【急招房屋租赁管家】提成100%+老带新躺赚！月休6-8天！ 无责底薪|徒弟开单你分红|上不封顶 为什么选我们？ 提成碾压同行 ►业绩＞4500元→100%全提！开单再奖现金 ►徒弟每开单，你坐享额外分成！ ►首月无责底薪4000-5500元，新人无忧 老带新躺赚模式 ►推荐新人入职→立得1000元/人 ►公司配金牌导师，7天手把手教徒弟开单 0资源压力 ►公司提供付费端口，客户主动找你 ►10万+真实房源系统，精准匹配需求 自由如风 弹性打卡9:30-18点，|月休6—8天

一、工作内容： 1.通过公司提供的免费端口发布公司房源（房源都是公司提供的哟） 2.为有意向的客户进行房源匹配 3.约客户实地去看房 4.与客户签订线上合同 工作内容轻松简单合同签订完后这单就是你的啦维修保洁我们都有专门的售后对接~有无经验都是可以的哟我们都有老带新的 二、薪资待遇： 底薪3000+高提成1000/单+新人王奖励+月度奖金（多劳多得，上不封顶哟~工资有多少取决于你想拿多少） 三、上班时间： 9.00-18.30，午休一个半小时，只上班到门店打卡，下班可打外勤卡，工作时间自由，可随意外出，没有坐班要求，月休4天 最后强调一下：我们没有中介费！！不地推！！不发传单！！不打电话！！都是客户主动找我们，成交率也高！！ 公司目前有多个门店上班地点可就近选择新都、温江、青羊、龙泉、武侯、成华、金牛、双流你在哪个区就在哪个区上班就近安排~

岗位职责: 1. 负责房产租赁业务，提供真实优质的房源信息 2. 与客户保持高效沟通，精准匹配其租赁需求 3. 持续维护客户关系，保障服务过程的专业与贴心 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与主动服务客户的意识 2. 能独立开展工作，同时具备较强的团队协作精神 岗位福利： “3000+底薪”让你安心起步，“高提成”让你的努力获得超额回报。 公司提供住宿，方便你与同事就近居住，增进团队默契。 月休4天+法定节假日正常享受，定期组织聚餐、烧烤、户外拓展等团建活动。 实行师徒制带教模式，经验全面共享，你的成长就是团队的共同成就。 本公司是连锁房屋租赁企业，现拥有多个门店，可结合实际情况就近分配工作地点

一、薪资： 纯无责底薪5000+个人提成+团队提成，综合收入1.5w-2w 二、福利待遇： 1.缴纳成都本地社保。 2.每月享有团队激励奖金、竞赛奖励、业绩奖金、房源奖励等。 3.年度表现优异者有机会获得宝马汽车一辆。 4.公司配备专用端口，内部ERP系统可查看全成都房源资源。 5.季度及年度评选优秀员工，享受国内旅游奖励。 三、任职要求： 1.具备1-3年房地产行业工作经验。 2.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识。 3.能高效统筹门店运营，保障服务品质，积极进取，具备完成并突破业绩目标的能力。 四、岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，确保服务水平达标。 2.带动团队士气，推动门店业绩增长。 3.维护客户关系，助力门店业务持续拓展

客源稳定，房源丰富，上至三环边下至兴隆湖，，提供住宿哟 ［工作时间］ 早9:45晚18:00，工作时间自由，可坐班可外出 [薪资待遇] 底薪6000+提成(每单提700起上不封顶)+新人开单奖励+业绩奖励+不定期团建多劳多得上不封顶，业务员入职有宿舍住 [工作内容] 1、通过各个网络平台发布公司待租的房源信息 2、为意向客户匹配房源，约时间带客户去实地看房 3、成交签订租赁合同 最后!我们只做住宅租赁和代理，房间都是单间。不需要出去地推，发传单，拉客户，更不是那种一天打几百个电话电销!!因为刚需行业，客户质量很高，成单周期快。

