岗位职责： 1、负责解答客户售后疑问，及时响应并提供专业支持； 2、跟踪客户反馈情况，推动问题闭环处理，保障服务体验； 3、维系客户联系，开展定期回访，汇总客户建议并同步相关部门； 4、配合团队完善售后服务机制，优化工作流程以提升运营效率； 5、积极参与售后相关培训，持续提升业务能力与服务水平。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致耐心地应对客户需求； 2、责任心强，富有团队协作精神，能在高强度工作中保持稳定心态； 4、热爱售后服务工作，有意愿在汽车售后行业深耕发展。

上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00。 任职要求： 1. 具备较强的交流能力与服务观念。 2. 熟悉计算机及常用办公工具的操作。 3. 工作踏实，有较强的责任感。 4. 乐于参与业务培训，持续提升自身专业水平。 底薪3000+提成+奖金+团队奖 技能培训 团建旅游 带薪年假 节日福利

岗位职责： 1.为客户进行导购服务，及时解答客户疑问，推动客户完成购买； 2.售前协助：提供产品咨询与介绍，引导并协助客户达成交易意向； 3.售中跟进：确认客户订单信息，持续跟踪发货及物流进展情况； 4.售后支持：指导客户正确使用产品，回应使用反馈，处理异常情况，关注并分析店铺差评原因，妥善解决每日退换货及退款等售后事务； 5.负责接听公司400热线电话，并做好问题记录、反馈与后续跟进； 6.完成上级交办的其他相关工作； 任职要求： 1.大专或以上学历； 2.具备电商客服工作经验者优先考虑； 3.普通话流利，语言表达清晰，沟通能力良好； 4.性格耐心细致，逻辑思维清楚，能独立应对突发状况； 5.理解客户心理，具备良好的服务意识与销售意识； 6.工作积极主动，抗压能力强，富有责任心和团队协作精神。

急招 急招 急招 工作内容： 1、核对并审核客户资料，确保信息的真实性和完整性，查漏补缺，对不符合要求的进行筛选与淘汰 2、对资料内容进行核实、补充、系统录入及交接处理 3、及时应对并解决工作中出现的各类突发情况 4、负责部门间的信息传达与资料传递，确保沟通顺畅 薪资待遇：底薪4200+300全勤奖 综合绩效2K 月收入平均6-8k（包 房） 朝九晚七 午休两小时 年终奖金 全勤奖 生日会 聚餐 团建 下午茶 晋升路径：师傅-见习主管-副主管-大主管-经理-股东（每季度评估调整一次） 全景式办公环境 工作氛围轻松融洽 面试通过即可立即上岗

工作内容:主要通过电话联系客户，邀请客户到店体验服务 任职要求:普通话流利，对销售岗位有热情，积极主动不躺平 上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00 福利待遇:定期组织团队活动，工作氛围轻松，同事年轻易沟通 薪资待遇:有责底薪3000

庆阳中通：招聘客服，年龄****** 要求具备基础电脑操作及办公软件使用能力，服务意识强，积极进取，普通话标准流畅，富有团队合作精神。 月综合薪资3000元—3200元，享受带薪休假、节日福利、加班补贴、年终奖金； 工作地址：西峰区北大街鸿元丽都对面建行家属院***********。

主要工作职责 1. 电话销售与线索开发： · 根据公司提供的潜在客户名单开展外呼，清晰介绍公司车型信息、当前促销政策及金融方案。 · 及时接听客户来电，专业、细致地回应关于车辆配置、售价、优惠政策等相关咨询。 · 对销售线索进行有效识别与分类，持续跟进并推动客户到店看车试驾，确保达成邀约目标。 · 熟悉操作CRM系统，完整、规范记录客户资料、沟通详情及后续跟进进度。 2. 客户关系维护与服务： · 按照标准节点对已购车客户进行回访（如交车后3天、1个月等），了解用车体验，收集意见建议。 · 主动响应客户的日常咨询与一般性投诉，妥善处理并快速上报需协调事项至对应部门。 · 定期向客户推送保养提醒、保险续保通知及品牌活动资讯，发掘潜在服务转化机会。 · 借助企业微信等沟通工具，与客户维持长期互动，增强客户粘性与满意度。 3. 数据管理与行政支持： · 按要求每日、每周提交各项业务数据报表，包括通话数量、邀约成果、成交线索等情况。 · 配合完成客户信息的归集、录入与更新工作，保障数据真实、准确、无遗漏。 · 协助团队处理基础行政事务，如会议准备、文件归档等日常支持性工作。 4. 团队协作与学习： · 认真参加产品知识、销售话术及服务流程的相关培训，持续提升综合业务水平。 · 与展厅销售、售后服务岗位保持紧密协作，确保客户全周期服务顺畅衔接。 · 高效完成上级安排的其他临时工作任务。

