职位描述【招聘要求]25岁以上 有销售经验、地产或有创业合伙想法者优先。公司晋升制度，三个月可晋升一次，只要有能力可以无限晋升。 轻松愉快的工作环境与晋升机制(销售组长-销售主管-销售经理)公司都是一群70、80、90后的有志青年，让您在愉快的工作氛围中实现人生价值! [公司简介] 深圳金韵信息服务有限公司，主要帮客户解决用款急，用款难等痛点。为客户精准匹配银行方案。 [公司福利待遇] 1、福利待遇:主要以高提成为主，上不封顶，多劳多得! 2、享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等; 3、公司活动:定期聚餐活动、旅游; 4、企业培训:一对一专业培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训，边学习边实践，具有好的培训和晋升机会; 5、职业晋升:合伙人--团队经理--区域副总经理--总经理;公平、公正、透明的晋升通道(健全良好的职位晋升通 道、广阔的职业发展平台)。团队经理级以上的管理层拥有季度分红，优秀管理者奖励。 工作地址:深圳市宝安区卓越时代广场.前海A座2601(地跌5号线宝华站A2出口) 工作时间:时间自由，双休法休，每周工作5天 [公司主打业务) 房产抵押贷、企业大额对公、企业信用贷(含:全国企业税票贷)、个人信用贷(含:消费贷、月供贷、装修贷、工薪贷、公积金贷、车贷、保单贷等)，市面上所有信用贷。

岗位定位 作为公司衍生品业务在目标城市的核心负责人，依托公司成熟的场外个股期权交易平台与合规体系，整合本地资源、拓展业务版图，打造区域标杆性衍生品服务网络，与公司共拓万亿级衍生品赛道蓝海。 核心职责 1.负责目标城市场外个股期权业务的全面拓展，包括渠道开发、高净值客户/机构客户挖掘、合作关系维护，达成区域业绩指标； 2.深度整合本地金融圈、企业圈、投资圈等自有资源，搭建多元化业务渠道（如券商营业部、私募机构、投资社群、企业家协会等），快速打开区域市场； 3.向客户专业解读场外个股期权产品逻辑、交易规则及风险控制体系，结合客户需求提供定制化衍生品配置方案； 4.维护区域客户关系，及时响应客户咨询与业务需求，协调公司总部资源保障交易流程顺畅，提升客户满意度与复购率； 5.收集区域市场动态、竞品信息及客户反馈，优化区域业务策略，推动公司产品与服务的本地化适配。 任职要求 1.3年以上金融行业从业经验，在目标城市拥有丰富的金融资源、企业资源或高净值客户资源，具备资源快速转化能力； 2.对衍生品赛道有强烈兴趣，认可场外个股期权业务模式，有明确意愿深耕衍生品领域，但缺乏成熟平台支撑者优先； 3.熟悉金融市场基本逻辑，了解期权、期货等衍生品基础知识（有无直接从业经验均可，公司提供专业系统化培训）； 4.具备优秀的市场开拓能力、谈判沟通能力及团队协作意识，能独立完成客户开发与业务闭环； 5.具备合规意识，严格遵守行业监管要求及公司业务规范，无不良从业记录； 6.常驻目标城市，愿意投入时间与精力深耕本地市场，有创业心态与结果导向思维。 核心优势（平台支持） 1.成熟合规平台：持有相关业务资质，搭建完善的交易系统与风控体系，解决“有资源无合规平台”的核心痛点； 2.产品与技术支撑：多样化期权产品体系+智能化交易工具，降低业务开展门槛，提升客户服务效率； 3.全周期培训赋能：从衍生品专业知识、产品逻辑到获客技巧、谈判话术，提供一对一系统化培训； 4.灵活激励机制：高额业绩提成+区域分红+团队搭建奖励，收益上不封顶，多劳多得。

1. 大专及以上学历，持有证券从业资格证书及基金从业资格证书 2. 负责客户开发与维护，配合投资顾问老师推进投顾项目，推广基金类产品 3. 具备团队协作精神，遵守公司管理要求，执行力高，工作积极认真

