岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

工作岗位，康养顾问，销售主管，年龄25岁至55岁，学历大专以上，工作时间周一至周五，薪资待遇，底薪十提成，福到，保险等

工资描述： 70元一单。多劳多得，混着做每天3-5单。用心做每天8-10单没问题。 岗位职责： 1：负责支付宝网商贷测额业务，通过精准名单电话与客户沟通，拜访客户，引导测试额度，无需办理。 2：使用公司提供的精准商户名单，通过有效沟通确保拜访成功。 3：需要自备电动车，摩托车或小车，以便于出行拜访客户。 4：每天，保证资金安全及时到账。 任职要求： 1：对工作充满热情，能够承受工作压力。 2：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系。 3：有责任心，能够自我激励，达成业绩。

1、大专及以上学历，****以下，条件优异者可适度放宽要求； 2、具备良好的学习能力与沟通技巧，销售能力突出、善于沟通者优先考虑； 3、具有较强的团队协作精神及抗压能力，能服从公司统一调配与安排； 4、在团队负责人指导下，重点推进片区内小区的常态化营销、入户推广及社区物业联动等工作； 5、根据公司业务需求，积极开拓多元化的销售渠道； 6、负责拟定渠道拓展计划，并落实相关渠道活动的执行，整合销售资源，助力达成业绩指标； 7、负责渠道销售团队的日常管理与培训，打造专业化销售队伍

产品：壳牌商用车润滑油、商用车零配件 渠道：商用车OEM 主要职责： 1、统筹大区整体销售目标的达成与业绩推进； 2、开展区域内客户关系维护，提升渠道粘性与终端销售能力，防范市场潜在风险； 3、收集并分析客户意见、市场变化及行业趋势，向公司反馈并提供可行性建议； 4、分解年度销售指标，指导销售人员工作并实施全过程管理； 5、传达公司政策要求，确保各项规定在区域内的有效落地执行； 6、预估年度销售规模，提交相应费用预算方案； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职条件： 1、具备大专或以上学历； 2、拥有5年以上商用车配件或润滑油领域销售工作经验； 3、踏实肯干、品行端正，具备良好的抗压能力与持久作战精神，对销售岗位有高度热情； 4、能够坚决落实公司制定的销售策略与执行要求。 晋升通道：大区经理--产品经理--销售总监 职位福利：五险一金、节日福利、高温补贴、定期体检、带薪年假、通讯补助、绩效奖金、周末双休 职位亮点：福利齐全 晋升体系健全 双休 法定节假日

1. 渠道规划与拓展：根据公司美业业务战略，制定全国/区域渠道拓展策略，开发美容院、医美机构、美妆集合店等核心合作渠道，建立长期稳定的合作关系。 2. 团队管理与赋能：组建并带领渠道销售团队，制定团队目标与绩效考核体系，定期开展专业培训，提升团队成员的渠道开发与维护能力。 3. 客户资源转化：依托公司提供的客户资源，统筹推进渠道端的资源对接与转化，制定针对性的渠道营销方案，完成既定的销售业绩指标。 4. 渠道关系维护：定期拜访核心渠道合作方，及时解决合作过程中的问题，优化合作模式，提升渠道满意度与忠诚度，拓展渠道合作的深度与广度。 5. 数据复盘与优化：跟踪渠道销售数据，分析渠道运营效率，总结经验并优化渠道策略，为公司业务决策提供数据支持。 要求： 1. 具备美业相关行业从业经验，熟悉美业渠道运作模式或营销推广逻辑。 2. 拥有良好的沟通表达、商务谈判能力，抗压性强，目标感明确。 3. 薪资范围8000-12000元，具体根据个人能力与业绩面议。

客户开发与维护:通过线上渠道，线下拜访等方式开发新客户，负责制定个人及团队销售计划，完成公司月、季度及年度销售额与市场占有率目标

工作职责： 1、负责公司品牌相关内容的撰写，涵盖产品介绍文案、社交平台内容输出、企业重要事件记录等 2、统筹运营公司官方自媒体平台，包括微信公众号、视频号、抖音、小红书等账号的日常内容发布与维护 3、主导内部营销活动及产品规划类项目的方案策划、执行推进，并完成后续复盘与持续优化跟进 4、整合各渠道及产品数据，分析并制定相应的营销推广策略，推动策略落地以提升整体运营效能 5、协助完成其他与品牌建设相关的工作任务 任职要求： 1、具备扎实的文字功底和写作能力，有自媒体账号运营经历者优先，新闻、中文等相关专业背景优先考虑，需大专及以上学历 2、擅长方案撰写并能独立推动项目执行，具备产品推广实践经验，有连锁行业或新零售领域工作经验者优先 3、学习能力强，能积极应对工作中的挑战，理解与沟通能力出色，可接受短期阶段性出差安排