招聘人数：4人，男女不限，年龄18-30 任职要求：能长期稳定工作，熟悉基本电脑操作，面试合格后提供岗前培训 上班时间：早班8:00-17:00，晚班17:00-24:00 薪资待遇：2200元+绩效提成+餐费补贴，每月休息4天，女性员工可安排宿舍 工作地点：庄浪县新徐西路关山红超市二楼

岗位：顺丰工单处理员 一、岗位职责： 1、通过主动拨打电话与客户沟通，跟进并处理异常快件相关问题； 2、依照公司作业规范，完成工单的分类、转派等相关流程操作； 3、负责整理并上报日常工作中发现的系统功能、工具使用及流程优化建议； 4、协助完成上级安排的其他临时性工作任务。 二、任职要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限，条件优异者可适当放宽标准； 2、年龄在18至36岁之间，优秀人选可适当放宽年龄限制； 3、普通话表达清晰、声音亲切，熟练使用电脑，具备良好的理解能力与语言文字表达能力； 三、薪资待遇： 1、提供入职前培训，符合要求的学员可享受培训期间津贴补助； 2、上岗首月试用期享受保底工资3000元； 3、转正后综合收入范围为4000元至6000元； 四、工作时间： 采用小组轮班制度：工作时段为8:30-22:00，每班工作时长8至9小时，每月安排休息4至5天。

急招急招急招 工作内容： 1、核对并审核客户资料，确保信息的真实性和完整性，查漏补缺，对不符合要求的资料进行筛选与淘汰 2、对资料内容进行核实、补充、系统录入及交接处理 3、及时应对并解决工作中出现的各类突发情况 4、负责部门间的沟通协调，确保通知传达及资料流转准确高效 薪资待遇：底薪4200+300全勤奖，综合绩效2K，月薪平均6-8k（包住） 朝九晚七，午休两小时，年终奖金、全勤奖励、生日会、团队聚餐、团建活动、下午茶 晋升路径：师傅→见习主管→副主管→大主管→经理→股东（每季度评估调整一次） 全景式办公环境，工作氛围轻松融洽 面试通过即可立即上岗

招聘:洒水车驾驶员一名，活在临夏考勒乡高速公路，要求：爱惜车辆，具体事宜电话详谈。

兰州市城关区九州项目招安全员一名，薪资待遇面谈，电话

明天临夏市工地需要现款6人，没联系上活的木工联系

临夏市找司机指挥各一名

急招！！！ 岗位：电工 小工 薪资：面议 人数：4 要求:包吃包住，主要穿线安装 工作地址：积石山 联系电话： 需要提供身份证正反面

售后客服 【岗位描述】 1、负责电商平台售后工单处理，跟进消费者的诉求，根据平台规则给出方案； 2、通过电话的沟通方式负责协助消费者和商家进行沟通，达成一致的解决方案； 【岗位要求】 1、高中中专及以上学历能提供毕业证，有经验优秀者可放宽。 2、具有良好的沟通能力及问题处理能力； 【上班时间】 9:00-18:00，轮休制 【薪资福利】 无责底薪+绩效+补贴=3500-4500元 免费停车，提供住宿 五险一金 + 月休 6 天 + 晋升快车道 + 黄金发展平台 硬核福利，安全感拉满入职即缴五险一金，养老、医疗、失业、工伤、生育 + 住房公积金，一份不落，给你稳稳的保障，，安心搞事业！ 月休 6 天，工作生活双平衡告别单休内卷，每月 6 天带薪休息，周末陪家人、充电学习、出门撒欢，工作有冲劲，生活有温度，拒绝无效加班，效率才是王道！ 晋升不看资历，只看能力拒绝 “论资排辈”，晋升通道透明、空间超大！从专员→主管→经理→总监，只要你敢拼、能出结果，每一步都有清晰的上升阶梯，升职加薪快人一步！ 平台够大，成长看得见背靠成熟体系 / 优质赛道，资源充足、项目优质、培训完善，不仅给你岗位，更给你成长的舞台！接触核心业务、学习前沿方法、结识优秀伙伴，让你在工作中快速升级，未来职业路越走越宽！ 现在就差一个有野心、有行动力的你！ 五险一金稳稳兜底，月休 6 天快乐拉满！晋升无天花板，平台资源炸裂，敢冲的你速来抢占黄金席位！

