设计，施工专业的合伙人

建筑工程生产经理要具备有过五万平方米以上的办公搂和厂房施工指挥的工作经验，并且具有现场指挥，协调，管控整个工程的施工进度，施工质量，施工安全，并且具有跟各方主管部门协调的能力。 工程技术总工要具有独立指挥5万平方米以上的办公搂和厂房的施工业绩，要具有整个工程的所有工种，所有设计图纸的深化和业主及设计院的对接，能够在图纸设计中提供相应的优化意见，对所有项目中的技术管控，对各个施工节点的技一术要求进行落实推进。 商务经理，要具有整个工程的成本核算及控制，能够提出各专业的优化成本的意见，能够独立的编制工程清单，（计量，什价）在施工中能够及时的办理各项签证，能够顺利的跟跟审单位和一审二审单位的对接安成工程决算。

1. 协助项目经理开展项目生产进度、质量管控、文明施工及安全监管等施工现场全方位管理工作； 2. 落实施工前“五项准备”，包括明确合同约定的工期与质量目标等生产任务、完成临时设施布置、组织劳动力进场、安排机械设备到位运行、推进材料采购与到场； 3. 依据合同工期编制总体进度控制计划，并细化为月度、周度计划，下达至各生产部门并监督执行、实施与考核； 4. 推进各项质量管理措施，落实质量计划及相关管理制度的执行； 5. 全面负责现场文明施工管理，建立文明施工管理制度、考评机制和定期检查机制，并确保各项文明施工工作有效落地； 6. 牵头组织现场安全生产工作，召开安全生产例会，开展定期安全检查与安全教育培训活动； 7. 制定生产例会制度，统筹协调材料、设备、人力等资源调配，督促各部门落实工作部署、进度安排及目标任务； 8. 统筹管理各分包单位的施工行为，对其工期、质量、文明施工、安全等指标进行监督、检查与考核，依合同条款实施有效管理； 9. 负责现场人员、材料、机械等生产要素的统筹配置与协调调度； 10. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1. 年龄35周岁以上，大专及以上学历，工民建或建筑学类相关专业； 2. 具备8年以上房建或市政项目现场施工管理经验，其中至少3年相同岗位工作经验； 3. 熟悉施工工艺流程及项目管理环节，对工程的人力、安全、质量、成本与进度具有全面把控能力，掌握工程验收标准及相关法律法规； 4. 具备较强的沟通协调能力、执行力、应变能力和团队管理能力，具备良好的职业素养与敬业精神； 5. 熟练操作常用办公及制图软件（如CAD、Word、Excel等）。 职位福利：包住、包吃、节日福利、通讯补助、绩效奖金、社保、异地补助

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位有序作业 3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求，及时排查整改隐患 4.主持生产例会，动态跟踪施工问题，提出优化方案并推动闭环处理 5.配合项目经理完成内外部沟通、验收资料整理及竣工交付工作 任职要求： 1. 具备建筑施工领域相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件（如广联达、CAD等） 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验 4.持有建造师（一级/二级）、安全员B证等执业资格证书者优先 5.责任心强，能适应项目驻场及阶段性加班要求

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位有序作业 3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求，及时排查整改隐患 4.组织召开生产例会，动态跟踪施工难点，提出优化方案并推动落地 5.配合项目经理完成内外部沟通协调、资料归档及验收交付工作 任职要求： 1. 具备建筑施工领域相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件，具备较强的现场统筹能力 3.持有建造师（二级及以上）、安全员B证等执业资格证书者优先 4. 责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通协调与团队管理能力 5.身体健康，能适应长期驻场工作

