【招聘】招长期稳定临时工20元/每小时工作时间：7点半到12点左右工作内容：有经验。会用发货软件（快麦），打包快递，拆包整理退货，穿吊牌，手脚麻利，需要稳定长期的，前三天日结，可以稳定做周结!摸鱼、事多勿扰、地址：海西电商园I栋310室联系电话:井号石狮

青海鑫豪铝业找一个发货员，联系电话

联诚物流有限公司招聘小工，海东（青海）工作，身体健康，能吃苦，手脚麻利，听指挥，4200至5400元/月，五险一金，干满一周可预支。

互助县高寨邮政处理中心招聘明日白班兼职招聘【夜班日结工]~~快递装卸、分拣;150元[人员要求]，25-50周岁，身体健康，吃苦耐劳，干活麻利、识字、服从管理;[上班时间]夜班:8:30-19:30，8:30集合签到！[休息时间]午休1小时，根据现场实际情况安排;通勤车：7点45蓝海御华滨河路停车场门口坐【温馨提示]1.每天都要人，自选班次;2.不穿连帽衣，进厂勿随意吸烟:3.上下班打卡、工资扫码结;4.;5.身份证必须！！！！6.工资次日16点发放；报名:发身份证正反面照片+手机号报名；

海东诚聘物流员，要求28岁以内，手脚麻利，负责货物分拣和搬运。待遇5000-6000元，免费班车，计件结算，多劳多得。

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本人需要一个快递店里干活的人，有驾照的

西宁（青海）同辉实业公司现缺装卸工5人，能吃苦，有力气即可，负责货物分拣和搬运，薪资5400至9900元/月，加班有补贴。

某快递站招聘快递理货员，早8点半晚6点，工资面议，有意者可致电。

青海农根聚落餐饮招聘：一、前厅：1、服务员4名（长期）A级：4200+300全勤+年终奖+工龄B级：4000+300全勤+年终奖+工龄C级：3800+300全勤+年终奖+工龄以上岗位福利待遇：1、工作满半年加工龄工资200元/满一年加400元2、每月带薪休息3天3、每月聚餐庆祝员工生日，生日当月加1天休息4、春节放假6天，我们提供无限晋升空间，平台成就梦想，愿有志之士加入我们共创未来！应聘电话：前厅：

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

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青海有5000平方米的腻子工程需要人员施工。

招聘两名小工，工作地点在乐都。

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招聘信息新开的店商平台做精品蔬菜！要求55岁以下熟手会裹莫，装亮袋，亮盒子，服从安排管理，做事认真踏实有责任心，手脚麻利不偷懒的，15元一个小时，管饭。联系人倩姐电话

招聘：仓储分拣员【五险+周休一】薪资：5000-7000元/月岗位职责1.负责仓库货物的出入库及库存管理2.执行货物的分拣、包装和配送工作3.定期盘点库存，确保账实相符任职要求2.熟悉仓库管理流程，能熟练操作相关软件3.具备良好的沟通能力和团队协作精神4.有仓库配货经验者优先上班时间为：16:00-1:00（夜班）

招聘：【京东直招】长白班/打包员薪资：6000-7500元/月【岗位】打包，拣货，岗位要求：识字，会简单电脑操作薪资福利：综合6500-7500，当月缴纳五险一金，提供食宿，冷热补贴，工龄奖，年终奖金，节假日福利。【面试时间】10：00-11：00，下午1：30-5：00

工（半天班）【薪资待遇】薪资面谈【工作时间】下午2点—6点左右【工作地址】工业园区快递集散中心【联系方式】-------------------------

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，推介公司产品与服务； 2.维护和增进与客户的业务关系，了解客户需求； 3.完成销售目标，并提供客户反馈与市场信息： 4.协助解决客户在使用过程中遇到的问题，提供客户支持； 5.参与销售策略的制定和优化，提高销售效率。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和说服能力，能够有效地与客户建立联系； 2.对销售工作有强烈的热情和积极的工作态度； 3.能够在压力下保持良好的工作状态，具备良好的时间管理和组织能力： 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通： 5.愿意接受挑战，对客户服务有高度的热情和耐心。

