岗位职责： 1.负责酒店日常运营管理，制定并实施运营优化方案，提升服务效率与客户满意度 2.指导定价策略与收益管理，确保平均房价、出租率等核心指标达成经营目标 3.严格管控运营成本与能耗支出，落实节能降耗措施，保障财务健康运行 4.监督服务质量、卫生标准及安全管理，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故 5.优化酒店管理制度，妥善处理突发事件，并负责团队培训与人员调配工作 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上酒店管理工作经验 2.有担任酒店店长、店助或高星酒店前厅以上职务者优先 3.熟悉酒店各岗位运作流程，具备较强的现场管理与应急处理能力 4.具备良好的沟通协调能力，能有效对接业主并推动问题解决 5.具备团队培养与培训能力，责任心强，能适应多门店协同管理要求

前台经理一名，具体详情可电话沟通

岗位职责： 1.负责酒店整体运营管理工作，分析运营数据并制定优化方案，提升出租率与平均房价，确保经营目标达成。 2.严格管控酒店各项成本支出，推进节能降耗措施，合理控制运营费用。 3.监督服务质量、卫生标准及安全管理工作，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故。 4.组织开展员工培训与团队建设，提升服务技能与工作效率，打造专业化运营团队。 5.协调处理业主关系及突发事件，维护良好的内外部沟通机制。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有2年及以上酒店管理相关工作经验。 2.有酒店店长、店助或高星酒店前厅、客房、销售部门主管以上岗位经验者优先。 3.熟悉酒店运营管理流程，具备较强的数据分析与成本控制能力。 4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能妥善处理应急事务。 5.工作地点服从黄山区内三家门店就近安排，月休4天，享年休假及节假日福利。

负责运营管理酒店，员工培训，绩效考核

岗位职责: 1.负责酒店民宿前台接待工作，为客户提供优质的入住体验 2.处理客户咨询，解答客户关于住宿、交通等方面的问题 3.管理和维护前台区域的整洁和专业形象 4.与客户进行有效沟通，确保服务流程的顺畅 5.与团队成员合作，确保客户满意度和服务质量 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2.能够在团队中发挥积极作用，与同事协作完成任务 3.具有高度的责任心和专业精神，能够处理各种突发状况 4.具备良好的团队合作精神，能够有效沟通解决问题 5.对工作细心认真，能够提供优质的客户服务 工作时间：上一休一，有夜班，晚上十点以后能睡觉，法定节假日调休，形象气质佳，年龄：20-35周岁

岗位职责: 1.负责项目管理，确保项目按时完成 2.协调团队合作，提升团队执行效率 3.持续优化工作流程，提高工作质量 4.培训岗位知识培训，人员排班、招聘等工作 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够有效协调各方资源 2.具有团队合作精神，能够快速融入并推动团队发展 3.拥有持续学习和改进的能力，不断提升个人及团队绩效 4.有酒店物业管理经验优先考虑 5.会电脑操作。 6.年龄要求50岁以下，身高1.68米以上 7.具备有消防证 福利待遇： 包吃包住，购买五险。

岗位职责： 1.负责民宿日常运营管理，包括客房清洁、设施维护、物资盘点等工作，确保住宿环境整洁舒适 2.热情接待入住客人，办理登记手续，解答客人咨询，提供周边旅游信息及个性化服务建议 3.及时处理客人需求与反馈，协调解决住宿过程中出现的问题，提升客户满意度 4.协助开展民宿线上平台运营，配合拍摄宣传素材，参与优化客户体验流程 5.定期检查房屋安全状况，做好防火防盗等安全管理措施，保障住客与财产安全 任职要求： 1.具有良好的服务意识和沟通能力，性格亲和、细致耐心，具备较强的责任心 2.有民宿或酒店相关工作经验者优先考虑，能适应节假日及周末工作安排 3.熟练使用智能手机及常用办公软件，能够快速学习线上平台操作流程 4.具备基础的应急处理能力，遇突发情况能冷静应对并及时上报 5.学历不限，持健康证者可优先录用

