工作职责： 1. 负责微信、公众号、抖音及各类短视频平台的账号日常运营与内容发布。 2. 维护社交媒体账号的基础运营，确保内容按时更新并符合平台规则。 3. 配合团队完成简单的内容分发任务，无需复杂创作，快速上手执行。 任职要求： 1. 熟悉微信、公众号、抖音等主流平台的基本操作逻辑。 2. 具备基础的短视频发布能力，能独立完成内容上传流程。 3. 时间灵活，可居家办公，能按时响应运营需求。 补充说明 1. 岗位性质：线上兼职 2. 办公方式：居家办公，不限时间 3. 技能要求：简单易上手，3分钟即可掌握基础操作

岗位职责： 1. 负责公司新媒体渠道的日常维护与运营，涵盖视频号、抖音、公众号等平台； 2. 策划并落实新媒体推广方案，提升品牌知名度及用户活跃度； 3. 协同团队协作，持续输出高质量内容，强化品牌调性与影响力； 4. 通过用户数据追踪与分析，为营销策略优化提供数据支撑。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备1年以上新媒体运营工作经验，有成熟项目案例者优先； 3. 了解主流社交平台的运作机制及受众特征，能制定精准运营策略； 4. 拥有优秀的文案创作能力和创意构思水平，可产出高吸引力内容； 5. 具备数据敏感度及良好沟通协作能力，能够高效配合团队推进工作； 6. 关注新媒体领域前沿动态，具备快速掌握新工具与新技术的能力。

岗位职责: 1、负责规划移动互联网自媒体平台（抖音、小红书、微信等）的内容布局，明确平台定位、发展目标，并推动方案落地执行； 2、主导自媒体新产品的开发方向及新功能推广策略，制定并实施相应的运营计划； 3、统筹平台内容创作、营销活动的策划、选题、执行与发布等全流程管理，把控整体调性与发展方向； 4、洞察用户需求变化，依据反馈优化调整自媒体内容策略与建设方向； 5、运用专业数据工具监测分析粉丝行为与社交传播效果，持续提升运营质量与转化效率； 6、结合平台发展阶段，策划并执行线上线下推广活动。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、经济、传媒等相关专业优先； 2、具备3年以上相关领域工作经验，有小红书、视频号等平台运营实操经历者更佳； 3、具备市场趋势研判能力，密切关注新媒体发展趋势，思维敏捷、富有创意； 4、热爱自媒体运营工作，拥有较强的运营管理、专题策划、信息整合及采访组织能力； 5、具备优秀的理解力、沟通力，敏锐的观察力与人际互动能力，知识面广，文字表达流畅精准。 薪资福利： 1、综合薪资5000-7000，具体面议； 2、五险、专业培训、带薪年假、带薪旅游、节假日福利、生日福利、薪资调整、晋升发展等； 3、上班时间：休4天，早上8：30—12：00，下午13：30—18：00

岗位职责: 1. 协助运营联盟工厂的新媒体账号，负责文章、图片及视频等内容的策划、制作与发布； 2. 参与线上推广、用户互动等新媒体运营活动，提升用户活跃度与品牌曝光度； 3. 配合完成各联盟工厂的数据整理、统计及账号日常运营管理； 4. 负责联盟工厂广告投放充值对接及日常运营数据汇总工作。 任职要求： 1. 热爱新媒体运营工作，具备较强的内容创作与文案编辑能力； 2. 有1年相关工作经验，能力突出者可接受无经验人员； 3. 性格外向，******，条件优秀者可适当放宽要求；

核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准； 操作流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内； 工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作； 工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

岗位职责：接受小白，有内部培训 1.负责新媒体平台（小红书、抖音视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

岗位职责: 1. 协助运营联盟工厂的新媒体账号，负责文章、图片及视频等内容的策划、制作与发布； 2. 参与线上推广、用户互动等新媒体运营活动，提升品牌曝光度与用户活跃度； 3. 配合完成各联盟工厂的数据汇总、分析及账号日常维护工作； 4. 负责联盟工厂广告投放充值对接及日常运营数据整理统计。 任职要求： 1. 热爱新媒体领域，具备较强的内容创作与文字编辑能力； 2. 有1年相关工作经验，能力突出者可不限经验； 3. 性格外向，******，条件优异者可适当放宽要求；

