学历要求：大专及以上，工商管理、市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 语言能力：需具备大学英语六级或以上水平，能够胜任英文资料的阅读与处理。 文字能力：具备优秀写作功底，擅长各类文案撰写及材料优化工作。 项目经验：有投标文件编制或资料整理相关经历，熟悉相关流程与规范要求。 软件技能：精通PPT制作，可独立完成高水平演示文稿；熟练使用Word、Excel等办公软件，高效完成文档编辑与数据处理任务。 薪资待遇：6K~8K范围，具体面议，提供五险，单休。

一、岗位职责 1、负责抖音、视频号渠道分销业务的拓展与日常运营，达成年度既定目标； 2、开展抖音、视频号平台达人资源挖掘，统筹主播排期对接工作，推动商业合作落地；维护客户关系，确保长期稳定协作； 3、搭建主播信息数据库，制定合作机制、评估标准及定价体系，优化合同流程并落实全部合同审核工作； 4、结合品牌定位与用户需求，探索并引入符合公司发展的线上合作渠道； 5、推进与平台的直播合作事宜（包括样品寄送、佣金设定、优惠策略、产品推广活动等）； 6、协同运营团队推进各类营销活动，联动招商部门共同实现活动预期目标； 7、持续收集市场行情及竞品动态，洞察行业趋势，发掘潜在业务机会； 8、完成领导交办的其他相关工作任务。 二、任职要求 1、大专及以上学历，具备2年以上抖音、视频号渠道分销从业经历； 2、熟悉抖音、视频号电商生态及运作流程者优先考虑； 3、拥有个护清品类相关渠道资源或客户积累者优先录用； 4、具备良好的商务谈判能力与独立开拓市场的能力，有强烈的成长意识与发展驱动力； 5、性格积极进取，敢于面对挑战，具备出色的市场拓展、沟通协调及谈判技巧；

【工作内容】 1、主要负责抖音、快手、微信视频号等多个平台的达人筛选、联系、沟通及后续跟进，协助达人通过直播平台推广公司产品（无需自行销售或出镜） 2、持续维护合作关系，构建长期稳定且良性的合作生态； 3、定期跟踪达人销售数据，掌握主播直播带货的执行与转化情况； 4、开展带货数据整理分析与复盘总结工作。 【任职要求】 1、不限经验：配备主管全程指导与系统培训，具备业务或销售背景者优先考虑； 2、掌握基础办公软件操作，具备正常打字速度，可流畅完成文字输入； 3、逻辑清晰，目标感强，主动积极，富有责任感并具备良好的协作意识； 4、学习能力强，心态阳光，抗压性强，具备坚持不懈、追求成长的奋斗精神。 我们公司正处于电商板块快速扩张期，个人成长空间广阔，我们不只在招聘员工，更在寻找事业伙伴，诚邀志同道合之人携手同行，共创共赢！

1、达人合作：结合产品特点与实际需求，开拓抖音、快手、小红书、视频号等内容平台优质达人资源，推进商品推广合作； 2、商务执行：完成达人资源确认后的合同签署、样品寄送、商品上架等全流程商务对接工作； 3、直播协管：全程跟进达人带货进展，监控销售数据，及时处理合作过程中出现的各类问题； 4、关系管理：持续维护达人合作关系，提升合作效率与长期稳定性； 5、运营提效：制定营销活动策略，实施广告素材投放并持续优化投放效果。 1、具备抖音店铺运营实操经历，熟悉内容创作流程，了解千川广告投放机制，对电商领域有浓厚兴趣； 2、逻辑清晰，具备良好的数据分析与沟通协调能力； 3、工作态度严谨，积极主动，学习能力突出，富有责任心及团队协作意识； 4、能够适应较高强度的工作节奏； 5、欢迎本科及以上学历、无经验的应届毕业生投递。

岗位描述： 1、开展供应商资源的开发与管理工作，为销售团队提供必要的业务支持与方向指引； 2、负责航线航运信息的搜集与汇总，掌握市场动态，整理运输成本及行业相关数据，维持对市场的敏锐洞察，编制并更新运价表，进行日常维护与拓展，撰写市场分析报告；与业内伙伴保持良好协作关系； 3、承担公司内外询价与报价服务，负责运价管理；主动拓展同行客户及供应渠道； 4、协助销售团队进行海运市场价格分析，提供专业建议，支持业务竞争力提升与持续发展；向销售部门讲解航线知识，研判运价走势，给予销售工作有效指导； 5、负责发布航线日常运价及航行动态信息，对接船公司获取运价与舱位政策指导； 6、配合商务经理推进部门内部及对外相关事务与活动的执行。 任职资格： 1、大专及以上学历，物流管理、国际贸易、英语等相关专业优先；具备货运代理行业或商务岗位一年以上工作经验者优先考虑； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，责任心强，工作态度严谨细致； 3、拥有较强的沟通协调、谈判技巧及问题分析与解决能力，执行力突出； 4、工作踏实认真，注重细节，具备良好的团队合作意识； 5、具备一定的英语应用能力； 6、熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约通道，拥有显著的市场竞争优势，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷款逾期：支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台：降低催收影响，处理过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 3、房地产综合解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等一站式支持 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速入门 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，实现全方位能力赋能 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户咨询问题 5、法律事务支撑：合作国内十强律所，以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展的稳定性与延续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，上手更快 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护长期客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度优秀表彰（含证书、奖杯、奖金、奖品） 定期开展专业培训与主题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