岗位职责 1、受公司委托，开展客户拓展及客户关系维护等相关服务工作； 2、向客户传递公司统一发布的证券投资相关信息。 任职要求 1、高中及以上学历，持有证券从业资格证书； 2、具备良好的职业操守与专业素养，无任何违法违纪记录； 3、拥有较多客户资源者优先考虑； 福利待遇 1、签署正式经纪人协议； 2、享有行业具有竞争力的薪资激励机制； 3、提成比例高达70%； 【中山证券深分简介】 成立于1994年，为全国首批开业的证券营业部之一，至今已稳健运营27年！是中山证券在深圳市及全国范围内资产规模、净佣金收入、融资融券业务等位居前列的分公司之一！下辖十余家营业部，布局覆盖深圳、东莞等地；其中深圳益田路营业部为中山证券全国领先的互联网金融营业部；深南分公司坐落于环境优美的华侨城风景区，营业场所近2000平方米，属大型综合性分支机构。 中山证券有限责任公司深南分公司目前业务储备充足，发展战略明确，现诚邀优秀人才加入。

正规期货公司，有编制，五险一金 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、客户资料的整理，市场信息的收集； 3、通过线上线下渠道,收集市场信息,为市场策略的制定提供依据； 4、根据公司制定的销售目标，配合团队完成销售任务； 5、定期对客户进行售后维护与服务，维系客户满意度。 岗位要求： 1、*******，大专及以上学历，有无经验亦可，男女不限； 2、热爱金融销售工作，刻苦勤奋，富有开拓精神和良好的团队合作意识； 3、愿意从事销售并懂得销售技巧，能与客户建立良好的关系； 4、诚实守信及良好的团队合作精神，迎接挑战的信心和对工作的激情；具备良好的自我时间管理能力。 5、有期货从业资格证

联动优客POS合伙人 如你具备以下行业经验或有意转行、创业，欢迎咨询： 1.从事传统POS金融支付业务的优秀人才； 2.来自保险、金融、理财行业的专业人员； 3.具有直销、微商、社区团购运营经验者； 4.其他希望转型进入金融支付领域的各界人士； 兼职年收入约20万，全职年收入约50万，当成事业经营年收入可达约100万。 内容介绍： 联动优客，开启新财富，把握新机遇。 支付行业离资金最近，虽不创造货币，却是价值流转的关键桥梁。 为何选择支付领域？ 1.强刚需：8亿信用卡用户与1亿商户共同依赖的收款工具，被誉为金融行业的基础支柱； 2.大趋势：当前我国人均持有信用卡0.57张，相较发达国家人均6张，市场潜力超10倍； 3.轻资产：投入少、风险低，以小博大，利润率高； 4.快现金：客户资源积累后，资金回笼迅速，无账期压力； 5.真管道：用户每月持续使用，带来稳定被动收益，无需复购仍享长期复利。 创业新方向，时代新风口，财富新增长路径 1.微信支付扫码费率低至0.38%，单笔限额5千元，刷卡低至0.51%秒到账； 2.刷卡交易支持24小时实时到账； 3.费率标准透明，系统稳定，杜绝随意调价； 4.解决用卡尴尬，满足随时刷卡需求； 5.零成本开通，终身免服务费； 6.自用可节省成本，分享即有机会获得收益。

