核心目标：提升阿里国际站店铺流量、询盘量及转化率。 岗位职责： 1. 结合公司经营规划，基于行业数据分析，制定阿里国际站年度运营方案，优化产品架构，完善产品发布流程、关键词策略及P4P推广投放。 2. 搭建并维护店铺视觉系统（详情页设计、视频内容、3D展示），重点呈现设备技术参数、实际应用环境及出口资质认证信息。 3. 负责RFQ采购直达功能运营，实施访客营销策略，推动信保订单成交。 4. 指导外贸团队熟练使用阿里后台各项工具，协同完成询盘客户跟进与转化落地。 任职要求： 1. 具备5年以上阿里国际站运营经验，其中至少2年团队管理经历；有商用车、工程机械或机械设备类目成功操盘经验者优先（需提供可验证的业绩数据）。 2. 熟练掌握数据参谋和关键词分析工具，了解机械领域专业术语（如CE、ISO认证等）。 3. 具备视觉策划与执行能力，能独立组织并完成场景化素材的拍摄与制作。 4. 英语读写能力优秀（通过CET-6或同等水平），可独立撰写英文产品文案。 5. 目标驱动型思维，善于运用A/B测试方法持续优化转化链路。

一、核心岗位职责 1、店铺全周期运营：负责阿里巴巴国际站店铺的整体规划与日常维护，包括变频器产品的发布、详情页优化、橱窗布局等基础工作，确保店铺呈现符合工业品类的专业调性。深入研究平台规则及算法更新，及时调整运营策略，提升店铺自然搜索流量与曝光表现。 2、产品精准营销：结合变频器的技术特点（如节能性能、适用工况等），提炼核心卖点，优化商品标题关键词与搜索排名机制，提升产品在目标市场的可见度。 3、数据驱动决策：运用数据管家、生意参谋等工具，跟踪流量来源、询盘数量、订单转化率等关键指标，每周提交运营分析报告，准确识别运营短板并提出针对性改进措施。 4、市场与竞品分析：关注工业自动化领域发展趋势，重点研究海外同类变频器产品的运营模式、定价策略及促销手段，制定具有竞争力的差异化运营方案。 跨部门协同：与产品、供应链团队紧密配合，保障变频器技术参数准确与库存供应稳定，协助业务团队完善客户咨询应答话术，提高客户满意度和复购意愿。 5、大促活动落地：主导新贸节、行业采购节等活动的申报与执行，策划促销方案，推动活动期间销售业绩实现显著增长。 二、任职资格要求 学历与专业：大专及以上学历，国际贸易、市场营销、电力电子等相关专业优先，有变频器或工业设备行业背景者可优先考虑。 经验能力：具备1年以上阿里巴巴国际站实操经验，熟练掌握P4P推广、关键词布局、爆款打造全流程，有从0到1搭建店铺或成功推广新品的经历者更佳。 核心素养：具备良好的市场敏感度与数据分析思维，能快速响应海外市场对变频器产品的需求变化。

招聘：网络运营 岗位职责： 1. 负责阿里巴巴店铺日常运营、产品上架、优化、信息维护； 2. 熟悉阿里巴巴后台操作，能独立发布产品、完善详情、优化标题； 3. 协助店铺数据整理、客户询盘跟进、订单对接等相关工作； 4. 完成上级安排的其他运营相关工作。 任职要求： 1. 了解阿里巴巴网站运营，有产品上架、后台操作经验优先； 2. 会基本电脑操作，做事细心、有责任心； 3. 学习能力强，有电商运营、网络推广、内勤相关经验优先。 薪资待遇： 薪资面议，待遇从优，工作氛围好，稳定靠谱。

