
教务专员
3000-6000元/月
教务管理1年以下大专及以上
岗位职责:
1、落实并监管教学方案的执行,保障各项教学工作有序开展。
2、负责学生学籍管理工作,涵盖入学登记、成绩管理及学籍变动处理。
3、统筹考试组织事务,包括考场安排、成绩统计与发布。
4、搭建师生沟通桥梁,及时回应教学过程中的意见与问题。
5、确保教学资料的安全与完整,按时进行整理与归档。
任职要求:
1、具备较强的沟通技巧和组织协调能力。
2、熟悉办公软件操作,有教务相关工作经验者优先考虑。
3、热爱教育行业,具备强烈的责任感和优质的服务意识。
4、能同时处理多项任务,并保证工作精准、细致。
5、具有良好的团队协作能力,适应高效工作节奏。
校长助理
4000-6000元/月
教务管理1-3年本科及以上大型教育机构经验教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生排课系统经验
【青少部校长助理招聘】
一、岗位职责
1. 课程运营统筹:主导青少年艺术素养与科技启蒙类课程的全流程运营管理,制定阶段性目标及切实可行的执行方案,定期开展复盘并优化运营策略,确保课程交付质量与学员续课率稳定提升。
2. 招生营销策划:围绕青少年家长关注的核心诉求(如兴趣激发、综合能力发展),设计并落地线上线下招生推广活动(如公开课、亲子互动体验),提高课程报名转化效果,增强品牌在本地青少年教育市场的影响力。
3. 跨团队协调:联动青少部教学、教研及市场人员,明确各环节工作节点,高效解决协作中的实际问题,保障教学服务流程顺畅运行,提升部门协同效率与执行力。
4. 客户关系维护:建立与学员家庭的常态化沟通机制(如定期回访、家长交流会),系统收集课程反馈与个性化需求,推动课程内容持续优化,促进口碑传播与老带新增长。
5. 资源整合创新:对接外部艺术机构、科技企业等资源,探索“艺术+科技”融合型课程方向(如AI绘画、创意科技手工),开发具有差异化优势的特色课程产品线。
二、岗位要求
1. 经验背景:具备3年以上教育培训行业运营工作经验,有青少年艺术或科技类课程运营经历者优先,需深入理解青少年成长特点及家长决策心理。
2. 核心能力:能独立完成招生营销活动的策划与执行,善于通过报名数据、续费情况等指标分析优化运营策略;同时具备良好的跨部门协调能力,可推动多线程项目顺利落地。
3. 职业素养:热爱青少年教育事业,对艺术与科技创新保持敏感度,擅长与不同年龄段孩子及其家长有效沟通,服务意识强,责任心强,抗压能力良好。
4. 学历要求:本科及以上学历,教育学、市场营销、工商管理等相关专业优先;若在青少年教育运营方面有突出成果,学历条件可适度放宽。
三、薪资待遇
- 薪资构成:4000底薪+绩效500+奖金+招生提成,综合收入约4K-6K。
- 福利保障:缴纳五险,享受节日福利。
四、工作信息
- 工作地点:西宁市城西区五四西路43号黄河阳光小区商铺三楼。
- 工作时间:早上9:00-12:00,下午14:00-18:00。
- 联系方式:彭老师 ***********(同微信)
招生主管
4000-7000元/月
教务管理3-5年大专及以上私立学校大型教育机构经验教育工作经验线下教育
岗位职责:
负责幼儿园招生工作的整体推进,制定并落实招生方案,达成既定招生指标;
统筹招生团队管理,组织团队开展市场宣传、渠道开发、客户答疑及报名转化等环节工作;
定期分析招生相关数据,调整优化招生手段,提高招生工作效能;
维系家长群体及外部合作单位关系,增强机构品牌美誉度;
协同教学、运营等相关部门,保障招生与后续服务流程无缝对接。
任职要求:
具备3年以上教育培训、幼儿园或相关教育领域招生工作经验;
了解招生运作流程与市场推广方法,具有良好的市场洞察力;
具备出色的沟通技巧、谈判能力及客户导向意识;
拥有团队管理经验,能够有效激励团队成员共同达成目标;
工作积极主动,责任心强,目标明确。
薪资待遇:
底薪+提成(具体面议,能力突出者薪酬可适当上浮);
年终奖金(依据年度业绩与团队表现发放);
五险+节日福利+免费提供早餐午餐;
提供系统化专业培训及职业发展晋升通道。
招生主管
4000-7000元/月