在线投资顾问 工作职责要求: 1、客户活跃与粘性维护:负责长尾客户的需求承接和服务陪伴，即时响应客户投资疑问;通过投资干货分享、低门槛投教内容推送，市场机会解读等，推动客户持续活跃，提升粘性。 2、资产引入与价值提升:挖掘客户外部资产潜力，跟踪客户资产变动，适时提供资产优化建议，助力客户资产保值增值，提升客户资产规模。 3、善用工具拓展服务半径:灵活思考，善用AI工具及创新经营手段(如社群、直播、短视频等，实现服务效率增长及服务覆盖面提升。 4、服务合规与记录管理:严格遵守证券行业监管规定，确保服务内容合规，并有效记录形成完整客户服务档案。任职资格: 1.学历与资质:本科及以上学历，金融、经济等相关专业;持有证券投资顾问资格证、证券从业资格证者优先。 2.专业能力:熟悉A股市场基础逻辑，能将专业内容转化为通俗表达，适配长尾客户认知水平，输出合规的投资建议。 3.远程服务能力:具备1年以上金融行业远程服务经验(如线上理财咨询、投顾服务)，擅长通过线上沟通挖掘客户需求、解决投资痛点; 4.合规与执行力:严格遵守证券监管要求与营业部服务规范，无任何合规违规记录;

深商中汇控股集团是一家由多位资深金融人士联合创办的创新型多元化金融服务平台。 公司秉持创新的金融服务理念，专注于提供全面、一体化的综合金融解决方案，主营业务涵盖海外移民、不良资产处置、资产管理及财富管理四大板块，核心聚焦于跨境优质资产配置与跨世代财富传承领域。 致力于在严控风险的基础上，打造贴心产品，穿越经济周期，持续为投资者实现稳健价值增长。 深商中汇资讯服务平台依托专业实力与严谨态度，为合作伙伴及客户提供更安全、更高效、更全面的金融服务，助力财富保值增值。 工作时间：周一至周五8:50-17:00 中午休息时间：11:30-13:00 周末双休，法定节假日正常休息

期权投资顾问是专注于为客户提供专业期权投资建议的金融服务人员，主要就职于金融机构、证券公司或投资咨询机构，协助客户制定科学的投资策略。 期权作为金融衍生工具，赋予持有人在未来某一时间以约定价格买卖标的资产的权利。由于其结构复杂、风险较高，需依托专业知识进行分析与操作决策。 工作内容： 1、客户开发与服务： 1)开拓机构及个人客户资源（包括银行私行、券商、保险、房地产、第三方机构等高净值客户群体），达成各阶段销售任务； 2)依据公司产品体系，提供合规、专业的投资咨询服务； 2、渠道建设与客户关系管理： (1)多维度渠道运营：拓展并维护银行、券商、信托及第三方理财平台等代销合作渠道，构建稳定协作关系；定期开展产品讲解与金融知识培训，提升渠道销售效能； (2)分层客户服务：聚焦高净值客户与机构投资者（如保险资管、私募基金等），设计个性化服务方案；完善客户信息档案，持续跟进重点客户动态； 岗位要求： 1、学历与专业背景 大专及以上学历（金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑） 2、工作经验与资源 1)具备1-3年金融行业销售经验（有银行、券商、基金从业经历者优先）；具同期权业务相关实操经验者更佳 2)拥有银行私人银行、保险、资产管理、证券公司或私募基金等领域的客户资源 3、综合素质 性格积极，具备良好的沟通表达与谈判能力；能适应高强度业绩目标考核 注：请各位候选人仔细阅读岗位说明后再投递简历。不接受完全无股票、证券类基础认知的申请者；可培养新人，但须具备一定投资实践经验，认同公司产品理念，对期权投资有兴趣，愿意与团队共同成长，抗压能力强者优先。感谢理解与配合，祝求职顺利～