一、核心岗位职责 1、店铺全周期运营：负责阿里巴巴国际站店铺的整体规划与日常维护，包括变频器产品的发布、详情页优化、橱窗布局等基础工作，保障店铺呈现符合工业品类的专业调性。深入研究平台规则及算法更新，及时调整运营策略，提升自然搜索流量与页面曝光效果。 2、产品精准营销：结合变频器的技术特点（如节能性能、适用工况等），提炼核心卖点，优化产品标题关键词配置，提升搜索排名与点击转化率。 3、数据驱动决策：运用数据管家、生意参谋等工具，持续跟踪流量来源、询盘数量、订单转化等关键指标，每周提交运营分析报告，准确识别运营短板并提出针对性优化措施。 4、市场与竞品分析：关注工业自动化领域发展趋势，重点研究同类型变频器产品在海外市场的运营模式、定价机制及促销手段，制定具有差异化的竞争策略。 跨部门协同：与产品、供应链团队紧密协作，确保变频器技术参数准确、库存供应稳定；配合业务团队完善客户咨询应答话术，提高响应效率与客户复购意愿。 5、大促活动落地：主导新贸节、行业采购节等活动的申报与执行，策划促销方案，推动活动期间销售业绩实现显著增长。 二、任职资格要求 学历与专业：大专及以上学历，国际贸易、市场营销、电力电子等相关专业优先，有变频器或工业设备行业背景者优先考虑。 经验能力：1年以上阿里巴巴国际站实操经验，熟练掌握P4P推广、关键词布局、爆款打造全流程，具备从0到1搭建店铺或成功推广新品经历者优先。 核心素养：具备较强的市场敏感度和数据分析能力，能快速响应海外市场对变频器产品的需求变化。

岗位工作内容： 1、负责公司阿里国际站平台的日常运营与维护，制定并执行优化推广策略，提升店铺曝光量、点击率及反馈转化； 2、分析产品表现及营销数据，整理运营报表，挖掘潜在问题，并提出针对性解决方案； 3、负责产品关键词收集与梳理，进行类目优化、产品发布与更新，落实各项运营优化措施； 4、依据平台机制（如自然排名、橱窗推荐、P4P规则等），协助分析P4P投放数据，调整运营策略，提高有效曝光与点击效果，优化核心词星级评分，控制成本并提升整体运营效率； 5、日常工作涵盖关键词优化、阿里巴巴产品上新、单品爆款打造、后台系统维护，以及市场信息的采集与分析； 6、定期监测阿里国际站推广成效，进行评估总结，提供可落地的优化建议与改进方案。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上互联网运营经验，熟悉阿里巴巴国际站或其他电商平台操作流程； 2、具备良好的沟通协调能力及项目推动能力； 3、积极进取，心态乐观，能适应一定工作压力； 4、具备较强的组织能力，能高效推进外部协作事务。 福利待遇： 1、底薪+绩效+团队分红，健全的晋升体系； 2、生日会、下午茶、团建聚餐等多样化员工活动； 3、年轻化团队，工作氛围轻松活跃； 4、双休，每日工作7小时，享受国家法定节假日； 5、通讯补贴，试用期即享全额薪资，节日礼品等福利。

【公司介绍】 河南全硕金属材料有限公司，专注于碳钢、不锈钢、镀锌、彩涂、铝、铜等钢材产品的销售，业务覆盖全球近200个国家和地区，为海内外近500家经销商提供金属材料一站式采购解决方案。公司位于郑州东站绿地之窗B座，办公环境优越，团队现有20人，年销售额突破5000万元。内部氛围融洽，倡导轻松工作、快乐生活，坚持“吃好、喝好、玩好、挣好”的企业文化理念。 【工作内容】 1、结合市场动态与公司实际，制定平台推广策略； 2、推进推广计划落地执行，并依据市场反应及时优化调整； 3、负责平台数据的收集、整理与维护，为管理决策和平台运营提供数据支撑； 4、根据业务及采购部门需求，统筹产品上架、宣传推广与页面优化工作； 5、完成关键词的挖掘、归类、部署与共享，保障推广预算精准高效使用； 6、落实平台各类日常及临时任务：订单跟进、客户信息整理、视频图片处理、询盘分发、实力优品维护、爆品数据监测、活动申报、橱窗与顶展管理、广告投放策略更新等； 【岗位要求】 1、具备1-3年外贸运营、电商运营或推广相关工作经验； 2、掌握主流外贸平台的基本操作流程； 3、熟练运用常用外贸工具，具备信息检索与应用能力； 4、理解外贸推广底层逻辑，能进行数据分析、数据抓取与归纳，并具备基础地理知识； 5、接受过系统化运营培训，曾主导或参与平台及产品推广项目并取得实际成果； 6、有代运营公司从业经历者优先考虑； 【福利】 1、薪酬结构：底薪+绩效+提成+奖金（底薪可面议，视能力定薪）； 2、员工关怀：定期举办生日会、茶话会、周年庆典等团建活动，冬至、中秋、圣诞、妇女节、端午等节日均有礼品派送，仪式感拉满，另有集体旅游与外出学习机会； 3、假期待遇：五险一金、双休、婚假、丧假、产假、国家法定节假日均享带薪休假，额外享有5天带薪年假； 4、成长支持：提供多类带薪培训，涵盖岗前培训、专项技能提升、管理能力进阶等； 5、发展通道：定期安排外派学习，参与阿里巴巴官方培训项目； 6、办公条件：地处郑州东站商圈，双子塔地标建筑，绿地之窗5A级写字楼，配备冰箱、微波炉，下午茶定期供应； 7、工作时间：标准工时制，双休，每日工作7.5小时，上班时段为9:15-12:00，14:00-18:30； 地址：金水区绿地之窗云峰座B座13楼1316