工资福利方面都OK，欢迎来撩！ 【工作内容】 1、熟悉了解所在区域高端写字楼项目，并线上发布房源进行推广获客 2、为客户匹配合适房源，实地看房，进行商务洽谈，促成写字楼成交 3、给客户提供完善的售后服务，达成客户满意度 【岗位要求】 1、沟通能力、逻辑思维能力、商务谈判能力、 2、接受想从事写字楼销售行业的小白，提供师徒一对一带教 3、有目标感，挣钱欲望强 4、年龄18-32岁，优秀者可放宽 【薪资福利】 1、无责底薪+高额提成+六险一金+其他福利（带薪年假、生理假、员工生日、不定期团建、旅游等）+轻松的工作氛围+清晰的晋升通道 2、新人入职3个月左右在职员工月均7K+，优秀者2W+。 【工作时间】 朝九晚六 周末双休！！！ 节假日正常放假！ 带薪年假！ 生理假！ 生日假！ 【工作地点】 东方希望天祥广场A座，蜀都中心两个可选择。

连锁店只做租房，不卖房。公司免费提供客源和房源（匹配房源10万多套）可以小红书抖音推广！租房市场广阔 1、不打电话。不地推，不穿正装，不加班。可居家办公，上班自由，调休自由 2、薪资待遇： 底薪5000+提成（出房提成65%+收房提成35%）+带人提成（1000） 平均收入1w+ 3、晋升机会大，部长-合伙人-开分店，晋升路线透明，没有上下级关系，公司只是提供平台服务，公司和员工是合作模式，收入是多样化的，可收旁可出房，可做包租，可投资公司，收入高的一个月8000-15000，一年以上伙伴每月公司不会低于20000。 4、发薪日：次月15号发薪 5、上班时间：9:30上班。不坐班，午休两个小时，双休！下班可以提前下班，不加班，上班自由，法定节假日正常放假！ 6、宝妈上班10:00-15:00，可居 办公！周末双休！！ 7、提供交通补助，空调饮用水随意用！！ 8、接受无经验，入职师傅带上手快，没有试期，没有复试，面试直接入职

底薪缺人说的就是您 鱼和熊掌不可兼得但快乐和高薪可以 我在这里等风等雨也等你！！ 贝壳找房，定位于技术驱动的品质服务平台，致力于聚合和赋能全平台的优质服务者，打造开放合作的行业生态，为消费者提供包括二手房、新房、租赁等全方位的居住服务。 岗位职责： 负责公司房源开发，维护与积累，并与业主保持长期的沟通与联系。 维护线上渠道房源，保证信息准确，真实 负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。 根据客户需求匹配合适的房源信息 岗位要求： 1.18岁-35岁，能吃苦耐劳、诚实守信、服务意识强、有意愿投身房地产 2.想要挑战自己，有目标有执着追求，热爱工作 3.具有良好的沟通能力，积极向上，性格外向，拥有团队精神 4.学历、专业不限。有无经验均可，公司安排专业培训，1对1师傅带教 薪资待遇： 加入德佑，将让你享受到 1、实习期底薪4000（岗前培训+专人1对1带教） 2.行业内超高40%—60%提成 从业6个月以上收入6000-10000元，从业1年以上收入15000-20000元，上不封顶，能力越强工资越高拥有团队精神工作氛围轻松愉快 福利：月休四天，每月固定团建聚餐，销冠奖＋单量奖＋流量王奖 晋升机制： 管理：助理经纪人—经纪人—店经理—店长—总部—分公司—分公司总经理 专业经纪人：助理经纪人—经纪人—资深经纪人 团队氛围： 积极向上、团结互助的团队。 欢迎想要挑战自己，有目标有执着追求，热爱工作优秀的人儿加入我们。 工作地址: 金牛区人民北路龙湖上城8栋德佑地产 路线：地铁1和6号线人民北路站5号线西北桥站公交路