一、工作职责： 1、与销售团队协同，审核客户订单信息，建立并完善客户服务档案； 2、对接所辖客户，提供周期性常规服务及变更类服务支持； 3、发挥桥梁作用，在客户侧代表公司形象，在公司侧传递客户需求，保障客户体验与满意度； 4、推动公司内部资源协调，解决客户服务过程中的各类需求与问题，并全程跟进闭环处理结果； 5、维护客户关系，挖掘潜在需求，推进续约进展，达成客户续约率指标目标。 二、岗位要求： 1、统招大专及以上学历，具备2年以上To B客户服务或客户成功相关工作经验； 2、认可服务价值理念，具备为客户创造价值的责任感；逻辑思维清晰，工作积极主动，细致严谨，拥有良好的沟通协作能力及独立分析与解决问题的能力； 3、擅长客户关系搭建，能够快速与客户高层及关键决策人建立长期稳固的合作关系。

工作内容：负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 工作时间：8小时工作制，做五休二，无夜班通宵班，月休8天，最晚班次中午12:30-21:30班次补贴（15-30元/次） 薪资：高保底薪资，稳定可预期的薪资增长空间（7k+） 福利：五险一金，带薪培训，节假日福利

工作内容 负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 岗位要求 1、大专及以上学历，半年以上呼入型电话客服工作经验者优先。 2、打字速度：大于30字/分钟，具备电脑办公技能。 3、主动学习能力强，能够在指导和要求下进行学习。 4、有良好的主动服务意识，良好的倾听能力，较强的逻辑思维能力与表达能力，责任心强。 工作时长及排班 排班制：能够在上午9:00至晚上21:30（包括周末和节假日）之间灵活工作，并可以根据业务需求灵活地延长或缩短工作时间，可以接受定期的居家办公模式。 薪酬福利 1、薪资构成：综合税前薪资5000-7000，加班费另算。 2、带薪培训：入职后享受2-3周带薪培训。 3、缴纳社保：，成都高新区社保。 4、职业发展：项目实行技能等级与薪资等级制，技能水平越高，对应的综合薪资越高。 5、知识辅导：正式上岗工作后，安排8周的业务知识强化培训，提供导师指导与团队经理的额外辅导！ 6、重视员工体验和满意度，持续投入员工的培养，赋能以及成长（95%以上的管理支持岗的晋升是通过内部选拔与培养来实现的）。 7、天府软件园核心区，地铁直达，悠闲餐饮配套完善，停车便利。

及时更新完善客户资料，客户缴费过期及时告知，邀请客户到公司领礼品，客户到公司需要接待客户

岗位职责： 1.负责客户咨询接待与问题解答，引导客户完成购买流程； 2.售前协助：提供产品讲解，帮助客户了解商品信息，推动交易达成； 3.售中跟进：确认订单信息，跟踪发货进度及物流动态； 4.售后支持：指导产品使用方法，回应客户疑问，处理异常情况，分析并应对店铺差评，执行日常退换货、退款等售后操作； 5.接听公司400电话，做好信息记录、反馈及后续事项跟进； 6.完成上级交办的其他工作内容； 任职要求： 1.大专或以上学历； 2.具备电商客服工作经验者优先考虑； 3.普通话流利，表达清楚，沟通能力良好； 4.性格沉稳，逻辑清晰，具备独立应对突发状况的能力； 5.理解客户心理，拥有良好的服务态度和销售思维； 6.工作积极主动，抗压能力强，具备团队协作意识。 同时可兼顾摄影剪辑相关工作。

岗位职责： 1、及时接听客户电话，准确解答疑问，妥善处理投诉，保障服务品质； 2、登记客户意见，跟进问题处理进展，持续维护良好客户关系； 3、配合团队完善服务机制，提高客户满意水平； 4、定期整理客户数据，分析需求趋势，为业务优化提供支持。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，工作认真、有耐心； 2、熟悉常用办公软件操作，打字速度快且准确； 3、有客服从业经历者优先考虑，具备快递行业经验者更佳； 4、责任心强，具备良好的协作能力，能承受一定工作压力。 具备线上客服工作经验者优先

岗位职责： 1、接听客户电话，及时响应咨询需求，提供专业且高效的服务支持； 2、准确记录客户意见与建议，跟进问题处理进度，保障客户满意； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与忠诚度； 4、配合团队推进销售任务达成，助力业务持续扩展； 5、积极参与客服流程改进，提出可行性优化建议，提升整体服务水平。 任职要求： 1、具备优秀的语言表达能力及服务意识，善于倾听并妥善解决客户疑问； 2、熟悉常用办公软件操作，打字速度较快，信息录入准确无误； 3、拥有良好的协作意识，能融入团队并在高强度工作环境中稳定发挥； 4、有同行业客户服务经验者优先考虑，综合素质突出的应届毕业生亦可； 5、具备多任务处理能力，擅长时间规划与情绪调节，抗压性强。