岗位职责： 1.负责爱赞达品牌新媒体平台（微信公众号、小红书、抖音、视频号等）日常内容策划、撰写、发布与互动维护 2.结合旧房翻新行业特性及社区连锁店业务，制作高传播性图文、短视频及直播脚本，提升品牌本地化影响力 3.策划并执行线上营销活动（如案例征集、老房改造打卡、社区焕新节等），推动到店转化与客户留资 4.监测各平台数据表现，定期输出运营分析报告，优化内容策略与投放节奏 5.协同设计、施工及门店团队，挖掘真实改造案例与用户故事，打造可信赖的品牌人设 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，有家居、装修、本地生活类账号运营经验者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与流量逻辑，具备基础图片/视频剪辑能力（如剪映、Canva） 3.具备良好的文案功底与网感，能精准把握社区客群语言风格 4.学历不限，热爱家装行业，认同“让旧房更有温度”的品牌理念 5.责任心强，具备跨部门协作意识与快速学习能力

岗位职责: 1、负责规划移动互联网自媒体平台（抖音、小红书、微信等）的内容布局，明确平台定位、目标方向及发展路径，并推动落地执行； 2、主导自媒体新产品与新功能的开发策略，制定并实施推广方案与运营计划； 3、统筹平台内容创作、营销活动的策划、选题、执行及发布等全流程管理，把控整体调性与发展方向； 4、深入洞察用户需求，依据反馈优化调整平台内容策略与建设方向； 5、运用专业数据工具监测分析粉丝行为与社交传播效果，持续提升运营质量与转化效率； 6、结合平台发展阶段，策划并执行线上线下推广活动，增强品牌影响力。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、经济、传媒等相关专业优先； 2、具备3年以上相关领域工作经验，有小红书、视频号等平台实操经验者优先考虑； 3、熟悉市场趋势变化，关注新媒体前沿动态，思维敏捷，富有创新意识； 4、热爱自媒体内容运营，具备优秀的运营管理、专题策划、信息整合及采编能力； 5、理解力强，沟通顺畅，具备敏锐的观察力与人际互动能力，知识面广，文字表达流畅精准。 薪资福利： 1、综合薪资5000-7000，具体面议； 2、五险、专业培训、带薪年假、带薪旅游、节假日福利、生日福利、薪资调整、晋升发展等； 3、上班时间：休4天，早上8：30—12：00，下午13：30—18：00

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。【招聘要求】年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。涉及工作地苏州企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

芜湖市弋江区招钢筋绑扎

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招聘断桥师傅5名8000元 工 5 名 5000/6000 元 胶 条工 2 名 6000 元 工 2 名 4500/5500 元 地址无为市！ 电话

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、小红书、百度、知乎等）的内容运营与广告投放管理 3.分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4. 策划线上营销活动，联动销售与产品团队推进落地 5.监测行业动态与竞品推广动向，及时调整运营策略 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验，熟悉数字营销全链路 2. 熟练使用数据分析工具及主流推广平台后台 3.具备良好的文案撰写能力与创意策划能力 4.逻辑清晰，结果导向，具备独立项目执行能力 5. 学习能力强，对新媒体趋势敏感，责任心强

岗位名称 新媒体运营助理 工作内容 1. 负责小红书、公众号、视频号、抖音等新媒体平台日常内容编辑、排版、发布及账号日常维护； 2. 协助撰写品牌文案、种草文案、朋友圈文案及短视频脚本，配合短视频拍摄、简单剪辑； 3. 负责平台评论、私信及时回复，维护粉丝社群，做好用户互动、私域引流与留存； 4. 每日/每周整理运营数据，制作数据报表、复盘总结，优化内容选题和运营方向； 5. 协助策划线上话题、营销活动，对接设计宣传物料，配合品牌推广种草； 6. 协助品牌私域运营、客户维护、日常宣传铺垫等相关运营工作； 7. 完成上级交办的其他新媒体相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1–3年新媒体运营相关工作经验； 2. 熟悉小红书、公众号、抖音、视频号任一平台规则和玩法； 3. 会基础文案写作、图文排版，能简单剪辑短视频，有网感、审美在线； 4. 工作细心负责、执行力强，沟通顺畅，能独立完成基础运营工作； 5. 有珠宝、文创、美业行业运营经验优先考虑。 薪资待遇 薪资：3000～10000元，能力优秀薪资可谈，绩效另算 休息时间 每周周日固定月休，法定节假日正常放假 工作地址 深圳市罗湖区水贝石化工业区二栋七区307 岗位亮点 团队氛围轻松年轻化，无职场内耗；公司平台稳定，晋升通道清晰，可全程参与账号从0到1运营，能力越强薪资上限越高，适合想长期深耕新媒体运营的求职者。