岗位职责 1. 负责公司冻品及中式面点（冻品类）在商超渠道的全面业务规划与执行，制定年度、季度、月度销售目标与渠道拓展方案，并组织团队有效落地，确保业绩达成。 2. 统筹商超渠道发展策略，持续深化与现有重点客户（如永辉、合家福、联家等）的合作关系，主导关键客户谈判，推进新渠道与新门店布局，构建高效稳定的销售网络体系。 3. 主导商超端陈列方案设计、促销活动策划与实施，统筹管理堆头、试吃、特价、捆绑销售等推广形式，优化费用使用效率，提升渠道毛利水平和整体收益能力。 4. 对接超市总部采购、区域采购及门店核心管理人员，建立并维护良好的高层合作关系，协调处理合作过程中的重大事项（如入场困难、费用分歧、供应异常、客诉应对等）。 5. 梳理分析商超渠道销售表现、竞争态势与市场趋势，调整产品结构与渠道运作策略，推动老品升级、新品上架，减少滞销与损耗，增强渠道竞争力。 6. 协同生产、采购、财务等相关职能部门，统筹供货安排、成本控制、对账回款等工作，保障业务运营顺畅；编制渠道费用预算，监督执行过程，确保合规性与高效性。 7. 完成企业交办的其他运营任务，持续推进商超冻品业务向规模化、标准化方向发展。 任职要求 1. 具备3年以上商超渠道运营管理经验，其中至少1年担任经理级岗位，有冻品、速冻食品或快消品行业背景者优先，熟悉中式面点类冻品者更佳。 2. 熟悉商超全链条操作流程，涵盖总部进场、条码申报、陈列协商、促销执行、费用管理、结算对接及客户关系维护，拥有丰富商超采购资源者优先考虑。 3. 具备战略规划、目标分解与团队管理能力，能带领团队完成业绩指标，擅长人才培养与团队激励，具备成功团队管理实践经历。 4. 拥有出色的谈判技巧、沟通协调能力和应急处理能力，可独立应对商超合作中的复杂问题与突发状况，抗压性强。 5. 以结果为导向，目标意识强，掌握数据分析工具与方法，善于通过数据驱动策略优化，实现渠道绩效与盈利双提升。 6. 可接受频繁巡店与出差安排，适应商超行业工作节奏及节假日期间高强度作业，作风务实，责任心强。 7. 具备本地主流商超成功合作案例、渠道开拓经验或显著业绩增长成果者优先录用。

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急招15-20斤的货物装卸工人 ---------------------------- 【薪资】 30一小时，保底月薪9000一月 工作7天可提前预支薪水 ---------------------------- 【时间】 早8-晚8，一天工作十小时，中途吃饭两小时 月休4天，可以自由安排休息，可连休 ---------------------------- 【福利】 全额缴纳五险一金 年终奖金12000 享有带薪年假，婚假，丧假等 ---------------------------- 【吃住】 提供4-6人间的宿舍，吃饭管三餐，吃住全免，有夫妻宿舍，外宿房补500 ---------------------------- 【地址】 在芜湖市工作！！！在芜湖市工作！！！

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岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与产品培训与服务提升，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.形象端正，性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识 3.吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 5. 学习能力强，愿意长期在茶饮行业发展

无锡滨湖高薪岗位火热招人 高薪不压薪！ 白班 280 元 / 天 夜班 300 元 / 天 重磅福利： 8点到8点中间吃饭2小时实际工作时间10小时，上六休一 包吃包住，省去生活开销 地点：江苏无锡滨湖区 工作稳定，环境良好，想赚钱的朋友别错过，欢迎咨询报名！

35岁至60岁，男女不限 具备良好的沟通协调能力 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 工作地点，资中县店，资阳店，成都双流店，保底工资5000加提成，上班自由，面议

