一，任职要求： 1、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，熟练掌握基础办公软件操作； 2、积极追求高收入，性格乐观外向，思维灵活，富有进取精神和职业目标感； 3、高中或中专及以上学历，具备销售或客服相关经验者优先，大专及以上学历者择优录取 二，岗位职责： 1、根据客户实际需求提供准确报价并完成下单流程，持续做好客户关系维护与服务跟进 三，福利待遇： 1、薪酬构成：无责任底薪1800-7300元（共15个等级，依据业务水平评定）+提成（3%-20%）+额外奖励，新员工入职前两个月保底薪资不低于2700元，前两月平均收入为3500-4000元，工作满三个月以上员工平均月薪5000-8000元，入职一年以上员工平均收入达8000-10000元以上，上不封顶 2、享有国家规定节假日带薪休息，同时享受年终奖金、带薪年假、节日礼品、团队建设及聚餐等福利 3、工作满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等职位；满6个月及以上可竞聘团队经理、渠道经理等管理岗位，晋升后平均薪资范围为8000—20000元，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业系统培训与清晰的晋升通道 四，工作时间： 上班时段：8:20-12:00，13:30-18:30，每月休息5天，每月第一周双休，其余三周单休，节假日全部休息，法定节假日均为带薪假期 五，注意事项： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为公司直招项目，不通过第三方平台发布，有意者请直接投递简历或添加微信联系，将优先安排面试事宜

岗位职责： 通过文字方式及时解答客户咨询 任职要求： ******，中专及以上学历，会基本电脑操作即可 岗位福利： 3000底薪+奖金，综合收入4-6k 提供住宿，可直接入住

一，任职要求： 1、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，熟练掌握基础电脑操作； 2、积极进取，渴望高收入，性格乐观外向，思维灵活，富有责任感和进取精神； 3、高中或中专及以上学历，有销售或客服相关经验者优先，大专及以上学历者择优录取 二，岗位职责： 1、根据客户需求提供准确报价并完成下单，持续做好客户维护与服务工作 三，福利待遇： 1、薪酬构成：无责任底薪1800-7300元（共15个等级，依业务能力定级）+提成（3%-20%）+额外奖励，新员工入职前两个月保底收入不低于2700元，前两月平均薪资3500-4000元，工作三个月以上员工平均月薪5000-8000元，满一年以上员工平均收入达8000-10000元以上，上不封顶 2、享受国家法定节假日带薪休假，享有年终奖金、带薪年假、节日福利、团队聚餐等各项福利 3、入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等岗位；满6个月及以上可晋升为团队经理、渠道经理等管理岗位，晋升后平均薪资8000—20000元不等，办公环境优越（冬暖夏凉），配备专业系统培训，晋升通道完善 四，工作时间： 上班时段：8:20-12:00，13:30-18:30，每月休息5天，每月第一周双休，其余三周单休，节假日全部休息，法定节假日均为带薪假期 五，注意点： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为公司直招，不通过第三方平台，有意者请直接投递简历或添加微信联系，将优先安排面试

电脑办公，工作内容轻松，提供带薪培训。 薪资待遇：综合收入4-6k 缴纳五险，提供住宿，定期组织团建，发放节日福利、生日礼品等 当前岗位正在招聘，名额有限，有意者可随时联系咨询~

1. 负责弱电智能化产品的市场推广与销售任务，达成既定销售指标 2. 带领并管理销售团队，推动团队整体业绩提升 3. 拓展新兴市场区域，开发潜在客户资源，扩大产品覆盖范围 4. 维护并加强与行业重点客户的关系，促进长期稳定合作 5. 完成企业安排的其他相关工作 职位要求： 1、年龄25-35岁，大专及以上学历，具备3年以上销售及团队管理经验，有同行业背景者优先考虑 2、具备良好的职业操守，具有企业发展的战略视野，责任心强，以身作则，拥有优秀的沟通协调、团队管理及商务谈判能力，品行端正 3、能适应安徽省内短期出差 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补 职位亮点：弱电线缆行业首家 集团化企业 高薪岗位

岗位职责： 1、制定并执行酒店销售策略，提升客房、餐饮及宴会等综合业绩； 2、拓展和维护高端客户资源，建立长期合作关系以提升客户满意度与复购率； 3、协调前厅、餐饮、市场等部门，推动销售目标达成及服务质量提升； 任职要求： 1、具备酒店或高端服务业销售管理经验，熟悉行业运作与市场趋势； 2、良好的沟通协调能力和团队管理能力，具备较强的目标导向意识； 3、具备良好的职业素养与客户服务意识，适应高强度工作节奏。