有仪器仪表相关工作经验，薪资面议

辅助主管开展新客户，引导客户需求，并推荐公司产品和服务；解答顾客咨询，协助销售服务，与内外联络部门维持友好联系。要求性格开朗大方，具备团队合作意识，能够与他人良好协作和配合。应届生也可。

【岗位职责】 1、负责各大平台（抖音、小红书为主）KOL、KOC拓展，筛选适合公司品类的达人资源 2、针对可合作的达人进行样品申请&寄送（产品：内衣裤），跟进达人执行进度，把控发布质量、后续数据复盘、优化推广效果； 3、建立和维护负责的达人数据库，长久维护达人关系，通过各种活动政策，提升达人活跃度； 【任职资格】 1、有冲劲、热情、积极向上，语言表达能力强，沟通能力强和谈判技巧； 2、有合作过的抖音、小红书KOL资源池，有过完整的达人对接sop； 3、1年以上同岗位经验，能独立负责抖音、小红书达人对接工作； 4、熟悉内衣裤、母婴行业优先。

一、岗位职责: 1、寻找网络平台(抖音、快手、视频号、小红书等)优质主播达人资源。 2、联系达人主播向他们推荐我们品牌和产品，寻求合作机会。 3、产品寄样，推荐。 4、跟进合作主播的直播数据、直播期间的互动等。 5、维护好主播资源，筛选优质主播保持长期合作，建立资源池。 6、不断地积累更多主播资源、搭建媒介资源信息库，以达成更高的业绩。 二、岗位要求: 1、对赚钱有强烈欲望。 2、学历不限，年龄不限，有一定的销售经验（电销、网销都可，做过商务bd优先） 2、具备商务沟通能力，能够在商务洽谈中取得优势并尽快促进合作; 3、表达能力强，活泼善于沟通，有出色的学习能力，强烈的上进心; 5.、网销为主，电销为辅。 三、薪酬福利: 1、无责底薪+高提成+不定时团建+定期举办生日会等，公司福利上不封顶， 寻找合伙人，期待你的加入

东莞市招氩弧焊，焊餐车架子，按个结算300-500一个

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：东莞，合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

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岗位职责： 1. 开拓并维护各类商务合作渠道 2. 制定并执行渠道拓展计划，完成阶段性合作目标与业绩指标 3. 协同市场、产品及销售团队，推动渠道政策落地与联合营销活动 4. 收集行业及竞品渠道动态，定期输出分析报告，优化合作策略 5. 负责渠道签约、协议管理、结算对接及日常关系维护 任职要求： 1. 具备商务渠道拓展或销售相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调能力与商务谈判素养 3. 熟悉主流合作模式，有行业资源者优先 4. 目标导向强，具备独立推进项目落地的能力 5. 工作地点灵活，适应短期出差，行业信息不限

学历不限，没有经验要求，老员工带教小白新手上手超快！！ 想赚钱你就来 • ◡• 工作内容：为客户提供家居设计咨询服务！带客看样板间+邀约门店到访，无谈单压力！对接专业设计师洽谈，客户签约之后拿高额提成+奖金~ • ◡• 薪资待遇：底薪+提成+活动奖金+签单奖+季度奖+年中奖+年终奖+购房首付大奖 • ◡• 拥有完善的晋升空间：专员——资深专员——经理助理——经理——总监——分公司总经理 • ◡• 工作时间：8:30-12:00,14:00-18:00 月休4-5天 超长年假15-21天 不定时团建和下午茶 欢迎加入品匠大家庭等你来把钱收到自己的口袋

不用担心不会的问题，有人带教的~上手超快 【工作内容】：推广家装设计服务，带客户参观工地样板间，邀约客户到访门店，对接设计师接待客户（不含销售谈单）。 【薪资待遇】：无责底薪+高提成+活动奖金+季度奖+年中奖+年终奖+购房首付大奖 【工作时间】：8:30-12:00,14:00-18:00 月休4-5天 超长年假15-21天 不定时团建和下午茶 【晋升空间】：专员——资深专员——经理助理——经理——总监