岗位职责： 1：与客户交流，普及证券基础常识，演示软件操作功能； 2：在自主跟进订单的同时，公司配套提供课程、社群支持及导师指导，协同开展营销工作； 3：每日完成既定工作任务，即可达成优异业绩，工作节奏相对轻松； 4：以认真细致的态度服务客户，坚持客户为先，软件功能全面，市场认可度高，展业无压力； 岗位要求：（需持有证券从业资格证） 1：性格积极乐观，具备进取意识，敢于迎接挑战； 2：富有热情，拥有良好的语言表达与沟通技巧； 3：有证券或金融产品销售经验者优先录用； 4：具备证券投资相关从业资质者优先考虑； 薪资待遇： 1、综合收入=4700底薪+500基础量化奖励+业绩提成+成单奖金+活动激励+五险一金； 2、晋升通道顺畅，普通员工月入7-10K，组长级别1.5-2W，经理岗位3-4W； 3：客户资源由公司分配，专注沟通与指导，线上促成交易，成单更高效； 4：员工享有生日会、下午茶点、节日礼品、团队建设等丰富福利； 关于培训： 1、新入职员工将参与为期约3天的专项岗前培训，涵盖企业概况、产品知识及业务流程等内容； 2、配备专属带教组长，实行一对一帮扶，助力快速适应工作并融入企业文化； 3、定期组织优秀人员经验分享，内容覆盖专业技能、团队协作及个人发展等多个维度； 关于晋升： 管理路径：普通员工-储备组长-组长-主管-经理-团队合伙人（体系化晋升机制+管理能力培养） 专业路径：普通员工-投资顾问-中级投顾-高级投顾-投研岗位（公司提供多元化专业成长支持） 启富证券成立于2001年，深耕证券领域20年，系中国证券业协会认证持牌机构，现诚邀行业英才，携手共创辉煌未来！

深圳市龙华区招工地小工/杂工，工地力工

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深圳招聘盐田码头场地还柜司机多名，车辆：12.5米码头柜要求：A2危运证，有进码头经验薪资：500一天，联系人：李经理

岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户，提供专业的证券投资咨询及资产配置建议 2. 协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作 3.定期组织投资者教育活动，普及证券市场知识与风险防范意识 4.及时跟踪市场动态与政策变化，为客户提供个性化投资策略支持 5.配合公司完成业绩目标，持续提升客户资产规模与服务满意度 任职要求： 1.学历不限，持有中国证券业协会颁发的证券从业资格证（必备） 2. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及较强的抗压能力 3.有金融、经济、管理类相关专业背景或从业经验者优先 4. 遵纪守法，无不良从业记录，认同合规展业理念 5.工作地点灵活，能适应本地化展业需求

咱们公司是1997年成立，是一家正规的上市公司，自成立以来一直专注于证券分析和证券信息服务， 是国内最早的证券分析软件开发商和证券信息服务商之一，指南针主要从事股票软件的研发和销售，为客户提供及时的金融数据信息和专业 的投资咨询服务 业务方面还是很广泛的，有股票、期货、基金、券商、保险，相对其他小的公司来说，业务更成熟， 也是一家上市公司，薪资福利也会比别的小公司更多一些 5400多个上市公司我们排名160， 创业板1400个，我们排名16名 1主要招聘客户顾问岗，用电话和软件与客户进行沟通，指导下载软件完成营销工作，客户资源不需要自己找，都是公司给提供的，而且是用户主动联系的我们， 都属于意向客户，沟通起来也比较容易，比较简单的2晋升空间来说：储备干部，从应届生每三个月选拔一次，作为公司的储备管理层，加底薪500元 晋升空间大，从客户代表-管***培生-主管-经理-总监 也可以内部转岗，营销策划部，讲师部，电子商务部， 合规部等40多个部门。 3福利方面///首先提供住宿，宿舍到公司走路五分钟，北京工作居住证，可以积分落户，团党组织关系接收 ，五险一金，法定节假日，每年 定期体检，员工股权激励 ，国内外旅游，孝心年金，这个是每年年底公司给在职员工父母打钱，团建聚会，节日礼品，生日会等 4薪资构成：高底薪（4000-6000）+高提成（10%-30%）+佣金收入+挂证津贴（400-2000）+各项奖金补助，200-2000的孝心年金，员工股权激励、过节费、节日礼物