岗位职责: 1. 负责现有合作代理商渠道的布局与运营，优化协作机制，提升渠道整体运作效率； 2. 为合作代理商提供培训支持与资料配套，提升其业务能力，定期开展交流，收集意见，维护良好合作关系，及时处理各类问题； 3. 高质量达成渠道销售目标，推动业绩持续提升，同步加强与合作伙伴的协同，共同推进市场覆盖与业务扩张； 4. 跟踪招投标项目进展，组织准备并审核投标材料，保障投标流程顺利执行，提升中标成功率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效落实上级安排的工作任务 2. 具有团队协作意识，能够快速融入集体，与成员协同配合达成目标 3. 具备主动学习与自我提升的能力，持续优化工作流程以提高工作效率 统招本科（一本）及以上学历，党员优先，有相关行业背景者优先

工作内容就是电脑操作，根据数据处理订单，会基本电脑操作即可，纯技术岗。不打电话 工作时间早9晚5，周六日双休，节假日均正常休息 底薪4500+提成+五险，工作满一年薪资基本都可以过万；经理岗月薪1w-2w（最快一个月可申请晋升）；总监岗月薪2w～4w（最快半年可申请晋升） 有公平的晋升机制 同事关系嘎嘎和谐 不打电话，不跑外，不需要找客户，您要是有兴趣可以来公司看一下，公司确实非常不错，很期待能跟您成为同事，咱们公司人好，事少[调皮]

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有较强的目标导向意识和市场开拓精神 4.能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

招聘快消品行业精英。要求具备积极向上的心态，会驾驶厢式货车。销售业务涉及米面粮油酱醋茶水。薪资福利为月薪保底加提成，加绩效考核。前期可以提供帮助、带领和教学。具体事宜需面谈。工作地址位于祁门县绿色产业园1号。

小区招聘保洁人员1名。要求年龄在60岁以内，做事认真负责，身体健康。薪资福利为1800-2000元，另加年终奖及节假日福利。每月休息四天。

招聘带娃阿姨。要求年龄55岁以下，身体健康，有带娃经验，真心喜欢孩子，讲究卫生，会做简单的辅食。工作时间为早八晚六，周末双休，法定节假日休息。薪资面议。

招聘带娃阿姨。年龄要求在55岁以下，身体健康，有带娃经验，真心喜欢孩子，讲究卫生，会做简单的辅食。工作时间为早八点至晚六点，周末休息，法定节假日休息。薪资面议。

招聘带娃阿姨。年龄55岁以下，身体健康，有带娃经验，真心喜欢孩子，讲究卫生，会做简单的辅食。薪资面议。工作时间早八晚六，周末休息，法定节假日休息。

工作岗位：文员 公司结构：酒店餐饮娱乐一体化的公司 工作内容：负责公司内部员工的招聘和员工入职升职离职手续办理 上班时间：10.00-17.00，中午一小时午休，不需要加班 薪资待遇:试用期5000底薪。 薪资结构：（无责2000+3000有责），有责是一个月招满两个人即可，招其他岗位(50-100)提成，加奖金五险一金。综合工资5000到7000，包住宿。 试用期1-3个月，转正后无责6000+提成 休息时间：双休，法定节假日统一放假。 面试时间:13:00一17:00

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责：会打字，简单的表格填写即可！ 任职要求：认识26个字母，会打字。能正常沟通，情绪好。 满18周岁，无不良记录！ 工作时间：早8.00~4.00或者早9.00~5.00 夜班12.00~早上8.00（夜间有补贴）

招聘：机车、货车维修报价员 联系电话：（微信同号） 岗位职责 1. 负责货车、摩托车进厂定损，核算配件、工时、辅料，出具维修报价单。 2. 和车主沟通维修项目、费用明细，协商报价，。 3. 登记报价台账，实时更新配件价格，对接库房、维修、财务核对用料账单。 任职条件 懂货车/机车配件、有报价经验优先；会基础Excel，细心算账，善于沟通；无经验踏实好学可培训上岗。 薪资福利 底薪+提成+绩效，综合5000～8000，月休4天，节日福利，。 工作地址：________ 朋友圈短文案 急招货车+机车维修报价员，有经验优先，新手可培训，薪资优厚！ （微信同号）