我们是一家成立五年的包租公司 只做租赁 分租为主整租为辅 房屋代理的模式 没有看房费 岗位为 售后客服 工作内容：处理日常租客退房换房，检查房屋房态，处理租客报修，处理纠纷售后等事务。 薪资：无责底薪+奖金+提成基本薪资在6k-10k 基本要求：20-35岁之间 认真负责 踏实肯干 具有谈判能力

招聘租房管家，无坐班，负责带客户看房子签订合同，提成65%-150%，月收入1w+；师傅一对一带教，工作轻松自由，团队和谐。

电焊工。400元9.5小时包吃包住。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 原标题：《本地新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》

锦江区螺二哈虾蟹馆 招凉菜小工或中工1名 底薪工资5000+全勤+业绩提成 联系电话 （同步） 平台

【招聘基本情况】 1. 合作类型：全职/兼职 2. 工作地点：全成都可就近安排 3. 资质要求：中医/中西医结合执业、主治、副主任、主任 【岗位职责】 1. 为患者提供中医健康管理方案，开展脉诊、舌诊等中医诊断方法； 2. 提供中医健康咨询与调养建议，普及中医药养生知识； 3. 跟进健康管理效果，进行复诊评估与方案调整； 5. 遵守医疗规范。 【任职要求】 1. 具备良好的职业道德，服务意识强，尊重患者隐私； 2. 拥有扎实的中医理论基础和临床实践能力； 3. 具备较强的沟通能力，能与患者建立良好医患关系； 4. 能够持续学习并关注中医药领域的发展动态； 5. 具备团队协作精神，积极配合整体医疗服务工作。 【岗位福利】 五险一金，上六休一，上半天

只送一家超市7元一单+首月免车 新人入职奖励1500，免费配车，免费吃饭住宿，一对一老师傅带 1.工作要求：①男女不限，民族不限，学历不限 ②会使用导航 ③会骑车 2.工作内容：骑车把商品送到指定位置，2-3公里短距离配送。固定商家，有老师傅带你熟悉，商家都在路边好找 3.薪资：底薪3000块、7-15块一单。平均薪资8000-15000多劳多得，上不封顶，工资透明。 工作地点：全成都金牛，青羊，武侯，成华，龙泉，新都，郫都，双流，温江都可安排（市区郊区都可以） 4.上班时间：午高峰10点-2点，晚高峰5点-8点半，其他时间自由安排，月休四天，可调休，可连休。 +0费用入职+0元配车无押金（承诺无任何套路） 接受0经验+身无分文的朋友，当天可以住宿，免费办理健康证！！！ 6.其他福利 车补+房补+冲单奖励+高温补贴+距离补贴+恶劣天气补贴02+冲单奖 注：提供吃住免费配车无任何押金！！！

乐有家王牌销售团队期待您的加入! 薪酬福利: 底薪补贴4500-5100.超高业绩奖金核算比例55%-80% 3、岗位优势:提供宿舍，晋升速度快，没有天花板，不唯资历，不唯学历。 1、基本福利----按照国家相关规定为员工上缴的五险一 金 2、新人入门----老同事一对一言传身教，快速上手开单 3、晋升体制----销售专员--置业经理一-店长一 销售总监 4、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假 5、客户开发----提供有效客户资源，不派传单不贴广告 岗位以及工作内容: 网络销售:通过网络渠道，开发-手楼/二手房的房源、客源，挖掘潜在客户; 房产销售:提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，为客户提供专业的房屋买卖解决方案; 电话销售:每日完成规定的量化指标，每日电话跟进联系客户，维护客户。 销售，是个特殊的行业，地区性很强，两点很重要,-一个是公司，另一个是位置，乐有家是惠州这个行业的领跑者，无数激情青年在这里实现自己的人生梦想(买房买车)，目前团队买房5人，买车6人，年薪三十万以上人员3人，20-30万年薪6人，10-20万年薪9人，如果你敢于挑战，你也一样能做到。机会难得，名额有限。 带薪培训:专业带薪房产知识培训，全面掌握房产销售技术 后期培训:老员工一对一手把手言传身教，复制成功技巧 乐有家王牌销售团队诚邀你的加入!我们不缺成功的经验，只缺少有志向及抱负的您。