教务管理3-5年大专及以上私立学校大型教育机构经验教育工作经验线下教育学前儿童/小学生教育学相关专业
岗位职责:
负责幼儿园招生工作的规划与实施,制定招⽣方案并推动落地,达成招生任务;
统筹招⽣团队管理,组织团队开展市场宣传、渠道开发、客户答疑及报名转化;
定期分析招生相关数据,调整优化招生手段,提高整体招生成效;
维系家长群体及外部合作单位关系,增强品牌美誉度与影响力;
协同教学、运营等内部部门,保障招生与后续服务的高效对接。
任职要求:
3年以上教育培训机构、幼儿园或相关领域招生工作经验;
掌握招生运作流程及推广方法,具有良好的市场洞察力;
具备出色的沟通技巧、谈判水平及客户导向意识;
拥有团队管理经验,能够有效激励成员共同达成目标;
工作积极主动,责任意识强,结果导向明确。
薪资待遇:
底薪+提成(具体面议,能力突出者薪酬可上调);
年终奖金(依据年度业绩与团队表现发放);
五险+节假日福利+免费早餐午餐;
提供系统培训及职业发展通道。
学管师
1-1.5万元/月
班主任/辅导员经验不限学历不限不授课中学生坐班小班教学(3-25人)线下教育学前儿童/小学生一对一教学
薪资范围7-15K
!!
【职位描述】
1、依据学员实际状况,科学规划个性化的课程安排;
2、负责学员课程的日常协调及学生档案的建立与管理;
3、处理学生加课、扩科、续费以及更换教师等教务事务;
4、办理停课、复课激活、挽单及退费等相关学生管理工作;
5、与授课教师保持沟通,掌握学生学习动态,定期向家长汇报学习进展;
6、按时参与家长会,总结学员阶段性学习成果,针对家长反馈提供有效应对方案;
7、为学生及家长提供专业的教育服务,提升满意度,推动后续报名及口碑传播。
【任职要求】
1、大专及以上学历,对教育行业有热情者优先考虑;
2、具备教育机构班主任、学管师或教务相关工作经验者优先;
3、形象良好,行为举止得体,普通话流利,富有亲和力,具备良好的沟通能力。
班主任
岗位:课程设计
岗位职责:
1.负责教学管理工作,确保教学活动顺利进行
2.参与教学方案的制定与执行,提升教学质量
3.协调教师、学生及教学资源,优化教学流程
任职要求:
1.具备出色的组织协调能力,能够高效管理教学事务
2.沟通能力强,能与教师和学生建立良好关系
3.对教育行业有热情,能够适应快节奏的工作环境
线上双语对外汉语教师
65-75元/时
教师经验不限本科及以上
工作周期:6个月
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-09-30
【工作职责】
1、担任在线中文直播课程授课教师,无销售性质任务;
2、负责开展线上实时中文教学,确保课堂质量;
3、批阅学生作业,持续跟进学习进度与效果;
4、积极参与教学研讨及培训活动,持续提升教学水平与专业能力。
【任职资格】
毕业于教育学、英语、对外汉语或相关专业,具备青少儿中文教学实际经验者优先;
1、须持有对外汉语教学类证书/中小学教师资格证/国际中英文教师认证,普通话水平达到二甲及以上者更优;
2、掌握小语种技能者优先,如法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等,需具备流利口语交流能力,持有相关语言等级证明即可;
3、形象端正,热爱儿童中文教育事业,授课风格生动有趣,擅长与学生沟通互动,具备良好的教学组织与课堂管控能力;
4、具备稳定流畅的网络环境、高清视频设备,以及独立安静的授课空间;
5、近三年内拥有累计半年以上的相关教学工作经验。
【工作时间】
1、每周可提供不少于20小时的可排课时间;
2、每次可提供的连续授课时段不得少于2小时;
3、所提供的时间安排需保证连续6个月稳定不变
备注:本岗位为线上远程办公,属长期兼职性质
青海西宁招聘信息在海湖新区照顾一位老爷爷,老人自理,住家,每周休一天,工资5000元,联系
5000元/月
护工月结
招聘信息
在海湖新区照顾一位老爷爷,老人自理,住家,每周休一天,工资5000元,联系方式
兼职3-5人日结
1. 明后天花店兼职
工作内容:乐都路需要4个,有一定的抗压能力,男女不限
上班时间:早9点到晚6点
要求:18岁以上
工作时间:13号到14号,工资一天一结算
工资:100元/天!