1.负责杭州地区红酒产品的市场推广与销售工作； 2. 开发并维护客户资源，完成销售目标； 3.公司提供稳定客资，支持高效转化； 4. 工资日结，收入透明，上不封顶。 任职要求： 1. 有销售经验，具备良好的沟通能力和口才； 2. 学历不限； 3. 可兼职，时间灵活。

本科学历，28岁以下 【岗位职责】 1、基于岗位目标设定，拓展、维护区域内新老商户，与各商户建立长期稳定的区域商户关系，为业绩指标负责； 2、结合商户需求及消费者消费动向，制定个性化营销方案，促进与商户的深度合作关系； 3、快速有效地解決合作商家遇到的问题及突发事件，及时处理来自商家及消费者的投诉、反馈、建议等，持续提高消费者和商家的满意度； 4、通过收集用户意见、当地市场信息等，对公司经营提出参考意见，并树立企业形象； 5、有良好的服务意识和应变能力，同时要求熟悉互联网，有良好的计算机应用技能； 【任职资格】 1、学历要求：本科及以上学历 2、具有较强的沟通能力和活动洽谈能力； 3、具有超强的执行力和高投入度以及抗压能力； 4、有良好的学习能力和自我思考能力，能在工作中及时发现并解决问题，同时把好的经验分享给其他小伙伴； 5、具备良好的商家拓展、运营能力，餐饮、社区拓展等相关经验优先； 6、工作地点：龙泉驿区 【福利待遇】 1、六险一金、年终奖、节日福利、定时团建、体检、13薪 2、周未双休、节假日休 3、广阔的晋升空间 4、互联网最好的市场培训、成长和发展的机会；

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.个人晋升路线：业务员-主管/经理 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3.具备销售能力和经验者优先， 4.学习能力强，能快速适应业务变化与公司发展节奏 5.诚信务实，具备较强的责任心 薪资待遇：五险一金，平均薪资5k-30k之间，具体薪资待遇以面谈为准。

1，安美肌集团公司2008年成立，全国拥有20多家分公司，在广州有四家源头工厂，专业售后团队2000多人，一对一服务我们合作店家，深耕美容一客一方私人定制领域，打破传统(千人一方)转变为安美肌"一人一方精准护肤"为核心理念 2，安美肌科维一克一方私人订制，根据16型皮肤分型，以处方形式，现场调配，一人一方，精准量化，一站式解决皮肤所有的问题(抗衰问题机美白亮肤) 1:国民女神高圆圆代言 2:CCTV 品牌中国栏目推广 3:国家认证 3A 级诚信企业。 4:中国化妆品行业诚信经营示范单位 我们独创一客一方私人订制，用皮肤科处方式标准打造，一人一方，精准调肤，通过专业的16型皮肤分型，量身定制专属护肤方案，精准而有效的解决客户的皮肤衰老问题 公司提供精准客户资源，有专业话术和系统培训，有老人一对一带，不用外出，不用邀约，公司销售经理平均工资3-5万，销售精英月入10万以上。 薪资待遇: 薪资方案:开单一家最低提10000~35000元/店，另额外加卡提40元/张，后期返单奖40%岗位要求 1，不限制文化程度，不限制工作经验，年龄满20-45岁，新人小白有人教，有人带2，早上9:00-下午18:003，周末单休 岗前培训: 1，入职前三天有系统培训和纸质话术统一学习。第一个月有老人一对一带 2，公司提供全国美业老板电话，入职只负责打电话 3，合作不需要老板投资，先下店做业绩，做出业绩之后再合作分成，好开单 新人小白第一个月都能开一到三单，综合能力强的三到五单以上，不靠关系，不靠人脉，全靠个人努力!相信这份好的工作平台可以改变您和您的家庭! 安美肌集团，欢迎您的加入!

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

岗位职责: 1、落实公司各项管理制度与销售策略，确保销售目标按时完成； 2、根据区域市场规划，合理设计业务路线，推进网点布局与建设； 3、组织实施市场拓展工作，开发并维护目标客户资源； 4、加强区域运营管理，保障各项费用合规、高效使用； 5、持续关注行业市场变化，收集价格及竞争信息，及时反馈并制定应对方案； 6、负责团队日常培训、指导与管理，推动公司文化与核心价值观落地执行。 任职要求: 1、大专学历； 2、五年以上大型快速消费品企业销售工作经验，其中至少三年团队管理经历，有康师傅，农夫山泉，百岁山，东鹏特饮从业背景者优先； 3、具备出色的渠道与客户开发能力，熟悉各类渠道运作模式，掌握行业发展方向； 4、具有较强的计划统筹、谈判沟通、协调处理及问题解决能力，对市场机遇具备高度敏感性，擅长渠道拓展与潜力挖掘； 5、具备互联网思维，富有创新意识与变革精神，思维活跃，积极正向，责任心强，具备优秀的团队引领能力。