一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限。 2、对房产销售感兴趣，热爱房产中介行业者。 3、为人正直诚实。 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】 （底薪+提成+法定节假日） 正常干3000---8000元/月 努力干8000---15000元/月 使劲干15000---20000元/月 拼命干️封顶          

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务 2. 主动拓展新客户与优质房源，维护线上线下多渠道获客路径 3. 参与月度竞聘会，积极争取晋升机会，承担小组协作与业绩达成责任 4. 按公司标准执行行动量化指标（如有效带看、邀约量、签约转化等） 5. 持续学习地产政策、市场动态及专业技能，提升服务品质与职业素养 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备较强沟通力与抗压能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化带教与试错成长空间 3. 目标感强，愿意接受挑战，认同“能者上、平者让、庸者下”的良性竞争机制 4. 具备团队协作意识，可适应灵活工作节奏与阶段性高强度任务 5. 尊重个人发展意愿，支持向专业顾问或管理岗双通道进阶

一、房源拓展与收房对接 1. 负责对接业主，开展房源洽谈、收房评估、价格沟通及合同签订工作； 2. 按公司标准筛选优质房源，把控户型、装修、配套及产权合法性，提升房源质量； 3. 建立并维护业主关系，及时沟通收房进度、房屋问题及后续运营方案。 二、房屋现场验收与交接 1. 上门实地验房，检查房屋结构、墙面、地面、门窗、防水、水电燃气等基础状况； 2. 核对家电、家具、厨卫设施数量及使用功能，逐项登记、拍照存档，出具验收单； 3. 抄录水、电、燃气、物业底数，确认前期费用结清，完成钥匙、门禁、卡证等物品交接； 4. 对房屋瑕疵、故障、安全隐患进行记录，明确整改责任与时限，跟进整改并复验。

薪资待遇：底薪3000-5000加提成25%-55%，入职购买社保，配备网络端口（都是公司出钱），超长带薪年假16-25天，每月团建可带家属 工作内容：联系约看客户，经理帮谈成交，不分走业绩，客户由公司提供，不需要自己找，公司有车，带看客户都是经理开车带你去，不需要自己开车

岗位职责 1、负责区域内两轮充电桩运营商、物业资源的拜访、筛选和接洽； 2、协助或独立开展两轮充电桩收购、投建等合作谈判，完成合同签订与资产交割，跟进项目落地实施情况； 3、跟踪收购项目运营情况，协助完成投后管理与资源整合； 4、维护与渠道、客户的长期合作关系，收集行业动态与竞争对手信息，为业务策略提供支持。 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限，有1年以上销售经验者优先，能力优秀者可放宽。 2、有B端客户拓展、小B商户拓展、电话销售、陌拜经验优先。 3、具备较强的沟通能力与理解能力。 4、目标感强，能适应高频外出、多线程推进的工作方式。 5、加分项：有成都地区物业、社区、商业体等相关资源或对接经验，对新能源、充电桩或社区服务行业有兴趣。 福利待遇 1、薪酬结构：底薪（4K-6K） + 超额目标奖励（200元/家）+收购业绩提成（5-10元/车），上不封顶。 2、弹性工作制，以目标与结果为导向，周末双休。 3、五险一金，带薪年假。 4、试用期3个月，试用期内完成1个标的收购即可提前转正。 5、提供业务培训与清晰的晋升通道。