地点:乐都路21号
联系电话:()
课程顾问/教务班主任(广州各校区)
7000-12000元/月
教务管理1-3年大专及以上
一、岗位职责
1、解答学员和家长的现场咨询(为主)、提供专业的学习指导意见,协助其正确选择所需课程;
2、跟进在读学员的情况,做好学员管理工作(班主任角色),无需批改作业;
3、跟踪学员学习情况,与家长保持联系并提供学习建议,协调教务工作,用良好的服务提高客户满意度,达成续费和转介绍新学员的计划。
二、任职要求
1、35岁以内,大专及以上学历(接受自考);
2、一年以上销售经验,有教育、服务行业销售经验的优先;优秀应届生也可以考虑;
3、有目标感,有责任心,沟通协调能力要好。
三、上班时间【周一周二调休,周末上班,节假日正常休】
周三至周五:11:30-19:30或13:00-21:00;
周末:07:30~15:30或09:30-18:30。
四、薪资福利
1、基本薪资4000左右+提成,月均8000~12000,上不封顶;
2、入职购买六险一金+员工体检+节日大礼包+过节费+团建+带薪年假+员工职能提升折扣等。
3、每年2~3次晋升涨薪的机会。
五、工作地点
上市公司,校区多,就近分配一
学区主任
6000-12000元/月
教务管理1-3年大专及以上
一、岗位职责:
1、严格执行集团各项规章制度,独立负责分校的运营和日常管理,完成中心销售指标;
2、贯彻执行集团的决议,执行集团各项规章制度、政策,保证制度的落实和跟进;
3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划,并定期向集团报告工作;
4、深入了解本行业的发展前景,及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等,规范市场运作流程;5、全面掌握学校运营情况,进行预算管理,控制整体运作成本及各项费用支出;
6、负责审编教学课程计划,进行教师团队的管理和储备,监督教学,保证教学质量;
7、组织团队,明确下属岗位的职责和任务要求,并指导下级开展各项工作,协调解决下属工作中出现的问题。
二、任职要求:
1、热爱教育事业,认同集团的企业文化经营理念;
2、三年及以上管理及运营相关经验;
3、具有亲和力,良好的沟通协调能力,善于用人;
4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神,忠诚守信、敬业,能承受较大的工作压力;
5、有教育行业管理经验者优先。
教务老师
3000-4000元/月
教务管理3-5年学历不限培训机构学前儿童/小学生大型教育机构经验排课系统经验教育工作经验教育学相关专业线下教育
岗位职责:1. 负责课程安排、教师调度、教室协调及教学进度跟踪,保障教学秩序平稳运行2. 组织开展期初、期中、期末教学检查与质量评估,汇总分析教务数据并提出优化建议3. 管理学生学籍、成绩、考勤及档案,及时处理转退休学等学籍异动事务4. 对接教师、学生及家长,高效响应教务咨询,妥善处理教学相关投诉与反馈5. 协助制定和完善教务管理制度,推进教务信息化系统应用与流程标准化建设
任职要求:1. 学历不限,教育学、管理学、心理学等相关专业优先,有教务或教学支持经验者更佳2. 具备良好的沟通协调能力、服务意识和责任心,细致耐心,抗压能力强3. 熟练使用Office办公软件,能快速适应教务管理系统操作4. 普通话标准,具备基本的数据整理与文档撰写能力5. 遵守教育行业职业道德,无不良从业记录
文员教务助理
4000-5000元/月
教务管理经验不限学历不限资料管理排课管理考务管理
岗位职责:
1. 跟踪所负责项目的考试进展及相关政策变化;
2. 负责项目学员信息的录入、归档与数据汇总;