岗位职责： 1. 负责阿里巴巴国际站平台的全面运营管理工作。 2. 制定并落实平台运营计划，提升平台访问量与用户参与度。 3. 研判市场走向及竞争对手情况，优化商品展示与推广策略。 4. 组织实施线上营销活动，并完成活动效果跟踪与评估。 5. 跟踪运营数据表现，分析运营成效，适时优化运营方案。 岗位要求： 1. 熟悉阿里巴巴国际站平台的运作规范与操作流程。 2. 具备较强的市场洞察力与分析判断能力。 3. 拥有良好的沟通协作能力及团队意识。 4. 具备基础英语读写水平，可进行日常英文交流。 5. 有同类平台运营经历者优先考虑。 公司福利： 1. 公积金+社保； 2. 话费补贴；节日礼品福利； 3. 新员工：统一培训、拓展训练，团队聚餐、K歌等； 4. 员工生日祝福及每月生日主题活动； 5. 年度旅游拓展等。

岗位职责： 1: 负责阿里巴巴国际站的新品上架及整体运营管理工作 2: 对平台数据进行分析，及时完成优化调整，开展产品数据统计与爆款打造 3: 与业务团队保持数据互通与反馈，协同合作，提升订单转化率 任职要求： 1: 具备1年以上国际站运营经验，有化工类目运营背景者优先 2: 具备基础的数据分析能力与运营逻辑思维，执行力强 3: 重视团队协作，能够定期进行数据汇报与信息共享 4: 熟悉社媒推广者优先考虑 职位福利：五险，双休+法定节假日休息，带薪年假，节日福利、定期团建

挖机师傅要一名，联系

现在加一车木工现金

有在睢县附近批腻子师傅来两个。

昆吾路烧烤店招穿串工三名，服务员两名，联系电话0

濮阳县雷庄要一个工人，看活说价

岗位职责： 1. 负责阿里国际站店铺的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、关键词布局及流量提升 2. 制定并执行海外推广策略，通过P4P、顶展、联盟营销等工具提升曝光与转化率 3. 分析平台数据（如访客行为、点击率、询盘转化），定期输出运营报告并优化运营方案 4. 对接海外客户询盘，协同销售与供应链团队推进订单落地，提升客户满意度与复购率 5. 关注行业动态及平台规则更新，及时调整运营策略，确保合规高效运营 6.抖音、小红书推广 任职要求： 1. 熟悉阿里国际站后台操作及B2B跨境电商运营逻辑，有实操经验者优先 2. 具备基础英文读写能力，能独立处理英文询盘与产品文案 3. 了解护肤品行业特性，熟悉OEM/ODM工厂业务流程者加分 4. 具备数据分析意识，熟练使用Excel及生意参谋等分析工具 5. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作与项目推进能力