岗位名称：南京证券服务经理（急招）         薪资：10K - 15K        70         需求人数：70 岗位详情：1、服务高净值客户，为客户提供各类财富管理服务； 2、持续地为客户提供专业化的服务建议，提升客户服务满意度； 3、全生命周期服务客户，了解和记录客户需求和意见，持续改进客户服务品质； 4、服从团队的日常管理工作安排，遵守公司的合规手册，完成部门下达的绩效任务； 5、完成公司交办的其他工作。 任职要求：1、本科及以上学历(必须国内的学校），取得证券从业资格、基金从业资格者优先，有志于从事证券行业； 2、具有一定金融知识储备，了解市场行情者优先，具有证券客户服务或投顾经验者优先； 3、具有较强的沟通能力、抗压能力和服务意识； 4、勤奋踏实，有良好的敬业精神、职业道德和个人信誉。 5、>35岁的，大了不考虑，个人对金融市场关注的，有投资经验的优先，有相关营销经验优先；优先有证从/基从 6、不要应届生，跳槽过于频繁/断档时间过长的不考虑         硬性要求：本科以上学历（必须国内的学校），专升本可以但专业、经验必须完全对口，>35岁，不要应届生 地址 南京市雨花台区东久创新中心3栋5层（靠近软件大道&铁心桥地铁站）

岗位名称:成都证券服务经理（急招） 薪资:4.5K - 5.5K 岗位详情: 1、分析客户需求，为客户提供全生命周期财富管理相关服务； 2、响应客户需求，解答客户证券相关疑问，提升客户体验； 3、挖掘客户需求，及时跟进客户需求变化，提升客户价值； 4、完成公司交办的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，取得证券从业资格或基金从业资格者优先； 2、熟练使用电脑及操作基本的办公软件（如 office 等基础办公软件）； 3、普通话流利，具备良好的沟通意识和表达能力，有较强的服务意识； 4、能承受一定的工作压力，具备呼叫中心或客户服务经验者优先。 硬性要求: 1.本科及以上学历，不要专升本，2、年龄 21-30 岁，优秀最高可放宽至 33 岁，男女均可 3、可接受无证候选人（约每 2 - 3 个月有考试，最晚于入职后第一次考出） 4、有客服、销售、金融行业经验优先，接受 25 届毕业生，不接受26届校招生。如无相 关经验，有股票交易相关经验也可推进。 地点:成都天府国际金融中心（地铁一号线金融城地铁站）

岗位职责（运营方向）： 1、负责营业部存量客户运营，发掘客户潜在需求，完成服务和销售目标； 2、促进客户账户从无效户向有效户转化及客户转介绍； 3、指导、协助客户进行资产配置和其他二次业务开发； 4、协同公司专项营销活动推进； 任职要求： 1、大专及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先； 2、具备证券行业从业经验、金融产品营销服务经验优先； 3、具备优秀的表达能力、沟通能力及高度的团队管理能力，有志在金融证券行业长期发展； 4、具备证券从业资格或已通过证券从业考试；

职位详情： 场外个股期权客户经理 券商 期权 股票 我们是一家从事场外个股期权的企业，目前整个行业在国内正在处于一个上升阶段，目前我们公司从今年3月到11月基本每个月都是保持业绩翻倍的增量 单量提成:领先同行业的提成，目前公司提成人均30k，多的一个月900k 晋升空间【只要有资源，面谈沟通，部门只要开单，总监额外每单再奖励] 公司福利【双休，节假日福利，员工奖金，月激励周激励] 股权激励、新款iphone17、华为三折叠、每月十几万现金激励拿到手软

岗位属公司直招， 入职不收取任何费用!!!是公司直招 的，公司直招的 薪资待遇:综合底薪5500+提成+奖金，上不封顶，薪 资透明 职位要求:努力上进，吃苦耐劳，有团队意识，服从公 司安排 公司福利: 1.岗位轻松简单自由，工作简单易上手，可小白 2，提供住宿三室一厅，有三件套，领包入住，水电 全免 3，公司地铁直达: ，交通便利，地段位置好 4，公司缴纳五险 5，生日福利，节日福利，团建旅游，零食下午茶等 等 6. 无试用期，提供实习证明