3. 组织学员上课通知、接待安排、出勤记录及学习资料分发;
4. 协助完成各科目的网络报名工作。
岗位要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与亲和力;
2. 熟练操作常用办公软件;
3. 有教学管理相关经验者优先。
职位福利:五险、周末单休、弹性工作、餐补、加班补助、全勤奖、员工旅游
教育学习管理师
7000-12000元/月
教务管理经验不限大专及以上培训机构职业学校在线教育线下教育能接受晚班
1、负责校区学员的续费管理,协同教学部门达成年度续费目标,并协助教师完成课程续报的衔接与转换;
2、与校区咨询师对接学生信息,制定并落实学习计划,全程跟踪学生后续学习表现,及时联动教师根据实际情况优化教学方案;
3、统筹新签约学员的排课安排,全面掌握学生上课进度、课堂情况及每次考试成绩,做好数据统计并建立完善的个人学习档案;
4、定期与家长沟通学生在校学习状况,维护良好的家校关系,开展家长回访工作,提升服务满意度。
工作时间:
周一至周四 14:00-22:00
周五休息
周末 08:00-18:00
薪资待遇:
底薪3000元+提成+奖金;每月15日准时发放工资;
定期组织团建活动;缴纳五险;提供带薪培训
兼职授课教师
3000-5000元/月
教师经验不限本科及以上中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
【岗位要求】:
1. 具备良好的个人品行,遵守职业道德规范,诚实守信。
2. 拥有较强的沟通表达能力,能灵活应对各类突发情况。
3. 具备团队协作意识,能够与同事协同推进工作目标。
4. 相同条件下,优先考虑师范专业应届毕业生
【工作内容】:
前期负责宣传推广,后期承担各年级学生的教学授课任务
【教育背景】:
本科及以上学历,专业不限,无工作经验要求
【岗位福利】:
提供住宿,工作环境舒适;每五天组织一次小型团队聚餐
【薪资提成】:
宣传薪酬+代课薪酬+绩效提成+额外奖金
工作时间:7月7日—8月13日
教师
3000-5000元/月
教师经验不限本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理坐班中学生留学生数学化学学前儿童/小学生普通话发音标准一对一教学
前期宣传招生,后期代课授课
暑期辅导班授课教师
80-100元/天
教师经验不限大专及以上
工作周期:1个月
每周工期:5天及以上
工作时间:早班、午班
工作时段:全周轮班
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-07-31
岗位职责:
1.承担暑假补习课程的授课任务
2.依据既定教学方案开展课程讲授与课业指导
3.帮助学生扎实掌握基础知识与核心技能
任职要求:
1.具备较强的授课水平和表达能力
2.能够灵活采用多样化教学方式提升学习积极性
3.富有责任感,能准时保质完成各项教学安排
兼职授课教师
3000-5000元/月
教师经验不限高中及以上中学生小班教学(3-25人)家教培训机构线下教育线上教育学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
【岗位要求】:
1.具备良好的个人诚信和职业素养,遵纪守法,责任心强。
2.拥有较强的表达与沟通能力,能灵活应对各类工作场景。
3.注重团队协作,能够与同事共同推进任务顺利完成。
4.相同条件下,师范专业应届毕业生优先考虑
【工作内容】:
负责前期推广宣传,后期承担各年级学生的教学授课工作
【教育背景】:
专科及以上学历,不限专业,无工作经验要求
【岗位福利】:
提供住宿,生活环境整洁舒适;每五天组织一次小型团队聚餐
【薪资提成】:
包含宣传补贴+授课工资+绩效提成+额外奖金
工作时间:7月7日—8月13日
在校大学生家庭教师兼职
3000-5000元/月
家教1年以下本科及以上中学生线下教育不坐班教育行业工作经验
工作周期:1个月
每周工期:无固定要求
工作时间:灵活安排
工作时段:全天可选
结算方式:项目完成后结算
招聘截止日期:2025-09-17
提供住宿但不包含餐饮
设有餐食补贴
在校大学生均可报名
西宁城西区寒假兼职老师招聘若干名:工作岗位:小初高各科代课老师工作时间:2026年寒假工作
3000-5000元/月
小学教师经验不限高中及以上
寒假兼职老师招聘若干名:
工作岗位:小初高各科代课老师工作时间:2026年寒假工作地点:西宁市市区
工作内容:宣传+代课
招聘对象:在校大学生,研究生,学校代课老师等
地点:西宁市市区,按就近原则分配,可住宿,也可以不住。
薪资:3500-5000
保障:上岗前签订合同,工资可预支,
辅导对象:小学,初中,高中,根据自己所能带的科目安排课程。
要求:认真负责,服从管理,热爱教育事业,踏实肯干不抱怨,有较强的团队意识。
感兴趣的伙伴抓紧时间联系!!!
电话:)
初中兼职老师
3000-5000元/月
教育工作者经验不限本科及以上培训机构物理生物英语化学
【兼职招聘啦】
2026年寒假辅导班招聘老师若干名!
工作时间:1月8号-2月14号
工作内容:宣传代课
工资:宣传十授课,根据小学初中高中划分工资(3000-5000)左右
要求:招小学、初中、高中代课老师,负责认真,吃苦耐劳,有经验优先考虑
工作地点:西宁市区(城西,城北,城南,城中,城东等)
主要对象:在校大学生兼职为主
应聘步骤:面试(试课)——签合同—上岗
其他:服从安排,工资结束就发,提供住宿,提供实习证明。
幼儿园负责人
5000-6000元/月
园长/副园长3-5年大专及以上教师资格证私立学校学前儿童/小学生
全面负责幼儿园的日常管理,组织拟定全园工作计划与各项管理制度,深入掌握教育教学、教研活动、卫生保健及膳食安排等各项工作的开展情况,及时了解教职工的思想状况,统筹协调并展示教育成效。
老师
3000-5000元/月
家教经验不限大专及以上线下教育
西宁2026年假寒兼职|辅班导老师招募中,带实薪习+住宿全包!
工时作间:1月8日-2月14日
工地作点:覆盖西各宁城区(城西、城北、城南、城中、城东等)
工内作容:宣传推广+学授科课(小学/初中/高全中学段覆盖,发专挥业所长)
我提们供:
薪资3000-5000元(根学据段划分,结即薪发)
提供住宿,减你轻的后之顾忧
实习证明,为的你简历加分
教实学践机会,积宝累贵经验
应要聘求:
-有责任心,吃耐苦劳,学科基扎础实,表达能清力晰
-在校学大生优先,专不业限,欢迎范师类、理工科、文等科各专业同投学递
应聘流程:
面试(含课试环节,展教示学实力)→签合订同→岗前培训→正上式岗
联系我们
咨电询话:(微信同号,欢随迎时沟通)加我入们,这寒个假既赚能钱积累经验,又收能获成长认与可,期优待秀的你携同手行!
青海西宁招聘海湖新区私房菜招服务员2名,工资4000-4500,每月十五号准时发放,管食宿
4000-4500元/月
服务员包住包吃1-2人月结
招聘
海湖新区私房菜招服务员2名,工资4000-4500,每月十五号准时发放,管食宿,联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供青海教务管理招工在线招聘信息,主要招聘青海教务管理相关人才。作为教务管理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解教务管理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。