能力； 5.热衷销售事业，有强烈追求高薪目标和自我突破的意愿。

岗位内容： 1.负责订单处理、跟单、生产进度跟踪及配合仓库出货安排等事务； 2.协调各部门之间的沟通； 3.负责质量问题的反馈，保证产品符合客户要求及公司标准。 任职要求： 1.具备外贸跟单经验，优先考虑熟悉欧美市场规则； 2.熟练掌握英语，听说读写能力较强； 3.具有团队意识，沟通协调能力强；

惠州市博罗县讯誉项目部招塔吊司机顶班，300一天联系电话

工作态度端正，服从安排，懂得沟通，

焊工 工作地址:惠州惠城 40 氩弧焊，一个月以上 焊接不锈钢丝水槽，方通，焊食品级管道等 要证

【人走账清，可留年】12000元/月左右急需30个焊工，20-45岁，工作地点：东莞凤岗 原标题：《惠州惠阳区【人走账清，可留年】12000元/月左右急需30个焊工，20-45岁，工作地点：》

有没有人去惠州做点包的。

1.负责研学订单的接收、录入、审核、跟踪全流程。 2.与学校/家长沟通需求，解答咨询、提供方案，维护客户关系。 3.配合计调、总控、研学导师处理研学过程中的突发问题、及时向客户反馈，提升满意度。 4.整理研学报告、数据统计，优化服务流程。

招聘： 1、发货员，1名，男女不限，高中以上学历，年龄20-35岁，会使用办公软件，责任心强，早八晚五/8小时，加班多，月休4天。综合工资4500-6500 2、销售内勤，3名，，本地人，年龄25-35岁，不会可学，大专及以上学历，上班时间早八晚五/8小时，单休，要求工作细心、有耐心、形象端正，善于沟通表达，综合工资4300-8000 3、装配工，5名，，年龄25-45岁，不会可学，初中以上学历，上班时间早八晚五/8小时，加班多，月休2天，计件，综合工资 4500-8000 ——— 公司福利 ————— 公司宿舍，有房补，全勤奖、、夜餐补贴、生日福利、节日礼物等，公司有食堂。 联系：

岗位职责： 1.协助销售团队处理日常订单、合同及客户资料的整理与归档，确保信息准确及时 2.负责与客户沟通对接，跟进订单进度，协调内部资源完成交付支持 3.统计销售数据并制作报表，为销售决策提供基础数据支持 4.配合完成投标文件、报价单、产品资料等销售文档的准备与更新 5.处理客户咨询与反馈，提升客户满意度，维护良好的客户关系 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致有责任心 2.熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基本的数据处理能力 3.有销售支持、行政助理或相关岗位实习经验者优先考虑 4.能够快速适应快节奏的工作环境，具备较强的执行力和团队协作精神 5.学历不限，市场营销、商务管理等相关专业背景者优先

岗位职责： 1、负责客户订单的跟进与管理，资料建档、收发邮件，合同签订、跟进样品送样等工作；确保订单准确无误地完成交付；保持与现有客户的良好沟通，拓展客户需求；安排订单及时交付对账开票寄资料； 3、协调内部资源，解决客户在销售过程中的疑问和需求，提升客户满意度； 4、监控订单进度，及时反馈并处理突发情况，保证供应链顺畅； 5、负责货款催收，应收账款跟进，控制货款风险: 6、负责各类销售数据月度，季度，年度报表统计； 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立信任关系； 2.有较强的组织和协调能力，能够高效处理多任务并发的工作； 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 4.具有较强的责任心和抗压能力，能够在快节奏环境中保持高效率。 工作时间：8:30-12:0013:30-18:00，法定假期，双休，入职五险。

1.店铺卫生，物品，物资管理 2.客户档案管理，客户预约管理 3.协助店长要求的其他事项 4.形象佳，吃苦耐劳，热情新周到

任职要求 1、负责客户基础资料的整理及日常沟通对接； 2、跟进客户订单全流程，包括物料确认、生产进度、交付安排及回款协调； 3、处理出口报关、对账及开票等相关单据事务； 4、维护客户关系，提升满意度，妥善处理售后问题； 岗位职责 1、大专及以上学历，文秘、商务跟单等相关专业优先考虑； 2、具备一年以上同类岗位或业务跟单相关工作经验； 3、工作积极主动，具备较强责任心，熟练使用Word、Excel等办公软件； 4、优秀应届毕业生可适当放宽工作经验限制； 5、能接受加班安排； 工作亮点：工厂环境优良，团队氛围融洽，周末双休； 工作地点：惠州市仲恺高新区陈江朗华智慧新城； 提供公寓式住宿；

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招聘：注塑领班 薪资：4000元以上/月 薪资面议工作内容:1、负责注塑车间当班技术员及操作工管理工作;2、控制生产过程中产品不合格率，分析造成不合格的原因，及时采取措施提高产品合格率;3、安排及监督机台卫生、品质、人员培训等;4、负责对管控的岗位进行绩效制定;5、车间其他相关事宜。任职要求:1、熟悉注塑机调机、机台异常处理(有佳明、宝源、尹之密机器操作经验)2、熟悉机械手(如:五轴等)3、五年以上注塑管理经验，初中以上学历。

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