•开发与维护客户：通过电话、VIP会员等，建立客户档案并定期回访，提升复购率。 •销售与目标达成：推广包房预订，制定商务宴请、节日套餐等专属方案，完成月度/季度销售指标，提升包间使用率和客单价。 •服务与体验保障：对接客户需求，提供菜品定制、场景布置等个性化服务，跟进用餐全程，处理投诉建议。 •活动与营销策划：策划主题宴、满赠折扣等促销活动，通过社交媒体、本地生活平台宣传包房特色。 •市场与团队协作：调研竞品定价和服务模式，提出差异化方案；培训服务人员销售话术与服务标准。

懂得电脑办公软件使用 大专以上学历 能吃苦耐劳

岗位职责： 1、依托公司提供的平台与资源，深入挖掘客户需求，建立稳定且持久的合作关系，推进销售任务达成。 2、主动维护新老客户，快速响应客户问题，洞察客户潜在需求，积极开拓新的合作机会并实现业绩目标。 3、公司合作对象主要面向高等院校、科研机构及国有企事业单位，客户基础稳固，合作持续性强。 4、收集市场一线信息、用户反馈及竞争对手动态，整理分析后为公司决策提供有效建议。 薪资待遇： 1、试用期2个月，入职即享带薪培训，转正后综合收入6400元+提成，表现优异者年收入不低于15万。 2、周末双休，工作时间朝九晚六，法定节假日按规定休假。 3、缴纳五险一金。

华融普惠招募合伙人啦，薪资待遇工作环境都倍儿棒，公司全都是年轻人轻松没有代沟，到点下班爽爽爽！！！！！！！ 一、工作内容： 1、公司提供资源平台，通过电话/微信等形式邀约客户上门面谈签约。 2、根据客户的融资需求，安全，高效，精准的匹配贷款方案，帮助客户从银行促成贷款业务，及时解决客户资金周转问题。 二、职位要求: 1、学历不限，18-40周岁: 2、接受小白应届生，有过销售经验更好，有志投身金融行业。 3、能够打电话沟通，胆子大。 三、福利待遇: 1、合伙人模式50%的提成 2、公司提供住宿环境优美，甲级写字楼。 3、都是年轻人，同事领导非常好相处，工作轻松愉快。 4、公司会给到专业的辅导，一对一带教，专业培训，小白三天就可上手。 5、不定时团建聚会下茶开开心心上班。 工作地点: 深圳市南山区大冲商务中心B座23楼AB华融普惠 地铁:一号线(高新园B出口)左边招商银行上面

岗位职责： 1、年龄23-30岁，大专及以上学历，电子类相关专业优先； 2、具备一年以上电子元器件销售工作经验； 3、具备较强的客户开拓与市场推广能力，对从事电子元器件销售工作有高度信心； 4、沟通表达能力强，责任心强，积极进取，具备良好的自我管理与规划能力； 任职要求： 1、落实公司销售策略，按时达成既定的销售业绩目标； 2、在指定区域内开发并维护新客户与新市场资源，推动实现Design in与Design win目标； 3、跟进已有客户的订单执行、发货安排及应收账款回收工作； 4、定期向上级反馈工作进展，提交客户拜访计划、工作报告等相关资料； 5、协同市场部门推进产品线宣传推广，参与市场信息收集与分析； 6、配合团队成员完成协作任务，积极承担公司交办的其他相关工作。 公司待遇 1. 工作时间 双休，每日工作7.5小时 2. 假期 1）按国家规定享受法定节假日； 2）入职满一年后享有法定带薪年休假； 3）每月可享一天带薪病假； 3. 薪酬 提供具有市场竞争力的薪酬结构（基本工资+绩效提成） 4. 福利待遇 1）缴纳五险一金； 2）定期组织业余文化活动（如生日会、聚餐、观影、户外活动等）； 3）员工旅游：每年一次国内城市旅游（约5天）； 4）不定期开展团队建设活动（如登山、徒步、拓展训练等）； 5）节日期间发放节日慰问礼品； 6）提供内部及外部培训机会，拥有完善的晋升发展通道。