1．配合项目负责人开展施工现场管理，对工程工期、质量、安全生产等工作进行监督与落实； 2．参与编制项目策划方案、施工总平面布置图及总体进度计划； 3．协助项目负责人组织并参与项目进度、质量、安全、成本及材料等方面的分析会议； 4．牵头编制现场各类进度计划和资源配置计划，并推动实施执行； 5．负责组织施工人员严格按照施工流程作业，科学安排施工作业任务，合理分配各施工人员工作内容； 6．协调管理项目各班组及各分包单位在交叉施工中的协作配合； 7．统筹安排项目施工所需材料、设备等资源的进场、协调与调度； 8．负责施工进度、安全生产以及材料设备的日常管理、检查与控制，配合开展质量管理过程监控； 9．制定进度、安全及材料管理方面的纠偏措施，并监督落实，协助实施质量偏差整改； 10．负责组织项目各工序的样板引路实施及验收工作； 11．参与技术与安全质量交底工作，监督各班组按交底要求在现场执行到位； 12．参与项目技术方案的经济性评估与评审； 13．协助项目负责人推进项目各阶段的验收组织工作； 14．协助项目负责人参与质量安全事故的调查与处理工作； 15．组织或参与项目定期与不定期的安全、质量检查活动； 16．参与项目价值创造相关工作的推进； 17．组织项目人工、机械、材料等生产资源基础数据的收集，开展能效与指标的回归分析； 18．参与项目的经营分析工作。 任职资格： 1、年龄45周岁以下，建筑工程、工民建等相关专业大专及以上学历； 2、具备10年以上建筑行业工作经验，完整参与过2-3个工程项目，具有1个同岗位项目管理经验； 3、拥有丰富的施工现场管理实践经验，具备较强的现场组织协调能力，沟通顺畅，能够有效对接班组及分包单位； 4、熟悉相关技术规范、验收标准、施工流程安排、工艺要点及工序衔接； 5、掌握土建、安装、景观等专业施工图纸、施工管理要求及相关施工规范； 6、具备应对突发事件的处理能力，责任心强，执行力高，善于团队合作； 7、持有二级建造师执业资格证书者优先考虑。

50岁也下太和铁矿工作维检项目现场代班，明天安排工作

1. 全面主持项目施工生产管理工作，组织制定施工计划并督导实施，确保工期目标顺利达成。 2. 统筹调配现场人力、材料、机械等资源，协调各分包单位作业，保障工程进度与施工质量。 3. 落实安全生产责任制度，监督安全隐患排查与整改闭环，严防安全事故发生。 4. 参与施工方案优化设计，攻克技术难点，推进工艺流程标准化落地执行。 5. 组织召开生产例会，分析进度偏差情况，制定纠偏对策并跟踪落实成效。 6. 协同成本管理工作，控制材料损耗，助力实现项目履约目标。 1. 本科及以上学历，工程管理或相关专业； 2. 五年以上相关工作经验，曾担任至少一个项目施工管理负责人，无行政或党纪处分记录； 3. 熟悉集团及院内各项管理制度，具备较强的组织协调与沟通能力； 4. 持有中级职称证书或注册类执业资格者优先考虑。 工作地点：项目部（东北）

在项目负责人的领导下，全面负责项目施工现场的生产组织、协调与管理。作为施工现场的核心负责人，确保施工活动在安全第一、质量为先、进度受控、成本合规的原则下进行，对项目的工期、质量、安全、成本四大核心目标负直接责任。

一、基本要求（硬性要求） 学历要求：具备大专及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程、建筑工程等相关专业。 工作经验：10年以上相关领域从业经历，至少担任过2个完整项目的生产经理职务。 证书要求：须持有一级建造师（水利）资格证书，并可将证书注册至我公司。 二、专业技能 软件技能：熟练操作计算机，掌握广联达、CAD、Office等常用办公及专业软件。 专业知识：精通施工管理全流程，熟悉国家施工规范、质量标准与安全法规，了解人工、材料、机械等成本构成；掌握工程造价相关政策、法规及实务，具备较强的成本分析能力。 任职要求 根据项目总体进度安排，制定并落实月度、周度生产计划，保障各关键节点按时完成； 全面主持施工现场管理工作，统筹把控工程质量、安全生产、施工进度与文明施工，及时处理现场突发问题； 合理调配劳务、材料、机械设备等资源，提升配置效率，避免资源浪费和停工待工现象； 参与施工组织设计及专项技术方案的审查，监督技术交底执行和技术工艺落地实施； 负责现场签证、设计变更、索赔事项的工程量核实与初步造价测算，协助商务经理开展成本核算工作； 组织质量安全巡查，主导隐患整改及事故原因调查与处理； 对接建设单位、监理单位、分包单位及相关政府部门，保持良好沟通与协作关系； 牵头组织各阶段验收、竣工移交及工程资料整理归档，完成项目总结报告； 负责项目目标成本的编制与动态成本管控，监督各项成本支出合规可控； 分阶段出具成本偏差分析报告，识别成本超支情况并深入分析成因。 其他要求 具备出色的计划统筹、组织协调及突发事件应对能力，心理素质好，能承受高强度工作压力。 年龄不超过45周岁，身体健康，能够长期驻守项目现场。 工作地点：项目部（川内），需长期驻场 薪酬福利 年薪18–30万元（含固定工资、绩效奖金及项目奖励），具体待遇面议。 缴纳五险，提供免费食宿。