一:岗位职责： 1.负责仓库内商品的准确拣选、复核及打包作业。2.协助完成库存盘点及货架整理，保持作业区域整洁有序。 二:工资及任职要求： 1.底薪3500元，（次月生效），拣单提成每单/0.25元。带薪月休两天！ 2. 能长期稳定工作，接受轮班或旺季加班安排！ 3.班次安排 9点-19点 13点-23点 23点-次日9点 不提供食宿

岗位职责： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、掌握客户真实需求，推荐匹配房源，协助完成商务洽谈并推动成交； 3、陪同客户实地看房，协助达成二手房买卖及租赁交易； 4、跟进业务流程，办理房屋过户等相关后续服务； 5、积极开发与维护房源资源，与业主保持长期稳定的合作关系。 任职资格： 1、*******，高中及以上学历，普通话流利，具备良好的沟通能力。 福利待遇： 1、薪资结构：无责任底薪2600元+30%提成+季度分红+各类补贴+旅游基金+父母养老金支持； 2、享受国家法定节假日、带薪年假及公司组织的带薪旅游； 3、提供系统化带薪培训，并配备资深员工一对一指导； 4、正式员工享有意外险保障，经理级人员额外享受五险缴纳； 5、提供购房、购车免息贷款及专项补助； 6、健全的晋升通道：试用经纪人—正式经纪人—卓越经纪人—店经理—合伙人—区域总监—城市总经理； 公司数据显示：入职一年以上员工月均收入为16733.3元，5至11个月员工月均收入9386.6元，5个月内新员工月均收入4566.5元，经纪人个人单月最高收入达6.8万元（数据来源于2020年6月、7月统计），经理层级月入12万元以上的目标等你来挑战！

任职要求： 1、年龄不限，具备护工、保险、中介、医护等相关经验者优先考虑； 2、掌握基本销售技能，对销售工作有高度热情； 3、具备优秀的沟通能力，以及组织、协调和应变能力； 4、富有激情，能适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作精神； 5、能够长期稳定就职，工作态度端正，认真踏实，责任心强。 岗位职责： 1、负责产品在市场中的渠道拓展与销售任务，落实并达成公司制定的业务目标。 2、与客户维持紧密联系，及时了解客户需求，提供主动、热情、周到的服务体验。 3、主动开发市场资源，挖掘潜在客户，定期提交市场分析报告及个人工作周报。 4、持续维护现有销售渠道，同时积极开拓新客户与新增合作通路。 5、收集市场一线销售数据与用户反馈，为公司营销方案、售后服务等提供可行性建议。 6、严格执行公司销售管理制度及相关细则，不断提升自身专业能力与业务素养。 7、开展各项业务活动时做到：主动对接、事前汇报、事后总结，恪尽职守，廉洁自律。 职位福利：全勤奖、绩效奖金、弹性工作、节日福利

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四川房地产开发商集团直招 年龄要求:28岁—65岁 底薪: 3100元——4500元加高额提成 上班时间: 早上9:30一12：00 下午13:30—17:30 月休4天 有没有经验都可以 也可兼职＋合伙人 上班地址：城西海湖新区安泰

兼职不怕螃蟹，会分选螃蟹。快递面单打印、发货、分选螃蟹、人员安排薪资福利:日薪150元，超时加班每小时20元上班：早8点‑晚6点工作地址:欧博汽车城（一路公交终点站，交通便利）

岗位职责： 1、通过平台获取高质量、精准且购房意向明确的客户资源，线下带领客户看房，推动签约与交易达成； 2、掌握房地产销售相关技巧，了解市场动态，具备敏锐的市场感知力与决策判断力； 3、具备优秀的沟通协调能力，以及问题分析与解决能力； 4、负责商务洽谈、合同签订及房屋产权过户等相关服务流程。 薪资待遇 1 缴纳五险 2 工作时间早九点半至晚五点半，中午休息两小时 3 每周二固定休息，享受法定节假日休假