嗨喽，各位正在寻找工作机会的朋友们 你们好～ 专业不限，门槛宽松，无需担心背景不匹配 零经验也可加入，新人通常一周内即可熟悉业务~ 岗位实行上五休二，每周固定双休~ 详情如下，请查收 【薪资福利】 1、底薪4500+提成奖励+晋升通道，初期综合收入4000+，后期稳定可达6000以上，投入与回报直接挂钩； 额外福利：社保缴纳、生日关怀、节日礼品、团队聚餐、国内外团建旅游等～ 2、工作时间：9:00-18:00，中午休息两小时，周末双休，法定节假日照常休假+年假15天至余天～

主要解决问题：审核电费单、做合同、做报价、招投标； 网签 要求： 1.专科，行政秘书相关专业；或实习生也可； 2.熟悉操作办公软件； 3.接受四季度合理加班； 4.具有数据统计的能力。

薪酬福利 1、無責底薪：5000＋10%-20%提成＋雙休＋免費住宿， 2、薪酬范围：5000至20000 3、購買社保（五險一金） 4、享受國家節假日待遇 5、人才培訓（公司為優秀人才提供外面培訓守習） 6、生日禮品 / 聚餐、節假日禮品等 崗位要求： 1、經驗要求：1年以上的銷售經驗，大專或以上的學歷。應屆生可考慮。 2、通過線上、線下進行業務銷售，完成月度、季度與年度銷售目標，對結果負責。 3、通過線下地推拜訪客戶，以電話、微信、上門等形式聯繫或拜訪客戶，挖掘客戶痛點與需求，引導客戶瞭解公司服務，給客戶演示或出解決方案，進行客戶轉化。 4、及時收集客戶回饋、競品的市場動態，並及時回饋。 5、能保質保量按時完成每天的過程指標考核。 銷售任職要求： 1、性格外向，樂觀開朗，心態積極，不怕挑戰，抗壓力強。 2、喜歡與客戶溝通，為人熱情，永不放棄，幫助客戶成功。 3、有廣州本地銷售經驗的優先。 4、主動學習，自驅力強，有清晰的職業規劃方向，工作中善於複盤總結，不斷進步。 5、有很強的目標感，對掙錢有很強的欲望，自驅力高，工作自律； 6、邏輯思維清晰，能直觀表達想法，溝通能力好； 7、有集體主義觀念，服從團隊管理，並能與同事相處融洽； 團隊現狀： 1、團隊年輕有活力，氛圍融洽和諧； 2、領導注重公平公正，擅長培養人，工作一年可快速提升能力； 3、業務發展前景好、處於快速擴張期，晉升空間大，發展機會多； 4、期待有夢想、有創業精神的年輕人加入，共創輝煌事業。

一、【我们期待这样的你】 1、具备高中及以上学历，年龄在20至39岁之间 2、渴望成长与突破，有强烈的责任心、清晰的目标感，不甘于平庸，追求更高收入 3、学习能力出色，能迅速理解并掌握业务推广的全流程 4、善于沟通表达，对商业机会敏感，具备主动维护和挖掘客户资源的意识 5、有企业端客户拓展经验者优先，若有本地生活类TO-B推广背景将更具优势 二、【你的工作职责】 1、负责顺丰旗下新零售品牌——丰e足食智能无人柜的市场推广 2、通过实地拜访、外勤地推等方式，开发企业类客户，重点覆盖CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店及休闲娱乐等高人流场景 三、【我们提供的待遇】 1、工作时间：上午9:00-18:30，中午12:00-13:30为午休，法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队中资深及星级销售每月稳定收入15K-25K 【收入参考】： 首月新人预计收入：6000-7500（首月以带教培训为主，任务目标较低） 第2-3个月预计收入：7500-10000 第3-6个月预计收入：10000-15000 半年以上成熟员工预计收入：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日礼品发放 4、团队氛围：成员年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长速度快 四、【职业发展路径】 1、最快1个月内即可参与晋升评估——只要业绩突出，能力达标，晋升通道畅通无阻 2、（精英发展路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8），每晋升一级均可享受额外补贴，最高可达5000元/月 3、（管理发展方向）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区负责人—战区总监 五、【关于公司】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等知名机构投资，是国内领先的数字化科技驱动型无人零售运营商 业务场景广泛覆盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等多种场所 目前已布局全国71个城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万，员工总数逾3000人，市场占有率稳居行业第一