2026开年第一批工人，不走中介应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以! 新春福利：新员工入职到厂区入职报道立领800元现金红包，5月1号之前到达留任补贴入职20天6400元；5月1号之前到达留任补贴入职20天6400 元！！！ 招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，350/420/天，每天计薪12小时，每月12000-15000+!夜班补贴40一晚，下班就发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励6400. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱20斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时，记薪12小时。 还有其他各种岗位 [招聘要求] 年龄16-55岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪现金，银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励6400. 涉及工作地点；安徽芜湖 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

【小时工+人走账清280/天】 【小时工+人走账清280/天】 随走随结！入职7天可预支800-1500！ 入职奖金1000元！ 亮点:月薪不加班都有7000+!吃住全包！零费用入职!入职快，不需等待即刻入职! 长期正式工：七千五-八千五，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即沟通】人事24小时在线回复！ 零费用直招，入职即开工！有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要20个人，招满我们就停招了 【薪资待遇】日薪260-300元包吃住一天：干完活发薪+多劳多得，上不封顶； 【福利保障】 1.开年了，储备新订单员工，现在入职奖励新人入职奖1000，年底还有留任奖 2.包吃包住：空调宿舍4-6人间+一日三餐荤素管饱； 3.自由灵活：可预支工资、带手机上班，长短期均可； 4.夫妻工提供夫妻房 5.主要做手机，电脑，蓝牙耳机，数据线，线束缠胶带等，工作简单易学，教一下就会。有组装，包装，打包，贴标签，扫码，物料员，仓管，分拣，搬运，维修等。 三、工作要求：16-54周岁，身体健康，认识字会写字，能好好上班。 四、福利待遇： 1、住宿：配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜、wif、24小时热水供应，基本生活设施齐全： 2、吃饭：提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等，供员工自助选择； 3、休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天。

邛崃羊安材料公司 最后6名 ①包装工4名入职165元/天起4000-5500/月 ②辅助工人2名入职150元/天起4000-5000/月 1、招聘要求：25-45岁，25-50岁，初中及以上学历，身体健康，服从管理。 2、工作内容：纸面材料收料包装/换料等辅助工。 3、工作时间：早7晚7，半月倒班一次，每班12小时制，月休2天。 4、福利待遇：包吃（早/中/晚/宵夜均免费）自带碗筷水杯，夜班补贴15元每晚、全勤300元每月，住宿紧张。等福利。 5、上班地址：邛崃羊安工业园。

眉山市仁寿县招二保焊/气焊、铆工/钣金工

开年新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：普工26—搬运32/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-54周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月5号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：26—32/小时，月薪8000+！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：26—32/小时，月薪8000+！！！ 随走随结，入职7天既可预支!小时工：26—32/小时，月薪8000+！！！ 推荐朋友入职推荐费800，开年入职奖金1000 推荐朋友入职推荐费800，开年入职奖金1000 【工作岗位】普工/操作工，搬运工，仓库管理员，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

建筑劳务公司招：土建主体结构现场全面管理员一名：（工作地点：广州及周边区域） 要求：55岁以下，大专以上学历会电脑，建筑行业管理工作经验10以上熟悉主体结构图纸和铝木模工艺。善于与甲方沟通

招现场队长或者生产经理一名工资面议，地点廊坊安次区

负责大坝边坡和导流洞的日常生产安排，对上迎检，技术过硬。

技术总工兼职技术放线，生产经理，最好是四川人

联系张经理 电话

岗位职责： 1、负责新产品投产前的技术文档、工艺规范及标准样品的编制、审核、归档与管理工作。 2、掌握生产流程及相关设备技术资料，对生产工艺实施有效管控，当工艺参数无法满足生产要求时，及时分析并优化调整，确保生产顺利进行，提升产品产量与合格率； 任职要求： 1、博士及以上学历，机械、材料或工科相关专业； 2、本岗位不涉及材料研发，专注于材料后续加工工艺研究。 工科硕士亦可应聘，薪资面议。