岗位职责： 1.负责零工市场内的订单分发，保障派单的精准与及时。 2.运用专业工具及系统完成数据整理与订单操作。 3.与客户保持顺畅沟通，提供高效服务，及时回应咨询并处理反馈意见。 4.面对突发状况时，迅速应对并妥善安排紧急订单。 5.每日工作时段为8:00-12:00和14:00-18:30，需参与轮班以确保业务连续性。 任职要求： 1.学历要求：高中及以上学历，专业不限，家政服务、行政管理类专业者优先考虑。 2.工作经历：具备1年以上相关工作经验，如家政调度、客户服务或派单支持等，了解家政服务流程者更佳。 3.专业能力与素质： -硬技能：掌握家政岗位基本技能，具备初步的数据分析能力，能熟练操作派单平台。 -软技能：拥有良好的沟通协调水平、突发事件应对能力、较强的服务意识，工作认真细致且有耐心。 工作条件： 1.工作地点：零工市场办公室。 2.工作时间：实行标准工时制度，需轮班作业以保障订单正常处理。 3.使用设备：主要使用电脑、电话及订单管理系统。 4.薪资待遇：基本工资2500元，另享全勤奖励及绩效提成。

岗位职责： 主要负责大型呼叫中心客服团队的指标管控，确保各项KPI顺利达成。 任职要求： 1. 具备一年以上客服管理经验，有二线投诉项目经历者优先考虑。 2. 能够接受外派安排，公司统一提供住宿及相关补贴。 薪资福利： 1. 薪资水平依据个人能力，通过面试综合评定。 2. 享有十三薪待遇，职业晋升通道健全。

岗位职责： 1、接听客户电话，及时响应咨询需求，提供专业高效的服务支持； 2、准确记录客户意见，快速跟进并解决客户问题，保障服务体验； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与满意度； 4、配合团队推进销售任务，助力业务持续发展； 5、参与客服流程梳理与优化，积极提出合理化建议，提升整体服务水平。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于倾听并妥善处理客户需求； 2、熟悉常用办公软件操作，打字速度较快，信息录入准确无误； 3、拥有良好的协作意识，能融入团队并在高强度工作环境中稳定发挥； 4、有同行业客服工作经验者优先考虑，综合素质突出的应届毕业生亦可； 5、具备多任务处理能力，擅于时间规划，能有效应对工作压力。

岗位职责： 主要负责大型呼叫中心客服团队的绩效指标管理，确保各项KPI顺利达成。 任职要求： 1.具备一年以上客服管理经验，有二线投诉项目背景者优先考虑。 2.能接受外派安排，公司统一提供住宿及相关补贴。 薪资福利： 1.薪资水平将结合个人能力于面试中确定。 2.享有十三薪待遇，晋升机制健全完善。

岗位职责： 1. 为客户提供导购服务，解答各类咨询问题，推动客户完成购买； 2. 售前协助：讲解产品信息，引导并协助客户达成下单； 3. 售中跟进：确认订单细节，持续跟踪发货及物流进展； 4. 售后支持：指导产品使用方法，回应客户反馈，处理异常情况，分析店铺差评原因并妥善解释，日常处理退换货、退款等售后事务； 5. 负责接听公司400电话，并及时反馈与跟进相关事项； 6. 完成上级交办的其他工作内容； 任职要求： 1. 大专或以上学历， 2. 具备电商客服工作经验者优先考虑； 3. 普通话流利，表达清楚，沟通能力良好； 4. 有耐心，逻辑清晰，具备独立应对突发状况的能力； 5. 能够准确把握客户需求，拥有良好的服务意识与销售意识； 6. 工作积极主动，抗压能力强，具备团队协作精神。 同时可兼顾摄影剪辑相关工作。

岗位职责: 1.为客户解答产品相关疑问，提供专业的服务支持； 2.迅速回应客户诉求，妥善处理各类问题并确保解决时效； 3.整理客户意见与建议，及时反馈并推动优化改进； 4.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧和积极的服务意识； 2.能够快速学习并熟练掌握产品相关信息； 3.工作认真负责，具备独立分析和解决问题的能力； 4.富有团队协作精神，能与团队成员协同高效完成工作。

岗位职责: 1.负责在线为客户提供支持，及时回复并解答客户疑问 2.收集并处理客户意见，保障服务流程的顺畅与质量 3.配合相关部门解决客户问题，持续提高客户体验满意度 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力及主动服务客户的意识 2.能够快速响应并有效处理客户需求，确保问题得到及时闭环 3.拥有良好的团队协作态度，能与同事协同推进工作目标完成