宾馆日常的管理

美豪R酒店 岗位职责： 1、团队管理​ 负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排，确保团队高效运作。定期组织员工培训，提升员工服务技能与专业知识，打造优质服务团队。​ 完善前厅部的各项工作流程和服务标准，监督员工严格执行，不断优化服务质量，提升宾客满意度。​ 2、客户服务​ 作为客户服务的第一责任人，亲自处理宾客的投诉与特殊需求，确保问题得到及时、妥善的解决，维护酒店良好形象。​ 关注宾客反馈，收集宾客意见和建议，定期分析并向相关部门汇报，推动酒店服务质量的持续改进。​ 3、运营管理​ 协助制定酒店的销售策略，与销售部门密切合作，确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合，积极参与市场推广活动，提升酒店知名度。​ 负责前厅部的日常运营管理，包括预订管理、接待管理、收银管理等，确保各项工作流程顺畅，提高运营效率。​ 合理控制前厅部的运营成本，制定预算并监督执行，优化资源配置，降低运营费用。​ 4、沟通协调​ 与酒店各部门保持密切沟通与协作，及时传递信息，协调解决跨部门问题，确保酒店整体运营的协调性和一致性。​ 与上级领导保持良好沟通，定期汇报前厅部的工作情况，接受工作指导与监督，贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。 任职要求： 1、知识技能​ 熟练掌握酒店前厅管理的专业知识，包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。​ 2、具备良好的英语听说读写能力，能够与国际宾客进行流畅沟通（非必须） 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，具备基本的计算机操作技能。​ 3、能力素质​ 具备卓越的领导能力和团队管理能力，能够有效激励和引导团队成员，实现团队目标。​ 拥有出色的沟通协调能力，能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。​ 具备较强的问题解决能力和应变能力，能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策，妥善处理各类突发事件。​ 具备良好的服务意识和职业素养，始终以宾客需求为导向，提供优质服务。​4、个人特质​ 性格开朗、热情，具有亲和力，能够给宾客留下良好的第一印象。​ 工作认真负责，注重细节，具备较强的责任心和敬业精神。​ 具备良好的抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。 岗位福利： 薪资待遇​ 提供具有竞争力的薪资水平，根据个人能力和工作表现，享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。​ 保险福利​ 按照国家规定为员工购买五险一金，提供全面的社会保障。​ 假期福利​ 员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期，保障员工的休息权益。​ 培训与发展​ 为员工提供丰富的培训机会，包括内部培训、外部培训、在线学习等，帮助员工提升专业技能和综合素质，为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。​ 员工关怀​ 定期组织员工活动，如团队聚餐、户外拓展、生日会等，增强员工的归属感和团队凝聚力。​ 提供员工宿舍或住房补贴，解决员工的住宿问题；提供员工餐，保障员工的饮食需求。​ 关注员工的身心健康，提供定期体检、心理咨询等服务。 岗位经验： 有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目，并取得显著成效。具备扎实的岗位经验，能在前厅经理岗位上迅速开展工作，推动部门各项工作的顺利进行，实现酒店前厅服务水平的提升。

工作职责： 1、深刻理解并内化酒店的核心特色（如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群），制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略，带领团队完成业绩营收指标，控制各项成本在预算范围内，对酒店整体入住率及绩效收益负责； 2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目，通过打造特色运营管理实现创收; 3、建立服务文化，通过提供优质服务体验和个性化关怀，建立并维护高价值宾客的忠诚度，鼓励复购和口碑传播。 4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队，不断为宾客创造惊喜。 任职要求： 1.学历：酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。 2.经验：3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理（如驻店经理、副总经理）经验，有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。 3.个人素养：具有商业头脑，有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力，有优秀的团队领导力和危机处理能力。。 4.其他：对特定特色领域有深刻理解和热情，如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。

出勤10天返1000元 需求过年能留任的 新科汽车零件厂 ☘优势1:当天住宿。 ☘优势2:殷巷泸溪河集合全天免费发车。 ☘优势3:活轻松简单，可看工作视频。 ✅男女不限:18~45岁 ✅岗位：主要负责检验汽车小零件外观和包装产品装箱，穿普通工衣，可坐可站，可带手机。 ✅早8点~晚8点。12小时两班倒 工资:白班20/小时 夜班21/小时 额外餐补8元一餐，点对点补2餐。 月收入6000～7000元 每月15号发薪(每周可以预支生活费) ✅(住宿120每月，环境好，厂外住宿走路几分钟，水电费平摊) 入职需有3个月内的体检单。 工作地点:安徽省宁国市。

招聘运动器材装配包装工，男女不限，55周岁以下，干到过年。要求识字会说普通话。身体健康，有责任心。包吃包住。长白班10小时，19元/小时。 工作地址：中溪镇工业区

宣城招聘打磨工，火校，二保焊工，一名，联系人杨先生，

安徽宣城泾县独立柱的山地的28元一张板子有附近的班组联系。

服务员 工作地址:宣州区人力资源市场（昭亭中路52号美都大厦一楼，红星礼堂隔壁） 4000~5000

招聘：民宿管家 薪资：4000元以上/月 //

招民宿管家, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系方星海

酒店管家，主要负责开摆渡车从停车场接到酒店！接送期间可以跟客人介绍水上项目！如冲浪，游艇出海，潜水摩托艇，飞机跳伞等项目！基本工资3000~10000周边环境一级棒四面环海！椰林泳池！换迎加入合作！

招聘：招聘民宿（21间客房）管家一名，吧台服务员一名，有工作经验，务实，长期，地址万达一期别墅区茶香雅筑，有意请联系

丽江古城客栈招管家《十间客房》，底薪加提成.有经验的优先，有意者来电联系。

客房服务员 薪资福利:计件或保底，薪资面议 （）

招聘客房清扫员，要求一年以上的工作经验，熟练掌握客房铺床和清扫程序，薪资3000元以上/月，工作地点在安徽宣城。

酒店前台 20 - 45岁。做一休一 薪资福利:工资面议

安徽宣城广德经济开发区新能源产业园客房经理职位正在招聘，男女不限，薪资范围在4200至5000元之间。

春节后招聘酒店前台，底薪五千加饭补，全勤有额外五百奖励，提供住宿，工作地点位于合川路地铁站附近，每月享有四天休息日。

招聘：高级行政接待专员/接待主管 薪资：8000-12000元/月 酒店管理、行政管理、旅游管理等相关专业优先

客房服务员 薪资福利:计件或保底，薪资面议

客房卫生清洁； 公区维护； 协助客人解决问题等 要求:吃苦耐劳

客房服务员招聘启事：工作地点在安徽宣城十字街，工作时间为早8晚4:30，月休三天无需夜班，招聘一名客房服务员，工资福利待遇面议。

客房服务员 早8晚4：30，不上夜班 薪资福利:月休三天，工资面议 招工人数:1名 工作地址:十字街