1、8年及以上精益生产或质量改进经验，具备丰富的改善项目推进和制度流程体系标准建设经验，能够独立发现现场和管理问题并推动立项/辅导实施/主导固化沉淀； 2、具备10人以上团队管理经验，和独立负责1000人以上工厂精益生产0-1推进经验，能够协同工厂总经理带领核心团队践行精益，对改善结果负责； 3、熟悉TPS/DBS/MBS等世界知名精益生产体系，具有丰富的课程资源和教练经历，善于通过辅导激励影响团队推进改善，具备讲师或教练等相关资格证书优先； 4、具备灯塔工厂或标杆工厂建设等最佳实践经验，在大型变革项目中担任主要角色； 5、大型规模化多工厂集团公司工作经验，成熟行业和知名公司优先； 6、具备卓越理念和深厚的精益思想，成长动机强烈，至诚待己待人，愿意在全国及全球发展中灵活调动共同成长； 7、食品行业、汽车电子等成熟制造业优先，同时具备流程型、离散型和单元型制造特征的工作经验优先。

快消品行业 食品饮料下单，跟进送货，对账，收款 客户沟通销售情况 客户售后问题处理 内部销售数据整理，签约项目管理，厂家费用核保资料整理 内部员工核查

岗位职责： 1. 参与道路、桥梁、隧道等市政及交通类工程的现场施工管理与技术指导 2. 负责工程量清单编制、成本估算及施工进度协调把控 3. 常驻施工现场，监督质量、安全与文明施工，落实规范标准 4. 解决施工过程中的技术问题，组织技术交底与方案优化 5. 配合完成分部分项工程验收、竣工资料整理及项目交付工作 任职要求： 1. 持有国家注册二级建造师（公路工程）资格证书，且注册单位可配合变更 2. 具备安全员B类证书，熟悉建设工程安全生产法规及现场管理要求 3. 有公路、桥梁或隧道类项目施工管理经验，能独立承担现场技术管理工作 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 学历不限，持证真实有效，无在建工程冲突

1.负责公路机电工程劳务的施工管理，监控消防、供配电等。懂机电设备安装、调试，统筹项目规划、进度控制及质量验收。2.会施工资料3.具备良好的沟通能力4.听从公司安排，适应工地驻场，具备吃苦耐劳精神5.会开车6.持有二建机电及以上证书的优先7特别优秀的薪资可商议

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

岗位职责: 1. 全面负责车间生产线的日常运营，确保完成每日生产目标。 2. 监控生产环节的质量控制，保障产品达到标准规范及食品安全要求。 3. 组织协调生产团队工作安排，提升整体作业效率。 4. 应对生产过程中突发状况，保障生产流程安全稳定运行。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与团队协作意识。 2. 能够及时有效地解决生产中出现的各类问题。 3. 熟悉生产作业流程，具备较强的现场管理能力。

我们是一家密室逃脱装修公司 项目在全国 1 26~50岁 有4年以上经验项目经理 2 可以全国出差 3 手里的工人 4 懂工艺，懂管理 爱学习 5 征信没有问题的 6 有项目承接承包经验和经历 7 我们公司不需要垫资 收益一般但是稳定

一、岗位职责 1. 执行公司和钛材事业部各项规章制度和各项指令。 2. 负责电极表面、焊缝、直线度、压实密度复查和电极、铸锭对中心的复查，使之符合工 艺规程。 3. 熔炼前对水、电、气、真空系统、仪表等设备情况全面检查，保证设备运行正常。 4. 执行工艺规程、确保铸锭质量。 5. 做好相关记录和实物标识及辅助电极与电极、铸锭对应管理工作。 6. 完成当班生产任务和临时安排生产任务，做好现场“6S”工作。 二、任职资格 1.学历与专业：大专/职高及以上学历。冶金、机械一体化等相关专业背景优先。 2.经验与技能：5 年以上钛及钛合金熔炼工作经验，有行车、叉车证优先。 专业技能：对钛及钛合金知识有所了解。有较强的组织协调沟通能力，工作仔细，责任心 强。

职责： 1. 掌握土地整治项目（如高标准农田、旱改水、土地开发、全域整治、增减挂钩）相关业务内容； 2. 熟知土地整治项目从立项、设计变更到竣工资料编制及备案入库的全流程操作； 3. 能够迅速学习并适应新业务领域的工作要求； 4. 完成上级交办的其他相关工作任务。 要求： 1. 具备土地资源管理、地理信息等相关专业大专及以上学历； 2. 熟悉土地整理相关政策，有国土领域（包括土地整理、土地复垦、生态修复等）实际工作经验； 3. 从事土地整理类行业工作满3年以上，持有测绘类相关资格证书者优先考虑； 4. 具备良好的团队协作能力，抗压能力强，工作积极主动，执行高效，能适应出差，责任心强且具备客户服务意识； 5. 有预算编制经验者优先。