岗位职责： 1.负责微信视频号、小红书、抖音等主流新媒体平台的日常内容更新与基础运营 2. 独立完成图文排版、短视频剪辑（使用剪映/Canva等工具）、标题优化及素材整理 3.协助策划选题、追踪热点、记录基础运营数据并形成简要反馈 4.参与社群基础维护与用户互动，保障线上沟通响应及时性 5.按时保质完成每周15～20小时兼职任务，支持远程协作 6.可协助工作室浇花草、花草养护等日常工作。 任职要求： 1. 熟悉至少2个主流新媒体平台操作逻辑，有个人账号或实习经验以及拍摄审美者优先 2.具备基础文案撰写与网感，能准确把握年轻用户偏好 3.熟练使用Canva、剪映等任一图文/视频工具，可独立产出轻量内容 4.工作细致、责任心强，具备良好时间管理与远程协作能力 5. 学历不限，对新媒体行业有热情，愿意持续学习成长

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

职位描述 负责互联网文化宣传工作。 岗位要求：1.工作经验不限 2.年龄18-45岁，男女不限 3.初中及以上学历 4.服从公司工作安排

薪资待遇：底薪3000-3500元/月 + 提成（上不封顶） 岗位职责： 1. 每日拍摄店内实况素材（产品制作、顾客互动、环境展示） 2. 独立完成剪辑，产出适合抖音/小红书的竖屏短视频 3. 捕捉店面爆款瞬间（排队、爆单、新品出炉） 任职要求： 1. 熟练使用手机拍摄，懂基础打光 2. 熟练使用剪映，会热点梗、卡点音乐 3. 面试需带3条本人拍摄剪辑的视频

员工保底6000元/月 18-55岁

岗位职责： 1.负责爱赞达品牌旧房翻新改造服务的客户开发与需求沟通，精准匹配社区居民装修需求 2.主动邀约客户到店体验，完成方案讲解、报价说明及签约转化全流程 3.维护老客户关系，挖掘二次翻新、转介绍等持续商机，提升复购与口碑传播 4.协同设计师、工程团队推进项目落地，确保客户满意度与交付体验 5.定期参与产品培训与销售话术演练，持续提升专业服务能力 任职要求： 1.学历不限，有家装、建材、社区零售类销售经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与亲和力，能快速建立客户信任 3.积极主动，目标感强，适应社区门店常态化外拓与接待工作 4.认可旧房翻新赛道发展潜力，愿与爱赞达共同成长 5.有本地生活服务意识或社区资源者更佳

不用打电话!不加班!不用直播,更不用露脸!本岗位为公司直招哟! 新公司急需人才引进，福利好，工资高，晋升空间大， 薪资待遇:底薪3500+提成+奖金+现金红包奖励，综合工资5000-9000左右 提供社保哦！！！ 我们的上班时间:11:00-22:00,中午加下午休息三个小时，完全可以逛逛街！吃吃饭。 符合我们年轻人的作息时间,睡到自然醒哦! 八小时工作制不加班,月休4天，调休制（可以连休），国家法定节假日正常休;办公室音乐氛围轻松。都是零零后，开心第一。 老板非常非常开放，喜欢玩，喜欢请大家喝奶茶，公司经常组织团建，氛围超级好

工作地址:芜湖日结240元/天16-42岁，临时身份证可以接收

1）需具备三年以上搜索引擎及信息流推广相关工作经验，具备良好的数据解读与报告输出能力。 2）承担搜索排名竞价投放与信息流推广工作，开展数据统计分析，持续优化调整推广方案