工作内容： 1、 拜访卡车经销商，拓展业务合作渠道，为购车客户办理卡车分期贷款服务； 2、 对申请贷款的客户开展家访核查，收集相关资料，完成卡车分期贷款合同签署； 3、 合同签订后，通过公司系统提交订单，并跟进流程进度，确保顺利放款； 4、 按公司规范整理并移交合同文件，妥善回收车辆登记证、发票、报单等关键凭证。 我们需要： 1、 大专及以上学历，专业不限； 2、 年龄21至30周岁，有车者优先考虑； 3、 踏实肯干，具备学习成长意愿，能快速适应工作环境； 4、 具备较强的责任心与风险识别意识； 5、 自我管理能力强，工作积极主动； 6、 能合理安排任务优先级，高效处理多项工作任务； 职位福利：交通补助、弹性工作、节日福利

底薪5000+提成 岗位职责（双休） 1、发掘并跟进潜在客户，通过有效交流明确客户需求，探索合作契机； 2、主导重点客户的开发与日常联络，打造标杆案例，完善大客户信息档案； 3、采用线上沟通、电话联系、实地拜访等多种方式进行业务拓展； 4、输出行业定制化解决方案，达成阶段开拓目标及个人销售业绩指标； 5、负责销售订单整理、合同执行与归档，以及存量客户的持续维护； 6、保持与客户的高效互动，及时收集反馈数据，主动协调内外部资源，持续提升服务满意度； 7、有在北上广深苏杭等地工作经验，具备DPI、TGI类客户拓展经历者优先考虑； 8、完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有互联网ToB销售背景，能独立开拓企业客户； 2、具备优良的职业操守，目标感强，擅长人际沟通、协调，具备问题分析与解决能力； 3、情绪管理能力强，抗压性好，富有进取心和团队协作精神； 4、出色的销售机会识别、评估与掌控能力； 5、具备扎实的销售方案撰写与制作能力。

【强调一下：我们需要人，你们需要工作，写的薪资来了依旧这么多，不虚假宣传，虚假宣传浪费彼此的时间，我们这里底薪算是成都底薪天花板，机不可失哦！】 想赚钱，就仔细往下看： ⾃集团成立以来诞⽣100多位基层⽩板顾问年薪百万，2018-2022年诞⽣多位年薪200-500万的90后中高层管理。 顾问单月最高月薪30万+实现一单买房。 以下是你感兴趣的东西： 薪资待遇： 【真实，不用再问再确认。】 底薪： 【无责不含绩效无考核】 7000 【包含300全勤】 社保类型： 试用期就开始购买五险一金； 提成方式： 10-50%； 奖金补贴： 单月奖金3000-30000； 新人1.5w+/月，转正稳定3w+/月没问题，一年以上的月均5w+。一般的销冠月收入十几二十万（一年以上基本都做管理层了。） 【前提是你想赚钱且认真工作不敷衍】 业绩说话，多劳多得。目前记录销冠月收入30w+，无上限； 【不虚报，欢迎前来调研。】 晋升公开透明，业绩说话无后门。只要你想往上走，公司不埋没任何一个可造之材。 【从你入职的第一天开始，就已经在培养管理能力了。】 工作内容：（所有流程，主管和1V1的师傅全程协助，谈单成功不分钱。） 1.受理客户主动通过网络平台的申请（公司提供客户：实时数据+精准资源）； 2.了解和分析客户情况，制定方案； 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理； 4.为客户提供优质的售前售后服务，促成二次成交； 【公司内部有流程标准化培训体系，享受一对一师傅制教学，可快速熟悉业务促进员工持续提升。】 职位要求： 大专及以上学历（综合素质高或过往销售工作中有出色成绩可放宽），且满足以下任意条件： 1.优秀的沟通能力和独立处理问题的能力。 2.有执行能力且有干劲，有勇气挑战业绩目标。 3.工作积极主动，有较高责任感和良好职业操守。 4.愿挑战高薪，有明确的赚钱目标和欲望。 5.不满足只做基层，因为从你入职第一天开始，公司即作为管理培养。 公司运营模式优势如下： 1. 客户均来自互联网主动申请意向客户，不用打白名单不用大海捞针。 2. 公司提供系统化培训，有主管和师傅带领，不用担心上手慢。 3. 发展和提升速度秒杀传统行业，更多职位等你争取。 最后赠所有的求职者： 决定成功的不是起点而是拐点，如果您拥有梦想和激情，欢迎您加入这只立志成为中国金融行业最顶尖的队伍，如果您看不懂，瞧不起或者追不上也希望您找到更加合适的平台。 【当过求职者，知道大家在意什么，保证招聘真实性。】 【作为招聘者，不瞎保证，只讲真话。不浪费彼此时间。】 开启年薪百万之旅这句话不仅是说说而已。 希望大家认真看完以上内容，感兴趣可私聊或者直接约面试哦~