【上班勿扰】找商业合伙人（抖音支付项目） 【上班勿扰】找商业合伙人（抖音支付项目） 【公司介绍】本公司为抖音官方首批授权技术服务商，资质齐全可查，具备技术开发、运营支持、权限开通、专业培训等全链路服务能力。当前全国1.2亿商户存量市场中，抖音支付占有率不足0.1%，市场空白度高，竞品稀缺，属于政策支持下的蓝海赛道，发展潜力明确。 【合伙人职责】 1. 负责抖音聚合支付收款码的商户入驻拓展； 2. 向商户讲解产品优势、使用流程及政策支持； 3. 依托公司提供的资源与支持，完成独立拓展； 【产品优势】本项目为抖音官方旗下聚合支付产品，核心亮点为支付+引流一体化： • 消费者：付款即享1-20元随机立减； • 商家：交易流水每满1万元可免费获7000-20000抖音本地流量曝光，同步引导消费者关注商家账号，助力私域沉淀与复购提升。 【合伙人要求】 1. 有地推、支付行业或金融相关从业经验者优先，熟悉线下商户拓展流程者加分； 2. 具备较强的执行力与目标感，愿意主动开拓市场，抗压能力强； 3. 认同抖音平台生态及“支付+流量”商业模式，有长期创业规划与事业追求； 4. 沟通表达清晰，具备良好的商务谈判能力与客户服务意识；

主要职责:1、负责管理及监督团队成员的工作情况，对团队指标业绩进行分析，协助制定提升方案，以提高团队业绩达成; 2、对团队内部能及时发现需求及意见，及时反馈给相应部门并跟踪促进结果的改善; 3、负责团队整体考核，汇总业务数据，产出日报周报月报，研制可行性方案，提升整体业绩产出和客户满意度; 4、负责团队人员业务技能培训，营造团队氛围，提升团队凝聚力; 岗位要求: 1、大专及以上学历，具备电销工作经验和较强的沟通协调能力，优秀的沟通谈判和危机处理能力 2、具备一定的问题分析与解决能力、能独立带领组内成员提升业务 3、1年及以上电销团队管理经验，具有10人以上电销团队管理经验 4、较强的文字表达能力，表达逻辑性强，计算机操作熟练，熟练使用办公软件。

工资描述： 70元一单。多劳多得，混着做每天3-5单。用心做每天8-10单没问题。 岗位职责： 1：负责支付宝网商贷测额业务，通过精准名单电话与客户沟通，拜访客户，引导测试额度，无需办理。 2：使用公司提供的精准商户名单，通过有效沟通确保拜访成功。 3：需要自备电动车，摩托车或小车，以便于出行拜访客户。 4：每天，保证资金安全及时到账。 任职要求： 1：对工作充满热情，能够承受工作压力。 2：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系。 3：有责任心，能够自我激励，达成业绩。

1、依据公司产品战略定位，对已上市产品进行核心卖点提炼与包装，制定产品上市指导方案及推广计划，同步完成配套宣传素材的输出，并跟进推广执行进度与目标达成情况。 2、结合公司重点市场布局，协同客户推进市场促销与推广活动，提供专业培训支持及相关宣传资料。 3、统筹公司线下展会的策划与执行，涵盖展会主题规划、展台设计搭建、展品筛选、宣传物料准备及现场互动环节设计，提升品牌影响力与产品曝光度。 4、负责国际冰洗官网及海外社交媒体平台（如Facebook、Twitter）的内容运营，参与大型展会期间的产品联合推广与新品发布工作。 5、主导冰洗类产品卖点策划及电商平台页面展示方案设计，优化线上呈现效果。 6、负责客户终端展示物料的设计开发及产品推广操作指引的编制。 7、对接重点区域的重点客户，提供产品知识培训及物料设计方面的支持服务。 8、开展第三方数据监测与分析，结合销售表现评估与竞品的优劣势，预判市场动向，提出应对策略，为管理决策提供数据支撑。 9、根据事业部整体工作安排，完成其他相关工作任务。