需要全职的，兼职的不要，代运营不要联系我，谢谢 岗位职责： 1. 负责阿里国际站店铺的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、活动策划及数据监控 2. 制定并执行海外推广策略，提升店铺曝光率、点击率及转化率 3. 分析平台流量、用户行为及竞品动态，定期输出运营报告并优化运营方案 4. 协同美工、客服、供应链团队，确保产品展示专业、响应及时、履约高效 5. 关注阿里国际站最新规则与算法变动，及时调整运营策略以保障账号健康度 任职要求： 1. 熟悉阿里国际站后台操作及核心运营工具（如P4P、顶展、EDM等） 2. 具备数据分析能力，熟练使用Excel及基础数据看板工具 3. 英语读写良好，能独立撰写英文产品文案及沟通基础商务邮件 4. 学习能力强，结果导向，具备独立解决问题与跨部门协作能力 5. 有B2B跨境电商运营经验者优先，学历不限

职责： 1.完成店铺的整体规划、营销等工作，平台店铺商品布局与管理，制定链接上新及优化方案； 2. 平台所负责的商品（链接）管理，包括上下架及商品日常权重优化，对店铺中产品的流量数据、交易数据、推广数量、产品及客户管理等多维度进行销售分析，不断的调整策略，保证推广营销指标的达成； 要求： 1.3-5年以上电商运营或管理经验，半年及以上电商运营或管理经验优先录用； 2. 年龄30左右，肯努力有恒心、善学习能改变、反应敏捷； 3. 不考虑小白，高手工资面议有能力都可以满足 4，擅长平台店铺搭建，新店铺从0-1 薪资待遇：底薪+提成（具体面谈）有能力者支持技术入股，参加年底分红，包住宿

岗位职责： 1. 负责阿里巴巴国际站平台的全面运营管理工作。 2. 制定并落实平台运营计划，提升访问量与用户参与度。 3. 研判市场走向及同行动态，优化商品展示与营销策略。 4. 组织实施线上推广活动，并完成过程执行与成效分析。 5. 跟踪各项运营指标，评估运行状态，适时优化运营方案。 岗位要求： 1. 了解阿里巴巴国际站平台的运作规范与操作流程。 2. 具备较强的市场洞察力与决策判断能力。 3. 拥有良好的协调沟通技巧和团队协作意识。 4. 具备基础英语读写水平，可完成日常英文交流。 5. 有同类平台运营背景者优先考虑。 公司福利： 1. 公积金+社保； 2. 话费补贴；节日礼品福利； 3. 新员工：统一培训、拓展训练，团队聚餐、K歌等活动； 4. 员工生日祝福及每月生日会； 5. 年度旅游拓展等。

1、 薪资待遇：试用期 5000-6000元/月； 职薪 5000-7000元/月＋提成。 2、 晋升通道：提供P1-P6/M6的完整晋升路径。 3、 人员要求： #具备3-5年国际站运营相关工作经验； #英语水平达到四级或以上； #熟悉国际站后台各项操作流程； #具备较强的沟通协调能力。 4、 工作描述： #日常任务：直通车数据整理与分析/调整直通车出价/配置店铺营销活动/优化产品信息； #每周任务：申报平台促销活动/设置直通车优惠券； #月初及月中任务：更新或优化橱窗展示产品/替换或优化顶级展位商品/配置店铺优惠券方案。

招聘：薪资2000+伴学师（月休四天+半班） 薪资：2000-3500元/月 1.负责学生日常学习陪伴与辅导，监督学生完成作业、习题，及时解答学习疑问，帮助学生梳理知识点、巩固学习内容。 2.关注学生学习状态、学习习惯，引导学生端正学习态度，培养自主学习能力，纠正不良学习行为。 3.协助主讲老师完成课堂辅助工作，维持课堂秩序，跟进学生课堂吸收情况，做好学情记录与反馈。 （有意者请直接电话联系）