有销售经验，会开车，免费全国旅游

招聘岗位：租赁专员 招聘人数：3人 工作地点：成都温江-恒大城 岗位职责 1. 负责房源的拓展、日常维护及管理，与业主沟通租赁合作细节，明确双方权利义务及合作条款。 2. 深入了解租客实际需求，通过线上线下载体宣传推广空置房源，组织实地看房并讲解房屋情况，推动租赁成交。 3. 协助租户与房东签署租赁协议，核对身份及产权资料，确保合同内容合法合规，权责分明。 4. 全程跟进租赁服务流程，协调处理入住手续、退租交接、设施维修等后续事宜，保障客户满意度。 5. 按要求完成租赁业务数据整理与报表提交，跟踪租金到账情况，保障租金回收效率。 6. 留意所在区域租赁行情变化，采集同行房源信息，及时反馈市场趋势与客户需求动向。 任职要求 1. 不限学历，具备房产租赁或销售工作经验者优先考虑。 2. 熟知本地租房市场状况，掌握房屋租赁操作流程及相关政策规定。 3. 具备较强的沟通技巧和谈判能力，能高效建立客户信任并推进签约。 4. 服务意识良好，责任心强，适应一定强度的工作节奏，行动力突出。 5. 能熟练操作常用办公软件，有使用房产中介系统或租赁平台经验者更佳。 薪酬福利 1. 薪资结构：底薪 + 高比例提成 + 绩效奖励，收入无上限。 2. 基础福利：六险、节日礼品、定期团队活动、年度健康体检。 3. 成长福利：入职专项培训、导师带教制度、明确晋升路径（租赁专员→租赁主管→租赁经理）。 4. 其他福利：内部租房折扣、交通补助、通讯补贴。

我们的工作： 1.跟进有意向的客户，推广产品并推动签约完成； 2.协同公司内部各部门，及时响应客户反馈，协助解决客户问题，提升客户满意度； 3.管理客户资料：做好客户关系归档、定期更新用户信息； 4.遵守公司各项规范，积极维护企业形象； 我们希望你具备： 1.具备至少一年销售工作经验，对销售充满热情，愿意持续突破自我； 2.学习能力和适应能力突出，能迅速融入工作节奏； 3.有相关销售背景或护理行业经验者优先考虑； 4.普通话标准，沟通表达流畅清晰。 我们提供： 1.五险一金＋电话与交通补贴＋享受所有法定节假日＋晋升空间＋团队建设活动！ 2.月薪7000-15000元

招聘：房产经纪人数名，男女不限，工资待遇面议

西昌市区业务员，主要负责销售

【招聘条件】 1：形象好气质佳！（身高158以上，年龄23-35岁） 2：有品牌销售经验1-3年的优先，对穿衣打扮有兴趣！ 3：工作认真积极热情，能把工作当事业的！有一定的抗压能力哈、执行力强！ 薪资待遇:底薪+提成 福利：购买社保 节假日补贴 工龄奖励 工作地址：时代奥特莱斯 蕉下 联系电话：（同步）