岗位职责 1、根据公司分配的客户，有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 2、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 4、负责客户订单跟进、货款回收等相关工作； 5、完成上级领导其他安排。 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限； 2、经验不限，有B端销售经验为佳； 3、热爱销售工作，积极主动； 4、良好的服务意识，善于沟通； 5、应届毕业生亦可接受。 公司提供客户，不需外勤面推、不用陌拜； 无责底薪，入职缴纳五险一金，欢迎来撩； 不定期团建活动，下午茶生日趴，劳逸结合； 90后年轻团队不内卷，网红办公环境绝绝子，等你来。

【超级福利】 超级重磅福利 12种带薪假期【随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假全部带薪休假】 升级“乐助金”福利保障，为您的工作和生活增添一份安心与保障 报销来程车费！一步领先~步步领先实习生薪酬跟正式员工薪酬一样哦 提供小区房住宿！直接免见习入职！百万门店金牌，导师一对一带教！ 更多福利欢迎学弟学妹实地解锁 岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

抗压能力强，有业务工作

一、岗位职责 1、统筹电视栏目宣传资源与合作媒体渠道，推进外部协同合作； 2、积极开拓并维护各地旅游景区、景点、度假酒店等客户资源，提供广告推广及旅游宣传方案策划； 3、深入分析客户实际需求，主导创意活动策划，完成提案沟通，推动项目落地，并跟进执行全过程，评估传播效果； 4、定期进行客户回访，持续优化客户关系管理相关工作。 二、任职要求： 1、全日制大专学历，具备2年销售工作经验，有文旅、景区、度假酒店或定制化服务领域销售背景者优先； 2、具备出色的谈判能力、策划能力及公共关系处理能力； 3、拥有良好的团队合作意识，反应迅速，工作踏实负责，能适应高强度工作压力。

岗位名称：楼宇服务专员（50名） 二、任职要求 1.统招大专及以上学历，有销售经验者优先，可接受2026届应届生报名。 2.性别和经验不限，或有意向从事客户营销者优先。 三、岗位职责 1、负责楼宇园区场景的CHBN全业务拓展和业务办理； 2、包括楼宇园区内企业成员拓展与服务、业务办理、商机挖掘、常态化走访、客情关系深化、需求服务响应等工作。 四、工资待遇 1、实习生综合月薪4500元*80%—9000元，具体收入按照业务积分制； 2、多劳多得，入职购买五险一金。 五、工作时间 5天8小时，节假日正常放假。 六、工作地点 派驻到移动深圳各区域分公司。 注：此岗位为外包业务招聘岗位，入职与人力资本集团（国有企业）签订劳动合同。

岗位职责： 1、负责对接三大运营商（联通、电信、移动）及第三方相关资源合作事宜，涉及物联网卡、号卡等业务领域； 2、负责与全国各省市运营商沟通项目类合作，包括ICT项目、模组合作及其他硬件产品相关协作内容； 3、开展资源拓展工作，为公司现有资源匹配行业内外潜在合作方，推动资源整合与协同。 任职要求： 1、统招专科及以上学历，专业不限，具备良好形象与职业气质； 2、3年以上通信行业从业经历，具备运营商相关背景或体制内工作经验者优先考虑； 3、熟悉运营商政策体系、业务运作模式及流程，掌握渠道合作资源，具备优秀的沟通协调与表达能力； 4、认同企业核心价值观与文化理念

岗位职责： 1、负责开发并维护客户资源，深入理解客户需求并提供专业化的解决方案； 2、制定并落实业务拓展方案，确保销售目标的达成； 3、关注市场变化，收集行业相关信息，为业务决策提供有力支撑； 4、整合内部资源，提升客户满意度与服务交付质量； 5、协助参与公司市场战略规划及品牌推广相关工作。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立完成商务接洽； 2、具有较强的市场判断力与客户洞察能力，能准确识别市场动向； 3、具备良好的项目推进与执行能力，能够高效推动业务进展； 4、熟悉相关行业知识，掌握业务运作流程及市场基本情况； 5、具备良好的团队协作意识和问题处理能力，能在压力环境中保持积极心态。

1、负责项目相关资料的填写、会签、整理、报送及归档工作，承担工程备案的管理工作 2、对施工资料的编制与管理进行监督和检查，确保资料完整、及时，并与工程进度保持同步：针对项目部产生的管理类、技术类、物资类及验收类资料，全过程跟踪核查，保障施工资料的真实性、齐全性及有效性 3、资料移交工作：工程竣工后，负责将各类文件资料、工程资料整理成卷，移交至公司，完成材料的交接与归档流程 4、指导施工技术人员做好施工技术资料（含设备进场开箱资料）的保存工作：协助技术人员对施工设计、施工方案、技术交底记录、图纸会审纪要、工程洽商记录、会议纪要等资料进行分类归档与管理 5、协助完成日常办公材料的整理与编制