工作简单 包吃包住 待遇面谈 月休四天

一、吉林敖东简介 建厂62年、制药38年从来没有出现过任何的质量问题。1957年建鹿厂，1981年建药厂。集医药业、证券业、采矿业、公路建设业为一体的控股型集团国有上市公司((股份代码:000623)。下辖20个子公司，有鹿厂、纸箱厂、胶囊厂、中药饮片厂、制药厂、销售公司，各子公司分工合作实现了全产业链的运营模式，保证了企业稳定持续的发展！ 二、产品分类： 1、骨科类 2、儿科止咳，消化类，剂型口服液 3、心脑血管类 4、胃肠类 5、感冒类 6、黄金产品3个：妇科圣方鹿胎膏，男科鹿鞭回春胶囊，鹿筋壮骨酒 三、工作内容： 1、公司体制： 吉林敖东集团销售公司，采用定区域销售模式，给予销售政策支持，大利润空间、挑战高薪。 2、公司支持: （1）市场绝对的保护，良好的团队氛围。 （2）销售队伍定期培训、交流学习、共享销售经验。 （3）奖金奖励不断，政策、物料、销售奖金、旅游等各种扶持。 3、技能要求: （1）负责客户开发维护销售工作; （2）目标客户诊所、 药店、专科医院等; （3）执行公司决定，完成销售计划。 4、任职要求: （1）讲诚信、有执行力、认同企业、有赚钱欲望。 （2）30岁以上，有销售经验。工作勤奋，吃苦耐劳。 （3）具备较强沟通能力，能承担较大工作压力，无签到打卡、自觉性强

销售经理/主管，免费专业培训，渠道梳理。公司补贴加邮费。工作轻松，公司氛围融洽。工资4000到8000元。

岗位职责： 一、负责宿州市、淮北市、蚌埠市基层区域市场人员的招募、团队管理及资源统筹，确保团队任务达成，掌握公司产品相关知识，落实省总部署的各项重点工作； 二、开展区域市场的规范化运营，推动产品准入，传递产品核心信息，并及时响应和处理产品使用中的各类问题； 三、定期向上级汇报辖区内销售进展与执行计划，指导区域代表开展工作，协助完成客户档案的建立与维护，组织并实施学术推广活动，进行客户管理、人员培训与绩效评估； 四、策划并执行区域内学术推广计划，对代表进行业务培训与过程管理，监督月度、季度及年度学术策略的落地与执行效果； 五、负责办事处每月进、销、存数据的台账建立与汇总分析，并协同代表开展客户拜访； 六、依据公司整体战略规划，推动办事处高效完成各项既定目标与工作任务； 七、严格遵守公司规章制度，扎实推进本区域产品销售及相关交办事项。 任职资格: 一、具备医学、药学或相关专业教育背景； 二、年龄28岁-40岁，具有3年以上医药销售管理经验，且具备2年以上带领6人及以上团队的实际管理经历。 【操作产品】：3+N集采目录，属性优无后缀，市场前景广阔 【公司福利】：季度奖金+节日福利+年终激励+法定假期+定期大小团建活动+优秀员工奖励等 【环境氛围】：轻松融洽的工作氛围，灵活的工作时间安排，人性化管理模式 【薪资待遇】：面议，基本工资加补贴，季度奖金，团队奖金 【负责区域】：宿州市、淮北市、蚌埠市

任职要求： 1. 对建筑材料的常识有基本了解，有建材及相关行业销售经验者优先； 2. 定期市场调查，收集并分析竞争对手信息、行业动态、客户需求变化； 3. 制定详细的业绩目标，通过挖掘潜在客户，开拓新市场，确保目标业绩顺利完成； 4. 负责与目标客户的合同谈判、签订，采购、供应及结算回款； 5. 具有较强的责任心和执行力；具备较强的抗压和沟通协调能力； 6. 热爱销售工作，有解决问题的耐心和能力，能融入人品第一、业绩至上、简单高效的公司文化。 岗位福利: 1. 薪资待遇按基本工资（4000-6000）+提成，每月约1.5万+； 2. 公司齐全缴纳社保，定期团建，节日福利，生日福利等； 备注： 我公司欢迎有野心有抱负的伙伴，现在是我司的销售经理，将来是销售总监公司合伙人。