因发展需要，现招聘后勤文员岗位 待遇：试用期一个月无责3800+奖金+包食宿 转正底薪4000+奖金+包吃住 工作内容： ⒈核对面销部领货单和渠道部的订购合同并录入电脑进行下单。 ⒉每日清点库存，每周做报表。 ⒊统计客户诉求并及时传达（补货、退换货）、处理客户投诉。 任职资格： 1.17-24周岁，能吃苦耐劳，爱岗敬业，有团队精神 2.有上进心，有责任心，能承受一定的工作压力 3.工作态度好，有良好的客户服务意识！ 有无经验均可，前期有人教有人带。 三 工作时间： 08:30--18:00 ，国家法定节假日放假 只要你满足以上条件，可以到公司参加面试 面试时间：10:30---12:00 14：30-16:30 面试地点： 三峡广场恒鑫大厦17-2

专业业务员

【公司介绍】 花生好车专注于以租代购模式，提供以汽车为核心的金融产品服务；截至目前，花生好车已稳健运营十周年，平台实力雄厚，产品品质可靠，与平安、民生、中信银行等多家国内知名金融机构建立长期合作关系，属国内独角兽企业。全国拥有400余家直营门店，运营体系成熟，平台发展稳定。 【职位介绍】 1、依托门店提供的优质客户资源，按分配线索开展跟进工作，全程协助客户从需求确认至最终成交； 2、结合客户实际需求，匹配推荐适宜车型，并主导完成线上全流程签约手续； 【我们提供】 1、配备带薪一对一指导，集团提供线上系统课程，门店同步落实线下实操培训； 2、客户资源充足稳定，支持超低门槛提车（2999元首付即可提车）； 3、薪酬结构为底薪+单车提成3K-6K，同管理区域内其他直营门店一线销售人员平均月薪1.5W起（即月度至少完成3台签约并交付车辆）； 4、工作时间：早九晚六，中午12点至14点休息两小时，每周单休（可自行安排休息日）

现在这个机会薪资高、福利好、晋升快！录用后由资深主管一对一指导（新手也无需担心） 职位要求： 1. 欢迎无经验新人，入职即有老员工全程带教 2. 态度积极主动，具备学习意愿 3. 团队成员均为95后、00后，氛围年轻有活力 4. 公司直招，安全可靠，放心报名 工作每一天都轻松愉快～～ 薪资待遇： 1. 底薪5000元+提成+奖金 2. 晋升通道畅通（公平、公正、公开），重视人才发展 3. 定期组织聚餐、团建、生日会等丰富活动 我们希望你： 1. 年龄在21-38岁之间，零基础也可加入 2. 拒绝无效加班，享受高效工作与生活平衡 薪资说明：试用期综合收入8000元以上含奖金，转正后综合薪资12000元以上含提成，整体月收入范围9000~16000元。 员工福利： 零食下午茶 | 节日福利 | 年终奖

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提升顾客购物体验 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，高效促成销售并持续提升客户满意度 3.负责商品陈列优化、及时补货、定期盘点及店面清洁维护，保障良好购物环境 4. 准确录入销售数据，规范完成日结、月结及库存核对工作，确保账实相符 5. 主动收集并反馈顾客意见与一线市场信息，积极配合营销活动执行与品牌推广 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售、快消或导购相关经验者优先，无经验者提供系统化带薪培训 3. 形象端正、亲和力强，学习能力强，能适应一定工作压力 4.工作认真负责，可接受轮班制及节假日在岗安排 5. 具备团队协作精神，认同以客户为中心的服务理念

岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及理财型保险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、需求分析及保全服务支持 3. 协助客户完成投保、核保、理赔等全流程业务办理，确保服务及时、准确、合规 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业素养与销售服务能力 5. 遵守监管规定及公司合规要求，严守客户信息保密义务，树立良好职业形象 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先，持有保险从业资格证者优先 2. 经验不限，欢迎应届毕业生及有志于长期发展在保险行业的从业者加入 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心，亲和力强，抗压能力佳 4. 认可保险行业价值，认同长期主义发展理念，愿意接受系统化培养与职业成长路径 5. 工作地点灵活，支持本地化展业，具备基本办公软件操作能力

20至40岁都可以，有工作经验优先。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务处理能力 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生应聘

木门衣柜销售

是销售岗，坐班，底薪4000+500+500，单休，能接受的再私信我

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（非中介非代招） 工作内容简单易上手，零经验也可胜任，欢迎详询 [工作职责] 1，依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程室内办公； 2，通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理续保事宜； 3，无需经验，入职后安排带薪岗前培训，快速掌握业务流程； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪酬标准：新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在职人员平均月薪6000元，业绩突出及入职满一年以上员工平均月入8000-10000元，收入与业绩挂钩，上不封顶。 (3) 缴纳五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； (4) 享有国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30，每月休息5天，法定节假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业学习机会，发展通道多元，助力职业成长！