技能要求： 英语能力，家居类产品，电商运营 一、岗位职责 1、负责欧美市场在Amazon电商平台的销售与运营工作，包括产品上架、发布、日常维护、优化及数据分析等，推动销售业绩增长，提升公司盈利水平与品牌影响力； 2、使用亚马逊卖家后台系统，完成商品定价、上下架管理、信息发布、页面优化及运营效果分析等工作； 3、整合市场数据信息，制定品类整体运营策略，开展销售预估与营销推广，对流量转化、销售额及利润目标达成负责； 4、监控产品库存状况，提出补货建议，保障库存健康周转，配合公司IPI指标管理要求； 5、参与新品类拓展工作，通过邮件、电话、微信等方式与账户经理沟通市场方向，跟踪平台政策变化，把握行业趋势，持续精进运营能力； 6、协同设计、开发、采购、客服、文案、平面等相关部门协作，支持新老产品的开发与迭代优化； 二、岗位要求： 1、大专及以上学历（能力突出或有相关经验者可适当放宽），具备Amazon/eBay/速卖通等跨境电商平台运营经验者优先； 2、热爱跨境电商业务，应届生亦可，需具备抗压能力，富有探索精神和创新意识； 3、英语四级以上水平，熟练掌握Word / Excel / PPT等常用办公软件操作； 4、工作态度端正，具备较强的学习能力、沟通表达能力、逻辑分析能力及团队合作意识； 三、福利待遇&其他： 1、专业团队 提供丰富资源支持，拥有成熟运作团队； 配备一对一导师指导，助力快速融入与成长； 2、具竞争力的薪资结构+高额年终奖金（薪酬高于行业均值，收入与个人能力直接挂钩）； 3、完善的福利体系 社会保障：五险一金； 企业福利：商业保险、餐食补贴、通讯补贴、差旅补助、绩效奖励、带薪年假、年度调薪机会、年度旅游、健康体检、团建活动、节日礼金、生日庆祝、下午茶点、产品内测体验、员工内购优惠等； 休假制度：依法享受法定节假日、婚假、产假等各类假期； 带薪学习：定期组织内部培训，涵盖技能提升与专业发展内容，助力职业成长； 人才发展：建立横向与纵向双通道晋升机制，坚信信念的力量、梦想的力量与自我的潜力！ 团队氛围：年轻活力团队，整洁舒适的办公空间，积极开放、自由协作的工作环境； 4、工作时间：9:00-12:30，13:45-18:00，【周末双休】

许昌30天短期日结工人 今晚入职 不体检不面试。

找石化路濮上路附近装袋工人，活轻，可长期干，有附近可长期干的联系

一、任职要求 大专及以上学历（学信网可查），年龄25-45岁 二、薪资待遇 1. 薪资构成： 底薪+绩效+奖金，综合收入8K-1.5W 2. 社保+商业保险： 医疗、意外、工伤、失业、生育险齐全，额外配备商业重疾险，员工可享住房公积金，支持贷款买房及还贷 三、晋升空间与晋升机制 专员→主管→经理→总监，支持越级晋升 每季度组织晋升评审，晋升后月薪不低于1万元 四、工作时间 弹性半班制，无需加班，时间灵活，方便接送孩子上下学 周末固定双休，法定节假日带薪休假，女性员工享有180天带薪产假

招聘全职或兼职员工，要求。有c1。会开手动档的车。 兼职是从12点开始到菜场配菜，把菜开车送到食堂就结束了，整个过程大概两个半小时左右 ，全职是从12点开始，一直到7点结束，用我们自己的三轮车把别人买的菜送到车上。活不多比较轻松。 联系 。位置南苑