[商户开通优势] 注意️莫打号码， 加微信沟通 抖音支付是抖音官方目前对商户开放的新板块，开通支付暨开通抖音收款码，商户使用买单收款越多流量越高。 商户开通优势如下： 1。使用抖音支付码收款，抖音可[按用户画像精准推流]2。=抖音曝光100人次，曝光一万，[收款越多曝光越高] 3。买单收款金额越多，抖音赠送首页[霸屏广告]次数越 4。根据买单用户画像[精准投流](总部投流为商户提升5万-10万曝光) 5.[短视频运营]6。协助[直播运营] [业务简介] 邀请餐饮商家开通抖音买单，业务简单，流程简单，一家店10分钟即可完成操作，后续长期管道收益。 [工作内容] 1。线下扫街或电销方式，邀请商家开通； 2。在商户抖音来客后台开通，并绑定分佣系统； 所有操作流程和业务话术每天都有培训，业务很简单，一天5家没问题，收入20000-30000元/月，熟悉操作流程，一家店完成时间10分钟左右。 [业务优势] 1。商户全程无任何费用，零成本开通，是目前国内唯个不和商家的服务商。 2。从抖音基础逻辑为商户做流量数据，稳定提升商户曝光量。 3。可以帮商家办理(微信/支付宝)收款 [业务收益] /商家开通收款音响+100条短视频运营 管道收益：(++)x40% 地推10家店，每月可得2000+地推100家店，每月可得20000+地推500家店，每月可得100000+以后每个月都有，长期管道收益

明天有日结工么，38/能段时间工作。

岗位职责: 1. 负责直播内容的规划与落地执行，增强观众互动性与参与热情； 2. 跟踪直播过程中的各项数据表现，结合用户反馈优化直播方案，提升观看体验； 3. 协同主播团队协作，持续提高直播内容的专业水准与创意表现； 4. 策划并组织实施各类直播活动，助力品牌影响力的扩大及市场竞争力的提升。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与亲和力，善于与观众建立良好互动关系； 2. 熟悉直播领域基本情况，能迅速融入直播工作节奏与环境； 3. 拥有较强的团队协作意识，能够与成员保持高效顺畅的沟通配合； 4. 具备较强的创新思维，乐于探索并改进直播内容形式与呈现方式。 专注家装及室内设计类直播方向

职位职责： ·社交媒体账号运营：社交媒体账号的日常运营，包括发布内容、互动和粉丝维护。通过产出优质内容吸引潜在客户关注并提升账号活跃度。 ·潜在客户挖掘：在社交媒体平台搜索并识别潜在客户，通过私信或互动方式与有需求的客户建立联系。 ·客户沟通与需求了解：针对潜在客户，介绍公司产品或服务，了解其需求并整理成客户资料。 ·客户资源转交：根据客户需求和意向对客户进行分类，将整理后的客户资料转交至销售团队，并跟进客户后续对接情况。 ·AI工具应用：持续学习并掌握最新AI工具，将其应用于各项工作流程中，以提升整体效率和生产力。 ·数据管理与反馈：定期整理客户开发数据，提交工作报告，分析客户来源和沟通效果。收集社交媒体运营的效果数据，优化账号内容策略。 ·市场趋势观察：关注行业内相关话题和趋势，寻找新的潜在客户增长机会。持续优化潜在客户开发的渠道和方法。 职位要求: ·本科及以上学历，可在公司转正长期发展者优先。 ·有过小红书运营、市场推广、留学行业相关工作经验者优先。 ·具备较强的学习能力和解决问题的能力，能快速的领悟业务内容。 ·热心细致、执行力强。工作积极主动，目标明确，注重结果并有强烈的成功驱动力。 ·具备良好的团队合作精神，能够与销售团队及其他相关部门高效协作。 工作时间： ·工作时间：9:00-18:00，午休11:30-13:00。 ·周末双休，法定节假日正常休息。 薪资及福利: ·薪资构成:底薪4000+订单提成+冲刺奖金。业绩优异者年薪可以超过10万。 ·晋升机会：完成年度订单量要求与管理能力评估，可晋升资深销售、城市经理，可带队获取管理奖金。 ·其他福利：五险一金、扁平化管理、跨国公司文化。

主要宣传健康知识，误工费100-300元