岗位职责： 1.依托公司提供的客户资源，主动与客户沟通，深入了解其业务需求，提供专业服务方案，精准挖掘潜在需求，协助客户解决实际问题，推动合作达成； 2.负责已签约客户的后续维护，提升客户满意度与信任度，促进老客户持续合作并获取转介绍资源； 任职要求： 1.高中及以上学历，具备销售工作经验者优先，有团队管理经验者更佳； 2.具备良好的职业操守，注重服务品质，拥有较强的沟通协调能力及团队协作精神； 岗位待遇： 1.无责任底薪＋业绩提成，综合收入5000+，上不封顶，按业绩增长浮动； 2.周末双休，法定节假日全部休息； 3.工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30； 4.周末双休，法定节假日依照国家规定休假； 5.按规定缴纳社会保险； 6.节假日发放节日礼品； 岗位福利： 1.周末双休，节假日严格遵循国家安排，高效办公不加班，适合宝妈兼顾家庭、工作与个人成长； 2.提供定期与不定期培训，享有外出游学机会（含外省分公司交流学习与参观）； 3.设有清晰的晋升发展路径，纳入储备干部培养计划； 4.团队氛围和谐，工作环境轻松愉悦； 5.实行一线合伙人机制，每月参与利润分红，坚持多劳多得； 6.提供系统学习会计专业知识的机会

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维护老客户开拓新客户

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岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源，主动与客户沟通，深入了解其企业运营情况，提供专业服务建议，挖掘潜在需求，协助客户解决实际问题，推动合作达成； 2.负责已签约客户的后续维护，持续提升客户满意度，增强客户粘性，促进老客户推荐新客户； 任职要求： 1.高中及以上学历，具备销售经验者优先，有团队管理经历者更佳； 2.具备良好的职业操守，注重服务质量，拥有较强的沟通协调能力及团队协作精神； 岗位待遇： 1.无责任底薪+业绩提成，总收入随业绩增长上不封顶； 2.周末双休，法定节假日全部休息； 3.工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30； 4.周末双休，法定节假日按国家规定休假； 5.缴纳社会保险； 6.节假日发放员工礼品； 岗位福利： 1.周末双休，法定假期严格按照国家安排休假，高效工作模式，无需加班，适合宝妈兼顾家庭、工作与发展； 2.提供定期与不定期培训学习机会，包含外省分公司交流学习及游学活动； 3.拥有清晰的晋升发展路径，纳入储备干部培养体系； 4.团队氛围和谐，办公环境轻松愉悦； 5.实行一线合伙人机制，每月享受利润分红，坚持多劳多得； 6.提供系统学习会计专业知识的机会

工地跑工程机械租赁业务等，例如挖掘机租赁、装载机租赁

岗位职责： 1.通过公司提供的客户资源，主动与客户沟通，了解其业务需求，提供专业服务方案，深入挖掘客户需求，协助解决实际问题，推动合作达成； 2.负责已签约客户的后续维护，提升客户满意度与信任度，促进老客户推荐新客户； 任职要求： 1.高中及以上学历，具备销售经验者优先，有团队管理经验者更佳； 2.具备良好的职业操守，注重服务质量，拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识； 岗位待遇： 1.无责任底薪+提成，综合收入5000+，业绩优异者收入上不封顶； 2.周末双休，法定节假日正常休息； 3.工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30； 4.周末双休，法定节假日按国家规定休假； 5.缴纳社会保险； 6.节假日发放礼品； 岗位福利： 1.周末双休，节假日依照国家政策执行，高效工作模式，无需加班，适合宝妈兼顾工作、学习与发展； 2.提供定期与不定期培训机会，包含外省分公司游学交流（学习+参观）机会； 3.拥有清晰的晋升发展路径，纳入储备干部培养体系； 4.团队氛围和谐，工作环境轻松愉悦； 5.实行一线合伙人机制，每月享受利润分红，坚持按劳分配原则； 6.提供系统学习会计专业知识的机会