岗位职责： 1、负责公司店铺的日常维护与运营，包括商品上架、标题及关键词优化，提升店铺点击率、浏览量及转化率等基础运营工作； 2、执行每日数据跟踪监控，依据数据分析结果定期优化产品布局与推广方案，并对推广效果进行评估与复盘，提交相关分析报告； 3、熟练运用各类营销推广工具（如直通车、引力魔方、万相台等）开展精准投放与活动策划； 4、掌握淘宝等主流电商平台的运营机制与平台规则，精通线上营销、推广及促销活动的全流程执行。 任职要求： 1、具备1年以上电商运营相关工作经验； 2、了解多种推广方式与渠道资源，具备市场敏感度，能主动捕捉潜在商机； 3、擅长数据整理与分析，可熟练操作各类数据分析工具，具备从数据中提炼有效信息的能力； 4、沟通表达顺畅，逻辑清晰，有独立思考能力，具备良好的团队合作意识和抗压性。 员工福利： 1、发薪：每月15日准时发放薪资，若遇休息日或节假日则提前一日到账； 2、入职周年：设立入职周年奖励机制 司龄满1年，奖励600元+带薪年假5天+纪念礼品 司龄满2年，奖励1000元+带薪年假7天+纪念礼品 司龄满3年，奖励1500元+带薪年假9天+纪念礼品 司龄满4年，奖励1500元+带薪年假11天+纪念礼品 司龄满5年，奖励1500元+带薪年假13天+纪念礼品 司龄满6年及以上，奖励1500元+每年固定带薪年假15天+纪念礼品 3、部门团建：每季度每人200元团建经费+专属团建假期，年度组织前往省内、全国热门旅游城市及网红打卡地畅玩； 4、传统节日福利：自入职起即可享受春节、中秋等传统节日专属福利； 5、各类假期：享有元旦、五一、端午、中秋等法定节假日，以及带薪年假、婚假等相关休假权益； 6、礼金：正式员工结婚或生育可获得200/500/1000元不等的贺金； 7、生日关怀：生日当月可领取精美定制礼物一份； 8、公司活动：定期举办电商大促庆典、员工互动活动及惊喜抽奖环节； 9、团队氛围：以90后为核心成员，平均年龄26岁，管理扁平化，工作环境轻松融洽； 10、新人融入：提供一对一导师带教机制，包含系统化培训与实操指导，零经验也可快速上手； 11、晋升发展：重视人才培养，每季度或半年开放多岗位内部晋升通道； 12、老员工「回家计划」：支持离职老员工重返团队，保留司龄累计，开通专属回归通道。

一、岗位职责 1．负责欧美市场产品在Amazon电商平台的销售运营，包括产品上架、发布、维护、优化及数据分析等工作，助力公司实现销售增长、利润提升与品牌价值扩展。 2．运用亚马逊卖家后台系统，完成商品定价、上下架管理、信息发布、日常维护、运营优化及数据复盘等操作。 3．整合市场动态信息，制定项目整体运营策略，开展销售预估与营销推广，对流量转化、销售额及盈利表现等核心指标承担责任。 4．统筹产品库存管理，提出采购建议，确保库存周转效率达标，并协同提升公司整体IPI评分。 5．开拓大件家具类新品类市场，通过邮件、电话、微信等方式与账户经理沟通市场方向，持续关注并解读平台政策变化，精准捕捉行业趋势，不断提升运营专业能力。 6．对接设计、产品开发、采购、客服、文案、平面等相关职能部门，协同推进新老产品的开发与优化工作。 二、任职要求： 1．本科及以上学历（能力突出或具备相关经验者可适当放宽条件），有Amazon大件家具品类运营经验者优先考虑； 2．热爱跨境电商领域，应届生亦可，需具备抗压能力与创新意识，愿意在快速变化的环境中成长； 3．英语四级以上水平，熟练使用Word / Excel / PPT等常用办公软件； 4．工作态度严谨，具备良好的学习能力、沟通协调能力、语言表达能力、逻辑分析能力及团队合作精神。 三、福利待遇&其他： 1．专业团队 ★ 提供丰富资源支持，拥有成熟稳定的运营团队； ★ 实行一对一导师制，助力新人快速融入与成长； 2．薪酬激励：提供行业领先薪资+高额年终奖金（薪酬根据个人能力定级，高于同行平均水平）； 3．全面福利体系 ★ 社会保障：五险+公积金； ★ 企业福利：商业保险、餐费补贴、通讯补贴、出差补助、绩效奖励、带薪年假、年度多次调薪机会、年度旅游、年度健康体检、团建拓展、节日礼品、生日庆祝、下午茶点、产品免费体验、内部优惠购等； ★ 休假制度：依法享受公休日及婚假、产假等法定假期； ★ 带薪学习：定期组织各类内部培训，提升职业技能与综合素质； ★ 发展通道：建立横向与纵向双通道晋升机制，坚信信念、梦想与自我的力量！ ★ 工作氛围：年轻活力团队，整洁舒适的办公空间，积极开放、自由协作的工作环境； 4．工作时间：9:00-12:30，13:45-18:00。 5．公司官网：http://www.chuzhuokeji.com/ 6．职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、节日福利、定期体检、员工旅游、带薪年假