【公司优势】 1、无责底薪5000-60000+200全勤+绩效+提成，在职综合8-30K 2、纯线上销售（本岗位重点考察线上营销及社群运营能力） 3、缴纳五险一金（深圳一档社保+公积金） 4、全额带薪培训（多位教育行业销冠亲自指导） 5、下午1点-晚10：30；会加班到11点多 10点半后下班公司每天提供打车券60元/天（无门槛） ————————————————————— 【岗位内容】 1、负责微信群日常维护，及时回复学员咨询信息 2、跟进学员参与小课学习情况，提升课程到播率 3、针对已购小课的精准意向客户，推动其转化报名大课 ————————————————————— 【任职要求】 1、优秀者学历不限，性别不限，经验不限 2、能熟练操作基础表格工具 3、具备客户服务意识与沟通协调能力，心理抗压能力强，有团队协作精神

叮叮叮！你有一份Offer请查收！ 我们是一家专注于“互联网＋教育”的企业，自2004年成立以来已稳步发展16年，核心业务覆盖成人教育、少儿艺术培训、研究生教育培训等多个领域。公司始终坚持以人为本的初心，持续探索创新教育模式，致力于打造前沿的教育服务体系，让每位学员都能享受到优质的教育资源！ 现在，只差你的加入，与我们并肩前行，共同成长！ 【基础保障必须有】 1.入职即缴纳五险一金； 2.法定节假日按规定正常休假； 3.婚假、产假等特殊假期均享受带薪待遇； 4.春节享有长达两周的带薪长假； 5.办公室配备微波炉和冰箱，工作日常也能感受家的温暖； 【升级福利享不停】 1.每月下午茶、生日会、节日庆祝活动不断（炸鸡、奶茶、水果、蛋糕、披萨，想想就馋了……）； 2.不定期开展团建活动、趣味运动会、户外旅行等，放松身心，拉近彼此距离（你有好点子，欢迎提出来）； 3.情人节、女生节、六一儿童节，惊喜礼品接连不断（是不是已经开始期待了？）； 4.业绩突破十万即可加入“十万俱乐部”，尊享专属大礼包、牛人分享课、荣誉晚宴及高级管理课程，全面提升销售能力； 5.正式员工可申请免费学历提升，满足个人学习深造的愿望（心动了吧……）； 【岗位职责】 1.根据公司提供的精准意向客户资源，结合学员实际需求，推荐合适的课程方案，推动签约成交； 2.无需自主开发客户，无需外出奔波，告别风吹日晒； 3.公司统一配置办公电脑与工作手机，每日稳定提供新客户线索； 4.成交周期短，减少长期无单的压力与焦虑； 5.提供岗前带薪一对一培训，零经验也可快速上手； 【你关心的薪资待遇来啦】 薪资结构：浮动底薪+高额提成+翻倍奖金+工龄奖=综合月薪普遍过万！ 2025年上半年本岗位平均综合收入在10k-15k之间，70%销售人员月收入超万元。具体数据如下： 1)试用期1-2个月员工平均收入约6000元； 2)60%正式员工月收入可达10000元以上； 3)30%正式员工月收入稳定在15000元以上； 4)10%正式员工月收入突破20000元； 5)上不封顶，表现优异者单月收入可达10万元以上； 【晋升发展篇】 1.销售成长路径：初级咨询师→中级咨询师→高级咨询师→资深咨询师； 2.管理晋升通道：见习咨询师→咨询主管储备→咨询主管→咨询经理→咨询总监； 3.表现突出者还可向项目管理、运营统筹、质检监督、培训讲师等多元化方向转型！ 加入我们，只要你肯拼，3个月内实现晋升并非难事！ 【岗位要求】 1.年龄在18-30周岁之间； 2.大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件；

1.需要有半年以上的销售经验的优先 2.有先销售过智能设备的优先 3.底薪4k，提成4-8个点+奖金