公司介绍： 公司专注于知识产权领域，主营业务涵盖专利申请代理、商标注册、版权登记、高企认定等，集团现有员工500余人，旗下设有铭泽代理事务所，铭一为全国百强代理机构、陕西十佳代理所，拥有三家资质备案代理所，在陕西省知识产权行业中位列前三，属于大型知名平台企业。 配备自主研发的智易宝系统，岗位主要通过电话、微信、QQ等方式向客户推介服务内容，提升客户合作意愿，无需外出跑动，客户资源由公司统一提供，工作压力小，节奏轻松。 岗位职责： 1、为客户提供专业化的专利服务，制定匹配的知识产权解决方案； 2、充分运用公司提供的系统平台与客户开展沟通，准确把握客户需求，及时回应各类咨询； 3、工作细致认真，具备优秀的协调沟通能力及主动服务意识； 职位要求： 1、具备较强的表达与沟通能力； 2、品行端正、诚实守信，作风踏实严谨，具有良好的团队协作精神； 3、耐心负责，注重细节，善于沟通协调，具备较强的服务意识。 薪资待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪4K+提成（10%-30%）+不定期现金奖励（综合收入8K-15K） 2、休假安排：元旦、清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节日均正常休息。 3、团队建设：每周、每月、每季度举办表彰总结会并发放实物奖励；组织员工旅游、聚餐、K歌、团队拓展等活动。 4、福利齐全：包含取暖费、高温补贴等多项贴心补助，活动丰富多样。 发展空间： 员工—主管—经理—总监（晋升周期视个人能力而定） 工作时间： 8:30-12:0014:00-17:40，午休2小时，法定节假日正常休息，缴纳五险（不加班！不加班！不加班！）

西安～北郊 ———————————— 招聘～销售•若干名 底薪：4500＋300全勤＋提成 上班10小时月休3天 有无资源均可 要求：形象好，情商好 ———————————————— （没有上班的同事尽快加入） 让我们一起努力挣钱!!!

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1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

岗位职责： 1. 自己开发与维护客户，完成日常销售目标及回款 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3.找到一个好产品，开始自己的一份事业 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与 2.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 3.诚信踏实，具备团队

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

周末双休 五险一金 收入稳定 工作时间 早九晚六 周末双休 带薪培训 工作内容： 根据公司现有客户资源做好登记记录以及维护等相关工作 薪资福利： 综合薪酬 8k-1.2w 不封顶 下午茶，零食，团建，生日会，团体活动，年终奖!！ 特注：不收取任何费用，没有试岗期 天青色等烟雨，而我在等你！ 岗位有限，欢迎各位小伙伴积极投递简历！！！

岗位职责： 1、负责消费金融产品的市场推广、贷后服务及客户关系维护； 2、制定贷款方案并推动业务达成。 任职要求： 1、年龄****及以下，全日制大专及以上学历； 2、具备1年及以上销售或金融行业相关工作经验； 3、了解基本的金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等金融产品销售经验者优先。 薪资待遇： 综合薪资1-1.5万，五险一金，带薪培训包机票食宿，定期团建

西安百家门店就近分配，家门口上班超方便！ 【薪资待遇】 1.基本保障：新员工享有无责任底薪3000-4000元； 2.经纪人按实收业绩享受25%-75%阶梯式提成，职级越高提成比例越高； 【工作内容】 1.通过贝壳找房APP、门店接待、社区拓展、新媒体等多元渠道获取客户资源； 2.根据客户需求精准推荐匹配的房源信息； 3.通过线上VR看房或线下实地带看，协助客户完成看房并推动交易达成； 4.工作模式为线上线下融合型： 线上：依托全国领先的房产交易流量平台——贝壳找房APP，经纪人负责后台房源的维护与管理。平台拥有完善的楼盘字典系统，覆盖城市绝大多数房产信息，房源充足带来持续稳定的客户咨询，只需高效转化商机即可； 线下：将线上积累的客户进行深度对接，依据其实际需求提供个性化房源匹配服务，支持VR远程带看或实地陪看，最终实现成交闭环。 【岗位优势】： 1.无需承担端口费用，告别举牌发传单，直接触达海量真实房源，共享庞大商圈客流资源； 2.配备VR看房、智能平台作业等科技工具，助力作业方式升级，摆脱传统中介模式； 3.提供覆盖入职至晋升全过程的系统化培训，助力员工快速成长，最快一年晋升管理岗； 4.定期举办丰富多样的文娱活动，每季度开展大型表彰大会，销售精英享年度大奖及季度团队旅游； 5.国家法定节假日发放节日礼包，春节享受长达10天的带薪长假！

岗位职责： 1、为客户提供专业的家庭装修咨询，深入了解客户实际需求并制定个性化装饰方案； 2、持续维护客户关系，提高客户体验感，推动签约及后续服务的有序衔接； 3、积极参与市场宣传活动，增强企业品牌认知度，拓宽业务获客渠道； 4、定期进行客户回访，收集意见建议，持续改进服务机制与产品品质。 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和亲和力，能准确把握并传递客户需求； 2、富有销售积极性，可独立开拓业务，同时具备良好的团队协作意识； 3、有家庭装修行业从业经历者优先考虑，掌握基本施工流程及相关专业知识； 4、具备较强抗压能力，能在高强度竞争环境中保持稳定心态并完成业绩指标。

