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大量招手工捆香员要求:男女皆可，可带家做薪资待遇:2000-5000/月工作地点:武陟县龙源镇常庄南街联系方式:

通知:明天()招募现场面试截止时间为15:00，请各司及时告知应聘者，合理安排面试时间！。

招聘要求为有相关工作经验的人员。工作地点位于河南新乡。

招聘管理科学与工程专业B类博士及以上学历人员，招工人数为2人。工作地址为河南省新乡市金穗大道191号。

邓县兼职急招小区宣传员40岁以下工作时间：下午5:00-8:00薪资待遇：50元/天，日结工作地点：邓县城内要求：服从安排，认真负责有意者直接联系，非诚勿扰需要三个人电话，

碧桂园服务河南区域招聘校园大使20人。任职要求为2027届本科在校生，专业不限，时间充裕，社交能力强，有校园影响力，具备组织执行能力与责任心，有学生会、社团管理、班干部或党员经历者优先。岗位职责包括宣传企业招聘活动、协助校园宣讲、推荐人才、运营校园社群、对接学校就业办。福利待遇包括激励报酬、周边礼盒、头部物业实习、校招绿色通道、职业规划指导、行业资讯。工作地点为河南省内各高校。

明天需要一名，年龄在40岁以下，负责高端家庭物品整理工作。工作内容简单轻松，提供食宿。要求人员干净利索，穿着长裤，不抽烟。工作时间为3至4小时，其中大部分时间为休息时间，实际工作时间为1至2小时。有意者请联系。

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招夜班临时工地址欧桥电话

户师傅招聘：木栾大道上夜市招烧烤学徒两名，工资面议，联系电话：

管城区有几套下水管。洞已打好，包工。现钱结账

招聘开封地区的钢筋工，需要6到15人，要求技术熟练、动作快。可承接扎地基、赶工期等工程，民活及其他各类工作均可胜任，外地工作亦可接受。用人的老板请联系。

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √30一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

周口市鹿邑县招建筑木工

该岗位每月休息4天，采用轮休制。法定节假日可补休一天。提供食宿。

招聘长期工和短期工若干名。薪资面议。有意者请电话联系。

开发区海湾公司附近。招两个暑假工2600！

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招聘:猪头去骨工要求:能吃苦耐劳，计件2元一个头，供吃供住工作时间:早五点—下午2点年龄:35--55周岁保底:4000—7500工资:日结电话:地址:肇东民主

招聘人员年龄范围为18至50周岁，性别不限。薪资福利方面，日结薪资为160，月结薪资为180。工作地址位于郑州经开区二十大街。

招聘IT岗位人员。，年龄在35周岁及以下，需具备大专及以上学历，专业为计算机或信息技术相关。需为社招且有相关工作经验。工作内容涉及公司软件、网络及OA管理。薪资福利方面，试用期薪资为6500加500，转正后薪资为7000起。工作时间为双休。用工形式为劳务派遣。提供社保，但不提供宿舍。工作地址位于镇海区俞范东路811号。

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一、岗位职责 1. 负责短视频、文本、图片、音频等多类型内容的安全审核，严格执行内容合规标准，确保信息符合国家法律法规及平台管理规范； 2. 熟练掌握违规内容判定规则，高效识别并处理违法违规信息，协助搭建和完善平台内容安全防控机制； 3. 实时关注网络热点、流行语等舆情趋势，能够迅速提炼核心信息，预判并发现潜在风险点。 二、任职要求 1. 18-35岁，统招大专及以上学历，专业不限； 2. 熟悉小红书、抖音、微博等主流社交平台运营生态，网感强，能准确捕捉网络内容的关键细节，并洞察表层内容背后的潜在风险； 3. 具备良好的文字理解与逻辑判断能力，能结合具体场景灵活评估内容的合规性； 4. 责任心强，执行能力突出，性格积极主动，能适应高节奏审核工作，积极配合团队完成各项审核任务。 上班时间：八小时工作制，上五休二 福利待遇：节假日福利、完善的晋升通道、免费内部健身房 【薪资情况】 前3个月试用期：底薪2800+住房补贴100+夜班津贴+绩效奖金 转正后：底薪3100+100住房补贴+夜班津贴＋绩效奖金 工作地点：南阳高新区中关村科技产业园创新创业中心6楼。（距离南阳东站、姜营机场20分钟车程）

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任职要求：年龄:18-25周岁会电脑的基本操作就行 工作时间:早上九点十二点下午两点七点 工作内容:我们只需坐办公室，用电脑跟客户联系这个是不用外出，也不用打电话，也不用面见客户的。 岗位福利： 1.薪资范围5k-10k（上不封顶） 2.奖金+提成 3.带薪休假+法定节假日带薪休息+不定期团建生日会 4.免费的培训学习+老员工一对一指导 5.公司提供免费外出学习交流机会 行业经验：不要求有经验的可接受小白无经验者 (1)准备跳槽的，请联系我; (2)上班心里不爽的，请联系我; (3)付出多回报少，心里憋屈的，请联系我; (4)求发展，需要更大平台的，请联系我; (5)想换新工作，增加些收入的，请联系我; (6)想主宰自己命运，自己做老板的，请联系我 (7)身边有这样的朋友也请你告诉他薪资待遇

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【岗位定位】 负责河南vivo全省社群生态的构建与日常运营，通过社群激活、核心用户培养、活动策划等方式，提升社群互动频率与销售转化能力。 【岗位职责】 1、社群体系搭建 统筹管理全省体专店及传统门店的社群运营，实施分级分类运营策略 制定标准化社群运营流程（含入群欢迎话术、群管理制度、日常互动规范） 2、社群活跃度提升 按月执行社群运营计划（包括签到、会员日、抽奖福利、使用技巧分享、周末主题活动） 策划符合本地用户兴趣的话题内容，营造真实互动的社群氛围 推进“老旧社群唤醒”专项工作，提高低活跃社群的参与水平 3、KOC孵化与管理 识别并挖掘社群中的高影响力用户（KOC），建立定向维护机制 搭建KOC激励机制（如颁发荣誉认证、赠送专属礼品、开放新品优先体验权限） 4、社群转化支持 组织开展社群专享促销、拼团等营销活动，推动订单成交 引导线上用户前往线下门店体验产品，助力门店GMV增长 5、数据复盘分析 跟踪关键运营数据（群成员数、日活跃人数、流失情况、销售额） 每月提交社群运营总结报告，优化后续运营策略 【任职要求】 1年以上社群或用户运营经验，具备零售/3C行业背景者优先；有从零搭建社群体系经历者优先；熟练使用企微等社群管理工具，具备活动策划与文案撰写能力；对数据敏感，能基于数据分析调整运营动作；具备KOC识别与维系能力；执行力强，可推动门店一线人员配合落地；沟通协调能力强，能实现跨团队协作；运营风格自然生动，拒绝机械式群发操作 【加分项】 具备成功培育KOC的实际案例 了解vivo产品线及品牌生态 有摄影、电竞、校园类兴趣社群运营经验 【福利待遇】 1、月薪4.5k-6k，具体面议，年终发放13薪，每月30日准时发薪 2、工作时间08:30-18:00，中午休息1.5小时，单双轮休制，法定节假日正常休假 3、提供员工住宿、六险保障、带薪年假、节日礼品、定期团建活动、年度体检、生日福利等