我们提供： 一、付出决定回报 无责任底薪2600元+高额提成+完善保障（西宁市五险+人身意外险）； 入职一年内员工平均月收入9375元，工作满一年以上员工平均月收入快速提升至16786元，收入上不封顶。 二、暖心福利体系 贴心关怀，让个人与家庭更安心 2018年9月公司周年庆期间设立富利地产“爱心基金”，用于支持遇到困难的员工及其亲属，截至目前已为多个家庭提供援助，传递企业温暖。 更多福利惊喜：员工购房购车支持方案+节日礼遇+全员分红机会+西宁市五险+商业意外险+国内国际旅行+金司徽奖励+父母养老补贴+带薪学习成长+丰富社团活动。 三、系统化成长支持 “富利商学院”即为企业的“人才摇篮”，针对不同发展阶段和层级的员工定制专属课程，涵盖房产交易全流程、沟通技巧、产品知识等内容，全面助力职业进阶。 提供岗前初级、中级、高级带薪培训，帮助新人快速了解行业、公司制度、企业文化及作业流程；掌握房产经纪所需专业知识与实操技能。精锐班、骨干班进阶培训，助力成长为专业级经纪人。 四、双通道晋升机制 1、晋升路径明确清晰：试用经纪人——正式经纪人——（合格/优秀/卓越）经纪人——经理——合伙人——区域总监——副总经理。 目前最年轻的经理22岁，入职一年即实现晋升；最年轻的区域总监26岁，三年内跃升至管理高层。 2、创新管理模式：“一位店长，开设一家门店” 所有业务线管理者均由内部培养，不设年龄门槛，不唯资历论，以业绩贡献和综合能力为核心评估标准，机会均等，凭实力赢得发展。 职位招聘1-16人

招聘业务员，我们是新能源光伏企业，专注于为农户家庭免费提供光伏发电系统安装服务，全程无需农户承担任何施工费用，安装完成后每年给予农户固定补贴。业务员提成每户约1500至2000元，具备乡镇资源者优先录用，可自主安排区域开展工作。 结算方式为安装完成当月即结，月收入范围在9000到30000元之间，上不封顶，多劳多得，时间灵活，支持转介绍客户，也欢迎兼职合作，优质项目诚邀有能力、有思路的乡镇代理人加入。 任职要求：需自备车辆并持有有效驾驶证 岗位职责：光伏业务员的核心任务是推广与销售光伏产品，致力于市场开拓、客户获取及订单达成。具体包括： 市场拓展与客户开发： -面向农村地区，通过乡镇宣传、资料派发等形式，向农户普及光伏安装的优势与收益。 -主动挖掘潜在安装用户，了解其实际需求并进行初步接洽。 产品推广与销售： -向客户讲解光伏系统的功能特点，如发电收益、隔热降温、防雨保护等。 -根据客户房屋条件和用电情况，提供定制化解决方案。 -回应客户疑问，化解疑虑，推动签约落地。 项目执行与客户服务： -协助客户完成后续安装流程，保障项目顺利实施。 -安装结束后，跟进客户使用体验，确保满意度。 信息收集与反馈： -建立客户档案，完整记录客户信息及业务推进进度。 -定期向上级汇报市场情况与客户需求变化，助力公司优化运营策略。 光伏业务员需具备较强的沟通技巧、市场敏锐度和服务意识，掌握基本光伏知识，责任心强，具备团队协作精神。工作区域主要覆盖乡村及乡镇，能承受一定工作强度。 任职要求： 1、年龄与学历不限，需持驾照并拥有私家车，热爱销售岗位，有保险、房产、快消、地推或政府相关行业经验者优先；无经验者提供培训 2、性别不限，性格亲和，抗压能力佳，语言表达清晰流畅 3、信念坚定，荣誉感强，认同公司管理机制，愿意长期发展 4、工作敬业，具备服务意识与高效执行力

我们的工作： 1.负责写字楼及商业房源的信息更新与推广，完成客户接待与咨询相关事务； 2.深入挖掘客户需求，提供专业化的房地产咨询服务； 3.推动买卖双方顺利成交，并协助完成合同签订流程。 我们希望你具备： 1.年龄在18至45岁之间，性别不限，学历要求中专及以上； 2.具备良好的沟通表达能力，善于学习新知识； 3.热衷于销售岗位，拥有团队协作意识。 我们为你提供： 1.试用期底薪5k-8k，提成比例30%-75%，另享季度奖金与年终奖励； 2.提供住宿安排，缴纳五险一金； 3.工作时间早九晚六，周末双休，享受法定节假日及带薪年假。