一、岗位职责 通过电话外呼形式联系目标客户（客户资源由公司提供），介绍并推广建行“装修贷”产品 二、任职要求 1.大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历要求； 2.具备1年以上电话销售工作经验，有银行、保险、金融行业从业经历者优先； 3.普通话标准，语言表达清晰，沟通能力强； 4.结果导向，抗压性好，能适应电销工作节奏。 三、我们提供的优势 1.周末双休，法定节假日正常放假，工作时间朝9晚5:30，准时下班不加班； 2.公司发展迅速，成长机会多，晋升通道畅通。团队年轻有活力，管理简洁高效，拒绝无效内耗； 3.薪酬结构具竞争力，业绩提成上不封顶。配备完善培训机制：入职带薪培训、资深人员一对一指导、定期技能提升课程； 4.福利加持：试用期1-3个月，表现优秀可提前转正，试用期薪资全额发放。享受社会保险、带薪休假（年假/病假/产假/陪产假/婚假/丧假/哺乳假等）、生日礼遇、节日福利、团队活动、“零食自由”等丰富福利。

工作职责： 1、负责经销商渠道的开发与日常维护，管理销售团队人员。 2、搭建并完善高效的渠道销售体系。 3、定期调研所辖区域市场变化情况，向公司提供可行性建议。 4、持续收集客户意见，优化服务流程，提升客户满意度，保障新客户开发质量。 5、指导并监督驻点销售人员达成既定销售目标。 6、执行上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历 2、具备2年以上销售团队管理经历 3、拥有良好的沟通技巧及渠道运营能力 4、具备出色的组织协调与落地执行能力 上班时间：9：00-17:30 薪酬福利：无责底薪8K-12K+高额团队提成（销售额1.8%-2.6%）+季度奖金(4K-3W)+带薪年假+节日福利+境外游，入职即缴纳五险一金，综合年薪30万+

陕西榆林招聘导购营业员，薪资面议。

周末双休不加班的神仙公司，快来看看！！！ 【岗位职责】 1、负责客户邀约工作； 2、解答线上及电话咨询的相关问题； 【工作时间】 9:00—18:30，周末双休，中午休息两小时！！！ 【薪资福利】 底薪四千+社保（六险）生日福利+节假日礼品+公司聚餐+国内外旅游

电话销售，电话销售，朝九晚六，缴纳社保，需具备相关经验！ 【岗位职责】： 1、通过公司提供的优质客户资源进行电话沟通，完成销售目标； 2、为客户提供高效、准确、专业的销售服务，保障客户满意度； 3、客户资源由公司统一分配，无需自行开拓，专注电销转化； 负责推广公司重疾/医疗类保险产品 【任职要求】： 1、年龄要求：22-38岁； 2、学历要求：大专及以上（表现优异者可放宽至高中）； 3、具备良好的心理抗压能力及沟通技巧，有保险电话销售经验者优先考虑。 薪资福利： 底薪+提成+奖金+加班补贴，综合收入5000元以上 工作时间：9:00-18:00，周末双休

1、需具备餐饮销售背景：大型企业的KA主管，或中小型企业的销售负责人 2、年龄要求30至40岁之间 3、拥有5年以上连锁餐饮产品销售从业经历 4、具备较强的学习能力，抗压性好，适应力强，能应对持续的业务变化 5、曾在窄门、哗啦啦、天财商龙等企业工作过的候选人优先录用 6、底薪范围8-20K，无需固定坐班

【岗位职责】： 1．房源与客源拓展：主动联系有出租、出售意向的房主，挖掘有购房、租房需求的客户，持续积累有效房源与客户资源 2．分析客户对房产的具体诉求，精准匹配并推荐合适房源，协调买卖双方或租赁双方的需求差异，推动交易顺利完成 3．陪同客户实地考察房屋，讲解房产亮点及周边配套情况，协助客户全面、直观地了解房源信息 【任职要求】： 1．学历不限，经验不限 2．具备良好的沟通表达能力 3．积极进取，有较强的事业心和工作热情 【工作模式】： 采用线上与线下融合的工作方式 【培训】 入职前提供三天系统培训，实行师徒带教机制，由资深员工一对一指导 【人才发展通道】 经纪人-店经理-商圈经理-区域经理-城市总经理