不含销售 一、岗位职责： 依据既定的业务流程，完成订单审核工作，属于纯粹的文职类岗位，操作便捷，上手快，只需掌握基础的电脑操作技能。 此为纯文职性质岗位，不涉及任何营销或推广内容！！！ 节日福利，生日福利；配备员工用餐区域，提供微波炉、冰箱等便利设施。

[岗位职责] 1：通过微信渠道与客户进行日常交流； 2：主要以线上方式开展工作，无需外出拓展业务； [福利待遇] 1、底薪+无门槛高提成+多项奖金！！能力决定收入，薪资不设上限！！ 2、生日、纪念日都会有同事共同庆祝，感受团队温暖！ 3、工作时间：上午9:00~12:00，下午2:00~7:00，周日固定休息，法定节假日享受带薪休假； 4、每月组织形式多样的团建活动，平衡工作与生活。 [带薪培训] 1、入职即享带薪培训，全程指导助你快速适应岗位； 2、配备专人带教，一对一辅导，学习轻松，上手迅速； [任职要求] 1、年龄：19~24岁 2、掌握基础电脑打字操作； 3、渴望挑战高收入，愿意突破自我！热爱沟通，性格积极外向； 期待长期稳定发展！！加入我们，你将收获： 一份收入可观且具成长空间的工作！ 一次快速提升自我的机遇！ 一个充满活力的优秀团队！

【岗位职责】 ·店铺日常运营： 负责阿里巴巴国际站店铺的日常运营管理与维护工作，包括商品发布、详情页优化、关键词挖掘等，提升产品在平台的曝光度与点击率。 ·营销推广： 熟练使用P4P推广工具，制定并落实广告投放计划，合理控制推广成本，优化广告效果，提升转化效率。 ·数据分析： 定期跟踪店铺核心数据（如访问量、点击率、客户反馈等），评估运营成效，输出数据分析报告，并提出可行的优化建议。 ·活动策划： 主导或参与平台大型促销活动（如9月采购节、3月新贸节），统筹资源推进执行，提升店铺流量与成交订单。 ·市场洞察： 关注行业发展趋势及竞争格局变化，结合市场动态为产品规划与营销策略提供有效支持。 ·（主管级附加） 制定整体运营方向与目标，带领团队达成销售业绩，建立并完善运营管理制度与流程体系。 【任职要求】 ·学历专业： 大专及以上学历，国际贸易、电子商务、英语等相关专业者优先考虑。 ·经验技能： 具备1年以上阿里巴巴国际站实际运营经验，熟悉平台操作规则与推广机制。（应届生/助理岗可写：欢迎优秀应届毕业生，公司提供带薪培训） ·具备较强的数据分析能力与逻辑思维能力，能够通过数据发现问题并推动运营优化。 ·熟悉P4P直通车投放流程，有实操投放及优化经验者优先录用。 ·语言能力： 通过大学英语四级或具备相当水平的英文读写能力，可独立完成英文邮件沟通及平台英文内容操作。 ·个人素质： 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，对数据敏感，学习能力强，能适应一定工作压力。

核心目标：提升阿里国际站店铺流量、询盘数量及订单转化效率。 岗位职责： 1.结合公司发展战略，基于行业数据分析，制定阿里国际站年度运营规划，优化产品布局，完善产品发布规范，合理配置关键词策略与P4P推广投放。 2.统筹店铺视觉呈现体系（包括详情页设计、视频内容、3D展示等），重点展现设备技术参数、实际应用环境及出口资质认证信息。 3.负责RFQ采购直达功能运营，开展访客营销活动，推动信保订单成交。 4.指导外贸团队熟练使用阿里国际站后台工具，配合完成询盘客户跟进与转化流程。 任职要求： 1.具备5年以上阿里国际站运营经验，其中至少2年团队管理经历；有商用车、工程机械或机械设备类目成功运营案例者优先（须提供可验证的业绩数据）。 2.熟练掌握数据参谋、关键词分析工具，了解机械领域专业术语（如CE、ISO认证等）。 3.拥有视觉策划能力，能独立组织并执行场景化素材的拍摄与内容制作。 4.英语读写能力优秀（通过CET-6及以上），可独立撰写英文产品文案。 5.目标结果导向，善于运用A/B测试方法持续优化转化路径。